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Salvador - BA

REPRESENTANTE COMERCIAL JUNIOR
Nível Superior, UNIME
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2012 - atualidade (12 anos e 1 dia)
Último Cargo:	REPRESENTANTE COMERCIAL JUNIOR
Último Salário:	2.400,00
Atribuições no cargo:	Expansão comercial na região de Salvador e RMS Planejamento estratégico Supervisão de funcionamento na região.

Período:	08/2011 - 09/2011 (1 mês)
Cargo:	SUPERVISORA FINANCEIRA
Salário:	1.900,00
Atribuições no cargo:	Gerenciar contas a pagar Recursos Humanos (contratação, demissão, férias) Supervisão de equipes de trabalho

Período:	10/2005 - 11/2011 (6 anos e 1 mês)
Cargo:	SUPERVISORA COMERCIAL
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	Representação Comercial Supervisão de correspondentes instalados Atendimento ao público Gestão de diretrizes orçamentárias Aplicação de parâmetros de contratação de correspondente Supervisão de instalação de maquinas autenticadoras Aplicações financeiras Venda de produtos Operação de caixa-tesouraria Empréstimos Recuperação de Crédito Assistência Pessoa Jurídica Assistência pessoa física

Formação

Nível Superior - ADMNISTRAÇÃO
Situação:	Cursando
Período:	01/2009 - atualidade
Nome da instituição:	UNIME

Guarulhos - SP

Coordenadora de Recursos Humanos
Pós-Graduação, Universidade Presbiteriana Mackenzie
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2009 - 04/2012 (3 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Coordenadora de Recursos Humanos
Último Salário:	4.360,00
Atribuições no cargo:	- Gerenciamento das rotinas de departamento pessoal: admissão, demissão, férias, 13º salário, pensão alimentícia, IR, lançamentos e conferência de folha de pagamento, encargos sociais, CAGED, DIRF e RAIS - Gerenciamento de benefícios: implantação de melhores práticas e gestão de benefícios visando redução de custos, bem como, elaboração e manutenção das políticas de benefícios - Controle do processo de saúde ocupacional: PPRA e PCMSO atendendo e aplicando as normas e procedimentos; cumprimento dos procedimentos de RH para a certificação da ISO 9001 - Desenvolvimento de descrições de cargos (através de diagnósticos de entrevistas junto aos departamentos - Atuação como preposta em homologações e processos trabalhistas - Atendimento de auditorias e fiscalizações trabalhistas

Período:	03/2003 - 10/2008 (5 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista Adm. Pessoal
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	- Administração de benefícios: Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte (desde a compra, conferência e pagto de faturas, entrega ao funcionário e controle de estoque), Assistência Médica, Assistência Odontológica e Farmácia, Seguro de Vida, Empréstimos, Fretamento de ônibus com o objetivo de otimizar processos e controlar o orçamento da área - Administração e orientação nos processos de afastamento, bem como, cáculos de complemento de salário - Implantação e controle de sistema de ponto eletrônico, banco de horas - Elaboração de relatórios estatísticos do quadro funcional da empresa e controle do orçamento da área

Período:	10/1999 - 02/2003 (3 anos e 4 meses)
Cargo:	Ass. Adm. Depto Pessoal Pleno
Salário:	1.067,00
Atribuições no cargo:	- Operacionalização das rotinas de admissão, demissão, férias, 13º salário, pensão alimentícia, IR, lançamentos e conferência de folha de pagamento - Encargos sociais: INSS, FGTS, salário educação e geração do Caged - Controle de sistema de ponto eletrônico, banco de horas

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estratégica de Pessoas
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	Universidade Presbiteriana Mackenzie

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Faculdades Integradas de Guarulhos - FIG

Guarulhos - SP

Coordenadora de Recursos Humanos
Pós-Graduação, Universidade Presbiteriana Mackenzie
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2009 - 04/2012 (3 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Coordenadora de Recursos Humanos
Último Salário:	4.360,00
Atribuições no cargo:	- Gerenciamento das rotinas de departamento pessoal: admissão, demissão, férias, 13º salário, pensão alimentícia, IR, lançamentos e conferência de folha de pagamento, encargos sociais, CAGED, DIRF e RAIS - Gerenciamento de benefícios: implantação de melhores práticas e gestão de benefícios visando redução de custos, bem como, elaboração e manutenção das políticas de benefícios - Controle do processo de saúde ocupacional: PPRA e PCMSO atendendo e aplicando as normas e procedimentos; cumprimento dos procedimentos de RH para a certificação da ISO 9001 - Desenvolvimento de descrições de cargos (através de diagnósticos de entrevistas junto aos departamentos - Atuação como preposta em homologações e processos trabalhistas - Atendimento de auditorias e fiscalizações trabalhistas

Período:	03/2003 - 10/2008 (5 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista Adm. Pessoal
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	- Administração de benefícios: Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte (desde a compra, conferência e pagto de faturas, entrega ao funcionário e controle de estoque), Assistência Médica, Assistência Odontológica e Farmácia, Seguro de Vida, Empréstimos, Fretamento de ônibus com o objetivo de otimizar processos e controlar o orçamento da área - Administração e orientação nos processos de afastamento, bem como, cáculos de complemento de salário - Implantação e controle de sistema de ponto eletrônico, banco de horas - Elaboração de relatórios estatísticos do quadro funcional da empresa e controle do orçamento da área

Período:	10/1999 - 02/2003 (3 anos e 4 meses)
Cargo:	Ass. Adm. Depto Pessoal Pleno
Salário:	1.067,00
Atribuições no cargo:	- Operacionalização das rotinas de admissão, demissão, férias, 13º salário, pensão alimentícia, IR, lançamentos e conferência de folha de pagamento - Encargos sociais: INSS, FGTS, salário educação e geração do Caged - Controle de sistema de ponto eletrônico, banco de horas

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estratégica de Pessoas
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	Universidade Presbiteriana Mackenzie

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Faculdades Integradas de Guarulhos - FIG

Guarulhos - SP

Coordenadora de Recursos Humanos
Pós-Graduação, Universidade Presbiteriana Mackenzie
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2009 - 04/2012 (3 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Coordenadora de Recursos Humanos
Último Salário:	4.360,00
Atribuições no cargo:	- Gerenciamento das rotinas de departamento pessoal: admissão, demissão, férias, 13º salário, pensão alimentícia, IR, lançamentos e conferência de folha de pagamento, encargos sociais, CAGED, DIRF e RAIS - Gerenciamento de benefícios: implantação de melhores práticas e gestão de benefícios visando redução de custos, bem como, elaboração e manutenção das políticas de benefícios - Controle do processo de saúde ocupacional: PPRA e PCMSO atendendo e aplicando as normas e procedimentos; cumprimento dos procedimentos de RH para a certificação da ISO 9001 - Desenvolvimento de descrições de cargos (através de diagnósticos de entrevistas junto aos departamentos - Atuação como preposta em homologações e processos trabalhistas - Atendimento de auditorias e fiscalizações trabalhistas

Período:	03/2003 - 10/2008 (5 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista Adm. Pessoal
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	- Administração de benefícios: Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte (desde a compra, conferência e pagto de faturas, entrega ao funcionário e controle de estoque), Assistência Médica, Assistência Odontológica e Farmácia, Seguro de Vida, Empréstimos, Fretamento de ônibus com o objetivo de otimizar processos e controlar o orçamento da área - Administração e orientação nos processos de afastamento, bem como, cáculos de complemento de salário - Implantação e controle de sistema de ponto eletrônico, banco de horas - Elaboração de relatórios estatísticos do quadro funcional da empresa e controle do orçamento da área

Período:	10/1999 - 02/2003 (3 anos e 4 meses)
Cargo:	Ass. Adm. Depto Pessoal Pleno
Salário:	1.067,00
Atribuições no cargo:	- Operacionalização das rotinas de admissão, demissão, férias, 13º salário, pensão alimentícia, IR, lançamentos e conferência de folha de pagamento - Encargos sociais: INSS, FGTS, salário educação e geração do Caged - Controle de sistema de ponto eletrônico, banco de horas

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estratégica de Pessoas
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	Universidade Presbiteriana Mackenzie

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Faculdades Integradas de Guarulhos - FIG

São Paulo - SP

Analista de Contas a Receber Junior
Nível Superior, ULBRA UNIVERSIDADE LUTERANA NO BRASIL
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	12/2009 - 05/2011 (1 ano e 5 meses)
Último Cargo:	Analista de Contas a Receber Junior
Último Salário:	1.870,00
Atribuições no cargo:	Analise e aprovação de crédito para clientes varejo e corporativos na compra de equipamentos e serviços de monitoramento, analise de contratos quanto a reajustes, periodicidade e ciclos de faturamento, analise de pré-faturamento quanto a valores e impostos a serem recolhidos e retidos, inclusão de faturamento manual RPS através do site da prefeitura, analise do aging para tomadas de ações de cobranças, baixas de pagamentos através de interface bancárias de títulos registrados e identificação de pagamentos diversos e relatórios de gerenciais apresentados através de gráficos para Diretoria.

Período:	04/2005 - 12/2009 (4 anos e 8 meses)
Cargo:	Supervisora de Call Center SAC Relacionamento
Salário:	1.600,00
Atribuições no cargo:	Célula ativa e receptiva de atendimentos de cobrança, vendas de serviços, informações, reclamações, elogios, Fale conosco, Welcome call e Ombudsman. Responsável pela coordenação da equipe de atendimento elaborando estratégias de melhoria na qualidade de atendimento através de monitorias, feedback, avaliações, criando campanhas motivacionais, estabelecendo metas, treinando novas equipes, participando de processos de contratações e dinâmicas de grupo.

Período:	02/2003 - 01/2004 (11 meses)
Cargo:	Assistente de Supervisão
Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Vendas de seguros de vida para cartões de crédito Unibanco / ABN e Itaú. Monitoria, auditoria de vendas e relatórios de produtividade para Supervisão.

Período:	01/1994 - 01/2003 (9 anos)
Cargo:	Corretora de Seguros
Salário:	500,00
Atribuições no cargo:	Prospecção, vendas e pós-vendas de serviços e produtos de seguros e monitoramento, atendimento, positivação e manutenção de carteira de clientes.

Período:	01/1989 - 12/1993 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Assistente de Departamento Pessoal
Salário:	450,00
Atribuições no cargo:	Cálculo de férias, folha de pagamento, rescisão, participação nos processos de entrevistas, homologação, audiências trabalhistas e execução de tarefas administrativas.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Trancado
Período:	01/2009 - atualidade
Nome da instituição:	ULBRA UNIVERSIDADE LUTERANA NO BRASIL

São Paulo - SP

Analista de Contas a Receber Junior
Nível Superior, ULBRA UNIVERSIDADE LUTERANA NO BRASIL
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	12/2009 - 05/2011 (1 ano e 5 meses)
Último Cargo:	Analista de Contas a Receber Junior
Último Salário:	1.870,00
Atribuições no cargo:	Analise e aprovação de crédito para clientes varejo e corporativos na compra de equipamentos e serviços de monitoramento, analise de contratos quanto a reajustes, periodicidade e ciclos de faturamento, analise de pré-faturamento quanto a valores e impostos a serem recolhidos e retidos, inclusão de faturamento manual RPS através do site da prefeitura, analise do aging para tomadas de ações de cobranças, baixas de pagamentos através de interface bancárias de títulos registrados e identificação de pagamentos diversos e relatórios de gerenciais apresentados através de gráficos para Diretoria.

Período:	04/2005 - 12/2009 (4 anos e 8 meses)
Cargo:	Supervisora de Call Center SAC Relacionamento
Salário:	1.600,00
Atribuições no cargo:	Célula ativa e receptiva de atendimentos de cobrança, vendas de serviços, informações, reclamações, elogios, Fale conosco, Welcome call e Ombudsman. Responsável pela coordenação da equipe de atendimento elaborando estratégias de melhoria na qualidade de atendimento através de monitorias, feedback, avaliações, criando campanhas motivacionais, estabelecendo metas, treinando novas equipes, participando de processos de contratações e dinâmicas de grupo.

Período:	02/2003 - 01/2004 (11 meses)
Cargo:	Assistente de Supervisão
Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Vendas de seguros de vida para cartões de crédito Unibanco / ABN e Itaú. Monitoria, auditoria de vendas e relatórios de produtividade para Supervisão.

Período:	01/1994 - 01/2003 (9 anos)
Cargo:	Corretora de Seguros
Salário:	500,00
Atribuições no cargo:	Prospecção, vendas e pós-vendas de serviços e produtos de seguros e monitoramento, atendimento, positivação e manutenção de carteira de clientes.

Período:	01/1989 - 12/1993 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Assistente de Departamento Pessoal
Salário:	450,00
Atribuições no cargo:	Cálculo de férias, folha de pagamento, rescisão, participação nos processos de entrevistas, homologação, audiências trabalhistas e execução de tarefas administrativas.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Trancado
Período:	01/2009 - atualidade
Nome da instituição:	ULBRA UNIVERSIDADE LUTERANA NO BRASIL

São Paulo - SP

Analista de Contas a Receber Junior
Nível Superior, ULBRA UNIVERSIDADE LUTERANA NO BRASIL
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	12/2009 - 05/2011 (1 ano e 5 meses)
Último Cargo:	Analista de Contas a Receber Junior
Último Salário:	1.870,00
Atribuições no cargo:	Analise e aprovação de crédito para clientes varejo e corporativos na compra de equipamentos e serviços de monitoramento, analise de contratos quanto a reajustes, periodicidade e ciclos de faturamento, analise de pré-faturamento quanto a valores e impostos a serem recolhidos e retidos, inclusão de faturamento manual RPS através do site da prefeitura, analise do aging para tomadas de ações de cobranças, baixas de pagamentos através de interface bancárias de títulos registrados e identificação de pagamentos diversos e relatórios de gerenciais apresentados através de gráficos para Diretoria.

Período:	04/2005 - 12/2009 (4 anos e 8 meses)
Cargo:	Supervisora de Call Center SAC Relacionamento
Salário:	1.600,00
Atribuições no cargo:	Célula ativa e receptiva de atendimentos de cobrança, vendas de serviços, informações, reclamações, elogios, Fale conosco, Welcome call e Ombudsman. Responsável pela coordenação da equipe de atendimento elaborando estratégias de melhoria na qualidade de atendimento através de monitorias, feedback, avaliações, criando campanhas motivacionais, estabelecendo metas, treinando novas equipes, participando de processos de contratações e dinâmicas de grupo.

Período:	02/2003 - 01/2004 (11 meses)
Cargo:	Assistente de Supervisão
Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Vendas de seguros de vida para cartões de crédito Unibanco / ABN e Itaú. Monitoria, auditoria de vendas e relatórios de produtividade para Supervisão.

Período:	01/1994 - 01/2003 (9 anos)
Cargo:	Corretora de Seguros
Salário:	500,00
Atribuições no cargo:	Prospecção, vendas e pós-vendas de serviços e produtos de seguros e monitoramento, atendimento, positivação e manutenção de carteira de clientes.

Período:	01/1989 - 12/1993 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Assistente de Departamento Pessoal
Salário:	450,00
Atribuições no cargo:	Cálculo de férias, folha de pagamento, rescisão, participação nos processos de entrevistas, homologação, audiências trabalhistas e execução de tarefas administrativas.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Trancado
Período:	01/2009 - atualidade
Nome da instituição:	ULBRA UNIVERSIDADE LUTERANA NO BRASIL

Salvador - BA

Analista de Projetos/Recursos Humanos
MBA, UNIFACS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2009 - atualidade (14 anos e 6 meses e 1 dia)
Último Cargo:	Analista de Projetos/Recursos Humanos
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Recrutamento de profissionais da área de saúde para participação de pesquisas, conferências e treinamentos internacionais; Criação de Banco de dados para projetos internacionais nos Eua, Canada, Japão, China, Alemanha e França; Contato com representantes de organizações internacionais para formação de parcerias; Contato com representantes de industrias farmacêuticas ( Novartis, BMS, Shire Canada, Eli Lilly..) ; Contato com Universidades para parcerias ( University of Virginia, Rush University Medical Center) ; Acompanhamento e coordenação de projetos; Facilitadora, moderadora e suporte técnico de webconferências; Suporte a área de treinamento e eventos. Preparação e elaboração de Material didático para treinamentos. Formatação de apresentações e edição de audios para criação dos cds didáticos. Treinamento técnico dos profissionais de saúde nos aplicativos antes de iniciar as webconferências; Treinamento de colaboradores em novas funções Testes e Auditorias nos Websites antes de iniciar os projetos; Mapeamento e sistematização dos processos; Controle de indicadores e compilação de dados das pesquisas; Responsável por auditar as contas geradas nas conferências e gerar o laudo para a área contábil; ? Contato com fornecedores ( Denis, Buroplus, Ups, Fedex,Purolator,Richard Bluteau); ? Responsável pela área de materiais da organização. Compras e negociação; ? Elaboração de Relatórios Gerenciais.

Período:	12/1999 - 01/2009 (9 anos e 1 mês)
Cargo:	Analista de Recursos Humanos
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	Liderança da equipe de Recrutamento e Seleção; Recrutamento e Seleção (definição de perfil; negociação para aberturas de vagas; acompanhamento de processos seletivos; realização de entrevistas e dinâmicas de seleção). Principais clientes: Petrobras, Gerdau Usiba, Natura, Dupont do Brasil, Cata Nordeste, Caixa Econômica Federal, Monsanto, Dow Química, Deten Química, Bahiatursa, Bahiagás, Rede Bahia, Shopping Iguatemi, Shopping Barra, Proquigel, Tecon entre outras empresas; Suporte a área de estágio de estudantes internacionais alocados em empresas locais; Auditora interna da Qualidade; Planejamento, elaboração e realização de treinamento dos colaboradoes; Participação do processo para a certificação da Qualidade ISO 9000, incluindo elaboração de manual da qualidade, procedimentos e instruções; Realização de palestras e cursos na área de Recursos Humanos; Realização de palestras de motivação através de práticas de Neurolinguística.

Formação

MBA - Gestão de Recursos Humanos
Situação:	Concluído
Período:	03/2004 - 08/2005
Nome da instituição:	UNIFACS

Salvador - BA

Analista de Projetos/Recursos Humanos
MBA, UNIFACS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2009 - atualidade (14 anos e 6 meses e 1 dia)
Último Cargo:	Analista de Projetos/Recursos Humanos
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Recrutamento de profissionais da área de saúde para participação de pesquisas, conferências e treinamentos internacionais; Criação de Banco de dados para projetos internacionais nos Eua, Canada, Japão, China, Alemanha e França; Contato com representantes de organizações internacionais para formação de parcerias; Contato com representantes de industrias farmacêuticas ( Novartis, BMS, Shire Canada, Eli Lilly..) ; Contato com Universidades para parcerias ( University of Virginia, Rush University Medical Center) ; Acompanhamento e coordenação de projetos; Facilitadora, moderadora e suporte técnico de webconferências; Suporte a área de treinamento e eventos. Preparação e elaboração de Material didático para treinamentos. Formatação de apresentações e edição de audios para criação dos cds didáticos. Treinamento técnico dos profissionais de saúde nos aplicativos antes de iniciar as webconferências; Treinamento de colaboradores em novas funções Testes e Auditorias nos Websites antes de iniciar os projetos; Mapeamento e sistematização dos processos; Controle de indicadores e compilação de dados das pesquisas; Responsável por auditar as contas geradas nas conferências e gerar o laudo para a área contábil; ? Contato com fornecedores ( Denis, Buroplus, Ups, Fedex,Purolator,Richard Bluteau); ? Responsável pela área de materiais da organização. Compras e negociação; ? Elaboração de Relatórios Gerenciais.

Período:	12/1999 - 01/2009 (9 anos e 1 mês)
Cargo:	Analista de Recursos Humanos
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	Liderança da equipe de Recrutamento e Seleção; Recrutamento e Seleção (definição de perfil; negociação para aberturas de vagas; acompanhamento de processos seletivos; realização de entrevistas e dinâmicas de seleção). Principais clientes: Petrobras, Gerdau Usiba, Natura, Dupont do Brasil, Cata Nordeste, Caixa Econômica Federal, Monsanto, Dow Química, Deten Química, Bahiatursa, Bahiagás, Rede Bahia, Shopping Iguatemi, Shopping Barra, Proquigel, Tecon entre outras empresas; Suporte a área de estágio de estudantes internacionais alocados em empresas locais; Auditora interna da Qualidade; Planejamento, elaboração e realização de treinamento dos colaboradoes; Participação do processo para a certificação da Qualidade ISO 9000, incluindo elaboração de manual da qualidade, procedimentos e instruções; Realização de palestras e cursos na área de Recursos Humanos; Realização de palestras de motivação através de práticas de Neurolinguística.

Formação

MBA - Gestão de Recursos Humanos
Situação:	Concluído
Período:	03/2004 - 08/2005
Nome da instituição:	UNIFACS

Salvador - BA

Analista de Projetos/Recursos Humanos
MBA, UNIFACS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2009 - atualidade (14 anos e 6 meses e 1 dia)
Último Cargo:	Analista de Projetos/Recursos Humanos
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Recrutamento de profissionais da área de saúde para participação de pesquisas, conferências e treinamentos internacionais; Criação de Banco de dados para projetos internacionais nos Eua, Canada, Japão, China, Alemanha e França; Contato com representantes de organizações internacionais para formação de parcerias; Contato com representantes de industrias farmacêuticas ( Novartis, BMS, Shire Canada, Eli Lilly..) ; Contato com Universidades para parcerias ( University of Virginia, Rush University Medical Center) ; Acompanhamento e coordenação de projetos; Facilitadora, moderadora e suporte técnico de webconferências; Suporte a área de treinamento e eventos. Preparação e elaboração de Material didático para treinamentos. Formatação de apresentações e edição de audios para criação dos cds didáticos. Treinamento técnico dos profissionais de saúde nos aplicativos antes de iniciar as webconferências; Treinamento de colaboradores em novas funções Testes e Auditorias nos Websites antes de iniciar os projetos; Mapeamento e sistematização dos processos; Controle de indicadores e compilação de dados das pesquisas; Responsável por auditar as contas geradas nas conferências e gerar o laudo para a área contábil; ? Contato com fornecedores ( Denis, Buroplus, Ups, Fedex,Purolator,Richard Bluteau); ? Responsável pela área de materiais da organização. Compras e negociação; ? Elaboração de Relatórios Gerenciais.

Período:	12/1999 - 01/2009 (9 anos e 1 mês)
Cargo:	Analista de Recursos Humanos
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	Liderança da equipe de Recrutamento e Seleção; Recrutamento e Seleção (definição de perfil; negociação para aberturas de vagas; acompanhamento de processos seletivos; realização de entrevistas e dinâmicas de seleção). Principais clientes: Petrobras, Gerdau Usiba, Natura, Dupont do Brasil, Cata Nordeste, Caixa Econômica Federal, Monsanto, Dow Química, Deten Química, Bahiatursa, Bahiagás, Rede Bahia, Shopping Iguatemi, Shopping Barra, Proquigel, Tecon entre outras empresas; Suporte a área de estágio de estudantes internacionais alocados em empresas locais; Auditora interna da Qualidade; Planejamento, elaboração e realização de treinamento dos colaboradoes; Participação do processo para a certificação da Qualidade ISO 9000, incluindo elaboração de manual da qualidade, procedimentos e instruções; Realização de palestras e cursos na área de Recursos Humanos; Realização de palestras de motivação através de práticas de Neurolinguística.

Formação

MBA - Gestão de Recursos Humanos
Situação:	Concluído
Período:	03/2004 - 08/2005
Nome da instituição:	UNIFACS

Cotia - SP

Consultor de negócios internacionais
MBA, BI International
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2008 - atualidade (15 anos e 9 meses e 1 dia)
Último Cargo:	Consultor de negócios internacionais
Último Salário:	5.900,00
Atribuições no cargo:	•Atuação como consultor interno na área TI, contemplando sistemas empresarias e novos negócios, auxiliando e assistindo gestores na tomada de decisão. •Responsável pela interpretação de cenários e análise dos processos empresarias, identificando melhorias e alterações em procedimentos atuais. •Responsável pelo desenvolvimento de programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários, focando a melhora contínua de sua capacitação técnica e desempenho individual e coletivo; •Acompanhamento e avaliação dos resultados dos programas de treinamento, por meio da análise de índices de desempenho de cada área; •Experiência na elaboração de relatórios gerenciais, com informações e dados estatísticos para auxílio na tomada de decisões e correções de políticas ou procedimentos na área de TI. •Execução de mapeamento de operações nacionais e internacionais nas divisões de óleo e gás, refinarias, obras de infraestrutura e terminais de comércio internacional. •Coordenação de novos integrantes e parceiros de negócio. Sendo responsável pela capacitação, introdução à cultura empresarial e formação de multiplicadores. •Avaliação da gestão orçamentária da área para novas contratações e aquisição de novas tecnologias. •Desenho e implementação de soluções de sourcing, gestão de armazéns, e processos de comércio internacional

Período:	04/2008 - 08/2008 (4 meses)
Cargo:	Coordenador de Compliance
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pela coordenação de processos de compliace para a América Latina na área de suprimentos, através de investigação (due dilligence) de acionistas, proprietários e fornecedores. •Contanto com o comitê internacional para definição de procedimentos e planos de ação para América Latina. •Apoio à Implantação e acompanhamento de procedimentos na área de suprimentos e recursos humanos. •Responsável pela mobilização de funcionários e parceiros para integração e treinamento de novas políticas globais. •Atuação na auditoria e validação de fornecedores para América Latina.

Período:	05/2006 - 04/2008 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Analista de Negócios
Salário:	3.200,00
Atribuições no cargo:	•Coordenação de operações de comércio internacional e execução projetos de supply e logística. •Responsável pela coordenação de operações de sourcing e comércio exterior da VALE, J&J, Lucent •Forte atuação em negociação Internacional e gestão de terceiros garantindo operações dentro do prazo. •Controle de métricas e estatísticas diminuindo lead time e reduzindo gargalos nas operações. •Participação na implementação e certificação ISO 9001:2008, realizando auditoria prévia e acompanhando auditores externos. •Responsável pela análise de processos e negócios de clientes, oferecendo soluções e encaminhando demandas para desenvolvimentos. •Participação na implementação do sistema de Comércio Exterior (TSLA) em multinacionais, tais como: Johnson & Johnson Medical, Colgate e Avon. •Compreensão de negócios dos clientes, propondo melhorias para suas operações e oportunidades para gerenciar operações. •Análise de orçamento e acompanhamento de propostas comerciais com empresas multinacionais.

Período:	03/2003 - 05/2006 (3 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista de Comércio Exterior
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pela validação de transações internacionais de partes e peças e equipamentos. •Atendimento às áreas locais e internacionais sobre legislação nacional e classificação tarifária. •Ponto focal na implantação de sistema integrados, através da execução de testes e acompanhamento de chamados.. •Responsável pela validação de trade compliance da companhia, análise de documentação e legislação internacional e nacional. •Responsável pelo contato com escritórios internacionais para esclarecimento de temas relacionadas com o comércio internacional e seus procedimentos. •Responsável por coordenar o processo de importação e exportação. Gestão de despachantes aduaneiros e armadores. •Responsável pela criação de métricas de importação e exportação dos processos. Apresentação aos gestores e áreas internas. •Suporte a integrantes internacionais para utilização de sistemas corporativos e apoio no processo de expatriação.

Período:	01/2001 - 03/2003 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista Administrativo
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pelo atendimento local e internacional de conferências de áudio e gestão e condução das reuniões em inglês e espanhol. Abertura, gerenciamento de permissões e coordenação de sessões de perguntas e respostas (QA). •Coordenação de conferências de áudio de clientes, tais como: VALE, Pricewaterhouse, AES Tietê, JPMorgan Chase, Avon, Natura, HP, Ernest & Young. E execução de transcrições e tradução. •Atuação no processo de recrutamento e seleção e admissão de novos funcionários, treinamento e desenvolvimento.

Formação

MBA - RH Internacional foco em (Consultoria Interna e Desenvolvimento Organizacional)
Situação:	Cursando
Período:	04/2012 - atualidade
Nome da instituição:	BI International

MBA - Logística Internacional e Gestão de Supply Chain
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 12/2006
Nome da instituição:	USP

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/2001 - 12/2004
Nome da instituição:	UNIFIEO

Cotia - SP

Consultor de negócios internacionais
MBA, BI International
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2008 - atualidade (15 anos e 9 meses e 1 dia)
Último Cargo:	Consultor de negócios internacionais
Último Salário:	5.900,00
Atribuições no cargo:	•Atuação como consultor interno na área TI, contemplando sistemas empresarias e novos negócios, auxiliando e assistindo gestores na tomada de decisão. •Responsável pela interpretação de cenários e análise dos processos empresarias, identificando melhorias e alterações em procedimentos atuais. •Responsável pelo desenvolvimento de programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários, focando a melhora contínua de sua capacitação técnica e desempenho individual e coletivo; •Acompanhamento e avaliação dos resultados dos programas de treinamento, por meio da análise de índices de desempenho de cada área; •Experiência na elaboração de relatórios gerenciais, com informações e dados estatísticos para auxílio na tomada de decisões e correções de políticas ou procedimentos na área de TI. •Execução de mapeamento de operações nacionais e internacionais nas divisões de óleo e gás, refinarias, obras de infraestrutura e terminais de comércio internacional. •Coordenação de novos integrantes e parceiros de negócio. Sendo responsável pela capacitação, introdução à cultura empresarial e formação de multiplicadores. •Avaliação da gestão orçamentária da área para novas contratações e aquisição de novas tecnologias. •Desenho e implementação de soluções de sourcing, gestão de armazéns, e processos de comércio internacional

Período:	04/2008 - 08/2008 (4 meses)
Cargo:	Coordenador de Compliance
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pela coordenação de processos de compliace para a América Latina na área de suprimentos, através de investigação (due dilligence) de acionistas, proprietários e fornecedores. •Contanto com o comitê internacional para definição de procedimentos e planos de ação para América Latina. •Apoio à Implantação e acompanhamento de procedimentos na área de suprimentos e recursos humanos. •Responsável pela mobilização de funcionários e parceiros para integração e treinamento de novas políticas globais. •Atuação na auditoria e validação de fornecedores para América Latina.

Período:	05/2006 - 04/2008 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Analista de Negócios
Salário:	3.200,00
Atribuições no cargo:	•Coordenação de operações de comércio internacional e execução projetos de supply e logística. •Responsável pela coordenação de operações de sourcing e comércio exterior da VALE, J&J, Lucent •Forte atuação em negociação Internacional e gestão de terceiros garantindo operações dentro do prazo. •Controle de métricas e estatísticas diminuindo lead time e reduzindo gargalos nas operações. •Participação na implementação e certificação ISO 9001:2008, realizando auditoria prévia e acompanhando auditores externos. •Responsável pela análise de processos e negócios de clientes, oferecendo soluções e encaminhando demandas para desenvolvimentos. •Participação na implementação do sistema de Comércio Exterior (TSLA) em multinacionais, tais como: Johnson & Johnson Medical, Colgate e Avon. •Compreensão de negócios dos clientes, propondo melhorias para suas operações e oportunidades para gerenciar operações. •Análise de orçamento e acompanhamento de propostas comerciais com empresas multinacionais.

Período:	03/2003 - 05/2006 (3 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista de Comércio Exterior
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pela validação de transações internacionais de partes e peças e equipamentos. •Atendimento às áreas locais e internacionais sobre legislação nacional e classificação tarifária. •Ponto focal na implantação de sistema integrados, através da execução de testes e acompanhamento de chamados.. •Responsável pela validação de trade compliance da companhia, análise de documentação e legislação internacional e nacional. •Responsável pelo contato com escritórios internacionais para esclarecimento de temas relacionadas com o comércio internacional e seus procedimentos. •Responsável por coordenar o processo de importação e exportação. Gestão de despachantes aduaneiros e armadores. •Responsável pela criação de métricas de importação e exportação dos processos. Apresentação aos gestores e áreas internas. •Suporte a integrantes internacionais para utilização de sistemas corporativos e apoio no processo de expatriação.

Período:	01/2001 - 03/2003 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista Administrativo
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pelo atendimento local e internacional de conferências de áudio e gestão e condução das reuniões em inglês e espanhol. Abertura, gerenciamento de permissões e coordenação de sessões de perguntas e respostas (QA). •Coordenação de conferências de áudio de clientes, tais como: VALE, Pricewaterhouse, AES Tietê, JPMorgan Chase, Avon, Natura, HP, Ernest & Young. E execução de transcrições e tradução. •Atuação no processo de recrutamento e seleção e admissão de novos funcionários, treinamento e desenvolvimento.

Formação

MBA - RH Internacional foco em (Consultoria Interna e Desenvolvimento Organizacional)
Situação:	Cursando
Período:	04/2012 - atualidade
Nome da instituição:	BI International

MBA - Logística Internacional e Gestão de Supply Chain
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 12/2006
Nome da instituição:	USP

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/2001 - 12/2004
Nome da instituição:	UNIFIEO

Cotia - SP

Consultor de negócios internacionais
MBA, BI International
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2008 - atualidade (15 anos e 9 meses e 1 dia)
Último Cargo:	Consultor de negócios internacionais
Último Salário:	5.900,00
Atribuições no cargo:	•Atuação como consultor interno na área TI, contemplando sistemas empresarias e novos negócios, auxiliando e assistindo gestores na tomada de decisão. •Responsável pela interpretação de cenários e análise dos processos empresarias, identificando melhorias e alterações em procedimentos atuais. •Responsável pelo desenvolvimento de programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários, focando a melhora contínua de sua capacitação técnica e desempenho individual e coletivo; •Acompanhamento e avaliação dos resultados dos programas de treinamento, por meio da análise de índices de desempenho de cada área; •Experiência na elaboração de relatórios gerenciais, com informações e dados estatísticos para auxílio na tomada de decisões e correções de políticas ou procedimentos na área de TI. •Execução de mapeamento de operações nacionais e internacionais nas divisões de óleo e gás, refinarias, obras de infraestrutura e terminais de comércio internacional. •Coordenação de novos integrantes e parceiros de negócio. Sendo responsável pela capacitação, introdução à cultura empresarial e formação de multiplicadores. •Avaliação da gestão orçamentária da área para novas contratações e aquisição de novas tecnologias. •Desenho e implementação de soluções de sourcing, gestão de armazéns, e processos de comércio internacional

Período:	04/2008 - 08/2008 (4 meses)
Cargo:	Coordenador de Compliance
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pela coordenação de processos de compliace para a América Latina na área de suprimentos, através de investigação (due dilligence) de acionistas, proprietários e fornecedores. •Contanto com o comitê internacional para definição de procedimentos e planos de ação para América Latina. •Apoio à Implantação e acompanhamento de procedimentos na área de suprimentos e recursos humanos. •Responsável pela mobilização de funcionários e parceiros para integração e treinamento de novas políticas globais. •Atuação na auditoria e validação de fornecedores para América Latina.

Período:	05/2006 - 04/2008 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Analista de Negócios
Salário:	3.200,00
Atribuições no cargo:	•Coordenação de operações de comércio internacional e execução projetos de supply e logística. •Responsável pela coordenação de operações de sourcing e comércio exterior da VALE, J&J, Lucent •Forte atuação em negociação Internacional e gestão de terceiros garantindo operações dentro do prazo. •Controle de métricas e estatísticas diminuindo lead time e reduzindo gargalos nas operações. •Participação na implementação e certificação ISO 9001:2008, realizando auditoria prévia e acompanhando auditores externos. •Responsável pela análise de processos e negócios de clientes, oferecendo soluções e encaminhando demandas para desenvolvimentos. •Participação na implementação do sistema de Comércio Exterior (TSLA) em multinacionais, tais como: Johnson & Johnson Medical, Colgate e Avon. •Compreensão de negócios dos clientes, propondo melhorias para suas operações e oportunidades para gerenciar operações. •Análise de orçamento e acompanhamento de propostas comerciais com empresas multinacionais.

Período:	03/2003 - 05/2006 (3 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista de Comércio Exterior
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pela validação de transações internacionais de partes e peças e equipamentos. •Atendimento às áreas locais e internacionais sobre legislação nacional e classificação tarifária. •Ponto focal na implantação de sistema integrados, através da execução de testes e acompanhamento de chamados.. •Responsável pela validação de trade compliance da companhia, análise de documentação e legislação internacional e nacional. •Responsável pelo contato com escritórios internacionais para esclarecimento de temas relacionadas com o comércio internacional e seus procedimentos. •Responsável por coordenar o processo de importação e exportação. Gestão de despachantes aduaneiros e armadores. •Responsável pela criação de métricas de importação e exportação dos processos. Apresentação aos gestores e áreas internas. •Suporte a integrantes internacionais para utilização de sistemas corporativos e apoio no processo de expatriação.

Período:	01/2001 - 03/2003 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista Administrativo
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	•Responsável pelo atendimento local e internacional de conferências de áudio e gestão e condução das reuniões em inglês e espanhol. Abertura, gerenciamento de permissões e coordenação de sessões de perguntas e respostas (QA). •Coordenação de conferências de áudio de clientes, tais como: VALE, Pricewaterhouse, AES Tietê, JPMorgan Chase, Avon, Natura, HP, Ernest & Young. E execução de transcrições e tradução. •Atuação no processo de recrutamento e seleção e admissão de novos funcionários, treinamento e desenvolvimento.

Formação

MBA - RH Internacional foco em (Consultoria Interna e Desenvolvimento Organizacional)
Situação:	Cursando
Período:	04/2012 - atualidade
Nome da instituição:	BI International

MBA - Logística Internacional e Gestão de Supply Chain
Situação:	Concluído
Período:	02/2005 - 12/2006
Nome da instituição:	USP

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/2001 - 12/2004
Nome da instituição:	UNIFIEO

São Paulo - SP

Secretária Bilíngüe Temporária
Nível Superior, UNIVERSIDADE PAULISTA
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2011 - 08/2011 (1 mês)
Último Cargo:	Secretária Bilíngüe Temporária
Último Salário:	2.100,00
Atribuições no cargo:	assistência ao Vice Presidente da América Latina, e aos Diretores Financeiro e de RH. Controle de agendas, salas de reuniões, recebimento de visitas e funcionários estrangeiros. Controle de pagamentos de contas pessoais, motoristas para a família, vistos e contato com embaixadas e Polícia Federal. Assistência à família com indicações de escolas, cinemas, restaurantes, etc.

Período:	03/2011 - 06/2011 (3 meses)
Cargo:	Analista Financeiro
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Controle de pagamentos e recebimentos. Conferência de extratos, transferências bancárias e contato com bancos. Análise de contratos e controle de seus prazos.

Período:	12/2004 - 05/2011 (6 anos e 5 meses)
Cargo:	Analista Administrativo e Financeiro
Salário:	2.100,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo controle, fluxo e fechamento de caixa e transferências bancárias das duas plantas (CNPJ´s) da empresa. Contato com bancos. Fluxo de caixa realizado. Controle de empréstimos e financiamentos (cotação e fechamento com os bancos e posterior controle de saldos e prazos). Controle dos cartões empresariais da empresa. Controle dos veículos financiados via leasing. Assistencia ao Dep.Jurídico analisando contrato com fornecedores e prestadores de serviços. Assistência ao Dep. de RH controlando o ponto dos funcionários do Dep. Financeiro (cerca de 40 pessoas). Controle de horas extras e banco de horas.

Formação

Nível Superior - DIREITO
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2005
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE PAULISTA

São Paulo - SP

Secretária Bilíngüe Temporária
Nível Superior, UNIVERSIDADE PAULISTA
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2011 - 08/2011 (1 mês)
Último Cargo:	Secretária Bilíngüe Temporária
Último Salário:	2.100,00
Atribuições no cargo:	assistência ao Vice Presidente da América Latina, e aos Diretores Financeiro e de RH. Controle de agendas, salas de reuniões, recebimento de visitas e funcionários estrangeiros. Controle de pagamentos de contas pessoais, motoristas para a família, vistos e contato com embaixadas e Polícia Federal. Assistência à família com indicações de escolas, cinemas, restaurantes, etc.

Período:	03/2011 - 06/2011 (3 meses)
Cargo:	Analista Financeiro
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Controle de pagamentos e recebimentos. Conferência de extratos, transferências bancárias e contato com bancos. Análise de contratos e controle de seus prazos.

Período:	12/2004 - 05/2011 (6 anos e 5 meses)
Cargo:	Analista Administrativo e Financeiro
Salário:	2.100,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo controle, fluxo e fechamento de caixa e transferências bancárias das duas plantas (CNPJ´s) da empresa. Contato com bancos. Fluxo de caixa realizado. Controle de empréstimos e financiamentos (cotação e fechamento com os bancos e posterior controle de saldos e prazos). Controle dos cartões empresariais da empresa. Controle dos veículos financiados via leasing. Assistencia ao Dep.Jurídico analisando contrato com fornecedores e prestadores de serviços. Assistência ao Dep. de RH controlando o ponto dos funcionários do Dep. Financeiro (cerca de 40 pessoas). Controle de horas extras e banco de horas.

Formação

Nível Superior - DIREITO
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2005
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE PAULISTA

São Paulo - SP

Secretária Bilíngüe Temporária
Nível Superior, UNIVERSIDADE PAULISTA
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2011 - 08/2011 (1 mês)
Último Cargo:	Secretária Bilíngüe Temporária
Último Salário:	2.100,00
Atribuições no cargo:	assistência ao Vice Presidente da América Latina, e aos Diretores Financeiro e de RH. Controle de agendas, salas de reuniões, recebimento de visitas e funcionários estrangeiros. Controle de pagamentos de contas pessoais, motoristas para a família, vistos e contato com embaixadas e Polícia Federal. Assistência à família com indicações de escolas, cinemas, restaurantes, etc.

Período:	03/2011 - 06/2011 (3 meses)
Cargo:	Analista Financeiro
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Controle de pagamentos e recebimentos. Conferência de extratos, transferências bancárias e contato com bancos. Análise de contratos e controle de seus prazos.

Período:	12/2004 - 05/2011 (6 anos e 5 meses)
Cargo:	Analista Administrativo e Financeiro
Salário:	2.100,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo controle, fluxo e fechamento de caixa e transferências bancárias das duas plantas (CNPJ´s) da empresa. Contato com bancos. Fluxo de caixa realizado. Controle de empréstimos e financiamentos (cotação e fechamento com os bancos e posterior controle de saldos e prazos). Controle dos cartões empresariais da empresa. Controle dos veículos financiados via leasing. Assistencia ao Dep.Jurídico analisando contrato com fornecedores e prestadores de serviços. Assistência ao Dep. de RH controlando o ponto dos funcionários do Dep. Financeiro (cerca de 40 pessoas). Controle de horas extras e banco de horas.

Formação

Nível Superior - DIREITO
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2005
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE PAULISTA

São Paulo - SP

Analista de Comércio Exterior Sênior
Nível Superior, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2010 - 04/2012 (1 ano e 8 meses)
Último Cargo:	Analista de Comércio Exterior Sênior
Último Salário:	3.348,00
Atribuições no cargo:	Instrução para embarque ao provedor logístico e fornecedor após conferência de necessidade de licença de importação prévia ao embarque; Conferência dos documentos para embarque; Follow up de importação; Adiantamentos de numerários ao despachante; Atendimento de exigências da Anvisa / Decex – Procedimentos RDC 80; Emissão de Danfe; Controle de pagamentos aos fornecedores estrangeiros; Prestação de contas de despachantes, transportadoras – frete interno; negociação de demurrages e pagamentos; Elaboração de KPI’s Aéres e Marítimos; AFRMM – Colômbia; Comparativos de fretes entre armadores;

Período:	04/2009 - 04/2010 (1 ano)
Cargo:	Analista de Comércio Exterior Sênior
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Acompanhamento e gestão dos custos de importação e exportação e proposição de alternativa de melhorias e de redução de custos, avaliação da eficiência destes processos, conhecimentos da legislação pertinente e consolidação das Normas Cambiais; Retificações de Declarações de Importação; Elaboração e atualização das métricas - KPI’s, conforme orientações do Cliente; Follow-up junto aos colaboradores sobre as atividades preestabelecidas quando ao cumprimento de prazos.

Período:	03/1999 - 02/2009 (9 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista de Comércio Exterior Pleno
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Emissão/Registro de Licença de Importação, instrução para embarque, conferência de documentos de embarque; Registro de Declaração de Importação, Declaração de Admissão – Entreposto Aduaneiro, Admissão Temporária; Elaboração e baixa de Drawback (Isenção, Suspensão, Intermediário), Linha Azul – Magneti Marelli; RE - Registro de Exportação, cálculos de frete/seguro, emissão de invoices e packing list, danfes exportação.

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/1996 - 12/2000
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

Gerente Jurídica
Nível Superior, Universidade Ibirapuera
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2007 - 05/2011 (4 anos e 4 meses)
Último Cargo:	Gerente Jurídica
Último Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	*Consultoria jurídica a todas as áreas da empresa visando o trabalho preventivo; *Reestruturação da área contratual, desenvolvendo novas minutas contratuais, padronizando controle de solicitações e acompanhamento pós contratação além de melhoria no relacionamento jurídico-cliente/solicitante; *Elaboração de Política de Contratação estabelecendo alçadas de aprovação e nomeação para acompanhamento e controle através de métricas e pesquisa de satisfação; sendo responsável ainda, pelo cumprimento das normas; *Organização, administração processos de marcas no Brasil e no exterior; *Internalização das pesquisas de liberdade de exploração de patentes, sendo responsável pela criação de grupo multidisciplinar para discussão pré lançamento de produtos; *Acompanhamento, junto ao RH, das políticas de contratação e motivação de funcionários visando a retenção e redução de passivo trabalhista; *Estreito relacionamento com órgãos públicos e associações de classe; *Administração do contencioso cível, incluindo consumidor, trabalhista e criminal através de escritórios terceirizados.

Período:	06/2002 - 07/2006 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Coordenadora Jurídica
Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	*Reportou-se ao Diretor Presidente, implantou a Área Jurídica respondendo pelos assuntos cíveis, trabalhistas, sanitários, marcas e patentes e societários. *Criou, estruturou e respondeu pela Área Jurídica da empresa; *Foi responsável pela regularização pós-fusão/incorporação e respondeu por todas as questões societárias (alterações do Contrato Social, acompanhamento da submissão dos documentos aos órgãos estaduais [SP e PR] e federais incluindo autorizações no Ministério da Defesa, Receita Federal e Corpo de Bombeiros); *Participou do Comitê Executivo e respondeu pela área Legal no Comitê de Emergência; *Intermediou discussões de contratos de terceirização de produção, efetuando análise legal, elaborando alterações que possibilitassem juridicamente a redução de conflitos; *Realizou análise de material publicitário emitindo pareceres em consonância à legislação sanitária nacional; *Atuou no processo de transferência de funcionários visando minimizar riscos trabalhistas; *Orientou tecnicamente todos os departamentos da empresa; *Colaborou com a Divisão Regulatória na elaboração de razões para cumprimento de exigências, recurso contra indeferimentos e Defesas em Autos de Infração Sanitária; *Centralização os processos de marcas e patentes atuando como procuradora; *Administrou a terceirização de escritórios de advocacia especializados; *Respondeu pela política de expatriados.

Formação

Nível Superior - Direito
Situação:	Concluído
Período:	02/1995 - 12/1999
Nome da instituição:	Universidade Ibirapuera

São Paulo - SP

Gerente Jurídica
Nível Superior, Universidade Ibirapuera
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2007 - 05/2011 (4 anos e 4 meses)
Último Cargo:	Gerente Jurídica
Último Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	*Consultoria jurídica a todas as áreas da empresa visando o trabalho preventivo; *Reestruturação da área contratual, desenvolvendo novas minutas contratuais, padronizando controle de solicitações e acompanhamento pós contratação além de melhoria no relacionamento jurídico-cliente/solicitante; *Elaboração de Política de Contratação estabelecendo alçadas de aprovação e nomeação para acompanhamento e controle através de métricas e pesquisa de satisfação; sendo responsável ainda, pelo cumprimento das normas; *Organização, administração processos de marcas no Brasil e no exterior; *Internalização das pesquisas de liberdade de exploração de patentes, sendo responsável pela criação de grupo multidisciplinar para discussão pré lançamento de produtos; *Acompanhamento, junto ao RH, das políticas de contratação e motivação de funcionários visando a retenção e redução de passivo trabalhista; *Estreito relacionamento com órgãos públicos e associações de classe; *Administração do contencioso cível, incluindo consumidor, trabalhista e criminal através de escritórios terceirizados.

Período:	06/2002 - 07/2006 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Coordenadora Jurídica
Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	*Reportou-se ao Diretor Presidente, implantou a Área Jurídica respondendo pelos assuntos cíveis, trabalhistas, sanitários, marcas e patentes e societários. *Criou, estruturou e respondeu pela Área Jurídica da empresa; *Foi responsável pela regularização pós-fusão/incorporação e respondeu por todas as questões societárias (alterações do Contrato Social, acompanhamento da submissão dos documentos aos órgãos estaduais [SP e PR] e federais incluindo autorizações no Ministério da Defesa, Receita Federal e Corpo de Bombeiros); *Participou do Comitê Executivo e respondeu pela área Legal no Comitê de Emergência; *Intermediou discussões de contratos de terceirização de produção, efetuando análise legal, elaborando alterações que possibilitassem juridicamente a redução de conflitos; *Realizou análise de material publicitário emitindo pareceres em consonância à legislação sanitária nacional; *Atuou no processo de transferência de funcionários visando minimizar riscos trabalhistas; *Orientou tecnicamente todos os departamentos da empresa; *Colaborou com a Divisão Regulatória na elaboração de razões para cumprimento de exigências, recurso contra indeferimentos e Defesas em Autos de Infração Sanitária; *Centralização os processos de marcas e patentes atuando como procuradora; *Administrou a terceirização de escritórios de advocacia especializados; *Respondeu pela política de expatriados.

Formação

Nível Superior - Direito
Situação:	Concluído
Período:	02/1995 - 12/1999
Nome da instituição:	Universidade Ibirapuera

São Paulo - SP

Gerente Jurídica
Nível Superior, Universidade Ibirapuera
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2007 - 05/2011 (4 anos e 4 meses)
Último Cargo:	Gerente Jurídica
Último Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	*Consultoria jurídica a todas as áreas da empresa visando o trabalho preventivo; *Reestruturação da área contratual, desenvolvendo novas minutas contratuais, padronizando controle de solicitações e acompanhamento pós contratação além de melhoria no relacionamento jurídico-cliente/solicitante; *Elaboração de Política de Contratação estabelecendo alçadas de aprovação e nomeação para acompanhamento e controle através de métricas e pesquisa de satisfação; sendo responsável ainda, pelo cumprimento das normas; *Organização, administração processos de marcas no Brasil e no exterior; *Internalização das pesquisas de liberdade de exploração de patentes, sendo responsável pela criação de grupo multidisciplinar para discussão pré lançamento de produtos; *Acompanhamento, junto ao RH, das políticas de contratação e motivação de funcionários visando a retenção e redução de passivo trabalhista; *Estreito relacionamento com órgãos públicos e associações de classe; *Administração do contencioso cível, incluindo consumidor, trabalhista e criminal através de escritórios terceirizados.

Período:	06/2002 - 07/2006 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Coordenadora Jurídica
Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	*Reportou-se ao Diretor Presidente, implantou a Área Jurídica respondendo pelos assuntos cíveis, trabalhistas, sanitários, marcas e patentes e societários. *Criou, estruturou e respondeu pela Área Jurídica da empresa; *Foi responsável pela regularização pós-fusão/incorporação e respondeu por todas as questões societárias (alterações do Contrato Social, acompanhamento da submissão dos documentos aos órgãos estaduais [SP e PR] e federais incluindo autorizações no Ministério da Defesa, Receita Federal e Corpo de Bombeiros); *Participou do Comitê Executivo e respondeu pela área Legal no Comitê de Emergência; *Intermediou discussões de contratos de terceirização de produção, efetuando análise legal, elaborando alterações que possibilitassem juridicamente a redução de conflitos; *Realizou análise de material publicitário emitindo pareceres em consonância à legislação sanitária nacional; *Atuou no processo de transferência de funcionários visando minimizar riscos trabalhistas; *Orientou tecnicamente todos os departamentos da empresa; *Colaborou com a Divisão Regulatória na elaboração de razões para cumprimento de exigências, recurso contra indeferimentos e Defesas em Autos de Infração Sanitária; *Centralização os processos de marcas e patentes atuando como procuradora; *Administrou a terceirização de escritórios de advocacia especializados; *Respondeu pela política de expatriados.

Formação

Nível Superior - Direito
Situação:	Concluído
Período:	02/1995 - 12/1999
Nome da instituição:	Universidade Ibirapuera