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Candidato de Analista de Garantia da Qualidade
Santa Bárbara d`Oeste - SP
Analista de Assuntos Regulatórios
MBA, UnyLeya AVM
Pretensão Salarial: 5.000,00
MBA, UnyLeya AVM
Pretensão Salarial: 5.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2018 - 05/2019 (1 ano e 2 meses) |
| Último Cargo: | Analista de Assuntos Regulatórios |
| Último Salário: | 3.527,00 |
| Atribuições no cargo: | Auditoria técnica com o objetivo de mitigar riscos regulatórios em auditorias da vigilância sanitária e outros órgãos fiscalizadores; • Acompanhamento de processos Anvisa e pesquisa frequente no Diário Oficial da União; • Contato direto com a Anvisa e Abimed, com participação em eventos e cursos; • Responsável pelo peticionamento primário ou secundário para produtos para a saúde e BPF Internacional (ANVISA); • Treinamento de produtos in loco na unidade Valence – França; • Montagem de dossiê técnico para registro, cadastro e notificação (relatório, instrução de uso e modelo de rotulagem); • Análise e gestão documental de licenças e certificações; • Reuniões periódicas para alinhamento referente aos assuntos regulatórios; • Responsável pelo processo de certificação da Portaria 54 do INMETRO para equipamentos. |
| Período: | 02/2018 - 04/2018 (2 meses) |
| Cargo: | Professora |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Docente no curso técnico de Farmácia, responsável pelas disciplinas de Gestão Farmacêutica, Ética e Legislação Farmacêutica, Farmacotécnica I e Boas Práticas de Fabricação; • Contrato temporário, durante a vigência do curso. |
| Período: | 01/2018 - 03/2018 (2 meses) |
| Cargo: | Professora |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Docente no curso técnico de Farmácia, responsável pelas disciplinas de Gestão Farmacêutica, Marketing, Legislação e Vendas; • Contrato temporário, durante a vigência do curso, através de carta-convite do Senac. |
| Período: | 06/2017 - 09/2017 (3 meses) |
| Cargo: | Analista de Projetos |
| Salário: | 3.147,00 |
| Atribuições no cargo: | • Acompanhamento dos projetos em andamento mantendo a adequação documental para as normas RDC 16/2013 (Certificação BPF), ISO 14971, ISO 13485, Diretiva Europeia 93/42, IEC 32366 e MEDDEVs; • Participação de reuniões de desenolvimento de produtos, juntamente com o corpo médico para direcionamento de pesquisa, projeto e desenvolvimento; • Participação em reuniões de avaliação clínica, gerenciamento de riscos e de assuntos regulatórios; • Tradução, atualização e revisão documental para produtos e projetos. |
| Período: | 01/2016 - 02/2017 (1 ano e 1 mês) |
| Cargo: | Farmacêutica Responsável Técnica |
| Salário: | 3.355,00 |
| Atribuições no cargo: | • Organização e supervisão geral da produção, logística, limpeza, área física; • Inspeção de matéria-prima, produto semiacabado e acabado; • Liberação de produtos para esterilização; • Verificação de preenchimento de formulários e registros; • Conferência e liberação de etiquetas (para rotulagem de produtos); • Distribuição dos formulários para uso diário; • Acompanhamento e tratamento de ocorrências pós-mercado via Notivisa; • Elaboração e revisão de procedimentos e documentos para melhoria de processos; • Atendimento a clientes (documentação, qualificação e reclamação); • Relatórios de não conformidade e ação corretiva; • Treinamento de funcionários para implantação de novos procedimento e suas instruções de trabalho; • Manutenção de documentação de funcionamento (sanitária, MTE, CRF, Cetesb, AVCB, etc); • Realização de auditoria interna e acompanhamento de auditorias e vistorias externas; • Relatório de análise crítica do sistema da qualidade (política da qualidade); • Inventário (estoque/produtos) e Arquivo de documentos. |
| Período: | 07/2015 - 12/2015 (5 meses) |
| Cargo: | Farmacêutica Responsável Técnica |
| Salário: | 2.490,00 |
| Atribuições no cargo: | • Dispensação de medicamentos; • Atenção farmacêutica e acompanhamento farmacoterapêutico de pacientes crônicos; • Baixa em sistema de medicamentos IP, tarjados e Portaria 344/98; • Controle de receitas; • Aplicação de injetáveis; • Estoque e inventário; • SNGPC; • Treinamentos de equipe; • Desenvolvimento de documentação técnica (POPs e manuais); • Documentação de funcionamento (sanitária, bombeiros, prefeitura, etc). |
| Período: | 03/2015 - 06/2015 (3 meses) |
| Cargo: | Farmacêutica Substituta |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Contagem e controle de estoques, e carros de emergência; • Gestão e treinamento de equipe; • Protocolos e opções de tratamento mediante disponibilidade terapêutica (junto à equipe médica); • Confecção de relatórios e acompanhamento das visitas da Visa (incluindo medicamentos controlados da Portaria 344/98); • Desenvolvimento e implantação de sistemas FIFO/FEFO/PVPS para melhor gerenciamento de estoque na Farmácia Hospitalar; • Uso do sistema WareLine de gerenciamento hospitalar; • Acompanhamento e atuação em farmácia satélite, central e central de abastecimento farmacêutico. |
| Período: | 07/2012 - 03/2015 (2 anos e 8 meses) |
| Cargo: | Auxiliar de Assuntos Regulatórios Globais |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Acompanhamento e posterior condução de auditorias ECOCERT; • Arquivo de documentos de análise de matéria-prima; • Assuntos Regulatórios (Anvisa, GHS, REACH, ECOCERT, entre outros) para ativos vegetais e cosméticos; • Documentação técnica, Estabilidade e Manipulação de Fórmulas para aplicação de ativos a partir de trabalhos conjuntos com Controle e Garantia da Qualidade; • Junto ao P&D: manipulação de formulações (emulsões, shampoo, condicionador) para teste de aplicação de matérias-primas, acompanhamento de testes de estabilidade de formulações e aplicações, estudos para desenvolvimento de novos claims; • Junto ao Marketing: participação na redação e revisão de texto para divulgação na InCosmetics Brazil; • Junto à Garantia da Qualidade: desenvolvimento e revisão documental, tradução documental, auxílio na implantação de normas para BPF e documentação para auditorias de obtenção de certificação ISO; • Criação, edição, atualização e tradução de documentos técnicos, tais como: FISPQ (ABNT 14 725), SDS (GHS), Especificações Técnicas, Technical Data Sheets, Specification Sheets e Literaturas técnicas; • Conhecimento em Legislação vigente para matérias-primas para uso cosmético e insumos farmacêuticos (REACH, ANVISA); • Elaboração e condução de treinamento, in company, em GHS - Global Harmonized System of Classification and Labelling of Chemicals, em Português e Inglês. |
Formação
| Nível Superior - Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2010 - 12/2014 |
| Nome da instituição: | Faculdade de Americana |
| Pós-Graduação - Assuntos Regulatórios na Indústria Farmacêutica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2017 - 04/2018 |
| Nome da instituição: | AVM UnyLeya |
| MBA - MBA em Auditoria e Gestão da Qualidade Farmacêutica | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 07/2019 - atualidade |
| Nome da instituição: | UnyLeya AVM |
Atualizado:
15/07/2019
15/07/2019
Candidato de Analista de GMP(Good Manufacturing Practice)
São Paulo - SP
Analista da Garantia de Qualidade
Nível Superior, FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas
Pretensão Salarial: A combinar
Nível Superior, FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 05/2017 - atualidade (2 anos e 3 meses e 16 dias) |
| Último Cargo: | Analista da Garantia de Qualidade |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | - Reportando ao Diretor da Qualidade - Liderança em auditorias internas, externas e de qualificação de fornecedores - Desenvolvimento e mantenedor do plano anual de auditorias - Recebimento, avaliação e resposta da reclamação de mercado nacional e internacional - Criação de plano de ação em casos de desvio de qualidade ou para melhoria continua - Investigação de desvios de qualidade e não conformidades - Suporte as áreas produtivas internas e produção realizada em terceiros - Elaboração e revisão de instruções de fabricação e procedimentos operacionais padrão - Implementação e compartilhamento de políticas corporativas conforme determinação da Matriz *Projetos Relevantes - Implantação do sistema de qualificação de Fornecedores e terceirizadores - Implementação de projeto de melhoria continua em operador logístico e follow-up *Resultados - Maior confiabilidade em materiais e matérias primas fornecidas e certificação dos terceirizadores - Melhoria em diversos processos através do uso ferramentas de melhoria contínua |
| Período: | 02/2017 - 05/2017 (3 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | - Reportando ao Gerente Geral, e responsável por uma equipe de 4 colaboradores - Manutenção da documentação do estabelecimento junto aos órgãos responsáveis: Anvisa, Covisa, Corpo de Bombeiros - Treinamento dos colaboradores e garantia de boas práticas - Recebimento, armazenamento e dispensação de medicamentos controlados - Orientação farmacêutica com foco no uso correto de medicamento e identificação de interações medicamentosas - Controle de temperatura e umidade das áreas de armazenamento *Projetos Relevantes - Mantenedor das documentação legais do estabelecimento junto aos órgãos reguladores - Recebimento e acompanhamento de auditorias - Treinamento e desenvolvimento profissional dos colaboradores *Resultados - Baixo número de notificações e não conformidades junto aos órgãos reguladores |
| Período: | 06/2016 - 02/2017 (8 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | - Reportando à Diretoria Geral, e responsável por uma equipe de 4 colaboradores *Projetos Relevantes e Resultados - Assunção de Gerência de loja aos finais de semana - Desenvolvimento dos colaboradores e baixo número de notificações e não conformidades junto aos órgão reguladores |
| Período: | 10/2014 - 05/2016 (1 ano e 7 meses) |
| Cargo: | Assistente de Produção |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | - Reportando à Coordenação de Produção - Acompanhamento e supervisão de processos industriais - Supervisão de processo de manipulação de líquidos e comprimidos e processos de envase e embalagem final - Elaboração e revisão de POP’s, instruções de fabricação, envase e embalagem - Participação nos processos de investigação de desvios de qualidade - Acompanhamento de auditorias internas - Participação no processo de desenvolvimento de ferramentas on the job - Desenvolvimento e aplicação de treinamentos com foco no cumprimento da GMP/BPF e políticas internas - Desenvolvimento de indicadores - Co-responsabilidade no processo de implantação de Centro de Desenvolvimento Individual - Controle em processo em linha de embalagem, linha de compressão - dureza e peso médio, blistagem - teste de vazamento de blister, garantindo que o produto esteja dentro das especificações recomendadas *Projetos Relevantes - Atualização e implementação de Procedimentos Operacionais Padrão mais dinâmicos e robustos - Elaboração e aplicação de treinamentos com foco em GMP - Supervisão do processo de produção de determinados produtos *Resultados - Desenvolvimento dos colaboradores através dos treinamentos aplicados - Melhoria em diversos processos de produção através do uso ferramentas de melhoria contínua |
Formação
| Nível Superior - Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2012 - 12/2015 |
| Nome da instituição: | FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas |
| Nível Técnico - Técnico de Enfermagem | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 07/2009 - 10/2011 |
| Nome da instituição: | Colégio 24 de Março |
Atualizado:
28/06/2019
28/06/2019
Candidato de Gerente Comercial
São Paulo - SP
Propagandista Vendedor
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 04/2016 - 08/2018 (2 anos e 4 meses) |
| Último Cargo: | Propagandista Vendedor |
| Último Salário: | 4.757,00 |
| Atribuições no cargo: | Representante de uma linha para a Cardiologia/Vascular/Gastro . Visitas a hospitais e clínicas, a fim de divulgar a marca de produtos. Captação de prescrições médicas. Vendas , Eventos e feiras voltadas para o mercado de Cardiometabólico. Setor: Osasco , Barueri , Butantã , Morumbi , Taboão da Serra e Cotia . |
| Período: | 11/2012 - 12/2015 (3 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente Contas |
| Salário: | 6.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Gerente de Conta Produtos área Hospitalar/UTIs , Atuando em todos os Hospitais do estado de São Paulo , tanto públicos quanto privados Ações de marketing de relacionamento com Hospitais referência no país . Possuo Cadastro de todo Hospitais Públicos e Privados do estado de São Paulo , bem como relação pré estabelecida com os Gestores dos mesmos. Região : Estado de São Paulo |
| Período: | 06/2007 - 04/2011 (3 anos e 10 meses) |
| Cargo: | GERENTE REGIONAL |
| Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Gerente Divisional de vendas • Gerir Rede de Distribuidores e propagandistas nos estados São Paulo e Rio Grande do Sul, ao mesmo tempo assegurar o cumprimento das metas estabelecidas pela empresa. formação de pessoas e materiais de marketing . juntamente com Treinamento Equipe .Participação de eventos. Gestão Equipe de Vendas 31 pessoas . Região : Estado de São Paulo e Sul País |
| Período: | 09/2005 - 03/2007 (1 ano e 6 meses) |
| Cargo: | CONSULTOR ONCOLOGIA/DOR |
| Salário: | 6.500,00 |
| Atribuições no cargo: | CONSULTOR ONCOLOGIA/LINHA DOR • vendas de linha consultor de oncologia para o governo e desenvolvimento clinicas e Hospitais e território .Vendas para distribuidores e Médicos . Setor : Consolação/ Paraiso/ Jardins / Aclimação |
| Período: | 02/1998 - 06/2005 (7 anos e 4 meses) |
| Cargo: | GERENTE DISTRITAL |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Estagiária, propagandista, Coordenador de Vendas e Gerente de Vendas Treinamento e desenvolvimento técnico no conhecimento de produtos, para a atuação com segurança junto aos profissionais médicos, buscando solucionar dúvidas e evidenciar benefícios das marcas promovidas, gerando o resultado final – Receituário. ? Padronização de atuação mínima (parâmetros básicos) da equipe na execução da promoção médica, visando obter resultados rápidos mesmo para novos colaboradores. ? Orientação da equipe no processo de avaliação de potencial médico através da análise das ferramentas de auditoria: Pharmamix / Audit-Pharma e Pesquisa de Target & Segmentação. ? Atuação junto aos parceiros comerciais, buscando condições comerciais para implantar mecanismos de OL (Operadores Logísticos) com condições de desconto atrativas. ? Direcionamento da equipe na validação do painel de clientes-farmácias através do MDTR-IMS buscando atuar sobre os principais clientes em demanda de cada setor. ? Implementamos a visita segmentada aos farmacêuticos nos PDV’s, visando demonstrar as estratégias desenvolvidas junto aos profissionais médicos e assim, buscar estreitar o relacionamento representante/farmacêutico/balconista. ? Análise mensal de resultados, buscando identificar e estabelecer medidas corretivas imediatas, se necessário na substituição de pessoas. |
Formação
| Nível Superior - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2004 - 02/2008 |
| Nome da instituição: | FAM |
| Pós-Graduação - MKT DIGITAL | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 02/2017 - atualidade |
| Nome da instituição: | SENAC |
Atualizado:
25/03/2019
25/03/2019
Candidato de Gerente Distrital
Niterói - RJ
Gerente Distrital
MBA, FGV-RJ
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, FGV-RJ
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 09/2011 - 10/2018 (7 anos e 1 mês) |
| Último Cargo: | Gerente Distrital |
| Último Salário: | 9.248,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Coaching de representantes ? Controle de KPIs ? Negociação ? Prospecção e desenvolvimento de parcerias ? Analise de ferramentas de auditoria ? Area de atuação: Z.Sul Rio/Tijuca/Centro/Niteroi/São Goncalo/R.Lagos/Região Serrana ? Linha mista consultório e PDV ? Segmentação ? Principais clientes PDV: Rede Pop/Galanti/Drogaria Farmais |
| Período: | 01/2010 - 09/2011 (1 ano e 8 meses) |
| Cargo: | Gerente Distrital |
| Salário: | 5.148,13 |
| Atribuições no cargo: | ? Area de atuação: Z.Sul Rio/Tijuca/Centro/Niteroi/São Goncalo/R.Lagos/Campos/Espírito Santo ? Assumi a Equipe que trabalhava como Representante em 10/2010 ? Foco na linha especializada em SNC ? Elaboração de Processos seletivos ? Foco em Segmentação ? Utilização das ferramentas de auditoria: Pharmamix/DDD/MDTR ? Confecção de planilha para acompanhamento de cobertura de cotas ? Principais clientes PDV: Rede Tamoio/Galanti/Drogaria Farmais |
| Período: | 03/1995 - 07/2009 (14 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Gerente Distrital |
| Salário: | 6.550,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Forte direcionamento ao Coaching como ferramenta de mudança. ? Atuação em linha generalista e especializada (SNC). ? Domínio das ferramentas de auditoria ( DDD, Audith, Inestra, Farmamix, etc). ? Elaboração de plano de ação por Produto ( Swot ) ? Foco em Segmentação. ? Forte atuação comercial, visando Horizontalização/Verticalização dos produtos. ? Elaboração/participação em vários congressos e eventos médicos. ? Participação em concorrências públicas. ? Desenvolvimento de campanhas em distribuidores/televendas. ? Atuação em vários clientes comercias: Rede Tamoio, Farmalife, Drogasmil, Galanti, Venâncio |
Formação
| MBA - Gestão Comercial | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 05/2004 - 09/2005 |
| Nome da instituição: | FGV-RJ |
| Nível Superior - Economia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1985 - 12/1995 |
| Nome da instituição: | UFF |
Atualizado:
13/11/2018
13/11/2018
Candidato de Enfermeiro(a)
Itapetininga - SP
Enfermeira docente
Especialização, Fiocruz
Pretensão Salarial: 5.000,00
Especialização, Fiocruz
Pretensão Salarial: 5.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2018 - atualidade (1 ano e 5 meses e 16 dias) |
| Último Cargo: | Enfermeira docente |
| Último Salário: | 3.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Docente das disciplinas: Saúde Coletiva (estágio), Saúde da Mulher , Fundamentos de Enfermagem, Centro cirúrgico e central de materiais, clínica médica e cirúrgica. |
| Período: | 02/2018 - atualidade (1 ano e 6 meses e 16 dias) |
| Cargo: | Tutora-docente |
| Salário: | 4.400,00 |
| Atribuições no cargo: | Tutora das disciplinas Políticas Públicas de Saúde, Metodologia do Trabalho Acadêmico, Ética e Cidadania |
| Período: | 01/2017 - 02/2017 (1 mês) |
| Cargo: | Enfermeira |
| Salário: | 2.800,00 |
| Atribuições no cargo: | Enfermeira do setor de clinica médica e cirúrgica |
| Período: | 05/2016 - 09/2016 (4 meses) |
| Cargo: | Enfermeira |
| Salário: | 2.600,00 |
| Atribuições no cargo: | Enfermeira setor de diagnósticos |
Formação
| Nível Superior - Enfermagem | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2009 - 06/2014 |
| Nome da instituição: | UFSCar |
| Especialização - Residencia Multiprofissional da saude da familia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2014 - 04/2016 |
| Nome da instituição: | PUC-SP |
| Especialização - Gestão Enfermagem | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2015 - 04/2016 |
| Nome da instituição: | UNIFESP |
| Especialização - Gestão em Redes de Atenção a Saude | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 11/2017 - 11/2018 |
| Nome da instituição: | Fiocruz |
| Pós-Graduação - Aprimoramento em Gestão de Recursos Humanos em Enfermagem com ênfase em Educação Permanente | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2017 - 03/2018 |
| Nome da instituição: | IAMSPE/HSPE |
Atualizado:
17/07/2019
17/07/2019
Candidato de Analista de Garantia da Qualidade
Vargem Grande Paulista - SP
Analista de Garantia da Qualidade
MBA, Fundac?a?o Getulio Vargas - FGV MG
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, Fundac?a?o Getulio Vargas - FGV MG
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 02/2013 - 09/2013 (7 meses) |
| Último Cargo: | Analista de Garantia da Qualidade |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Qualificac?a?o do sistema de tratamento de ar - HVAC - de instalac?o?es fabris e de suporte; Validac?a?o te?rmica Warehouse; Elaborac?a?o/Revisa?o/Aprovac?a?o de procedimentos da qualidade para start-up da planta Brasi?lia. |
| Período: | 06/2012 - 01/2013 (7 meses) |
| Cargo: | Coordenador de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Coordenac?a?o de equipe multidisciplinar e de atividades de Validac?a?o (Processos, Limpeza e Sistemas Computadorizados), Qualificac?a?o (Equipamentos, Utilidades, Transporte), Documentac?a?o Te?cnica, Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o (Treinamento, Desvios, Liberac?a?o de Lotes, Revisa?o Perio?dica de Produto, Garantia da Qualidade Operacional, Reclamac?a?o de Clientes/SAC/Devoluc?o?es e Qualificac?a?o de Fornecedores). • Definic?a?o de estrate?gias, juntos a? Gere?ncia de Garantia da Qualidade, para atender a?s legislac?o?es da ANVISA e VISA Local. |
| Período: | 04/2010 - 02/2012 (1 ano e 10 meses) |
| Cargo: | Analista de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Elaborac?a?o, revisa?o e aprovac?a?o de procedimento operacional padra?o e controles de alterac?a?o (formula?rios / registros, normas internas e externas, relato?rios e outros). • Auditorias internas da qualidade para verificac?a?o da conformidade dos processos a?s legislac?o?es sanita?rias. • Ana?lise das reclamac?o?es de clientes, com avaliac?a?o da procede?ncia frente aos registros dos lotes/produtos reclamados. • Certificac?a?o da qualidade dos produtos finais para liberac?a?o/comercializac?a?o, tratamento de na?o conformidades e gesta?o dos riscos iminentes para eliminac?a?o/retificac?a?o de defeitos. • Monitoramento da validac?a?o/qualificac?a?o de processos, produtos, a?reas e equipamentos para manutenc?a?o da qualidade dos produtos. • Liberac?a?o de produto ao mercado com foco na sua qualidade frente aos requisitos te?cnicos e normativos. • Elaborac?a?o/revisa?o dos relato?rios de Revisa?o Anual de Produto (APR) e Revisa?o do Gerenciamento da Qualidade (QMR). |
| Período: | 08/2009 - 03/2010 (7 meses) |
| Cargo: | Analista de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Qualificac?a?o de fornecedores de mate?rias-primas e materiais de embalagem de acordo com as normas sanita?rias vigentes. • Planejamento, execuc?a?o e finalizac?a?o de Auto-Inspec?o?es de acordo com os crite?rios estabelecidos pela RDC no 210 de 04/08/03 – Regulamento Te?cnico de Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o de Medicamentos. |
| Período: | 03/2006 - 03/2007 (1 ano) |
| Cargo: | Coordenador de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Atuac?a?o como Representante da Direc?a?o para implantac?a?o da NBR ISO 9001. • Qualificac?a?o de fornecedores / fabricantes de mate?rias-primas e materiais de embalagem, transportadoras e distribuidoras a fim de garantir a qualidade dos servic?os prestados; • Gerenciamento da elaborac?a?o, revisa?o, aprovac?a?o e controle de procedimentos operacionais padra?o, formula?rios, normas, relato?rios, protocolos e outros. • Execuc?a?o de auditorias internas da qualidade verificando a conformidade dos processos juntamente a?s legislac?o?es sanita?rias. • Treinamento de pessoal em atividades em Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o. • Verificac?a?o dos ni?veis de qualidade de mate?rias-primas, materiais de embalagens prima?rias e secunda?rias, controles de processos e produtos finais. • Ana?lise das reclamac?o?es de clientes avaliando a procede?ncia das mesmas frente aos registros dos lotes/produtos reclamados. • Tratamento de na?o conformidades e gerenciamento de riscos. • Verificac?a?o das atividades de validac?a?o e qualificac?a?o de processos, produtos, a?reas e equipamentos. • Gerenciamento das Amostras de Refere?ncia Futura a fim de garantir a histo?ria fi?sica do produto/lote produzido. |
| Período: | 07/2005 - 03/2006 (8 meses) |
| Cargo: | Coordenador de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Controle de toda documentac?a?o do Sistema de Gesta?o da Qualidade, com elaborac?a?o/revisa?o de documentos internos e externos da qualidade, controle e registro de dados e alterac?o?es de processos. • Coordenac?a?o e execuc?a?o de Auditorias internas e externas da qualidade. • Investigac?a?o e ana?lise cri?tica de reclamac?o?es de clientes. • Liberac?a?o de produto para o mercado. • Gerenciamento das Amostras de Refere?ncia Futura. • Treinamento de equipes de produc?a?o em atividades inerentes a? parte te?cnica de processo e em processos produtivos novos/ alterados e em Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o. • Acompanhamento de atividades relacionadas a? validac?a?o de processos e qualificac?a?o de a?reas e equipamentos. • Planejamento, acompanhamento, desenvolvimento e coordenac?a?o de me?todos e alterac?o?es de processos produtivos e tratamento de na?o conformidades. • Coordenac?a?o de processos inerentes a? NBR ISO 9001 e ana?lise dos indicadores da qualidade. |
| Período: | 10/2003 - 06/2005 (1 ano e 8 meses) |
| Cargo: | Analista de Processos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Integrac?a?o do Sistema de Gerenciamento da Qualidade da Novo Nordisk S/ A da Dinamarca com o Site Montes Claros (Projeto IP MOC-DK), atrave?s do alinhamento da documentac?a?o da matriz com a filial nacional, identificac?a?o de Gaps entre os mesmos e adequac?a?o da documentac?a?o local. • Participac?a?o em auditorias internas da qualidade para comprovac?a?o do atendimento dos processos junto a?s legislac?o?es sanita?rias da ANVISA, FDA e FMEA. • Execuc?a?o de treinamento dos funciona?rios da produc?a?o quanto a? qualidade dos processos realizados bem como o rendimento dos mesmos. • Acompanhamento, planejamento, desenvolvimento e coordenac?a?o de me?todos e alterac?o?es de processos produtivos e tratamento de na?o conformidades. • Certificac?a?o e definic?a?o de ni?veis de qualidade de mate?rias primas, materiais de embalagens prima?rias e secunda?rias, controles de processos e produtos finais conforme para?metros farmacope?icos e regulato?rios. • Elaborac?a?o/revisa?o de documentos da qualidade, controle e registro de alterac?o?es de processo e operac?o?es de reprocessamento de produtos semi- acabados e acabados. |
Formação
| Nível Técnico - Química Industrial | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/1994 - 12/1997 |
| Nome da instituição: | Centro Federal de Educac?a?o Tecnolo?gica de Minas Gerais - CEFET MG |
| Nível Superior - Farmácia Industrial | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/1998 - 12/2003 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal de Ouro Preto - UFOP MG |
| MBA - Gesta?o de Indu?stria Farmace?utica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 05/2006 - 02/2008 |
| Nome da instituição: | Fundac?a?o Getulio Vargas - FGV MG |
Atualizado:
31/07/2019
31/07/2019
Candidato de Supervisor(a) de Logística
São Paulo - SP
LÍDER DE PRODUÇÃO
Mestrado, UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP
Pretensão Salarial: A combinar
Mestrado, UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 01/2015 - 07/2017 (2 anos e 6 meses) |
| Último Cargo: | LÍDER DE PRODUÇÃO |
| Último Salário: | 7.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Gestão de produção - Linha de envase e embalagem sólidos / Injetáveis/ Pós Suspensão Interface com toda a cadeia produtiva, na gestão por sistema SAP;?Gestão direta de uma equipe de 20 colaboradores: operadores e auxiliares de produção; |
| Período: | 12/2013 - 01/2015 (1 ano e 1 mês) |
| Cargo: | REPRESENTANTE TÉCNICO |
| Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Consultoria técnica / Representação comercial médica |
| Período: | 07/2012 - 11/2013 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | SUPERVISOR DE PRODUÇÃO |
| Salário: | 9.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Supervisora de Projeto - Linha Semi-Sólidos Coordenação no projeto de Tecnologia de Transferência para produção de semi-sólidos no Brasil; Avaliação da capacidade produtiva e infraestrutura necessária; Desenvolvimento do Lay Out e fluxo produtivo; Acompanhamento do cronograma de atividades desenvolvido para o setor industrial. |
| Período: | 09/2010 - 08/2011 (11 meses) |
| Cargo: | SUPERVISOR DE PRODUÇÃO |
| Salário: | 8.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Supervisora de Projeto - Linha Semi-Sólidos Coordenação no projeto de Tecnologia de Transferência para produção de semi-sólidos no Brasil; Avaliação da capacidade produtiva e infraestrutura necessária; Desenvolvimento do Lay Out e fluxo produtivo; Acompanhamento do cronograma de atividades desenvolvido para o setor industrial. |
| Período: | 11/2009 - 09/2010 (10 meses) |
| Cargo: | SUPERVISOR DE PRODUÇÃO |
| Salário: | 7.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Supervisora de Produção - Linha Injetável Supervisão da linha de produção de injetáveis hormonais e não-hormonais (líquidos e liofilizados); Implantação e coordenação de células de trabalho (30 colaboradores); Participação na auditoria internacional da matriz (EUA), para avaliação das linhas de produção injetáveis. |
| Período: | 10/2007 - 10/2009 (2 anos) |
| Cargo: | SUPERVISOR DE PRODUÇÃO |
| Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Supervisora de Produção - Linha de cremes e líquidos / tratamento de água Coordenação da equipe de produção com 26 colaboradores; Participação na auditoria internacional da matriz (Alemanha), para avaliação das linhas de produção; Projetos de melhoria desenvolvido: Implantação de um novo sistema de gravação (Ink Jet) para bisnagas de alumínio, substituindo a gravação de baixo relevo; Redução do tempo de montagem da linha em 30%; Inclusão de um novo sanitizante químico no sistema de tratamento de água purificada para descontaminação microbiológica do sistema. |
| Período: | 02/2002 - 07/2007 (5 anos e 5 meses) |
| Cargo: | SUPERVISOR DE PRODUÇÃO |
| Salário: | 6.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Coordenação da equipe de produção com 40 colaboradores; Projeto de melhoria desenvolvido (etapa crítica de filtração de injetáveis): Implantação do sistema de pré-filtração na linha de 2.000 litros para produtos injetáveis, reduzindo em 30 % o consumo de filtros esterilizantes, melhorando a produtividade, diminuindo o tempo de processo e reduzindo o custo final do processo; o Encarregada do Controle em Processo – Garantia de Qualidade – Linha Sólidos (Comprimidos, Drágeas, saches e cápsulas) / Linha Semi-Sólidos (gel, cremes e pomadas)/ Linha Injetáveis Pós/ Linha Injetáveis Líquidos (Soluções e Suspensões) Equipe composta de 12 colaboradores diretos; Acompanhamento de toda a cadeia produtiva de fabricação, desde a pesagem passando pelo preparo até a embalagem 1º e 2º; |
Formação
| Nível Superior - FARMACIA INDUSTRIAL | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1988 - 12/1994 |
| Nome da instituição: | OSWALDO CRUZ |
| Pós-Graduação - QUALIDADE E PRODUTIVIDADE | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2002 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | INSTITUTO VANZOLINI |
| Mestrado - ENGENHARIA DE PRODUÇÃO | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 02/2018 - atualidade |
| Nome da instituição: | UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP |
Atualizado:
16/07/2019
16/07/2019
Candidato de Vendedor(a) Comercial
Petrópolis - RJ
Gerente Administrativo
Nível Superior, Unopar - Petropolis
Pretensão Salarial: A combinar
Nível Superior, Unopar - Petropolis
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2011 - atualidade (7 anos e 10 meses e 16 dias) |
| Último Cargo: | Gerente Administrativo |
| Último Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Na Chron Epigen sou responsável pela gerencia comercial e administrativa da empresa. Na área administrativa sou responsável por criar e manter atualizado o banco de dados para emissão de diversos relatórios gerenciais; Acompanhar todo o processo de importação de medicamentos (registro da licença de importação (LI) e registro de da declaração de importação(DI)) além atuar pessoalmente junto à ANVISA , Receita Federal e Secretaria Estadual da Fazenda no desembaraço aduaneiro quando necessário; Buscar novas linhas créditos juntos aos Bancos publicos e privados; Realizar abertura de contas bancárias para cumprimento de exigências em processos licitatórios. Criar sistemas de Monitoramento de publicações nos Diário Oficiais (União, Estados e Municípios). Representar a empresa junto aos órgãos públicos ( impetrar, acompanhar, finalizar e recorrer em processos licitatórios, além de promover a regularização fiscal nas Secretaria de Fazenda Estadual e Municipal e Receita Federal quando necessário), negociar com diversos fornecedores, conferir a classificação dos lançamentos no balanço e atender as demandas excepcionais da empresa. Na área COMERCIAL – Sou responsável por participar pessoalmente nos processos licitatórios, criação e desenvolvimento de buscas de pregões e analise de perfis da concorrência, bem como executar os lances, negociação juntos aos pregoeiros e garantir a classificação e a homologação nos processos de licitação; prospectar e atender às empresas parceiras realizando consultorias em licitações e venda do medicamento no mercado privado; efetuar cobrança e renegociação de dividas junto aos Órgãos Públicos e clientes inadimplentes. |
| Período: | 08/2009 - 10/2010 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Coordenador de Projetos Educacionais |
| Salário: | 10.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Elaborar e coordenar projetos educacionais e propostas para atendimento em licitações públicas. Licitação conquistada para o Planseq/Duque de Caxias em 2010 para ofertar cursos profissionalizantes para beneficiários do Bolsa família no Município. Coordenação, formação de equipe, treinamento e execução do projeto Planseq/Duque de Caxias curso com 1500 alunos beneficiários do Bolsa Familia. Foi o único projeto concluído dentro do prazo estipulado no edital. Criação e coordenação da equipe pedagógica para desenvolvimento de plano curricular para Planseq – Lingua Portuguesa, Matemática, Empreendedorismo, Sustentabilidade Ambiental, e cursos específicos na Construção Civil. |
| Período: | 02/2005 - 07/2009 (4 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Gerente Comercial |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Fui responsável pela abertura comercial de 04 novas Unidades (Três Rios, Teresópolis, Campo Grande e Nova Friburgo) Treinamento de vendas a funcionários. Desenvolver e implantar novos currículos de cursos técnicos. Implantação de sistemas de metas progressivas. Divulgação e prospecção de novos clientes. Ministrar cursos de Vendas. Chefiar o setor de retenção de alunos (Trancamentos de matrículas) Desenvolvimento de Projetos Vendas de cursos de Certificação Microsoft Negociar parcerias como : Unisuam (RJ) e Funenseg (RJ) Allen Informática (Representante Microsoft) Negociar abertura de Franquias. Efetuar parcerias com estabelecimento de ensino |
| Período: | 10/2002 - 03/2003 (5 meses) |
| Cargo: | Supervisor de vendas |
| Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Seleção de Pessoal. Formação de Equipe de Vendas. Treinamento de equipe de Vendas. Desenvolvimento de estratégias comerciais. Motivação de equipes. |
| Período: | 09/1999 - 07/2002 (2 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Venderdor externo |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento aos clientes (Livrarias, Paróquias e lojas de artigos religiosos). Apresentar títulos inerentes aos professores de Universidades no interior do Estado do Rio de Janeiro. Planejar e organizar lançamentos de títulos no interior do Estado. Participar da reorganização da Filial Rio de Janeiro, em quadro falimentar, reposicionando-a para terceiro lugar no ranking interno |
Formação
| Nível Superior - Ciências Contábeis | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 02/2015 - atualidade |
| Nome da instituição: | Unopar - Petropolis |
Atualizado:
10/06/2019
10/06/2019
Candidato de Analista de GMP(Good Manufacturing Practice)
Cotia - SP
Assitente de Garantia de Qualidade III
MBA, Faculdades Unyleya
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, Faculdades Unyleya
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 01/2017 - atualidade (2 anos e 7 meses e 16 dias) |
| Último Cargo: | Assitente de Garantia de Qualidade III |
| Último Salário: | 3.100,00 |
| Atribuições no cargo: | • Gerenciamento do sistema GED. • Abertura, investigação causa raiz, implementação de planos de ação e verificação de eficácia dos desvios de qualidade (CAPA). • Responsável pelos programas de autoinspeção, qualificação de fornecedores e treinamentos. • Revisão e Elaboração de documentos Técnicos (POP, IT, IU, Form) através do módulo Max Doc. • Elaboração de KPI’s. • Gerenciamento de Controle de Mudanças. • Liberação de produtos e reconciliação de Batch Records. |
| Período: | 07/2016 - 10/2016 (3 meses) |
| Cargo: | Farmacêutica Responsável |
| Salário: | 2.970,00 |
| Atribuições no cargo: | • Solicitação da documentação Técnica junto aos órgãos Regulatórios. |
| Período: | 09/2015 - 01/2017 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Farmacêutica Responsável |
| Salário: | 2.970,00 |
| Atribuições no cargo: | • Elaborar documentos técnicos (POP, Manual de Boas Práticas de Transporte) e aplicar treinamentos; • Solicitar documentos juntos as autoridades Regulatórias; • Garantir a qualidade dos medicamentos e produtos transportados, através da aplicação das boas práticas de transporte; • Abertura, investigação e elaboração de relatórios de não conformidades; • Responsável pela autoinspeção; • Garantir a qualidade das atividades desenvolvidas, visando reduzir os custos. |
| Período: | 11/2013 - 10/2015 (1 ano e 11 meses) |
| Cargo: | Farmacêutica Co-responsável |
| Salário: | 2.690,00 |
| Atribuições no cargo: | • Dispensar medicamentos prestando assistência e atenção farmacêutica. Sistema SNGPC da ANVISA. Elaborar e ministrar treinamentos. |
| Período: | 01/2012 - 07/2013 (1 ano e 6 meses) |
| Cargo: | Farmacêutica Responsável |
| Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Assistência e atenção farmacêutica. • Elaboração de documentos técnicos. • Controle de medicamentos Antimicrobianos. • Aquisição e controle de estoque de medicamentos, perfumaria e correlatos. |
| Período: | 08/2008 - 06/2010 (1 ano e 10 meses) |
| Cargo: | Estagiária |
| Salário: | 900,00 |
| Atribuições no cargo: | • Reconciliar Ordens de Produção (Manipulação, Envase, Embalagem). Auxiliar quanto a controles de mudança. • Elaborar Procedimento Operacional Padrão, auxiliar na revisão de Instruções de Fabricação, auxiliar na qualificação de fornecedores e subcontratados, acompanhar processo produtivo em terceiros. • Ministrar treinamentos de POP’s conduta e GMP, abrir e auxiliar na investigação de desvios da qualidade, membro do grupo de autoinspeção e qualificação de fornecedor. |
Formação
| Nível Superior - Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/2005 - 06/2010 |
| Nome da instituição: | Universidade Nove de Julho |
| MBA - Auditoria e Gestão da Qualidade em Indústria Farmacêutica | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 04/2018 - atualidade |
| Nome da instituição: | Faculdades Unyleya |
Atualizado:
26/03/2019
26/03/2019
Candidato de Gerente de Planejamento Estratégico
Jundiaí - SP
Gerente Geral
MBA, FGV - Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 6.000,00
MBA, FGV - Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 6.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 01/2014 - 08/2017 (3 anos e 7 meses) |
| Último Cargo: | Consultora em Gestão |
| Último Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Consultoria em Gestão Empresarial. |
| Período: | 02/2005 - atualidade (14 anos e 6 meses e 16 dias) |
| Cargo: | Gerente Geral |
| Salário: | 7.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Gestão de Projetos, Gestão Estratégica, Gestão de Pessoas, Gestão de Custos, Gestão Financeira, Gestão de Projetos. |
Formação
| MBA - Finanças e Controladoria | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 01/2018 - atualidade |
| Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
| MBA - Gestão Empresarial e Liderança | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 06/2013 - 06/2015 |
| Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
| Nível Superior - Física Médica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2008 - 06/2013 |
| Nome da instituição: | Unicamp - Universidade Estadual de Campinas |
| Nível Técnico - Técnico em Enfermagem | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2003 - 12/2005 |
| Nome da instituição: | Cotuca - Colégio Técnico da Unicamp |
| Especialização - Instrumentação Cirúrgica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2004 - 12/2005 |
| Nome da instituição: | Hospital Albert Einstein |
Atualizado:
10/06/2019
10/06/2019
Candidato de Gerente Regional de Vendas / Comercial
Santana de Parnaíba - SP
Gerente de Território
MBA, FIA - FUNDAÇÃO INSTITUTO DE ADMINISTRAÇÃO
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, FIA - FUNDAÇÃO INSTITUTO DE ADMINISTRAÇÃO
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 04/2007 - 04/2019 (12 anos) |
| Último Cargo: | Gerente de Território |
| Último Salário: | 18.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Líder de equipe de 07 consultores sêniores nos mercados de Artrite Reumatóide e Hemofilia; ? Responsável pela execução da estratégia lançamento do Hemcibra no mercado de hemofilia para mercados Centro-oeste, Norte e parte do Nordeste, bem como recrutar e desenvolver os consultores especialistas para comercialização do produto; ? Acompanhar o trabalho de campo da equipe visando o desenvolvimento da equipe e identificação de oportunidades de negócios para a empresa; ? Desenvolver relações de assessoria de confiança dos principais stakeholders do território; ? Compartilhar estratégias de marketing com colegas e subordinados diretos, aplicando expertise técnica e de negócios para melhorar os resultados da unidade; ? Negociação comercial com clínicas de venda direta, fomentando o mercado privado nas regiões com potencial e visando o relacionamento ganha ganha (Customer Centric) ? Apoiar o Gerente Nacional de Demanda na criação de um ambiente de trabalho favorável para motivação e engajamento da equipe, promovendo e incentivando a troca de idéias. ? Desafiar e desenvolver a equipe de vendas através de mentoring, coaching e feedback. ? Avaliar e analisar continuamente o desempenho do produto / cliente através de auditorias e pesquisas, além de implementar ações para aumentar o acesso, compartilhar boas práticas com a equipe de vendas e melhorar o desempenho do produto. |
| Período: | 11/2004 - 04/2007 (2 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de Inteligencia de Mercado Senior |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Suporte à área comercial e de marketing da empresa, elaborando relatórios gerenciais com foco em análises qualitativas e quantitativas que pudessem ser compartilhadas com os clientes para aumentar as vendas de publicidade dentro das marcas. ? Pesquisa e análise de cenários de mercado, identificando oportunidades de negócios e novos produtos no mercado publicitário e no mercado de leitores, acompanhando o desempenho dos produtos do Grupo Estado. |
| Período: | 08/1994 - 10/2004 (10 anos e 2 meses) |
| Cargo: | Consultor de Pesquisa de Mercado |
| Salário: | 3.500,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Por 2 anos atuando na Volkswagen Brasil como Sócio Comercial, responsável por consolidar os resultados da pesquisa de qualidade da empresa; ? Contato com clientes para entender e criar conjuntamente as melhores metodologias para pesquisa de marketing ? Team Líder da equipe de telemarketing, responsável pela implementação da metodologia de pesquisa, melhor contato entre entrevistadores e cliente pesquisado e tabulação dos dados coletados |
Formação
| MBA - Gestão Empresarial | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 05/2017 - atualidade |
| Nome da instituição: | FIA - FUNDAÇÃO INSTITUTO DE ADMINISTRAÇÃO |
| MBA - Gestão de Comunicação e Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 07/2007 - 04/2009 |
| Nome da instituição: | UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO - ECA |
| Nível Superior - Comunicacao Social - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/1999 - 12/2002 |
| Nome da instituição: | UNIVERSIDADE SÃO JUDAS TADEU |
Atualizado:
24/04/2019
24/04/2019
Candidato de Analista de Garantia da Qualidade
Vargem Grande Paulista - SP
Analista de Garantia da Qualidade
MBA, Fundac?a?o Getulio Vargas - FGV MG
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, Fundac?a?o Getulio Vargas - FGV MG
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 02/2013 - 09/2013 (7 meses) |
| Último Cargo: | Analista de Garantia da Qualidade |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Qualificac?a?o do sistema de tratamento de ar - HVAC - de instalac?o?es fabris e de suporte; Validac?a?o te?rmica Warehouse; Elaborac?a?o/Revisa?o/Aprovac?a?o de procedimentos da qualidade para start-up da planta Brasi?lia. |
| Período: | 06/2012 - 01/2013 (7 meses) |
| Cargo: | Coordenador de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Coordenac?a?o de equipe multidisciplinar e de atividades de Validac?a?o (Processos, Limpeza e Sistemas Computadorizados), Qualificac?a?o (Equipamentos, Utilidades, Transporte), Documentac?a?o Te?cnica, Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o (Treinamento, Desvios, Liberac?a?o de Lotes, Revisa?o Perio?dica de Produto, Garantia da Qualidade Operacional, Reclamac?a?o de Clientes/SAC/Devoluc?o?es e Qualificac?a?o de Fornecedores). • Definic?a?o de estrate?gias, juntos a? Gere?ncia de Garantia da Qualidade, para atender a?s legislac?o?es da ANVISA e VISA Local. |
| Período: | 04/2010 - 02/2012 (1 ano e 10 meses) |
| Cargo: | Analista de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Elaborac?a?o, revisa?o e aprovac?a?o de procedimento operacional padra?o e controles de alterac?a?o (formula?rios / registros, normas internas e externas, relato?rios e outros). • Auditorias internas da qualidade para verificac?a?o da conformidade dos processos a?s legislac?o?es sanita?rias. • Ana?lise das reclamac?o?es de clientes, com avaliac?a?o da procede?ncia frente aos registros dos lotes/produtos reclamados. • Certificac?a?o da qualidade dos produtos finais para liberac?a?o/comercializac?a?o, tratamento de na?o conformidades e gesta?o dos riscos iminentes para eliminac?a?o/retificac?a?o de defeitos. • Monitoramento da validac?a?o/qualificac?a?o de processos, produtos, a?reas e equipamentos para manutenc?a?o da qualidade dos produtos. • Liberac?a?o de produto ao mercado com foco na sua qualidade frente aos requisitos te?cnicos e normativos. • Elaborac?a?o/revisa?o dos relato?rios de Revisa?o Anual de Produto (APR) e Revisa?o do Gerenciamento da Qualidade (QMR). |
| Período: | 08/2009 - 03/2010 (7 meses) |
| Cargo: | Analista de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Qualificac?a?o de fornecedores de mate?rias-primas e materiais de embalagem de acordo com as normas sanita?rias vigentes. • Planejamento, execuc?a?o e finalizac?a?o de Auto-Inspec?o?es de acordo com os crite?rios estabelecidos pela RDC no 210 de 04/08/03 – Regulamento Te?cnico de Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o de Medicamentos. |
| Período: | 03/2006 - 03/2007 (1 ano) |
| Cargo: | Coordenador de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Atuac?a?o como Representante da Direc?a?o para implantac?a?o da NBR ISO 9001. • Qualificac?a?o de fornecedores / fabricantes de mate?rias-primas e materiais de embalagem, transportadoras e distribuidoras a fim de garantir a qualidade dos servic?os prestados; • Gerenciamento da elaborac?a?o, revisa?o, aprovac?a?o e controle de procedimentos operacionais padra?o, formula?rios, normas, relato?rios, protocolos e outros. • Execuc?a?o de auditorias internas da qualidade verificando a conformidade dos processos juntamente a?s legislac?o?es sanita?rias. • Treinamento de pessoal em atividades em Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o. • Verificac?a?o dos ni?veis de qualidade de mate?rias-primas, materiais de embalagens prima?rias e secunda?rias, controles de processos e produtos finais. • Ana?lise das reclamac?o?es de clientes avaliando a procede?ncia das mesmas frente aos registros dos lotes/produtos reclamados. • Tratamento de na?o conformidades e gerenciamento de riscos. • Verificac?a?o das atividades de validac?a?o e qualificac?a?o de processos, produtos, a?reas e equipamentos. • Gerenciamento das Amostras de Refere?ncia Futura a fim de garantir a histo?ria fi?sica do produto/lote produzido. |
| Período: | 07/2005 - 03/2006 (8 meses) |
| Cargo: | Coordenador de Garantia da Qualidade |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Controle de toda documentac?a?o do Sistema de Gesta?o da Qualidade, com elaborac?a?o/revisa?o de documentos internos e externos da qualidade, controle e registro de dados e alterac?o?es de processos. • Coordenac?a?o e execuc?a?o de Auditorias internas e externas da qualidade. • Investigac?a?o e ana?lise cri?tica de reclamac?o?es de clientes. • Liberac?a?o de produto para o mercado. • Gerenciamento das Amostras de Refere?ncia Futura. • Treinamento de equipes de produc?a?o em atividades inerentes a? parte te?cnica de processo e em processos produtivos novos/ alterados e em Boas Pra?ticas de Fabricac?a?o. • Acompanhamento de atividades relacionadas a? validac?a?o de processos e qualificac?a?o de a?reas e equipamentos. • Planejamento, acompanhamento, desenvolvimento e coordenac?a?o de me?todos e alterac?o?es de processos produtivos e tratamento de na?o conformidades. • Coordenac?a?o de processos inerentes a? NBR ISO 9001 e ana?lise dos indicadores da qualidade. |
| Período: | 10/2003 - 06/2005 (1 ano e 8 meses) |
| Cargo: | Analista de Processos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Integrac?a?o do Sistema de Gerenciamento da Qualidade da Novo Nordisk S/ A da Dinamarca com o Site Montes Claros (Projeto IP MOC-DK), atrave?s do alinhamento da documentac?a?o da matriz com a filial nacional, identificac?a?o de Gaps entre os mesmos e adequac?a?o da documentac?a?o local. • Participac?a?o em auditorias internas da qualidade para comprovac?a?o do atendimento dos processos junto a?s legislac?o?es sanita?rias da ANVISA, FDA e FMEA. • Execuc?a?o de treinamento dos funciona?rios da produc?a?o quanto a? qualidade dos processos realizados bem como o rendimento dos mesmos. • Acompanhamento, planejamento, desenvolvimento e coordenac?a?o de me?todos e alterac?o?es de processos produtivos e tratamento de na?o conformidades. • Certificac?a?o e definic?a?o de ni?veis de qualidade de mate?rias primas, materiais de embalagens prima?rias e secunda?rias, controles de processos e produtos finais conforme para?metros farmacope?icos e regulato?rios. • Elaborac?a?o/revisa?o de documentos da qualidade, controle e registro de alterac?o?es de processo e operac?o?es de reprocessamento de produtos semi- acabados e acabados. |
Formação
| Nível Técnico - Química Industrial | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/1994 - 12/1997 |
| Nome da instituição: | Centro Federal de Educac?a?o Tecnolo?gica de Minas Gerais - CEFET MG |
| Nível Superior - Farmácia Industrial | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/1998 - 12/2003 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal de Ouro Preto - UFOP MG |
| MBA - Gesta?o de Indu?stria Farmace?utica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 05/2006 - 02/2008 |
| Nome da instituição: | Fundac?a?o Getulio Vargas - FGV MG |
Atualizado:
31/07/2019
31/07/2019
Candidato de Auxiliar de Embalagem
Itapevi - SP
Auxiliar de qualidade
Nível Técnico, SENAI
Pretensão Salarial: A combinar
Nível Técnico, SENAI
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 03/2010 - 02/2015 (4 anos e 11 meses) |
| Último Cargo: | Auxiliar de produção |
| Último Salário: | 1.382,00 |
| Atribuições no cargo: | Atuação em produção em linha de envase na fábrica de cremes, auxilio em Sap, na operação das maquinas, setups de linha, atualização de quadros,etc. |
| Período: | 11/2009 - 03/2010 (4 meses) |
| Cargo: | Auxiliar de logística |
| Salário: | 1.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Realização de etiquetagem, conferência e armazenagem de medicamentos e materiais cirúrgicos em almoxarifado |
| Período: | 04/2003 - 10/2008 (5 anos e 6 meses) |
| Cargo: | Auxiliar de logística |
| Salário: | 982,00 |
| Atribuições no cargo: | Linha de separação e conferência de produtos com lançamento de notas e erros em sistema para garantir a qualidade da expedição. |
| Período: | 12/0720 - atualidade (1298 anos e 8 meses e 16 dias) |
| Cargo: | Auxiliar de qualidade |
| Salário: | 1.715,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável por atuar com aprovações, inspeções e liberações de materiais realizando todo acompanhamento de processos, testes em laboratório, organização de arquivos, laudos, etc. |
Formação
| Nível Técnico - Química | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 06/2012 - 06/2014 |
| Nome da instituição: | SENAI |
Atualizado:
17/07/2019
17/07/2019
Candidato de Analista Administrativo Financeiro
São Paulo - SP
Representante Comercial
Nível Superior, Universidade IMES – Instituto Municipal de Ensino Superior de São Caetano do Sul.
Pretensão Salarial: 5.000,00
Nível Superior, Universidade IMES – Instituto Municipal de Ensino Superior de São Caetano do Sul.
Pretensão Salarial: 5.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2012 - 02/2018 (5 anos e 6 meses) |
| Último Cargo: | Coordenadora Finnceira |
| Último Salário: | 4.162,00 |
| Atribuições no cargo: | Gestão da equipe do Service Desk alocada no Brasil atendendo os países da América Latina, assegurando o cumprimento dos KPI e do SLA (service-level agrement) junto ao cliente; Follow-up do processo juntamente com cliente, passando feedback diário de problemas mais críticos que demandavam envolvimento do mesmo; Country Ambassador do projeto ATOS, gerenciando contrato do cliente com o grupo de operações da empresa em Kochi (Índia); Responsável pela intermediação entre cliente e operação para que os processos realizados na Índia fossem realizados com zero erro e excelência na qualidade burocrática, uma vez que o back office contas a pagar e receber está alocado na Índia, havendo a necessidade de se ter um SPOC (single point of contact) para intermediar no processo, assegurando o cumprimento das tarefas de acordo com o contrato Padrão Global existente e dos KPIs exigidos; Emissão de relatórios gerenciais onde são extraídas informações semanais do desempenho dos trabalhos realizados, capacitando o cliente a mensurar se os serviços estão sendo realizados de acordo com o estabelecido em contrato; Apresentação dos resultados mensais do projeto (TDC- Territory Delivery Committee) aos CFO's da Argentina, Brasil, Colômbia, Chile, México, Polônia e Índia. |
| Período: | 07/2010 - 06/2012 (1 ano e 11 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 2.776,00 |
| Atribuições no cargo: | Identificação de clientes com status de inadimplência, através de relatórios de títulos vencidos para proceder e/ou encaminhar as cobranças pertinentes; Realização de follow-up junto a clientes/deptos/filiais, identificando os motivos da não liquidação dos títulos para informar a alçada superior; Preparação das solicitações dos títulos a serem prorrogados, recebendo toda a documentação pertinente, montando os processos e encaminhando-os ao superior imediato; Envio de toda documentação necessária à cobrança judicial ao depto jurídico; Acompanhamento dos títulos em carteira de cobrança, através de relatórios específicos, procedendo com as devidas baixas ou instruções para encaminhamento dos protestos; Monitoramento das entradas e baixas geradas no contas a receber por departamento e filial, identificando as possíveis pendências (erros de faturamento e diferenças entre depósitos e adiantamentos) e acionamento das providências cabíveis. |
| Período: | 12/2008 - atualidade (10 anos e 8 meses e 16 dias) |
| Cargo: | Representante Comercial |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Representante comercial, prospectando de novos clientes na região do ABC (São Caetano do Sul, Santo André e São Bernardo do Campo) e em São Paulo); Mapeamento dos clientes feito por Google Internet existentes na região e roteirização para visitação das mesmas, apresentando os produtos da linha Cat e Dog; Venda direta de produtos a pronta entrega por demanda; Venda através de pedidos para posterior entregas; Controle da carteira de pagamento dos clientes e cadastro de novos clientes no setor. |
| Período: | 07/2004 - 06/2010 (5 anos e 11 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 1.600,00 |
| Atribuições no cargo: | Fechamento contábil mensal e provisões; Contas a pagar de fornecedores locais de material não produtivo e logística na planta de Rosário e Buenos Aires da General Motors da Argentina; Contas a pagar de fretes rodoviários e aéreos internacionais e nacionais, analise da documentação de exportação e importação fornecidas por despachantes aduaneiros; Pagamentos de fretes internacionais em moeda estrangeira com posterior conversão; Pagamentos de despesas alfandegárias geradas nas importações e exportações; Participação na elaboração de Desk Procedures a serem implantadas no processo de Contas a Pagar; |
Formação
| Nível Superior - Administração de Empresas | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2001 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | Universidade IMES – Instituto Municipal de Ensino Superior de São Caetano do Sul. |
| Nível Técnico - Administração de Empresas | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/1998 - 07/1999 |
| Nome da instituição: | ETE Profº Camargo Aranha |
Atualizado:
17/05/2019
17/05/2019
Candidato de Propagandista Médico
Ribeirão Preto - SP
Analista de Controle de Qualidade
Nível Superior, Universidade de Ribeirão Preto UNAERP
Pretensão Salarial: 4.000,00
Nível Superior, Universidade de Ribeirão Preto UNAERP
Pretensão Salarial: 4.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 05/2017 - 07/2019 (2 anos e 2 meses) |
| Último Cargo: | Farmacêutico Responsável Técnico/Subgerente |
| Último Salário: | 3.570,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade técnica pelo estabelecimento, treinamento de funcionários, atenção farmacêutica, apliações, prescrituração. |
| Período: | 05/2017 - 07/2019 (2 anos e 2 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico Responsável Técnico/Subgerente |
| Salário: | 3.570,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade técnica pelo estabelecimento, treinamento de funcionários, atenção farmacêutica, apliações, prescrituração. |
| Período: | 03/2017 - atualidade (2 anos e 5 meses e 16 dias) |
| Cargo: | Analista de Controle de Qualidade |
| Salário: | 2.590,00 |
| Atribuições no cargo: | Liberações dos lotes de produção, calibração de aparelhos, análises de WFI, produto acabado e matéria-prima, preparo de reagentes, validações. |
| Período: | 07/2015 - 02/2017 (1 ano e 7 meses) |
| Cargo: | Analista de Controle de Qualidade |
| Salário: | 1.495,00 |
| Atribuições no cargo: | Controle do processo de produção, análise e coleta de matéria prima, preparo e padronização de reagentes, auxílio na elaboração e revisão de POP's, controle das análises através de livros de registros e formaulários, elaboração de laudos de lotes produzidos, inspeções periódicas no laboratório, controle de temperatura e estoque de reagentes, controle de qualidade da água (potável, deionizada, injatável), teste de endotoxinas, calibrações de aparelhos, acompanhamento do estudo de estabilidade, co- validações, revisão de bula, rótulos e embalgens secundárias, treinamento de funcionários e estagiários. |
| Período: | 07/2015 - 02/2017 (1 ano e 7 meses) |
| Cargo: | Analista de Controle de Qualidade |
| Salário: | 1.495,00 |
| Atribuições no cargo: | Controle do processo de produção, análise e coleta de matéria prima, preparo e padronização de reagentes, auxílio na elaboração e revisão de POP's, controle das análises através de livros de registros e formaulários, elaboração de laudos de lotes produzidos, inspeções periódicas no laboratório, controle de temperatura e estoque de reagentes, controle de qualidade da água (potável, deionizada, injatável), teste de endotoxinas, calibrações de aparelhos, acompanhamento do estudo de estabilidade, co- validações, revisão de bula, rótulos e embalgens secundárias, treinamento de funcionários e estagiários. |
| Período: | 04/2014 - 09/2014 (5 meses) |
| Cargo: | Estagiário em vendas |
| Salário: | 1.800,00 |
| Atribuições no cargo: | Propaganda de dispositvos médicos cardiológicos (stens, marca-passos, ressicronizadores, Lopper) em consultórios médicos na cidade de Ribeirão Prero e região. |
| Período: | 04/2014 - 09/2014 (5 meses) |
| Cargo: | Estagiário em vendas |
| Salário: | 1.800,00 |
| Atribuições no cargo: | Propaganda de dispositvos médicos cardiológicos (stens, marca-passos, ressicronizadores, Lopper) em consultórios médicos na cidade de Ribeirão Prero e região. |
| Período: | 01/2013 - 07/2013 (6 meses) |
| Cargo: | Analista de imagens |
| Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Exames cintilográficos, preparação e controle de qualidade de radiofármacos, controle de estoque. |
| Período: | 01/2013 - 07/2013 (6 meses) |
| Cargo: | Analista de imagens |
| Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Exames cintilográficos, preparação e controle de qualidade de radiofármacos, controle de estoque. |
| Período: | 05/2011 - 02/2013 (1 ano e 9 meses) |
| Cargo: | Analista Clínico |
| Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Realização de exames laboratoriais de urgência e rotina, controle de qualidade dos aparelhos e reagentes analíticos, coleta de material biológico, controle da temperatura e de estoque de reagente, elaboração de laudos de exames. |
| Período: | 05/2011 - 02/2013 (1 ano e 9 meses) |
| Cargo: | Analista Clínico |
| Salário: | 2.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Realização de exames laboratoriais de urgência e rotina, controle de qualidade dos aparelhos e reagentes analíticos, coleta de material biológico, controle da temperatura e de estoque de reagente, elaboração de laudos de exames. |
| Período: | 02/2011 - 06/2011 (4 meses) |
| Cargo: | Professor |
| Salário: | 900,00 |
| Atribuições no cargo: | Aulas de anatomia e fisiologia humana, microbiologia e parasitologia para alunos do curso técnico e auxiliar de enfermagem. |
| Período: | 02/2011 - 06/2011 (4 meses) |
| Cargo: | Professor |
| Salário: | 900,00 |
| Atribuições no cargo: | Aulas de anatomia e fisiologia humana, microbiologia e parasitologia para alunos do curso técnico e auxiliar de enfermagem. |
| Período: | 01/2002 - 01/2005 (3 anos) |
| Cargo: | Balconista |
| Salário: | 750,00 |
| Atribuições no cargo: | Dispensaçâo de medicamentos, compra e venda de estoque, gerenciamento, pagamentos e recebimentos em geral. |
| Período: | 01/2002 - 01/2005 (3 anos) |
| Cargo: | Balconista |
| Salário: | 750,00 |
| Atribuições no cargo: | Dispensaçâo de medicamentos, compra e venda de estoque, gerenciamento, pagamentos e recebimentos em geral. |
Formação
| Nível Superior - Ciências Farmacêuticas | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 06/2012 - 12/2015 |
| Nome da instituição: | Universidade de Ribeirão Preto UNAERP |
| Nível Superior - Biomedicina | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2005 - 12/2008 |
| Nome da instituição: | Centro Universitário Barão de Mauá |
Atualizado:
12/08/2019
12/08/2019
Candidato de Gerente de Qualidade
Rio de Janeiro - RJ
Coordenadora de Qualidade
MBA, Universidade Federal Fluminense
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, Universidade Federal Fluminense
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 01/2015 - 11/2018 (3 anos e 10 meses) |
| Último Cargo: | Coordenadora de Qualidade |
| Último Salário: | 13.799,00 |
| Atribuições no cargo: | AIR LIQUIDE DO BRASIL- Multinacional francesa presente no Brasil há 70 anos e com presença mundial em 171 países. Voltada para o setor de gases industriais e medicinais e com grande abrangência no segmento de oxigenoterapia domiciliar. Coordenadora nacional de medicalização e assuntos regulatórios- Coordenar os recursos disponibilizados pela empresa para assegurar, sob o ponto de vista regulatório e de boas práticas de fabricação , a adequação de 42 unidades ( entre usinas e filiais) em plantas conformes com a legislação sanitária do país, a saber RDC 69 e 70/2008, 09/2010 e 32 e 68/2011, objetivando obter o certificado de Boas Práticas de Fabricação (BPF). Janeiro 2015-.... Desafios: Implementar um roteiro de todos os documentos que possam ser exigidos durante uma inspeção sanitária de forma a preparar os gestores da Garantia de Qualidade locais para o cumprimento de um programa extenso de “varredura” da filial em seus diversos aspectos Preparar os gestores locais da Garantia de Qualidade a posicionar-se diante de uma fiscalização sanitária; Assegurar, junto aos gestores de qualidade locais, as condições básicas de preparação das filiais; Prover procedimentos claros a respeito das atividades regulatório – sanitárias envolvidas nas filiais no que diz respeito à aprovação do projeto arquitetônico, licenciamento sanitário(1ª licença e renovação) , certificação de BPF, renovação de licença sanitária,abertura de novas filiais e estabelecimentos, apoio ao Depto Jurídico, processos licitatórios e documentação técnica para licitações e notificação de gases sanitários; Acompanhar todas as inspeções sanitárias para ter capacidade de formar uma visão holística das grandes demandas que impactam os processos da empresa. Implementação do APR (Annual Product Review) Direcionar e fazer FUP de qualquer mudança regulatória necessária ou requerida, seja esta advinda do mercado, empresa ou autoridade sanitária. Gerenciar as estratégias regulatórias juntamente com a direção do negócio, empresa, parceiros de outros departamentos (Marketing, Operações, depto jurídico, RH, Sistema da Qualidade); Ser capaz de internalizar as políticas de qualidade e regulatórias corporativas ao nível local; Viabilizar a adaptação do Drug Master File (DMF) da empresa ao dossiê local para fins de notificação de produto. Manter as notificações sanitárias sempre vigentes; Apoiar todos os programas de auto inspeção das filiais, desde que isso é um dos itens inspecionados durante as renovações das licenças sanitárias. Manter controle do calendário de vencimento dos documentos regulatórios de cada filial; Representar a empresa junto às autoridades regulatórias, fornecedores, clientes, parceiros corporativos, comitês técnicos, conselhos profissionais e associações; Identificar e avaliar ricos regulatórios associados aos produtos e processos. Definir as estratégias necessárias para mitigá-los; Em caso de desenvolvimento de novos produtos, prover à equipe designada o suporte regulatório necessário ( desenho e fluxo das áreas, CQ, ampliação de atividades, notificação ou RS do produto); Agregar valor à empresa através da diferenciação dos seus produtos que passarão a ter um alto padrão regulatório quando comparado à concorrência , bem como através da excelência operacional. Prover um programa contínuo de treinamentos capazes de habilitar a equipe dos gestores locais da Garantia de Qualidade a manter o domínio dos assuntos regulatórios referentes ás suas filiais e produtos. Como parte da política do programa de treinamento, sua eficiência deve ser avaliada. Sob o ponto de vista de comunicação, gerenciar os eventos adversos recebidos de forma a ser o elo entre a organização internacional, bem como o elo à autoridade sanitária local, assegurando, dessa maneira, tanto a comunicação quanto o tratamento nos dois extremos. Principais Objetivos Alcançados: Elaboração do plano mestre de validação Conclusão da validação de processos em 19 filiais Elaboração do protocolo de validação de metodologia analítica para ser multiplicado em 34 filiais; Com o objetivo de conseguir o certificado de BPF , parecer favorável em nível local .Aguardando o parecer federal. Estabelecimento de um padrão de qualidade e regulatório único entre as filiais. Implementação da farmacovigilânica. Lançamento de dois novos produtos. |
| Período: | 12/2012 - 12/2014 (2 anos) |
| Cargo: | Gerente de Qualidade e assuntos regulatórios |
| Salário: | 10.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Importadora de cosméticos, suplementos alimentares e sanaenates com faturamento de MUS$ 240 e 105 funcionários. Cargo: Gerente de Qualidade e assuntos regulatórios Principais responsabilidades: • Implantação do programa de desenvolvimento de novos fornecedores que reduziu o número de análises realizadas em materiais produtivos e custos relacionados; • Implementação de boas práticas de armazenamento, distribuição e transporte de alimentos, cosméticos e saneantes. • Implantação de um sistema de controle de qualidade de produto acabado que promoveu uma redução mensal de US$15000.00. • Execução de testes para avaliação das características microbiológicas e físico-químicas dos alimentos , cosméticos e saneantes em conformidade com as RDC 12/2001e a resolução 481/99 da ANVS/MS e com alguns parâmetros estabelecidos pelo MAPA. • Análise de viabilidade de introdução no mercado brasileiro das formulações dos produtos em consonância com o panorama regulatório de cada setor- alimentos, incluindo os energéticos e os suplementos vitamínicos e ou minerais, saneantes, cosméticos, medicamentos e produtos para saúde) • Revisão, avaliação do impacto e adequação das rotulagens e bulas em todas as fases de mudanças de folheterias (rótulo, bula, cartuchos) dos produtos, em consonância com a legislação específica de cada setor. • Acompanhamento e supervisão das informações de todo material de folheteria e treinamento em conformidade com as diretrizes da gerência de monitoramento e fiscalização de propaganda da ANVISA • Levantamento de informações de registro dos produtos de concorrentes a fim de subsidiar os Departamentos de Marketing e a área de Novos Projetos. • Condução de testes de segurança e eficácia em cosméticos grau 2 |
| Período: | 02/2000 - 09/2012 (12 anos e 7 meses) |
| Cargo: | Gerente de Qualidade e assuntos regulatórios |
| Salário: | 15.806,00 |
| Atribuições no cargo: | ? LINDE GASES LTDA - Indústria multinacional de gases voltados ao segmento medicinal e industrial com faturamento de M U$ 223 e 700 funcionários no Brasil .Maior empresa de gases no mundo e segunda maior no Brasil Gerente de Qualidade e assuntos regulatórios: Fev 2000 - atual Principais responsabilidades e resultados: • Liderou a regulamentação do setor de gases medicinais no país; • Manutenção da plataforma de qualidade das operações de fabricação e controle de Qualidade de gases medicinais e produtos correlatos; • Responsável pela aprovação de um investimento no país, no valor de M EU$6 para a adequação das filais de acordo com as boas Práticas de fabricação de gases medicinais, estabelecidas pela RDC 69 e 70/2009 e em consonância com os métodos compendiais reconhecidos pela ANVISA; • Manutenção da plataforma regulatório- sanitária da empresa:licenças sanitárias, autorização de funcionamento para distintas atividades e registros sanitários –, produtos similares produtos inovadores e notificação eletrônica, o que compreende, entre produtos para saúde e medicamentos, um portfólio de, aproximadamente, 400 itens; • Aquisição, instalação, qualificação, calibração e validação de equipamentos do laboratório (HPLC, , Absorção Atômica, CG, , etc). Implantação do gerenciador de dados Chemserver (HP) de 9 HPLCs para integração dos resultados obtidos com um banco informações seguro e passível de auditoria GLP. Realização permanente de treinamento da equipe. • Implementação do sistema de qualidade integrado (SGI) na empresa em suas 29 filiais. Aprovação das novas plantas por estas autoridades sanitárias atendendo as exigências GMP; • Preparação e revisão relatórios técnicos de medicamentos para submissão de Registro junto à Anvisa. Gerenciamento de cerca de 40 sites extra-zona garantindo que estejam com os Certificados de Boas Práticas de Fabricação publicados e válidos facilitando o desembaraço de produtos nos portos e aeroportos e registro de medicamentos. Obtenção e avaliação de documentação técnica relativo aos requerimentos regulatórios. • Preparar e revisar relatórios técnicos de medicamentos para submissão de registro sanitário junto à Anvisa. • Gestão das equipes de Controle e Garantia de Qualidade visando atendimento de normas de GMP, ANVISA, FDA (Food and Drug Administration) e da Comunidade Européia (EMEA). Implantação do programa de qualificação, certificação e desenvolvimento de novos fornecedores possibilitando a elaboração de acordos de qualidade que reduziram o número de análises realizadas em materiais produtivos. • Implantação de Indicadores de Qualidade Internacionais no Brasil para acompanhamento da performance de cada site • Revisão da base global de informações de segurança (Fármaco e tecnovigilância) para os produtos da empresa que estejam em desenvolvimento ou já estejam no mercado; • Revisão das decisões médicas relacionadas aos eventos adversos, incidentes ou quase incidentes. Manter os perfis de segurança e agir perante qualquer situação que possa representar uma preocupação para quaisquer produtos em desenvolvimento ou já estabelecidos no mercado; • Também responsável pela educação (treinamento) da equipe que trabalha com segurança de produto (Fármaco e tecnovigilância), do cliente e do paciente; • Responsável por todas as atividades de fármaco e tecnovigilância em nível local, o que inclui: o Estabelecer e manter o sistema global de farmacovigilância; o Preparação de reportes periódicos de segurança; o Atuar como o contato para os assuntos relacionados à segurança de produto 24 horas/dia; o Gerenciamento de todos os reportes de segurança espontâneos, que incluem o acompanhamento médicos de casos já reportados, avaliações, entrada de dados e elaboração de formulários de CIOMS ou outra documentação de segurança relevante em nível corporativo; o Recebimento de eventos adversos, incidentes ou quase-incidentes que requerem entrada de dados dos encarregados locais de segurança de produto; o Preenchimento de todos os documentos referentes à informação e comunicação a respeito de eventos adversos; o Informação ao departamento corporativo de segurança de produto a respeito de quaisquer mudanças nos requisitos sanitários locais que possam impactar a segurança e a vigilância; o Promoção dos perfis de segurança em nível local e ação perante quaisquer desvios de todos os produtos aprovados que estiverem no mercado; o Em situações de aquiescência de quaisquer situações que possam comprometer os produtos em nível local, deve providenciar a tradução para o inglês e reportá-la ao departamento de segurança de produto; o Que todas as reações adversas a drogas reportadas ao detentor do registro sanitário sejam coletadas para estarem acessíveis em pelo menos, um ponto da comunidade européia e outros países europeus e que as reações adversas a drogas sejam preparadas e disseminadas às autoridades competentes; o Reportes atualizados e periódicos de segurança (PSURS) sejam preparados e disseminados às autoridades competentes o Protocolos e reportes para as empresas que estão patrocinando os estudos de segurança na fase IV sejam conduzidos e submetidos de acordo com os requisitos regulatórios; o Haja permanente avaliação dos produtos existentes da empresa. |
| Período: | 08/1993 - 10/1999 (6 anos e 2 meses) |
| Cargo: | Supervisora de produção de injetáveis |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Produção estéril de várias linhas- humana e animal - contendo, aproximadamente, 60 produtos injetáveis, contemplando as atividades de validações de áreas, processos e equipamentos, preparação de materiais, recebimento e lavagem de envases, esterilizações, filtrações estéreis, enchimento em áreas classificadas, testes de vazamentos, inspeções ,embalagem , reconciliação de produto e de ordem de produção; • Auto- inspeções nas demais áreas de produção (líquidos, sólidos , semi-líquidos e embalagem secundária) • Acompanhamento de produção terceirizada; • Controle de Desvios de Processo, Procedimentos (SOPs) e treinamentos de pessoal em procedimentos - SOPs, aspectos técnicos, segurança e GMP; • Coordenação e elaboração de Protocolos de Qualificação de Operação e Performance de equipamentos de Produção e de Validação de Processos e equipamentos referentes à toda linha de produção de injetáveis. Supervisora Documentação Farmacêutica 1997-1999 Principais responsabilidades e resultados: Coordenação e elaboração da documentação farmacêutica compreendendo a emissão e desenvolvimento de processos de Fabricação e Embalagem, cadastro de Documentos Técnicos. Controle de Alteração de processos (Change Control), atendimento às reclamações de clientes e monitoria das ações corretivas. |
| Período: | 08/1993 - 07/1995 (1 ano e 11 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produção |
| Salário: | 1.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Transferência de tecnologia de uma empresa colombiana para a montagem de uma área limpa, no Brasil, com a finalidade de produção de anestésicos injetáveis orais; • Participação no projeto de construção do novo site da empresa em Petrópolis(RJ) e transferência de toda linha de produtos e adequação da documentação junto a ANVISA.. Transferência concluída com êxito sem prejudicar a colocação dos produtos no mercado. • Produção de água para injetáveis; Redução de lead time em processos chaves da empresa. Validação de sistemas de água – potável, purificada e destilada. • Validação de processos (classificação de área limpa) e equipamentos; • Produção de líquidos orais à base de clorhexidina. |
| Período: | 01/1993 - 07/1993 (6 meses) |
| Cargo: | Analista de Controle de Qualidade |
| Salário: | 700,00 |
| Atribuições no cargo: | • Elaboração de testes físicos para avaliação da potência dos fermentos no crescimento de massas; • Análises químicas de açúcares e fermentos químicos e biológicos; • Análises microbiológicas para controle de contaminação do fungo e, conseqüentemente, decréscimo de potência; • Inoculação e acompanhamento de crescimento do fungo “Saccharomyces cerevisae”, matéria prima básica para a produção do fermento biológico. |
Formação
| Mestrado - Mestrado em sistemas de gestão | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2003 - 07/2006 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal Fluminense |
| Nível Superior - Farmácia e Bioquímica de alimentos | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/1988 - 03/1993 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio de Jnaeiro |
| Pós-Graduação - Gestão em Saúde | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 07/2000 - 10/2000 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal Fluminense |
| Pós-Graduação - Curso de aseguramineto de Calidad | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2007 - 10/2007 |
| Nome da instituição: | Universidad de Buenos Aires |
| MBA - Engenharia Econômica e Financeira | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2008 - 03/2009 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal Fluminense |
| MBA - Gestão pela Qualidade total | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2000 - 12/2000 |
| Nome da instituição: | PUC-RJ |
Atualizado:
31/01/2019
31/01/2019
Candidato de Engenheiro(a) de Processos
Osasco - SP
Engenheiro da Qualidade
Especialização, State University of New York
Pretensão Salarial: A combinar
Especialização, State University of New York
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 08/2018 - 04/2019 (8 meses) |
| Último Cargo: | Engenheiro da Qualidade |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Suporte à diretoria de operações referente à gestão do planejamento estratégico, DRE e elaboração de relatórios técnicos e estatísticos para auxílio nas tomadas de decisão; • Elaboração de fichas técnicas do produto para aplicação de markup e responsabilidade pelo controle da Qualidade nos processos de recebimento de materiais, fabricação, expedição e áreas de apoio; • Condução de treinamentos (MASP, 8D, 5S, Kaizen, PDCA, 5W2H e BPF - Melhores Práticas de Fabricação) e suporte à Segurança do Trabalho com a Engenharia de Segurança e MT (PCMSO, PPRA e outras); • Avaliação de fornecedores estratégicos, através da elaboração de ficha cadastral baseada nos critérios da ISO 9001:2015 e visita ao local de fabricação para análise da veracidade dos dados, resultando na seleção dos mais aptos e insumos de melhor qualidade no tempo solicitado; • Implantação da cultura de Lean Manufacturing (one piece flow e linhas de montagem), após uso de SIPOC para entendimento nos processos das áreas de Produção e Apoio, com treinamentos sobre a cultura Lean para entendimento da filosofia por todos os colaboradores; • Redesenho de todo o layout da planta para maquinários e movimentos dos colaboradores em fluxo puxado, reduzindo significativamente lead time; • Análise e coordenação da definição de causa e plano de ação de não conformidades (reclamações de clientes, problemas internos, etc), além da análise e aprovação de novo produto; • Controle de custo da qualidade e não qualidade, desempenho de fornecedores estratégicos e interação na solução de problemas/melhorias; • Atuação na criação dos KPIs de Qualidade, dashboards dinâmicos e follow up de ações corretivas. |
| Período: | 03/2017 - 08/2018 (1 ano e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de Produção |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Realização da melhoria do plano de produção diário e maximização na eficiência operacional; • Treinamento de equipe (5W2H, 5S e Kanban) e elaboração de SIPOC nos setores (Comercial, Produção e Expedição) para melhoria de processos; • Análise de causas raiz e criação dos planos de ação para melhorias, bem como análise das taxas de consumo-produção e determinação da eficiência; • Trabalho na geração dos relatórios de produção e produtividade para gestores e clientes. |
| Período: | 10/2016 - 02/2017 (4 meses) |
| Cargo: | Auxiliar de PCP |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Criação de 100 Procedimentos Operacionais (PO), controle diário para reabastecimento de matéria-prima na produção, planejamento e controle diário da produção de máquinas injetoras, termoformagem, prensas e serigrafia; • Atuação no PCM para planejamento das paradas de máquinas para trocas de molde e manutenções preventivas; • Estudo técnico com ferramentas de cronoanálise e FMEA, resultando na economia de 1.6T/dia da matéria-prima (Poliestireno) e manutenção do ritmo de produção; • Alteração no processo de refugados, eliminando retrabalho para remoção de defeitos (pintas) no Poliestireno cristal. |
| Período: | 01/2015 - 05/2016 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Estágio em Engenharia - Logística e Comércio Exterior |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Monitoramento dos processos de importação no SAP, emissão de ATM (Autorização de Transporte de Mercadorias) e Pick Up no exterior; • Realização da análise documental (Invoice, Packing List, Certificados de Origem, entre outros), identificação de Nomenclatura Comum do Mercosul (NCM), registros de Licenciamento de Importação (LI) e Declaração de Importação (DI); • Conquista da redução de 50% no tempo de desembaraço de bens do setor Aduaneiro. |
| Período: | 06/2014 - 12/2014 (6 meses) |
| Cargo: | Estágio em Engenharia - Manutenção |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Execução da análise de falhas em grandes máquinas com equipe de bordo, bem como criação dos KPIs de confiabilidade das grandes máquinas das plataformas P43 e P48. • Aplicação de FMEA, FTA e outras ferramentas da Qualidade, leitura e interpretação de desenhos (P&ID) para análises técnicas. Elaboração dos relatórios de eficiência em gás/óleo e de queimas e perdas (POLEO e IUGA). |
Formação
| Nível Superior - Engenharia de Produção | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2011 - 04/2016 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal Fluminense |
| Especialização - Startegic Thinking | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 07/2017 - 07/2017 |
| Nome da instituição: | State University of New York |
Atualizado:
13/06/2019
13/06/2019
Candidato de Gerente Industrial
Barueri - SP
Diretor Industrial
Pós-Graduação, FECAP
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, FECAP
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 02/2018 - 03/2019 (1 ano e 1 mês) |
| Último Cargo: | Diretor Industrial |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade pela direção das operações das 5 unidades fabris abrangendo: produção, manutenção, qualidade, P&D, PCP, almoxarifado, engenharia e projetos Reporte direto: 7 gerentes. Reporte indireto: 700 funcionários. Resultados: Acompanhamento da demanda de vendas com crescimento da produção superior a 15%. Ajuste e organização da unidade produtora de detergente em pó, resultando no aumento de produção da ordem de 60% |
| Período: | 01/2014 - 02/2018 (4 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente Operações |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação de transporte e distribuição alocada na C&C Casa e Construção com gestão da equipe operacional direta e indireta, assegurando os prazos de entregas e qualidade no atendimento aos clientes, atividades de “back office”, captação de agregados e alinhamento contínuo da operação junto à C&C. Reporte direto: 10 profissionais. Reporte Indireto: 60 funcionários e 50 agregados |
| Período: | 02/2009 - 07/2013 (4 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Gerente Industrial |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade pela gestão industrial das 2 unidades abrangendo: produção, manutenção, qualidade, P&D, engenharia e projetos. Reporte direto: 3 profissionais (Coordenador Industrial, Coordenador Engenharia/ Projetos/ Manutenção, e Coordenador P&D/ Qualidade) Reporte indireto: 350 funcionários. Realizações: - crescimento da produtividade superior a 40% - adequação do quadro de mão de obra com ganhos em unidades produzidas x homem hora trabalhado - redução do CPV (custo produto vendido) em 8% - melhoria na qualidade das formulações através da mudança do processo de formulação, ajuste de equipamentos e estabilidade na qualidade dos insumos. |
| Período: | 09/2007 - 11/2008 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Diretor Industrial |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade pela direção das operações das 2 unidades abrangendo: produção, manutenção, qualidade, P&D, PCP, compras, almoxarifado, engenharia, projetos e logística. Reporte direto: 10 profissionais (Gerente Industrial, Gerente Engenharia/ Projetos, Gerente P&D/ Qualidade e Meio Ambiente, Gerente Logística, Gerente PCPM, 3 Gerentes Compras, Coordenador Melhoria Continua e Coordenador Perdas e Ganhos) Reporte indireto: 700 funcionários. Realizações: - acompanhamento da demanda de vendas com crescimento da produção superior a 25% - adequação do quadro de mão de obra com ganhos em unidades produzidas x homem hora trabalhado - reestruturação do quadro de liderança, com a criação da gerência industrial e transferindo a manutenção para a responsabilidade da linha de produção (supervisores, coordenadores). - ajustes nas diversas formulações com economias superiores a R$ 2.000.000 |
| Período: | 07/2006 - 08/2007 (1 ano e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente Industrial |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade por produção, PCP/ PCM, manutenção, qualidade, P&D, compras, desenvolvimento embalagens, segurança, almoxarifado. Reporte direto: 10 funcionários. Reporte indireto: 70 funcionários. Realizações: - “revamp” fabril, com adequação do “lay-out” e ajustes nas instalações elétricas, hidráulicas, mecânicas, pneumáticas e civis. - aprovação da unidade/ produtos nos diversos órgãos reguladores: ANVISA, VISA, Corpo Bombeiros, Cetesb, Sabesp, Exército (materiais controlados) e Polícia Civil/ Ambiental - revisão, modernização e ampliação das linhas de produtos - redução dos estoques e faltas de insumos estabelecendo programação trimestral e plano de fornecimento - aumento da capacidade fabril, reaproveitando equipamentos “aparentemente” sucateados e revisando os operantes. |
| Período: | 02/2003 - 10/2005 (2 anos e 8 meses) |
| Cargo: | Gerente Industrial |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela produção, manutenção, segurança/ meio ambiente, PCPM, almoxarifado e estoques de produto acabado. Reporte direto: 8 funcionários Reporte indireto: 100 funcionários Resultados: Redução do custo de industrialização (mão de obra direta e indireta, energia elétrica, gás, despesas manutenção, etc.) de R$ 0,15/ peça em 2003 para R$ 0,11/ peça em 2005. Internação de produção externa, com geração de economias próximas a US$ 200.000 / ano. Aumento da produção diária em 28% com os recursos existentes (mão de obra e equipamentos), eliminando tarefas desnecessárias, mudando o conceito do PCP, reorganizando disposição de pessoal e linhas, atuando na parte motivacional do grupo e melhorando ambiente físico de trabalho. Economias da ordem de 0,4% do faturamento bruto, aproveitando a capacidade dos equipamentos através de mudanças nos “set-ups”, automatizando tarefas manuais e revendo métodos de trabalho. Implementação de indicadores industriais a saber: padrões de trabalho, dimensionamento de capacidade instalada/ ociosidade, reporte de produção, indicadores de produtividade e eficiência, perdas, paradas e dimensionamento de mão de obra. Desenvolvimento do plano de controle de emergência e investigação de incidentes/ acidentes. Adequação dos equipamentos para mistura e reação. Mudança da cultura da manutenção de corretiva para prevencionista. Redesenho, junto com a gerência técnica, de toda estrutura de garantia e controle da qualidade. |
| Período: | 05/1990 - 02/2002 (11 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente Operações Industriais |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Direção de 3 unidades fabris: produtos de limpeza doméstica (linhas Ajax, Pinho Sol e Suavitel), artigos de toucador (linhas Palmolive Naturals, Palmolive Botanicals, Pom Pom, Darling, Speed Stck e Cashmire Bouquet e verticalização (produção de frascos e tampas plásticas). Responsável por produção, manutenção, PCPM, engenharia industria, engenharia projetos, qualidade, compras, segurança/ meio ambiente, estoques. Reporte direto: 20 funcionários Reporte indireto: 400 funcionários Resultados: Geração de economias de US$ 800.000, racionalizando peso de garrafas, otimizando utilização de equipamentos ociosos, produzindo internamente itens feitos em terceiros e automatizando atividades manuais. Redução de perdas de, aproximadamente, US$ 200.000 aplicando técnicas estatísticas para controle de peso de enchimento das garrafas, reciclando resinas plásticas, identificando perdas e aplicando técnicas de solução de problemas em linhas de enchimento e sopradoras. Aumento em 15% nos índices de qualidade, identificando e solucionando os principais problemas através de análises na fábrica e nos pontos de venda de nossos produtos, treinando operadores e auxiliares no reconhecimento desses problemas de forma a produzir a qualidade. Redução em 40% no número de acidentes reportáveis através de reuniões de 5 minutos antes do inicio de cada turno, conduzida pelos próprios funcionários, encontros mensais de segurança, investigação minuciosa de cada incidente com a participação de todo “staff” e divulgação do resultado para todos os funcionários. Agilização das exportações para subsidiárias do Mercosul, atendendo necessidades específicas em tempo adequado. Integração das áreas de Limpeza Doméstica e Artigos de Toucador com redução de "staff" na linha de supervisão, engenharia e diretos. Definição de metas anuais para as áreas, envolvendo: planejamento de produção, materiais e inventários, engenharia industrial, engenharia de projetos com planos de investimento em melhorias e aumento de capacidade produtiva, manutenção, qualidade, segurança e meio ambiente. Intervenção em toda cadeia de suprimentos, definindo entregas e inventários de insumos, transferência para distribuição e tamanho de estoque de produtos acabados. Gerente de Produção Jun/ 95 – Dez/ 99 Responsável por produção, manutenção, planejamento, segurança e engenharia industrial das áreas de fabricação e envase de detergentes e fabricação de frascos e tampas (produção verticalizada) Reporte direto: 14 funcionários Reporte indireto: 260 funcionários Resultados: Aumento médio de velocidade nas linhas de 15% e aumento de eficiência em torno de 10%, gerando economias da ordem de US$ 200.000. Efetivação da ferramenta TPM (Total Productive Maintenance) e implementação de software para gerenciamento de manutenções, com reduções anuais entre 10 a 15% nas paradas dos equipamentos. Reestruturação da área de produção de frascos e tampas, com investimento em novos equipamentos, modernização dos existentes e treinamento da mão de obra, reduzindo as compras externas de 40% de nossas necessidades para 15%. Instalação de novos equipamentos, gerando um aumento da capacidade produtiva superior a 30%. Instalação de software de gerenciamento de produção e paradas de equipamentos com acesso “on line” das informações. |
Formação
| Nível Superior - Engenharia Produção | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1980 - 12/1984 |
| Nome da instituição: | UNIP |
| Pós-Graduação - Administração Produção | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1985 - 07/1987 |
| Nome da instituição: | FECAP |
Atualizado:
05/08/2019
05/08/2019
Candidato de Analista de Planejamento
São Paulo - SP
Analista Financeiro Sênior
Pós-Graduação, Universidade Presbiteriana Mackenzie
Pretensão Salarial: 5.000,00
Pós-Graduação, Universidade Presbiteriana Mackenzie
Pretensão Salarial: 5.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 05/2018 - 04/2019 (11 meses) |
| Último Cargo: | Analista Financeiro Sênior |
| Último Salário: | 6.200,00 |
| Atribuições no cargo: | •Contato com instituições financeiras – Cotação de Taxas / Investimento / Hedges •Responsável por elaborar as políticas de: Contas a Pagar / Receber / Reembolso de despesas; •Controle dos seguros: empresarial e garantia; •Conciliações - Banco e conta de Investimento; •Emissão de notas de débitos para o Japão; •Fechamento de câmbio e controle de importações; •Participação fechamento mensal – Finanças / Contábil; •Participação direta em processos de auditoria interna e externa; •Planejamento Orçamentário / Custos das áreas; •Elaboração Fluxo de caixa – Diário / Realizado /Projetado; •Elaboração relatórios gerenciais, regulatório e contábeis para apresentações a diretoria. |
| Período: | 02/2016 - 05/2018 (2 anos e 3 meses) |
| Cargo: | Analista de Tesouraria Pleno |
| Salário: | 4.006,00 |
| Atribuições no cargo: | •Conciliação bancária; • Movimentação financeira através de sistema interno; • Lançamento de pagamentos de fornecedores, concessionárias, adiantamentos, reembolso; • Atendimento a bancos e aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas; • Elaboração de fluxo de caixa; • Análise de tarifas bancárias e despesas com câmbio; • Relacionamento direto com instituição financeira, para alocação de investimentos. |
| Período: | 09/2014 - 01/2016 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 2.700,00 |
| Atribuições no cargo: | •Responsável por contas a receber; •Suporte ao contas a pagar; •Análise de Crédito; •Emissão e atualização de boletos; •Elaboração de relatórios para fechamento; •Controle do fluxo de caixa; •Conciliação bancária. |
| Período: | 10/2010 - 08/2014 (3 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Gerente Empresas |
| Salário: | 3.178,00 |
| Atribuições no cargo: | •Gerenciamento de carteira e patrimônio de empresas; •Direcionamento estratégico financeiro voltado para investimentos; •Atendimento interno e externo de clientes; •Captação de novos clientes; •Vendas de produtos e serviços; •Relacionamento direto com mesa de preços; •Acompanhamento de indicadores de mercado; •Recuperação de crédito; •Análise para concessão de crédito. |
| Período: | 08/2009 - 07/2010 (11 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 1.200,00 |
| Atribuições no cargo: | •Responsável por contas a receber; •Suporte ao contas a pagar; •Crédito e Cobrança; •Gerencie Carteira; •Análise de Crédito; •Emissão e atualização de boletos; •Elaboração de relatórios para fechamento; •Controle do fluxo de caixa; •Separação de documentos, •Conciliação bancária; •Utilização do sistema Microsiga. |
Formação
| Ensino Médio - Técnico em Administração | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2004 - 12/2006 |
| Nome da instituição: | Colégio Albert Einstein |
| Nível Superior - Admistração | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/2007 - 06/2011 |
| Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
| Pós-Graduação - Finanças | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2015 - 09/2016 |
| Nome da instituição: | Universidade Presbiteriana Mackenzie |
Atualizado:
08/05/2019
08/05/2019
Candidato de Gerente de Demanda
Rio de Janeiro - RJ
Gerente de promoção médica
MBA, UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 11/2017 - 05/2019 (1 ano e 6 meses) |
| Último Cargo: | Gerente de promoção médica |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Gerenciava a linha endo ( Puran T4) em todo Brasil .Gestão de pessoas , recrutamento & seleção , desenvolvimento de líderes , administração de budget , análise e planejamento estratégico , treinamento de força de vendas , acompanhamento de contas de grandes redes desenvolvimento de planos de ação , participação em comitê diretivo . |
| Período: | 09/2002 - 11/2017 (15 anos e 2 meses) |
| Cargo: | GERENTE REGIONAL DE DEMANDA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Gestão de pessoas,recrutamento e desenvolvimento de líderes,administração de budget,análise e planejamento estratégico,treinamento da força de vendas,CRM,Acompanhamento de contas de grandes redes.Desenvolvimento de plano de ação.Implementação da estratégia de marketing através de equipe gerencial de gerentes distritais. |
| Período: | 02/2002 - 09/2002 (7 meses) |
| Cargo: | PROPAGANDISTA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | PROMOÇÃO MÉDICA.EXPERTISE EM LINHA RESPIRATÓRIA E DERMATOLÓGICA |
| Período: | 09/1999 - 12/2001 (2 anos e 3 meses) |
| Cargo: | PROPAGANDISTA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | PROMOÇÃO MÉDICA.EXPERTISE EM LINHA CARDIOLÓGICA E SNC |
Formação
| Nível Superior - adiministração | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1999 - 01/2004 |
| Nome da instituição: | universidade Gama Filho |
| MBA - Gestão estratégica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2010 - 03/2011 |
| Nome da instituição: | FUNDAÇÃO DOM CABRAL |
| MBA - GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 09/2012 - 03/2014 |
| Nome da instituição: | UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA |
Atualizado:
24/05/2019
24/05/2019