São Paulo - SP

Analista de Assuntos Regulatórios Pleno
Especialização, Invitare
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2015 - atualidade (3 anos e 5 meses e 22 dias)
Último Cargo:	Analista de Assuntos Regulatórios Pleno
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Suporte aos fabricantes e fornecedores internacionais de insumos farmacêuticos, providenciando informações necessárias e atualizações em conformidade com a legislação brasileira. • Suporte aos clientes, providenciando uma documentação robusta e com qualidade, realizando uma pré-avaliação da documentação técnica (DMF – Drug Master File), certificados de análise e especificações. Atendimento de exigências regulatórias, assegurando o seu cumprimento dentro do prazo estabelecido. • Suporte aos departamentos de vendas e logística quanto às questões técnicas. • Participação de conference call e reuniões entre o cliente e o fabricante internacional, a fim de prospectar e discutir assuntos que estão em andamento.

Período:	06/2012 - 04/2015 (2 anos e 10 meses)
Cargo:	Analista de Documentação Técnica Júnior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Elaboração de quadros comparativos de processos produtivos para submissão de pós registro de medicamentos. • Elaboração de especificações e métodos analíticos para controle de qualidade de matériaprima e produto acabado, conforme os compêndios oficiais reconhecidos pela Anvisa. • Avaliação de resultados para a preparação e elaboração de protocolos e relatórios de estabilidade. • Avaliação de Drug Master File (DMF), que atenda a regulamentação para fins de aprovação do dossiê de submissão regulatória de registro, renovação ou pós-registro de produto farmacêutico. • Elaboração de procedimento operacional padrão (POP). • Suporte à área regulatória, providenciando informações necessárias para o atendimento de exigências regulatórias, assegurando o seu cumprimento dentro do prazo estabelecido. • Conhecimento dos softwares StarNet (módulos para gerenciamento de documentos, controle de mudanças e desvios de qualidade) e SAP (gerenciamento dos estudos de estabilidade, consultas de resultados analíticos e disponibilidade de materiais em estoque). • Conhecimento e aplicação da política e procedimento de Segurança e Meio Ambiente.

Período:	09/2011 - 05/2012 (8 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Elaboração de documentação técnica para submissão a autoridades sanitárias (local e exterior). •Acompanhamento das publicações de registro e legislação em DOU. •Suporte Regulatório aos setores de Desenvolvimento de Produtos, Controle de Qualidade, Estabilidade, Sistemas de Qualidade e Desenvolvimento Analítico. •Avaliação, organização e arquivo de documentos. •Acompanhamento e manutenção do controle interno dos protocolos dos processos. •Responsável pela consolidação dos documentos necessários para submissão de dossiês de registro e pós- registro. •Interface local e global com os departamentos de Desenvolvimento Industrial Farmacêutico (Galênico), Desenvolvimento Analítico, Qualidade, Estabilidade, Compras, Fabricação e Pesquisa Clínica. •Participação ativa em reuniões de gerenciamento de risco de projetos de novos produtos e estabelecendo os prazos e diretrizes necessárias para registro. •Conhecimento em sistema SAP, DOMASYS e outras ferramentas de gerenciamento de dossiês.

Período:	02/2011 - 09/2011 (7 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Validação de métodos analíticos para testes de dissolução, doseamento, identificação e determinação de substâncias relacionadas utilizando técnicas como HPLC, cromatografia gasosa, espectrofotometria e via úmida. •Validação de metodologia indicativa de estabilidade, necessária para atender o perfil de dissolução das formas farmacêuticas, viabilizando o impacto nas áreas de embalagem, mudança de fórmula, alteração de fornecedor e desenvolvimento de produtos. •Elaboração de relatórios e protocolos de validação analítica, baseado nas boas práticas de laboratório e gestão da qualidade dos dados emitidos. •Elaboração de procedimento operacional padrão (POP) para harmonizar a emissão dos relatórios de validação através de software intercompanhia. •Análise de amostras de estabilidade, acompanhando a tendência dos estudos de Novos Produtos.

Período:	11/2010 - 01/2011 (2 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Análise de líquidos (volume, peso), comprimidos (peso, friabilidade, diâmetro, altura, largura, espessura, tempo de desintegração), pomadas (peso). •Conferência de atributos.

Período:	12/2009 - 03/2010 (3 meses)
Cargo:	Iniciação
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Iniciação Científica na Unidade de Neurobiologia das Epilepsias (Neurologia Experimental da UNIFESP) - Projeto ”Sistema Purinérgico e Epilepsia do Lobo Temporal: Avaliação da expressão de receptores P2X e P2Y”. Financiado pelo CNPq. Realização de: •Cirurgia em ratos (wistar) induzidos a epilepsia para colocação de células tronco; •PCR em tempo real para quantificar a concentração de RNAm; •Experimentos de eletroforese/ imunoblot e imuno-histoquímica; •Perfusão e corte do cérebro no vibrato de ratos e camundongos;

Período:	01/2009 - 01/2009 (0)
Cargo:	estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Suporte técnico e auxilio na preparação e dosagem de receitas. •Trituração e homogeneização de pós (manipulação de sólidos). •Limpeza de cápsulas e pérolas. •Conferência e peso médio (manipulação de sólidos).

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2007 - 12/2011
Nome da instituição:	Faculdade Oswaldo Cruz

Pós-Graduação - Assuntos Regulatórios
Situação:	Concluído
Período:	11/2012 - 11/2014
Nome da instituição:	ICTQ

Especialização - Curso de Capacitação em Pesquisa Clinica
Situação:	Concluído
Período:	02/2018 - 06/2018
Nome da instituição:	Invitare

São Paulo - SP

Analista de Marketing Sr.
Pós-Graduação, ESPM
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2011 - atualidade (7 anos e 2 meses e 22 dias)
Último Cargo:	Analista de Marketing Sr.
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Maio de 2014 até o momento | Analista de Marketing Sênior Abril de 2012 a Maio de 2014 | Analista de Marketing Pleno Julho de 2011 a Abril de 2012 | Assessora Executiva | Analista de Marketing Junior - Áreas de atuação: produtos de Cardiologia, Gastro, Pediatria e Ginecologia - Responsável por desenvolver e implementar estratégias e ações para o produto DTN-fol, com o objetivo de ressaltar a importância de uma gestação saudável, através de um forte trabalho de engajamento com toda equipe de demanda, investimento em mídia on e off-line, além de ações em PDVs. Como resultado houve aumento no close up e demanda, sendo o 2º colocado no prêmio Lupa de Ouro 2017, principal prêmio do marketing farmacêutico. - Responsável pelo desenvolvimento do plano de marketing dos produtos, campanhas e materiais promocionais junto às agências, planejamento e auxílio na execução de eventos (congressos, eventos de educação médica continuada e de lançamento), ações de relacionamento com médicos KOL e sociedades, definição do forecast de venda, planejamento das amostras grátis, controle do budget, análise dos resultados dos produtos através das auditorias (PMB, NDDD, MDTR e Close-up), suporte à equipe de propaganda médica, análise e execução do faturamento promocional de todas as marcas/linha de negócio.

Período:	06/2007 - 07/2011 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Assistente de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pela análise da visitação médica realizada pela equipe de demanda, relatórios de despesas (equipe composta por 118 representantes), auxílio na execução de reuniões externas, controle orçamentário e suporte as áreas de Demanda e Comercial. - Responsável por implementar um novo sistema de controle dos relatórios de despesas, anteriormente gerenciado por meio de planilha Excel. Como resultado, reduzimos o tempo de análise de 05 para 02 dias. - Estágio no departamento financeiro, sendo responsável pelas contas a pagar, inclusão/envio dos pagamentos para instituição financeira e lançamentos contábeis.

Período:	05/2005 - 03/2007 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Atendimento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Responsável pelo atendimento ao público do TRE (Tribunal Regional Eleitoral), atualização e emissão do título eleitoral, sendo reconhecida pela excelência no atendimento.

Formação

Pós-Graduação - Gestão de negócios com ênfase no mercado farmacêutico
Situação:	Cursando
Período:	03/2018 - atualidade
Nome da instituição:	ESPM

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/2004 - 12/2008
Nome da instituição:	Universidade Estácio

São José dos Campos - SP

Coordenador de Projetos Sr.
MBA, FGV - Fundação Getulio Vargas
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - 01/2018 (7 meses)
Último Cargo:	Coordenador de Projetos Sr.
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelo gerenciamento dos projetos de investimento (CapEx) das plantas de Taboão da Serra e Indaiatuba; participação ativa no planejamento estratégico para composição de Budget e custos de depreciação do departamento de projetos, bem como bem como da elaboração e controle da matriz de seleção e priorização do portfólio de projetos da Empresa, reportando diretamente ao Diretor industrial; Responsável pela condução, monitoramento, controle e comunicação dos projetos. Elaboração e Controle de documentos e desenhos, visando facilitar a comunicação e integração entre as áreas e disciplinas envolvidas em cada projeto.

Período:	04/2016 - 11/2016 (7 meses)
Cargo:	Coordenador de Projetos r.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Em função de uma nova Estratégia Global do Grupo Pfizer, a planta de Guarulhos foi transferida para uma nova empresa chamada Zoetis, onde suas atividades são focadas na saúde animal. Esta empresa não faz parte do Grupo Pfizer, sendo totalmente independente. Neste cenário, fui transferido para o Zoetis com o mesmo cargo, habilidade e responsabilidade até agora exercidos na Pfizer.

Período:	03/2012 - 04/2016 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Coordenador de Projetos Sr.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelo gerenciamento dos projetos de investimento (CapEx) da planta fabril de Guarulhos e participação ativa no planejamento estratégico para composição de Budget e custos de depreciação do departamento de projetos, bem como avaliação de projetos para composição de matriz de seleção e prioridade de projetos, reportando diretamente ao Gerente de Engenharia; Responsável pela condução, monitoramento, controle e comunicação da execução de projetos. Elaboração e Controle de documentos e desenhos, visando facilitar a comunicação e integração entre as áreas e disciplinas envolvidas em cada projeto.

Período:	08/2010 - 02/2012 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Engenheiro de Projetos Sr.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pelo gerenciamento dos projetos de investimento (CapEx) da planta fabril de Guarulhos e planejamento estratégico do Budget do departamento de projetos, reportando diretamente ao Gerente de Engenharia de Fábrica; Responsável pela elaboração e aplicação de novos procedimentos para gerenciamento de projetos, bem como a elaboração e controle de documentos e desenhos, visando facilitar a comunicação e integração entre as áreas e disciplinas envolvidas em cada projetos.

Período:	09/2008 - 02/2010 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Coordenador de Facilities
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão dos contratos vigentes para manutenção e limpeza, bem como novos contratos para realização de projetos, melhorias e manutenção de todas as lojas e prédios administrativos de São Paulo; Participação no planejamento estratégico para formação e controle de Budget da área; Apoio aos projetos de HVAC (ar condicionado) para prédios administrativos e lojas a serem implantado.

Período:	08/2006 - 02/2008 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Engenheiro de Projetos Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realização de projetos de sistemas de HVAC, bem como a coordenação de obras para implantação dos mesmos. Controle e planejamento de gastos (Budget) de todo projeto e infra-estrutura de obra, até a entrega para o cliente final. Responsável pela elaboração de toda documentação, contratação e administração de contratos referentes a instalações voltadas para sistemas de HVAC, incluindo projetos internos, ampliações e reformas de toda área produtiva.

Período:	09/2003 - 02/2006 (2 anos e 5 meses)
Cargo:	Engenheiro de Validação
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Realização de serviços de qualificação, validação e certificação de sistemas de tratamento de ar (HVAC) das áreas de produção (Salas Limpas) e equipamentos de produção (Drageadeiras, cabines de fluxo laminar, estufas, etc.), Análise de desempenho de equipamentos de refrigeração e ar condicionado e serviços de TAB (Teste, Ajuste e Balanceamento), bem como a produção de toda a documentação (Protocolos, URS, Especificações, etc.) da instalação, estando entre as principais: Abbott, Altana Pharma (Takeda), Janssen Cilag, Ajinomoto, entre outras.

Formação

Nível Superior - Engenharia Mecânica
Situação:	Concluído
Período:	06/1995 - 06/2002
Nome da instituição:	UNIFEI - Centro Universitário da FEI

MBA - Gerenciamento de Projetos
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 11/2009
Nome da instituição:	FGV - Fundação Getulio Vargas

Itapecerica da Serra - SP

Auxiliar Administrativo
Nível Superior, Anhanguera Educacional
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2016 - atualidade (1 ano e 9 meses e 22 dias)
Último Cargo:	Auxiliar Administrativo
Último Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Atendimento as transportadoras e Motoristas. Iniciar o faturamento com a emissão de notas fiscais. Suporte ao sistema de transporte cadastrando placa de veículos, inserir o que está sendo colocado em cada um deles,quando o processo estiver completo podemos finalizar e iniciar as entregas. Alimentar planilhas e banco de dados, conferência de relatórios, envio de faturas diárias para pagamento.

Período:	01/2014 - 01/2015 (1 ano)
Cargo:	Auxiliar Administrativo
Salário:	1.300,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos Clientes, Fornecedores, Emissão de Notas Fiscais, Boletos, Baixa de Protestos no sistema Financeiro, Conferência de Relatórios e Boletos, e toda a rotina administrativa.

Período:	06/2011 - 12/2012 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Op.de Caixa \ Auxiliar
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	Operação no Caixa, Atendimento aos Clientes, Fornecedores, Emissão de Notas Fiscais, Boletos, Baixa de Protestos no sistema, Conferência nos estoques, lançamento no banco de dados e toda a rotina administrativa.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2014 - 12/2017
Nome da instituição:	Anhanguera Educacional

São Paulo - SP

Gerente Médico-Científico (Medical Science Liaison)
MBA, FIA – Fundação Instituto de Administração/USP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2016 - 07/2018 (2 anos e 5 meses)
Último Cargo:	Gerente Médico-Científico (Medical Science Liaison)
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Discussões científicas e balanceadas de dados clínicos com líderes de opinião (KOLs) das áreas de Cardiologia e Endocrinologia, construindo um relacionamento profissional efetivo, para identificar e contribuir para oportunidades de parceria e colaboração - Interação e desenvolvimento de estratégia com parceiros internos (departamento médico, pesquisa clínica, atendimento/suporte ao paciente, informações médicas, farmacovigilância, marketing, promoção médica, acesso ao mercado e farmacoeconomia, regulatório, treinamento de força de vendas) - Prospecção de novas oportunidades de negócio - Fornecer treinamento do produto para palestrantes em congressos, cursos, palestras - Apoiar e fornecer informação científica para estudos iniciados pelo investigador, departamentos de saúde pública, planos de saúde- - Colaborar com pesquisadores para gerar dados através de pesquisas e publicações

Período:	04/2014 - 01/2016 (1 ano e 9 meses)
Cargo:	Gerente Médico-Científico (Medical Science Liaison)
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de contatos com médicos-chave, universidade e hospitais de ensino e outros grupos médicos / científicos. - Desenvolvimento de táticas de comunicação de informações científicas complexas para a comunidade científica de saúde. - Divulgação e transmissão de informações médicas e científicas complexas para o público profissional, incluindo suporte para responder às perguntas médicas não solicitadas, relatórios de eventos adversos e outras informações médicas clinicamente relacionadas - Desenvolvimento de oradores por meio de treinamento clínico individual. - Atuação como um recurso clínico com organizações profissionais e de defesa com o objetivo de desenvolver relacionamentos e identificar potenciais oportunidades de negócios. - Envolvimento em estudos iniciados por investigadores ou produtos comerciais. - Verificação de dados científicos que podem ter potencial para publicações e/ou apresentação do resumo. - Atuação como ligação de informação para a comunidade médica. - Recurso científico para vendas, marketing, e clínico, conforme apropriado. Auxiliar em educação médica continuada, desenvolvimento de conteúdo, revisão de conteúdos médicos, materiais de comunicação profissionais e advogar em iniciativas-chave. - Cooperação com os pesquisadores para gerar dados através de resumos e publicações.

Período:	09/2008 - 01/2016 (7 anos e 4 meses)
Cargo:	Monitora de Pesquisa Clínica Sênior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Realização de monitorias de seleção, iniciação, monitoria e encerramento em diversas áreas terapêuticas (Infectologia, Endocrinologia, Reumatologia, Hematologia, Vascular – fases II, III e IV) - Gerenciamento do estudo e condução do protocolo no centro de pesquisa - Estabelecer linha de comunicação e fornecer treinamento do protocolo para a equipe do estudo - Avaliação da qualidade e integridade do estudo conduzido nos centros, relacionados à conduta do protocolo e aderência às regulamentações aplicáveis e Boas Práticas Clínicas - Treinamento e acompanhamento de monitores do time de estudo (júnior a sênior)

Período:	10/2007 - 09/2008 (11 meses)
Cargo:	Monitora interna de Pesquisa Clínica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Auxílio e gerenciamento de estudo clínico Fase II e III - Gerenciamento e monitoramento dos dados do estudo, através de sistemas de gestão - Procedimentos administrativos dos estudos clínicos (pagamentos, controle logístico de drogas e materiais de estudo) - Logística de treinamento para investigadores em início de estudo - Desenvolvimento e preparação de dossiês para submissão de estudo clínico à CEPs, CONEP e ANVISA; desenvolvimento de relatórios parciais e finais para submissão à ANVISA - Acompanhamento e gerenciamento de relatórios de segurança dos estudos

Período:	02/2004 - 10/2007 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Analista de Assuntos Regulatórios Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Suporte técnico aos departamentos Pesquisa e Desenvolvimento, Marketing, Jurídico, Marcas e Patentes, Qualidade e Fábricas - Participação em reuniões de time para desenvolvimento de - Desenvolvimento de dossiês de registro e alterações de cosméticos para submissão à ANVISA e países da América Latina - Análise e avaliação da formulação, característica físico-químicas, rotulagem e estudos clínicos para avaliação de segurança e eficácia de produtos cosméticos - Desenvolvimento de softwares para gerenciamento de informações relacionadas à Assuntos Regulatórios - Mapeamento dos procedimentos operacionais e desenvolvimento de melhorias no fluxo de processos da área de Assuntos Regulatórios - Atendimento à Vigilância Sanitária para obtenção de Licença de Funcionamento e fiscalizações - Participação em reuniões de associações da área cosmética (ABIHPEC, ABC)

Período:	04/2003 - 01/2004 (9 meses)
Cargo:	Estagiária de Pesquisa Clínica
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Administração e monitoria de estudo clínico nacional Fase IIIb (Imunologia) - Auxílio e administração de estudos clínicos internacionais Fase III (Endocrinologia) - Procedimentos administrativos dos estudos clínicos (pagamentos, contratos, controle logístico de drogas e materiais de estudo) - Suporte técnico-científico aos médicos e centros participantes dos estudos - Logística de treinamento para investigadores em início de estudo - Desenvolvimento e preparação de dossiês para submissão de Pesquisa Clínica à CEP, CONEP e ANVISA

Período:	07/2002 - 03/2003 (8 meses)
Cargo:	Estagiária de Assuntos Regulatórios
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de dossiê de registro e alterações de medicamentos novos, similares e genéricos e alimentos nutricionais para submissão à ANVISA - Suporte técnico aos departamentos de garantia da qualidade e atendimento ao consumidor

Formação

Nível Superior - Farmácia – Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 02/2007
Nome da instituição:	Universidade de São Paulo

MBA - Gestão Empresarial
Situação:	Concluído
Período:	08/2011 - 08/2013
Nome da instituição:	FIA – Fundação Instituto de Administração/USP

São Paulo - SP

Analista de Assuntos Regulatórios Pleno
Especialização, Invitare
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2015 - atualidade (3 anos e 5 meses e 22 dias)
Último Cargo:	Analista de Assuntos Regulatórios Pleno
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Suporte aos fabricantes e fornecedores internacionais de insumos farmacêuticos, providenciando informações necessárias e atualizações em conformidade com a legislação brasileira. • Suporte aos clientes, providenciando uma documentação robusta e com qualidade, realizando uma pré-avaliação da documentação técnica (DMF – Drug Master File), certificados de análise e especificações. Atendimento de exigências regulatórias, assegurando o seu cumprimento dentro do prazo estabelecido. • Suporte aos departamentos de vendas e logística quanto às questões técnicas. • Participação de conference call e reuniões entre o cliente e o fabricante internacional, a fim de prospectar e discutir assuntos que estão em andamento.

Período:	06/2012 - 04/2015 (2 anos e 10 meses)
Cargo:	Analista de Documentação Técnica Júnior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Elaboração de quadros comparativos de processos produtivos para submissão de pós registro de medicamentos. • Elaboração de especificações e métodos analíticos para controle de qualidade de matériaprima e produto acabado, conforme os compêndios oficiais reconhecidos pela Anvisa. • Avaliação de resultados para a preparação e elaboração de protocolos e relatórios de estabilidade. • Avaliação de Drug Master File (DMF), que atenda a regulamentação para fins de aprovação do dossiê de submissão regulatória de registro, renovação ou pós-registro de produto farmacêutico. • Elaboração de procedimento operacional padrão (POP). • Suporte à área regulatória, providenciando informações necessárias para o atendimento de exigências regulatórias, assegurando o seu cumprimento dentro do prazo estabelecido. • Conhecimento dos softwares StarNet (módulos para gerenciamento de documentos, controle de mudanças e desvios de qualidade) e SAP (gerenciamento dos estudos de estabilidade, consultas de resultados analíticos e disponibilidade de materiais em estoque). • Conhecimento e aplicação da política e procedimento de Segurança e Meio Ambiente.

Período:	09/2011 - 05/2012 (8 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Elaboração de documentação técnica para submissão a autoridades sanitárias (local e exterior). •Acompanhamento das publicações de registro e legislação em DOU. •Suporte Regulatório aos setores de Desenvolvimento de Produtos, Controle de Qualidade, Estabilidade, Sistemas de Qualidade e Desenvolvimento Analítico. •Avaliação, organização e arquivo de documentos. •Acompanhamento e manutenção do controle interno dos protocolos dos processos. •Responsável pela consolidação dos documentos necessários para submissão de dossiês de registro e pós- registro. •Interface local e global com os departamentos de Desenvolvimento Industrial Farmacêutico (Galênico), Desenvolvimento Analítico, Qualidade, Estabilidade, Compras, Fabricação e Pesquisa Clínica. •Participação ativa em reuniões de gerenciamento de risco de projetos de novos produtos e estabelecendo os prazos e diretrizes necessárias para registro. •Conhecimento em sistema SAP, DOMASYS e outras ferramentas de gerenciamento de dossiês.

Período:	02/2011 - 09/2011 (7 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Validação de métodos analíticos para testes de dissolução, doseamento, identificação e determinação de substâncias relacionadas utilizando técnicas como HPLC, cromatografia gasosa, espectrofotometria e via úmida. •Validação de metodologia indicativa de estabilidade, necessária para atender o perfil de dissolução das formas farmacêuticas, viabilizando o impacto nas áreas de embalagem, mudança de fórmula, alteração de fornecedor e desenvolvimento de produtos. •Elaboração de relatórios e protocolos de validação analítica, baseado nas boas práticas de laboratório e gestão da qualidade dos dados emitidos. •Elaboração de procedimento operacional padrão (POP) para harmonizar a emissão dos relatórios de validação através de software intercompanhia. •Análise de amostras de estabilidade, acompanhando a tendência dos estudos de Novos Produtos.

Período:	11/2010 - 01/2011 (2 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Análise de líquidos (volume, peso), comprimidos (peso, friabilidade, diâmetro, altura, largura, espessura, tempo de desintegração), pomadas (peso). •Conferência de atributos.

Período:	12/2009 - 03/2010 (3 meses)
Cargo:	Iniciação
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Iniciação Científica na Unidade de Neurobiologia das Epilepsias (Neurologia Experimental da UNIFESP) - Projeto ”Sistema Purinérgico e Epilepsia do Lobo Temporal: Avaliação da expressão de receptores P2X e P2Y”. Financiado pelo CNPq. Realização de: •Cirurgia em ratos (wistar) induzidos a epilepsia para colocação de células tronco; •PCR em tempo real para quantificar a concentração de RNAm; •Experimentos de eletroforese/ imunoblot e imuno-histoquímica; •Perfusão e corte do cérebro no vibrato de ratos e camundongos;

Período:	01/2009 - 01/2009 (0)
Cargo:	estagiária
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Suporte técnico e auxilio na preparação e dosagem de receitas. •Trituração e homogeneização de pós (manipulação de sólidos). •Limpeza de cápsulas e pérolas. •Conferência e peso médio (manipulação de sólidos).

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	02/2007 - 12/2011
Nome da instituição:	Faculdade Oswaldo Cruz

Pós-Graduação - Assuntos Regulatórios
Situação:	Concluído
Período:	11/2012 - 11/2014
Nome da instituição:	ICTQ

Especialização - Curso de Capacitação em Pesquisa Clinica
Situação:	Concluído
Período:	02/2018 - 06/2018
Nome da instituição:	Invitare

Osasco - SP

EXECUTIVO COMERCIAL
Nível Superior, UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	09/2013 - atualidade (5 anos e 22 dias)
Último Cargo:	EXECUTIVO COMERCIAL
Último Salário:	3.500,00
Atribuições no cargo:	Área comercial, responsável pela unidade de SP, área de sistemas, responsável por metas e fechamentos. Atendimento, planejamento, fechamento de contratos novos e por manter o feed back com o cliente inicial e pós venda.

Período:	08/2011 - atualidade (7 anos e 1 mês e 22 dias)
Cargo:	secretária executiva
Salário:	2.300,00
Atribuições no cargo:	Atuando na área de compras, cotações, negociações atuando diretamente com o fornecedor. - Pesquisando o mercado fornecedor de produtos e serviços. - Negociando com os fornecedores, visando ao fechamento de compras dentro das melhores condições. - Emitir os pedidos de compra e encaminhá-los aos fornecedores. - Pesquisando novos fornecedores de produtos e serviços diversos. Pesquisar produtos alternativos, conforme as possibilidades do processo produtivo. - Fazer o acompanhamento dos pedidos, visando assegurar sua entrega no prazo estabelecido. - Atualizando tabelas de preços de mercadorias com os fornecedores. Cadastrar novos fornecedores para consultas e cotações - Cotações de produtos e serviços, fornecedores, atendimento interno. Distribuição de lucros aos sócios da empresa. Arquivando, controlando e mantendo atualizados e ordenados os arquivos e documentos da empresa. - Efetuando controle bancário das contas da empresa, de pagamentos, investimentos, cobranças, disponibilidades bancárias e de caixa, emissão de notas e áreas de administração de pessoal e financeira. - Admissões, demissões, folha de pagamento, recolhimento de encargos sociais, contas a pagar, contas a receber, bancos e contabilidade.

Período:	02/2010 - 08/2011 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	coordenadora de projetos
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Iniciando parte comercial em visitação à novos clientes, conhecendo seu acervo e fornecendo suporte à sua necessidade.Elaborando propostas e coordenando projetos dentro de farmacêuticas. Prestando serviço dentro de farmacêuticas, toda rotina de documentação da área dos Assuntos Regulatórios, organizando, gerenciamento, digitalizando e informatizando as informações. Projetos executados: Apsen Farmacêutica do Brasil (fev/2011 à ago/2011) Galderma Laboratório do Brasil (Set/2010 à Jan/2011)* Genzyme do Brasil (Maio/2010 à Set/2010)*

Período:	05/2007 - 12/2009 (2 anos e 7 meses)
Cargo:	auxiliar de digitalização
Salário:	1.400,00
Atribuições no cargo:	Auxiliando no recebimento de toda documentação da área, organizando, digitalizando e fornecendo atendimento ao usuário interno. Suporte a auditorias internas e externas. preparação para digitalização , controle de qualidade de imagens, importação Documentum repreparação de arquivos, lançamento em planilha excel de controle, arquivamento de documentos físicos específicos digitalizados: reclamações, notificações à gerência, controles de alteração e desvios e validações.Adicionando reclamações ao SAP e ao SRFAC consolidando o serviço ao todo.

Formação

Nível Superior - ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE DE COMÉRCIO EXTERIOR
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 12/2011
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE PAULISTA UNIP

São Paulo - SP

Consultor associado
MBA, USP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2016 - atualidade (2 anos e 3 meses e 22 dias)
Último Cargo:	Consultor associado
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Consultor sênior associado ao escritório Heads in Health, localizado em São Paulo, com foco de atuação no segmento healthcare para projetos de inteligência de mercado, efetividade da força de vendas, novos negócios e acesso público e privado. ? Gestão de projetos para suporte à tomada de decisão atendendo indústrias farmacêuticas, de materiais e equipamentos médicos, planos de saúde e hospitais públicos e privados, fazendo uso das bases de dados de saúde do Datasus, ANS e importações. ? Responsável por entender das necessidades dos clientes, desenho, orçamento, execução, controle e entrega dos projetos. ? Responsável pelo atendimento durante o projeto e após a entrega, com ênfase em aspectos comerciais e de geração de novos negócios. ? Responsável por liderar o time de especialistas, atividades e cronogramas dos entregáveis. ? Principais tipos de projetos realizados: dimensionamento de mercado, análise de consumo, análise centrada no paciente prospectiva e retrospectiva, identificação de pacientes com doenças raras ainda não diagnosticados, avaliação de performance de equipes de cirurgiões e de indicadores hospitais, segmentação e targeting para geração de demanda e pagadores, suporte a elaboração e/ou adaptação de modelos de impacto econômico com dados locais. ? Coautor de artigos publicados pela ISPOR - International Society for Pharmaeconomics and Outcomes Research, a saber: ? Avaliação da performance de times de cirurgiões cardíacos como instrumento para tomada de decisão. ? Novo método estruturado para possível mapeamento e identificação de pacientes portadores de fibrose cística ainda não diagnosticados. ? Custos diretos do câncer de bexiga no Sistema Único de Saúde (SUS). ? Custos diretos do câncer de cabeça e pescoço no Sistema Único de Saúde (SUS).

Período:	11/2014 - 06/2016 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Gerente de Produto
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Produto ? Responsável pelo departamento de marketing local com reporte para gerente geral e diretor de marketing regional (latam). ? Responsável pelo plano de marketing local dos principais produtos (família Biofinity, Proclear, Proclear 1-day e Clatiri 1-day), seguindo as diretrizes regionais e globais de marketing, elaborando estratégias e ações para o desenvolvimento do canal profissional (médicos e contatólogas), grandes contas e consumidor final. ? Elaboração de orçamentos, planejamento de demanda, forecast e controle de P&L. Análise de ROI e de KPIs. ? Responsável pelo planejamento, execução e controle das atividades de previstas nos planos, de acordo com o ciclo de vida de cada produto, tais como: eventos, congressos, convenções de vendas, treinamentos, campanhas de incentivo, campanhas publicitárias e materiais promocionais, assessoria de imprensa, comunicação online e offline, mídias sociais e patrocínios. ? Responsável pelo planejamento e implementação das estratégias e iniciativas de marketing digital da companhia, com foco no usuário final, através de plataformas de mídias sociais com suporte de assessoria de imprensa online e offline. ? Realização de treinamento técnico para força de vendas (própria e de distribuidores) e clientes (médicos, contatólogas e balconistas). ? Gestão comercial de grandes contas de varejo (Grand Vision e distribuidores) considerando negociações de preço e volume, rebates e investimento promocional.

Período:	03/2011 - 04/2013 (2 anos e 1 mês)
Cargo:	Coordenador de Pesquisa de Mercado
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Coordenador de Pesquisa de Mercado ? Responsável pelo departamento de pesquisa de mercado coordenando e acompanhando os programas anuais de pesquisa de mercado, suportando a tomada de decisão de marketing e vendas. ? Responsável por gerar insights através de pesquisa de mercado primária qualitativa e quantitativa e de pesquisas secundária (auditorias de mercado IMS, Close-Up e Datasus).

Período:	08/2006 - 10/2010 (4 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenador de Trade Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Coordenador de Trade Marketing (2010) ? Responsável pela construção do departamento para atender os medicamentos isentos de prescrição (Alivium, Polaramine e Calminex). ? Negociações comerciais com grandes contas focando o incremento das vendas através de campanhas de incentivo, de comunicação e de materiais promocionais no ponto de venda. ? Gerenciamento de programas de fidelização com balconistas, farmácias independentes e distribuidores. ? Desenvolvimento de projetos de pesquisa para o entendimento de hábitos e atitudes do consumidor e do shopper.

Período:	08/2006 - 10/2010 (4 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenador de Novos Produtos e Negócios
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Coordenador de Novos Produtos e Negócios (2007 - 2010) ? Responsável pela gestão dos projetos (business cases) para novos produtos de inovação radical e incremental (extensões de linha) e de novos negócios (novas áreas de atuação), por desenvolvimento próprio ou através de parcerias. ? Construção dos business cases com análises de mercado, de marketing, de vendas e financeiras como: análise de potencial de mercado, previsão de vendas, posicionamento e estratégia de preço de produto, segmentação de mercado, definição de target, dimensionamento de investimento promocional, tamanho de força promocional, grade promocional, condições comerciais, ROI, análise de custos, pay back, VPL, margem líquida e elaboração de P&L.

Período:	08/2006 - 10/2010 (4 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Sênior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Sênior (2006 - 2007) ? Responsável pelas atividades de inteligência de mercado da principal unidade de negócios da companhia (medicamentos de alto custo), atuando especificamente com o produto Remicade. ? Desenvolvimento de pesquisa de mercado primária quantitativa e qualitativa e secundária (IMS, Close-up e Datasus) gerando relatórios e insights relevantes para a tomada de decisão. ? Desenvolvimento de análises de vendas e de efetividade da força de vendas, com foco a suportar as decisões comerciais e de vendas.

Período:	11/2004 - 08/2006 (1 ano e 9 meses)
Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Hospitalar Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Hospitalar Pleno ? Responsável pelas atividades de Inteligência de Mercado da unidade de negócios Hospitalar. ? Green belt em Six Sigma: Certificado obtido através da execução do projeto “Assertividade da previsão de vendas”.

Formação

Nível Superior - Administração com ênfase em Marketing
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	ESPM - ESCOLA SUP DE PROP E MARKETING

Pós-Graduação - Engenharia Econômica
Situação:	Concluído
Período:	01/2006 - 07/2007
Nome da instituição:	MACKENZIE

MBA - MBA em gestão de projetos
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2010
Nome da instituição:	USP

São Paulo - SP

Gerente Comercial
Nível Superior, UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2017 - 05/2018 (7 meses)
Último Cargo:	Gerente Comercial
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Identificar através de analises estratégicas as principais necessidade dentro da minha carteira (32 contas) de atuação auxiliar de forma consultiva na tomada de decisões (DataSus; Economia da Saúde e Treinamento); Planejar a abordagem de vendas de produtos e serviços; Abrir novas oportunidades com abordagem consultiva fundamentada em metodologias e conhecimento do mercado; Manter o relacionamento junto aos clientes da carteira através de levantamento de necessidades.

Período:	04/2017 - 09/2017 (5 meses)
Cargo:	Consultor Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Desenhar projetos de programas de suporte a pacientes com foco tanto no mercado privado quanto no mercado público; Identificar e aconselhar o melhor cenário e estratégia de acordo com cada produto utilizando dados de concorrência e preços (ex: IMS;DataSus; Close-Up; PBM e etc); Oferecer serviço capaz de agregar alto valor para o laboratório e principalmente ao paciente; Analisar a rentabilidade dos produtos e com isso definir e oferecer o melhor ROI ao laboratório; Negociar com fornecedores e partes interessadas fazendo progresso da cadeia de fornecimento; Elaborar e acompanhar forecast de vendas; Prospectar e desenvolver novas oportunidades/ negócios.

Período:	04/2015 - 03/2016 (11 meses)
Cargo:	Gerente de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Gerir o cronograma geral de ~15 projetos (pontuais e recorrentes); Garantir a gestão da equipe responsável pela operação; Identificar, gerir, mitigar e resolver os principais problemas durante a implementação de cada projeto; Garantir a qualidade da solução, estratégia e da execução de diferentes modelos de projetos (dimensionando mercado Público e Privado/Big Data/Segmentação/Target); Analisar métodos estratégicos e táticos gerando estudos de mercado através de auditorias, dados primários, secundários e de importação (DATASUS/ Import View / OPME).

Período:	01/2014 - 03/2015 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de SFE
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Participar da estruturação e organização da equipe de Vendas (4 times num total de ~100 consultores); Aplicar segmentação e qualificação do Cadastro Médico junto a equipes de Imuno Oncologia, Virologia (HPV) utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Participar da elaboração/adequação da Política de Incentivo e Premiação da equipe de Vendas e de sua divulgação (IO/Virologia/KAM); Participar das reuniões de S&OP junto a diretoria na definição/ elaboração e projeção de vendas contribuindo com informações relevantes para as Unidades de Negócio; Apurar os resultados de vendas (FV) de acordo com o fixado pela Política de Incentivo e Premiação, além de garantir a periodicidade e prazos estabelecidos; Desenvolver e definir métricas e índices de desempenho da equipe de Vendas (KPIs) alem de elaborar e divulgar relatórios de produtividade; Gerenciar e desenvolver equipe de analistas/ estagiário; Atuar com Business Partner em cada unidade das unidades negócios ajudando na tomada de decisões (C-Level).

Período:	11/2012 - 12/2013 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Gerente de Negócios
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Prospectar e desenvolver novas oportunidades de negócios de forma sólida e assertivo; Entender as estratégias globais e de forma consultiva aplicar junto aos clientes; Desenhar, estruturar e organização equipes de FV, junto a diversos clientes (Farma) através de segmentação. utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Participar da definição de métricas e índices de desempenho da equipe de Vendas (KPIs); Elaborar análises de mercado e prestar suporte a decisões estratégicas de Vendas e Marketing(C-Level); Captar as necessidades de cada Cliente elaborando cronogramas de ação para cada modelo de projeto (Farma/Nutrição/Devices) ; Revisar, elaborar e reportar semanalmente para o Board internacional, todas as novas estratégias e objetivos executados; Planejar o Forecast da área.

Período:	06/2012 - 11/2012 (5 meses)
Cargo:	Coordenador de Business Supoort
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Participar da estruturação e organização da equipe de Vendas através da segmentação e qualificação do Cadastro Médico, utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Participar da elaboração/adequação da Política de Incentivo e Premiação da equipe de Vendas e de sua divulgação asism como apuração da mesma junto a FV; Participar das reuniões de definição e elaboração de projeção de vendas contribuindo com informações relevantes para as Unidades de Negócio; Participar da definição de métricas e índices de desempenho da equipe de Vendas (KPIs); Elaborar e divulgar relatórios de produtividade da equipe de Vendas; de acordo com a periodicidade e prazos estabelecidos; Criar, administrar e manter atualizados bancos de dados de Demanda, Vendas e Estoques criando relatórios e facilidades de acesso e consulta para as Unidades de Negócio.

Período:	05/2008 - 06/2012 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Cordenador de Efetividade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Participar da estruturação e organização da equipe de Vendas; através da segmentação e qualificação do Cadastro Médico utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Elaborar análises de mercado como suporte a decisões estratégicas de Vendas e Marketing sob responsabilidade das Gerências de Unidade de Negócio e Gerências de Produtos; Treinamento de Força de Vendas com relatórios relatórios e indicadores de produtividade de 18 times (Primary/Specialty e KAMs); Definição, parametrização e implementação do sistema de força de vendas no Brasil (Teams – Cegedim); Analise e montagem de Deployment e Sizing (MAPINFO) para diferentes Unidades de Negócio (Retail; Nonretail e PDVs) com bases em Auditorias (demanda e audit) e analise de territórios.

Período:	01/2001 - 10/2007 (6 anos e 9 meses)
Cargo:	Coordenador de CRM
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Prospectar e desenvolver novas oportunidades/ negócios de forma sólida e inteligente junto a Indústria Farmacêutica; Implementar projetos de Automação /CRM junto à indústria farmacêutica e sua força de vendas; Treinar equipe de vendas e no uso de cada um dos sistemas implementados; Analisar e manipular de dados estratégicos de mercado junto aos clientes; Implementar sistema de HelpDesk para suporte a usuários em todos os níveis de atendimento (Representantes e Gerentes); Gerar base de conhecimento; procedimentos internos e suas aplicações junto as áreas envolvidas em cada projeto; Responsável pelo contato Internacional direto com a Matriz (França/México – Idioma Inglês) no acompanhamento de cada projeto; Adequar hardware e software corporativo para cada necessidade do Projeto.

Formação

Nível Superior - Ciência da Computação
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	IMB

Nível Superior - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	01/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	UNIP

São Paulo - SP

Analista de Assuntos Regulatórios Sênior
Nível Superior, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2014 - 04/2018 (3 anos e 6 meses)
Último Cargo:	Analista de Assuntos Regulatórios Sênior
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Controle, criação de check list e divisão de atividades entre analistas com acompanhamento constante das atividades, prazos e metas; • Elaboração e revisão de dossiês para registro e pós-registro (nacionais e internacionais) nas diferentes categorias de produtos (Medicamentos e Insumos Farmacêuticos); • Elaboração e revisão de dossiês para atendimento as Notificações de Exigências de alta complexidade; • Elaboração, submissão e revisão de Histórico de Mudanças do Produto – HMP (nacionais e internacionais); • Revisão de documentações técnicas nacionais e internacionais (Equivalência Farmacêutica, Drug Master File – DMF, Validações, Relatório de Farmacovigilância, Estudos de Estabilidade e Fotoestabilidade, entre outros); • Revisão e adequação de materiais de embalagens nacionais e internacionais (bulas e rotulagens); • Autorização de importação e exportação (Sistema NDS – Anvisa); • Abertura e follow up de ações e atualizações de controle de mudança, Não Conformidades e CAPA; • Utilização do Sistema SAP, para cadastros, pagamentos, entre outros; • Revisão e atualização de Technical File de acordo com a Directiva Europeia 93/42/CEE e demais regulações Internacionais vigentes para Produtos para Saúde; • Preparação de documentos técnicos para registro, revalidação e cumprimentos de exigências de Produtos para Saúde na América Latina; • Revisão de Especificações de Matérias-Primas, Produtos Acabados e Procedimentos para Produtos para Saúde; • Elaboração de planilhas para controles e acompanhamentos de atividades.

Período:	09/2007 - 09/2014 (7 anos)
Cargo:	Analista de Assuntos Regulatórios Sênior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Elaboração de dossiês para registro e pós-registro nas diferentes categorias de produtos (Medicamentos, Produtos para Saúde, Cosméticos e Insumos Farmacêuticos); • Elaboração de dossiês para registros e pós-registro de Medicamentos Similares e Genéricos de Parcerias para o Desenvolvimento Produtivo (PDP); • Elaboração e submissão de Histórico de Mudanças do Produto – HMP; • Elaboração de dossiês para atendimento as Notificações de Exigências de alta complexidade; • Elaboração de dossiês para Recursos Administrativos de Medicamentos e Produtos para Saúde; • Revisão de documentações técnicas nacionais e internacionais (Relatórios de Biodisponibilidade Relativa, Equivalência Farmacêutica, Perfil de Dissolução, Drug Master File – DMF, Validações, Relatório de Farmacovigilância, Estudos de Estabilidade e Fotoestabilidade, entre outros); • Notificações de Roubo de Carga de Medicamentos e Produtos para Saúde; • Adequação do texto de bula a RDC 47/2009; • Revisão e adequação de materiais de embalagens (bulas e rotulagens); • Revisão de Materiais Promocionais; • Abertura e acompanhamento de Controle de Mudanças – CM; • Acompanhamentos de assuntos de interesse no site da ANVISA (Dicol, Agendamentos, Publicações On-line, Orientações de Serviços, Notas Técnicas, Consultas de Expedientes, Consultas de Notificações de Exigências, entre outros) e Imprensa Nacional (publicações gerais); • Participações em reuniões de entidade da classe; • Elaboração e atualização de procedimentos administrativos de Assuntos Regulatórios; • Elaboração de gráficos e planilhas para controles e acompanhamentos.

Período:	08/2006 - 04/2007 (8 meses)
Cargo:	Estagiária de Assuntos Regulatórios
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Consultas no site da ANVISA (Exigências, Documentações Faltosas, Protocolos, etc.); • Emissão de peticionamentos; • Elaboração, análises e conferências de dossiês e documentações; • Revisão de traduções, consultas ao Diário Oficial da União; arquivamentos de publicações, etc.

Formação

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	01/2003 - 12/2008
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

médio assistente
Pós-Graduação, Unifesp
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2012 - atualidade (6 anos e 2 meses e 22 dias)
Último Cargo:	médio assistente
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	atendimento paciente hospitalar e ambulatorial

Período:	06/2012 - 05/2018 (5 anos e 11 meses)
Cargo:	médico cardiologista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Preceptoria dos residentes de clínica médica

Período:	02/2012 - 02/2017 (5 anos)
Cargo:	médico cardiologista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	atendimento pacientes no ambulatório de insuficiência cardíaca

Formação

Nível Superior - medicina
Situação:	Concluído
Período:	02/2002 - 11/2007
Nome da instituição:	PUC/SP

Pós-Graduação - residência clínica médica
Situação:	Concluído
Período:	02/2008 - 01/2010
Nome da instituição:	Unifesp

Pós-Graduação - Residência cardiologia
Situação:	Concluído
Período:	02/2010 - 01/2012
Nome da instituição:	Unifesp

Pós-Graduação - Residência insuficiência cardiaca / transplante
Situação:	Concluído
Período:	02/2012 - 02/2013
Nome da instituição:	Unifesp

São Bernardo do Campo - SP

Estagiário de Inteligência Comercial
Nível Superior, Universidade Federal do ABC
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2018 - atualidade (8 meses)
Último Cargo:	Estagiário de Inteligência Comercial
Último Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	-Elaboração e análise de relatórios de vendas e estoques a nível cliente-material, reportados á diretoria comercial; -Gestão da ferramenta de vendas Pharmalink, analisando o painel dos vendedores e administrando o cadastro de clientes, produtos e condições comerciais; -Suporte total ao time de vendas; -Apoio na implementação de JBP e Planos de Crescimento junto aos clientes-chave.

Período:	01/2017 - 12/2017 (11 meses)
Cargo:	Estagiário de Trade Marketing
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	-Operacionalização, controle e avaliação dos investimentos de Trade Marketing; -Apoio ao time de vendas na organização de feiras e rodadas de negócios. -Auxílio no planejamento e execução do calendário promocional nos canais direto e indireto.

Período:	10/2010 - 10/2015 (5 anos)
Cargo:	Metrologista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	-Signatário do Laboratório de Vibração, atuando na análise e elaboração de planilhas, procedimentos e certificados de calibração baseados na Norma ISO:17025; -Calibração e manutenção de transdutores de força, acelerômetros, sismógrafos e medidores de vibração, velocidade e vazão; -Acompanhamento de Crash Test e análise modal;

Formação

Nível Superior - Engenharia de Gestão
Situação:	Cursando
Período:	01/2012 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade Federal do ABC

Nível Superior - Bacharelado em Ciência e Tecnologia
Situação:	Concluído
Período:	03/2009 - 10/2016
Nome da instituição:	Universidade Federal do ABC

Nível Técnico - Mecatrônica
Situação:	Concluído
Período:	01/2005 - 12/2007
Nome da instituição:	ETE Lauro Gomes

São Paulo - SP

Analista de Inteligência de Mercado e Efetividade da Força de Vendas Sênior.
MBA, Saint Paul Escola de Negócios
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	05/2018 - atualidade (4 meses)
Último Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado e Efetividade da Força de Vendas Sênior.
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela implementação de projetos como automatização das ferramentas de FV (WRS, Tableau, Roambi, Incentive Compensation e mais); Responsável pela premiação variável pelos times Farma, Acesso e Institucional; Gestão e desenvolvimento de um estagiário de Efetividade; Ponto focal dos relatórios e insights de Inteligência de Mercado para a Filiada Brasil, Latam e Matriz (Alemanha).

Período:	03/2018 - 05/2018 (2 meses)
Cargo:	Analista de Efetividade da Força de Vendas Sênior.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela área de Sell-In da Sanofi Brasil.

Período:	05/2016 - 02/2018 (1 ano e 9 meses)
Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado e Efetividade.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela área de IM/SFE da Glenmark Brasil com um headcount indireto abaixo. Focal point Brasil para reports e análises para a Matriz (Índia) e Diretoria de Mercados Emergentes. Gestor das ferramentas e KPIs da Força de Vendas, sendo as principais atividades a segmentação e acompanhamento da performance em clientes e vendas nos canais Retail e Non Retail e processo de remuneração variável das equipes. ? Auditorias principais: IMS: DDD, MDTR, PMB, GPS, NPS, Non-Retail e Estudos de Distribuição; Close- Up: Audit e Market; ? Implementação das ferramentas IMS Roambi, Tableau e WRS para reports dos dados de venda e análises gerenciais; ? Gestão do Budget da área de Inteligência de Mercado/ Efetividade; ? Desenvolvimento de metodologia, parametrização e automatização do cálculo de cotas e premiação através da ferramenta IMS Incentive Compensation; ? Relatórios e análises Adhoc; ? Pesquisa de Mercado; ? Interação constante com a área de Business Development em estudos e oportunidades; ? Suporte ao time de Marketing com metodologias e cálculos de Forecast de Vendas e análises de performance de produtos, mercados e plano de Marketing; ? Cálculo de cotas e desenvolvimento de modelo para as BUs Farma, Oncologia, Comercial (KAMs) e Governo; ? Gestão de Amostras e implementação de controle e rastreabilidade; ? Projetos de Segmentação e Targeting, além de reestruturação das FV Farma e Oncologia. Principais conquistas: ? Informação disponibilizada de forma mais rápida e precisa internamente e para o campo, ganhando até 3 dias em tempo útil nos processos; ? Aumento de visibilidade da área e ganho em confiança com entregas concisas e rápidas; ? Facilidade de acesso à informação, por diversos canais, sem intermediários; ? Savings em contratos e negociações de acordo com o Budget da área, garantindo investimento em demais necessidades como estudos e aquisições de ferramentas; ? Assertividade em premiação e cálculo de cotas, com processos claros, Força de Vendas treinada e reciclada constantemente, permitindo planejamento financeiro e também pelo Campo; ? Implementações como Roambi, realizadas em tempo curto e de forma consistente, além de treinamento e exercícios de conceito, dentre os treinamentos e conceitos aplicados, alguns deles como as dicas semanais, foram adotadas pela própria IQVIA posteriormente; ? Adoção e utilização regular das ferramentas de BI por mais de 90% dos utilizadores (fonte: IQVIA). ? Ferramentas e análises preditivas de mercado ofereceram maior autotomia a área de BD, possibilitando tomadas de decisão mais consistentes sem a necessidade de contratação de estudos de terceiros, bem como aplicações para o Long Range Plan da empresa.

Período:	08/2015 - 05/2016 (9 meses)
Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atuando também em Produtividade/ Efetividade da Força de Vendas. ? Focal point da Força Vendas (Representantes, GDs, GRs e GNV); ? Responsável pela geração e implementação de KPIs e relatórios de desempenho de visitação médica e PDV para toda a FV; ? Responsável pelas ferramentas de apoio a Força de Vendas, tais quais SalesFarma (Running) para Visitação, Tabmedia para VAs e ferramentas estratégicas como MapInfo para auxílio em reestruturações entre outros; ? Cálculo de prêmio mensal e quadrante da Força de Vendas; ? Geração de estudos de auditorias específicas e cobertura de painel e vendas para o Marketing e Diretoria; ? Auditorias principais: IMS: DDD, MDTR, PMB; Close-Up: Audit e Market; ? Relatórios Adhoc e pesquisas de mercado; ? Criação e Automatização de processos e relatórios internos.

Período:	03/2014 - 07/2015 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Analista de Marketing Muti-Channel
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atuando na área de Multicanais da Pfizer Brasil desde sua estruturação, colaborando no desenvolvimento e implementação de toda estratégia digital para produtos e serviços segmentados para cada tipo de cliente. ? Focal Point em MCM para a reformulação do programa de pacientes da Pfizer, incluindo novo Look & Feel, novas funcionalidades/ conteúdo e redesenho do modelo de interação com os pacientes (www.maispfizer.com.br); ? Concepção do primeiro aplicativo da Pfizer Brasil direcionado à médicos para auxílio no diagnóstico da hiperprolactinemia disponível para iOS e Android e posteriormente adotado como modelo globalmente, em parceria com a área de Saúde Feminina, médica e Business Technology; ? Colaboração na implementação de Micro Sites de conteúdo científico/ Produto no novo Portal para Profissionais da Pfizer, inclusive para o mercado OTC; ? Colaboração no desenvolvimento, disparo e padronização de e-mail marketing da Pfizer, atendendo 5 áreas terapêuticas e atingindo 350 mil impactos em 2014, sendo que na área de Oftalmo, os materiais desenvolvidos são replicados em toda Região Latam; ? Responsável pelo Estúdio Móvel interno para captação de conteúdo científico/ Produto em ações como cobertura de eventos, gravação de aulas médicas e dos representantes virtuais; ? Focal Point para ações de inovação dentro da companhia; ? SEO e monitoração online de produtos. Outras atividades incluem consultoria em demais ações digitais e de inovação dentro da companhia, além de contato direto em negociações, briefings para projetos e criação de conteúdos com com diversos fornecedores e agências locais e globais.

Período:	01/2013 - 03/2014 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Estagiário em Efetividade da Força de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Apoio à Força de Vendas, efetuando: ? Validação de ferramentas indicadoras de desempenho (Megabase e SIN Visitação); ? Extração e cruzamento de dados das ferramentas KPIs; ? Consolidação de dados, de modo a gerar informação útil para a Força de Vendas e gestores, tais quais programas internos como o Mais Pfizer; ? Cadastro e validação de informações de cadastro médico; ? Apoio aos Representantes (Vendedores e Propagandistas), Gerentes Distritais e Regionais; ? Manipulação de dados referentes aos cadastros médicos, hospitalares e farmácias nos Sistemas: TBO (Target Back Office), Target Web, Target Mobile, MI Web e MI Touch (Todos CEGEDIM).

Formação

Nível Superior - Sistemas de Informação
Situação:	Concluído
Período:	06/2011 - 06/2015
Nome da instituição:	Universidade Anhembi Morumbi

Nível Técnico - Eletrônica
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2009
Nome da instituição:	ETEC Albert Einstein

Especialização - Inteligência Competitiva
Situação:	Concluído
Período:	02/2018 - 05/2018
Nome da instituição:	PUC

MBA - Inteligência de Mercado
Situação:	Cursando
Período:	06/2018 - atualidade
Nome da instituição:	Saint Paul Escola de Negócios

São Paulo - SP

Consultor associado
MBA, USP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2016 - atualidade (2 anos e 3 meses e 22 dias)
Último Cargo:	Consultor associado
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Consultor sênior associado ao escritório Heads in Health, localizado em São Paulo, com foco de atuação no segmento healthcare para projetos de inteligência de mercado, efetividade da força de vendas, novos negócios e acesso público e privado. ? Gestão de projetos para suporte à tomada de decisão atendendo indústrias farmacêuticas, de materiais e equipamentos médicos, planos de saúde e hospitais públicos e privados, fazendo uso das bases de dados de saúde do Datasus, ANS e importações. ? Responsável por entender das necessidades dos clientes, desenho, orçamento, execução, controle e entrega dos projetos. ? Responsável pelo atendimento durante o projeto e após a entrega, com ênfase em aspectos comerciais e de geração de novos negócios. ? Responsável por liderar o time de especialistas, atividades e cronogramas dos entregáveis. ? Principais tipos de projetos realizados: dimensionamento de mercado, análise de consumo, análise centrada no paciente prospectiva e retrospectiva, identificação de pacientes com doenças raras ainda não diagnosticados, avaliação de performance de equipes de cirurgiões e de indicadores hospitais, segmentação e targeting para geração de demanda e pagadores, suporte a elaboração e/ou adaptação de modelos de impacto econômico com dados locais. ? Coautor de artigos publicados pela ISPOR - International Society for Pharmaeconomics and Outcomes Research, a saber: ? Avaliação da performance de times de cirurgiões cardíacos como instrumento para tomada de decisão. ? Novo método estruturado para possível mapeamento e identificação de pacientes portadores de fibrose cística ainda não diagnosticados. ? Custos diretos do câncer de bexiga no Sistema Único de Saúde (SUS). ? Custos diretos do câncer de cabeça e pescoço no Sistema Único de Saúde (SUS).

Período:	11/2014 - 06/2016 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Gerente de Produto
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Produto ? Responsável pelo departamento de marketing local com reporte para gerente geral e diretor de marketing regional (latam). ? Responsável pelo plano de marketing local dos principais produtos (família Biofinity, Proclear, Proclear 1-day e Clatiri 1-day), seguindo as diretrizes regionais e globais de marketing, elaborando estratégias e ações para o desenvolvimento do canal profissional (médicos e contatólogas), grandes contas e consumidor final. ? Elaboração de orçamentos, planejamento de demanda, forecast e controle de P&L. Análise de ROI e de KPIs. ? Responsável pelo planejamento, execução e controle das atividades de previstas nos planos, de acordo com o ciclo de vida de cada produto, tais como: eventos, congressos, convenções de vendas, treinamentos, campanhas de incentivo, campanhas publicitárias e materiais promocionais, assessoria de imprensa, comunicação online e offline, mídias sociais e patrocínios. ? Responsável pelo planejamento e implementação das estratégias e iniciativas de marketing digital da companhia, com foco no usuário final, através de plataformas de mídias sociais com suporte de assessoria de imprensa online e offline. ? Realização de treinamento técnico para força de vendas (própria e de distribuidores) e clientes (médicos, contatólogas e balconistas). ? Gestão comercial de grandes contas de varejo (Grand Vision e distribuidores) considerando negociações de preço e volume, rebates e investimento promocional.

Período:	03/2011 - 04/2013 (2 anos e 1 mês)
Cargo:	Coordenador de Pesquisa de Mercado
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Coordenador de Pesquisa de Mercado ? Responsável pelo departamento de pesquisa de mercado coordenando e acompanhando os programas anuais de pesquisa de mercado, suportando a tomada de decisão de marketing e vendas. ? Responsável por gerar insights através de pesquisa de mercado primária qualitativa e quantitativa e de pesquisas secundária (auditorias de mercado IMS, Close-Up e Datasus).

Período:	08/2006 - 10/2010 (4 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenador de Trade Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Coordenador de Trade Marketing (2010) ? Responsável pela construção do departamento para atender os medicamentos isentos de prescrição (Alivium, Polaramine e Calminex). ? Negociações comerciais com grandes contas focando o incremento das vendas através de campanhas de incentivo, de comunicação e de materiais promocionais no ponto de venda. ? Gerenciamento de programas de fidelização com balconistas, farmácias independentes e distribuidores. ? Desenvolvimento de projetos de pesquisa para o entendimento de hábitos e atitudes do consumidor e do shopper.

Período:	08/2006 - 10/2010 (4 anos e 2 meses)
Cargo:	Coordenador de Novos Produtos e Negócios
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Coordenador de Novos Produtos e Negócios (2007 - 2010) ? Responsável pela gestão dos projetos (business cases) para novos produtos de inovação radical e incremental (extensões de linha) e de novos negócios (novas áreas de atuação), por desenvolvimento próprio ou através de parcerias. ? Construção dos business cases com análises de mercado, de marketing, de vendas e financeiras como: análise de potencial de mercado, previsão de vendas, posicionamento e estratégia de preço de produto, segmentação de mercado, definição de target, dimensionamento de investimento promocional, tamanho de força promocional, grade promocional, condições comerciais, ROI, análise de custos, pay back, VPL, margem líquida e elaboração de P&L.

Período:	08/2006 - 10/2010 (4 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Sênior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Sênior (2006 - 2007) ? Responsável pelas atividades de inteligência de mercado da principal unidade de negócios da companhia (medicamentos de alto custo), atuando especificamente com o produto Remicade. ? Desenvolvimento de pesquisa de mercado primária quantitativa e qualitativa e secundária (IMS, Close-up e Datasus) gerando relatórios e insights relevantes para a tomada de decisão. ? Desenvolvimento de análises de vendas e de efetividade da força de vendas, com foco a suportar as decisões comerciais e de vendas.

Período:	11/2004 - 08/2006 (1 ano e 9 meses)
Cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Hospitalar Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Analista de Inteligência de Mercado Hospitalar Pleno ? Responsável pelas atividades de Inteligência de Mercado da unidade de negócios Hospitalar. ? Green belt em Six Sigma: Certificado obtido através da execução do projeto “Assertividade da previsão de vendas”.

Formação

Nível Superior - Administração com ênfase em Marketing
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	ESPM - ESCOLA SUP DE PROP E MARKETING

Pós-Graduação - Engenharia Econômica
Situação:	Concluído
Período:	01/2006 - 07/2007
Nome da instituição:	MACKENZIE

MBA - MBA em gestão de projetos
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2010
Nome da instituição:	USP

São Paulo - SP

Gerente de Marketing
Nível Superior, Faculdades Metropolitanas Unidas
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2016 - 09/2017 (1 ano e 4 meses)
Último Cargo:	Gerente de Marketing
Último Salário:	9.500,00
Atribuições no cargo:	?Responsável pela gestão de 3 linhas de produtos, com reporte ao CEO do Brasil e estrutura com dois colaboradores; ?Gerenciamento do budget promocional e organização de eventos, execução de atividades de comunicação off-line e online; Estruturação das estratégias de preços e ações promoções direcionadas aos pontos de venda e distribuidores; Principais Resultados: ?Alinhamento da identidade visual dos produtos, campanhas e eventos institucionais conforme diretrizes globais; ?Lançamento de um aparelho auditivo inovador, de linha Premium, único aprovado pela Apple; ?Desenvolvimento de benefícios ao consumidor associados à compra do produto, aumentando a competitividade no mercado;

Período:	02/2016 - 06/2016 (4 meses)
Cargo:	Representante Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	?Atuação como representante comercial de lentes de contato, realizando visitas à médicos e hospitais, organizando estoque, desenvolvendo fornecedores e definição das estratégias comerciais.

Período:	05/2012 - 01/2014 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos e Marketing Medical
Salário:	9.370,00
Atribuições no cargo:	?Responsável pelo departamento de marketing da unidade cirúrgica com atuação nas áreas de oftalmologia, neurologia, ginecologia e oncologia, envolvendo próteses intraoculares, microscópios cirúrgicos, equipamentos cirúrgicos e de diagnósticos. Reporte para o Diretor comercial, estrutura com dois colaboradores; ?Gerenciamento de Budget, planejamento e execução de lançamentos, desenvolvimento de materiais promocionais e treinamento para a equipe de vendas; Principais Resultados: ?Reestruturação do departamento de marketing, distribuindo as atividades envolvendo eventos e produtos, assegurando a maximização de budget e processos; ?Renovação e dos materiais promocionais, unificando a identidade dos produtos, intensificando a presença no mercado, gerando assim um crescimento de 40% nas vendas anuais; ?Liderança de projeto multifuncional para a implantação de novas politicas de “Compliance”; ?Otimização da cadeia de “supply chain” garantindo um estoque saudável para os produtos chave;

Período:	04/2007 - 03/2012 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos e Marketing Surgical
Salário:	11.094,00
Atribuições no cargo:	Gerenciei 14 produtos direcionados ao mercado Cirúrgico Oftalmológico; Treinei e dei suporte à equipe de vendas, assim como a capacitação de médicos e enfermeiras na utilização de próteses e equipamentos cirúrgicos; ?Responsável pela linha de equipamentos cirúrgicos, próteses intraoculares e consumíveis, com reporte ao Diretor Comercial; ?Elaboração do Budget, Planejamento Estratégico, precificação, planejamento de estoque e análise de pipeline, projetando o lançamento de novos produtos; ?Responsável pela Assistência Técnica terceirizada e por treinamentos da equipe de vendas, distribuidores, parceiros comerciais e SAC; Principais Resultados: ?Lançamento de cinco novas próteses intraoculares e dois equipamentos cirúrgicos, promovendo ações que transformaram a opinião da classe médica, gerando penetração expressiva no mercado, alavancando o faturamento em cinco vezes durante a minha gestão, tornando a unidade a segunda mais representativa em vendas; ?Reposicionamento da marca de equipamento cirúrgico, através da condução de estudos científicos em parceria com lideres de opinião; ?Renovação da imagem institucional da empresa junto à classe médica, aumentando a participação em eventos e congressos, fortalecendo parcerias com hospitais escola, clinicas e hospitais particulares;

Período:	12/2002 - 03/2007 (4 anos e 3 meses)
Cargo:	Consultor Cirúrgico
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	?Na posição de Consultor Cirúrgico, atuação em treinamentos de médicos, enfermeiras e assistentes no implante de próteses intraoculares, realizando a venda de equipamentos, insumos cirúrgicos e próteses e oferecendo suporte para outras equipes comerciais. Participação em licitações e pregões para vendas em hospitais. Principais Resultados: ?Vencedor do premio “Abordagem Disciplinada Baseada em Fatos” em 2006, em função do alto desempenho em vendas aliado à excelência no atendimento das necessidades dos clientes; ?Team leader de 2004 a 2006, atuando como multiplicador de conhecimentos técnicos, para equipe de vendas e médicos;

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/1993 - 12/1997
Nome da instituição:	Faculdades Metropolitanas Unidas

São Paulo - SP

Enfermeira Oncologista
Especialização, SBEO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2015 - 09/2017 (2 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Enfermeira Oncologista
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Supervisão de enfermagem em ambulatório de quimioterapia (adulto e infantil); - Assistência direta ao paciente oncológico e reumatológoco: consulta de enfermagem, administração de quimioterápicos e imunobilógicos, manutenção de acesso venoso central (cateter totalmente implantado, Broviack e Hickman); - Membro do Grupo de Acesso Venoso institucional; - Coordenadora do Grupo de Acesso Venoso Pediátrico institucional.

Período:	07/2015 - 09/2017 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Enfermeira Auditora
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Auditoria da produtividade de um grupo de oncologistas, frente ao serviço prestado a uma clínica de oncologia de grande porte, avaliando o retorno pago sobre os quimioterápicos prescritos/utilizados; - Verificação dos valores apresentados pela clínica X operadora estavam em conformidade com as tabelas AMB, CBHPM, TUSS, Revista SIMPRO, Revista Brasíndice e os prazos contratuais para recebimento da conta e para o faturamento da mesma; - Acompanhamento do recurso de glosa, realizado pela clínica, certificando do retorno deste ao prescritor.

Período:	08/2014 - 07/2015 (11 meses)
Cargo:	Enfermeira Auditora
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela auditoria de enfermagem de todos os prestadores de oncologia ambulatorial (quimio e radioterapia); - Auditoria das contas de procedimentos médico-hospitalar avaliando o cumprimento da relação contratual, observando a quantidade de material e medicamentos utilizados X cobrados, prazos contratuais para recebimento da conta e para o faturamento da mesma; - Auditoria telefônica, para verificação de realização de procedimentos hospitalares e cobrança de valores indevidos; - Orientação aos prestadores de serviços de saúde quanto às dúvidas contratuais; - Orientação às equipes médica e de enfermagem sobre as cobranças e pagamentos dos serviços; - Produção de relatórios das atividades e das divergências encontradas; - Assessoramento ao setor de autorizações e ao setor financeiro da operadora

Período:	02/2014 - 08/2014 (6 meses)
Cargo:	Supervisora de faturamento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Supervisão de faturamento (serviço privado de Oncologia); - Trabalho em conjunto com a equipe de enfermagem para a avaliação sistemática da qualidade assistencial prestada por esta aos clientes através da análise dos prontuários durante as infusões de quimioterapia, com orientações aos colaboradores e aplicações de não-conformidades; - Pré-auditoria das contas, obedecendo relações contratuais e autorizações solicitadas; - Apresentações de recursos de glosas às operadoras de planos de saúde; - Treinamentos periódicos com a equipe de faturistas apresentando renovações contratuais, atualizações de sistema Tasy, assuntos relacionados ao relacionamento interpessoal e multiprofissional; - Apresentação de indicadores de qualidade, em reuniões gerenciais e da gestão da qualidade; - Parametrização do sistema, com atualização das tabelas, protocolos e renegociações, em conjunto com o responsável da TI.

Período:	07/2013 - 03/2014 (8 meses)
Cargo:	Enfermeira Auditora
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	A auditoria das contas de procedimentos médico-hospitalar (taxas, materiais, medicamentos, gases, OPME’s) avaliando o cumprimento da relação contratual, observando a quantidade de material e medicamentos utilizados X cobrados, prazos contratuais para recebimento da conta e para o faturamento da mesma; - Orientação aos prestadores de serviços de saúde quanto às dúvidas contratuais; - Orientação às equipes médica e de enfermagem sobre as cobranças e pagamentos dos serviços; - Produção de relatórios das atividades e das divergências encontradas; - Assessoramento ao setor de autorizações e ao setor financeiro da operadora.

Período:	04/2005 - 07/2013 (8 anos e 3 meses)
Cargo:	Enfermeira Oncologista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Supervisão de enfermagem em ambulatório de quimioterapia (adulto e infantil) - Pré Auditoria de contas hospitalares (Convênios e SUS); - Capacitação interna da equipe de enfermagem; - Participação na formação do Projeto ConheSer um grupo para pacientes com câncer de mama, que tem como objetivo maior a integração e orientação destas pacientes; - Participação efetiva no Simpósio Mineiro de Enfermagem e Farmácia em Oncologia, evento promovido pelo CQAI com o objetivo de integrar os profissionais desta área. Responsável pelo Grupo de Insertação de PICC guiado por Ultrasson para pacientes pediátricos.

Formação

Nível Superior - Enfermagem
Situação:	Concluído
Período:	08/1999 - 12/2003
Nome da instituição:	PUC BH

Especialização - Enfermeira Oncologista
Situação:	Concluído
Período:	10/2009 - 10/2009
Nome da instituição:	SBEO

Pós-Graduação - Auditoria em Saúde
Situação:	Concluído
Período:	08/2007 - 08/2007
Nome da instituição:	Faculdade São Camilo BH

São Paulo - SP

Gerente Comercial
Nível Superior, UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2017 - 05/2018 (7 meses)
Último Cargo:	Gerente Comercial
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Identificar através de analises estratégicas as principais necessidade dentro da minha carteira (32 contas) de atuação auxiliar de forma consultiva na tomada de decisões (DataSus; Economia da Saúde e Treinamento); Planejar a abordagem de vendas de produtos e serviços; Abrir novas oportunidades com abordagem consultiva fundamentada em metodologias e conhecimento do mercado; Manter o relacionamento junto aos clientes da carteira através de levantamento de necessidades.

Período:	04/2017 - 09/2017 (5 meses)
Cargo:	Consultor Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Desenhar projetos de programas de suporte a pacientes com foco tanto no mercado privado quanto no mercado público; Identificar e aconselhar o melhor cenário e estratégia de acordo com cada produto utilizando dados de concorrência e preços (ex: IMS;DataSus; Close-Up; PBM e etc); Oferecer serviço capaz de agregar alto valor para o laboratório e principalmente ao paciente; Analisar a rentabilidade dos produtos e com isso definir e oferecer o melhor ROI ao laboratório; Negociar com fornecedores e partes interessadas fazendo progresso da cadeia de fornecimento; Elaborar e acompanhar forecast de vendas; Prospectar e desenvolver novas oportunidades/ negócios.

Período:	04/2015 - 03/2016 (11 meses)
Cargo:	Gerente de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Gerir o cronograma geral de ~15 projetos (pontuais e recorrentes); Garantir a gestão da equipe responsável pela operação; Identificar, gerir, mitigar e resolver os principais problemas durante a implementação de cada projeto; Garantir a qualidade da solução, estratégia e da execução de diferentes modelos de projetos (dimensionando mercado Público e Privado/Big Data/Segmentação/Target); Analisar métodos estratégicos e táticos gerando estudos de mercado através de auditorias, dados primários, secundários e de importação (DATASUS/ Import View / OPME).

Período:	01/2014 - 03/2015 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de SFE
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Participar da estruturação e organização da equipe de Vendas (4 times num total de ~100 consultores); Aplicar segmentação e qualificação do Cadastro Médico junto a equipes de Imuno Oncologia, Virologia (HPV) utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Participar da elaboração/adequação da Política de Incentivo e Premiação da equipe de Vendas e de sua divulgação (IO/Virologia/KAM); Participar das reuniões de S&OP junto a diretoria na definição/ elaboração e projeção de vendas contribuindo com informações relevantes para as Unidades de Negócio; Apurar os resultados de vendas (FV) de acordo com o fixado pela Política de Incentivo e Premiação, além de garantir a periodicidade e prazos estabelecidos; Desenvolver e definir métricas e índices de desempenho da equipe de Vendas (KPIs) alem de elaborar e divulgar relatórios de produtividade; Gerenciar e desenvolver equipe de analistas/ estagiário; Atuar com Business Partner em cada unidade das unidades negócios ajudando na tomada de decisões (C-Level).

Período:	11/2012 - 12/2013 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Gerente de Negócios
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Prospectar e desenvolver novas oportunidades de negócios de forma sólida e assertivo; Entender as estratégias globais e de forma consultiva aplicar junto aos clientes; Desenhar, estruturar e organização equipes de FV, junto a diversos clientes (Farma) através de segmentação. utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Participar da definição de métricas e índices de desempenho da equipe de Vendas (KPIs); Elaborar análises de mercado e prestar suporte a decisões estratégicas de Vendas e Marketing(C-Level); Captar as necessidades de cada Cliente elaborando cronogramas de ação para cada modelo de projeto (Farma/Nutrição/Devices) ; Revisar, elaborar e reportar semanalmente para o Board internacional, todas as novas estratégias e objetivos executados; Planejar o Forecast da área.

Período:	06/2012 - 11/2012 (5 meses)
Cargo:	Coordenador de Business Supoort
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Participar da estruturação e organização da equipe de Vendas através da segmentação e qualificação do Cadastro Médico, utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Participar da elaboração/adequação da Política de Incentivo e Premiação da equipe de Vendas e de sua divulgação asism como apuração da mesma junto a FV; Participar das reuniões de definição e elaboração de projeção de vendas contribuindo com informações relevantes para as Unidades de Negócio; Participar da definição de métricas e índices de desempenho da equipe de Vendas (KPIs); Elaborar e divulgar relatórios de produtividade da equipe de Vendas; de acordo com a periodicidade e prazos estabelecidos; Criar, administrar e manter atualizados bancos de dados de Demanda, Vendas e Estoques criando relatórios e facilidades de acesso e consulta para as Unidades de Negócio.

Período:	05/2008 - 06/2012 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Cordenador de Efetividade
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Participar da estruturação e organização da equipe de Vendas; através da segmentação e qualificação do Cadastro Médico utilizando dados mercadológicos e ferramentas de setorização disponíveis; Elaborar análises de mercado como suporte a decisões estratégicas de Vendas e Marketing sob responsabilidade das Gerências de Unidade de Negócio e Gerências de Produtos; Treinamento de Força de Vendas com relatórios relatórios e indicadores de produtividade de 18 times (Primary/Specialty e KAMs); Definição, parametrização e implementação do sistema de força de vendas no Brasil (Teams – Cegedim); Analise e montagem de Deployment e Sizing (MAPINFO) para diferentes Unidades de Negócio (Retail; Nonretail e PDVs) com bases em Auditorias (demanda e audit) e analise de territórios.

Período:	01/2001 - 10/2007 (6 anos e 9 meses)
Cargo:	Coordenador de CRM
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	? Prospectar e desenvolver novas oportunidades/ negócios de forma sólida e inteligente junto a Indústria Farmacêutica; Implementar projetos de Automação /CRM junto à indústria farmacêutica e sua força de vendas; Treinar equipe de vendas e no uso de cada um dos sistemas implementados; Analisar e manipular de dados estratégicos de mercado junto aos clientes; Implementar sistema de HelpDesk para suporte a usuários em todos os níveis de atendimento (Representantes e Gerentes); Gerar base de conhecimento; procedimentos internos e suas aplicações junto as áreas envolvidas em cada projeto; Responsável pelo contato Internacional direto com a Matriz (França/México – Idioma Inglês) no acompanhamento de cada projeto; Adequar hardware e software corporativo para cada necessidade do Projeto.

Formação

Nível Superior - Ciência da Computação
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	IMB

Nível Superior - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	01/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	UNIP

São Paulo - SP

Analista Administrativo Vendas Pleno
Pós-Graduação, PÓS-GRADUAÇÃO - ESPECIALIZAÇÃO/MBA
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2013 - 07/2018 (5 anos e 6 meses)
Último Cargo:	Analista Administrativo Vendas Pleno
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atuava em um projeto na Indústria Farmacêutica Abbott na Área Adm. Vendas/Logística. Principais funções: Responsável pelo atendimento ao cliente (interno e externo), elaboração de indicadores e relatórios gerenciais; acompanhamento das transações de entradas, saídas, ajustes e transferências de mercadorias e conciliação do fluxo de devolução e descarte, a fim de identificar diferenças de estoque e propor melhorias nos procedimentos da empresa, responsável por controlar e negociar com os clientes a autorização, emissão, coleta e crédito das notas de devolução, possuía alta interação com diversas áreas como logística, Fiscal, financeiro e comercial com o objetivo de acompanhar a execução das atividades.

Período:	04/1999 - 10/2013 (14 anos e 6 meses)
Cargo:	Analista Logística Jr
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais funções: Responsável pelo atendimento ao cliente e área comercial, lançamento e analises de pedidos de vendas e devoluções, emissão de notas fiscais, roteirização de carga, acompanhamento das entregas até o cliente final, preenchimento e manutenções de cadastros de clientes e transportadoras, emissão de planos promocionais, criação e analises de KPIs para o monitoramento dos processos.

Formação

Nível Superior - Licenciatura em Química
Situação:	Concluído
Período:	02/2006 - 12/2009
Nome da instituição:	Universidade bandeirante anhanguera (UNIBAN)

Pós-Graduação - MBA em Logística e Cadeia de Suprimentos
Situação:	Concluído
Período:	02/2011 - 12/2012
Nome da instituição:	PÓS-GRADUAÇÃO - ESPECIALIZAÇÃO/MBA

São Paulo - SP

Enfermeira Oncologista
Especialização, SBEO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2015 - 09/2017 (2 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Enfermeira Oncologista
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Supervisão de enfermagem em ambulatório de quimioterapia (adulto e infantil); - Assistência direta ao paciente oncológico e reumatológoco: consulta de enfermagem, administração de quimioterápicos e imunobilógicos, manutenção de acesso venoso central (cateter totalmente implantado, Broviack e Hickman); - Membro do Grupo de Acesso Venoso institucional; - Coordenadora do Grupo de Acesso Venoso Pediátrico institucional.

Período:	07/2015 - 09/2017 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Enfermeira Auditora
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Auditoria da produtividade de um grupo de oncologistas, frente ao serviço prestado a uma clínica de oncologia de grande porte, avaliando o retorno pago sobre os quimioterápicos prescritos/utilizados; - Verificação dos valores apresentados pela clínica X operadora estavam em conformidade com as tabelas AMB, CBHPM, TUSS, Revista SIMPRO, Revista Brasíndice e os prazos contratuais para recebimento da conta e para o faturamento da mesma; - Acompanhamento do recurso de glosa, realizado pela clínica, certificando do retorno deste ao prescritor.

Período:	08/2014 - 07/2015 (11 meses)
Cargo:	Enfermeira Auditora
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela auditoria de enfermagem de todos os prestadores de oncologia ambulatorial (quimio e radioterapia); - Auditoria das contas de procedimentos médico-hospitalar avaliando o cumprimento da relação contratual, observando a quantidade de material e medicamentos utilizados X cobrados, prazos contratuais para recebimento da conta e para o faturamento da mesma; - Auditoria telefônica, para verificação de realização de procedimentos hospitalares e cobrança de valores indevidos; - Orientação aos prestadores de serviços de saúde quanto às dúvidas contratuais; - Orientação às equipes médica e de enfermagem sobre as cobranças e pagamentos dos serviços; - Produção de relatórios das atividades e das divergências encontradas; - Assessoramento ao setor de autorizações e ao setor financeiro da operadora

Período:	02/2014 - 08/2014 (6 meses)
Cargo:	Supervisora de faturamento
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Supervisão de faturamento (serviço privado de Oncologia); - Trabalho em conjunto com a equipe de enfermagem para a avaliação sistemática da qualidade assistencial prestada por esta aos clientes através da análise dos prontuários durante as infusões de quimioterapia, com orientações aos colaboradores e aplicações de não-conformidades; - Pré-auditoria das contas, obedecendo relações contratuais e autorizações solicitadas; - Apresentações de recursos de glosas às operadoras de planos de saúde; - Treinamentos periódicos com a equipe de faturistas apresentando renovações contratuais, atualizações de sistema Tasy, assuntos relacionados ao relacionamento interpessoal e multiprofissional; - Apresentação de indicadores de qualidade, em reuniões gerenciais e da gestão da qualidade; - Parametrização do sistema, com atualização das tabelas, protocolos e renegociações, em conjunto com o responsável da TI.

Período:	07/2013 - 03/2014 (8 meses)
Cargo:	Enfermeira Auditora
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	A auditoria das contas de procedimentos médico-hospitalar (taxas, materiais, medicamentos, gases, OPME’s) avaliando o cumprimento da relação contratual, observando a quantidade de material e medicamentos utilizados X cobrados, prazos contratuais para recebimento da conta e para o faturamento da mesma; - Orientação aos prestadores de serviços de saúde quanto às dúvidas contratuais; - Orientação às equipes médica e de enfermagem sobre as cobranças e pagamentos dos serviços; - Produção de relatórios das atividades e das divergências encontradas; - Assessoramento ao setor de autorizações e ao setor financeiro da operadora.

Período:	04/2005 - 07/2013 (8 anos e 3 meses)
Cargo:	Enfermeira Oncologista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Supervisão de enfermagem em ambulatório de quimioterapia (adulto e infantil) - Pré Auditoria de contas hospitalares (Convênios e SUS); - Capacitação interna da equipe de enfermagem; - Participação na formação do Projeto ConheSer um grupo para pacientes com câncer de mama, que tem como objetivo maior a integração e orientação destas pacientes; - Participação efetiva no Simpósio Mineiro de Enfermagem e Farmácia em Oncologia, evento promovido pelo CQAI com o objetivo de integrar os profissionais desta área. Responsável pelo Grupo de Insertação de PICC guiado por Ultrasson para pacientes pediátricos.

Formação

Nível Superior - Enfermagem
Situação:	Concluído
Período:	08/1999 - 12/2003
Nome da instituição:	PUC BH

Especialização - Enfermeira Oncologista
Situação:	Concluído
Período:	10/2009 - 10/2009
Nome da instituição:	SBEO

Pós-Graduação - Auditoria em Saúde
Situação:	Concluído
Período:	08/2007 - 08/2007
Nome da instituição:	Faculdade São Camilo BH

São Paulo - SP

Gerente de Marketing
Nível Superior, Faculdades Metropolitanas Unidas
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2016 - 09/2017 (1 ano e 4 meses)
Último Cargo:	Gerente de Marketing
Último Salário:	9.500,00
Atribuições no cargo:	?Responsável pela gestão de 3 linhas de produtos, com reporte ao CEO do Brasil e estrutura com dois colaboradores; ?Gerenciamento do budget promocional e organização de eventos, execução de atividades de comunicação off-line e online; Estruturação das estratégias de preços e ações promoções direcionadas aos pontos de venda e distribuidores; Principais Resultados: ?Alinhamento da identidade visual dos produtos, campanhas e eventos institucionais conforme diretrizes globais; ?Lançamento de um aparelho auditivo inovador, de linha Premium, único aprovado pela Apple; ?Desenvolvimento de benefícios ao consumidor associados à compra do produto, aumentando a competitividade no mercado;

Período:	02/2016 - 06/2016 (4 meses)
Cargo:	Representante Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	?Atuação como representante comercial de lentes de contato, realizando visitas à médicos e hospitais, organizando estoque, desenvolvendo fornecedores e definição das estratégias comerciais.

Período:	05/2012 - 01/2014 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos e Marketing Medical
Salário:	9.370,00
Atribuições no cargo:	?Responsável pelo departamento de marketing da unidade cirúrgica com atuação nas áreas de oftalmologia, neurologia, ginecologia e oncologia, envolvendo próteses intraoculares, microscópios cirúrgicos, equipamentos cirúrgicos e de diagnósticos. Reporte para o Diretor comercial, estrutura com dois colaboradores; ?Gerenciamento de Budget, planejamento e execução de lançamentos, desenvolvimento de materiais promocionais e treinamento para a equipe de vendas; Principais Resultados: ?Reestruturação do departamento de marketing, distribuindo as atividades envolvendo eventos e produtos, assegurando a maximização de budget e processos; ?Renovação e dos materiais promocionais, unificando a identidade dos produtos, intensificando a presença no mercado, gerando assim um crescimento de 40% nas vendas anuais; ?Liderança de projeto multifuncional para a implantação de novas politicas de “Compliance”; ?Otimização da cadeia de “supply chain” garantindo um estoque saudável para os produtos chave;

Período:	04/2007 - 03/2012 (4 anos e 11 meses)
Cargo:	Gerente de Produtos e Marketing Surgical
Salário:	11.094,00
Atribuições no cargo:	Gerenciei 14 produtos direcionados ao mercado Cirúrgico Oftalmológico; Treinei e dei suporte à equipe de vendas, assim como a capacitação de médicos e enfermeiras na utilização de próteses e equipamentos cirúrgicos; ?Responsável pela linha de equipamentos cirúrgicos, próteses intraoculares e consumíveis, com reporte ao Diretor Comercial; ?Elaboração do Budget, Planejamento Estratégico, precificação, planejamento de estoque e análise de pipeline, projetando o lançamento de novos produtos; ?Responsável pela Assistência Técnica terceirizada e por treinamentos da equipe de vendas, distribuidores, parceiros comerciais e SAC; Principais Resultados: ?Lançamento de cinco novas próteses intraoculares e dois equipamentos cirúrgicos, promovendo ações que transformaram a opinião da classe médica, gerando penetração expressiva no mercado, alavancando o faturamento em cinco vezes durante a minha gestão, tornando a unidade a segunda mais representativa em vendas; ?Reposicionamento da marca de equipamento cirúrgico, através da condução de estudos científicos em parceria com lideres de opinião; ?Renovação da imagem institucional da empresa junto à classe médica, aumentando a participação em eventos e congressos, fortalecendo parcerias com hospitais escola, clinicas e hospitais particulares;

Período:	12/2002 - 03/2007 (4 anos e 3 meses)
Cargo:	Consultor Cirúrgico
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	?Na posição de Consultor Cirúrgico, atuação em treinamentos de médicos, enfermeiras e assistentes no implante de próteses intraoculares, realizando a venda de equipamentos, insumos cirúrgicos e próteses e oferecendo suporte para outras equipes comerciais. Participação em licitações e pregões para vendas em hospitais. Principais Resultados: ?Vencedor do premio “Abordagem Disciplinada Baseada em Fatos” em 2006, em função do alto desempenho em vendas aliado à excelência no atendimento das necessidades dos clientes; ?Team leader de 2004 a 2006, atuando como multiplicador de conhecimentos técnicos, para equipe de vendas e médicos;

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/1993 - 12/1997
Nome da instituição:	Faculdades Metropolitanas Unidas