65.617 candidatos cadastrados

São Paulo - SP

Gerente de treinamento de Vendas
Pós-Graduação, Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2006 - 11/2014 (8 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Gerente de treinamento de Vendas
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão de treinamento, capacitação e aperfeiçoamento profissional da força de vendas nas unidades de negócio saúde feminina, hospitalar, cardiovascular e consumer care. • Elaboração do plano anual de treinamento, a fim de preparar a equipe comercial para a execução das estratégias de vendas, desenvolvendo competências técnicas e comportamentais do time. • Contratação e gerenciamento de consultores especializados para a aplicação de treinamentos customizados, através de jogos, palestras motivacionais e workshops, no formato presencial e/ou e-learning. • Desenvolvimento de materiais de treinamento para a força de vendas, nos lançamentos de produtos e/ou trocas de ciclo promocional. • Organização e condução reuniões de ciclo promocional. • Palestrante para divulgação e apresentação do portfólio de produtos da companhia, principalmente nas linhas: saúde masculina, saúde feminina e medicamentos isentos de prescrição para farmacêuticos, associações de farmacêuticos e público leigo.

Período:	03/2002 - 08/2006 (4 anos e 5 meses)
Cargo:	Gerente Distrital
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gestor de equipe de vendas com 15 Representantes e Consultores. Responsável pelas Vendas das linhas cardiovascular, hospitalar e saúde masculina nas regiões de São Paulo: ABC, Norte, Leste, Mogi das Cruzes, Suzano e Baixada Santista •Formação de equipe de alta performance, com histórico de sucesso no atingimento de metas nas regiões sob minha responsabilidade.

Período:	01/2002 - 11/2002 (10 meses)
Cargo:	Professor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Professor com contrato autônomo com responsabilidade pela nova disciplina de marketing farmacêutico ao curso técnico de farmácia do Senac. Montagem do curso com princípios de marketing e merchandising aplicados ao varejo farmacêutico.

Período:	04/1996 - 02/2002 (5 anos e 10 meses)
Cargo:	Consultor de Treinamento de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por operacionalizar os treinamentos de vendas. •Atuação como facilitador dos cursos técnicos introdutórios, cursos de aperfeiçoamento técnico, comportamentais, cursos de técnicas de vendas e negociação. •On the job training para os representantes de vendas, preparando-os através de técnicas de vendas e negociação, bem como sobre o portfólio de produtos. •Criação e elaboração de material didático apostilado e eletrônico.

Período:	02/1992 - 03/1996 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Representante de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Vendas de medicamentos a hospitais públicos e distribuidores. •Relacionamento estabelecido com as especialidades médicas de interesse da companhia em centros importantes como Escola Paulista de Medicina e IAMSPE. •Organização de eventos para grupos de médicos, fazendo a divulgação científica dos lançamentos. •Organização de campanhas de detecção de doenças cardiovasculares e campanhas promocionais de produto em postos de saúde e ambulatórios de medicina de grupo.

Período:	06/1991 - 01/1992 (7 meses)
Cargo:	Representante Técnico de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Responsável pelas vendas de projetos de assessoria e pela implantação de metodologias de qualidade total em indústrias de alimentos.

Período:	11/1990 - 05/1991 (6 meses)
Cargo:	Representante Técnico de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Vendas de equipamentos médico-hospitalares para as áreas de anestesiologia e UTI.

Período:	01/1986 - 11/1990 (4 anos e 10 meses)
Cargo:	Analista Químico
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Análise química para garantia de qualidade de matérias-primas de produtos farmacêuticos.

Formação

Pós-Graduação - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/1992 - 12/1994
Nome da instituição:	Escola Superior de Propaganda e Marketing

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	02/1982 - 06/1986
Nome da instituição:	Unesp

São Paulo - SP

Gerente de treinamento de Vendas
Pós-Graduação, Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2006 - 11/2014 (8 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Gerente de treinamento de Vendas
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão de treinamento, capacitação e aperfeiçoamento profissional da força de vendas nas unidades de negócio saúde feminina, hospitalar, cardiovascular e consumer care. • Elaboração do plano anual de treinamento, a fim de preparar a equipe comercial para a execução das estratégias de vendas, desenvolvendo competências técnicas e comportamentais do time. • Contratação e gerenciamento de consultores especializados para a aplicação de treinamentos customizados, através de jogos, palestras motivacionais e workshops, no formato presencial e/ou e-learning. • Desenvolvimento de materiais de treinamento para a força de vendas, nos lançamentos de produtos e/ou trocas de ciclo promocional. • Organização e condução reuniões de ciclo promocional. • Palestrante para divulgação e apresentação do portfólio de produtos da companhia, principalmente nas linhas: saúde masculina, saúde feminina e medicamentos isentos de prescrição para farmacêuticos, associações de farmacêuticos e público leigo.

Período:	03/2002 - 08/2006 (4 anos e 5 meses)
Cargo:	Gerente Distrital
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gestor de equipe de vendas com 15 Representantes e Consultores. Responsável pelas Vendas das linhas cardiovascular, hospitalar e saúde masculina nas regiões de São Paulo: ABC, Norte, Leste, Mogi das Cruzes, Suzano e Baixada Santista •Formação de equipe de alta performance, com histórico de sucesso no atingimento de metas nas regiões sob minha responsabilidade.

Período:	01/2002 - 11/2002 (10 meses)
Cargo:	Professor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Professor com contrato autônomo com responsabilidade pela nova disciplina de marketing farmacêutico ao curso técnico de farmácia do Senac. Montagem do curso com princípios de marketing e merchandising aplicados ao varejo farmacêutico.

Período:	04/1996 - 02/2002 (5 anos e 10 meses)
Cargo:	Consultor de Treinamento de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por operacionalizar os treinamentos de vendas. •Atuação como facilitador dos cursos técnicos introdutórios, cursos de aperfeiçoamento técnico, comportamentais, cursos de técnicas de vendas e negociação. •On the job training para os representantes de vendas, preparando-os através de técnicas de vendas e negociação, bem como sobre o portfólio de produtos. •Criação e elaboração de material didático apostilado e eletrônico.

Período:	02/1992 - 03/1996 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Representante de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Vendas de medicamentos a hospitais públicos e distribuidores. •Relacionamento estabelecido com as especialidades médicas de interesse da companhia em centros importantes como Escola Paulista de Medicina e IAMSPE. •Organização de eventos para grupos de médicos, fazendo a divulgação científica dos lançamentos. •Organização de campanhas de detecção de doenças cardiovasculares e campanhas promocionais de produto em postos de saúde e ambulatórios de medicina de grupo.

Período:	06/1991 - 01/1992 (7 meses)
Cargo:	Representante Técnico de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Responsável pelas vendas de projetos de assessoria e pela implantação de metodologias de qualidade total em indústrias de alimentos.

Período:	11/1990 - 05/1991 (6 meses)
Cargo:	Representante Técnico de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Vendas de equipamentos médico-hospitalares para as áreas de anestesiologia e UTI.

Período:	01/1986 - 11/1990 (4 anos e 10 meses)
Cargo:	Analista Químico
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Análise química para garantia de qualidade de matérias-primas de produtos farmacêuticos.

Formação

Pós-Graduação - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/1992 - 12/1994
Nome da instituição:	Escola Superior de Propaganda e Marketing

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	02/1982 - 06/1986
Nome da instituição:	Unesp

São Paulo - SP

Gerente de treinamento de Vendas
Pós-Graduação, Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2006 - 11/2014 (8 anos e 2 meses)
Último Cargo:	Gerente de treinamento de Vendas
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela gestão de treinamento, capacitação e aperfeiçoamento profissional da força de vendas nas unidades de negócio saúde feminina, hospitalar, cardiovascular e consumer care. • Elaboração do plano anual de treinamento, a fim de preparar a equipe comercial para a execução das estratégias de vendas, desenvolvendo competências técnicas e comportamentais do time. • Contratação e gerenciamento de consultores especializados para a aplicação de treinamentos customizados, através de jogos, palestras motivacionais e workshops, no formato presencial e/ou e-learning. • Desenvolvimento de materiais de treinamento para a força de vendas, nos lançamentos de produtos e/ou trocas de ciclo promocional. • Organização e condução reuniões de ciclo promocional. • Palestrante para divulgação e apresentação do portfólio de produtos da companhia, principalmente nas linhas: saúde masculina, saúde feminina e medicamentos isentos de prescrição para farmacêuticos, associações de farmacêuticos e público leigo.

Período:	03/2002 - 08/2006 (4 anos e 5 meses)
Cargo:	Gerente Distrital
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gestor de equipe de vendas com 15 Representantes e Consultores. Responsável pelas Vendas das linhas cardiovascular, hospitalar e saúde masculina nas regiões de São Paulo: ABC, Norte, Leste, Mogi das Cruzes, Suzano e Baixada Santista •Formação de equipe de alta performance, com histórico de sucesso no atingimento de metas nas regiões sob minha responsabilidade.

Período:	01/2002 - 11/2002 (10 meses)
Cargo:	Professor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Professor com contrato autônomo com responsabilidade pela nova disciplina de marketing farmacêutico ao curso técnico de farmácia do Senac. Montagem do curso com princípios de marketing e merchandising aplicados ao varejo farmacêutico.

Período:	04/1996 - 02/2002 (5 anos e 10 meses)
Cargo:	Consultor de Treinamento de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por operacionalizar os treinamentos de vendas. •Atuação como facilitador dos cursos técnicos introdutórios, cursos de aperfeiçoamento técnico, comportamentais, cursos de técnicas de vendas e negociação. •On the job training para os representantes de vendas, preparando-os através de técnicas de vendas e negociação, bem como sobre o portfólio de produtos. •Criação e elaboração de material didático apostilado e eletrônico.

Período:	02/1992 - 03/1996 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Representante de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Vendas de medicamentos a hospitais públicos e distribuidores. •Relacionamento estabelecido com as especialidades médicas de interesse da companhia em centros importantes como Escola Paulista de Medicina e IAMSPE. •Organização de eventos para grupos de médicos, fazendo a divulgação científica dos lançamentos. •Organização de campanhas de detecção de doenças cardiovasculares e campanhas promocionais de produto em postos de saúde e ambulatórios de medicina de grupo.

Período:	06/1991 - 01/1992 (7 meses)
Cargo:	Representante Técnico de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Responsável pelas vendas de projetos de assessoria e pela implantação de metodologias de qualidade total em indústrias de alimentos.

Período:	11/1990 - 05/1991 (6 meses)
Cargo:	Representante Técnico de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	•Vendas de equipamentos médico-hospitalares para as áreas de anestesiologia e UTI.

Período:	01/1986 - 11/1990 (4 anos e 10 meses)
Cargo:	Analista Químico
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Análise química para garantia de qualidade de matérias-primas de produtos farmacêuticos.

Formação

Pós-Graduação - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/1992 - 12/1994
Nome da instituição:	Escola Superior de Propaganda e Marketing

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	02/1982 - 06/1986
Nome da instituição:	Unesp

São Paulo - SP

Head de Efetividade e Desenvolvimento de Perfiormance
MBA, FGV - EAESP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2016 - atualidade (8 anos e 3 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Head de Efetividade e Desenvolvimento de Perfiormance
Último Salário:	28.000,00
Atribuições no cargo:	Reaponsável pela areas de Efetividade da Força de vendas e geração de Demanda, treinamento e desenvolvimento de performance da unidade de negócios Nutrição da Nestlé Brasil.

Período:	08/2014 - 02/2016 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Gerente de vendas/demanda & Performance
Salário:	22.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela estrutura de geração de demanda( 110 FTEs), Treinamento e Efetividade da força de vendas,

Período:	10/2012 - 08/2014 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Gerente de Treinamento e Efetividade da Força de vendas
Salário:	18.000,00
Atribuições no cargo:	responsável por deficição dos KPIs de produtividade, painel médico, segmentação, targeting, análises de auditórias de vendas e prescrição médica, pesquisas de mercado, promotional grid, e deployment da força de vendas. Support ao gerente geral e as áreas de marketing e vendas

Formação

MBA - Gestão Empresrial
Situação:	Concluído
Período:	03/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	FGV - EAESP

São Paulo - SP

Head de Efetividade e Desenvolvimento de Perfiormance
MBA, FGV - EAESP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2016 - atualidade (8 anos e 3 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Head de Efetividade e Desenvolvimento de Perfiormance
Último Salário:	28.000,00
Atribuições no cargo:	Reaponsável pela areas de Efetividade da Força de vendas e geração de Demanda, treinamento e desenvolvimento de performance da unidade de negócios Nutrição da Nestlé Brasil.

Período:	08/2014 - 02/2016 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Gerente de vendas/demanda & Performance
Salário:	22.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela estrutura de geração de demanda( 110 FTEs), Treinamento e Efetividade da força de vendas,

Período:	10/2012 - 08/2014 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Gerente de Treinamento e Efetividade da Força de vendas
Salário:	18.000,00
Atribuições no cargo:	responsável por deficição dos KPIs de produtividade, painel médico, segmentação, targeting, análises de auditórias de vendas e prescrição médica, pesquisas de mercado, promotional grid, e deployment da força de vendas. Support ao gerente geral e as áreas de marketing e vendas

Formação

MBA - Gestão Empresrial
Situação:	Concluído
Período:	03/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	FGV - EAESP

São Paulo - SP

Head de Efetividade e Desenvolvimento de Perfiormance
MBA, FGV - EAESP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2016 - atualidade (8 anos e 3 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Head de Efetividade e Desenvolvimento de Perfiormance
Último Salário:	28.000,00
Atribuições no cargo:	Reaponsável pela areas de Efetividade da Força de vendas e geração de Demanda, treinamento e desenvolvimento de performance da unidade de negócios Nutrição da Nestlé Brasil.

Período:	08/2014 - 02/2016 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Gerente de vendas/demanda & Performance
Salário:	22.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela estrutura de geração de demanda( 110 FTEs), Treinamento e Efetividade da força de vendas,

Período:	10/2012 - 08/2014 (1 ano e 10 meses)
Cargo:	Gerente de Treinamento e Efetividade da Força de vendas
Salário:	18.000,00
Atribuições no cargo:	responsável por deficição dos KPIs de produtividade, painel médico, segmentação, targeting, análises de auditórias de vendas e prescrição médica, pesquisas de mercado, promotional grid, e deployment da força de vendas. Support ao gerente geral e as áreas de marketing e vendas

Formação

MBA - Gestão Empresrial
Situação:	Concluído
Período:	03/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	FGV - EAESP

São José - SC

Social Media e Administrativo
Nível Superior, Universidade do Sul de Santa Catarina
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2016 - 11/2016 (8 meses)
Último Cargo:	Social Media e Administrativo
Último Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	• Geração de conteúdo e alimentação das redes sociais de 3 empresas distintas (Nutricionista, Obstetra e Curso de Gastronomia); • Gravação de vídeos para redes sociais; • Geração de conteúdo para Blogs e pautas e matérias para veículos de comunicação; • Organização e divulgação de eventos, como lançamento de livros e CinesDebate; • Implementação de site; • Auxilio administrativo e organizacional da empresa.

Período:	10/2008 - 12/2015 (7 anos e 2 meses)
Cargo:	Diretora Geral
Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	• Controle financeiro (DRE, fluxo de caixa, recebimentos e pagamentos); • Administração de funcionários; • Controle de estoque; • Atendimento ao público – venda no atacado e varejo; • Monitoramento de revendedores e representantes; • Divulgação, alimentação e captação de clientes em redes sociais; • Controle e monitoramento de vendas; • Atendimento aos clientes em domicílio e em empresas; • Realização de feiras e bazares; • Relacionamento com fornecedores.

Período:	10/2007 - 09/2008 (11 meses)
Cargo:	Vendedora e operadora de caixa
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	• Operação de caixa; • Atendimento ao público; • Venda no varejo; • Auxílio do fechamento de vendas – venda casada; • Fidelização de clientes; • Recebimento, conferência e cadastramento de mercadorias.

Período:	09/2007 - 10/2007 (1 mês)
Cargo:	Produtora e repórter
Salário:	400,00
Atribuições no cargo:	• Produção de conteúdo; • Entrevistas; • Reportagens; • Apresentação.

Período:	05/2005 - 10/2006 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Estagiária
Salário:	400,00
Atribuições no cargo:	• Produção de conteúdo; • Entrevistas; • Reportagens; • Apresentação.

Período:	08/2004 - 07/2005 (11 meses)
Cargo:	Auxiliar Administrativo
Salário:	670,79
Atribuições no cargo:	• Atendimento ao público; • Catalogação de livros e periódicos; • Organização de ambiente; • Implementação do 5S.

Formação

Nível Superior - Comunicação Social Jornalismo
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 11/2006
Nome da instituição:	Universidade do Sul de Santa Catarina

São Paulo - SP

Farmacêutica Responsável por medicamentos biossimilares
Nível Superior, Universidade de São Paulo
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2015 - atualidade (8 anos e 10 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Farmacêutica Responsável por medicamentos biossimilares
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável pela área comercial : contato em busca de novos negócios; participação em atividades de marketing junto ao parceiro comercial; visitas a classe médica ; comunicação e suporte à matriz sul-coreana. Responsável por assuntos regulatórios junto à ANVISA; revisão de documentos ; responsável por assuntos técnicos e de assuntos ligados à pós-Farmacovigilância; acompanhamento do trâmite de importação dos medicamentos.

Período:	10/2013 - 07/2015 (1 ano e 9 meses)
Cargo:	Coordenadora de Garantia da Qualidade Sr.
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Análise do KPI de defeitos de campo e promoção de ações de melhoria , acompanhando a Qualidade do produto desde o início do processo até sua liberação. Auditoria interna envolvendo Qualidade, Produção e Materiais. Coordenação de reuniões mensais com a diretoria. Responsável por elaboração, revisão e treinamento de Procedimentos Operacionais PAdrão.

Período:	05/2012 - 01/2013 (8 meses)
Cargo:	Analista de Validação Analítica pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Verificação de todos os métodos anaíticos desenvolvidos , conforme Farmacopéia Brasileira, Européia e USP. Elaboração de Relatórios Completos de Validação, para aprovação do método analítico referente. Análises quantitativas e qualitativas de produtos acabados e semi-acabados .

Período:	03/2005 - 05/2012 (7 anos e 2 meses)
Cargo:	Analista de Controle de Qualidade pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Transferencia e Validação de Métodos Analíticos da matriz alemã Estudos de Estabilidade dos produtos em transferÊncia. Análises de rotina (HPLC, CG, testes qualitativos) de produtos acabados e semi-acabados (cremes, loções, pomadas, comprimidos, drágeas,injetáveis) Análise de matérias-primas e materias de embalagem Elaboração dos Relatórios de Análise . Elaboração de Procedimenos Operacionais PAdrão Acompanhamento de auditorias externas (ANVISA,matriz, ISO)

Formação

Nível Superior - Farmácia-Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	03/2001 - 12/2013
Nome da instituição:	Universidade de São Paulo

Brasília - DF

Consultor Pleno Oncologia
Pós-Graduação, IESA - Instituto de ensino superior de Samambaia
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2016 - 05/2017 (1 ano e 1 mês)
Último Cargo:	Consultor Pleno Oncologia
Último Salário:	7.400,00
Atribuições no cargo:	Visitas aos principais: Oncologistas e equipe de farmacêuticas (os), enfermeiras (os). Padronização nos principais convênios, acompanhando todo processo. Organização de eventos científicos com o objetivo de dar continuidade e educação médica continuada e atualização para os enfermeiros (as) e farmacêuticos (as).

Período:	08/2013 - 04/2016 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	Propagandista vendedor Hospitalar
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Vendas medicamentos, Acompanhar licitações (pregões eletrônicos), padronizações de medicamentos, acompanhar consumo, estoque e demanda dos produtos. Acesso ao mercado público/Governo e privado. Gerenciar Operação Logística ( distribuidor ).

Período:	01/2012 - 06/2013 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Propagandista vendedor Pleno
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Atuando em todo mercado do Distrito Federal, com divulgação de produtos de uso crônico para as especialidades de Cardiologia, Gastro, Pediatria e Ginecologia. Conhecimento em análise de resultado e colocação de produtos em farmácias. Experiência em pequenos e grandes eventos médicos.

Período:	09/2007 - 10/2011 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Propagandista vendedor Pleno
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Atuando em todo mercado do Distrito Federal, com divulgação de produtos de uso crônico para as especialidades de Cardiologia e endocrinologia. Conhecimento em análise de resultado e colocação de produtos em farmácias. Experiência em pequenos e grandes eventos médicos.

Formação

Pós-Graduação - Gestão em Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/2010 - 03/2012
Nome da instituição:	IESA - Instituto de ensino superior de Samambaia

Brasília - DF

Consultor Pleno Oncologia
Pós-Graduação, IESA - Instituto de ensino superior de Samambaia
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2016 - 05/2017 (1 ano e 1 mês)
Último Cargo:	Consultor Pleno Oncologia
Último Salário:	7.400,00
Atribuições no cargo:	Visitas aos principais: Oncologistas e equipe de farmacêuticas (os), enfermeiras (os). Padronização nos principais convênios, acompanhando todo processo. Organização de eventos científicos com o objetivo de dar continuidade e educação médica continuada e atualização para os enfermeiros (as) e farmacêuticos (as).

Período:	08/2013 - 04/2016 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	Propagandista vendedor Hospitalar
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Vendas medicamentos, Acompanhar licitações (pregões eletrônicos), padronizações de medicamentos, acompanhar consumo, estoque e demanda dos produtos. Acesso ao mercado público/Governo e privado. Gerenciar Operação Logística ( distribuidor ).

Período:	01/2012 - 06/2013 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Propagandista vendedor Pleno
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Atuando em todo mercado do Distrito Federal, com divulgação de produtos de uso crônico para as especialidades de Cardiologia, Gastro, Pediatria e Ginecologia. Conhecimento em análise de resultado e colocação de produtos em farmácias. Experiência em pequenos e grandes eventos médicos.

Período:	09/2007 - 10/2011 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Propagandista vendedor Pleno
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Atuando em todo mercado do Distrito Federal, com divulgação de produtos de uso crônico para as especialidades de Cardiologia e endocrinologia. Conhecimento em análise de resultado e colocação de produtos em farmácias. Experiência em pequenos e grandes eventos médicos.

Formação

Pós-Graduação - Gestão em Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/2010 - 03/2012
Nome da instituição:	IESA - Instituto de ensino superior de Samambaia

Brasília - DF

Consultor Pleno Oncologia
Pós-Graduação, IESA - Instituto de ensino superior de Samambaia
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2016 - 05/2017 (1 ano e 1 mês)
Último Cargo:	Consultor Pleno Oncologia
Último Salário:	7.400,00
Atribuições no cargo:	Visitas aos principais: Oncologistas e equipe de farmacêuticas (os), enfermeiras (os). Padronização nos principais convênios, acompanhando todo processo. Organização de eventos científicos com o objetivo de dar continuidade e educação médica continuada e atualização para os enfermeiros (as) e farmacêuticos (as).

Período:	08/2013 - 04/2016 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	Propagandista vendedor Hospitalar
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Vendas medicamentos, Acompanhar licitações (pregões eletrônicos), padronizações de medicamentos, acompanhar consumo, estoque e demanda dos produtos. Acesso ao mercado público/Governo e privado. Gerenciar Operação Logística ( distribuidor ).

Período:	01/2012 - 06/2013 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Propagandista vendedor Pleno
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Atuando em todo mercado do Distrito Federal, com divulgação de produtos de uso crônico para as especialidades de Cardiologia, Gastro, Pediatria e Ginecologia. Conhecimento em análise de resultado e colocação de produtos em farmácias. Experiência em pequenos e grandes eventos médicos.

Período:	09/2007 - 10/2011 (4 anos e 1 mês)
Cargo:	Propagandista vendedor Pleno
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Atuando em todo mercado do Distrito Federal, com divulgação de produtos de uso crônico para as especialidades de Cardiologia e endocrinologia. Conhecimento em análise de resultado e colocação de produtos em farmácias. Experiência em pequenos e grandes eventos médicos.

Formação

Pós-Graduação - Gestão em Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/2010 - 03/2012
Nome da instituição:	IESA - Instituto de ensino superior de Samambaia

Goiânia - GO

Gerente Nacional de Vendas / Demanda
Nível Superior, FACULDADE DE ADM DE BRASILIA FAAB/AIEC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2010 - 12/2012 (2 anos e 10 meses)
Último Cargo:	Gerente Nacional de Vendas / Demanda
Último Salário:	12.000,00
Atribuições no cargo:	Gestao e Coordenaçao e execuçao das equipes de Propaganda e Vendas nos Estados das regioes: Centro Oeste, Norte e Nordeste, parte do Sudeste (RJ e MG)

Período:	06/1997 - 02/2009 (11 anos e 8 meses)
Cargo:	Gerente Regional
Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	Gestao de Demanda e Vendas e apos reestruturaçao de empresa somente equipe demanda, nos Estados: GO, DF, MG, MS, MT, RO, AC E TO.

Período:	09/1993 - 07/1997 (3 anos e 10 meses)
Cargo:	Propagandista e Supervisor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Propaganda e Goiania - GO e Supervisao nos Estados: MA, PI e CE Demanda e Vendas

Formação

Nível Superior - ADMINSTRAÇAO
Situação:	Concluído
Período:	02/2004 - 12/2007
Nome da instituição:	FACULDADE DE ADM DE BRASILIA FAAB/AIEC

Goiânia - GO

Gerente Nacional de Vendas / Demanda
Nível Superior, FACULDADE DE ADM DE BRASILIA FAAB/AIEC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2010 - 12/2012 (2 anos e 10 meses)
Último Cargo:	Gerente Nacional de Vendas / Demanda
Último Salário:	12.000,00
Atribuições no cargo:	Gestao e Coordenaçao e execuçao das equipes de Propaganda e Vendas nos Estados das regioes: Centro Oeste, Norte e Nordeste, parte do Sudeste (RJ e MG)

Período:	06/1997 - 02/2009 (11 anos e 8 meses)
Cargo:	Gerente Regional
Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	Gestao de Demanda e Vendas e apos reestruturaçao de empresa somente equipe demanda, nos Estados: GO, DF, MG, MS, MT, RO, AC E TO.

Período:	09/1993 - 07/1997 (3 anos e 10 meses)
Cargo:	Propagandista e Supervisor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Propaganda e Goiania - GO e Supervisao nos Estados: MA, PI e CE Demanda e Vendas

Formação

Nível Superior - ADMINSTRAÇAO
Situação:	Concluído
Período:	02/2004 - 12/2007
Nome da instituição:	FACULDADE DE ADM DE BRASILIA FAAB/AIEC

Goiânia - GO

Gerente Nacional de Vendas / Demanda
Nível Superior, FACULDADE DE ADM DE BRASILIA FAAB/AIEC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	02/2010 - 12/2012 (2 anos e 10 meses)
Último Cargo:	Gerente Nacional de Vendas / Demanda
Último Salário:	12.000,00
Atribuições no cargo:	Gestao e Coordenaçao e execuçao das equipes de Propaganda e Vendas nos Estados das regioes: Centro Oeste, Norte e Nordeste, parte do Sudeste (RJ e MG)

Período:	06/1997 - 02/2009 (11 anos e 8 meses)
Cargo:	Gerente Regional
Salário:	15.000,00
Atribuições no cargo:	Gestao de Demanda e Vendas e apos reestruturaçao de empresa somente equipe demanda, nos Estados: GO, DF, MG, MS, MT, RO, AC E TO.

Período:	09/1993 - 07/1997 (3 anos e 10 meses)
Cargo:	Propagandista e Supervisor
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Propaganda e Goiania - GO e Supervisao nos Estados: MA, PI e CE Demanda e Vendas

Formação

Nível Superior - ADMINSTRAÇAO
Situação:	Concluído
Período:	02/2004 - 12/2007
Nome da instituição:	FACULDADE DE ADM DE BRASILIA FAAB/AIEC

Campinas - SP

Gerente de Varejo Brasil
MBA, FIA - Fundação Instituto de Adminstração
Pretensão Salarial: 20.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2016 - atualidade (8 anos e 2 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente de Varejo Brasil
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Varejo Brasil • Liderança do Time Comercial Brasil – Key Account Managers, Coordernação de Venda, Representantes de Venda. • Responsável pela venda interna da cia e demanda no Canal Redes e Distribuição. • Desenvolvimento e implantação de estratégias para aumento da geração de demanda de forma sustentável. • Abertura de novos distribuidores regionais de forma estratégica. • Gestão da Venda– sell in – sell out. • Desenvolvimento de relatórios com indicadores de produtividade e performance da força de vendas. • Análise e revisão do forecast de vendas que impactou na melhora do nível de serviço e venda interna da cia.

Período:	11/2014 - 03/2016 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Gerente de Operações Comerciais
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Operações Comerciais • Responsável pelo desenvolvimento e implantação de estratégias comerciais Go To Market. • Liderança na implantação e realização de estratégia Go To Market – Projeto Laboratório Galderma. • Realizei a abertura e desenvolvimento de novos distribuidores regionais para linha dermo e medicamentos. • Desenvolvi ações de trade marketing para aumento da demanda. • Realizei aumento na geração de demanda – Sell Out – Evolução do MDTR 17,4% • Realizei Sell In adicional de R$14 Milhões Net Sales.

Período:	04/2014 - 09/2014 (5 meses)
Cargo:	Gerente Nacional de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente Nacional de Vendas • Estabeleci e implantei a estratégia comercial para introdução da Linha no mercado Nacional. • Realizei o dimensionamento e contratação do time comercial – Key Account Managers, Coordenadora de Vendas, Promotores de Merchandising. • Estabeleci a política comercial para os distribuidores e redes varejistas. • Desenvolvi a negociação e introdução no Canal Distribuição Nacional / Regional e Redes – Gestão do Canal. • Desenvolvi ações de trade marketing para visibilidade das marcas e geração de demanda. • Análise e Gestão do estoque – sell in / sell out.

Período:	05/2010 - 11/2013 (3 anos e 6 meses)
Cargo:	Gerente Nacional de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente Nacional de Vendas – 2010 - 2013 • Liderei a construção, implantação e gestão de equipe nacional de vendas Medley. (Sanofi / Medley). • Gestão e Evolução da operação – de $216 MM em 2010 para $380 MM em 2012. • Estabeleci, junto à área de marketing (sanofi / Medley), os produtos foco de atuação da F.V. no varejo, analisando o potencial de mercado versus a margem de contribuição das marcas Farma e Genéricos Medley. • Crescimento do market share de Genéricos Medley de 12% para 20%, em um ano, mantendo a rentabilidade. • Gestão do Budget - Reduzi em 12% as despesas do budget com adequado dimensionamento da Força de Vendas. • Realizei a abertura, gestão e desenvolvimento de novos Distribuidores – Abradilan. • Evolução de demanda – sell out - MDTR R$ e Unids - YTD 70% e MAT 42% (sanofi / Medley). • Liderei e coordenei o plano de desenvolvimento gerencial com foco nas competências de liderança, planejamento estratégico, desenvolvimento de pessoas e equipes de alta performance. • Desenvolvi KPI´s de produtividade e performance para gestão da Força de Vendas. • Crescimento da participação do canal varejo independente de 26% para 38%, na demanda total da cia. • Análise estratégica do Mercado para tomada de decisão – Estudo de Distribuição, DDD, MDTR, IMS. • Realizei e liderei Palestras e Treinamento para Força de Vendas. • Participei ativamente da reestuturação da Política Comercial e da estrutura comercial Medley. • Apresentação de resultados ao Comitê de Direção.

Período:	02/2003 - 05/2010 (7 anos e 3 meses)
Cargo:	Gerente Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Desenvolvimento de Negócios – 2006 – 2010. • Liderança de equipe no interior de São Paulo para atuação no varejo independente, Redes e Distribuição. • Negociação do plano de trade marketing nas principais redes com foco no crescimento sustentável das marcas Dorflex, Dermacyd, Cewim, Colírio Moura Brasil, Puran T4 e R.O.I. (Retorno sobre Investimento). • Realizei ações táticas comerciais com sustentável crescimento das vendas – Evolução MDTR de 36%. • Treinei e desenvolvi Representante para função Gerencial - liderança de equipe. • Análise de Mercado para tomada de decisão – DDD, MDTR, IMS. • Gestão do Painel Médico e PDV´s – Planejamento Estratégico - Frequência e Sequencia. • Forte interação e trabalho em equipe com o time de demanda (visitação médica). • Implantei novo modelo de relacionamento comercial com o varejo e distribuidores, com objetivo de blindar e desenvolver a linha de produtos da companhia – Produtos MIP (OTC) e Produtos Farma - Receituário. Representante de Vendas – 2003 – 2006. • Negociação e venda no varejo, estabelecendo crescimento sustentável de demanda. • Desenvolvimento de táticas comerciais para alavancagem dos resultados. • Aplicação de técnicas de merchandising, trazendo visibilidade e alavancando a demanda. • Gestão do painel médico e construção de forte relacionamento com a classe médica.

Período:	08/2001 - 02/2003 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Representante Propagandista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Visitação a classe médica para geração de demanda

Período:	06/1998 - 03/2001 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Representante Propagandista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Visitação a classe médica para geração de demanda

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/1996 - 01/2001
Nome da instituição:	Pontifícia Universidade Católica de Campinas

Especialização - Gestão Comercial
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2009
Nome da instituição:	Unicamp

MBA - Gestão de Negócios
Situação:	Concluído
Período:	05/2014 - 11/2016
Nome da instituição:	FIA - Fundação Instituto de Adminstração

Campinas - SP

Gerente de Varejo Brasil
MBA, FIA - Fundação Instituto de Adminstração
Pretensão Salarial: 20.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2016 - atualidade (8 anos e 2 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente de Varejo Brasil
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Varejo Brasil • Liderança do Time Comercial Brasil – Key Account Managers, Coordernação de Venda, Representantes de Venda. • Responsável pela venda interna da cia e demanda no Canal Redes e Distribuição. • Desenvolvimento e implantação de estratégias para aumento da geração de demanda de forma sustentável. • Abertura de novos distribuidores regionais de forma estratégica. • Gestão da Venda– sell in – sell out. • Desenvolvimento de relatórios com indicadores de produtividade e performance da força de vendas. • Análise e revisão do forecast de vendas que impactou na melhora do nível de serviço e venda interna da cia.

Período:	11/2014 - 03/2016 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Gerente de Operações Comerciais
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Operações Comerciais • Responsável pelo desenvolvimento e implantação de estratégias comerciais Go To Market. • Liderança na implantação e realização de estratégia Go To Market – Projeto Laboratório Galderma. • Realizei a abertura e desenvolvimento de novos distribuidores regionais para linha dermo e medicamentos. • Desenvolvi ações de trade marketing para aumento da demanda. • Realizei aumento na geração de demanda – Sell Out – Evolução do MDTR 17,4% • Realizei Sell In adicional de R$14 Milhões Net Sales.

Período:	04/2014 - 09/2014 (5 meses)
Cargo:	Gerente Nacional de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente Nacional de Vendas • Estabeleci e implantei a estratégia comercial para introdução da Linha no mercado Nacional. • Realizei o dimensionamento e contratação do time comercial – Key Account Managers, Coordenadora de Vendas, Promotores de Merchandising. • Estabeleci a política comercial para os distribuidores e redes varejistas. • Desenvolvi a negociação e introdução no Canal Distribuição Nacional / Regional e Redes – Gestão do Canal. • Desenvolvi ações de trade marketing para visibilidade das marcas e geração de demanda. • Análise e Gestão do estoque – sell in / sell out.

Período:	05/2010 - 11/2013 (3 anos e 6 meses)
Cargo:	Gerente Nacional de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente Nacional de Vendas – 2010 - 2013 • Liderei a construção, implantação e gestão de equipe nacional de vendas Medley. (Sanofi / Medley). • Gestão e Evolução da operação – de $216 MM em 2010 para $380 MM em 2012. • Estabeleci, junto à área de marketing (sanofi / Medley), os produtos foco de atuação da F.V. no varejo, analisando o potencial de mercado versus a margem de contribuição das marcas Farma e Genéricos Medley. • Crescimento do market share de Genéricos Medley de 12% para 20%, em um ano, mantendo a rentabilidade. • Gestão do Budget - Reduzi em 12% as despesas do budget com adequado dimensionamento da Força de Vendas. • Realizei a abertura, gestão e desenvolvimento de novos Distribuidores – Abradilan. • Evolução de demanda – sell out - MDTR R$ e Unids - YTD 70% e MAT 42% (sanofi / Medley). • Liderei e coordenei o plano de desenvolvimento gerencial com foco nas competências de liderança, planejamento estratégico, desenvolvimento de pessoas e equipes de alta performance. • Desenvolvi KPI´s de produtividade e performance para gestão da Força de Vendas. • Crescimento da participação do canal varejo independente de 26% para 38%, na demanda total da cia. • Análise estratégica do Mercado para tomada de decisão – Estudo de Distribuição, DDD, MDTR, IMS. • Realizei e liderei Palestras e Treinamento para Força de Vendas. • Participei ativamente da reestuturação da Política Comercial e da estrutura comercial Medley. • Apresentação de resultados ao Comitê de Direção.

Período:	02/2003 - 05/2010 (7 anos e 3 meses)
Cargo:	Gerente Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Desenvolvimento de Negócios – 2006 – 2010. • Liderança de equipe no interior de São Paulo para atuação no varejo independente, Redes e Distribuição. • Negociação do plano de trade marketing nas principais redes com foco no crescimento sustentável das marcas Dorflex, Dermacyd, Cewim, Colírio Moura Brasil, Puran T4 e R.O.I. (Retorno sobre Investimento). • Realizei ações táticas comerciais com sustentável crescimento das vendas – Evolução MDTR de 36%. • Treinei e desenvolvi Representante para função Gerencial - liderança de equipe. • Análise de Mercado para tomada de decisão – DDD, MDTR, IMS. • Gestão do Painel Médico e PDV´s – Planejamento Estratégico - Frequência e Sequencia. • Forte interação e trabalho em equipe com o time de demanda (visitação médica). • Implantei novo modelo de relacionamento comercial com o varejo e distribuidores, com objetivo de blindar e desenvolver a linha de produtos da companhia – Produtos MIP (OTC) e Produtos Farma - Receituário. Representante de Vendas – 2003 – 2006. • Negociação e venda no varejo, estabelecendo crescimento sustentável de demanda. • Desenvolvimento de táticas comerciais para alavancagem dos resultados. • Aplicação de técnicas de merchandising, trazendo visibilidade e alavancando a demanda. • Gestão do painel médico e construção de forte relacionamento com a classe médica.

Período:	08/2001 - 02/2003 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Representante Propagandista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Visitação a classe médica para geração de demanda

Período:	06/1998 - 03/2001 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Representante Propagandista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Visitação a classe médica para geração de demanda

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/1996 - 01/2001
Nome da instituição:	Pontifícia Universidade Católica de Campinas

Especialização - Gestão Comercial
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2009
Nome da instituição:	Unicamp

MBA - Gestão de Negócios
Situação:	Concluído
Período:	05/2014 - 11/2016
Nome da instituição:	FIA - Fundação Instituto de Adminstração

Campinas - SP

Gerente de Varejo Brasil
MBA, FIA - Fundação Instituto de Adminstração
Pretensão Salarial: 20.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2016 - atualidade (8 anos e 2 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Gerente de Varejo Brasil
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Varejo Brasil • Liderança do Time Comercial Brasil – Key Account Managers, Coordernação de Venda, Representantes de Venda. • Responsável pela venda interna da cia e demanda no Canal Redes e Distribuição. • Desenvolvimento e implantação de estratégias para aumento da geração de demanda de forma sustentável. • Abertura de novos distribuidores regionais de forma estratégica. • Gestão da Venda– sell in – sell out. • Desenvolvimento de relatórios com indicadores de produtividade e performance da força de vendas. • Análise e revisão do forecast de vendas que impactou na melhora do nível de serviço e venda interna da cia.

Período:	11/2014 - 03/2016 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Gerente de Operações Comerciais
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Operações Comerciais • Responsável pelo desenvolvimento e implantação de estratégias comerciais Go To Market. • Liderança na implantação e realização de estratégia Go To Market – Projeto Laboratório Galderma. • Realizei a abertura e desenvolvimento de novos distribuidores regionais para linha dermo e medicamentos. • Desenvolvi ações de trade marketing para aumento da demanda. • Realizei aumento na geração de demanda – Sell Out – Evolução do MDTR 17,4% • Realizei Sell In adicional de R$14 Milhões Net Sales.

Período:	04/2014 - 09/2014 (5 meses)
Cargo:	Gerente Nacional de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente Nacional de Vendas • Estabeleci e implantei a estratégia comercial para introdução da Linha no mercado Nacional. • Realizei o dimensionamento e contratação do time comercial – Key Account Managers, Coordenadora de Vendas, Promotores de Merchandising. • Estabeleci a política comercial para os distribuidores e redes varejistas. • Desenvolvi a negociação e introdução no Canal Distribuição Nacional / Regional e Redes – Gestão do Canal. • Desenvolvi ações de trade marketing para visibilidade das marcas e geração de demanda. • Análise e Gestão do estoque – sell in / sell out.

Período:	05/2010 - 11/2013 (3 anos e 6 meses)
Cargo:	Gerente Nacional de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente Nacional de Vendas – 2010 - 2013 • Liderei a construção, implantação e gestão de equipe nacional de vendas Medley. (Sanofi / Medley). • Gestão e Evolução da operação – de $216 MM em 2010 para $380 MM em 2012. • Estabeleci, junto à área de marketing (sanofi / Medley), os produtos foco de atuação da F.V. no varejo, analisando o potencial de mercado versus a margem de contribuição das marcas Farma e Genéricos Medley. • Crescimento do market share de Genéricos Medley de 12% para 20%, em um ano, mantendo a rentabilidade. • Gestão do Budget - Reduzi em 12% as despesas do budget com adequado dimensionamento da Força de Vendas. • Realizei a abertura, gestão e desenvolvimento de novos Distribuidores – Abradilan. • Evolução de demanda – sell out - MDTR R$ e Unids - YTD 70% e MAT 42% (sanofi / Medley). • Liderei e coordenei o plano de desenvolvimento gerencial com foco nas competências de liderança, planejamento estratégico, desenvolvimento de pessoas e equipes de alta performance. • Desenvolvi KPI´s de produtividade e performance para gestão da Força de Vendas. • Crescimento da participação do canal varejo independente de 26% para 38%, na demanda total da cia. • Análise estratégica do Mercado para tomada de decisão – Estudo de Distribuição, DDD, MDTR, IMS. • Realizei e liderei Palestras e Treinamento para Força de Vendas. • Participei ativamente da reestuturação da Política Comercial e da estrutura comercial Medley. • Apresentação de resultados ao Comitê de Direção.

Período:	02/2003 - 05/2010 (7 anos e 3 meses)
Cargo:	Gerente Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Gerente de Desenvolvimento de Negócios – 2006 – 2010. • Liderança de equipe no interior de São Paulo para atuação no varejo independente, Redes e Distribuição. • Negociação do plano de trade marketing nas principais redes com foco no crescimento sustentável das marcas Dorflex, Dermacyd, Cewim, Colírio Moura Brasil, Puran T4 e R.O.I. (Retorno sobre Investimento). • Realizei ações táticas comerciais com sustentável crescimento das vendas – Evolução MDTR de 36%. • Treinei e desenvolvi Representante para função Gerencial - liderança de equipe. • Análise de Mercado para tomada de decisão – DDD, MDTR, IMS. • Gestão do Painel Médico e PDV´s – Planejamento Estratégico - Frequência e Sequencia. • Forte interação e trabalho em equipe com o time de demanda (visitação médica). • Implantei novo modelo de relacionamento comercial com o varejo e distribuidores, com objetivo de blindar e desenvolver a linha de produtos da companhia – Produtos MIP (OTC) e Produtos Farma - Receituário. Representante de Vendas – 2003 – 2006. • Negociação e venda no varejo, estabelecendo crescimento sustentável de demanda. • Desenvolvimento de táticas comerciais para alavancagem dos resultados. • Aplicação de técnicas de merchandising, trazendo visibilidade e alavancando a demanda. • Gestão do painel médico e construção de forte relacionamento com a classe médica.

Período:	08/2001 - 02/2003 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Representante Propagandista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Visitação a classe médica para geração de demanda

Período:	06/1998 - 03/2001 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Representante Propagandista
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Visitação a classe médica para geração de demanda

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/1996 - 01/2001
Nome da instituição:	Pontifícia Universidade Católica de Campinas

Especialização - Gestão Comercial
Situação:	Concluído
Período:	01/2009 - 12/2009
Nome da instituição:	Unicamp

MBA - Gestão de Negócios
Situação:	Concluído
Período:	05/2014 - 11/2016
Nome da instituição:	FIA - Fundação Instituto de Adminstração

Goiânia - GO

Analista comercial - Consultor de OPME
Especialização, Propamed
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2016 - atualidade (8 anos e 4 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Analista comercial - Consultor de OPME
Último Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Visitas de relacionamento com convênios, hospitais, médicos e representantes com foco nas vendas diretas de materiais de OPME nas especialidades: Oftalmo, Neuro, Otorrino e Cabeça e pescoço ,convênios, hospitais particulares e públicos. - Negociação e follow-up de orçamentos com foco nas suas autorizações. Administração e analise comercial da carteira de clientes e mercado de OPME: Cadastro e credenciamento de novos distribuidores, clientes, hospitais, convênios, planos de saúde, médicos e particulares. Analise das ações da concorrência: Ações comerciais, precificações de materiais.

Período:	09/2011 - 09/2014 (3 anos)
Cargo:	consultor comercial / Propagandista II
Salário:	3.330,00
Atribuições no cargo:	Representante Propagandista das marcas Varilux, Crizal e Transitions.Administração da carteira de clientes Goiás e Tocantins com foco no varejo e visitação médica (Oftalmologistas das cidades do interior do estado). Levantamentos comerciais, Serviço SAC - pós venda para clientes e consumidores finais.Treinamentos e palestras de divulgação e desenvolvimento de equipe de vendas. Administração de merchandising – Elaboração de campanhas, controle, positivação e execução de ações e campanhas de incentivo e vendas diretas

Período:	07/2010 - 09/2011 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	consultor comercial
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Consultor de Vendas (preposto) Administração de Contas – DNA’s, Redes. Levantamentos comerciais, acompanhamento de metas, distribuição de cotas, vendas e pós vendas (atendimento de clientes) Administração de vendas dos prepostos (positivação/ rotas/ capilarização/ desempenho). Administração de merchandising – Elaboração de campanhas, controle e execução de ações e campanhas de incentivo e vendas diretas.

Período:	06/2004 - 08/2011 (7 anos e 2 meses)
Cargo:	Supervisor de Loja
Salário:	1.450,00
Atribuições no cargo:	Caixa: abertura, controle do fluxo de caixa e fechamento de caixa, movimento diário e emissão de boletos. Estoque (rotinas de inventário, controle, relatórios, entrada e saída de notas fiscais, arquivo de documentos fiscais). Atendimento Pessoal – Pós venda de serviços. Rotinas administrativas e vendas diretas

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2009
Nome da instituição:	Uni-Anhanguera

Especialização - Profissional Coach Certification
Situação:	Concluído
Período:	10/2013 - 12/2013
Nome da instituição:	Sociedade Latino Americano de Coach

Especialização - Propagandista da Indústria Farmacêutica
Situação:	Concluído
Período:	10/2014 - 10/2014
Nome da instituição:	Propamed

Goiânia - GO

Analista comercial - Consultor de OPME
Especialização, Propamed
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2016 - atualidade (8 anos e 4 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Analista comercial - Consultor de OPME
Último Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Visitas de relacionamento com convênios, hospitais, médicos e representantes com foco nas vendas diretas de materiais de OPME nas especialidades: Oftalmo, Neuro, Otorrino e Cabeça e pescoço ,convênios, hospitais particulares e públicos. - Negociação e follow-up de orçamentos com foco nas suas autorizações. Administração e analise comercial da carteira de clientes e mercado de OPME: Cadastro e credenciamento de novos distribuidores, clientes, hospitais, convênios, planos de saúde, médicos e particulares. Analise das ações da concorrência: Ações comerciais, precificações de materiais.

Período:	09/2011 - 09/2014 (3 anos)
Cargo:	consultor comercial / Propagandista II
Salário:	3.330,00
Atribuições no cargo:	Representante Propagandista das marcas Varilux, Crizal e Transitions.Administração da carteira de clientes Goiás e Tocantins com foco no varejo e visitação médica (Oftalmologistas das cidades do interior do estado). Levantamentos comerciais, Serviço SAC - pós venda para clientes e consumidores finais.Treinamentos e palestras de divulgação e desenvolvimento de equipe de vendas. Administração de merchandising – Elaboração de campanhas, controle, positivação e execução de ações e campanhas de incentivo e vendas diretas

Período:	07/2010 - 09/2011 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	consultor comercial
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Consultor de Vendas (preposto) Administração de Contas – DNA’s, Redes. Levantamentos comerciais, acompanhamento de metas, distribuição de cotas, vendas e pós vendas (atendimento de clientes) Administração de vendas dos prepostos (positivação/ rotas/ capilarização/ desempenho). Administração de merchandising – Elaboração de campanhas, controle e execução de ações e campanhas de incentivo e vendas diretas.

Período:	06/2004 - 08/2011 (7 anos e 2 meses)
Cargo:	Supervisor de Loja
Salário:	1.450,00
Atribuições no cargo:	Caixa: abertura, controle do fluxo de caixa e fechamento de caixa, movimento diário e emissão de boletos. Estoque (rotinas de inventário, controle, relatórios, entrada e saída de notas fiscais, arquivo de documentos fiscais). Atendimento Pessoal – Pós venda de serviços. Rotinas administrativas e vendas diretas

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2009
Nome da instituição:	Uni-Anhanguera

Especialização - Profissional Coach Certification
Situação:	Concluído
Período:	10/2013 - 12/2013
Nome da instituição:	Sociedade Latino Americano de Coach

Especialização - Propagandista da Indústria Farmacêutica
Situação:	Concluído
Período:	10/2014 - 10/2014
Nome da instituição:	Propamed

Goiânia - GO

Analista comercial - Consultor de OPME
Especialização, Propamed
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2016 - atualidade (8 anos e 4 meses e 18 dias)
Último Cargo:	Analista comercial - Consultor de OPME
Último Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Visitas de relacionamento com convênios, hospitais, médicos e representantes com foco nas vendas diretas de materiais de OPME nas especialidades: Oftalmo, Neuro, Otorrino e Cabeça e pescoço ,convênios, hospitais particulares e públicos. - Negociação e follow-up de orçamentos com foco nas suas autorizações. Administração e analise comercial da carteira de clientes e mercado de OPME: Cadastro e credenciamento de novos distribuidores, clientes, hospitais, convênios, planos de saúde, médicos e particulares. Analise das ações da concorrência: Ações comerciais, precificações de materiais.

Período:	09/2011 - 09/2014 (3 anos)
Cargo:	consultor comercial / Propagandista II
Salário:	3.330,00
Atribuições no cargo:	Representante Propagandista das marcas Varilux, Crizal e Transitions.Administração da carteira de clientes Goiás e Tocantins com foco no varejo e visitação médica (Oftalmologistas das cidades do interior do estado). Levantamentos comerciais, Serviço SAC - pós venda para clientes e consumidores finais.Treinamentos e palestras de divulgação e desenvolvimento de equipe de vendas. Administração de merchandising – Elaboração de campanhas, controle, positivação e execução de ações e campanhas de incentivo e vendas diretas

Período:	07/2010 - 09/2011 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	consultor comercial
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Consultor de Vendas (preposto) Administração de Contas – DNA’s, Redes. Levantamentos comerciais, acompanhamento de metas, distribuição de cotas, vendas e pós vendas (atendimento de clientes) Administração de vendas dos prepostos (positivação/ rotas/ capilarização/ desempenho). Administração de merchandising – Elaboração de campanhas, controle e execução de ações e campanhas de incentivo e vendas diretas.

Período:	06/2004 - 08/2011 (7 anos e 2 meses)
Cargo:	Supervisor de Loja
Salário:	1.450,00
Atribuições no cargo:	Caixa: abertura, controle do fluxo de caixa e fechamento de caixa, movimento diário e emissão de boletos. Estoque (rotinas de inventário, controle, relatórios, entrada e saída de notas fiscais, arquivo de documentos fiscais). Atendimento Pessoal – Pós venda de serviços. Rotinas administrativas e vendas diretas

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2009
Nome da instituição:	Uni-Anhanguera

Especialização - Profissional Coach Certification
Situação:	Concluído
Período:	10/2013 - 12/2013
Nome da instituição:	Sociedade Latino Americano de Coach

Especialização - Propagandista da Indústria Farmacêutica
Situação:	Concluído
Período:	10/2014 - 10/2014
Nome da instituição:	Propamed