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Santo André - SP

ESTAGIÁRIA DE FARMÁCIA-BIOQUÍMICA
Nível Superior, FACULDADES SÃO JOSÉ (CHAFIC)
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2009 - 02/2010 (3 meses)
Último Cargo:	ESTAGIÁRIA DE FARMÁCIA-BIOQUÍMICA
Último Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica-bioquímica

Formação

Nível Técnico - técnico em química
Situação:	Concluído
Período:	07/2004 - 07/2006
Nome da instituição:	SENAI Mario Amato

Nível Superior - FARMÁCIA-BIOQUÍMICA
Situação:	Concluído
Período:	02/2007 - 12/2010
Nome da instituição:	UNIBAN

Pós-Graduação - LATO SENSU EM QUÍMICA
Situação:	Trancado
Período:	03/2012 - atualidade
Nome da instituição:	FACULDADES OSWALDO CRUZ

Nível Superior - LICENCIATURA EM QUÍMICA
Situação:	Cursando
Período:	03/2013 - atualidade
Nome da instituição:	FACULDADES SÃO JOSÉ (CHAFIC)

São José dos Campos - SP

Supervisor de produção
Nível Superior, USP
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2010 - 04/2012 (2 anos)
Último Cargo:	Supervisor de produção
Último Salário:	3.279,00
Atribuições no cargo:	Supervisor de Produção responsável pela gestão da equipe, itens do programa de produtividade fabril, manutenção autônoma, 5S e controle ambiental da área. Membro de grupos de trabalhos para melhoria de resultados e consolidação do sistema de gestão VPO.

Período:	07/2009 - 04/2010 (9 meses)
Cargo:	Engenheiro de Processos
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos controles e desenvolvimentos dos processos de fabricação de toda empresa, garantindo produção com qualidade, padronização e maior volume. Stat-up de unidade fabril - responsável pela definição de todos os métodos, procedimentos e instruções operacionais, acompanhamento dos comissionamentos das máquinas, participação em compras de equipamentos, acompanhamento da produção e liderança dos operadores.

Período:	01/1998 - 05/2009 (11 anos e 4 meses)
Cargo:	Engenheiro de Processos
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	2007-2009 - Engenheiro de Processos Responsável pela padronização e melhoria dos processos produtivos, otimização de linhas produtivas, aumento de produtividade e redução de desperdícios. Elaboração de procedimentos e instruções operacionais bem como treinamentos. Acompanhamento de instalações de máquinas e equipamentos. Liderança de um grupo responsável pela redução do tempo de set-up de uma linha de extrusão utilizando a metodologia SMED. 1998-2007 - Técnico Mecânico Participação na implantação da metodologia TPM (Manutenção Produtiva Total). Responsável por manutenções preditivas, preventivas e corretivas. Desenvolvimento de projetos mecânicos com o objetivo de aumentar a eficiência das máquinas e adequá-las à novos produtos e processos. Instalação e partida de novas linhas e equipamentos.

Formação

Nível Superior - Engenharia Industrial Química
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 12/2008
Nome da instituição:	USP

São José dos Campos - SP

Supervisor de produção
Nível Superior, USP
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2010 - 04/2012 (2 anos)
Último Cargo:	Supervisor de produção
Último Salário:	3.279,00
Atribuições no cargo:	Supervisor de Produção responsável pela gestão da equipe, itens do programa de produtividade fabril, manutenção autônoma, 5S e controle ambiental da área. Membro de grupos de trabalhos para melhoria de resultados e consolidação do sistema de gestão VPO.

Período:	07/2009 - 04/2010 (9 meses)
Cargo:	Engenheiro de Processos
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos controles e desenvolvimentos dos processos de fabricação de toda empresa, garantindo produção com qualidade, padronização e maior volume. Stat-up de unidade fabril - responsável pela definição de todos os métodos, procedimentos e instruções operacionais, acompanhamento dos comissionamentos das máquinas, participação em compras de equipamentos, acompanhamento da produção e liderança dos operadores.

Período:	01/1998 - 05/2009 (11 anos e 4 meses)
Cargo:	Engenheiro de Processos
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	2007-2009 - Engenheiro de Processos Responsável pela padronização e melhoria dos processos produtivos, otimização de linhas produtivas, aumento de produtividade e redução de desperdícios. Elaboração de procedimentos e instruções operacionais bem como treinamentos. Acompanhamento de instalações de máquinas e equipamentos. Liderança de um grupo responsável pela redução do tempo de set-up de uma linha de extrusão utilizando a metodologia SMED. 1998-2007 - Técnico Mecânico Participação na implantação da metodologia TPM (Manutenção Produtiva Total). Responsável por manutenções preditivas, preventivas e corretivas. Desenvolvimento de projetos mecânicos com o objetivo de aumentar a eficiência das máquinas e adequá-las à novos produtos e processos. Instalação e partida de novas linhas e equipamentos.

Formação

Nível Superior - Engenharia Industrial Química
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 12/2008
Nome da instituição:	USP

São José dos Campos - SP

Supervisor de produção
Nível Superior, USP
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	04/2010 - 04/2012 (2 anos)
Último Cargo:	Supervisor de produção
Último Salário:	3.279,00
Atribuições no cargo:	Supervisor de Produção responsável pela gestão da equipe, itens do programa de produtividade fabril, manutenção autônoma, 5S e controle ambiental da área. Membro de grupos de trabalhos para melhoria de resultados e consolidação do sistema de gestão VPO.

Período:	07/2009 - 04/2010 (9 meses)
Cargo:	Engenheiro de Processos
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos controles e desenvolvimentos dos processos de fabricação de toda empresa, garantindo produção com qualidade, padronização e maior volume. Stat-up de unidade fabril - responsável pela definição de todos os métodos, procedimentos e instruções operacionais, acompanhamento dos comissionamentos das máquinas, participação em compras de equipamentos, acompanhamento da produção e liderança dos operadores.

Período:	01/1998 - 05/2009 (11 anos e 4 meses)
Cargo:	Engenheiro de Processos
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	2007-2009 - Engenheiro de Processos Responsável pela padronização e melhoria dos processos produtivos, otimização de linhas produtivas, aumento de produtividade e redução de desperdícios. Elaboração de procedimentos e instruções operacionais bem como treinamentos. Acompanhamento de instalações de máquinas e equipamentos. Liderança de um grupo responsável pela redução do tempo de set-up de uma linha de extrusão utilizando a metodologia SMED. 1998-2007 - Técnico Mecânico Participação na implantação da metodologia TPM (Manutenção Produtiva Total). Responsável por manutenções preditivas, preventivas e corretivas. Desenvolvimento de projetos mecânicos com o objetivo de aumentar a eficiência das máquinas e adequá-las à novos produtos e processos. Instalação e partida de novas linhas e equipamentos.

Formação

Nível Superior - Engenharia Industrial Química
Situação:	Concluído
Período:	02/2003 - 12/2008
Nome da instituição:	USP

Mortugaba - BA

Responsável técnica
Nível Superior, Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2011 - atualidade (12 anos e 6 meses e 4 dias)
Último Cargo:	Responsável técnica
Último Salário:	2.655,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica responsável técnica.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 06/2011
Nome da instituição:	Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros

Mortugaba - BA

Responsável técnica
Nível Superior, Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2011 - atualidade (12 anos e 6 meses e 4 dias)
Último Cargo:	Responsável técnica
Último Salário:	2.655,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica responsável técnica.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 06/2011
Nome da instituição:	Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros

Mortugaba - BA

Responsável técnica
Nível Superior, Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2011 - atualidade (12 anos e 6 meses e 4 dias)
Último Cargo:	Responsável técnica
Último Salário:	2.655,00
Atribuições no cargo:	Farmacêutica responsável técnica.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	08/2006 - 06/2011
Nome da instituição:	Faculdades Integradas Pitágoras de Montes Claros

São Paulo - SP

Diretor Industrial
Pós-Graduação, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2004 - 12/2012 (8 anos e 1 mês)
Último Cargo:	Diretor Industrial
Último Salário:	9.000,00
Atribuições no cargo:	• Estruturação do Organograma da Empresa – Estrutura enxuta com definição clara de atividades por cargo, com criação de política de cargos e salários; • Estruturação e acompanhamento da força de vendas (segmentação inteligente de carteira; criação de área de inside sales; remuneração estratégica e treinamentos); • Desenvolvimento de área de importação; • Estruturação e desenho de todos os processos e controles operacionais e produtivos da empresa; • Elaboração do MBPF da empresa e treinamento dos colaboradores; • Desenvolvimento de novos produtos e novas linhas de produtos; • Dimensionamento de capacidades produtivas por linha de produtos; • Precificação de produtos; • Elaboração de relatórios gerenciais; • Renegociação com fornecedores (todos os fornecedores passaram por RFP); • Renegociação com bancos e projeto de finame junto ao BNDES; • Relacionamento institucional junto ao Ministério da Agricultura Pecuária e Abastecimento, sindicatos e mercado em geral; • Parcerias internacionais (Troca Know How e parcerias comerciais);

Formação

Pós-Graduação - Medicina veterinária
Situação:	Concluído
Período:	02/1998 - 12/2002
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

Diretor Industrial
Pós-Graduação, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2004 - 12/2012 (8 anos e 1 mês)
Último Cargo:	Diretor Industrial
Último Salário:	9.000,00
Atribuições no cargo:	• Estruturação do Organograma da Empresa – Estrutura enxuta com definição clara de atividades por cargo, com criação de política de cargos e salários; • Estruturação e acompanhamento da força de vendas (segmentação inteligente de carteira; criação de área de inside sales; remuneração estratégica e treinamentos); • Desenvolvimento de área de importação; • Estruturação e desenho de todos os processos e controles operacionais e produtivos da empresa; • Elaboração do MBPF da empresa e treinamento dos colaboradores; • Desenvolvimento de novos produtos e novas linhas de produtos; • Dimensionamento de capacidades produtivas por linha de produtos; • Precificação de produtos; • Elaboração de relatórios gerenciais; • Renegociação com fornecedores (todos os fornecedores passaram por RFP); • Renegociação com bancos e projeto de finame junto ao BNDES; • Relacionamento institucional junto ao Ministério da Agricultura Pecuária e Abastecimento, sindicatos e mercado em geral; • Parcerias internacionais (Troca Know How e parcerias comerciais);

Formação

Pós-Graduação - Medicina veterinária
Situação:	Concluído
Período:	02/1998 - 12/2002
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

Diretor Industrial
Pós-Graduação, Universidade Paulista - UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	11/2004 - 12/2012 (8 anos e 1 mês)
Último Cargo:	Diretor Industrial
Último Salário:	9.000,00
Atribuições no cargo:	• Estruturação do Organograma da Empresa – Estrutura enxuta com definição clara de atividades por cargo, com criação de política de cargos e salários; • Estruturação e acompanhamento da força de vendas (segmentação inteligente de carteira; criação de área de inside sales; remuneração estratégica e treinamentos); • Desenvolvimento de área de importação; • Estruturação e desenho de todos os processos e controles operacionais e produtivos da empresa; • Elaboração do MBPF da empresa e treinamento dos colaboradores; • Desenvolvimento de novos produtos e novas linhas de produtos; • Dimensionamento de capacidades produtivas por linha de produtos; • Precificação de produtos; • Elaboração de relatórios gerenciais; • Renegociação com fornecedores (todos os fornecedores passaram por RFP); • Renegociação com bancos e projeto de finame junto ao BNDES; • Relacionamento institucional junto ao Ministério da Agricultura Pecuária e Abastecimento, sindicatos e mercado em geral; • Parcerias internacionais (Troca Know How e parcerias comerciais);

Formação

Pós-Graduação - Medicina veterinária
Situação:	Concluído
Período:	02/1998 - 12/2002
Nome da instituição:	Universidade Paulista - UNIP

São Paulo - SP

Farmaceutica Co responsavel
Nível Superior, Universidade São Judas Tadeu
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2011 - 08/2012 (9 meses)
Último Cargo:	Farmaceutica Co responsavel
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	controle de qualidade, assistencia farmaceutica, elaboração de POP´s, auditoria interna, compras, coordenação de laboratorio

Formação

Nível Técnico - Patologia Clinica
Situação:	Concluído
Período:	01/1996 - 12/1999
Nome da instituição:	Oswaldo Cruz

Nível Superior - Farmacia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

São Paulo - SP

Farmaceutica Co responsavel
Nível Superior, Universidade São Judas Tadeu
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2011 - 08/2012 (9 meses)
Último Cargo:	Farmaceutica Co responsavel
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	controle de qualidade, assistencia farmaceutica, elaboração de POP´s, auditoria interna, compras, coordenação de laboratorio

Formação

Nível Técnico - Patologia Clinica
Situação:	Concluído
Período:	01/1996 - 12/1999
Nome da instituição:	Oswaldo Cruz

Nível Superior - Farmacia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

São Paulo - SP

Farmaceutica Co responsavel
Nível Superior, Universidade São Judas Tadeu
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	11/2011 - 08/2012 (9 meses)
Último Cargo:	Farmaceutica Co responsavel
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	controle de qualidade, assistencia farmaceutica, elaboração de POP´s, auditoria interna, compras, coordenação de laboratorio

Formação

Nível Técnico - Patologia Clinica
Situação:	Concluído
Período:	01/1996 - 12/1999
Nome da instituição:	Oswaldo Cruz

Nível Superior - Farmacia Industrial
Situação:	Concluído
Período:	01/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

Cerquilho - SP

: Logistic Supervisor inbound/outbound
Pós-Graduação, UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2012 - 02/2013 (5 meses)
Último Cargo:	: Logistic Supervisor inbound/outbound
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Responsabilidades. Coordenar equipe Operacional e Administrativa (30 pessoas), gestão de recebimento de material sendo fornecedores e transferências da fabrica e CDs do Nordeste, implantação e análise de KPIS. Key User do sistema WMoS Manhattann, responsável em processos de melhoria contínua, planos de ação, gestão de equipamentos de movimentação (Empilhadeiras/Paleteiras e carrinhos Hidráulicos), acompanhamento de contagem e atendimento a linhas de produção.

Período:	12/2011 - 09/2012 (9 meses)
Cargo:	Gerente de Logística Jr.
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. * Gestão de aproximadamente 150 colaboradores*. Reestruturação de equipe operacional focando redução de custo com folha de pagamento e encargos sociais nos setores de armazém e transporte, alteração de grade de entregas nos segmentos da linha seca e congelada visando redução no prazo de entrega aos clientes e diminuição nas percas de produtos devido temperatura e prazo de validade. Implantação do roterizador nas entregas efetuadas pelos veículos próprios proporcionando uma gestão mais eficaz nos custos de transporte e manutenção, revisão de procedimentos internos buscando mais segurança aos colaboradores, produtividade e menor custo interno. Desenvolvimento de parceiros logísticos para os processos de entrega acima de 150KM do armazém, participação no estudo de uma possível alteração ou abertura de um novo CD.

Período:	01/2010 - 12/2011 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	: Logistic and Warehouse Supervisor
Salário:	4.500,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. * Gestão de aproximadamente 20 pessoas*. Redimensionando de Layout de armazém, implantação de procedimentos operacionais, revisão de procedimentos internos de Segurança, implantação de checklist operacionais focando melhor controle de tempos dos processos de expedição e recebimento, planejamento aduaneiro nos fluxos de exportação e subida de container. Redução de 1,5% de divergência de estoque para 0,08% conforme inventário anual realizados pela KPMG, (Ano 2010 e 2011), gestão de FIFO, controle de estoque em terceiros, responsável pela implantação do ERP SAP na planta Brasil (Módulos IM/WM), gestão direta de bugdet 2010/2011, controlar processos de auditorias de ISO 14000 e TS.

Período:	01/2008 - 01/2010 (2 anos)
Cargo:	Líder de Armazém / Logística
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. *Gestão de aproximadamente 60 pessoas*. Gestão de equipe operacional nos processos de carregamento de material acabado, recebimento de insumos e atendimento a linha de produção, gestão de KPIS operacionais, reformulação no fluxo de movimentação de Empilhadeiras com foco na redução de consumo de Gás e melhor eficiência no atendimento a linha de produção e movimentação interna. Suporte e Implantação do PTL – Padrão Técnico Logístico, Gestão de FIFO, implantação TAG – Técnica de Auto Gerenciamento.

Formação

Nível Superior - • 12/2007 – Concluído Faculdade de Tecnologia em Logística
Situação:	Concluído
Período:	02/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	Uirapuru Superior- Sorocaba/ SP

Pós-Graduação - Cursando MBA – Logística e Supply Chain –SP
Situação:	Cursando
Período:	03/2012 - atualidade
Nome da instituição:	UNIP

Cerquilho - SP

: Logistic Supervisor inbound/outbound
Pós-Graduação, UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2012 - 02/2013 (5 meses)
Último Cargo:	: Logistic Supervisor inbound/outbound
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Responsabilidades. Coordenar equipe Operacional e Administrativa (30 pessoas), gestão de recebimento de material sendo fornecedores e transferências da fabrica e CDs do Nordeste, implantação e análise de KPIS. Key User do sistema WMoS Manhattann, responsável em processos de melhoria contínua, planos de ação, gestão de equipamentos de movimentação (Empilhadeiras/Paleteiras e carrinhos Hidráulicos), acompanhamento de contagem e atendimento a linhas de produção.

Período:	12/2011 - 09/2012 (9 meses)
Cargo:	Gerente de Logística Jr.
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. * Gestão de aproximadamente 150 colaboradores*. Reestruturação de equipe operacional focando redução de custo com folha de pagamento e encargos sociais nos setores de armazém e transporte, alteração de grade de entregas nos segmentos da linha seca e congelada visando redução no prazo de entrega aos clientes e diminuição nas percas de produtos devido temperatura e prazo de validade. Implantação do roterizador nas entregas efetuadas pelos veículos próprios proporcionando uma gestão mais eficaz nos custos de transporte e manutenção, revisão de procedimentos internos buscando mais segurança aos colaboradores, produtividade e menor custo interno. Desenvolvimento de parceiros logísticos para os processos de entrega acima de 150KM do armazém, participação no estudo de uma possível alteração ou abertura de um novo CD.

Período:	01/2010 - 12/2011 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	: Logistic and Warehouse Supervisor
Salário:	4.500,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. * Gestão de aproximadamente 20 pessoas*. Redimensionando de Layout de armazém, implantação de procedimentos operacionais, revisão de procedimentos internos de Segurança, implantação de checklist operacionais focando melhor controle de tempos dos processos de expedição e recebimento, planejamento aduaneiro nos fluxos de exportação e subida de container. Redução de 1,5% de divergência de estoque para 0,08% conforme inventário anual realizados pela KPMG, (Ano 2010 e 2011), gestão de FIFO, controle de estoque em terceiros, responsável pela implantação do ERP SAP na planta Brasil (Módulos IM/WM), gestão direta de bugdet 2010/2011, controlar processos de auditorias de ISO 14000 e TS.

Período:	01/2008 - 01/2010 (2 anos)
Cargo:	Líder de Armazém / Logística
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. *Gestão de aproximadamente 60 pessoas*. Gestão de equipe operacional nos processos de carregamento de material acabado, recebimento de insumos e atendimento a linha de produção, gestão de KPIS operacionais, reformulação no fluxo de movimentação de Empilhadeiras com foco na redução de consumo de Gás e melhor eficiência no atendimento a linha de produção e movimentação interna. Suporte e Implantação do PTL – Padrão Técnico Logístico, Gestão de FIFO, implantação TAG – Técnica de Auto Gerenciamento.

Formação

Nível Superior - • 12/2007 – Concluído Faculdade de Tecnologia em Logística
Situação:	Concluído
Período:	02/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	Uirapuru Superior- Sorocaba/ SP

Pós-Graduação - Cursando MBA – Logística e Supply Chain –SP
Situação:	Cursando
Período:	03/2012 - atualidade
Nome da instituição:	UNIP

Cerquilho - SP

: Logistic Supervisor inbound/outbound
Pós-Graduação, UNIP
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2012 - 02/2013 (5 meses)
Último Cargo:	: Logistic Supervisor inbound/outbound
Último Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Responsabilidades. Coordenar equipe Operacional e Administrativa (30 pessoas), gestão de recebimento de material sendo fornecedores e transferências da fabrica e CDs do Nordeste, implantação e análise de KPIS. Key User do sistema WMoS Manhattann, responsável em processos de melhoria contínua, planos de ação, gestão de equipamentos de movimentação (Empilhadeiras/Paleteiras e carrinhos Hidráulicos), acompanhamento de contagem e atendimento a linhas de produção.

Período:	12/2011 - 09/2012 (9 meses)
Cargo:	Gerente de Logística Jr.
Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. * Gestão de aproximadamente 150 colaboradores*. Reestruturação de equipe operacional focando redução de custo com folha de pagamento e encargos sociais nos setores de armazém e transporte, alteração de grade de entregas nos segmentos da linha seca e congelada visando redução no prazo de entrega aos clientes e diminuição nas percas de produtos devido temperatura e prazo de validade. Implantação do roterizador nas entregas efetuadas pelos veículos próprios proporcionando uma gestão mais eficaz nos custos de transporte e manutenção, revisão de procedimentos internos buscando mais segurança aos colaboradores, produtividade e menor custo interno. Desenvolvimento de parceiros logísticos para os processos de entrega acima de 150KM do armazém, participação no estudo de uma possível alteração ou abertura de um novo CD.

Período:	01/2010 - 12/2011 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	: Logistic and Warehouse Supervisor
Salário:	4.500,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. * Gestão de aproximadamente 20 pessoas*. Redimensionando de Layout de armazém, implantação de procedimentos operacionais, revisão de procedimentos internos de Segurança, implantação de checklist operacionais focando melhor controle de tempos dos processos de expedição e recebimento, planejamento aduaneiro nos fluxos de exportação e subida de container. Redução de 1,5% de divergência de estoque para 0,08% conforme inventário anual realizados pela KPMG, (Ano 2010 e 2011), gestão de FIFO, controle de estoque em terceiros, responsável pela implantação do ERP SAP na planta Brasil (Módulos IM/WM), gestão direta de bugdet 2010/2011, controlar processos de auditorias de ISO 14000 e TS.

Período:	01/2008 - 01/2010 (2 anos)
Cargo:	Líder de Armazém / Logística
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	Projetos desenvolvidos. *Gestão de aproximadamente 60 pessoas*. Gestão de equipe operacional nos processos de carregamento de material acabado, recebimento de insumos e atendimento a linha de produção, gestão de KPIS operacionais, reformulação no fluxo de movimentação de Empilhadeiras com foco na redução de consumo de Gás e melhor eficiência no atendimento a linha de produção e movimentação interna. Suporte e Implantação do PTL – Padrão Técnico Logístico, Gestão de FIFO, implantação TAG – Técnica de Auto Gerenciamento.

Formação

Nível Superior - • 12/2007 – Concluído Faculdade de Tecnologia em Logística
Situação:	Concluído
Período:	02/2006 - 12/2007
Nome da instituição:	Uirapuru Superior- Sorocaba/ SP

Pós-Graduação - Cursando MBA – Logística e Supply Chain –SP
Situação:	Cursando
Período:	03/2012 - atualidade
Nome da instituição:	UNIP

São Paulo - SP

Farmacêutico – Responsável Técnico.
Nível Superior, UNIBAN- UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2006 - 03/2007 (9 meses)
Último Cargo:	Responsável técnico – Farmacêutico
Último Salário:	800,00
Atribuições no cargo:	Controle e gerenciamento do estoque de cosméticos, dermocosméticos e aparelhos portáteis de diagnóstico. Assessoria técnica dos produtos comercializados pela empresa aos clientes.

Período:	02/2005 - 11/2007 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Farmacêutico – Responsável Técnico.
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Realização de 'atenção farmacêutica' a dezenas de pessoas diariamente. Posicionamento da equipe de atendimento de forma profissional e ética para atender plenamente os anseios da população. Treinamento e capacitação dos colaboradores intencionando o desenvolvimento próprio e poupando com contratação especializada. Controle do fluxo de medicamentos e sua correta utilização. Aplicação de substancias injetáveis e reciclagem dos funcionários já habilitados a executar aplicações.

Período:	04/2002 - 06/2003 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	FARMACÊUTICO-BIOQUÍMICO.
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Responsável por aproximadamente 30 colaboradores diretos, realizando sob minha cordenação tarefas como: atendimento, esclarecimentos, orientação, preparo para exames, punção endovenosa, controle e conservação de materiais e correlatos para uso e consumo; Administração pessoal e supervisão de estágios.

Período:	05/2001 - 10/2004 (3 anos e 5 meses)
Cargo:	GERENTE FARMACÊUTICO- TRAINEE
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo atendimento à 10 mil clientes por mês, o que significava uma receita de aproximadamente 250 mil reais. Organização da loja de forma prática para extrair o máximo rendimento da equipe.Treinamento e capacitação dos funcionários (14), para que os mesmos tivesssem bom desempenho profissional e projeção para novos cargos. Acompanhamento dos gastos controláveis e não controláveis e gerenciamento dos indicadores de crescimento mensal e anual. Atenção farmacêutica e controle responsável e racional da dispensação.

Formação

Nível Superior - FARMÁCIA-BIOQUÍMICA
Situação:	Concluído
Período:	02/1997 - 12/2000
Nome da instituição:	UNIBAN- UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO

São Paulo - SP

Farmacêutico – Responsável Técnico.
Nível Superior, UNIBAN- UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2006 - 03/2007 (9 meses)
Último Cargo:	Responsável técnico – Farmacêutico
Último Salário:	800,00
Atribuições no cargo:	Controle e gerenciamento do estoque de cosméticos, dermocosméticos e aparelhos portáteis de diagnóstico. Assessoria técnica dos produtos comercializados pela empresa aos clientes.

Período:	02/2005 - 11/2007 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Farmacêutico – Responsável Técnico.
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Realização de 'atenção farmacêutica' a dezenas de pessoas diariamente. Posicionamento da equipe de atendimento de forma profissional e ética para atender plenamente os anseios da população. Treinamento e capacitação dos colaboradores intencionando o desenvolvimento próprio e poupando com contratação especializada. Controle do fluxo de medicamentos e sua correta utilização. Aplicação de substancias injetáveis e reciclagem dos funcionários já habilitados a executar aplicações.

Período:	04/2002 - 06/2003 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	FARMACÊUTICO-BIOQUÍMICO.
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Responsável por aproximadamente 30 colaboradores diretos, realizando sob minha cordenação tarefas como: atendimento, esclarecimentos, orientação, preparo para exames, punção endovenosa, controle e conservação de materiais e correlatos para uso e consumo; Administração pessoal e supervisão de estágios.

Período:	05/2001 - 10/2004 (3 anos e 5 meses)
Cargo:	GERENTE FARMACÊUTICO- TRAINEE
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo atendimento à 10 mil clientes por mês, o que significava uma receita de aproximadamente 250 mil reais. Organização da loja de forma prática para extrair o máximo rendimento da equipe.Treinamento e capacitação dos funcionários (14), para que os mesmos tivesssem bom desempenho profissional e projeção para novos cargos. Acompanhamento dos gastos controláveis e não controláveis e gerenciamento dos indicadores de crescimento mensal e anual. Atenção farmacêutica e controle responsável e racional da dispensação.

Formação

Nível Superior - FARMÁCIA-BIOQUÍMICA
Situação:	Concluído
Período:	02/1997 - 12/2000
Nome da instituição:	UNIBAN- UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO

Rio de Janeiro - RJ

Operador Logístico 1
Nível Superior, Fundação Técnico Educacional Souza Marques
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2009 - atualidade (14 anos e 11 meses e 4 dias)
Último Cargo:	Operador Logístico 1
Último Salário:	1.298,00
Atribuições no cargo:	Operação de empilhadeira, arrumação controle de estoque através de sistema SAP, confecção de planilhas de controle, coleta de dados de sensores de temperaturas das áreas climatizadas, organização de arquivos relevantes ao processo logístico.

Formação

Nível Superior - Engenharia Mecânica
Situação:	Cursando
Período:	02/2008 - atualidade
Nome da instituição:	Fundação Técnico Educacional Souza Marques

Rio de Janeiro - RJ

Operador Logístico 1
Nível Superior, Fundação Técnico Educacional Souza Marques
Pretensão Salarial: 2.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2009 - atualidade (14 anos e 11 meses e 4 dias)
Último Cargo:	Operador Logístico 1
Último Salário:	1.298,00
Atribuições no cargo:	Operação de empilhadeira, arrumação controle de estoque através de sistema SAP, confecção de planilhas de controle, coleta de dados de sensores de temperaturas das áreas climatizadas, organização de arquivos relevantes ao processo logístico.

Formação

Nível Superior - Engenharia Mecânica
Situação:	Cursando
Período:	02/2008 - atualidade
Nome da instituição:	Fundação Técnico Educacional Souza Marques