Rio de Janeiro - RJ
Período: | 07/2010 - 08/2011 (1 ano e 1 mês) |
Último Cargo: | Gerente de Inovação e Treinamento |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Responsável pelo desenvolvimento de novos produtos, promoção dos mesmos nos pontos de vendas e conseqüente análise do ciclo de vida correspondente. • Identificar e desenvolver oportunidades de negócios. • Análise de mercado – pesquisa de concorrentes e de tendências. • Reestruturação do layout e reposicionamento de todas as embalagens da linha Dermage. • Negociação com fornecedores de embalagem e produtos terceirizados. • Interface com Assessoria de Imprensa local e nacional. • Planejamento e coordenação de ações, plano de promoções, material de apoio PDVs para os novos produtos. • Responsável pelo desenvolvimento de materiais e treinamento de produtos/formação da força de vendas ( vendedores e propagandistas médicos ). Entrada no Canal Farma. • Responsável pelo aconselhamento à marca em relação a todas as questões relativas à comunicação científica. • Palestras/ Aulas para médicos, residentes, farmacêuticos e jornalistas. |
Período: | 08/2003 - 06/2010 (6 anos e 10 meses) |
Cargo: | Gerente de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Responsável por todo portifólio de produtos da empresa, sendo 90 produtos e 150 SKUs, divididos nas linhas: Rosto, Corpo, Solar, Capilar, Make-Up, Masculina e Home Spa. • Análise de mercado – pesquisa de concorrentes. • Elaboração de briefing junto a agências de publicidade, para o desenvolvimento de campanhas promocionais. • Planejamento e coordenação de ações, plano de promoções, material de apoio PDVs. para os pontos de vendas: Lojas próprias, Franquias e Revendas. • Desenvolvimento de novos produtos, promoção dos mesmos nos pontos de vendas e conseqüente análise do ciclo de vida correspondente. • Apoio à área de P&D, na coordenação de protocolos de estudos clínicos. • Responsável pela confecção de todo material técnico e promocional para a classe médica e consumidores. • Responsável pelo desenvolvimento de materiais e treinamento da força de vendas ( vendedores e propagandistas médicos ) e gerentes farmacêuticos. • Participação constante em campo, junto à equipe da força de vendas, incluindo visita aos formadores de opinião dentro de cada categoria. • Análise e previsão de vendas. • Precificação dos Produtos. • Interface com Assessoria de Imprensa local e nacional. • Organização de eventos para classe médica e consumidores. • Elaboração e confecção de relatórios gerenciais. |
Período: | 03/1998 - 07/2003 (5 anos e 4 meses) |
Cargo: | Supervisão Propaganda Médica |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Recrutamento e seleção de propagandistas. • Supervisão de Equipe de 9 propagandistas médicos e 3 estagiários da área de pesquisa técnica. • Responsável pelo treinamento teórico e prático da propaganda médica e treinamento de produtos, para equipe de propagandistas da Empresa, equipe das franquias e revendas. • Acompanhamentos de campo constante, garantindo o cumprimento das orientações e os objetivos da Cia, medindo os níveis de desempenho, avaliando e orientando no desenvolvimento da equipe. • Organização e participação dos principais eventos nacionais da classe médica. • Assessoria no desenvolvimento dos materiais técnicos de ciclo, junto com a área de marketing. • Elaboração e confecção de relatórios gerenciais. |
Período: | 11/1996 - 02/1998 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Gerente de Loja |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Gerência farmacêutica ( técnica ) e administrativa de unidade de varejo da empresa, incluindo propaganda médica e treinamento da equipe de vendas, das lojas em atuação. |
Nível Superior - Farmácia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1990 - 06/1994 |
Nome da instituição: | UFF - Universidade Federal Fluminense |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/1999 - 07/2000 |
Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 07/2010 - 08/2011 (1 ano e 1 mês) |
Último Cargo: | Gerente de Inovação e Treinamento |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Responsável pelo desenvolvimento de novos produtos, promoção dos mesmos nos pontos de vendas e conseqüente análise do ciclo de vida correspondente. • Identificar e desenvolver oportunidades de negócios. • Análise de mercado – pesquisa de concorrentes e de tendências. • Reestruturação do layout e reposicionamento de todas as embalagens da linha Dermage. • Negociação com fornecedores de embalagem e produtos terceirizados. • Interface com Assessoria de Imprensa local e nacional. • Planejamento e coordenação de ações, plano de promoções, material de apoio PDVs para os novos produtos. • Responsável pelo desenvolvimento de materiais e treinamento de produtos/formação da força de vendas ( vendedores e propagandistas médicos ). Entrada no Canal Farma. • Responsável pelo aconselhamento à marca em relação a todas as questões relativas à comunicação científica. • Palestras/ Aulas para médicos, residentes, farmacêuticos e jornalistas. |
Período: | 08/2003 - 06/2010 (6 anos e 10 meses) |
Cargo: | Gerente de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Responsável por todo portifólio de produtos da empresa, sendo 90 produtos e 150 SKUs, divididos nas linhas: Rosto, Corpo, Solar, Capilar, Make-Up, Masculina e Home Spa. • Análise de mercado – pesquisa de concorrentes. • Elaboração de briefing junto a agências de publicidade, para o desenvolvimento de campanhas promocionais. • Planejamento e coordenação de ações, plano de promoções, material de apoio PDVs. para os pontos de vendas: Lojas próprias, Franquias e Revendas. • Desenvolvimento de novos produtos, promoção dos mesmos nos pontos de vendas e conseqüente análise do ciclo de vida correspondente. • Apoio à área de P&D, na coordenação de protocolos de estudos clínicos. • Responsável pela confecção de todo material técnico e promocional para a classe médica e consumidores. • Responsável pelo desenvolvimento de materiais e treinamento da força de vendas ( vendedores e propagandistas médicos ) e gerentes farmacêuticos. • Participação constante em campo, junto à equipe da força de vendas, incluindo visita aos formadores de opinião dentro de cada categoria. • Análise e previsão de vendas. • Precificação dos Produtos. • Interface com Assessoria de Imprensa local e nacional. • Organização de eventos para classe médica e consumidores. • Elaboração e confecção de relatórios gerenciais. |
Período: | 03/1998 - 07/2003 (5 anos e 4 meses) |
Cargo: | Supervisão Propaganda Médica |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Recrutamento e seleção de propagandistas. • Supervisão de Equipe de 9 propagandistas médicos e 3 estagiários da área de pesquisa técnica. • Responsável pelo treinamento teórico e prático da propaganda médica e treinamento de produtos, para equipe de propagandistas da Empresa, equipe das franquias e revendas. • Acompanhamentos de campo constante, garantindo o cumprimento das orientações e os objetivos da Cia, medindo os níveis de desempenho, avaliando e orientando no desenvolvimento da equipe. • Organização e participação dos principais eventos nacionais da classe médica. • Assessoria no desenvolvimento dos materiais técnicos de ciclo, junto com a área de marketing. • Elaboração e confecção de relatórios gerenciais. |
Período: | 11/1996 - 02/1998 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Gerente de Loja |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Gerência farmacêutica ( técnica ) e administrativa de unidade de varejo da empresa, incluindo propaganda médica e treinamento da equipe de vendas, das lojas em atuação. |
Nível Superior - Farmácia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1990 - 06/1994 |
Nome da instituição: | UFF - Universidade Federal Fluminense |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/1999 - 07/2000 |
Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 07/2010 - 08/2011 (1 ano e 1 mês) |
Último Cargo: | Gerente de Inovação e Treinamento |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Responsável pelo desenvolvimento de novos produtos, promoção dos mesmos nos pontos de vendas e conseqüente análise do ciclo de vida correspondente. • Identificar e desenvolver oportunidades de negócios. • Análise de mercado – pesquisa de concorrentes e de tendências. • Reestruturação do layout e reposicionamento de todas as embalagens da linha Dermage. • Negociação com fornecedores de embalagem e produtos terceirizados. • Interface com Assessoria de Imprensa local e nacional. • Planejamento e coordenação de ações, plano de promoções, material de apoio PDVs para os novos produtos. • Responsável pelo desenvolvimento de materiais e treinamento de produtos/formação da força de vendas ( vendedores e propagandistas médicos ). Entrada no Canal Farma. • Responsável pelo aconselhamento à marca em relação a todas as questões relativas à comunicação científica. • Palestras/ Aulas para médicos, residentes, farmacêuticos e jornalistas. |
Período: | 08/2003 - 06/2010 (6 anos e 10 meses) |
Cargo: | Gerente de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Responsável por todo portifólio de produtos da empresa, sendo 90 produtos e 150 SKUs, divididos nas linhas: Rosto, Corpo, Solar, Capilar, Make-Up, Masculina e Home Spa. • Análise de mercado – pesquisa de concorrentes. • Elaboração de briefing junto a agências de publicidade, para o desenvolvimento de campanhas promocionais. • Planejamento e coordenação de ações, plano de promoções, material de apoio PDVs. para os pontos de vendas: Lojas próprias, Franquias e Revendas. • Desenvolvimento de novos produtos, promoção dos mesmos nos pontos de vendas e conseqüente análise do ciclo de vida correspondente. • Apoio à área de P&D, na coordenação de protocolos de estudos clínicos. • Responsável pela confecção de todo material técnico e promocional para a classe médica e consumidores. • Responsável pelo desenvolvimento de materiais e treinamento da força de vendas ( vendedores e propagandistas médicos ) e gerentes farmacêuticos. • Participação constante em campo, junto à equipe da força de vendas, incluindo visita aos formadores de opinião dentro de cada categoria. • Análise e previsão de vendas. • Precificação dos Produtos. • Interface com Assessoria de Imprensa local e nacional. • Organização de eventos para classe médica e consumidores. • Elaboração e confecção de relatórios gerenciais. |
Período: | 03/1998 - 07/2003 (5 anos e 4 meses) |
Cargo: | Supervisão Propaganda Médica |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Recrutamento e seleção de propagandistas. • Supervisão de Equipe de 9 propagandistas médicos e 3 estagiários da área de pesquisa técnica. • Responsável pelo treinamento teórico e prático da propaganda médica e treinamento de produtos, para equipe de propagandistas da Empresa, equipe das franquias e revendas. • Acompanhamentos de campo constante, garantindo o cumprimento das orientações e os objetivos da Cia, medindo os níveis de desempenho, avaliando e orientando no desenvolvimento da equipe. • Organização e participação dos principais eventos nacionais da classe médica. • Assessoria no desenvolvimento dos materiais técnicos de ciclo, junto com a área de marketing. • Elaboração e confecção de relatórios gerenciais. |
Período: | 11/1996 - 02/1998 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Gerente de Loja |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Gerência farmacêutica ( técnica ) e administrativa de unidade de varejo da empresa, incluindo propaganda médica e treinamento da equipe de vendas, das lojas em atuação. |
Nível Superior - Farmácia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1990 - 06/1994 |
Nome da instituição: | UFF - Universidade Federal Fluminense |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/1999 - 07/2000 |
Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
São Paulo - SP
Período: | 03/2010 - 01/2011 (10 meses) |
Último Cargo: | Assistente Custodia |
Último Salário: | 1.400,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pelas transferências de Ações- Consultas de OTAS bloqueadas - Bloqueio e Desbloqueio de títulos públicos – Doação de Ações e Liquidação BTC – Direitos de SubscriçãoCobertura de Chamada de Margem- Resgate FIF – Recompra. |
Período: | 03/2007 - 03/2010 (3 anos) |
Cargo: | Assistente Administrativo |
Salário: | 1.100,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável às Informações dos fundos à CVM/ Anbid- digitação de boletas – OTAS- Emissão de Notas Fiscais – Transferências de Ações |
Período: | 04/1996 - 03/2006 (9 anos e 11 meses) |
Cargo: | Auxiliar escritório |
Salário: | 620,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável ao Atendimento Público – Telefônico / Digitação de laudos exames e Emissão de Notas Fiscais e Boletos Bancários e Arquivo. |
Nível Superior - Gestão Financeira | |
Situação: | Trancado |
Período: | 10/2010 - atualidade |
Nome da instituição: | UNIP |
São Paulo - SP
Período: | 03/2010 - 01/2011 (10 meses) |
Último Cargo: | Assistente Custodia |
Último Salário: | 1.400,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pelas transferências de Ações- Consultas de OTAS bloqueadas - Bloqueio e Desbloqueio de títulos públicos – Doação de Ações e Liquidação BTC – Direitos de SubscriçãoCobertura de Chamada de Margem- Resgate FIF – Recompra. |
Período: | 03/2007 - 03/2010 (3 anos) |
Cargo: | Assistente Administrativo |
Salário: | 1.100,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável às Informações dos fundos à CVM/ Anbid- digitação de boletas – OTAS- Emissão de Notas Fiscais – Transferências de Ações |
Período: | 04/1996 - 03/2006 (9 anos e 11 meses) |
Cargo: | Auxiliar escritório |
Salário: | 620,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável ao Atendimento Público – Telefônico / Digitação de laudos exames e Emissão de Notas Fiscais e Boletos Bancários e Arquivo. |
Nível Superior - Gestão Financeira | |
Situação: | Trancado |
Período: | 10/2010 - atualidade |
Nome da instituição: | UNIP |
São Paulo - SP
Período: | 03/2010 - 01/2011 (10 meses) |
Último Cargo: | Assistente Custodia |
Último Salário: | 1.400,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pelas transferências de Ações- Consultas de OTAS bloqueadas - Bloqueio e Desbloqueio de títulos públicos – Doação de Ações e Liquidação BTC – Direitos de SubscriçãoCobertura de Chamada de Margem- Resgate FIF – Recompra. |
Período: | 03/2007 - 03/2010 (3 anos) |
Cargo: | Assistente Administrativo |
Salário: | 1.100,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável às Informações dos fundos à CVM/ Anbid- digitação de boletas – OTAS- Emissão de Notas Fiscais – Transferências de Ações |
Período: | 04/1996 - 03/2006 (9 anos e 11 meses) |
Cargo: | Auxiliar escritório |
Salário: | 620,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável ao Atendimento Público – Telefônico / Digitação de laudos exames e Emissão de Notas Fiscais e Boletos Bancários e Arquivo. |
Nível Superior - Gestão Financeira | |
Situação: | Trancado |
Período: | 10/2010 - atualidade |
Nome da instituição: | UNIP |
São Paulo - SP
Período: | 09/2010 - 11/2011 (1 ano e 2 meses) |
Último Cargo: | Comprador Sênior |
Último Salário: | 5.400,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de matérias primas – fios e arames de alumínio e aço carbono no mercado nacional e internacional, polymeros (Nylon 12, Poliamida, Poliacetal, Polietileno e Polipropileno), negociação e aquisição de máquinas e equipamentos, componentes usinados, estampados e injetados, ferramentas especiais conforme desenho, materiais improdutivos, manutenção geral, serviços, locação de equipamentos, administração de contratos, elaboração de KPI’s , gestão do sistema de qualidade – ISO/TS e ISO 14000. Atuei, também, na negociação e aquisição de material, máquinas, equipamentos e serviços para a construção de uma nova planta em Jundiaí. Fui responsável pelo abastecimento das duas plantas – São Paulo e Jundiaí. Sucesso em negociações de preços / saving, vigência de reajustes / postergar ou parcelar aumentos e ampliar prazos de pagamento. Sucesso no monitoramento e negociação de entrega de matérias primas – Arames em aço carbono e alumínio, com forte tendência em desabastecimento, devido à conjuntura de mercado, problemas técnicos, logísticos ou política das usinas – Gerdau, Belgo, JCOF ( China ) e Johnstown ( EUA ). Monitoramento da variação dos preços de commodities através de sites como, LME, Kitco, Sindicel, IPEA e Banco Central. |
Período: | 06/2009 - 08/2010 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Supervisor de Compras |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | Projetos, manutenção de instalações, sistemas e equipamentos. Empresa especializada em serviços técnicos, com cerca de 1.800 funcionários, para atender clientes como CEF, Petrobrás, Banco Central, Banco do Brasil, Metrô, Receita Federal, Incor/H.C, Dersa, Delphi etc...Coordenar equipe de compras da Matriz e das 17 unidades de negócios espalhadas pelo Brasil, reestruturar departamento de compras, participar da implantação do sistema de gestão integrado / Microsiga - Protheus10, implementar normas e procedimentos, criar indicadores de processos e melhoria contínua, desenvolver fornecedores com menores custos e maior flexibilidade de entrega de produtos e serviços, participar do processo de licitação / edital, de acordo com a Lei 8666/93, coordenar e atuar na compra e logística de itens improdutivos, serviços, manutenção e gestão de contratos. Repactuação contratual - negociar reajustes, aplicáveis aos contratos de prestação de serviços de execução continuada, não sujeita a índices predeterminados, mas apenas à demonstração analítica da variação dos custos da contratação. |
Período: | 10/2004 - 02/2009 (4 anos e 4 meses) |
Cargo: | Coordenador de Compras |
Salário: | 5.200,00 |
Atribuições no cargo: | Coordenar equipe com quatro colaboradores e atuar na aquisição e negociação de matérias primas (Arames , Polymeros e Aços Especiais), componentes usinados conforme desenho em aço, cobre, nylon e alumínio , estampados conforme desenho em latão, cobre, alumínio e aço, e injetados conforme desenho em borracha (EPM, Nitrílica, Silicone, Viton e PU) e plástico (Nylon 12, Poliamida, Poliacetal, Polietileno e Polipropileno), aços especiais (VC/VND/VW/H13), tubos mecânicos com e sem costura, tubos corrugados em Nylon, conjuntos soldados / Flanges, tubos e porca de solda, chicotes elétricos, compra e manutenção de ferramentas de estampo e injeção/moldes, serviços, manutenção geral, negociação e compra de componentes com fornecedores internacionais (Guarnição de borracha da Alemanha, Anéis do Japão, ferramentas de estampo e terminais / Multi Fingers dos EUA). Negociação e controle de reajustes de preços – Análise de planilhas de custos, cost break down. Promover estudos de viabilidade econômica – Make or Buy e seus respectivos impactos na rentabilidade dos produtos. Participação nas reuniões de ACC (Análise Crítica de Contrato), com o objetivo de atender as necessidades e requisitos dos clientes no desenvolvimento de novos produtos, junto com as áreas de engenharia, vendas, qualidade e P&D (Pesquisa e Desenvolvimento). Participação do Up grade do sistema Datasul para plataforma Windows, sucesso na obtenção de redução de custos, através de negociações de preços, ampliação de prazos de pagamento, obtenção de saving através da nacionalização de um componente importado da Alemanha. Case: A guarnição era importada a R$ 3,28/pç com uma demanda mensal de aproximadamente 35000 pçs/mês. Desenvolvemos ferramenta para injetar esta peça na empresa Paranoá Borrachas à R$ 0,75/PC, o que gerou um saving anual na ordem de R$ 1 milhão, somente com a nacionalização de um item. |
Período: | 02/2004 - 10/2004 (8 meses) |
Cargo: | Comprador Sênior |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | . Responsável por compras de aços especiais em baixo, médio e alto carbono para estamparia pesada. (NBR7008ZE / ZAR250/ NBR6006 / NBR6655/NBR6656/DIN17222/ASTM304/NBR5915/NBR5906/NBR5007/ Aços estruturais LNE26/LNE28/LNE38/LNE50), aços especiais (VC/VND/VW/H13), manutenção e compra de ferramentas/estampos, compra de tubos com e sem costura, serviços e manutenção, aquisição de componentes usinados e forjados, além de itens improdutivos. Fui responsável pela reestruturação do departamento de compras e aumento da rentabilidade dos produtos através de desenvolvimento e substituição de fontes de fornecimento. Reduzimos o número de fornecedores e aumentamos a participação onde os preços e condições de pagamento eram melhores, além de negociarmos um desconto maior, devido à inclusão de novos itens na carteira de fornecedores com maiores e melhores condições/estrutura para atender as seguintes necessidades: qualidade, comercial, técnica e logística. |
Período: | 06/2001 - 11/2003 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.600,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de matérias primas – Aço construção mecânica (SAE 1020 / 1045 / 4140 / 4320 / 4340 / 5140 / 8620 e 20MgCr5), forjado a frio da empresa ITW, fio máquina (Arames especiais para construção de pivôs e barras de direção), componentes usinados e estampados, aços especiais para confecção de ferramentas (VC/VND/VW/H13), itens improdutivos, manutenção e serviços. Fui responsável pelo departamento de compras, monitoramento do sistema de gestão da qualidade, negociação e acompanhamento do cronograma de entregas das matérias primas, pelas usinas (Villares, Gerdau e Belgo) e distribuidores. |
Período: | 01/1998 - 06/2001 (3 anos e 5 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.100,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela negociação, aquisição e acompanhamento das entregas de matérias primas – Forjados e aços construção mecânica (SAE 1020 / 1045 / 4140 / 4320 / 4340 / 5140 / 8620 e 20MgCr5), componentes, itens improdutivos, manutenção e serviços. Principais fornecedores de forjados: Iperfor, Multiforja – atual Tecforja, Forja Rio, Forjas Bahia, Uniforja, Sifco, Maxforja, Forja Taurus, Hans Ferrabrás, ITW. Principais fornecedores de aço construção mecânica: Gerdau, Belgo e Villares |
Período: | 10/1996 - 11/1997 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | Distribuidora de aços planos (Usiminas e Cosipa) – Bobinas, Chapas, Blanks, Tiras e Rolos – baixo, médio e alto carbono, estrutural, zincado e ferro chato. Trabalhei durante este período como Representante Comercial deste distribuidor, obtendo ampliação do quadro de clientes. |
Período: | 08/1984 - 04/1990 (5 anos e 8 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de elementos de fixação em geral - estampados, usinados, forjados, fundidos e itens especiais, conforme desenho. |
Nível Superior - Administração de Empresas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 01/2007 |
Nome da instituição: | Faculdade de Engenharia Industrial - FEI |
São Paulo - SP
Período: | 09/2010 - 11/2011 (1 ano e 2 meses) |
Último Cargo: | Comprador Sênior |
Último Salário: | 5.400,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de matérias primas – fios e arames de alumínio e aço carbono no mercado nacional e internacional, polymeros (Nylon 12, Poliamida, Poliacetal, Polietileno e Polipropileno), negociação e aquisição de máquinas e equipamentos, componentes usinados, estampados e injetados, ferramentas especiais conforme desenho, materiais improdutivos, manutenção geral, serviços, locação de equipamentos, administração de contratos, elaboração de KPI’s , gestão do sistema de qualidade – ISO/TS e ISO 14000. Atuei, também, na negociação e aquisição de material, máquinas, equipamentos e serviços para a construção de uma nova planta em Jundiaí. Fui responsável pelo abastecimento das duas plantas – São Paulo e Jundiaí. Sucesso em negociações de preços / saving, vigência de reajustes / postergar ou parcelar aumentos e ampliar prazos de pagamento. Sucesso no monitoramento e negociação de entrega de matérias primas – Arames em aço carbono e alumínio, com forte tendência em desabastecimento, devido à conjuntura de mercado, problemas técnicos, logísticos ou política das usinas – Gerdau, Belgo, JCOF ( China ) e Johnstown ( EUA ). Monitoramento da variação dos preços de commodities através de sites como, LME, Kitco, Sindicel, IPEA e Banco Central. |
Período: | 06/2009 - 08/2010 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Supervisor de Compras |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | Projetos, manutenção de instalações, sistemas e equipamentos. Empresa especializada em serviços técnicos, com cerca de 1.800 funcionários, para atender clientes como CEF, Petrobrás, Banco Central, Banco do Brasil, Metrô, Receita Federal, Incor/H.C, Dersa, Delphi etc...Coordenar equipe de compras da Matriz e das 17 unidades de negócios espalhadas pelo Brasil, reestruturar departamento de compras, participar da implantação do sistema de gestão integrado / Microsiga - Protheus10, implementar normas e procedimentos, criar indicadores de processos e melhoria contínua, desenvolver fornecedores com menores custos e maior flexibilidade de entrega de produtos e serviços, participar do processo de licitação / edital, de acordo com a Lei 8666/93, coordenar e atuar na compra e logística de itens improdutivos, serviços, manutenção e gestão de contratos. Repactuação contratual - negociar reajustes, aplicáveis aos contratos de prestação de serviços de execução continuada, não sujeita a índices predeterminados, mas apenas à demonstração analítica da variação dos custos da contratação. |
Período: | 10/2004 - 02/2009 (4 anos e 4 meses) |
Cargo: | Coordenador de Compras |
Salário: | 5.200,00 |
Atribuições no cargo: | Coordenar equipe com quatro colaboradores e atuar na aquisição e negociação de matérias primas (Arames , Polymeros e Aços Especiais), componentes usinados conforme desenho em aço, cobre, nylon e alumínio , estampados conforme desenho em latão, cobre, alumínio e aço, e injetados conforme desenho em borracha (EPM, Nitrílica, Silicone, Viton e PU) e plástico (Nylon 12, Poliamida, Poliacetal, Polietileno e Polipropileno), aços especiais (VC/VND/VW/H13), tubos mecânicos com e sem costura, tubos corrugados em Nylon, conjuntos soldados / Flanges, tubos e porca de solda, chicotes elétricos, compra e manutenção de ferramentas de estampo e injeção/moldes, serviços, manutenção geral, negociação e compra de componentes com fornecedores internacionais (Guarnição de borracha da Alemanha, Anéis do Japão, ferramentas de estampo e terminais / Multi Fingers dos EUA). Negociação e controle de reajustes de preços – Análise de planilhas de custos, cost break down. Promover estudos de viabilidade econômica – Make or Buy e seus respectivos impactos na rentabilidade dos produtos. Participação nas reuniões de ACC (Análise Crítica de Contrato), com o objetivo de atender as necessidades e requisitos dos clientes no desenvolvimento de novos produtos, junto com as áreas de engenharia, vendas, qualidade e P&D (Pesquisa e Desenvolvimento). Participação do Up grade do sistema Datasul para plataforma Windows, sucesso na obtenção de redução de custos, através de negociações de preços, ampliação de prazos de pagamento, obtenção de saving através da nacionalização de um componente importado da Alemanha. Case: A guarnição era importada a R$ 3,28/pç com uma demanda mensal de aproximadamente 35000 pçs/mês. Desenvolvemos ferramenta para injetar esta peça na empresa Paranoá Borrachas à R$ 0,75/PC, o que gerou um saving anual na ordem de R$ 1 milhão, somente com a nacionalização de um item. |
Período: | 02/2004 - 10/2004 (8 meses) |
Cargo: | Comprador Sênior |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | . Responsável por compras de aços especiais em baixo, médio e alto carbono para estamparia pesada. (NBR7008ZE / ZAR250/ NBR6006 / NBR6655/NBR6656/DIN17222/ASTM304/NBR5915/NBR5906/NBR5007/ Aços estruturais LNE26/LNE28/LNE38/LNE50), aços especiais (VC/VND/VW/H13), manutenção e compra de ferramentas/estampos, compra de tubos com e sem costura, serviços e manutenção, aquisição de componentes usinados e forjados, além de itens improdutivos. Fui responsável pela reestruturação do departamento de compras e aumento da rentabilidade dos produtos através de desenvolvimento e substituição de fontes de fornecimento. Reduzimos o número de fornecedores e aumentamos a participação onde os preços e condições de pagamento eram melhores, além de negociarmos um desconto maior, devido à inclusão de novos itens na carteira de fornecedores com maiores e melhores condições/estrutura para atender as seguintes necessidades: qualidade, comercial, técnica e logística. |
Período: | 06/2001 - 11/2003 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.600,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de matérias primas – Aço construção mecânica (SAE 1020 / 1045 / 4140 / 4320 / 4340 / 5140 / 8620 e 20MgCr5), forjado a frio da empresa ITW, fio máquina (Arames especiais para construção de pivôs e barras de direção), componentes usinados e estampados, aços especiais para confecção de ferramentas (VC/VND/VW/H13), itens improdutivos, manutenção e serviços. Fui responsável pelo departamento de compras, monitoramento do sistema de gestão da qualidade, negociação e acompanhamento do cronograma de entregas das matérias primas, pelas usinas (Villares, Gerdau e Belgo) e distribuidores. |
Período: | 01/1998 - 06/2001 (3 anos e 5 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.100,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela negociação, aquisição e acompanhamento das entregas de matérias primas – Forjados e aços construção mecânica (SAE 1020 / 1045 / 4140 / 4320 / 4340 / 5140 / 8620 e 20MgCr5), componentes, itens improdutivos, manutenção e serviços. Principais fornecedores de forjados: Iperfor, Multiforja – atual Tecforja, Forja Rio, Forjas Bahia, Uniforja, Sifco, Maxforja, Forja Taurus, Hans Ferrabrás, ITW. Principais fornecedores de aço construção mecânica: Gerdau, Belgo e Villares |
Período: | 10/1996 - 11/1997 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | Distribuidora de aços planos (Usiminas e Cosipa) – Bobinas, Chapas, Blanks, Tiras e Rolos – baixo, médio e alto carbono, estrutural, zincado e ferro chato. Trabalhei durante este período como Representante Comercial deste distribuidor, obtendo ampliação do quadro de clientes. |
Período: | 08/1984 - 04/1990 (5 anos e 8 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de elementos de fixação em geral - estampados, usinados, forjados, fundidos e itens especiais, conforme desenho. |
Nível Superior - Administração de Empresas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 01/2007 |
Nome da instituição: | Faculdade de Engenharia Industrial - FEI |
São Paulo - SP
Período: | 09/2010 - 11/2011 (1 ano e 2 meses) |
Último Cargo: | Comprador Sênior |
Último Salário: | 5.400,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de matérias primas – fios e arames de alumínio e aço carbono no mercado nacional e internacional, polymeros (Nylon 12, Poliamida, Poliacetal, Polietileno e Polipropileno), negociação e aquisição de máquinas e equipamentos, componentes usinados, estampados e injetados, ferramentas especiais conforme desenho, materiais improdutivos, manutenção geral, serviços, locação de equipamentos, administração de contratos, elaboração de KPI’s , gestão do sistema de qualidade – ISO/TS e ISO 14000. Atuei, também, na negociação e aquisição de material, máquinas, equipamentos e serviços para a construção de uma nova planta em Jundiaí. Fui responsável pelo abastecimento das duas plantas – São Paulo e Jundiaí. Sucesso em negociações de preços / saving, vigência de reajustes / postergar ou parcelar aumentos e ampliar prazos de pagamento. Sucesso no monitoramento e negociação de entrega de matérias primas – Arames em aço carbono e alumínio, com forte tendência em desabastecimento, devido à conjuntura de mercado, problemas técnicos, logísticos ou política das usinas – Gerdau, Belgo, JCOF ( China ) e Johnstown ( EUA ). Monitoramento da variação dos preços de commodities através de sites como, LME, Kitco, Sindicel, IPEA e Banco Central. |
Período: | 06/2009 - 08/2010 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Supervisor de Compras |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | Projetos, manutenção de instalações, sistemas e equipamentos. Empresa especializada em serviços técnicos, com cerca de 1.800 funcionários, para atender clientes como CEF, Petrobrás, Banco Central, Banco do Brasil, Metrô, Receita Federal, Incor/H.C, Dersa, Delphi etc...Coordenar equipe de compras da Matriz e das 17 unidades de negócios espalhadas pelo Brasil, reestruturar departamento de compras, participar da implantação do sistema de gestão integrado / Microsiga - Protheus10, implementar normas e procedimentos, criar indicadores de processos e melhoria contínua, desenvolver fornecedores com menores custos e maior flexibilidade de entrega de produtos e serviços, participar do processo de licitação / edital, de acordo com a Lei 8666/93, coordenar e atuar na compra e logística de itens improdutivos, serviços, manutenção e gestão de contratos. Repactuação contratual - negociar reajustes, aplicáveis aos contratos de prestação de serviços de execução continuada, não sujeita a índices predeterminados, mas apenas à demonstração analítica da variação dos custos da contratação. |
Período: | 10/2004 - 02/2009 (4 anos e 4 meses) |
Cargo: | Coordenador de Compras |
Salário: | 5.200,00 |
Atribuições no cargo: | Coordenar equipe com quatro colaboradores e atuar na aquisição e negociação de matérias primas (Arames , Polymeros e Aços Especiais), componentes usinados conforme desenho em aço, cobre, nylon e alumínio , estampados conforme desenho em latão, cobre, alumínio e aço, e injetados conforme desenho em borracha (EPM, Nitrílica, Silicone, Viton e PU) e plástico (Nylon 12, Poliamida, Poliacetal, Polietileno e Polipropileno), aços especiais (VC/VND/VW/H13), tubos mecânicos com e sem costura, tubos corrugados em Nylon, conjuntos soldados / Flanges, tubos e porca de solda, chicotes elétricos, compra e manutenção de ferramentas de estampo e injeção/moldes, serviços, manutenção geral, negociação e compra de componentes com fornecedores internacionais (Guarnição de borracha da Alemanha, Anéis do Japão, ferramentas de estampo e terminais / Multi Fingers dos EUA). Negociação e controle de reajustes de preços – Análise de planilhas de custos, cost break down. Promover estudos de viabilidade econômica – Make or Buy e seus respectivos impactos na rentabilidade dos produtos. Participação nas reuniões de ACC (Análise Crítica de Contrato), com o objetivo de atender as necessidades e requisitos dos clientes no desenvolvimento de novos produtos, junto com as áreas de engenharia, vendas, qualidade e P&D (Pesquisa e Desenvolvimento). Participação do Up grade do sistema Datasul para plataforma Windows, sucesso na obtenção de redução de custos, através de negociações de preços, ampliação de prazos de pagamento, obtenção de saving através da nacionalização de um componente importado da Alemanha. Case: A guarnição era importada a R$ 3,28/pç com uma demanda mensal de aproximadamente 35000 pçs/mês. Desenvolvemos ferramenta para injetar esta peça na empresa Paranoá Borrachas à R$ 0,75/PC, o que gerou um saving anual na ordem de R$ 1 milhão, somente com a nacionalização de um item. |
Período: | 02/2004 - 10/2004 (8 meses) |
Cargo: | Comprador Sênior |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | . Responsável por compras de aços especiais em baixo, médio e alto carbono para estamparia pesada. (NBR7008ZE / ZAR250/ NBR6006 / NBR6655/NBR6656/DIN17222/ASTM304/NBR5915/NBR5906/NBR5007/ Aços estruturais LNE26/LNE28/LNE38/LNE50), aços especiais (VC/VND/VW/H13), manutenção e compra de ferramentas/estampos, compra de tubos com e sem costura, serviços e manutenção, aquisição de componentes usinados e forjados, além de itens improdutivos. Fui responsável pela reestruturação do departamento de compras e aumento da rentabilidade dos produtos através de desenvolvimento e substituição de fontes de fornecimento. Reduzimos o número de fornecedores e aumentamos a participação onde os preços e condições de pagamento eram melhores, além de negociarmos um desconto maior, devido à inclusão de novos itens na carteira de fornecedores com maiores e melhores condições/estrutura para atender as seguintes necessidades: qualidade, comercial, técnica e logística. |
Período: | 06/2001 - 11/2003 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.600,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de matérias primas – Aço construção mecânica (SAE 1020 / 1045 / 4140 / 4320 / 4340 / 5140 / 8620 e 20MgCr5), forjado a frio da empresa ITW, fio máquina (Arames especiais para construção de pivôs e barras de direção), componentes usinados e estampados, aços especiais para confecção de ferramentas (VC/VND/VW/H13), itens improdutivos, manutenção e serviços. Fui responsável pelo departamento de compras, monitoramento do sistema de gestão da qualidade, negociação e acompanhamento do cronograma de entregas das matérias primas, pelas usinas (Villares, Gerdau e Belgo) e distribuidores. |
Período: | 01/1998 - 06/2001 (3 anos e 5 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.100,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela negociação, aquisição e acompanhamento das entregas de matérias primas – Forjados e aços construção mecânica (SAE 1020 / 1045 / 4140 / 4320 / 4340 / 5140 / 8620 e 20MgCr5), componentes, itens improdutivos, manutenção e serviços. Principais fornecedores de forjados: Iperfor, Multiforja – atual Tecforja, Forja Rio, Forjas Bahia, Uniforja, Sifco, Maxforja, Forja Taurus, Hans Ferrabrás, ITW. Principais fornecedores de aço construção mecânica: Gerdau, Belgo e Villares |
Período: | 10/1996 - 11/1997 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Representante Comercial |
Salário: | 4.000,00 |
Atribuições no cargo: | Distribuidora de aços planos (Usiminas e Cosipa) – Bobinas, Chapas, Blanks, Tiras e Rolos – baixo, médio e alto carbono, estrutural, zincado e ferro chato. Trabalhei durante este período como Representante Comercial deste distribuidor, obtendo ampliação do quadro de clientes. |
Período: | 08/1984 - 04/1990 (5 anos e 8 meses) |
Cargo: | Comprador Pleno |
Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela aquisição de elementos de fixação em geral - estampados, usinados, forjados, fundidos e itens especiais, conforme desenho. |
Nível Superior - Administração de Empresas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 01/2007 |
Nome da instituição: | Faculdade de Engenharia Industrial - FEI |
Londrina - PR
Período: | 08/2005 - 06/2012 (6 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Supervisora |
Último Salário: | 1.400,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisão equipe 21 (processo seletivo e treinamentos)operadores,suporte para equipe vendas SAndoz, atendimento a Distribuidores e clientes (farmácias) |
Pós-Graduação - Gestão com Pessoas | |
Situação: | Cursando |
Período: | 11/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | Cesumar |
Londrina - PR
Período: | 08/2005 - 06/2012 (6 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Supervisora |
Último Salário: | 1.400,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisão equipe 21 (processo seletivo e treinamentos)operadores,suporte para equipe vendas SAndoz, atendimento a Distribuidores e clientes (farmácias) |
Pós-Graduação - Gestão com Pessoas | |
Situação: | Cursando |
Período: | 11/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | Cesumar |
Londrina - PR
Período: | 08/2005 - 06/2012 (6 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Supervisora |
Último Salário: | 1.400,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisão equipe 21 (processo seletivo e treinamentos)operadores,suporte para equipe vendas SAndoz, atendimento a Distribuidores e clientes (farmácias) |
Pós-Graduação - Gestão com Pessoas | |
Situação: | Cursando |
Período: | 11/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | Cesumar |
São José dos Campos - SP
Período: | 03/2011 - 08/2011 (5 meses) |
Último Cargo: | Secretária Estagiária |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atuei cinco meses em Construtora, diretamente com o Diretor da empresa e sua secretária, auxiliando em licitações, agenda, reuniões, cadastro e arquivo de documentos, elaboração do site da empresa, contas a pagar, folha de pagamento. |
Período: | 02/2010 - 12/2011 (1 ano e 10 meses) |
Cargo: | Secretária Estagiária |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Tenho dois anos de experiência em rotinas secretariais e administrativas, atuando em órgão público, na Secretaria de Expediente, atendendo Secretário e Diretor de Expediente (agenda, reuniões), bem como rotinas da secretaria: redação de documentos oficiais, protocolo de proposituras, atendimento telefônico, organização de arquivos físicos e virtuais. |
Período: | 07/2009 - 11/2009 (4 meses) |
Cargo: | Auxiliar Administrativo |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Indústria Farmacêutica. Atuei na área comercial (vendas) e de marketing, como auxiliar administrativo, com elaboração e controle de planilhas de distribuição de amostras de produtos, suporte em eventos e treinamentos internos e externos, envio de e-mails marketing e elaboração de layouts dos e-mails com uso de Photoshop CS e Corel Draw. |
Período: | 01/2008 - 09/2008 (8 meses) |
Cargo: | Teleoperadora |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Call Center. Atendimento a todos os tipos de solicitações no atendimento ao cliente Telefonica (10315). |
Nível Superior - Secretariado Executivo Bilíngue | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista UNIP |
São José dos Campos - SP
Período: | 03/2011 - 08/2011 (5 meses) |
Último Cargo: | Secretária Estagiária |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atuei cinco meses em Construtora, diretamente com o Diretor da empresa e sua secretária, auxiliando em licitações, agenda, reuniões, cadastro e arquivo de documentos, elaboração do site da empresa, contas a pagar, folha de pagamento. |
Período: | 02/2010 - 12/2011 (1 ano e 10 meses) |
Cargo: | Secretária Estagiária |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Tenho dois anos de experiência em rotinas secretariais e administrativas, atuando em órgão público, na Secretaria de Expediente, atendendo Secretário e Diretor de Expediente (agenda, reuniões), bem como rotinas da secretaria: redação de documentos oficiais, protocolo de proposituras, atendimento telefônico, organização de arquivos físicos e virtuais. |
Período: | 07/2009 - 11/2009 (4 meses) |
Cargo: | Auxiliar Administrativo |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Indústria Farmacêutica. Atuei na área comercial (vendas) e de marketing, como auxiliar administrativo, com elaboração e controle de planilhas de distribuição de amostras de produtos, suporte em eventos e treinamentos internos e externos, envio de e-mails marketing e elaboração de layouts dos e-mails com uso de Photoshop CS e Corel Draw. |
Período: | 01/2008 - 09/2008 (8 meses) |
Cargo: | Teleoperadora |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Call Center. Atendimento a todos os tipos de solicitações no atendimento ao cliente Telefonica (10315). |
Nível Superior - Secretariado Executivo Bilíngue | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista UNIP |
São José dos Campos - SP
Período: | 03/2011 - 08/2011 (5 meses) |
Último Cargo: | Secretária Estagiária |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atuei cinco meses em Construtora, diretamente com o Diretor da empresa e sua secretária, auxiliando em licitações, agenda, reuniões, cadastro e arquivo de documentos, elaboração do site da empresa, contas a pagar, folha de pagamento. |
Período: | 02/2010 - 12/2011 (1 ano e 10 meses) |
Cargo: | Secretária Estagiária |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Tenho dois anos de experiência em rotinas secretariais e administrativas, atuando em órgão público, na Secretaria de Expediente, atendendo Secretário e Diretor de Expediente (agenda, reuniões), bem como rotinas da secretaria: redação de documentos oficiais, protocolo de proposituras, atendimento telefônico, organização de arquivos físicos e virtuais. |
Período: | 07/2009 - 11/2009 (4 meses) |
Cargo: | Auxiliar Administrativo |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Indústria Farmacêutica. Atuei na área comercial (vendas) e de marketing, como auxiliar administrativo, com elaboração e controle de planilhas de distribuição de amostras de produtos, suporte em eventos e treinamentos internos e externos, envio de e-mails marketing e elaboração de layouts dos e-mails com uso de Photoshop CS e Corel Draw. |
Período: | 01/2008 - 09/2008 (8 meses) |
Cargo: | Teleoperadora |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Call Center. Atendimento a todos os tipos de solicitações no atendimento ao cliente Telefonica (10315). |
Nível Superior - Secretariado Executivo Bilíngue | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista UNIP |
São Paulo - SP
Período: | 06/2010 - 11/2011 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Analista de Crédito |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Elaboração e criação da área de crédito a clientes; -Desenvolvimento de política para concessão crédito clientes PF/PJ, alienação fiduciária, financiamento bancário e cessão de direitos; -Suporte técnico e operacional para assessorias, empresas de vendas e área comercial; -Acompanhamento, análise e monitoração de orçamentos e fluxos de pagamentos com a finalidade de minimizar inadimplências durante período de obras e garantir repasse bancário; -Contas a pagar. |
Período: | 09/2009 - 03/2010 (6 meses) |
Cargo: | Analista de Crédito e Repasses |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Repasse bancário (migração de clientes contrato com a construtora para financiamento bancário); -Responsável pela carteira de clientes e empreendimentos região Sudeste; -Instituição e instalação de condomínios; -Negociação de valores analise de contratos imobiliários, acordos e termos aditivos; -Suporte e orientação a cartórios e prestadores de serviços técnicos imobiliários e instituições financeiras; -Intermediação bancária de securitização de carteiras de clientes; |
Período: | 04/2007 - 08/2009 (2 anos e 4 meses) |
Cargo: | Analista de Crédito Pleno. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Gestão de crédito e escrituras (contratos imobiliários); -Key User integração de sistemas módulo crédito e contratos (Sistema SAP/ERP); -Orientação, conferência, cadastro de escrituras e laudos de créditos; -Planejamento e controle das áreas financeira, administrativa e jurídico para lançamentos imobiliários; -Suporte, treinamento e apresentação de políticas e processos de crédito e escrituras para todos os envolvidos (stakeholders conceito administração); |
Período: | 10/1998 - 11/2006 (8 anos e 1 mês) |
Cargo: | Analista de Crédito e Cobrança. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Análise de crédito / cobrança e acompanhamento de carteira de clientes PF; -Contas a pagar a receber, faturamento, liberação de contratos, renegociação de débitos; -Análise de relatórios de contas de risco e ações preventivas (risco de inadimplência e fraudes); -Cobrança de clientes pré-contencioso. |
Período: | 05/1994 - 07/1998 (4 anos e 2 meses) |
Cargo: | Analista de Atendimento a clientes. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Confecção de ficha cadastral e abertura de contas clientes PF/PJ; -Checagem SCPC, SERASA, SCI e confirmação de documentos; -Suporte a rede de agências; -Atendimento a clientes. |
Nível Superior - Administração de Empresas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2005 - 07/2009 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista |
São Paulo - SP
Período: | 06/2010 - 11/2011 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Analista de Crédito |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Elaboração e criação da área de crédito a clientes; -Desenvolvimento de política para concessão crédito clientes PF/PJ, alienação fiduciária, financiamento bancário e cessão de direitos; -Suporte técnico e operacional para assessorias, empresas de vendas e área comercial; -Acompanhamento, análise e monitoração de orçamentos e fluxos de pagamentos com a finalidade de minimizar inadimplências durante período de obras e garantir repasse bancário; -Contas a pagar. |
Período: | 09/2009 - 03/2010 (6 meses) |
Cargo: | Analista de Crédito e Repasses |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Repasse bancário (migração de clientes contrato com a construtora para financiamento bancário); -Responsável pela carteira de clientes e empreendimentos região Sudeste; -Instituição e instalação de condomínios; -Negociação de valores analise de contratos imobiliários, acordos e termos aditivos; -Suporte e orientação a cartórios e prestadores de serviços técnicos imobiliários e instituições financeiras; -Intermediação bancária de securitização de carteiras de clientes; |
Período: | 04/2007 - 08/2009 (2 anos e 4 meses) |
Cargo: | Analista de Crédito Pleno. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Gestão de crédito e escrituras (contratos imobiliários); -Key User integração de sistemas módulo crédito e contratos (Sistema SAP/ERP); -Orientação, conferência, cadastro de escrituras e laudos de créditos; -Planejamento e controle das áreas financeira, administrativa e jurídico para lançamentos imobiliários; -Suporte, treinamento e apresentação de políticas e processos de crédito e escrituras para todos os envolvidos (stakeholders conceito administração); |
Período: | 10/1998 - 11/2006 (8 anos e 1 mês) |
Cargo: | Analista de Crédito e Cobrança. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Análise de crédito / cobrança e acompanhamento de carteira de clientes PF; -Contas a pagar a receber, faturamento, liberação de contratos, renegociação de débitos; -Análise de relatórios de contas de risco e ações preventivas (risco de inadimplência e fraudes); -Cobrança de clientes pré-contencioso. |
Período: | 05/1994 - 07/1998 (4 anos e 2 meses) |
Cargo: | Analista de Atendimento a clientes. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | -Confecção de ficha cadastral e abertura de contas clientes PF/PJ; -Checagem SCPC, SERASA, SCI e confirmação de documentos; -Suporte a rede de agências; -Atendimento a clientes. |
Nível Superior - Administração de Empresas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2005 - 07/2009 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista |
São Bernardo do Campo - SP
Período: | 10/2011 - 05/2012 (7 meses) |
Último Cargo: | Analista de Comunicação para Canais (revendas) da IBM |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Implementação de uma newsletter interna para a força de vendas; Organização e gerenciamento da premiação aos vendedores que atingem a meta; Desenvolvimento de planos de comunicação; Aprovação de releases para a agência de assessoria de imprensa; Projeto de implementação de uma ferramenta global de comunicação na América Latina, analisando as adaptações locais necessárias; Coordenação e envio de comunicados e de uma Newsletter semanal para os Parceiros de Negócios (revendas) da IBM; Análise de conteúdos globais, para serem publicados no Brasil; Ponto focal para receber comunicações das áreas internas da IBM, para serem publicadas aos Parceiros de Negócios; Revisão de casos de sucesso das revendas; Auxílio na organização de eventos nacionais e internacionais; Criação de artes para e-mail marketing, certificados, convites e cartões comemorativos; Auxílio e coordenação das atividades de uma estagiária da área; |
Período: | 10/2010 - 09/2011 (11 meses) |
Cargo: | Estagiária de Comunicação para Canais (revendas) da IBM |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Coordenação e envio de comunicados e de duas Newsletters semanais para os Parceiros de Negócios (revendas) da IBM; Sugestões e acompanhamento de gravações para um projeto de vídeo da área – Portal Canais Brasil; Participação em projetos de implementação de ferramentas globais no Brasil; Criação de material de apresentação da organização para os novos Parceiros de Negócios; Tradução do Manual da Logomarca, e orientações de como aplicá-la corretamente; Revisão de materiais traduzidos de inglês para português para serem publicados no site; Gerenciamento de banco de dados (Excel) com contatos de revendas; Criação e atualização de listas de distribuição; |
Período: | 08/2009 - 12/2009 (4 meses) |
Cargo: | Estagiária de Relações Públicas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Elaboração do jornal interno; Atualização do site em português, inglês e espanhol; Padronização de banco de dados; Envio de mala direta; Tabulação de dados. |
Nível Superior - Relações Públicas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2008 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Universidade Metodista de São Paulo |
São Bernardo do Campo - SP
Período: | 10/2011 - 05/2012 (7 meses) |
Último Cargo: | Analista de Comunicação para Canais (revendas) da IBM |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Implementação de uma newsletter interna para a força de vendas; Organização e gerenciamento da premiação aos vendedores que atingem a meta; Desenvolvimento de planos de comunicação; Aprovação de releases para a agência de assessoria de imprensa; Projeto de implementação de uma ferramenta global de comunicação na América Latina, analisando as adaptações locais necessárias; Coordenação e envio de comunicados e de uma Newsletter semanal para os Parceiros de Negócios (revendas) da IBM; Análise de conteúdos globais, para serem publicados no Brasil; Ponto focal para receber comunicações das áreas internas da IBM, para serem publicadas aos Parceiros de Negócios; Revisão de casos de sucesso das revendas; Auxílio na organização de eventos nacionais e internacionais; Criação de artes para e-mail marketing, certificados, convites e cartões comemorativos; Auxílio e coordenação das atividades de uma estagiária da área; |
Período: | 10/2010 - 09/2011 (11 meses) |
Cargo: | Estagiária de Comunicação para Canais (revendas) da IBM |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Coordenação e envio de comunicados e de duas Newsletters semanais para os Parceiros de Negócios (revendas) da IBM; Sugestões e acompanhamento de gravações para um projeto de vídeo da área – Portal Canais Brasil; Participação em projetos de implementação de ferramentas globais no Brasil; Criação de material de apresentação da organização para os novos Parceiros de Negócios; Tradução do Manual da Logomarca, e orientações de como aplicá-la corretamente; Revisão de materiais traduzidos de inglês para português para serem publicados no site; Gerenciamento de banco de dados (Excel) com contatos de revendas; Criação e atualização de listas de distribuição; |
Período: | 08/2009 - 12/2009 (4 meses) |
Cargo: | Estagiária de Relações Públicas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Elaboração do jornal interno; Atualização do site em português, inglês e espanhol; Padronização de banco de dados; Envio de mala direta; Tabulação de dados. |
Nível Superior - Relações Públicas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2008 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Universidade Metodista de São Paulo |
São Bernardo do Campo - SP
Período: | 10/2011 - 05/2012 (7 meses) |
Último Cargo: | Analista de Comunicação para Canais (revendas) da IBM |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Implementação de uma newsletter interna para a força de vendas; Organização e gerenciamento da premiação aos vendedores que atingem a meta; Desenvolvimento de planos de comunicação; Aprovação de releases para a agência de assessoria de imprensa; Projeto de implementação de uma ferramenta global de comunicação na América Latina, analisando as adaptações locais necessárias; Coordenação e envio de comunicados e de uma Newsletter semanal para os Parceiros de Negócios (revendas) da IBM; Análise de conteúdos globais, para serem publicados no Brasil; Ponto focal para receber comunicações das áreas internas da IBM, para serem publicadas aos Parceiros de Negócios; Revisão de casos de sucesso das revendas; Auxílio na organização de eventos nacionais e internacionais; Criação de artes para e-mail marketing, certificados, convites e cartões comemorativos; Auxílio e coordenação das atividades de uma estagiária da área; |
Período: | 10/2010 - 09/2011 (11 meses) |
Cargo: | Estagiária de Comunicação para Canais (revendas) da IBM |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Coordenação e envio de comunicados e de duas Newsletters semanais para os Parceiros de Negócios (revendas) da IBM; Sugestões e acompanhamento de gravações para um projeto de vídeo da área – Portal Canais Brasil; Participação em projetos de implementação de ferramentas globais no Brasil; Criação de material de apresentação da organização para os novos Parceiros de Negócios; Tradução do Manual da Logomarca, e orientações de como aplicá-la corretamente; Revisão de materiais traduzidos de inglês para português para serem publicados no site; Gerenciamento de banco de dados (Excel) com contatos de revendas; Criação e atualização de listas de distribuição; |
Período: | 08/2009 - 12/2009 (4 meses) |
Cargo: | Estagiária de Relações Públicas |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | DESCRIÇÃO DAS TAREFAS EXECUTADAS Elaboração do jornal interno; Atualização do site em português, inglês e espanhol; Padronização de banco de dados; Envio de mala direta; Tabulação de dados. |
Nível Superior - Relações Públicas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2008 - 12/2011 |
Nome da instituição: | Universidade Metodista de São Paulo |