Liderar sem um PROPÓSITO.........definitivamente NÃO É LIDERAR

O que é um propósito de liderança?
É o que você quer alcançar, o que você quer realizar.
Sem um propósito, ninguém sabe para onde está indo.
Ter um proposito, te dá direção, te dá sentido.
É também uma forma de seus funcionários acreditarem em você e segui-lo para seu próprio benefício, e benefício de toda a organização.
Ter um PROPÓSITO para a empresa é importante porque:
1 - Inspira, e aumenta o compromisso
2 - Desafia os funcionários a serem MELHORES
3 - Promove o TEAMWORK
4 - Ele delineia o objetivo organizacional 
5 - Motiva os TRABALHADORES 
6 - Serve como um GUIA
7 - Mantém toda a organização FOCADA
8 - É planejamento para o SUCESSO
Liderança é mais do que ter um PROPÓSITO, mas sem um propósito não é uma LIDERANÇA

Deixe-me colocar desta forma.

Sem PROPÓSITO, significa SEM FUTURO para sua organização

Liderança é como ir PARA ALGUM LUGAR; Como líder, você sabe para onde está levando sua organização?

SE NÃO, você tem um problema GIGANTESCO.

Para a pessoa que não sabe para onde quer ir, NÃO há VENTO favorável. 

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