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Caruaru - PE

Operador de ETA
Nível Superior, Unip - Universidade Paulista
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2015 - atualidade (9 anos e 7 dias)
Último Cargo:	Operador de ETA
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Controle do processo de tratamento de água e efluentes. Realização de amostragem de resíduos e efluentes, dosagem de soluções químicas e operação de equipamentos eletromecânicos, documentar dados do processo de tratamento e controle de materiais e produtos utilizados na estação de tratamento de água, efluentes e resíduos industriais, trabalhar em conformidade com as normas e procedimentos técnicos e de qualidade,segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Cursando
Período:	02/2018 - atualidade
Nome da instituição:	Unip - Universidade Paulista

São Paulo - SP

Assistente Comercial
Nível Superior, Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2014 - 03/2018 (3 anos e 9 meses)
Último Cargo:	Assistente Comercial
Último Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Excelência em atendimento aos clientes, prospecção de novos clientes, atualização de cadastros, conferência de documentação para abertura de contas e efetivar a mesma no sistema, suporte a área administrativa e comercial da agencia.

Período:	10/2012 - 06/2014 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Estágio Administrativo
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Suporte ao time de Qualidade (Q-KAM), atividades administrativas em geral, relatórios e lançamentos de despesas nacionais e internacionais, pedidos de compras e pre edições para pagamento de NF e reembolsos através de sistema SAP, pagamento de faturas e de funcionários terceirizados, controle de material de escritório.

Período:	10/2011 - 11/2011 (1 mês)
Cargo:	Estágio - Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Fornecer informações ao cliente e identificar suas necessidades; acompanhar e realizar a prática de vendas e divulgação dos serviços; organização de eventos.

Período:	03/2011 - 11/2011 (8 meses)
Cargo:	Telemarketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atendimento receptivo, vendas de empréstimo consignado, simulações e preenchimento de contratos de empréstimos, acompanhamento das propostas, analisar créditos, atualização de cadastros dos clientes.

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	10/2010 - 12/2014
Nome da instituição:	Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU

São Paulo - SP

Assistente Comercial
Nível Superior, Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2014 - 03/2018 (3 anos e 9 meses)
Último Cargo:	Assistente Comercial
Último Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Excelência em atendimento aos clientes, prospecção de novos clientes, atualização de cadastros, conferência de documentação para abertura de contas e efetivar a mesma no sistema, suporte a área administrativa e comercial da agencia.

Período:	10/2012 - 06/2014 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Estágio Administrativo
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Suporte ao time de Qualidade (Q-KAM), atividades administrativas em geral, relatórios e lançamentos de despesas nacionais e internacionais, pedidos de compras e pre edições para pagamento de NF e reembolsos através de sistema SAP, pagamento de faturas e de funcionários terceirizados, controle de material de escritório.

Período:	10/2011 - 11/2011 (1 mês)
Cargo:	Estágio - Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Fornecer informações ao cliente e identificar suas necessidades; acompanhar e realizar a prática de vendas e divulgação dos serviços; organização de eventos.

Período:	03/2011 - 11/2011 (8 meses)
Cargo:	Telemarketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atendimento receptivo, vendas de empréstimo consignado, simulações e preenchimento de contratos de empréstimos, acompanhamento das propostas, analisar créditos, atualização de cadastros dos clientes.

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	10/2010 - 12/2014
Nome da instituição:	Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU

São Paulo - SP

Assistente Comercial
Nível Superior, Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2014 - 03/2018 (3 anos e 9 meses)
Último Cargo:	Assistente Comercial
Último Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Excelência em atendimento aos clientes, prospecção de novos clientes, atualização de cadastros, conferência de documentação para abertura de contas e efetivar a mesma no sistema, suporte a área administrativa e comercial da agencia.

Período:	10/2012 - 06/2014 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Estágio Administrativo
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Suporte ao time de Qualidade (Q-KAM), atividades administrativas em geral, relatórios e lançamentos de despesas nacionais e internacionais, pedidos de compras e pre edições para pagamento de NF e reembolsos através de sistema SAP, pagamento de faturas e de funcionários terceirizados, controle de material de escritório.

Período:	10/2011 - 11/2011 (1 mês)
Cargo:	Estágio - Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Fornecer informações ao cliente e identificar suas necessidades; acompanhar e realizar a prática de vendas e divulgação dos serviços; organização de eventos.

Período:	03/2011 - 11/2011 (8 meses)
Cargo:	Telemarketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Atendimento receptivo, vendas de empréstimo consignado, simulações e preenchimento de contratos de empréstimos, acompanhamento das propostas, analisar créditos, atualização de cadastros dos clientes.

Formação

Nível Superior - Administração de Empresas
Situação:	Concluído
Período:	10/2010 - 12/2014
Nome da instituição:	Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU

Recife - PE

Vendedas e Negócios Norte/Nordeste
MBA, FGV - Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2015 - 03/2017 (2 anos)
Último Cargo:	Vendedas e Negócios Norte/Nordeste
Último Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	Atendimento a Representantes na região de trabalho, desenvolvimento e Gestão de Representantes Comerciais (RCA´s) e Equipe de Vendas Negócios/Vendas Técnicas para a abertura clientes, projetos e especificação de produtos em Home centers e projetistas. Gestão comercial e de vendas técnicas focadas na visão estratégica de negócios, aprimoramento constante e aplicação das competências de Inteligência de Mercado, Trade Marketing e Novos Negócios. Visitas a empresas de varejo, Engenharia, Projetistas, Instaladoras e Construtoras na região Norte e Nordeste e Atendimento a empresas de Engenharia, Projetistas, Instaladoras e Construtoras na região Norte e Nordeste. Profissional de Desenvolvimento de Negócios e gerenciamento do relacionamento técnico e comercial com clientes estratégicos. Conhecimento em análise de mercado e estratégia de mercado e execução. Gestão do pipeline de vendas, geração e identificação de demandas e consolidação do negócio pelo processo de venda consultiva, gerando crescimento sustentável de receitas, lucros e satisfação do cliente. Pesquisar e desenvolver novos mercados e produtos com ações integrando a comunicação e o merchandising para dar apoio a áreas de vendas; Elaborar orçamentos, planejamento de demanda e contato com clientes, canais de distribuição. Contribuição estratégica para a empresa executar, buscar novos mercados, planejar, dirigir, organizar e controlar atividades na gerência de produtos. Negociação com áreas envolvidas e colaboração entre os níveis hierárquicos e diversos perfis de pessoas com constante comunicação, visão de riscos, implementação de idéias, receber e executar objetivos gerais da alta administração com soluções adequadas a organização. Acompanhamento de KPI´s, performances técnicas, gerenciais, suporte técnico e tratamento de indicativos gerenciais. Conhecimento de sistemas e componentes para a interligação dos aparelhos instalados, caixas e armários elétricos, controles KNX da gestão de energia, controle da iluminação, do aquecimento e demais facilidades. Gestão comercial e de vendas técnicas focadas na visão estratégica de negócios, aprimoramento constante e aplicação das competências de Inteligência de Mercado, Trade Marketing e Novos Negócios. Desenvolvimento e Gestão de Representantes Comerciais (RCA´s) e Equipe de Vendas com Engenheiro de Negócios/Vendas Técnicas. Profissional de Desenvolvimento de Negócios e gerenciamento do relacionamento técnico e comercial com clientes estratégicos. Conhecimento em análise de mercado e estratégia de mercado e execução. Gestão do pipeline de vendas, geração e identificação de demandas e consolidação do negócio pelo processo de venda consultiva, gerando crescimento sustentável de receitas, lucros e satisfação do cliente. Pesquisar e desenvolver novos mercados e produtos com ações integrando a comunicação e o merchandising para dar apoio a áreas de vendas; Elaborar orçamentos, planejamento de demanda e contato com clientes, canais de distribuição. Contribuição estratégica para a empresa executar, buscar novos mercados, planejar, dirigir, organizar e controlar atividades na gerência de produtos. Negociação com áreas envolvidas e colaboração entre os níveis hierárquicos e diversos perfis de pessoas com constante comunicação, visão de riscos, implementação de idéias, receber e executar objetivos gerais da alta administração com soluções adequadas a organização. Acompanhamento de KPI´s, performances técnicas, gerenciais, suporte técnico e tratamento de indicativos gerenciais. Conhecimento de sistemas e componentes para a interligação dos aparelhos instalados, caixas e armários elétricos, controles KNX da gestão de energia, controle da iluminação, do aquecimento e demais facilidades.

Período:	09/2014 - 03/2015 (6 meses)
Cargo:	Gerente de Contratos
Salário:	6.500,00
Atribuições no cargo:	Planejamento da operação nos contratos recorrentes de Manutenções Corretivas e Manutenções Preventivas nas áreas de BMS (Building Management System); SCA Controle de Acesso; CFTV e SDAI (Sistema de Detecção e Alarme de Incêndio). Elaboração e Implantação de metodologias, baseadas em normas e descritivo técnico, para as Manutenções Corretivas e Preventivas em sistemas de automação industrial/predial, cftv, rede ethernet IP, controle de acesso, Sistemas de Detecção e Alarmes de Incêndio, medição de energia. Gestão de Capacidade e PDCA para cumprimento das metas da área, execução dos serviços e acompanhamento de manutenções preventivas e corretivas planejadas através de analise, desenvolvimento e aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., estabelecendo controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade, competitividade dos produtos e maior produtividade. Elaboração de Budget, controle de custos operacionais, coordenação de operações e contratos de terceirizados além da condução de ações e melhorias no processo provenientes das análises feitas com as ferramentas de melhoria continua para desenvolver processos de melhorias nos equipamentos para torná-los mais seguros e ergonômicos; Elaboração e Implantação de metodologias, baseadas em normas e descritivo técnico, para as Manutenções Corretivas e Preventivas. Criação e determinação de procedimentos e diretrizes para manutenção, no que se refere a limpeza, pintura, conservação etc.; sempre avaliando e desenvolvendo projetos para reduzir gradualmente os problemas de qualidade como desvios, interditados, descartes, reprocesso, rastreabilidade, etc; Projetar, planejar e especificar sistemas, equipamentos e elaborar sua documentação técnica; coordenar empreendimentos e estudar processos. Elaborar os padrões para a implantação da Manutenção Produtiva Total (TPM) focado na aprendizagem do funcionamento do maquinário e de suas particularidades para compartilhamento com equipe de técnicos. Acompanhando de atividades críticas, montagem de padrões, análise de falhas e análise da vida útil de componentes operacionais e execução da infraestrutura para os sistemas especiais.

Período:	08/2013 - 08/2014 (1 ano)
Cargo:	Coordenador Corporativo
Salário:	6.500,00
Atribuições no cargo:	Elaboração do Budget bianual, acompanhar os indicadores da área e atuar de forma participativa nas ações de melhoria. Garantir qualidade das manutenções e analises, conforme indicadores de qualidade da área, através da recomendação de treinamentos específicos e orientação adequada aos técnicos. Coordenar as equipes próprias e terceira, assegurando o cumprimento das metas, através do adequado planejamento e alocação de recursos materiais e humanos bem como elaboração e acompanhamento dos contratos de terceirização. Gestão Geral do Call Center Prosegur no Nordeste. Uso das técnicas de Gestão de Capacidade e PDCA para eficiente execução dos serviços e de manutenções através de analise, desenvolvimento e aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., estabelecendo controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade, competitividade dos produtos e maior produtividade, Suporte da elaboração do plano de expansão das instalações, visando a assegurar o atendimento das necessidades futuras da empresa em termos de capacidade e desenvolver planos de melhoria, habilidade em reduzir custos operacionais; Acompanhar os indicadores da área KPI´S e atuar de forma participativa nas ações de melhoria garantindor qualidade das manutenções e analises, conforme indicadores de qualidade da área, através de treinamentos específicos e orientação adequada aos técnicos. Buscar novas soluções tecnológicas visando a melhoria da produtividade e qualidade. Prestar suporte técnico a compras, validar equipamentos e fornecedores. Elaborar e acompanhar os cronogramas de atividades. Avaliar os serviços de terceiros em relação à qualidade, prazo e atendimento das necessidades. Elaborar relatórios de atividades e garantir a qualidade na execução das obras e dos serviços, em conformidade com normas e padrões de qualidade vigentes na empresa. Participação na elaboração do orçamento anual do departamento, relatórios gerenciais, acompanhamento de atividades e garantir a aplicação dos procedimentos técnicos e operacionais. e de performance das equipes através de relatórios de performance e eficiências das equipes multidisciplinares.

Período:	05/2000 - 05/2012 (12 anos)
Cargo:	Gestor de Negócios Norte/Nordeste
Salário:	7.500,00
Atribuições no cargo:	Experiência em serviços e soluções de medicina com conhecimento em sistemas clínicos, terapêuticos e econômicos. Vivência em entendimento e aplicação dos produtos e tecnologias e tendências no campo e procedimentos, diagnósticos para especificação de produtos e tecnologias; Experiência em Negócios (Norte e Nordeste) de campo em automação médica e laboratorial das linhas de bioquímica, imunologia, imunoquímica, eletroforese, tratamento de água por osmose reversa e áreas médico-laboratoriais de testes rápidos além de conhecimento de controles de qualidade técnicos/científicos e auditorias. Atuei com responsável em automação médica, suporte, treinamento e instalação de sistemas, no Norte e Nordeste do Brasil.Gestão comercial e vendas técnicas em produtos médicos laboratoriais e ensaios de sistemas de conjuntos de manobra e controle de baixa tensão, com foco em áreas técnicas de hospitais e laboratórios de análises clinicas; Gestão de Capacidades com foco na visão estratégica do negócio e aprimoramento constante de aplicação das competências de Inteligência de Mercado,Trade Marketing e Desenvolvimento de Novos Negócios. Acompanhei metas e índices de manutenção preventivas, corretivas e preditivas gerenciados pelo sistema informatizado de manutenção, auditados pela matriz e clientes. Elaborei relatórios de acompanhamento, visando minimizar índice de falhas, melhoria nas intervenções, nacionalização de componentes e diminuição de custos ocasionados pelas interrupções. Atuação na área diagnostica, realizando instalação, manutenção preventiva e corretiva em equipamentos automatizados de análises clínicas. Desenvolvimento de projetos de automação laboratorial, técnicas de TAT (Turnaround Time), dimensionamento de equipamentos e otimização da produtividade do laboratório e sistemas automatizados “in vitro”, em diversos segmentos: Imunologia: Bayer, Siemens e Beckman Coulter; Bioquímica: Olympus e Beckman Coulter; Eletroforese: Sebia e Interlab; Urianálise: Dirui; - Suply Chain e desenvolvimento do estoque de peças da empresa e implementação do sistema de controle de estoque;

Formação

Nível Superior - Engenharia
Situação:	Concluído
Período:	08/1989 - 12/1994
Nome da instituição:	UFPE

Pós-Graduação - Sistemas
Situação:	Concluído
Período:	03/1999 - 03/2000
Nome da instituição:	UPE/POLI - Recife/PE

MBA - Gestão
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 12/2014
Nome da instituição:	FGV - Fundação Getúlio Vargas

Recife - PE

Vendedas e Negócios Norte/Nordeste
MBA, FGV - Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2015 - 03/2017 (2 anos)
Último Cargo:	Vendedas e Negócios Norte/Nordeste
Último Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	Atendimento a Representantes na região de trabalho, desenvolvimento e Gestão de Representantes Comerciais (RCA´s) e Equipe de Vendas Negócios/Vendas Técnicas para a abertura clientes, projetos e especificação de produtos em Home centers e projetistas. Gestão comercial e de vendas técnicas focadas na visão estratégica de negócios, aprimoramento constante e aplicação das competências de Inteligência de Mercado, Trade Marketing e Novos Negócios. Visitas a empresas de varejo, Engenharia, Projetistas, Instaladoras e Construtoras na região Norte e Nordeste e Atendimento a empresas de Engenharia, Projetistas, Instaladoras e Construtoras na região Norte e Nordeste. Profissional de Desenvolvimento de Negócios e gerenciamento do relacionamento técnico e comercial com clientes estratégicos. Conhecimento em análise de mercado e estratégia de mercado e execução. Gestão do pipeline de vendas, geração e identificação de demandas e consolidação do negócio pelo processo de venda consultiva, gerando crescimento sustentável de receitas, lucros e satisfação do cliente. Pesquisar e desenvolver novos mercados e produtos com ações integrando a comunicação e o merchandising para dar apoio a áreas de vendas; Elaborar orçamentos, planejamento de demanda e contato com clientes, canais de distribuição. Contribuição estratégica para a empresa executar, buscar novos mercados, planejar, dirigir, organizar e controlar atividades na gerência de produtos. Negociação com áreas envolvidas e colaboração entre os níveis hierárquicos e diversos perfis de pessoas com constante comunicação, visão de riscos, implementação de idéias, receber e executar objetivos gerais da alta administração com soluções adequadas a organização. Acompanhamento de KPI´s, performances técnicas, gerenciais, suporte técnico e tratamento de indicativos gerenciais. Conhecimento de sistemas e componentes para a interligação dos aparelhos instalados, caixas e armários elétricos, controles KNX da gestão de energia, controle da iluminação, do aquecimento e demais facilidades. Gestão comercial e de vendas técnicas focadas na visão estratégica de negócios, aprimoramento constante e aplicação das competências de Inteligência de Mercado, Trade Marketing e Novos Negócios. Desenvolvimento e Gestão de Representantes Comerciais (RCA´s) e Equipe de Vendas com Engenheiro de Negócios/Vendas Técnicas. Profissional de Desenvolvimento de Negócios e gerenciamento do relacionamento técnico e comercial com clientes estratégicos. Conhecimento em análise de mercado e estratégia de mercado e execução. Gestão do pipeline de vendas, geração e identificação de demandas e consolidação do negócio pelo processo de venda consultiva, gerando crescimento sustentável de receitas, lucros e satisfação do cliente. Pesquisar e desenvolver novos mercados e produtos com ações integrando a comunicação e o merchandising para dar apoio a áreas de vendas; Elaborar orçamentos, planejamento de demanda e contato com clientes, canais de distribuição. Contribuição estratégica para a empresa executar, buscar novos mercados, planejar, dirigir, organizar e controlar atividades na gerência de produtos. Negociação com áreas envolvidas e colaboração entre os níveis hierárquicos e diversos perfis de pessoas com constante comunicação, visão de riscos, implementação de idéias, receber e executar objetivos gerais da alta administração com soluções adequadas a organização. Acompanhamento de KPI´s, performances técnicas, gerenciais, suporte técnico e tratamento de indicativos gerenciais. Conhecimento de sistemas e componentes para a interligação dos aparelhos instalados, caixas e armários elétricos, controles KNX da gestão de energia, controle da iluminação, do aquecimento e demais facilidades.

Período:	09/2014 - 03/2015 (6 meses)
Cargo:	Gerente de Contratos
Salário:	6.500,00
Atribuições no cargo:	Planejamento da operação nos contratos recorrentes de Manutenções Corretivas e Manutenções Preventivas nas áreas de BMS (Building Management System); SCA Controle de Acesso; CFTV e SDAI (Sistema de Detecção e Alarme de Incêndio). Elaboração e Implantação de metodologias, baseadas em normas e descritivo técnico, para as Manutenções Corretivas e Preventivas em sistemas de automação industrial/predial, cftv, rede ethernet IP, controle de acesso, Sistemas de Detecção e Alarmes de Incêndio, medição de energia. Gestão de Capacidade e PDCA para cumprimento das metas da área, execução dos serviços e acompanhamento de manutenções preventivas e corretivas planejadas através de analise, desenvolvimento e aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., estabelecendo controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade, competitividade dos produtos e maior produtividade. Elaboração de Budget, controle de custos operacionais, coordenação de operações e contratos de terceirizados além da condução de ações e melhorias no processo provenientes das análises feitas com as ferramentas de melhoria continua para desenvolver processos de melhorias nos equipamentos para torná-los mais seguros e ergonômicos; Elaboração e Implantação de metodologias, baseadas em normas e descritivo técnico, para as Manutenções Corretivas e Preventivas. Criação e determinação de procedimentos e diretrizes para manutenção, no que se refere a limpeza, pintura, conservação etc.; sempre avaliando e desenvolvendo projetos para reduzir gradualmente os problemas de qualidade como desvios, interditados, descartes, reprocesso, rastreabilidade, etc; Projetar, planejar e especificar sistemas, equipamentos e elaborar sua documentação técnica; coordenar empreendimentos e estudar processos. Elaborar os padrões para a implantação da Manutenção Produtiva Total (TPM) focado na aprendizagem do funcionamento do maquinário e de suas particularidades para compartilhamento com equipe de técnicos. Acompanhando de atividades críticas, montagem de padrões, análise de falhas e análise da vida útil de componentes operacionais e execução da infraestrutura para os sistemas especiais.

Período:	08/2013 - 08/2014 (1 ano)
Cargo:	Coordenador Corporativo
Salário:	6.500,00
Atribuições no cargo:	Elaboração do Budget bianual, acompanhar os indicadores da área e atuar de forma participativa nas ações de melhoria. Garantir qualidade das manutenções e analises, conforme indicadores de qualidade da área, através da recomendação de treinamentos específicos e orientação adequada aos técnicos. Coordenar as equipes próprias e terceira, assegurando o cumprimento das metas, através do adequado planejamento e alocação de recursos materiais e humanos bem como elaboração e acompanhamento dos contratos de terceirização. Gestão Geral do Call Center Prosegur no Nordeste. Uso das técnicas de Gestão de Capacidade e PDCA para eficiente execução dos serviços e de manutenções através de analise, desenvolvimento e aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., estabelecendo controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade, competitividade dos produtos e maior produtividade, Suporte da elaboração do plano de expansão das instalações, visando a assegurar o atendimento das necessidades futuras da empresa em termos de capacidade e desenvolver planos de melhoria, habilidade em reduzir custos operacionais; Acompanhar os indicadores da área KPI´S e atuar de forma participativa nas ações de melhoria garantindor qualidade das manutenções e analises, conforme indicadores de qualidade da área, através de treinamentos específicos e orientação adequada aos técnicos. Buscar novas soluções tecnológicas visando a melhoria da produtividade e qualidade. Prestar suporte técnico a compras, validar equipamentos e fornecedores. Elaborar e acompanhar os cronogramas de atividades. Avaliar os serviços de terceiros em relação à qualidade, prazo e atendimento das necessidades. Elaborar relatórios de atividades e garantir a qualidade na execução das obras e dos serviços, em conformidade com normas e padrões de qualidade vigentes na empresa. Participação na elaboração do orçamento anual do departamento, relatórios gerenciais, acompanhamento de atividades e garantir a aplicação dos procedimentos técnicos e operacionais. e de performance das equipes através de relatórios de performance e eficiências das equipes multidisciplinares.

Período:	05/2000 - 05/2012 (12 anos)
Cargo:	Gestor de Negócios Norte/Nordeste
Salário:	7.500,00
Atribuições no cargo:	Experiência em serviços e soluções de medicina com conhecimento em sistemas clínicos, terapêuticos e econômicos. Vivência em entendimento e aplicação dos produtos e tecnologias e tendências no campo e procedimentos, diagnósticos para especificação de produtos e tecnologias; Experiência em Negócios (Norte e Nordeste) de campo em automação médica e laboratorial das linhas de bioquímica, imunologia, imunoquímica, eletroforese, tratamento de água por osmose reversa e áreas médico-laboratoriais de testes rápidos além de conhecimento de controles de qualidade técnicos/científicos e auditorias. Atuei com responsável em automação médica, suporte, treinamento e instalação de sistemas, no Norte e Nordeste do Brasil.Gestão comercial e vendas técnicas em produtos médicos laboratoriais e ensaios de sistemas de conjuntos de manobra e controle de baixa tensão, com foco em áreas técnicas de hospitais e laboratórios de análises clinicas; Gestão de Capacidades com foco na visão estratégica do negócio e aprimoramento constante de aplicação das competências de Inteligência de Mercado,Trade Marketing e Desenvolvimento de Novos Negócios. Acompanhei metas e índices de manutenção preventivas, corretivas e preditivas gerenciados pelo sistema informatizado de manutenção, auditados pela matriz e clientes. Elaborei relatórios de acompanhamento, visando minimizar índice de falhas, melhoria nas intervenções, nacionalização de componentes e diminuição de custos ocasionados pelas interrupções. Atuação na área diagnostica, realizando instalação, manutenção preventiva e corretiva em equipamentos automatizados de análises clínicas. Desenvolvimento de projetos de automação laboratorial, técnicas de TAT (Turnaround Time), dimensionamento de equipamentos e otimização da produtividade do laboratório e sistemas automatizados “in vitro”, em diversos segmentos: Imunologia: Bayer, Siemens e Beckman Coulter; Bioquímica: Olympus e Beckman Coulter; Eletroforese: Sebia e Interlab; Urianálise: Dirui; - Suply Chain e desenvolvimento do estoque de peças da empresa e implementação do sistema de controle de estoque;

Formação

Nível Superior - Engenharia
Situação:	Concluído
Período:	08/1989 - 12/1994
Nome da instituição:	UFPE

Pós-Graduação - Sistemas
Situação:	Concluído
Período:	03/1999 - 03/2000
Nome da instituição:	UPE/POLI - Recife/PE

MBA - Gestão
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 12/2014
Nome da instituição:	FGV - Fundação Getúlio Vargas

Recife - PE

Vendedas e Negócios Norte/Nordeste
MBA, FGV - Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2015 - 03/2017 (2 anos)
Último Cargo:	Vendedas e Negócios Norte/Nordeste
Último Salário:	7.200,00
Atribuições no cargo:	Atendimento a Representantes na região de trabalho, desenvolvimento e Gestão de Representantes Comerciais (RCA´s) e Equipe de Vendas Negócios/Vendas Técnicas para a abertura clientes, projetos e especificação de produtos em Home centers e projetistas. Gestão comercial e de vendas técnicas focadas na visão estratégica de negócios, aprimoramento constante e aplicação das competências de Inteligência de Mercado, Trade Marketing e Novos Negócios. Visitas a empresas de varejo, Engenharia, Projetistas, Instaladoras e Construtoras na região Norte e Nordeste e Atendimento a empresas de Engenharia, Projetistas, Instaladoras e Construtoras na região Norte e Nordeste. Profissional de Desenvolvimento de Negócios e gerenciamento do relacionamento técnico e comercial com clientes estratégicos. Conhecimento em análise de mercado e estratégia de mercado e execução. Gestão do pipeline de vendas, geração e identificação de demandas e consolidação do negócio pelo processo de venda consultiva, gerando crescimento sustentável de receitas, lucros e satisfação do cliente. Pesquisar e desenvolver novos mercados e produtos com ações integrando a comunicação e o merchandising para dar apoio a áreas de vendas; Elaborar orçamentos, planejamento de demanda e contato com clientes, canais de distribuição. Contribuição estratégica para a empresa executar, buscar novos mercados, planejar, dirigir, organizar e controlar atividades na gerência de produtos. Negociação com áreas envolvidas e colaboração entre os níveis hierárquicos e diversos perfis de pessoas com constante comunicação, visão de riscos, implementação de idéias, receber e executar objetivos gerais da alta administração com soluções adequadas a organização. Acompanhamento de KPI´s, performances técnicas, gerenciais, suporte técnico e tratamento de indicativos gerenciais. Conhecimento de sistemas e componentes para a interligação dos aparelhos instalados, caixas e armários elétricos, controles KNX da gestão de energia, controle da iluminação, do aquecimento e demais facilidades. Gestão comercial e de vendas técnicas focadas na visão estratégica de negócios, aprimoramento constante e aplicação das competências de Inteligência de Mercado, Trade Marketing e Novos Negócios. Desenvolvimento e Gestão de Representantes Comerciais (RCA´s) e Equipe de Vendas com Engenheiro de Negócios/Vendas Técnicas. Profissional de Desenvolvimento de Negócios e gerenciamento do relacionamento técnico e comercial com clientes estratégicos. Conhecimento em análise de mercado e estratégia de mercado e execução. Gestão do pipeline de vendas, geração e identificação de demandas e consolidação do negócio pelo processo de venda consultiva, gerando crescimento sustentável de receitas, lucros e satisfação do cliente. Pesquisar e desenvolver novos mercados e produtos com ações integrando a comunicação e o merchandising para dar apoio a áreas de vendas; Elaborar orçamentos, planejamento de demanda e contato com clientes, canais de distribuição. Contribuição estratégica para a empresa executar, buscar novos mercados, planejar, dirigir, organizar e controlar atividades na gerência de produtos. Negociação com áreas envolvidas e colaboração entre os níveis hierárquicos e diversos perfis de pessoas com constante comunicação, visão de riscos, implementação de idéias, receber e executar objetivos gerais da alta administração com soluções adequadas a organização. Acompanhamento de KPI´s, performances técnicas, gerenciais, suporte técnico e tratamento de indicativos gerenciais. Conhecimento de sistemas e componentes para a interligação dos aparelhos instalados, caixas e armários elétricos, controles KNX da gestão de energia, controle da iluminação, do aquecimento e demais facilidades.

Período:	09/2014 - 03/2015 (6 meses)
Cargo:	Gerente de Contratos
Salário:	6.500,00
Atribuições no cargo:	Planejamento da operação nos contratos recorrentes de Manutenções Corretivas e Manutenções Preventivas nas áreas de BMS (Building Management System); SCA Controle de Acesso; CFTV e SDAI (Sistema de Detecção e Alarme de Incêndio). Elaboração e Implantação de metodologias, baseadas em normas e descritivo técnico, para as Manutenções Corretivas e Preventivas em sistemas de automação industrial/predial, cftv, rede ethernet IP, controle de acesso, Sistemas de Detecção e Alarmes de Incêndio, medição de energia. Gestão de Capacidade e PDCA para cumprimento das metas da área, execução dos serviços e acompanhamento de manutenções preventivas e corretivas planejadas através de analise, desenvolvimento e aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., estabelecendo controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade, competitividade dos produtos e maior produtividade. Elaboração de Budget, controle de custos operacionais, coordenação de operações e contratos de terceirizados além da condução de ações e melhorias no processo provenientes das análises feitas com as ferramentas de melhoria continua para desenvolver processos de melhorias nos equipamentos para torná-los mais seguros e ergonômicos; Elaboração e Implantação de metodologias, baseadas em normas e descritivo técnico, para as Manutenções Corretivas e Preventivas. Criação e determinação de procedimentos e diretrizes para manutenção, no que se refere a limpeza, pintura, conservação etc.; sempre avaliando e desenvolvendo projetos para reduzir gradualmente os problemas de qualidade como desvios, interditados, descartes, reprocesso, rastreabilidade, etc; Projetar, planejar e especificar sistemas, equipamentos e elaborar sua documentação técnica; coordenar empreendimentos e estudar processos. Elaborar os padrões para a implantação da Manutenção Produtiva Total (TPM) focado na aprendizagem do funcionamento do maquinário e de suas particularidades para compartilhamento com equipe de técnicos. Acompanhando de atividades críticas, montagem de padrões, análise de falhas e análise da vida útil de componentes operacionais e execução da infraestrutura para os sistemas especiais.

Período:	08/2013 - 08/2014 (1 ano)
Cargo:	Coordenador Corporativo
Salário:	6.500,00
Atribuições no cargo:	Elaboração do Budget bianual, acompanhar os indicadores da área e atuar de forma participativa nas ações de melhoria. Garantir qualidade das manutenções e analises, conforme indicadores de qualidade da área, através da recomendação de treinamentos específicos e orientação adequada aos técnicos. Coordenar as equipes próprias e terceira, assegurando o cumprimento das metas, através do adequado planejamento e alocação de recursos materiais e humanos bem como elaboração e acompanhamento dos contratos de terceirização. Gestão Geral do Call Center Prosegur no Nordeste. Uso das técnicas de Gestão de Capacidade e PDCA para eficiente execução dos serviços e de manutenções através de analise, desenvolvimento e aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., estabelecendo controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade, competitividade dos produtos e maior produtividade, Suporte da elaboração do plano de expansão das instalações, visando a assegurar o atendimento das necessidades futuras da empresa em termos de capacidade e desenvolver planos de melhoria, habilidade em reduzir custos operacionais; Acompanhar os indicadores da área KPI´S e atuar de forma participativa nas ações de melhoria garantindor qualidade das manutenções e analises, conforme indicadores de qualidade da área, através de treinamentos específicos e orientação adequada aos técnicos. Buscar novas soluções tecnológicas visando a melhoria da produtividade e qualidade. Prestar suporte técnico a compras, validar equipamentos e fornecedores. Elaborar e acompanhar os cronogramas de atividades. Avaliar os serviços de terceiros em relação à qualidade, prazo e atendimento das necessidades. Elaborar relatórios de atividades e garantir a qualidade na execução das obras e dos serviços, em conformidade com normas e padrões de qualidade vigentes na empresa. Participação na elaboração do orçamento anual do departamento, relatórios gerenciais, acompanhamento de atividades e garantir a aplicação dos procedimentos técnicos e operacionais. e de performance das equipes através de relatórios de performance e eficiências das equipes multidisciplinares.

Período:	05/2000 - 05/2012 (12 anos)
Cargo:	Gestor de Negócios Norte/Nordeste
Salário:	7.500,00
Atribuições no cargo:	Experiência em serviços e soluções de medicina com conhecimento em sistemas clínicos, terapêuticos e econômicos. Vivência em entendimento e aplicação dos produtos e tecnologias e tendências no campo e procedimentos, diagnósticos para especificação de produtos e tecnologias; Experiência em Negócios (Norte e Nordeste) de campo em automação médica e laboratorial das linhas de bioquímica, imunologia, imunoquímica, eletroforese, tratamento de água por osmose reversa e áreas médico-laboratoriais de testes rápidos além de conhecimento de controles de qualidade técnicos/científicos e auditorias. Atuei com responsável em automação médica, suporte, treinamento e instalação de sistemas, no Norte e Nordeste do Brasil.Gestão comercial e vendas técnicas em produtos médicos laboratoriais e ensaios de sistemas de conjuntos de manobra e controle de baixa tensão, com foco em áreas técnicas de hospitais e laboratórios de análises clinicas; Gestão de Capacidades com foco na visão estratégica do negócio e aprimoramento constante de aplicação das competências de Inteligência de Mercado,Trade Marketing e Desenvolvimento de Novos Negócios. Acompanhei metas e índices de manutenção preventivas, corretivas e preditivas gerenciados pelo sistema informatizado de manutenção, auditados pela matriz e clientes. Elaborei relatórios de acompanhamento, visando minimizar índice de falhas, melhoria nas intervenções, nacionalização de componentes e diminuição de custos ocasionados pelas interrupções. Atuação na área diagnostica, realizando instalação, manutenção preventiva e corretiva em equipamentos automatizados de análises clínicas. Desenvolvimento de projetos de automação laboratorial, técnicas de TAT (Turnaround Time), dimensionamento de equipamentos e otimização da produtividade do laboratório e sistemas automatizados “in vitro”, em diversos segmentos: Imunologia: Bayer, Siemens e Beckman Coulter; Bioquímica: Olympus e Beckman Coulter; Eletroforese: Sebia e Interlab; Urianálise: Dirui; - Suply Chain e desenvolvimento do estoque de peças da empresa e implementação do sistema de controle de estoque;

Formação

Nível Superior - Engenharia
Situação:	Concluído
Período:	08/1989 - 12/1994
Nome da instituição:	UFPE

Pós-Graduação - Sistemas
Situação:	Concluído
Período:	03/1999 - 03/2000
Nome da instituição:	UPE/POLI - Recife/PE

MBA - Gestão
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 12/2014
Nome da instituição:	FGV - Fundação Getúlio Vargas

Fortaleza - CE

Farmacêutico Responsável
Nível Superior, UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2015 - 06/2017 (1 ano e 11 meses)
Último Cargo:	Assesor Farmacêutico
Último Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	Programação e planejamento financeiro para compras e distribuição de medicamentos do CEAF – Componente Especializado da Assistência Farmacêutica – Portaria 1554/2013 - para atendimento a unidades Hospitalares e municípios do Estado do Ceará. / Avaliação de Laudos e Exames Laboratoriais de Clínicas de Hemodiálise do Estado do Ceará, para posterior autorização da dispensa de medicamentos do CEAF, de forma que obedecessem ao PCDT – Protocolo Clínico de Diretrizes Terapêuticas, para geração de APAC – Autorização de Procedimento de Alto Custo.

Período:	06/2015 - atualidade (8 anos e 11 meses e 7 dias)
Cargo:	Farmacêutico Responsável
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos equipamentos médicos, armazenamento e procedimentos operacionais referentes ANVISA e a Licitações.

Período:	06/2013 - 06/2015 (2 anos)
Cargo:	Analista Controle de Qualidade
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Assistência de Gerência do Controle de Qualidade; elaboração de procedimentos padrões dentro de especificações estabelecidas pela ANVISA, ABNT e/ou ISO; realização de treinamentos dos POPS nos diversos setores da indústria. Análise das entradas dos diversos produtos e matérias-primas e liberação dos mesmos, bem como liberação dos produtos intermediários e terminados. Revisor de registros de água, para a utilização em processos farmacêuticos. Revisão de documentação referente ao Controle Físico -Químico, Controle Físico e Controle Microbiológico. Auxiliar direto na gestão da Gerência de Controle da Qualidade.

Período:	08/2012 - 06/2013 (10 meses)
Cargo:	Analista de Logística
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Emprego temporário. Gestão de equipe de armazenamento e expedição. Faturamento de notas fiscais, atendimento e fornecimento de soluções, materiais correlatos à hemodiálise para clínicas e hospitais nos estados do Norte e Nordeste Brasileiros; Armazenamento de materiais, soluções e medicamentos para diálise; Transporte de pedidos, acompanhamento do embarque e prazo de entrega junto às transportadoras, observando a qualidade dos serviços referidos no que se refere aos medicamentos e atendimento ao cliente final

Período:	11/2010 - 06/2012 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Farmacêutico
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos medicamentos referentes à Portaria 344 e envio das receitas relacionadas a estes à ANVISA; organização de loja e equipe de venda, bem como visual merchandising de produtos, organização e precificação, obedecendo aspectos da RDC44, e orientação e coordenação de equipe para venda diferenciada de medicamentos em Fortaleza/CE.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	08/2004 - 01/2010
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ

Fortaleza - CE

Farmacêutico Responsável
Nível Superior, UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2015 - 06/2017 (1 ano e 11 meses)
Último Cargo:	Assesor Farmacêutico
Último Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	Programação e planejamento financeiro para compras e distribuição de medicamentos do CEAF – Componente Especializado da Assistência Farmacêutica – Portaria 1554/2013 - para atendimento a unidades Hospitalares e municípios do Estado do Ceará. / Avaliação de Laudos e Exames Laboratoriais de Clínicas de Hemodiálise do Estado do Ceará, para posterior autorização da dispensa de medicamentos do CEAF, de forma que obedecessem ao PCDT – Protocolo Clínico de Diretrizes Terapêuticas, para geração de APAC – Autorização de Procedimento de Alto Custo.

Período:	06/2015 - atualidade (8 anos e 11 meses e 7 dias)
Cargo:	Farmacêutico Responsável
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos equipamentos médicos, armazenamento e procedimentos operacionais referentes ANVISA e a Licitações.

Período:	06/2013 - 06/2015 (2 anos)
Cargo:	Analista Controle de Qualidade
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Assistência de Gerência do Controle de Qualidade; elaboração de procedimentos padrões dentro de especificações estabelecidas pela ANVISA, ABNT e/ou ISO; realização de treinamentos dos POPS nos diversos setores da indústria. Análise das entradas dos diversos produtos e matérias-primas e liberação dos mesmos, bem como liberação dos produtos intermediários e terminados. Revisor de registros de água, para a utilização em processos farmacêuticos. Revisão de documentação referente ao Controle Físico -Químico, Controle Físico e Controle Microbiológico. Auxiliar direto na gestão da Gerência de Controle da Qualidade.

Período:	08/2012 - 06/2013 (10 meses)
Cargo:	Analista de Logística
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Emprego temporário. Gestão de equipe de armazenamento e expedição. Faturamento de notas fiscais, atendimento e fornecimento de soluções, materiais correlatos à hemodiálise para clínicas e hospitais nos estados do Norte e Nordeste Brasileiros; Armazenamento de materiais, soluções e medicamentos para diálise; Transporte de pedidos, acompanhamento do embarque e prazo de entrega junto às transportadoras, observando a qualidade dos serviços referidos no que se refere aos medicamentos e atendimento ao cliente final

Período:	11/2010 - 06/2012 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Farmacêutico
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos medicamentos referentes à Portaria 344 e envio das receitas relacionadas a estes à ANVISA; organização de loja e equipe de venda, bem como visual merchandising de produtos, organização e precificação, obedecendo aspectos da RDC44, e orientação e coordenação de equipe para venda diferenciada de medicamentos em Fortaleza/CE.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	08/2004 - 01/2010
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ

Fortaleza - CE

Farmacêutico Responsável
Nível Superior, UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	07/2015 - 06/2017 (1 ano e 11 meses)
Último Cargo:	Assesor Farmacêutico
Último Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	Programação e planejamento financeiro para compras e distribuição de medicamentos do CEAF – Componente Especializado da Assistência Farmacêutica – Portaria 1554/2013 - para atendimento a unidades Hospitalares e municípios do Estado do Ceará. / Avaliação de Laudos e Exames Laboratoriais de Clínicas de Hemodiálise do Estado do Ceará, para posterior autorização da dispensa de medicamentos do CEAF, de forma que obedecessem ao PCDT – Protocolo Clínico de Diretrizes Terapêuticas, para geração de APAC – Autorização de Procedimento de Alto Custo.

Período:	06/2015 - atualidade (8 anos e 11 meses e 7 dias)
Cargo:	Farmacêutico Responsável
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos equipamentos médicos, armazenamento e procedimentos operacionais referentes ANVISA e a Licitações.

Período:	06/2013 - 06/2015 (2 anos)
Cargo:	Analista Controle de Qualidade
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Assistência de Gerência do Controle de Qualidade; elaboração de procedimentos padrões dentro de especificações estabelecidas pela ANVISA, ABNT e/ou ISO; realização de treinamentos dos POPS nos diversos setores da indústria. Análise das entradas dos diversos produtos e matérias-primas e liberação dos mesmos, bem como liberação dos produtos intermediários e terminados. Revisor de registros de água, para a utilização em processos farmacêuticos. Revisão de documentação referente ao Controle Físico -Químico, Controle Físico e Controle Microbiológico. Auxiliar direto na gestão da Gerência de Controle da Qualidade.

Período:	08/2012 - 06/2013 (10 meses)
Cargo:	Analista de Logística
Salário:	2.200,00
Atribuições no cargo:	Emprego temporário. Gestão de equipe de armazenamento e expedição. Faturamento de notas fiscais, atendimento e fornecimento de soluções, materiais correlatos à hemodiálise para clínicas e hospitais nos estados do Norte e Nordeste Brasileiros; Armazenamento de materiais, soluções e medicamentos para diálise; Transporte de pedidos, acompanhamento do embarque e prazo de entrega junto às transportadoras, observando a qualidade dos serviços referidos no que se refere aos medicamentos e atendimento ao cliente final

Período:	11/2010 - 06/2012 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Farmacêutico
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelos medicamentos referentes à Portaria 344 e envio das receitas relacionadas a estes à ANVISA; organização de loja e equipe de venda, bem como visual merchandising de produtos, organização e precificação, obedecendo aspectos da RDC44, e orientação e coordenação de equipe para venda diferenciada de medicamentos em Fortaleza/CE.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	08/2004 - 01/2010
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ

Rio de Janeiro - RJ

Analista de Contratação I
Nível Superior, UERJ
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - atualidade (6 anos e 11 meses e 7 dias)
Último Cargo:	Analista de Contratação I
Último Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	Atuação na área de compras no setor de Tecnologia de Rede e Tecnologia da Informação, realizando a contratação de equipamentos, softwares, hardwares e serviços de suporte necessários para as redes móvel, de dados, fixa e de vídeo da OI. Emitindo as RFP´s e Cartas Convites, avaliando propostas comerciais e elaborando minutas contratuais e pedidos SPOT, afim de contratar pela melhor relação custo / benefício para a OI, considerando-se os aspectos técnicos, operacionais e comerciais, para a implantação ou expansão das redes OI. Utilização das ferramentas SAP, Ariba, Excel, Mercado Eletrônico e Access.

Período:	07/2014 - 07/2016 (2 anos)
Cargo:	Estagiário
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área Marketing Inteligence e Operacional no setor de pneus agrícolas da América Latina, responsável por acompanhar o mercado agrícola com análise de banco de dados, desenvolvimento de relatórios para análise comportamental do mercado e as ações da concorrência. Desenvolvimento de reports gerenciais referente ao desempenho das vendas e distribuição dos produtos da linha. Realização de relatórios diários com performance de vendas. Elaboração e análise de relatórios de acompanhamento da evolução dos pontos de vendas. Criação do mapping da concorrência. Acompanhamento dos pagamentos de rebate às revendas e cadastro dos clientes. Suporte e análise de rentabilidade das revendas. Estágio na área de Pricing no setor de carros e caminhonetes no Brasil, responsável por criar relatórios de conclusão de pesquisa de preços do Call Center, cadastrando as informações no sistema, preparação da tabela de preços de pneus de todos os estados e todos os canais de venda alinhando seus respectivos descontos, realização de pesquisas de preços junto com as revendas, cadastramento de preços e descontos utilizando o sistema WorkFlow, publicação de tabelas em sistemas da IBM (Vignette e Base Notes), preenchimento de pesquisas dos Institutos FGV e IPP, utilização do Sistema JDE para conferência e criação de preços e cadastros de clientes.

Período:	02/2014 - 07/2014 (5 meses)
Cargo:	Estagiário
Salário:	1.000,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área de Merchandising, responsável pela divulgação dos resultados das promoções semanais, realização e elaboração de apresentações quinzenais para a diretoria mostrando o posicionamento de preços e lucro obtido nesse período, contato direto com a área de logística e distribuição para o estabelecimento e organização das promoções da área. Utilização da ferramenta SQL Server para a comparação do estoque vendido e dos lucros obtidos.

Período:	02/2013 - 02/2014 (1 ano)
Cargo:	Estagiário
Salário:	850,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área comercial e back office, responsável pela organização e venda de cursos e palestras ministrados na empresa, cadastro de novos clientes, busca de parcerias com outras empresas para a realização dos eventos da Platinum e auxílio em tarefas administrativas, além da atuação na mesa de operações controlando as posições e ativando as ordens enviadas pelos clientes.

Formação

Nível Superior - Ciências Econômicas
Situação:	Concluído
Período:	06/2010 - 06/2016
Nome da instituição:	UERJ

Rio de Janeiro - RJ

Analista de Contratação I
Nível Superior, UERJ
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - atualidade (6 anos e 11 meses e 7 dias)
Último Cargo:	Analista de Contratação I
Último Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	Atuação na área de compras no setor de Tecnologia de Rede e Tecnologia da Informação, realizando a contratação de equipamentos, softwares, hardwares e serviços de suporte necessários para as redes móvel, de dados, fixa e de vídeo da OI. Emitindo as RFP´s e Cartas Convites, avaliando propostas comerciais e elaborando minutas contratuais e pedidos SPOT, afim de contratar pela melhor relação custo / benefício para a OI, considerando-se os aspectos técnicos, operacionais e comerciais, para a implantação ou expansão das redes OI. Utilização das ferramentas SAP, Ariba, Excel, Mercado Eletrônico e Access.

Período:	07/2014 - 07/2016 (2 anos)
Cargo:	Estagiário
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área Marketing Inteligence e Operacional no setor de pneus agrícolas da América Latina, responsável por acompanhar o mercado agrícola com análise de banco de dados, desenvolvimento de relatórios para análise comportamental do mercado e as ações da concorrência. Desenvolvimento de reports gerenciais referente ao desempenho das vendas e distribuição dos produtos da linha. Realização de relatórios diários com performance de vendas. Elaboração e análise de relatórios de acompanhamento da evolução dos pontos de vendas. Criação do mapping da concorrência. Acompanhamento dos pagamentos de rebate às revendas e cadastro dos clientes. Suporte e análise de rentabilidade das revendas. Estágio na área de Pricing no setor de carros e caminhonetes no Brasil, responsável por criar relatórios de conclusão de pesquisa de preços do Call Center, cadastrando as informações no sistema, preparação da tabela de preços de pneus de todos os estados e todos os canais de venda alinhando seus respectivos descontos, realização de pesquisas de preços junto com as revendas, cadastramento de preços e descontos utilizando o sistema WorkFlow, publicação de tabelas em sistemas da IBM (Vignette e Base Notes), preenchimento de pesquisas dos Institutos FGV e IPP, utilização do Sistema JDE para conferência e criação de preços e cadastros de clientes.

Período:	02/2014 - 07/2014 (5 meses)
Cargo:	Estagiário
Salário:	1.000,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área de Merchandising, responsável pela divulgação dos resultados das promoções semanais, realização e elaboração de apresentações quinzenais para a diretoria mostrando o posicionamento de preços e lucro obtido nesse período, contato direto com a área de logística e distribuição para o estabelecimento e organização das promoções da área. Utilização da ferramenta SQL Server para a comparação do estoque vendido e dos lucros obtidos.

Período:	02/2013 - 02/2014 (1 ano)
Cargo:	Estagiário
Salário:	850,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área comercial e back office, responsável pela organização e venda de cursos e palestras ministrados na empresa, cadastro de novos clientes, busca de parcerias com outras empresas para a realização dos eventos da Platinum e auxílio em tarefas administrativas, além da atuação na mesa de operações controlando as posições e ativando as ordens enviadas pelos clientes.

Formação

Nível Superior - Ciências Econômicas
Situação:	Concluído
Período:	06/2010 - 06/2016
Nome da instituição:	UERJ

Rio de Janeiro - RJ

Analista de Contratação I
Nível Superior, UERJ
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - atualidade (6 anos e 11 meses e 7 dias)
Último Cargo:	Analista de Contratação I
Último Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	Atuação na área de compras no setor de Tecnologia de Rede e Tecnologia da Informação, realizando a contratação de equipamentos, softwares, hardwares e serviços de suporte necessários para as redes móvel, de dados, fixa e de vídeo da OI. Emitindo as RFP´s e Cartas Convites, avaliando propostas comerciais e elaborando minutas contratuais e pedidos SPOT, afim de contratar pela melhor relação custo / benefício para a OI, considerando-se os aspectos técnicos, operacionais e comerciais, para a implantação ou expansão das redes OI. Utilização das ferramentas SAP, Ariba, Excel, Mercado Eletrônico e Access.

Período:	07/2014 - 07/2016 (2 anos)
Cargo:	Estagiário
Salário:	1.200,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área Marketing Inteligence e Operacional no setor de pneus agrícolas da América Latina, responsável por acompanhar o mercado agrícola com análise de banco de dados, desenvolvimento de relatórios para análise comportamental do mercado e as ações da concorrência. Desenvolvimento de reports gerenciais referente ao desempenho das vendas e distribuição dos produtos da linha. Realização de relatórios diários com performance de vendas. Elaboração e análise de relatórios de acompanhamento da evolução dos pontos de vendas. Criação do mapping da concorrência. Acompanhamento dos pagamentos de rebate às revendas e cadastro dos clientes. Suporte e análise de rentabilidade das revendas. Estágio na área de Pricing no setor de carros e caminhonetes no Brasil, responsável por criar relatórios de conclusão de pesquisa de preços do Call Center, cadastrando as informações no sistema, preparação da tabela de preços de pneus de todos os estados e todos os canais de venda alinhando seus respectivos descontos, realização de pesquisas de preços junto com as revendas, cadastramento de preços e descontos utilizando o sistema WorkFlow, publicação de tabelas em sistemas da IBM (Vignette e Base Notes), preenchimento de pesquisas dos Institutos FGV e IPP, utilização do Sistema JDE para conferência e criação de preços e cadastros de clientes.

Período:	02/2014 - 07/2014 (5 meses)
Cargo:	Estagiário
Salário:	1.000,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área de Merchandising, responsável pela divulgação dos resultados das promoções semanais, realização e elaboração de apresentações quinzenais para a diretoria mostrando o posicionamento de preços e lucro obtido nesse período, contato direto com a área de logística e distribuição para o estabelecimento e organização das promoções da área. Utilização da ferramenta SQL Server para a comparação do estoque vendido e dos lucros obtidos.

Período:	02/2013 - 02/2014 (1 ano)
Cargo:	Estagiário
Salário:	850,00
Atribuições no cargo:	Estágio na área comercial e back office, responsável pela organização e venda de cursos e palestras ministrados na empresa, cadastro de novos clientes, busca de parcerias com outras empresas para a realização dos eventos da Platinum e auxílio em tarefas administrativas, além da atuação na mesa de operações controlando as posições e ativando as ordens enviadas pelos clientes.

Formação

Nível Superior - Ciências Econômicas
Situação:	Concluído
Período:	06/2010 - 06/2016
Nome da instituição:	UERJ

Recife - PE

Gerente de Contas Pleno
Nível Superior, UFPE
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2014 - 07/2016 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Gerente de Contas Pleno
Último Salário:	3.700,00
Atribuições no cargo:	Gerir Contas públicas, privadas e de distribuidores de 04 estados: PE, PB, AL e RN, realizando previsão de vendas, oferta de serviços e planejamento de vendas visando o atendimento das metas. Realizar visitas técnicas para identificar oportunidade de negócio, fidelizar e otimizar o uso dos produtos e equipamentos para laboratórios e hospitais e demais recursos do cliente, trabalho de mapeamento e prospecção de novos clientes. Assessoria científica, realização de treinamentos técnicos, análise de mercado (concorrência), participação em licitações e Congressos médicos.

Período:	06/2009 - 07/2012 (3 anos e 1 mês)
Cargo:	Gestora de Treinamento
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Realizar treinamentos de produtos (dermocosméticos, cosméticos, Higiene e perfumaria, Oral Care, medicamentos) de multinacional de grande porte (Johnson e Johnson) atendendo clientes da região N e NE. Alta frequência de visita aos pontos de venda para monitorar execução, desempenho, ativação da concorrência. Forte integração com time de promotores e visitadores para garantir alinhamento e execução com maior capilaridade. Alta frequência de visita aos clientes, gerando engajamento, alinhamento de negócio, buscando novas oportunidades de crescimento. Elaboração de materiais técnicos e de merchandising, análise de concorrência, organização e apresentação de eventos de lançamento de produtos.

Período:	09/2004 - 09/2006 (2 anos)
Cargo:	Farmacêutica chefe
Salário:	1.700,00
Atribuições no cargo:	Responsável técnica. Assistência Farmacêutica, auxiliar a equipe de vendas com informações técnicas. Monitoramento e controle de medicamentos controlados segundo a portaria 344.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	03/1997 - 10/2002
Nome da instituição:	UFPE

Nível Superior - Comunicação Social
Situação:	Concluído
Período:	03/2003 - 03/2008
Nome da instituição:	UFPE

Recife - PE

Gerente de Contas Pleno
Nível Superior, UFPE
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2014 - 07/2016 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Gerente de Contas Pleno
Último Salário:	3.700,00
Atribuições no cargo:	Gerir Contas públicas, privadas e de distribuidores de 04 estados: PE, PB, AL e RN, realizando previsão de vendas, oferta de serviços e planejamento de vendas visando o atendimento das metas. Realizar visitas técnicas para identificar oportunidade de negócio, fidelizar e otimizar o uso dos produtos e equipamentos para laboratórios e hospitais e demais recursos do cliente, trabalho de mapeamento e prospecção de novos clientes. Assessoria científica, realização de treinamentos técnicos, análise de mercado (concorrência), participação em licitações e Congressos médicos.

Período:	06/2009 - 07/2012 (3 anos e 1 mês)
Cargo:	Gestora de Treinamento
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Realizar treinamentos de produtos (dermocosméticos, cosméticos, Higiene e perfumaria, Oral Care, medicamentos) de multinacional de grande porte (Johnson e Johnson) atendendo clientes da região N e NE. Alta frequência de visita aos pontos de venda para monitorar execução, desempenho, ativação da concorrência. Forte integração com time de promotores e visitadores para garantir alinhamento e execução com maior capilaridade. Alta frequência de visita aos clientes, gerando engajamento, alinhamento de negócio, buscando novas oportunidades de crescimento. Elaboração de materiais técnicos e de merchandising, análise de concorrência, organização e apresentação de eventos de lançamento de produtos.

Período:	09/2004 - 09/2006 (2 anos)
Cargo:	Farmacêutica chefe
Salário:	1.700,00
Atribuições no cargo:	Responsável técnica. Assistência Farmacêutica, auxiliar a equipe de vendas com informações técnicas. Monitoramento e controle de medicamentos controlados segundo a portaria 344.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	03/1997 - 10/2002
Nome da instituição:	UFPE

Nível Superior - Comunicação Social
Situação:	Concluído
Período:	03/2003 - 03/2008
Nome da instituição:	UFPE

Recife - PE

Gerente de Contas Pleno
Nível Superior, UFPE
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2014 - 07/2016 (2 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Gerente de Contas Pleno
Último Salário:	3.700,00
Atribuições no cargo:	Gerir Contas públicas, privadas e de distribuidores de 04 estados: PE, PB, AL e RN, realizando previsão de vendas, oferta de serviços e planejamento de vendas visando o atendimento das metas. Realizar visitas técnicas para identificar oportunidade de negócio, fidelizar e otimizar o uso dos produtos e equipamentos para laboratórios e hospitais e demais recursos do cliente, trabalho de mapeamento e prospecção de novos clientes. Assessoria científica, realização de treinamentos técnicos, análise de mercado (concorrência), participação em licitações e Congressos médicos.

Período:	06/2009 - 07/2012 (3 anos e 1 mês)
Cargo:	Gestora de Treinamento
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Realizar treinamentos de produtos (dermocosméticos, cosméticos, Higiene e perfumaria, Oral Care, medicamentos) de multinacional de grande porte (Johnson e Johnson) atendendo clientes da região N e NE. Alta frequência de visita aos pontos de venda para monitorar execução, desempenho, ativação da concorrência. Forte integração com time de promotores e visitadores para garantir alinhamento e execução com maior capilaridade. Alta frequência de visita aos clientes, gerando engajamento, alinhamento de negócio, buscando novas oportunidades de crescimento. Elaboração de materiais técnicos e de merchandising, análise de concorrência, organização e apresentação de eventos de lançamento de produtos.

Período:	09/2004 - 09/2006 (2 anos)
Cargo:	Farmacêutica chefe
Salário:	1.700,00
Atribuições no cargo:	Responsável técnica. Assistência Farmacêutica, auxiliar a equipe de vendas com informações técnicas. Monitoramento e controle de medicamentos controlados segundo a portaria 344.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	03/1997 - 10/2002
Nome da instituição:	UFPE

Nível Superior - Comunicação Social
Situação:	Concluído
Período:	03/2003 - 03/2008
Nome da instituição:	UFPE

Guarulhos - SP

Gerente
Nível Superior, Unicid
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - 06/2018 (1 ano)
Último Cargo:	Gerente
Último Salário:	1.550,00
Atribuições no cargo:	Fechamento de contratos, vendas diretas, atendimento com público , controle de estoque, admissão e demissão de funcionários, compra e venda de mercadorias, emissão de nota fiscal, fluxo de caixa.

Período:	11/2016 - 06/2017 (7 meses)
Cargo:	Secretária
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Fechamento de contratos, vendas diretas, atendimento com público , controle de estoque, admissão e demissão de funcionários, compra e venda de mercadorias, emissão de nota fiscal, fluxo de caixa.

Período:	08/2015 - 11/2016 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Secretária
Salário:	1.400,00
Atribuições no cargo:	Atendimento Telefônico, emissão de notas fiscais, responsável por compra e venda de materiais para empresas terceirizadas, admissão e demissão de funcionários, controle de estoque e fluxo de caixa.

Formação

Nível Superior - Biomedicina
Situação:	Cursando
Período:	01/2017 - atualidade
Nome da instituição:	Unicid

Guarulhos - SP

Gerente
Nível Superior, Unicid
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - 06/2018 (1 ano)
Último Cargo:	Gerente
Último Salário:	1.550,00
Atribuições no cargo:	Fechamento de contratos, vendas diretas, atendimento com público , controle de estoque, admissão e demissão de funcionários, compra e venda de mercadorias, emissão de nota fiscal, fluxo de caixa.

Período:	11/2016 - 06/2017 (7 meses)
Cargo:	Secretária
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Fechamento de contratos, vendas diretas, atendimento com público , controle de estoque, admissão e demissão de funcionários, compra e venda de mercadorias, emissão de nota fiscal, fluxo de caixa.

Período:	08/2015 - 11/2016 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Secretária
Salário:	1.400,00
Atribuições no cargo:	Atendimento Telefônico, emissão de notas fiscais, responsável por compra e venda de materiais para empresas terceirizadas, admissão e demissão de funcionários, controle de estoque e fluxo de caixa.

Formação

Nível Superior - Biomedicina
Situação:	Cursando
Período:	01/2017 - atualidade
Nome da instituição:	Unicid

Guarulhos - SP

Gerente
Nível Superior, Unicid
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2017 - 06/2018 (1 ano)
Último Cargo:	Gerente
Último Salário:	1.550,00
Atribuições no cargo:	Fechamento de contratos, vendas diretas, atendimento com público , controle de estoque, admissão e demissão de funcionários, compra e venda de mercadorias, emissão de nota fiscal, fluxo de caixa.

Período:	11/2016 - 06/2017 (7 meses)
Cargo:	Secretária
Salário:	1.500,00
Atribuições no cargo:	Fechamento de contratos, vendas diretas, atendimento com público , controle de estoque, admissão e demissão de funcionários, compra e venda de mercadorias, emissão de nota fiscal, fluxo de caixa.

Período:	08/2015 - 11/2016 (1 ano e 3 meses)
Cargo:	Secretária
Salário:	1.400,00
Atribuições no cargo:	Atendimento Telefônico, emissão de notas fiscais, responsável por compra e venda de materiais para empresas terceirizadas, admissão e demissão de funcionários, controle de estoque e fluxo de caixa.

Formação

Nível Superior - Biomedicina
Situação:	Cursando
Período:	01/2017 - atualidade
Nome da instituição:	Unicid

Duque de Caxias - RJ

Supervisor de Vendas
MBA, Universidade Estácio de Sá
Pretensão Salarial: 5.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2018 - 06/2018 (5 meses)
Último Cargo:	Supervisor de Vendas
Último Salário:	3.600,00
Atribuições no cargo:	Supervisionar equipe de vendas interna e externa; Follow up; Treinamento; Desenvolvimento; Seguimentar por regiões, produto e pessoas. Elaboração de metas e objetivos (Quantitativo e Qualitativo); Pesquisa de mercado (Preços e Concorrentes).

Período:	09/2016 - 01/2018 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Vendedor ll
Salário:	3.500,00
Atribuições no cargo:	Desenvolvia vendas e relacionamento nos PDVs no seguimento cervejeiro (Heineken e seus demais produtos), com foco no qualitativo e quantitativo, atingindo seus objetivos e metas traçadas.

Período:	02/2016 - 07/2016 (5 meses)
Cargo:	Vendedor
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Vendas de veículos seminovos e suas receitas adicionais.

Período:	08/2012 - 08/2015 (3 anos)
Cargo:	Consultor de Vendas
Salário:	3.500,00
Atribuições no cargo:	Vendas de veículos seminovos e suas receitas adicionais.

Período:	02/2012 - 08/2012 (6 meses)
Cargo:	Supervisor de Vendas
Salário:	3.600,00
Atribuições no cargo:	Supervisionava equipe de vendas externa; Elaboração de metas e direcionamento da equipe por nichos; Follow up; Treinamento; Desenvolvimento e Feedback.

Período:	07/2005 - 09/2011 (6 anos e 2 meses)
Cargo:	Supervisor Comercial
Salário:	3.700,00
Atribuições no cargo:	Supervisionar equipe de vendas interna e externa; Follow up; Treinamento; Desenvolvimento; Seguimentar por regiões, produto e pessoas. Elaboração de metas e objetivos; Pesquisa de mercado (Preços e Concorrentes).

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Concluído
Período:	07/2012 - 07/2016
Nome da instituição:	Universidade Unigranrio

MBA - Gestão Estratégica de Pessoas
Situação:	Trancado
Período:	02/2017 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade Estácio de Sá