38.107 candidatos cadastrados

São Paulo - SP

Sr. Medical Affairs Coordinator – Regional Scientific Affairs –
Pós-Graduação, UNIFESP- ESCOLA PAULISTA DE MEDICINA
Pretensão Salarial: 14.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2013 - 03/2014 (3 meses)
Último Cargo:	Research Scholar – Volunteer Training –
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Monitoring of all activities involving clinical research in Diabetes Research Institute as conducting of ongoing clinical trials, regulatory package submission to IRB and processing of biological samples. Monitoring of clinical trials sponsored by Pharmaceuticals Companies, NIH (National Institutes of Health), and clinical trials related to islet transplant.

Período:	05/2012 - atualidade (12 anos e 8 meses e 21 dias)
Cargo:	Sr. Medical Affairs Coordinator – Regional Scientific Affairs –
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Regional Latin America coordinator responsible for planning, reviewing and coordinating promotional material’s reviews of Pharmaceutical products and Medical Devices and their workflow; Main point of contact of internal and external audits led by Business Quality team. Responsible to develop and update local and regional SOPs and Work Instructions according Ministry of Health and/or internal regulations. Direct relationship with Marketing, Communications and Training department, to discuss the concept and ideas of contents to promotional materials, claims, and presentations to Sales Force and Health Care Professionals; Direct relationship with Regulatory Affairs, Legal, Health Care Compliance and supporting teams to be in accordance with local regulations and internal policies; Responsible for extracting and updating monthly metrics and reports. Responsible of intern and area’s assistants’ activities. Active participation during development and implementation of EOS system in Latin America - Internal training at Ethicon Inc., Somerville – New Jersey – US (September 2015). • Projects Undergoing o ORCA Project – Global project led by Canada – Clinical Operations team. Responsible to map and provide important information according local regulations to conduction of Clinical Trials with Medical Devices in Latin America countries. o RSS Literacy & Messaging Team - Project led by US team - Develop tools and process for ensuring consistent patient messaging across a platform and associated support assets. Conduct literature review on patient literacy and determine glossary of patient terms for designated platform.

Período:	05/2012 - 11/2013 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Research & Development Department – Clinical Research Analyst
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsible for all procedures associated with clinical research´s development, included monitoring sites, SOP´s development; bioequivalence protocols; final and semiannual reports and regulatory dossier preparation to be submitted to the Ethics Committee and ANVISA; study initiation visit, close-out visits and in general site management; preparation of study start-up files; negotiation´s contracts. Regulatory Affairs Department's Assistance - Elaboration of Regulatory Dossiers for Registration of Cosmetic Products in ANVISA - Level 2 National Products and Imported Products.

Período:	10/2010 - 05/2012 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Study Coordinator
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Organize and conduct the study in compliance with sponsors protocols, II, III and IV phase; GCP and applicable local regulations as submission of adverse events and regulatory affairs. Developing SOP´s site; control and storage investigational products; completing electronic CRF; contact with CRO and pharmaceutical industry; IATA certification to handleing and ship biological of blood samples and shipment to central labs; Training of internal staff ICH/GCP, IATA, SOPs; Participation of International Investigator’s Meeting.

Formação

Pós-Graduação - MEDICINA FARMACÊUTICA
Situação:	Concluído
Período:	03/2011 - 02/2012
Nome da instituição:	UNIFESP- ESCOLA PAULISTA DE MEDICINA

Especialização - PROFISSIONAL EM PESQUISA CLÍNICA
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 06/2008
Nome da instituição:	INVITARE PESQUISA CLÍNICA

Pós-Graduação - FARMÁCIA HOSPITALAR E CLÍNICA
Situação:	Concluído
Período:	03/2005 - 03/2006
Nome da instituição:	USP- UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO/FACULDADE DE MEDICNA

Nível Superior - FARMÁCIA- HABILITAÇÃO INDUSTRIAL
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2004
Nome da instituição:	CENTRO UNIVERSITÁRIO SÃO CAMILO

São Paulo - SP

Sr. Medical Affairs Coordinator – Regional Scientific Affairs –
Pós-Graduação, UNIFESP- ESCOLA PAULISTA DE MEDICINA
Pretensão Salarial: 14.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2013 - 03/2014 (3 meses)
Último Cargo:	Research Scholar – Volunteer Training –
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Monitoring of all activities involving clinical research in Diabetes Research Institute as conducting of ongoing clinical trials, regulatory package submission to IRB and processing of biological samples. Monitoring of clinical trials sponsored by Pharmaceuticals Companies, NIH (National Institutes of Health), and clinical trials related to islet transplant.

Período:	05/2012 - atualidade (12 anos e 8 meses e 21 dias)
Cargo:	Sr. Medical Affairs Coordinator – Regional Scientific Affairs –
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Regional Latin America coordinator responsible for planning, reviewing and coordinating promotional material’s reviews of Pharmaceutical products and Medical Devices and their workflow; Main point of contact of internal and external audits led by Business Quality team. Responsible to develop and update local and regional SOPs and Work Instructions according Ministry of Health and/or internal regulations. Direct relationship with Marketing, Communications and Training department, to discuss the concept and ideas of contents to promotional materials, claims, and presentations to Sales Force and Health Care Professionals; Direct relationship with Regulatory Affairs, Legal, Health Care Compliance and supporting teams to be in accordance with local regulations and internal policies; Responsible for extracting and updating monthly metrics and reports. Responsible of intern and area’s assistants’ activities. Active participation during development and implementation of EOS system in Latin America - Internal training at Ethicon Inc., Somerville – New Jersey – US (September 2015). • Projects Undergoing o ORCA Project – Global project led by Canada – Clinical Operations team. Responsible to map and provide important information according local regulations to conduction of Clinical Trials with Medical Devices in Latin America countries. o RSS Literacy & Messaging Team - Project led by US team - Develop tools and process for ensuring consistent patient messaging across a platform and associated support assets. Conduct literature review on patient literacy and determine glossary of patient terms for designated platform.

Período:	05/2012 - 11/2013 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Research & Development Department – Clinical Research Analyst
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsible for all procedures associated with clinical research´s development, included monitoring sites, SOP´s development; bioequivalence protocols; final and semiannual reports and regulatory dossier preparation to be submitted to the Ethics Committee and ANVISA; study initiation visit, close-out visits and in general site management; preparation of study start-up files; negotiation´s contracts. Regulatory Affairs Department's Assistance - Elaboration of Regulatory Dossiers for Registration of Cosmetic Products in ANVISA - Level 2 National Products and Imported Products.

Período:	10/2010 - 05/2012 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Study Coordinator
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Organize and conduct the study in compliance with sponsors protocols, II, III and IV phase; GCP and applicable local regulations as submission of adverse events and regulatory affairs. Developing SOP´s site; control and storage investigational products; completing electronic CRF; contact with CRO and pharmaceutical industry; IATA certification to handleing and ship biological of blood samples and shipment to central labs; Training of internal staff ICH/GCP, IATA, SOPs; Participation of International Investigator’s Meeting.

Formação

Pós-Graduação - MEDICINA FARMACÊUTICA
Situação:	Concluído
Período:	03/2011 - 02/2012
Nome da instituição:	UNIFESP- ESCOLA PAULISTA DE MEDICINA

Especialização - PROFISSIONAL EM PESQUISA CLÍNICA
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 06/2008
Nome da instituição:	INVITARE PESQUISA CLÍNICA

Pós-Graduação - FARMÁCIA HOSPITALAR E CLÍNICA
Situação:	Concluído
Período:	03/2005 - 03/2006
Nome da instituição:	USP- UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO/FACULDADE DE MEDICNA

Nível Superior - FARMÁCIA- HABILITAÇÃO INDUSTRIAL
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2004
Nome da instituição:	CENTRO UNIVERSITÁRIO SÃO CAMILO

São Paulo - SP

Sr. Medical Affairs Coordinator – Regional Scientific Affairs –
Pós-Graduação, UNIFESP- ESCOLA PAULISTA DE MEDICINA
Pretensão Salarial: 14.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2013 - 03/2014 (3 meses)
Último Cargo:	Research Scholar – Volunteer Training –
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Monitoring of all activities involving clinical research in Diabetes Research Institute as conducting of ongoing clinical trials, regulatory package submission to IRB and processing of biological samples. Monitoring of clinical trials sponsored by Pharmaceuticals Companies, NIH (National Institutes of Health), and clinical trials related to islet transplant.

Período:	05/2012 - atualidade (12 anos e 8 meses e 21 dias)
Cargo:	Sr. Medical Affairs Coordinator – Regional Scientific Affairs –
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Regional Latin America coordinator responsible for planning, reviewing and coordinating promotional material’s reviews of Pharmaceutical products and Medical Devices and their workflow; Main point of contact of internal and external audits led by Business Quality team. Responsible to develop and update local and regional SOPs and Work Instructions according Ministry of Health and/or internal regulations. Direct relationship with Marketing, Communications and Training department, to discuss the concept and ideas of contents to promotional materials, claims, and presentations to Sales Force and Health Care Professionals; Direct relationship with Regulatory Affairs, Legal, Health Care Compliance and supporting teams to be in accordance with local regulations and internal policies; Responsible for extracting and updating monthly metrics and reports. Responsible of intern and area’s assistants’ activities. Active participation during development and implementation of EOS system in Latin America - Internal training at Ethicon Inc., Somerville – New Jersey – US (September 2015). • Projects Undergoing o ORCA Project – Global project led by Canada – Clinical Operations team. Responsible to map and provide important information according local regulations to conduction of Clinical Trials with Medical Devices in Latin America countries. o RSS Literacy & Messaging Team - Project led by US team - Develop tools and process for ensuring consistent patient messaging across a platform and associated support assets. Conduct literature review on patient literacy and determine glossary of patient terms for designated platform.

Período:	05/2012 - 11/2013 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Research & Development Department – Clinical Research Analyst
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsible for all procedures associated with clinical research´s development, included monitoring sites, SOP´s development; bioequivalence protocols; final and semiannual reports and regulatory dossier preparation to be submitted to the Ethics Committee and ANVISA; study initiation visit, close-out visits and in general site management; preparation of study start-up files; negotiation´s contracts. Regulatory Affairs Department's Assistance - Elaboration of Regulatory Dossiers for Registration of Cosmetic Products in ANVISA - Level 2 National Products and Imported Products.

Período:	10/2010 - 05/2012 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Study Coordinator
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Organize and conduct the study in compliance with sponsors protocols, II, III and IV phase; GCP and applicable local regulations as submission of adverse events and regulatory affairs. Developing SOP´s site; control and storage investigational products; completing electronic CRF; contact with CRO and pharmaceutical industry; IATA certification to handleing and ship biological of blood samples and shipment to central labs; Training of internal staff ICH/GCP, IATA, SOPs; Participation of International Investigator’s Meeting.

Formação

Pós-Graduação - MEDICINA FARMACÊUTICA
Situação:	Concluído
Período:	03/2011 - 02/2012
Nome da instituição:	UNIFESP- ESCOLA PAULISTA DE MEDICINA

Especialização - PROFISSIONAL EM PESQUISA CLÍNICA
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 06/2008
Nome da instituição:	INVITARE PESQUISA CLÍNICA

Pós-Graduação - FARMÁCIA HOSPITALAR E CLÍNICA
Situação:	Concluído
Período:	03/2005 - 03/2006
Nome da instituição:	USP- UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO/FACULDADE DE MEDICNA

Nível Superior - FARMÁCIA- HABILITAÇÃO INDUSTRIAL
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2004
Nome da instituição:	CENTRO UNIVERSITÁRIO SÃO CAMILO

São Paulo - SP

MARKETING AND EVENTS ANALYST
Especialização, FMU
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2020 - 09/2021 (1 ano e 6 meses)
Último Cargo:	MARKETING AND EVENTS ANALYST
Último Salário:	5.925,00
Atribuições no cargo:	•Opportunity to experience the market construction and application of the marketing strategy forthe entire Oncology and Hematology product line, providing Support to Business Operations fromanother perspective. •Responsible for policy review, post-implementation and process review. •Participation in the construction of the Brand Plan 2020 and 2021 of the Hemato team throughmarketing operations and event solutions. •Establish key reports for stakeholders, with market share analysis aimed at market growth versuscompetitors. •Production of high quality graphics through the use of skills in Dashboards. •Operational management and execution of events and marketing in order to build relationshipswith societies and speakers and maximize business partner strategies. •Franchise project – Transition to the digital world: how to maximize the reach of actions in thedigital age / Omni channel strategy. •Efficient budget management. •Responsible for the event forum - discussion/data analysis. •Management of P&L data by BU products. •Management of supplier bids with the purchasing area for the BU.

Período:	06/2017 - 03/2020 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	MARKETING AND EVENTS OPERATIONS ANALYST
Salário:	4.550,00
Atribuições no cargo:	•Analysis and presentation of business review for evaluation / monitoring of brands during theyear. •Ability to deliver under pressure and high demand managing multiple suppliers, deadlinesandinternal processes (e-Veents, Sharepoint, Naya, Ultimus, SAP, E-buy, e-Shopping, DueDiligence). •Approval of suppliers for projects and services with the purchasing area. •Management of the promotional note for each product with the mkt and FV. •Analysis of production costs in the monthly budget of each product, ensuring inputsandprovisioning. •Responsible for training the Marketing and Sales Force team. •Development and monitoring under my management of four interns at the time. •Responsible for conducting national and international events from low to high complexity,productlaunches, from planning to post-execution. •Participation with the BOS area in a national sales convention.

Período:	01/2017 - 06/2017 (5 meses)
Cargo:	COMMERCIAL EXCELLENCE - MANAGEMENT ASSISTANT
Salário:	3.850,00
Atribuições no cargo:	•Management and support of the sales force and headquarters teams. •Creation of Internal Order and budget control, provision. •Management of payments for Trade Marketing contracts, receiving invoices via SAP andcommunication with external suppliers. •Support to Pharma's Commercial Excellence team and sales force, and interface with other are assuchas (Financial/Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events). •Management of Trade Marketing vendors in the commercial area, until payment. •Responsible for formalizing the proposal for low complexity events (Quotations and Budgets). •Follow-up of the event and negotiation with follow-up. •Management of schedules (Commercial Director/Managers). •Management of Reservations for Tickets, Accommodation, Cars, National/International using theCONCUR system.

Período:	01/2015 - 12/2016 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	MARKETING AND COMMERCIAL EXCELLENCE - INTERNSHIP
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	•Support to the Commercial and Marketing excellence team, and interface with other areas such asFinancial / Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events. •Contract management with HCP and HCO. •Knowledge of internal tools and processes in accordance with company policies: Sharepoint /Checklist,Naya, Ultimus, Red Flag Research and Forms, External and Internal Due Dilligence in the compliancearea. •Internal Order Creation and budget control. •Event monitoring and negotiation with follow-up. •Creation of purchase orders; SAP-Direct PO, FI, e-Shopping, RPA, Receipt of invoices and RPA;Lowcost(courier), TRX, CONCUR, Flytour.

Período:	01/2013 - 02/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	TRADE REPRESENTATIVE
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	•Presentation of the company, as well as its products, launches and solutions. •Customer development and maintenance. •Planning visits and meeting goals. •Effective participation in commercial planning.

Período:	03/2009 - 11/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	EVENT COORDINATOR
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	•Management, construction of actions in events of various complexities ofcompanies such as: Fiat, Mercedes, Coca Cola, TAM, C&A, Sadia, Honda, JonieWalker, Casillero Del Diablo, MC Donalds, among others. •Coordination of workshops, fairs, conventions, launches, demonstrations anddissemination of their products and solutions, in order to attract new customers.

Formação

Nível Superior - Administração de empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/2013 - 12/2018
Nome da instituição:	Universidade Anhembi Morumbi

Especialização - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	06/2019 - 06/2019
Nome da instituição:	FMU

São Paulo - SP

MARKETING AND EVENTS ANALYST
Especialização, FMU
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2020 - 09/2021 (1 ano e 6 meses)
Último Cargo:	MARKETING AND EVENTS ANALYST
Último Salário:	5.925,00
Atribuições no cargo:	•Opportunity to experience the market construction and application of the marketing strategy forthe entire Oncology and Hematology product line, providing Support to Business Operations fromanother perspective. •Responsible for policy review, post-implementation and process review. •Participation in the construction of the Brand Plan 2020 and 2021 of the Hemato team throughmarketing operations and event solutions. •Establish key reports for stakeholders, with market share analysis aimed at market growth versuscompetitors. •Production of high quality graphics through the use of skills in Dashboards. •Operational management and execution of events and marketing in order to build relationshipswith societies and speakers and maximize business partner strategies. •Franchise project – Transition to the digital world: how to maximize the reach of actions in thedigital age / Omni channel strategy. •Efficient budget management. •Responsible for the event forum - discussion/data analysis. •Management of P&L data by BU products. •Management of supplier bids with the purchasing area for the BU.

Período:	06/2017 - 03/2020 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	MARKETING AND EVENTS OPERATIONS ANALYST
Salário:	4.550,00
Atribuições no cargo:	•Analysis and presentation of business review for evaluation / monitoring of brands during theyear. •Ability to deliver under pressure and high demand managing multiple suppliers, deadlinesandinternal processes (e-Veents, Sharepoint, Naya, Ultimus, SAP, E-buy, e-Shopping, DueDiligence). •Approval of suppliers for projects and services with the purchasing area. •Management of the promotional note for each product with the mkt and FV. •Analysis of production costs in the monthly budget of each product, ensuring inputsandprovisioning. •Responsible for training the Marketing and Sales Force team. •Development and monitoring under my management of four interns at the time. •Responsible for conducting national and international events from low to high complexity,productlaunches, from planning to post-execution. •Participation with the BOS area in a national sales convention.

Período:	01/2017 - 06/2017 (5 meses)
Cargo:	COMMERCIAL EXCELLENCE - MANAGEMENT ASSISTANT
Salário:	3.850,00
Atribuições no cargo:	•Management and support of the sales force and headquarters teams. •Creation of Internal Order and budget control, provision. •Management of payments for Trade Marketing contracts, receiving invoices via SAP andcommunication with external suppliers. •Support to Pharma's Commercial Excellence team and sales force, and interface with other are assuchas (Financial/Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events). •Management of Trade Marketing vendors in the commercial area, until payment. •Responsible for formalizing the proposal for low complexity events (Quotations and Budgets). •Follow-up of the event and negotiation with follow-up. •Management of schedules (Commercial Director/Managers). •Management of Reservations for Tickets, Accommodation, Cars, National/International using theCONCUR system.

Período:	01/2015 - 12/2016 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	MARKETING AND COMMERCIAL EXCELLENCE - INTERNSHIP
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	•Support to the Commercial and Marketing excellence team, and interface with other areas such asFinancial / Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events. •Contract management with HCP and HCO. •Knowledge of internal tools and processes in accordance with company policies: Sharepoint /Checklist,Naya, Ultimus, Red Flag Research and Forms, External and Internal Due Dilligence in the compliancearea. •Internal Order Creation and budget control. •Event monitoring and negotiation with follow-up. •Creation of purchase orders; SAP-Direct PO, FI, e-Shopping, RPA, Receipt of invoices and RPA;Lowcost(courier), TRX, CONCUR, Flytour.

Período:	01/2013 - 02/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	TRADE REPRESENTATIVE
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	•Presentation of the company, as well as its products, launches and solutions. •Customer development and maintenance. •Planning visits and meeting goals. •Effective participation in commercial planning.

Período:	03/2009 - 11/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	EVENT COORDINATOR
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	•Management, construction of actions in events of various complexities ofcompanies such as: Fiat, Mercedes, Coca Cola, TAM, C&A, Sadia, Honda, JonieWalker, Casillero Del Diablo, MC Donalds, among others. •Coordination of workshops, fairs, conventions, launches, demonstrations anddissemination of their products and solutions, in order to attract new customers.

Formação

Nível Superior - Administração de empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/2013 - 12/2018
Nome da instituição:	Universidade Anhembi Morumbi

Especialização - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	06/2019 - 06/2019
Nome da instituição:	FMU

São Paulo - SP

MARKETING AND EVENTS ANALYST
Especialização, FMU
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2020 - 09/2021 (1 ano e 6 meses)
Último Cargo:	MARKETING AND EVENTS ANALYST
Último Salário:	5.925,00
Atribuições no cargo:	•Opportunity to experience the market construction and application of the marketing strategy forthe entire Oncology and Hematology product line, providing Support to Business Operations fromanother perspective. •Responsible for policy review, post-implementation and process review. •Participation in the construction of the Brand Plan 2020 and 2021 of the Hemato team throughmarketing operations and event solutions. •Establish key reports for stakeholders, with market share analysis aimed at market growth versuscompetitors. •Production of high quality graphics through the use of skills in Dashboards. •Operational management and execution of events and marketing in order to build relationshipswith societies and speakers and maximize business partner strategies. •Franchise project – Transition to the digital world: how to maximize the reach of actions in thedigital age / Omni channel strategy. •Efficient budget management. •Responsible for the event forum - discussion/data analysis. •Management of P&L data by BU products. •Management of supplier bids with the purchasing area for the BU.

Período:	06/2017 - 03/2020 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	MARKETING AND EVENTS OPERATIONS ANALYST
Salário:	4.550,00
Atribuições no cargo:	•Analysis and presentation of business review for evaluation / monitoring of brands during theyear. •Ability to deliver under pressure and high demand managing multiple suppliers, deadlinesandinternal processes (e-Veents, Sharepoint, Naya, Ultimus, SAP, E-buy, e-Shopping, DueDiligence). •Approval of suppliers for projects and services with the purchasing area. •Management of the promotional note for each product with the mkt and FV. •Analysis of production costs in the monthly budget of each product, ensuring inputsandprovisioning. •Responsible for training the Marketing and Sales Force team. •Development and monitoring under my management of four interns at the time. •Responsible for conducting national and international events from low to high complexity,productlaunches, from planning to post-execution. •Participation with the BOS area in a national sales convention.

Período:	01/2017 - 06/2017 (5 meses)
Cargo:	COMMERCIAL EXCELLENCE - MANAGEMENT ASSISTANT
Salário:	3.850,00
Atribuições no cargo:	•Management and support of the sales force and headquarters teams. •Creation of Internal Order and budget control, provision. •Management of payments for Trade Marketing contracts, receiving invoices via SAP andcommunication with external suppliers. •Support to Pharma's Commercial Excellence team and sales force, and interface with other are assuchas (Financial/Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events). •Management of Trade Marketing vendors in the commercial area, until payment. •Responsible for formalizing the proposal for low complexity events (Quotations and Budgets). •Follow-up of the event and negotiation with follow-up. •Management of schedules (Commercial Director/Managers). •Management of Reservations for Tickets, Accommodation, Cars, National/International using theCONCUR system.

Período:	01/2015 - 12/2016 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	MARKETING AND COMMERCIAL EXCELLENCE - INTERNSHIP
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	•Support to the Commercial and Marketing excellence team, and interface with other areas such asFinancial / Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events. •Contract management with HCP and HCO. •Knowledge of internal tools and processes in accordance with company policies: Sharepoint /Checklist,Naya, Ultimus, Red Flag Research and Forms, External and Internal Due Dilligence in the compliancearea. •Internal Order Creation and budget control. •Event monitoring and negotiation with follow-up. •Creation of purchase orders; SAP-Direct PO, FI, e-Shopping, RPA, Receipt of invoices and RPA;Lowcost(courier), TRX, CONCUR, Flytour.

Período:	01/2013 - 02/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	TRADE REPRESENTATIVE
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	•Presentation of the company, as well as its products, launches and solutions. •Customer development and maintenance. •Planning visits and meeting goals. •Effective participation in commercial planning.

Período:	03/2009 - 11/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	EVENT COORDINATOR
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	•Management, construction of actions in events of various complexities ofcompanies such as: Fiat, Mercedes, Coca Cola, TAM, C&A, Sadia, Honda, JonieWalker, Casillero Del Diablo, MC Donalds, among others. •Coordination of workshops, fairs, conventions, launches, demonstrations anddissemination of their products and solutions, in order to attract new customers.

Formação

Nível Superior - Administração de empresas
Situação:	Concluído
Período:	01/2013 - 12/2018
Nome da instituição:	Universidade Anhembi Morumbi

Especialização - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	06/2019 - 06/2019
Nome da instituição:	FMU

São Paulo - SP

MARKETING AND EVENTS ANALYST
Nível Técnico, ESPM
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	03/2020 - 08/2021 (1 ano e 5 meses)
Último Cargo:	MARKETING AND EVENTS ANALYST
Último Salário:	5.925,00
Atribuições no cargo:	•Opportunity to experience the market construction and application of the marketing strategy for the entire Oncology and Hematology product line, providing Support to Business Operations from another perspective. •Responsible for policy review, post-implementation and process review. •Participation in the construction of the Brand Plan 2020 and 2021 of the Hemato team through marketing operations and event solutions. •Establish key reports for stakeholders, with market share analysis aimed at market growth versus competitors. •Production of high quality graphics through the use of skills in Dashboards. •Operational management and execution of events and marketing in order to build relationship swith societies and speakers and maximize business partner strategies. •Franchise project – Transition to the digital world: how to maximize the reach of actions in the digital age / Omni channel strategy. •Efficient budget management. •Responsible for the event forum - discussion/data analysis. •Management of P&L data by BU products. •Management of supplier bids with the purchasing area for the BU.

Período:	06/2017 - 03/2020 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Sanofi Pharmaceuticals - Vaccines - Pasteur
Salário:	4.550,00
Atribuições no cargo:	•Analysis and presentation of business review for evaluation / monitoring of brands during the year. •Ability to deliver under pressure and high demand managing multiple suppliers, deadline sand internal processes (e-Veents, Sharepoint, Naya, Ultimus, SAP, E-buy, e-Shopping, DueDiligence). •Approval of suppliers for projects and services with the purchasing area. •Management of the promotional note for each product with the mkt and FV. •Analysis of production costs in the monthly budget of each product, ensuring inputs and provisioning. •Responsible for training the Marketing and Sales Force team. •Development and monitoring under my management of four interns at the time. •Responsible for conducting national and international events from low to high complexity,product launches, from planning to post-execution. •Participation with the BOS area in a national sales convention.

Período:	01/2017 - 06/2017 (5 meses)
Cargo:	COMMERCIAL EXCELLENCE - MANAGEMENT ASSISTANT
Salário:	3.450,00
Atribuições no cargo:	•Management and support of the sales force and headquarters teams. •Creation of Internal Order and budget control, provision. •Management of payments for Trade Marketing contracts, receiving invoices via SAP and communication with external suppliers. •Support to Pharma's Commercial Excellence team and sales force, and interface with other are assuchas (Financial/Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events). •Management of Trade Marketing vendors in the commercial area, until payment. •Responsible for formalizing the proposal for low complexity events (Quotations and Budgets). •Follow-up of the event and negotiation with follow-up. •Management of schedules (Commercial Director/Managers). •Management of Reservations for Tickets, Accommodation, Cars, National/International using the CONCUR system.

Período:	01/2015 - 12/2016 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	MARKETING AND COMMERCIAL EXCELLENCE - INTERNSHIP
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	•Support to the Commercial and Marketing excellence team, and interface with other areas such as Financial / Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events. •Contract management with HCP and HCO. •Knowledge of internal tools and processes in accordance with company policies: Sharepoint /Checklist,Naya, Ultimus, Red Flag Research and Forms, External and Internal Due Dilligence in the compliance area. •Internal Order Creation and budget control. •Event monitoring and negotiation with follow-up. •Creation of purchase orders; SAP-Direct PO, FI, e-Shopping, RPA, Receipt of invoices and RPA;Lowcost(courier), TRX, CONCUR, Flytour.

Período:	01/2013 - 02/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	TRADE REPRESENTATIVE
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	•Presentation of the company, as well as its products, launches and solutions. •Customer development and maintenance. •Planning visits and meeting goals. •Effective participation in commercial planning.

Período:	03/2009 - 11/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	MARKETING COORDINATOR
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	•Management, construction of actions in events of various complexities of companies such as: Fiat, Mercedes, Coca Cola, TAM, C&A, Sadia, Honda, JonieWalker, Casillero Del Diablo, MC Donalds, among others. •Coordination of workshops, fairs, conventions, launches, demonstrations and dissemination of their products and solutions, in order to attract new customers.

Formação

Nível Superior - BusinessAdministration
Situação:	Concluído
Período:	01/2014 - 06/2019
Nome da instituição:	Anhembi Morumbi University

Nível Técnico - Dashboards in excel and Power B
Situação:	Concluído
Período:	03/2021 - 03/2021
Nome da instituição:	Excel Club

Nível Técnico - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	05/2019 - 05/2019
Nome da instituição:	FMU

Nível Técnico - Digital Content Strategy
Situação:	Concluído
Período:	03/2021 - 03/2021
Nome da instituição:	ESPM

São Paulo - SP

MARKETING AND EVENTS ANALYST
Nível Técnico, ESPM
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	03/2020 - 08/2021 (1 ano e 5 meses)
Último Cargo:	MARKETING AND EVENTS ANALYST
Último Salário:	5.925,00
Atribuições no cargo:	•Opportunity to experience the market construction and application of the marketing strategy for the entire Oncology and Hematology product line, providing Support to Business Operations from another perspective. •Responsible for policy review, post-implementation and process review. •Participation in the construction of the Brand Plan 2020 and 2021 of the Hemato team through marketing operations and event solutions. •Establish key reports for stakeholders, with market share analysis aimed at market growth versus competitors. •Production of high quality graphics through the use of skills in Dashboards. •Operational management and execution of events and marketing in order to build relationship swith societies and speakers and maximize business partner strategies. •Franchise project – Transition to the digital world: how to maximize the reach of actions in the digital age / Omni channel strategy. •Efficient budget management. •Responsible for the event forum - discussion/data analysis. •Management of P&L data by BU products. •Management of supplier bids with the purchasing area for the BU.

Período:	06/2017 - 03/2020 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Sanofi Pharmaceuticals - Vaccines - Pasteur
Salário:	4.550,00
Atribuições no cargo:	•Analysis and presentation of business review for evaluation / monitoring of brands during the year. •Ability to deliver under pressure and high demand managing multiple suppliers, deadline sand internal processes (e-Veents, Sharepoint, Naya, Ultimus, SAP, E-buy, e-Shopping, DueDiligence). •Approval of suppliers for projects and services with the purchasing area. •Management of the promotional note for each product with the mkt and FV. •Analysis of production costs in the monthly budget of each product, ensuring inputs and provisioning. •Responsible for training the Marketing and Sales Force team. •Development and monitoring under my management of four interns at the time. •Responsible for conducting national and international events from low to high complexity,product launches, from planning to post-execution. •Participation with the BOS area in a national sales convention.

Período:	01/2017 - 06/2017 (5 meses)
Cargo:	COMMERCIAL EXCELLENCE - MANAGEMENT ASSISTANT
Salário:	3.450,00
Atribuições no cargo:	•Management and support of the sales force and headquarters teams. •Creation of Internal Order and budget control, provision. •Management of payments for Trade Marketing contracts, receiving invoices via SAP and communication with external suppliers. •Support to Pharma's Commercial Excellence team and sales force, and interface with other are assuchas (Financial/Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events). •Management of Trade Marketing vendors in the commercial area, until payment. •Responsible for formalizing the proposal for low complexity events (Quotations and Budgets). •Follow-up of the event and negotiation with follow-up. •Management of schedules (Commercial Director/Managers). •Management of Reservations for Tickets, Accommodation, Cars, National/International using the CONCUR system.

Período:	01/2015 - 12/2016 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	MARKETING AND COMMERCIAL EXCELLENCE - INTERNSHIP
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	•Support to the Commercial and Marketing excellence team, and interface with other areas such as Financial / Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events. •Contract management with HCP and HCO. •Knowledge of internal tools and processes in accordance with company policies: Sharepoint /Checklist,Naya, Ultimus, Red Flag Research and Forms, External and Internal Due Dilligence in the compliance area. •Internal Order Creation and budget control. •Event monitoring and negotiation with follow-up. •Creation of purchase orders; SAP-Direct PO, FI, e-Shopping, RPA, Receipt of invoices and RPA;Lowcost(courier), TRX, CONCUR, Flytour.

Período:	01/2013 - 02/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	TRADE REPRESENTATIVE
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	•Presentation of the company, as well as its products, launches and solutions. •Customer development and maintenance. •Planning visits and meeting goals. •Effective participation in commercial planning.

Período:	03/2009 - 11/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	MARKETING COORDINATOR
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	•Management, construction of actions in events of various complexities of companies such as: Fiat, Mercedes, Coca Cola, TAM, C&A, Sadia, Honda, JonieWalker, Casillero Del Diablo, MC Donalds, among others. •Coordination of workshops, fairs, conventions, launches, demonstrations and dissemination of their products and solutions, in order to attract new customers.

Formação

Nível Superior - BusinessAdministration
Situação:	Concluído
Período:	01/2014 - 06/2019
Nome da instituição:	Anhembi Morumbi University

Nível Técnico - Dashboards in excel and Power B
Situação:	Concluído
Período:	03/2021 - 03/2021
Nome da instituição:	Excel Club

Nível Técnico - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	05/2019 - 05/2019
Nome da instituição:	FMU

Nível Técnico - Digital Content Strategy
Situação:	Concluído
Período:	03/2021 - 03/2021
Nome da instituição:	ESPM

São Paulo - SP

MARKETING AND EVENTS ANALYST
Nível Técnico, ESPM
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	03/2020 - 08/2021 (1 ano e 5 meses)
Último Cargo:	MARKETING AND EVENTS ANALYST
Último Salário:	5.925,00
Atribuições no cargo:	•Opportunity to experience the market construction and application of the marketing strategy for the entire Oncology and Hematology product line, providing Support to Business Operations from another perspective. •Responsible for policy review, post-implementation and process review. •Participation in the construction of the Brand Plan 2020 and 2021 of the Hemato team through marketing operations and event solutions. •Establish key reports for stakeholders, with market share analysis aimed at market growth versus competitors. •Production of high quality graphics through the use of skills in Dashboards. •Operational management and execution of events and marketing in order to build relationship swith societies and speakers and maximize business partner strategies. •Franchise project – Transition to the digital world: how to maximize the reach of actions in the digital age / Omni channel strategy. •Efficient budget management. •Responsible for the event forum - discussion/data analysis. •Management of P&L data by BU products. •Management of supplier bids with the purchasing area for the BU.

Período:	06/2017 - 03/2020 (2 anos e 9 meses)
Cargo:	Sanofi Pharmaceuticals - Vaccines - Pasteur
Salário:	4.550,00
Atribuições no cargo:	•Analysis and presentation of business review for evaluation / monitoring of brands during the year. •Ability to deliver under pressure and high demand managing multiple suppliers, deadline sand internal processes (e-Veents, Sharepoint, Naya, Ultimus, SAP, E-buy, e-Shopping, DueDiligence). •Approval of suppliers for projects and services with the purchasing area. •Management of the promotional note for each product with the mkt and FV. •Analysis of production costs in the monthly budget of each product, ensuring inputs and provisioning. •Responsible for training the Marketing and Sales Force team. •Development and monitoring under my management of four interns at the time. •Responsible for conducting national and international events from low to high complexity,product launches, from planning to post-execution. •Participation with the BOS area in a national sales convention.

Período:	01/2017 - 06/2017 (5 meses)
Cargo:	COMMERCIAL EXCELLENCE - MANAGEMENT ASSISTANT
Salário:	3.450,00
Atribuições no cargo:	•Management and support of the sales force and headquarters teams. •Creation of Internal Order and budget control, provision. •Management of payments for Trade Marketing contracts, receiving invoices via SAP and communication with external suppliers. •Support to Pharma's Commercial Excellence team and sales force, and interface with other are assuchas (Financial/Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events). •Management of Trade Marketing vendors in the commercial area, until payment. •Responsible for formalizing the proposal for low complexity events (Quotations and Budgets). •Follow-up of the event and negotiation with follow-up. •Management of schedules (Commercial Director/Managers). •Management of Reservations for Tickets, Accommodation, Cars, National/International using the CONCUR system.

Período:	01/2015 - 12/2016 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	MARKETING AND COMMERCIAL EXCELLENCE - INTERNSHIP
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	•Support to the Commercial and Marketing excellence team, and interface with other areas such as Financial / Internal Controls, Legal, Purchasing, Compliance, ITS, Events. •Contract management with HCP and HCO. •Knowledge of internal tools and processes in accordance with company policies: Sharepoint /Checklist,Naya, Ultimus, Red Flag Research and Forms, External and Internal Due Dilligence in the compliance area. •Internal Order Creation and budget control. •Event monitoring and negotiation with follow-up. •Creation of purchase orders; SAP-Direct PO, FI, e-Shopping, RPA, Receipt of invoices and RPA;Lowcost(courier), TRX, CONCUR, Flytour.

Período:	01/2013 - 02/2014 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	TRADE REPRESENTATIVE
Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	•Presentation of the company, as well as its products, launches and solutions. •Customer development and maintenance. •Planning visits and meeting goals. •Effective participation in commercial planning.

Período:	03/2009 - 11/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	MARKETING COORDINATOR
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	•Management, construction of actions in events of various complexities of companies such as: Fiat, Mercedes, Coca Cola, TAM, C&A, Sadia, Honda, JonieWalker, Casillero Del Diablo, MC Donalds, among others. •Coordination of workshops, fairs, conventions, launches, demonstrations and dissemination of their products and solutions, in order to attract new customers.

Formação

Nível Superior - BusinessAdministration
Situação:	Concluído
Período:	01/2014 - 06/2019
Nome da instituição:	Anhembi Morumbi University

Nível Técnico - Dashboards in excel and Power B
Situação:	Concluído
Período:	03/2021 - 03/2021
Nome da instituição:	Excel Club

Nível Técnico - Marketing
Situação:	Concluído
Período:	05/2019 - 05/2019
Nome da instituição:	FMU

Nível Técnico - Digital Content Strategy
Situação:	Concluído
Período:	03/2021 - 03/2021
Nome da instituição:	ESPM

São Paulo - SP

Representante Oncologia
Nível Superior, Faculdades Oswaldo Cruz
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2020 - atualidade (4 anos e 9 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Representante Oncologia
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Atuação no mercado de câncer de próstata o Responsável pela elaboração do planejamento do território para alocação do esforço promocional (visitação, minimeetings, apoios a congressos e simpósios) o Interface com stakeholders internos (mkt, acesso, área médica) para elaboração de plano de contas o Execução de planos estratégicos de marketing. o Realização de visitas regulares aos clientes médicos levando informação sobre produtos e doenças. o Identificação das necessidades do cliente apontando-as ao gestor para direcionamento de ação. o Acompanhamento e análise das principais contas do setor para maior efetividade na geração de demanda do produto. o Alta performance: 2º lugar em vendas no 1° semestre de 2021.

Período:	02/2018 - 03/2020 (2 anos e 1 mês)
Cargo:	Analista de Treinamento da Força de Vendas Oncologia e Hematologia
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Learning Plan: Execução do Learning Plan da marca, alinhado aos pilares estratégicos do negócio e gaps de desenvolvimento das equipes, assegurando a implementação das ações dentro do escopo, prazos e custo acordados e em linha com as políticas e processos da organização; o Onboarding: Revisão e criação de conteúdos para o Onboarding de novos colaboradores e suporte aos mesmos nesse período, organização da agenda da etapa presencial do onboarding e responsável pela aula de pesquisa clínica na semana presencial do mesmo. o Acompanhamento dos indicadores de Desenvolvimento: Coaching, Knowledge Assessment e Customer Perception; identificação de pontos de melhoria e elaboração de propostas para cumprir os gaps junto à direção. o Prova de certificação: Elaboração das questões dos pilares de doença, produto/estudos, competidores, marketing e acesso das provas de avaliação do time de campo, alinhamento das questões junto as unidades de negócio e analise dos resultados das mesmas para identificações de gaps e oportunidades de desenvolvimento. o Reuniões de treinamento: Elaboração de agenda, atividades de treinamento e revisão de conteúdos das reuniões de treinamento de cada quarter, alinhado a estratégia da marca e necessidades do público alvo, além da facilitação e liderança dessas atividades de aprendizagem era responsável por coordenar fornecedores e parceiros para implementação dessas ações, conectando-se a diferentes lideres (Business unit heads, Gerente nacional de vendas e Gerentes distritais) e áreas da companhia. o Hub de treinamento: acompanhamento da organização do hub de treinamento utilizado pelos representantes, inclusão e exclusão de materiais conforme a necessidade e criação de novos junto as unidades de negócios, incluindo seleção de médicos externos para participação em reuniões de treinamento e gravação de aulas. o Desenvolvimento da FV: Suporte as unidades de negócios no desenvolvimento dos representantes e GDs, atuação próxima aos líderes de campo para suportar o desenvolvimento dos planos de desenvolvimento individualizados e acompanhamento a campo para identificação de necessidades dos times. o Liderança: responsável pelo time de LNH da hematologia – criação do timeline de desenvolvimento à distância e presencial e acompanhamento das diferentes necessidades de cada representante (neófitos e experientes) para propor soluções. o Facilitação: Implementação (desde a adaptação para a realidade do BR até a entrega do treinamento) do modelo consultivo de vendas para Latam e gerenciamento de território para o time de campo das unidades de negócios pelas quais era responsável. o Lançamento de produtos: Experiência em lançamento de novos produtos e indicações. Desenvolvimento junto ao time regional de e-learnings dos produtos, elaboração de plano de treinamento dos mesmos e acompanhamento da implementação no campo o Certificação: Participação da Learning school desenvolvida pela escola Perestroika - treinamento de facilitação e ferramentas de aprendizagem em Abril/2019.

Período:	05/2017 - 01/2018 (8 meses)
Cargo:	Especialista de Marketing LATAM
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Responsável pela adaptação e criação de materiais promocionais da área de Diagnóstico para toda a América Latina (+ de 15 produtos e 17 países); o Contato com líderes de opinião dos diferentes países para palestrar e simpósios. o Responsável pelo planejamento e execução de congressos e eventos científicos (próprios e patrocínio) da área; o Participação de reuniões de negociação de congressos; o Interface com colegas de todas as filiais e distribuidores da América Latina e da Espanha; o Elaboração da parte de marketing do plano de marketing (materiais promocionais, eventos e anúncios) e suporte aos gerentes de produto nos demais temas do plano; o Briefing para agências, montadoras de stands e outros fornecedores; o Controle de budget e processos orçamentários; o Elaboração de notícias para o portal interno da empresa sobre os eventos internos e externos da América Latina.

Período:	05/2014 - 04/2017 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista Marketing Oncologia
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Experiência em lançamentos de produtos (pré marketing até lançamento); produtos retail e non-retail o Acompanhamento de vendas e elaboração de relatório mensal com os dados do P&L; o Elaboração do forecast de amostras grátis mensal para os representantes e de vendas, controle de budget (SAP) e processos orçamentários; o Suporte aos Gerentes de Produto no Plano de Marketing; o Desenvolvimento de materiais promocionais (briefing, revisão e aprovação no sistema ZINC, estratégia de ciclo dos materiais e pesquisa de satisfação e acompanhamento do faturamento). o Analise e elaboração de pesquisas de mercado; análise e apresentação mensal sobre os principais KPIS do relatório de pacientes preenchido pela força de vendas mensalmente; Análise de relatórios de mercado e da força de vendas; das principais auditorias de mercado farmacêutico e de efetividade do programa de venda do produto aos pacientes e da força de vendas; o Briefing de HCPs para palestras, simpósios e minimeetings, compras, agências e outros fornecedores; o Responsável pela apresentação da área Oncologia na semana de integração dos novos colaboradores da empresa; o Organização e participação de reuniões de Advisory Board; congressos nacionais e eventos próprios (negociação e elaboração de materiais, contratos e pagamentos) o Saídas a campo com a força de vendas em território nacional e atendimento das necessidades dos mesmos.

Formação

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	01/2010 - 12/2015
Nome da instituição:	Faculdades Oswaldo Cruz

São Paulo - SP

Representante Oncologia
Nível Superior, Faculdades Oswaldo Cruz
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2020 - atualidade (4 anos e 9 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Representante Oncologia
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Atuação no mercado de câncer de próstata o Responsável pela elaboração do planejamento do território para alocação do esforço promocional (visitação, minimeetings, apoios a congressos e simpósios) o Interface com stakeholders internos (mkt, acesso, área médica) para elaboração de plano de contas o Execução de planos estratégicos de marketing. o Realização de visitas regulares aos clientes médicos levando informação sobre produtos e doenças. o Identificação das necessidades do cliente apontando-as ao gestor para direcionamento de ação. o Acompanhamento e análise das principais contas do setor para maior efetividade na geração de demanda do produto. o Alta performance: 2º lugar em vendas no 1° semestre de 2021.

Período:	02/2018 - 03/2020 (2 anos e 1 mês)
Cargo:	Analista de Treinamento da Força de Vendas Oncologia e Hematologia
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Learning Plan: Execução do Learning Plan da marca, alinhado aos pilares estratégicos do negócio e gaps de desenvolvimento das equipes, assegurando a implementação das ações dentro do escopo, prazos e custo acordados e em linha com as políticas e processos da organização; o Onboarding: Revisão e criação de conteúdos para o Onboarding de novos colaboradores e suporte aos mesmos nesse período, organização da agenda da etapa presencial do onboarding e responsável pela aula de pesquisa clínica na semana presencial do mesmo. o Acompanhamento dos indicadores de Desenvolvimento: Coaching, Knowledge Assessment e Customer Perception; identificação de pontos de melhoria e elaboração de propostas para cumprir os gaps junto à direção. o Prova de certificação: Elaboração das questões dos pilares de doença, produto/estudos, competidores, marketing e acesso das provas de avaliação do time de campo, alinhamento das questões junto as unidades de negócio e analise dos resultados das mesmas para identificações de gaps e oportunidades de desenvolvimento. o Reuniões de treinamento: Elaboração de agenda, atividades de treinamento e revisão de conteúdos das reuniões de treinamento de cada quarter, alinhado a estratégia da marca e necessidades do público alvo, além da facilitação e liderança dessas atividades de aprendizagem era responsável por coordenar fornecedores e parceiros para implementação dessas ações, conectando-se a diferentes lideres (Business unit heads, Gerente nacional de vendas e Gerentes distritais) e áreas da companhia. o Hub de treinamento: acompanhamento da organização do hub de treinamento utilizado pelos representantes, inclusão e exclusão de materiais conforme a necessidade e criação de novos junto as unidades de negócios, incluindo seleção de médicos externos para participação em reuniões de treinamento e gravação de aulas. o Desenvolvimento da FV: Suporte as unidades de negócios no desenvolvimento dos representantes e GDs, atuação próxima aos líderes de campo para suportar o desenvolvimento dos planos de desenvolvimento individualizados e acompanhamento a campo para identificação de necessidades dos times. o Liderança: responsável pelo time de LNH da hematologia – criação do timeline de desenvolvimento à distância e presencial e acompanhamento das diferentes necessidades de cada representante (neófitos e experientes) para propor soluções. o Facilitação: Implementação (desde a adaptação para a realidade do BR até a entrega do treinamento) do modelo consultivo de vendas para Latam e gerenciamento de território para o time de campo das unidades de negócios pelas quais era responsável. o Lançamento de produtos: Experiência em lançamento de novos produtos e indicações. Desenvolvimento junto ao time regional de e-learnings dos produtos, elaboração de plano de treinamento dos mesmos e acompanhamento da implementação no campo o Certificação: Participação da Learning school desenvolvida pela escola Perestroika - treinamento de facilitação e ferramentas de aprendizagem em Abril/2019.

Período:	05/2017 - 01/2018 (8 meses)
Cargo:	Especialista de Marketing LATAM
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Responsável pela adaptação e criação de materiais promocionais da área de Diagnóstico para toda a América Latina (+ de 15 produtos e 17 países); o Contato com líderes de opinião dos diferentes países para palestrar e simpósios. o Responsável pelo planejamento e execução de congressos e eventos científicos (próprios e patrocínio) da área; o Participação de reuniões de negociação de congressos; o Interface com colegas de todas as filiais e distribuidores da América Latina e da Espanha; o Elaboração da parte de marketing do plano de marketing (materiais promocionais, eventos e anúncios) e suporte aos gerentes de produto nos demais temas do plano; o Briefing para agências, montadoras de stands e outros fornecedores; o Controle de budget e processos orçamentários; o Elaboração de notícias para o portal interno da empresa sobre os eventos internos e externos da América Latina.

Período:	05/2014 - 04/2017 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista Marketing Oncologia
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Experiência em lançamentos de produtos (pré marketing até lançamento); produtos retail e non-retail o Acompanhamento de vendas e elaboração de relatório mensal com os dados do P&L; o Elaboração do forecast de amostras grátis mensal para os representantes e de vendas, controle de budget (SAP) e processos orçamentários; o Suporte aos Gerentes de Produto no Plano de Marketing; o Desenvolvimento de materiais promocionais (briefing, revisão e aprovação no sistema ZINC, estratégia de ciclo dos materiais e pesquisa de satisfação e acompanhamento do faturamento). o Analise e elaboração de pesquisas de mercado; análise e apresentação mensal sobre os principais KPIS do relatório de pacientes preenchido pela força de vendas mensalmente; Análise de relatórios de mercado e da força de vendas; das principais auditorias de mercado farmacêutico e de efetividade do programa de venda do produto aos pacientes e da força de vendas; o Briefing de HCPs para palestras, simpósios e minimeetings, compras, agências e outros fornecedores; o Responsável pela apresentação da área Oncologia na semana de integração dos novos colaboradores da empresa; o Organização e participação de reuniões de Advisory Board; congressos nacionais e eventos próprios (negociação e elaboração de materiais, contratos e pagamentos) o Saídas a campo com a força de vendas em território nacional e atendimento das necessidades dos mesmos.

Formação

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	01/2010 - 12/2015
Nome da instituição:	Faculdades Oswaldo Cruz

São Paulo - SP

Representante Oncologia
Nível Superior, Faculdades Oswaldo Cruz
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2020 - atualidade (4 anos e 9 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Representante Oncologia
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Atuação no mercado de câncer de próstata o Responsável pela elaboração do planejamento do território para alocação do esforço promocional (visitação, minimeetings, apoios a congressos e simpósios) o Interface com stakeholders internos (mkt, acesso, área médica) para elaboração de plano de contas o Execução de planos estratégicos de marketing. o Realização de visitas regulares aos clientes médicos levando informação sobre produtos e doenças. o Identificação das necessidades do cliente apontando-as ao gestor para direcionamento de ação. o Acompanhamento e análise das principais contas do setor para maior efetividade na geração de demanda do produto. o Alta performance: 2º lugar em vendas no 1° semestre de 2021.

Período:	02/2018 - 03/2020 (2 anos e 1 mês)
Cargo:	Analista de Treinamento da Força de Vendas Oncologia e Hematologia
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Learning Plan: Execução do Learning Plan da marca, alinhado aos pilares estratégicos do negócio e gaps de desenvolvimento das equipes, assegurando a implementação das ações dentro do escopo, prazos e custo acordados e em linha com as políticas e processos da organização; o Onboarding: Revisão e criação de conteúdos para o Onboarding de novos colaboradores e suporte aos mesmos nesse período, organização da agenda da etapa presencial do onboarding e responsável pela aula de pesquisa clínica na semana presencial do mesmo. o Acompanhamento dos indicadores de Desenvolvimento: Coaching, Knowledge Assessment e Customer Perception; identificação de pontos de melhoria e elaboração de propostas para cumprir os gaps junto à direção. o Prova de certificação: Elaboração das questões dos pilares de doença, produto/estudos, competidores, marketing e acesso das provas de avaliação do time de campo, alinhamento das questões junto as unidades de negócio e analise dos resultados das mesmas para identificações de gaps e oportunidades de desenvolvimento. o Reuniões de treinamento: Elaboração de agenda, atividades de treinamento e revisão de conteúdos das reuniões de treinamento de cada quarter, alinhado a estratégia da marca e necessidades do público alvo, além da facilitação e liderança dessas atividades de aprendizagem era responsável por coordenar fornecedores e parceiros para implementação dessas ações, conectando-se a diferentes lideres (Business unit heads, Gerente nacional de vendas e Gerentes distritais) e áreas da companhia. o Hub de treinamento: acompanhamento da organização do hub de treinamento utilizado pelos representantes, inclusão e exclusão de materiais conforme a necessidade e criação de novos junto as unidades de negócios, incluindo seleção de médicos externos para participação em reuniões de treinamento e gravação de aulas. o Desenvolvimento da FV: Suporte as unidades de negócios no desenvolvimento dos representantes e GDs, atuação próxima aos líderes de campo para suportar o desenvolvimento dos planos de desenvolvimento individualizados e acompanhamento a campo para identificação de necessidades dos times. o Liderança: responsável pelo time de LNH da hematologia – criação do timeline de desenvolvimento à distância e presencial e acompanhamento das diferentes necessidades de cada representante (neófitos e experientes) para propor soluções. o Facilitação: Implementação (desde a adaptação para a realidade do BR até a entrega do treinamento) do modelo consultivo de vendas para Latam e gerenciamento de território para o time de campo das unidades de negócios pelas quais era responsável. o Lançamento de produtos: Experiência em lançamento de novos produtos e indicações. Desenvolvimento junto ao time regional de e-learnings dos produtos, elaboração de plano de treinamento dos mesmos e acompanhamento da implementação no campo o Certificação: Participação da Learning school desenvolvida pela escola Perestroika - treinamento de facilitação e ferramentas de aprendizagem em Abril/2019.

Período:	05/2017 - 01/2018 (8 meses)
Cargo:	Especialista de Marketing LATAM
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Responsável pela adaptação e criação de materiais promocionais da área de Diagnóstico para toda a América Latina (+ de 15 produtos e 17 países); o Contato com líderes de opinião dos diferentes países para palestrar e simpósios. o Responsável pelo planejamento e execução de congressos e eventos científicos (próprios e patrocínio) da área; o Participação de reuniões de negociação de congressos; o Interface com colegas de todas as filiais e distribuidores da América Latina e da Espanha; o Elaboração da parte de marketing do plano de marketing (materiais promocionais, eventos e anúncios) e suporte aos gerentes de produto nos demais temas do plano; o Briefing para agências, montadoras de stands e outros fornecedores; o Controle de budget e processos orçamentários; o Elaboração de notícias para o portal interno da empresa sobre os eventos internos e externos da América Latina.

Período:	05/2014 - 04/2017 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista Marketing Oncologia
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	o Experiência em lançamentos de produtos (pré marketing até lançamento); produtos retail e non-retail o Acompanhamento de vendas e elaboração de relatório mensal com os dados do P&L; o Elaboração do forecast de amostras grátis mensal para os representantes e de vendas, controle de budget (SAP) e processos orçamentários; o Suporte aos Gerentes de Produto no Plano de Marketing; o Desenvolvimento de materiais promocionais (briefing, revisão e aprovação no sistema ZINC, estratégia de ciclo dos materiais e pesquisa de satisfação e acompanhamento do faturamento). o Analise e elaboração de pesquisas de mercado; análise e apresentação mensal sobre os principais KPIS do relatório de pacientes preenchido pela força de vendas mensalmente; Análise de relatórios de mercado e da força de vendas; das principais auditorias de mercado farmacêutico e de efetividade do programa de venda do produto aos pacientes e da força de vendas; o Briefing de HCPs para palestras, simpósios e minimeetings, compras, agências e outros fornecedores; o Responsável pela apresentação da área Oncologia na semana de integração dos novos colaboradores da empresa; o Organização e participação de reuniões de Advisory Board; congressos nacionais e eventos próprios (negociação e elaboração de materiais, contratos e pagamentos) o Saídas a campo com a força de vendas em território nacional e atendimento das necessidades dos mesmos.

Formação

Nível Superior - Farmácia e Bioquímica
Situação:	Concluído
Período:	01/2010 - 12/2015
Nome da instituição:	Faculdades Oswaldo Cruz

Campinas - SP

Analista de MKT Senior
Especialização, PUCRS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2018 - atualidade (6 anos e 9 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Analista de MKT Senior
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	• Responsável pelo relacionamento com a força de vendas em conjunto com a área comercial; • Gestão da pauta da criação interna para produção de embalagens e materiais publicitários; • Responsável pelo orçamento do departamento – organização das contas, provisões, lançamentos em sistema; • Análise e acompanhamento de mercado através de ferramentas especializadas • Geração de relatórios e apresentações de resultados do portfólio para a gerência (apresentação de resultados, performance da linha de produtos, lançamentos, etc.); • Planejamento / Orçamentação de brindes, materiais gráficos e de PDV, e demais necessidades da força de vendas, junto ao setor de compras; • Participação no processo de lançamento de produtos – análise de mercado, definição de forecast, estratégia de precificação. • Responsável pelas definições de estratégias de marketing de acordo com posicionamento do produto junto à gerência de marketing. • Gerir os recursos do setor, garantindo viabilidade de materiais e atividades de acordo com plano orçamentário. • Coordenação de embalagens, criação dos materiais gráficos e peças publicitárias. • Gestão dos eventos realizados pela área e acompanhamento dos demais direcionados para a equipe de vendas

Período:	09/2017 - 03/2018 (6 meses)
Cargo:	Analista Trade MKT Sr - Neosaldina
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Contribuir para a elaboração das estratégias de Trade Marketing de Neosaldina por meio de análises mercadológicas, regionais, saídas a campo, análise da concorrência, segmentação dos PDVs, política comercial, auxilio na gestão de recursos e material promocional; • Realizar diagnósticos e definição das principais atividades e ferramentas da marca, para a elaboração do plano anual de Trade Marketing da marca; • Acompanhamento e análise dos resultados, por meio da mensuração dos KPIs e auditorias IMS, realizando apresentações em reuniões periódicas para as áreas de interface; • Análise do perfil do shopper, comportamento e hábitos de consumo, para identificação de oportunidades a partir de pesquisas; • Elaboração da estratégia de preço vs. rentabilidade do cliente para as apresentações da marca; • Responsável pela elaboração e no acompanhamento da proposta de política comercial por meio de análise da concorrência, necessidades dos subcanais (redes, painel, atacado e projetos especiais), clientes, região geográfica e apresentações (SKU); • Interface constante com a Força de Vendas OTC, Marketing, Administração de Vendas e SFE/MI.

Período:	04/2016 - 08/2017 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Analista de Mkt Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsável pelo relacionamento com a força de vendas em conjunto com a área comercial; • Gestão da pauta da criação interna para produção de embalagens e materiais publicitários; • Responsável pelo orçamento do departamento – organização das contas, provisões, lançamentos em sistema; • Participação junto à gerência na elaboração de estratégias para campanhas de vendas – definição de metas, criação de métricas, acompanhamento e apuração de resultados. • Análise e acompanhamento de mercado através de ferramentas especializadas • Geração de relatórios e apresentações de resultados do portfólio para a gerência (apresentação de resultados, performance da linha de produtos, lançamentos, etc.); • Planejamento / Orçamentação de brindes, materiais gráficos

Período:	08/2014 - 03/2016 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Analista de MKT Jr
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Controlar e conduzir o processo de elaboração das revistas de preço dos produtos Multilab para os Distribuidores, assegurando o seu desenvolvimento desde a solicitação do representante ou gerente regional até a entrega no cliente, passando pela criação interna, contato com gráfica e transportadora, envio de notas e revisão do material. • Executar o lançamento de pagamentos e compras da área de Marketing via sistema SAP concomitantemente a verificação de cadastro do fornecedor e do item/serviço a ser lançado, controlando prazos e solicitando aprovação dos pedidos junto à Gerência de Marketing e Diretoria Comercial. • Efetuar compras através de cotações com vários fornecedores, negociar valores e prazos e acompanhar a produção de materiais gráficos e brindes, assegurar o processo desde a solicitação até a entrega do material, incluindo a entrada dos materiais em estoque na fábrica e envio para equipe de vendas. • Manter cadastro da equipe atualizado e enviar e-mail marketing para equipe de vendas e colaboradores da empresa. Manter histórico de envios. Acompanhar as solicitações recebidas pela conta, além de contatos via site.

Período:	05/2012 - 07/2014 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Assessora de Comunicação
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsável pela gestão da imagem da Fundação; • Responsável pela reformulação de marca e posicionamento da Central de Estágios da Universidade. • Mapeamento e levantamento de estratégias de Comunicação e Marketing; • Participação na criação do planejamento estratégico da FIJO junto a Diretoria Executiva; • Gestão e desenvolvimento ações de relacionamento com todos os setores da Fundação; • Desenvolvimento de plano de comunicação; • Gestão de veículos institucionais (sites, jornais, revistas, boletins etc.); • Monitoramento de mídias sociais; • Realização e produção de eventos; • Assessoria de imprensa em conjunto com a Universidade; • Desenvolvimento do relatório social anual; • Relacionamento com agência para produção de materiais gráficos.

Formação

Nível Superior - Relações Públicas
Situação:	Concluído
Período:	03/2007 - 12/2010
Nome da instituição:	PUCRS

Especialização - Planejamento em Comun. e gestão em crise de imagem
Situação:	Concluído
Período:	03/2011 - 12/2012
Nome da instituição:	PUCRS

Campinas - SP

Analista de MKT Senior
Especialização, PUCRS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2018 - atualidade (6 anos e 9 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Analista de MKT Senior
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	• Responsável pelo relacionamento com a força de vendas em conjunto com a área comercial; • Gestão da pauta da criação interna para produção de embalagens e materiais publicitários; • Responsável pelo orçamento do departamento – organização das contas, provisões, lançamentos em sistema; • Análise e acompanhamento de mercado através de ferramentas especializadas • Geração de relatórios e apresentações de resultados do portfólio para a gerência (apresentação de resultados, performance da linha de produtos, lançamentos, etc.); • Planejamento / Orçamentação de brindes, materiais gráficos e de PDV, e demais necessidades da força de vendas, junto ao setor de compras; • Participação no processo de lançamento de produtos – análise de mercado, definição de forecast, estratégia de precificação. • Responsável pelas definições de estratégias de marketing de acordo com posicionamento do produto junto à gerência de marketing. • Gerir os recursos do setor, garantindo viabilidade de materiais e atividades de acordo com plano orçamentário. • Coordenação de embalagens, criação dos materiais gráficos e peças publicitárias. • Gestão dos eventos realizados pela área e acompanhamento dos demais direcionados para a equipe de vendas

Período:	09/2017 - 03/2018 (6 meses)
Cargo:	Analista Trade MKT Sr - Neosaldina
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Contribuir para a elaboração das estratégias de Trade Marketing de Neosaldina por meio de análises mercadológicas, regionais, saídas a campo, análise da concorrência, segmentação dos PDVs, política comercial, auxilio na gestão de recursos e material promocional; • Realizar diagnósticos e definição das principais atividades e ferramentas da marca, para a elaboração do plano anual de Trade Marketing da marca; • Acompanhamento e análise dos resultados, por meio da mensuração dos KPIs e auditorias IMS, realizando apresentações em reuniões periódicas para as áreas de interface; • Análise do perfil do shopper, comportamento e hábitos de consumo, para identificação de oportunidades a partir de pesquisas; • Elaboração da estratégia de preço vs. rentabilidade do cliente para as apresentações da marca; • Responsável pela elaboração e no acompanhamento da proposta de política comercial por meio de análise da concorrência, necessidades dos subcanais (redes, painel, atacado e projetos especiais), clientes, região geográfica e apresentações (SKU); • Interface constante com a Força de Vendas OTC, Marketing, Administração de Vendas e SFE/MI.

Período:	04/2016 - 08/2017 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Analista de Mkt Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsável pelo relacionamento com a força de vendas em conjunto com a área comercial; • Gestão da pauta da criação interna para produção de embalagens e materiais publicitários; • Responsável pelo orçamento do departamento – organização das contas, provisões, lançamentos em sistema; • Participação junto à gerência na elaboração de estratégias para campanhas de vendas – definição de metas, criação de métricas, acompanhamento e apuração de resultados. • Análise e acompanhamento de mercado através de ferramentas especializadas • Geração de relatórios e apresentações de resultados do portfólio para a gerência (apresentação de resultados, performance da linha de produtos, lançamentos, etc.); • Planejamento / Orçamentação de brindes, materiais gráficos

Período:	08/2014 - 03/2016 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Analista de MKT Jr
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Controlar e conduzir o processo de elaboração das revistas de preço dos produtos Multilab para os Distribuidores, assegurando o seu desenvolvimento desde a solicitação do representante ou gerente regional até a entrega no cliente, passando pela criação interna, contato com gráfica e transportadora, envio de notas e revisão do material. • Executar o lançamento de pagamentos e compras da área de Marketing via sistema SAP concomitantemente a verificação de cadastro do fornecedor e do item/serviço a ser lançado, controlando prazos e solicitando aprovação dos pedidos junto à Gerência de Marketing e Diretoria Comercial. • Efetuar compras através de cotações com vários fornecedores, negociar valores e prazos e acompanhar a produção de materiais gráficos e brindes, assegurar o processo desde a solicitação até a entrega do material, incluindo a entrada dos materiais em estoque na fábrica e envio para equipe de vendas. • Manter cadastro da equipe atualizado e enviar e-mail marketing para equipe de vendas e colaboradores da empresa. Manter histórico de envios. Acompanhar as solicitações recebidas pela conta, além de contatos via site.

Período:	05/2012 - 07/2014 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Assessora de Comunicação
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsável pela gestão da imagem da Fundação; • Responsável pela reformulação de marca e posicionamento da Central de Estágios da Universidade. • Mapeamento e levantamento de estratégias de Comunicação e Marketing; • Participação na criação do planejamento estratégico da FIJO junto a Diretoria Executiva; • Gestão e desenvolvimento ações de relacionamento com todos os setores da Fundação; • Desenvolvimento de plano de comunicação; • Gestão de veículos institucionais (sites, jornais, revistas, boletins etc.); • Monitoramento de mídias sociais; • Realização e produção de eventos; • Assessoria de imprensa em conjunto com a Universidade; • Desenvolvimento do relatório social anual; • Relacionamento com agência para produção de materiais gráficos.

Formação

Nível Superior - Relações Públicas
Situação:	Concluído
Período:	03/2007 - 12/2010
Nome da instituição:	PUCRS

Especialização - Planejamento em Comun. e gestão em crise de imagem
Situação:	Concluído
Período:	03/2011 - 12/2012
Nome da instituição:	PUCRS

Campinas - SP

Analista de MKT Senior
Especialização, PUCRS
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2018 - atualidade (6 anos e 9 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Analista de MKT Senior
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	• Responsável pelo relacionamento com a força de vendas em conjunto com a área comercial; • Gestão da pauta da criação interna para produção de embalagens e materiais publicitários; • Responsável pelo orçamento do departamento – organização das contas, provisões, lançamentos em sistema; • Análise e acompanhamento de mercado através de ferramentas especializadas • Geração de relatórios e apresentações de resultados do portfólio para a gerência (apresentação de resultados, performance da linha de produtos, lançamentos, etc.); • Planejamento / Orçamentação de brindes, materiais gráficos e de PDV, e demais necessidades da força de vendas, junto ao setor de compras; • Participação no processo de lançamento de produtos – análise de mercado, definição de forecast, estratégia de precificação. • Responsável pelas definições de estratégias de marketing de acordo com posicionamento do produto junto à gerência de marketing. • Gerir os recursos do setor, garantindo viabilidade de materiais e atividades de acordo com plano orçamentário. • Coordenação de embalagens, criação dos materiais gráficos e peças publicitárias. • Gestão dos eventos realizados pela área e acompanhamento dos demais direcionados para a equipe de vendas

Período:	09/2017 - 03/2018 (6 meses)
Cargo:	Analista Trade MKT Sr - Neosaldina
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Contribuir para a elaboração das estratégias de Trade Marketing de Neosaldina por meio de análises mercadológicas, regionais, saídas a campo, análise da concorrência, segmentação dos PDVs, política comercial, auxilio na gestão de recursos e material promocional; • Realizar diagnósticos e definição das principais atividades e ferramentas da marca, para a elaboração do plano anual de Trade Marketing da marca; • Acompanhamento e análise dos resultados, por meio da mensuração dos KPIs e auditorias IMS, realizando apresentações em reuniões periódicas para as áreas de interface; • Análise do perfil do shopper, comportamento e hábitos de consumo, para identificação de oportunidades a partir de pesquisas; • Elaboração da estratégia de preço vs. rentabilidade do cliente para as apresentações da marca; • Responsável pela elaboração e no acompanhamento da proposta de política comercial por meio de análise da concorrência, necessidades dos subcanais (redes, painel, atacado e projetos especiais), clientes, região geográfica e apresentações (SKU); • Interface constante com a Força de Vendas OTC, Marketing, Administração de Vendas e SFE/MI.

Período:	04/2016 - 08/2017 (1 ano e 4 meses)
Cargo:	Analista de Mkt Pleno
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsável pelo relacionamento com a força de vendas em conjunto com a área comercial; • Gestão da pauta da criação interna para produção de embalagens e materiais publicitários; • Responsável pelo orçamento do departamento – organização das contas, provisões, lançamentos em sistema; • Participação junto à gerência na elaboração de estratégias para campanhas de vendas – definição de metas, criação de métricas, acompanhamento e apuração de resultados. • Análise e acompanhamento de mercado através de ferramentas especializadas • Geração de relatórios e apresentações de resultados do portfólio para a gerência (apresentação de resultados, performance da linha de produtos, lançamentos, etc.); • Planejamento / Orçamentação de brindes, materiais gráficos

Período:	08/2014 - 03/2016 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Analista de MKT Jr
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Controlar e conduzir o processo de elaboração das revistas de preço dos produtos Multilab para os Distribuidores, assegurando o seu desenvolvimento desde a solicitação do representante ou gerente regional até a entrega no cliente, passando pela criação interna, contato com gráfica e transportadora, envio de notas e revisão do material. • Executar o lançamento de pagamentos e compras da área de Marketing via sistema SAP concomitantemente a verificação de cadastro do fornecedor e do item/serviço a ser lançado, controlando prazos e solicitando aprovação dos pedidos junto à Gerência de Marketing e Diretoria Comercial. • Efetuar compras através de cotações com vários fornecedores, negociar valores e prazos e acompanhar a produção de materiais gráficos e brindes, assegurar o processo desde a solicitação até a entrega do material, incluindo a entrada dos materiais em estoque na fábrica e envio para equipe de vendas. • Manter cadastro da equipe atualizado e enviar e-mail marketing para equipe de vendas e colaboradores da empresa. Manter histórico de envios. Acompanhar as solicitações recebidas pela conta, além de contatos via site.

Período:	05/2012 - 07/2014 (2 anos e 2 meses)
Cargo:	Assessora de Comunicação
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	• Responsável pela gestão da imagem da Fundação; • Responsável pela reformulação de marca e posicionamento da Central de Estágios da Universidade. • Mapeamento e levantamento de estratégias de Comunicação e Marketing; • Participação na criação do planejamento estratégico da FIJO junto a Diretoria Executiva; • Gestão e desenvolvimento ações de relacionamento com todos os setores da Fundação; • Desenvolvimento de plano de comunicação; • Gestão de veículos institucionais (sites, jornais, revistas, boletins etc.); • Monitoramento de mídias sociais; • Realização e produção de eventos; • Assessoria de imprensa em conjunto com a Universidade; • Desenvolvimento do relatório social anual; • Relacionamento com agência para produção de materiais gráficos.

Formação

Nível Superior - Relações Públicas
Situação:	Concluído
Período:	03/2007 - 12/2010
Nome da instituição:	PUCRS

Especialização - Planejamento em Comun. e gestão em crise de imagem
Situação:	Concluído
Período:	03/2011 - 12/2012
Nome da instituição:	PUCRS

São Paulo - SP

Team Leader CX
Nível Superior, PUC-SP
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2018 - atualidade (6 anos e 6 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Team Leader CX
Último Salário:	7,50
Atribuições no cargo:	Team Leader responsável pela gestão e acompanhamento de 10 representantes Análise dos principais indicadores de resultados (NPS, Produtividade e First Call Resolution) voltados para melhorar as experiências dos clientes Ponto focal do tema publicidade e processos específicos de vendedores na plataforma Aplicação de Feedback mensal Implementação de novos projetos de melhoria continua. Ferramentas: Tableau / Microstrategy / Portal BI / VTEX / SQL

Período:	02/2017 - 07/2018 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Analista Sr trade marketing
Salário:	5,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo e-commerce e todas as ações de Trade Marketing digital, acompanhamento diário dos sites parceiros, identificando oportunidades, gerir calendário de comunicação e mídia (banners, disparos de e-mail marketing, facebook ads, retargeting, landing pages) Analise de Market Share Atendimento de contas especiais Analise comparativa de produtos (preço x posicionamento da marca) Estratégias de canal – projetos, avaliação de resultados; campanhas e controle do calendário promocional. Criação de campanhas de incentivo para clientes Indicadores internos e de mercado Elaboração de briefing para agências e fornecedores para criação e desenvolvimento de materiais promocionais Acompanhamento de performance das ações do ponto de vendas (sell in, sell out e execução) Interface com time de vendas e customer para comunicar e alinhar ações de PDV Elaboração de apresentações e check mensal das atividades e resultados de trade Estratégia de positivação de produtos (planejamento, orçamento e distribuição) Analise estratégica de inovação nos formatos de peças de merchandising Pesquisa de campo com representantes Analises de roteirização de promotores de vendas Controle de armazenamento de MPDV e analise de budget

Período:	10/2015 - atualidade (9 anos e 3 meses e 21 dias)
Cargo:	Assistente de Marketing
Salário:	1.996,00
Atribuições no cargo:	Análise de relatórios de pós venda, referente as mídias veiculadas no site da netshoes através do Google Analytics. Contato com clientes internos e externos Calendário de marketing com mídias internas, externas, disparos de e-mails marketing, post patrocinados. . Elaboração de briefing para canais internos Suporte na criação de peças publicitárias Controle de estoque Implantação de novos projetos na área

Período:	08/2013 - 07/2015 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Estagio em marketing
Salário:	2.050,00
Atribuições no cargo:	Customer Engagement: Responsável pela gestão do programa de desconto em medicamentos no Call Center para cadastramento de pacientes, acompanhando o desempenho dos operadores, criando campanhas motivacionais e gerindo os treinamentos. Administração de pagamentos dos custos efetivos para gestão do programa através do sistema SAP. Emissão/análise de relatórios da plataforma Salesforce e Pharmasystem, alimentando o marketing de produto com informações do programa Lilly Melhor Para Você Criação de peças promocionais para auxiliar a força de vendas/representantes na aproximação dos médicos. Treinamento da Força de vendas, assegurando a eficiência na comunicação da empresa com os representantes e também treinamento dos novos atendentes do Call Center. Implantação de CRM com integração dos sistema Lilly e Call Center Suporte na criação do new branding do programa de desconto LMPV. Arquivamento de formulários médicos enviados pelos representantes para controle interno Gerenciamento da emissão e envio dos materiais promocionais, dando suporte ao Marketing de Produto. E-channel: Análise de dados através do Webtrends Analytics, para definir o perfil do público alvo nos acessos digitais. Responsável pelo treinamento de novos usuários da ferramenta interna para administração de materiais promocionais da empresa. Customer Experience: responsável por controlar sugestões e oportunidades de melhorias enviadas pelos clientes através do SAC, proporcionando experiências inigualáveis e uma rápida solução para seus problemas.

Período:	10/2010 - 09/2011 (11 meses)
Cargo:	Analista de atendimento
Salário:	675,00
Atribuições no cargo:	Atendimento ao cliente para o banco Credifibra, no setor de financiamento de veículos (baixa de gravame, substituição de garantia, cessão de direito, informações gerais sobre o financiamento, alteração de vencimento). Exercendo também o auxílio aos novos operadores para excelência no atendimento ao cliente do banco.

Formação

Nível Superior - Publicidade e Propaganda
Situação:	Concluído
Período:	02/2012 - 12/2015
Nome da instituição:	PUC-SP

São Paulo - SP

Team Leader CX
Nível Superior, PUC-SP
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2018 - atualidade (6 anos e 6 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Team Leader CX
Último Salário:	7,50
Atribuições no cargo:	Team Leader responsável pela gestão e acompanhamento de 10 representantes Análise dos principais indicadores de resultados (NPS, Produtividade e First Call Resolution) voltados para melhorar as experiências dos clientes Ponto focal do tema publicidade e processos específicos de vendedores na plataforma Aplicação de Feedback mensal Implementação de novos projetos de melhoria continua. Ferramentas: Tableau / Microstrategy / Portal BI / VTEX / SQL

Período:	02/2017 - 07/2018 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Analista Sr trade marketing
Salário:	5,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo e-commerce e todas as ações de Trade Marketing digital, acompanhamento diário dos sites parceiros, identificando oportunidades, gerir calendário de comunicação e mídia (banners, disparos de e-mail marketing, facebook ads, retargeting, landing pages) Analise de Market Share Atendimento de contas especiais Analise comparativa de produtos (preço x posicionamento da marca) Estratégias de canal – projetos, avaliação de resultados; campanhas e controle do calendário promocional. Criação de campanhas de incentivo para clientes Indicadores internos e de mercado Elaboração de briefing para agências e fornecedores para criação e desenvolvimento de materiais promocionais Acompanhamento de performance das ações do ponto de vendas (sell in, sell out e execução) Interface com time de vendas e customer para comunicar e alinhar ações de PDV Elaboração de apresentações e check mensal das atividades e resultados de trade Estratégia de positivação de produtos (planejamento, orçamento e distribuição) Analise estratégica de inovação nos formatos de peças de merchandising Pesquisa de campo com representantes Analises de roteirização de promotores de vendas Controle de armazenamento de MPDV e analise de budget

Período:	10/2015 - atualidade (9 anos e 3 meses e 21 dias)
Cargo:	Assistente de Marketing
Salário:	1.996,00
Atribuições no cargo:	Análise de relatórios de pós venda, referente as mídias veiculadas no site da netshoes através do Google Analytics. Contato com clientes internos e externos Calendário de marketing com mídias internas, externas, disparos de e-mails marketing, post patrocinados. . Elaboração de briefing para canais internos Suporte na criação de peças publicitárias Controle de estoque Implantação de novos projetos na área

Período:	08/2013 - 07/2015 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Estagio em marketing
Salário:	2.050,00
Atribuições no cargo:	Customer Engagement: Responsável pela gestão do programa de desconto em medicamentos no Call Center para cadastramento de pacientes, acompanhando o desempenho dos operadores, criando campanhas motivacionais e gerindo os treinamentos. Administração de pagamentos dos custos efetivos para gestão do programa através do sistema SAP. Emissão/análise de relatórios da plataforma Salesforce e Pharmasystem, alimentando o marketing de produto com informações do programa Lilly Melhor Para Você Criação de peças promocionais para auxiliar a força de vendas/representantes na aproximação dos médicos. Treinamento da Força de vendas, assegurando a eficiência na comunicação da empresa com os representantes e também treinamento dos novos atendentes do Call Center. Implantação de CRM com integração dos sistema Lilly e Call Center Suporte na criação do new branding do programa de desconto LMPV. Arquivamento de formulários médicos enviados pelos representantes para controle interno Gerenciamento da emissão e envio dos materiais promocionais, dando suporte ao Marketing de Produto. E-channel: Análise de dados através do Webtrends Analytics, para definir o perfil do público alvo nos acessos digitais. Responsável pelo treinamento de novos usuários da ferramenta interna para administração de materiais promocionais da empresa. Customer Experience: responsável por controlar sugestões e oportunidades de melhorias enviadas pelos clientes através do SAC, proporcionando experiências inigualáveis e uma rápida solução para seus problemas.

Período:	10/2010 - 09/2011 (11 meses)
Cargo:	Analista de atendimento
Salário:	675,00
Atribuições no cargo:	Atendimento ao cliente para o banco Credifibra, no setor de financiamento de veículos (baixa de gravame, substituição de garantia, cessão de direito, informações gerais sobre o financiamento, alteração de vencimento). Exercendo também o auxílio aos novos operadores para excelência no atendimento ao cliente do banco.

Formação

Nível Superior - Publicidade e Propaganda
Situação:	Concluído
Período:	02/2012 - 12/2015
Nome da instituição:	PUC-SP

São Paulo - SP

Team Leader CX
Nível Superior, PUC-SP
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	07/2018 - atualidade (6 anos e 6 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Team Leader CX
Último Salário:	7,50
Atribuições no cargo:	Team Leader responsável pela gestão e acompanhamento de 10 representantes Análise dos principais indicadores de resultados (NPS, Produtividade e First Call Resolution) voltados para melhorar as experiências dos clientes Ponto focal do tema publicidade e processos específicos de vendedores na plataforma Aplicação de Feedback mensal Implementação de novos projetos de melhoria continua. Ferramentas: Tableau / Microstrategy / Portal BI / VTEX / SQL

Período:	02/2017 - 07/2018 (1 ano e 5 meses)
Cargo:	Analista Sr trade marketing
Salário:	5,00
Atribuições no cargo:	Responsável pelo e-commerce e todas as ações de Trade Marketing digital, acompanhamento diário dos sites parceiros, identificando oportunidades, gerir calendário de comunicação e mídia (banners, disparos de e-mail marketing, facebook ads, retargeting, landing pages) Analise de Market Share Atendimento de contas especiais Analise comparativa de produtos (preço x posicionamento da marca) Estratégias de canal – projetos, avaliação de resultados; campanhas e controle do calendário promocional. Criação de campanhas de incentivo para clientes Indicadores internos e de mercado Elaboração de briefing para agências e fornecedores para criação e desenvolvimento de materiais promocionais Acompanhamento de performance das ações do ponto de vendas (sell in, sell out e execução) Interface com time de vendas e customer para comunicar e alinhar ações de PDV Elaboração de apresentações e check mensal das atividades e resultados de trade Estratégia de positivação de produtos (planejamento, orçamento e distribuição) Analise estratégica de inovação nos formatos de peças de merchandising Pesquisa de campo com representantes Analises de roteirização de promotores de vendas Controle de armazenamento de MPDV e analise de budget

Período:	10/2015 - atualidade (9 anos e 3 meses e 21 dias)
Cargo:	Assistente de Marketing
Salário:	1.996,00
Atribuições no cargo:	Análise de relatórios de pós venda, referente as mídias veiculadas no site da netshoes através do Google Analytics. Contato com clientes internos e externos Calendário de marketing com mídias internas, externas, disparos de e-mails marketing, post patrocinados. . Elaboração de briefing para canais internos Suporte na criação de peças publicitárias Controle de estoque Implantação de novos projetos na área

Período:	08/2013 - 07/2015 (1 ano e 11 meses)
Cargo:	Estagio em marketing
Salário:	2.050,00
Atribuições no cargo:	Customer Engagement: Responsável pela gestão do programa de desconto em medicamentos no Call Center para cadastramento de pacientes, acompanhando o desempenho dos operadores, criando campanhas motivacionais e gerindo os treinamentos. Administração de pagamentos dos custos efetivos para gestão do programa através do sistema SAP. Emissão/análise de relatórios da plataforma Salesforce e Pharmasystem, alimentando o marketing de produto com informações do programa Lilly Melhor Para Você Criação de peças promocionais para auxiliar a força de vendas/representantes na aproximação dos médicos. Treinamento da Força de vendas, assegurando a eficiência na comunicação da empresa com os representantes e também treinamento dos novos atendentes do Call Center. Implantação de CRM com integração dos sistema Lilly e Call Center Suporte na criação do new branding do programa de desconto LMPV. Arquivamento de formulários médicos enviados pelos representantes para controle interno Gerenciamento da emissão e envio dos materiais promocionais, dando suporte ao Marketing de Produto. E-channel: Análise de dados através do Webtrends Analytics, para definir o perfil do público alvo nos acessos digitais. Responsável pelo treinamento de novos usuários da ferramenta interna para administração de materiais promocionais da empresa. Customer Experience: responsável por controlar sugestões e oportunidades de melhorias enviadas pelos clientes através do SAC, proporcionando experiências inigualáveis e uma rápida solução para seus problemas.

Período:	10/2010 - 09/2011 (11 meses)
Cargo:	Analista de atendimento
Salário:	675,00
Atribuições no cargo:	Atendimento ao cliente para o banco Credifibra, no setor de financiamento de veículos (baixa de gravame, substituição de garantia, cessão de direito, informações gerais sobre o financiamento, alteração de vencimento). Exercendo também o auxílio aos novos operadores para excelência no atendimento ao cliente do banco.

Formação

Nível Superior - Publicidade e Propaganda
Situação:	Concluído
Período:	02/2012 - 12/2015
Nome da instituição:	PUC-SP

São Paulo - SP

Coordenador de marketing
MBA, FIA
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2019 - atualidade (6 anos e 21 dias)
Último Cargo:	Coordenador de marketing
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: • Gerenciamento de produtos • Responsável pelo desenvolvimento dos planos de marketing • Responsável pelas estratégias de lançamento de novos produtos • Desenvolvimento de campanhas promocionais e materiais promocionais • Mapeamento e organização de eventos , simpósios e meetings • Interação com KOLS • Relacionamento com diversas áreas da empresa (regulatório, medical, comercial, financeiro) • Definição de estratégia e controle das Mídias Sociais • Elaboração e gerenciamento dos planos de comunicação e PR

Período:	01/2017 - 01/2019 (2 anos)
Cargo:	Analista Senior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Analista de Marketing Sênior Principais atividades: • Responsável junto com a gerente de produto de Androgel, Cystera e ProvictaD • Responsável pelo lançamento de Inversion • Suporte no desenvolvimento dos Planos de Marketing de todos os produtos. • Desenvolvimento de materiais promocionais • Desenvolvimento de ações de trade marketing • Responsável por todas as atividades de marketing digital das marcas • Análise de mercado e de concorrentes • Suporte em todos os processos para lançamento de novo produto • Responsável junto com o gerente pela área de Serviços de marketing focada em garantir a excelência no engajamento médico • Apresentações nas convenções de venda • Organização de eventos, congressos e simpósios. • Controle de budget • Responsável pela comunicação corporativa da empresa • Saída a campo com representantes • Interações com KOLs • Suporte em atividades médica e de acesso como estudos clínicos locais e projetos de acesso no setor privado. • Desenvolvimento de ações de lançamento para produtos nos canais de venda • Desenvolvimento de Plano de incentivo para a Força de Vendas • Suporte em auditorias internas e na revisão de Politicas relacionadas a Marketing. • Gestora do estagiário e jovem aprendiz Principais realizações: - Lançamento de Cystera, que em 6 meses tornou-se o segundo produto mais prescrito do mercado. - Organização e implementação de workshop anual focado em Saúde Masculina com participação de mais de 100 médico de todo o brasil e os 10 principais KOLs da urologia que acarretou no crescimento de 40% de demanda de Androgel

Período:	01/2016 - 01/2017 (1 ano)
Cargo:	Analista de marketing junior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Reporte direto a Gerente de Produto de dermocosméticos Principais responsabilidades: Suporte no gerenciamento e ativação das principais marcas da empresa – CLAIR® e NUTREL®, Desenvolvimento de material promocional residual e iPad com foco na necessidade do profissional da saúde (dermatologista); Suporte na elaboração do Plano de Marketing e implementação das ações táticas definidas no plano; Controle na produção e faturamento das amostras grátis; Analise constante nas ferramentas de mercado IMS/CUP; Controle da verba, garantindo investimento rentável à marca Principais realizações: Durante o ano de 2017 contribui para o lançamento de CLAIR OLHOS junto à força de vendas destacando os diferenciais do produto e sua formulação exclusiva aos dermatologistas

Período:	02/2015 - 01/2016 (11 meses)
Cargo:	Assistente de marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Reporte direto a Gerente de Produto de dermocosméticos Principais responsabilidades: Suporte no gerenciamento e ativação das principais marcas da empresa – PURIANCE®, ESSENCELE®, Suporte definição de campanhas estratégicas 360: PDV, visita médica e canal digital; Acompanhamento com agências no desenvolvimento e criação de materiais promocionais; Controle de estoque no SAP; Organização de congressos com os principais dermatologistas; Analise constante nas ferramentas de mercado IMS/CUP. Principais realizações: Em 2016 padronizei a quantidade de telas do visual aid com o objeto de conquistar maior atenção dos dermatologistas, além de otimizar a rotina do representante durante a propaganda médica.

Período:	07/2013 - 02/2014 (7 meses)
Cargo:	Estagiária de marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de materiais promocionais - Organização de eventos , congressos e simpósios - Desenvolvimento de ações promocionais em parceria com trade marketing para o ponto de venda - Faturamento de amostras grátis e materiais promocionais para os representantes de vendas - Contato direto com regulatório, supply , área comercial e financeiro - Desenvolvimento de brindes e ações de marketing - Participação no lançamento de 7 produtos - Desenvolvimento,lançamento e monitoramento do site e da página do facebook da empresa - Suporte para a força de venda - Realizar em parceria com a gerência de produtos e departamento de eventos o planejamento e execução de eventos: definição de stand, simpósios, ação promocional, bem como a participação em Congressos; Principais realizações: Em 2014 criamos a página ISDIN no Facebook e o site nacional o que contribui para o aumento da nossa visibilidade com médicos e consumidores

Período:	07/2013 - 02/2014 (7 meses)
Cargo:	Estagiária de marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Estágio em marketing na área de produtos respiratórios (Foraseq e Onbrize) - Elaboração de materiais promocionais - Suporte para a força de venda - Controle do budget - Organização de congressos e simpósio

Formação

Nível Superior - Propaganda e marketing
Situação:	Concluído
Período:	01/2011 - 06/2015
Nome da instituição:	ESPM

MBA - Marketing e Branding
Situação:	Cursando
Período:	01/2020 - atualidade
Nome da instituição:	FIA

Especialização - PEC Gerencia de Produto
Situação:	Concluído
Período:	07/2017 - 12/2017
Nome da instituição:	FGV

São Paulo - SP

Coordenador de marketing
MBA, FIA
Pretensão Salarial: 10.000,00

Experiência Profissional

Período:	01/2019 - atualidade (6 anos e 21 dias)
Último Cargo:	Coordenador de marketing
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Principais atividades: • Gerenciamento de produtos • Responsável pelo desenvolvimento dos planos de marketing • Responsável pelas estratégias de lançamento de novos produtos • Desenvolvimento de campanhas promocionais e materiais promocionais • Mapeamento e organização de eventos , simpósios e meetings • Interação com KOLS • Relacionamento com diversas áreas da empresa (regulatório, medical, comercial, financeiro) • Definição de estratégia e controle das Mídias Sociais • Elaboração e gerenciamento dos planos de comunicação e PR

Período:	01/2017 - 01/2019 (2 anos)
Cargo:	Analista Senior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Analista de Marketing Sênior Principais atividades: • Responsável junto com a gerente de produto de Androgel, Cystera e ProvictaD • Responsável pelo lançamento de Inversion • Suporte no desenvolvimento dos Planos de Marketing de todos os produtos. • Desenvolvimento de materiais promocionais • Desenvolvimento de ações de trade marketing • Responsável por todas as atividades de marketing digital das marcas • Análise de mercado e de concorrentes • Suporte em todos os processos para lançamento de novo produto • Responsável junto com o gerente pela área de Serviços de marketing focada em garantir a excelência no engajamento médico • Apresentações nas convenções de venda • Organização de eventos, congressos e simpósios. • Controle de budget • Responsável pela comunicação corporativa da empresa • Saída a campo com representantes • Interações com KOLs • Suporte em atividades médica e de acesso como estudos clínicos locais e projetos de acesso no setor privado. • Desenvolvimento de ações de lançamento para produtos nos canais de venda • Desenvolvimento de Plano de incentivo para a Força de Vendas • Suporte em auditorias internas e na revisão de Politicas relacionadas a Marketing. • Gestora do estagiário e jovem aprendiz Principais realizações: - Lançamento de Cystera, que em 6 meses tornou-se o segundo produto mais prescrito do mercado. - Organização e implementação de workshop anual focado em Saúde Masculina com participação de mais de 100 médico de todo o brasil e os 10 principais KOLs da urologia que acarretou no crescimento de 40% de demanda de Androgel

Período:	01/2016 - 01/2017 (1 ano)
Cargo:	Analista de marketing junior
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Reporte direto a Gerente de Produto de dermocosméticos Principais responsabilidades: Suporte no gerenciamento e ativação das principais marcas da empresa – CLAIR® e NUTREL®, Desenvolvimento de material promocional residual e iPad com foco na necessidade do profissional da saúde (dermatologista); Suporte na elaboração do Plano de Marketing e implementação das ações táticas definidas no plano; Controle na produção e faturamento das amostras grátis; Analise constante nas ferramentas de mercado IMS/CUP; Controle da verba, garantindo investimento rentável à marca Principais realizações: Durante o ano de 2017 contribui para o lançamento de CLAIR OLHOS junto à força de vendas destacando os diferenciais do produto e sua formulação exclusiva aos dermatologistas

Período:	02/2015 - 01/2016 (11 meses)
Cargo:	Assistente de marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Reporte direto a Gerente de Produto de dermocosméticos Principais responsabilidades: Suporte no gerenciamento e ativação das principais marcas da empresa – PURIANCE®, ESSENCELE®, Suporte definição de campanhas estratégicas 360: PDV, visita médica e canal digital; Acompanhamento com agências no desenvolvimento e criação de materiais promocionais; Controle de estoque no SAP; Organização de congressos com os principais dermatologistas; Analise constante nas ferramentas de mercado IMS/CUP. Principais realizações: Em 2016 padronizei a quantidade de telas do visual aid com o objeto de conquistar maior atenção dos dermatologistas, além de otimizar a rotina do representante durante a propaganda médica.

Período:	07/2013 - 02/2014 (7 meses)
Cargo:	Estagiária de marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- Desenvolvimento de materiais promocionais - Organização de eventos , congressos e simpósios - Desenvolvimento de ações promocionais em parceria com trade marketing para o ponto de venda - Faturamento de amostras grátis e materiais promocionais para os representantes de vendas - Contato direto com regulatório, supply , área comercial e financeiro - Desenvolvimento de brindes e ações de marketing - Participação no lançamento de 7 produtos - Desenvolvimento,lançamento e monitoramento do site e da página do facebook da empresa - Suporte para a força de venda - Realizar em parceria com a gerência de produtos e departamento de eventos o planejamento e execução de eventos: definição de stand, simpósios, ação promocional, bem como a participação em Congressos; Principais realizações: Em 2014 criamos a página ISDIN no Facebook e o site nacional o que contribui para o aumento da nossa visibilidade com médicos e consumidores

Período:	07/2013 - 02/2014 (7 meses)
Cargo:	Estagiária de marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Estágio em marketing na área de produtos respiratórios (Foraseq e Onbrize) - Elaboração de materiais promocionais - Suporte para a força de venda - Controle do budget - Organização de congressos e simpósio

Formação

Nível Superior - Propaganda e marketing
Situação:	Concluído
Período:	01/2011 - 06/2015
Nome da instituição:	ESPM

MBA - Marketing e Branding
Situação:	Cursando
Período:	01/2020 - atualidade
Nome da instituição:	FIA

Especialização - PEC Gerencia de Produto
Situação:	Concluído
Período:	07/2017 - 12/2017
Nome da instituição:	FGV