38.107 candidatos cadastrados
Candidato de Analista de Eventos Médicos
São Paulo - SP
DEPARTMENT MANAGER
Nível Superior, UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI
Pretensão Salarial: 8.000,00
Nível Superior, UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI
Pretensão Salarial: 8.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2020 - 07/2021 (1 ano e 4 meses) |
| Último Cargo: | DEPARTMENT MANAGER |
| Último Salário: | 7.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Liderança: time com 21 pessoas - Gestão operacional do departamento têxtil, artes e eletrônicos - Responsável pela estruturação e desenvolvimento de procedimentos e ferramentas de gestão e produtividade da área (SOP’s e KPI’s) - Gestão de compras (Compras de insumos de produção como suprimentos de materiais, compra de maquinário, negociação de serviços de terceiros para contrato anual) - Emissão e gerenciamento das notas fiscais do departamento (Departamento têxtil, artes e eletrônicos. Emissão de notas fiscais para as seguradoras norte-americanas dos serviços prestados de restauração,) - Liderança e desenvolvimento do time - ROI - Porcentagem de crescimento mês a mês sobre os departamentos |
Formação
| Nível Superior - ORGANIZACAO E GESTAO DE EVENTOS | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2006 - 12/2007 |
| Nome da instituição: | UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI |
Atualizado:
28/03/2022
28/03/2022
Candidato de Coordenador(a) de Promoção e Eventos
São Paulo - SP
DEPARTMENT MANAGER
Nível Superior, UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI
Pretensão Salarial: 8.000,00
Nível Superior, UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI
Pretensão Salarial: 8.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2020 - 07/2021 (1 ano e 4 meses) |
| Último Cargo: | DEPARTMENT MANAGER |
| Último Salário: | 7.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Liderança: time com 21 pessoas - Gestão operacional do departamento têxtil, artes e eletrônicos - Responsável pela estruturação e desenvolvimento de procedimentos e ferramentas de gestão e produtividade da área (SOP’s e KPI’s) - Gestão de compras (Compras de insumos de produção como suprimentos de materiais, compra de maquinário, negociação de serviços de terceiros para contrato anual) - Emissão e gerenciamento das notas fiscais do departamento (Departamento têxtil, artes e eletrônicos. Emissão de notas fiscais para as seguradoras norte-americanas dos serviços prestados de restauração,) - Liderança e desenvolvimento do time - ROI - Porcentagem de crescimento mês a mês sobre os departamentos |
Formação
| Nível Superior - ORGANIZACAO E GESTAO DE EVENTOS | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2006 - 12/2007 |
| Nome da instituição: | UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI |
Atualizado:
28/03/2022
28/03/2022
Candidato de Coordenador(a) de Marketing
São Paulo - SP
Head Trade, Marketing e Canais B2B
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: 10.000,00
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: 10.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 12/2019 - atualidade (5 anos e 1 mês e 21 dias) |
| Último Cargo: | Head Trade, Marketing e Canais B2B |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo planejamento e operação de Trade Marketing (físico e digital) em home-centers, fechamento de parcerias com indústrias, e-commerces, empresas de serviço e construtoras, construção da jornada do cliente para cada canal envolvendo tecnologia e DNA disruptivo, bem como administrar Kpi’s (Vendas, Conversão, Ticket Médio, Orçamentos, NPS) e contribuir com o desenvolvimento de produtos. Liderança de 1 coordenador e 5 promotores. • Planejo ações de Trade Marketing para home-centers, respondo pelo desenvolvimento de materiais para PDV, desenvolvo e monitoro campanhas de incentivo, ações de ativação e realizo treinamentos. Aumento de 69% nos resultados. • Promovo engajamento do time interno e externo, incentivando a colaboração e “visão de dono”, que possibilita a constante melhoria de experiência do cliente. • Colaboro com a construção e melhoria de produto focando na jornada do consumidor e aumento de NPS. • Controlo e desenvolvo toda a operação com os canais B2B (negociação, contrato e acompanhamento) e construo relacionamento estratégico para aplicações de ações de inovação (realidade virtual), ações promocionais (compre e ganhe), ações de incentivo e MGM visando a expansão de cada canal. • Contribuo com a criação de calendário de ações de marketing para os canais B2C e B2B2C, na criação de materiais de comunicação on e off-line bem como anúncios publicitários e materiais de conteúdo; • Participo da construção do planejamento estratégico de ações de marketing digital e contribuo com a geração de insights. • Defino os processos baseados em ROI, OKR’s e faço gestão e otimização de budget. |
| Período: | 01/2015 - 10/2017 (2 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Analista de Trade Marketing |
| Salário: | 3.800,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela criação do departamento de Trade Marketing, negociação e captação de budget com as indústrias da construção civil, levantamento e análise de dados para construção de KPI’s (sazonalidades do setor, ampliação de mix de produtos, rupturas). Liderança de 2 assistentes. • Otimizei os processos de envio e recebimento de enxoval de loja em key-accounts gerando aumento de produtividade. • Revisitei os processos de comunicação com o time comercial gerando maior aproximação e promovi o engajamento construindo uma relação de suporte e estratégica entre os departamentos comercial e marketing. • Realizei análises de dados para melhoria de percepção de marca, aumento de mix de produtos e implementei ações de ativação e campanhas de incentivo em key-accounts gerando aumento expressivo nas vendas da categoria e o prêmio de Maior Crescimento em Vendas do Brasil (2016) realizado por uma das marcas envolvidas. • Implantei o processo de Recebimento e Distribuição de Materiais de PDV, melhorando o fluxo logístico e espaços de armazenamentos nos CD’s. • Planejei e executei o calendário de Eventos e Feiras de Negócios, aumentando percepção de valor entre as indústrias e varejistas parceiros proporcionando treinamentos e pacotes de vendas de produtos para negociações in loco. • Desenvolvi todo o portfólio de materiais de PDV com foco na gestão de categoria das marcas próprias da companhia junto com ações de marketing 360º gerando aumento da participação de mercado. • Colaborei com o aprimoramento da Campanha Anual de Vendas, construindo novos indicadores e promovi o engajamento do time comercial. |
| Período: | 08/2011 - 12/2013 (2 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Analista de Marketing |
| Salário: | 2.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação de ações de Marketing e Trade Marketing da carteira dos principais clientes da empresa, sendo 5 indústrias farmacêuticas e 2 veterinárias, criação e desenvolvimento de ações para lançamentos de novos produtos, interface com o TI para desenvolvimento de plataformas para banco de dados. Liderança de 3 assistentes e 1 estagiário. • Gerenciei ações para aumento de sell in sell out das indústrias parceiras e campanhas de incentivo para os canais B2B e B2C, promovendo aumento de share de mercado e melhoria da experiência do cliente. • Promovi e mantive relacionamento próximo com a equipe de criação para elaboração de materiais para campanhas on e off line. • Gerenciei time de promotores e pesquisadores para ações de ativação e pesquisa de mercado. • Controlei e otimizei o budget para ações e realizei negociações com fornecedores de diversas frentes para ações de marketing. • Desenvolvi junto ao TI uma plataforma para aprovação de peças de comunicação entre as filiais LATAN de uma grande indústria envolvendo times de Compliance e Regulatório, gerando otimização dos processos e redução de tempo das aprovações. |
| Período: | 02/2010 - 07/2011 (1 ano e 5 meses) |
| Cargo: | Assistente em Vendas |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Padronização de produtos para distribuidores e redes hospitalares. • Emissão do pedido quanto aos produtos, preço, prazo, condições de pagamento e frete. • Análise de concorrência. |
| Período: | 10/1020 - atualidade (1004 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Supervisor Regional de Vendas |
| Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação comercial de time regional de vendas, controle de budget para todas as ações promocionais, treinamentos e visitas em key-accounts, análise e montagem de roteiro de visitas, gestão de KPI’s (Vendas, Conversão, Rupturas, Orçamentos) e reestruturar controles e processos. Liderança de 25 colaboradores indiretos e 1.000 PDV’s entre pequenos e médios lojistas. • Realizei análises de concorrência (preço, prazo de entrega, atendimento e serviços) buscando melhoria nos processos e equilíbrio de preços de mercado gerando atingimento das metas (média 90% a 110%) e ganho de produtividade. • Promovi relacionamento com as áreas de negócio (SAC, financeiro, marketing, TI e logística) para alinhamento das estratégias e melhoria dos indicadores; • Controlei ações comerciais (trocas de uniforme, melhoria de layout de loja e disposição de produtos, patrocínios e ações sazonais de varejo) buscando atingimento das metas (com aumento de sell in) e melhoria de experiência dos clientes (contribuindo com o sell out). • Otimizei os processos de envio e recebimento de enxoval de loja em key-accounts gerando aumento de produtividade. |
Formação
| Nível Superior - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 06/2010 - 06/2012 |
| Nome da instituição: | Universidade Paulista - UNIP |
| Pós-Graduação - Marketing no Varejo | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2016 - 10/2017 |
| Nome da instituição: | SENAC |
Atualizado:
23/03/2022
23/03/2022
Candidato de Gerente de Trade Marketing
São Paulo - SP
Head Trade, Marketing e Canais B2B
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: 10.000,00
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: 10.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 12/2019 - atualidade (5 anos e 1 mês e 21 dias) |
| Último Cargo: | Head Trade, Marketing e Canais B2B |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo planejamento e operação de Trade Marketing (físico e digital) em home-centers, fechamento de parcerias com indústrias, e-commerces, empresas de serviço e construtoras, construção da jornada do cliente para cada canal envolvendo tecnologia e DNA disruptivo, bem como administrar Kpi’s (Vendas, Conversão, Ticket Médio, Orçamentos, NPS) e contribuir com o desenvolvimento de produtos. Liderança de 1 coordenador e 5 promotores. • Planejo ações de Trade Marketing para home-centers, respondo pelo desenvolvimento de materiais para PDV, desenvolvo e monitoro campanhas de incentivo, ações de ativação e realizo treinamentos. Aumento de 69% nos resultados. • Promovo engajamento do time interno e externo, incentivando a colaboração e “visão de dono”, que possibilita a constante melhoria de experiência do cliente. • Colaboro com a construção e melhoria de produto focando na jornada do consumidor e aumento de NPS. • Controlo e desenvolvo toda a operação com os canais B2B (negociação, contrato e acompanhamento) e construo relacionamento estratégico para aplicações de ações de inovação (realidade virtual), ações promocionais (compre e ganhe), ações de incentivo e MGM visando a expansão de cada canal. • Contribuo com a criação de calendário de ações de marketing para os canais B2C e B2B2C, na criação de materiais de comunicação on e off-line bem como anúncios publicitários e materiais de conteúdo; • Participo da construção do planejamento estratégico de ações de marketing digital e contribuo com a geração de insights. • Defino os processos baseados em ROI, OKR’s e faço gestão e otimização de budget. |
| Período: | 01/2015 - 10/2017 (2 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Analista de Trade Marketing |
| Salário: | 3.800,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela criação do departamento de Trade Marketing, negociação e captação de budget com as indústrias da construção civil, levantamento e análise de dados para construção de KPI’s (sazonalidades do setor, ampliação de mix de produtos, rupturas). Liderança de 2 assistentes. • Otimizei os processos de envio e recebimento de enxoval de loja em key-accounts gerando aumento de produtividade. • Revisitei os processos de comunicação com o time comercial gerando maior aproximação e promovi o engajamento construindo uma relação de suporte e estratégica entre os departamentos comercial e marketing. • Realizei análises de dados para melhoria de percepção de marca, aumento de mix de produtos e implementei ações de ativação e campanhas de incentivo em key-accounts gerando aumento expressivo nas vendas da categoria e o prêmio de Maior Crescimento em Vendas do Brasil (2016) realizado por uma das marcas envolvidas. • Implantei o processo de Recebimento e Distribuição de Materiais de PDV, melhorando o fluxo logístico e espaços de armazenamentos nos CD’s. • Planejei e executei o calendário de Eventos e Feiras de Negócios, aumentando percepção de valor entre as indústrias e varejistas parceiros proporcionando treinamentos e pacotes de vendas de produtos para negociações in loco. • Desenvolvi todo o portfólio de materiais de PDV com foco na gestão de categoria das marcas próprias da companhia junto com ações de marketing 360º gerando aumento da participação de mercado. • Colaborei com o aprimoramento da Campanha Anual de Vendas, construindo novos indicadores e promovi o engajamento do time comercial. |
| Período: | 08/2011 - 12/2013 (2 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Analista de Marketing |
| Salário: | 2.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação de ações de Marketing e Trade Marketing da carteira dos principais clientes da empresa, sendo 5 indústrias farmacêuticas e 2 veterinárias, criação e desenvolvimento de ações para lançamentos de novos produtos, interface com o TI para desenvolvimento de plataformas para banco de dados. Liderança de 3 assistentes e 1 estagiário. • Gerenciei ações para aumento de sell in sell out das indústrias parceiras e campanhas de incentivo para os canais B2B e B2C, promovendo aumento de share de mercado e melhoria da experiência do cliente. • Promovi e mantive relacionamento próximo com a equipe de criação para elaboração de materiais para campanhas on e off line. • Gerenciei time de promotores e pesquisadores para ações de ativação e pesquisa de mercado. • Controlei e otimizei o budget para ações e realizei negociações com fornecedores de diversas frentes para ações de marketing. • Desenvolvi junto ao TI uma plataforma para aprovação de peças de comunicação entre as filiais LATAN de uma grande indústria envolvendo times de Compliance e Regulatório, gerando otimização dos processos e redução de tempo das aprovações. |
| Período: | 02/2010 - 07/2011 (1 ano e 5 meses) |
| Cargo: | Assistente em Vendas |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Padronização de produtos para distribuidores e redes hospitalares. • Emissão do pedido quanto aos produtos, preço, prazo, condições de pagamento e frete. • Análise de concorrência. |
| Período: | 10/1020 - atualidade (1004 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Supervisor Regional de Vendas |
| Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação comercial de time regional de vendas, controle de budget para todas as ações promocionais, treinamentos e visitas em key-accounts, análise e montagem de roteiro de visitas, gestão de KPI’s (Vendas, Conversão, Rupturas, Orçamentos) e reestruturar controles e processos. Liderança de 25 colaboradores indiretos e 1.000 PDV’s entre pequenos e médios lojistas. • Realizei análises de concorrência (preço, prazo de entrega, atendimento e serviços) buscando melhoria nos processos e equilíbrio de preços de mercado gerando atingimento das metas (média 90% a 110%) e ganho de produtividade. • Promovi relacionamento com as áreas de negócio (SAC, financeiro, marketing, TI e logística) para alinhamento das estratégias e melhoria dos indicadores; • Controlei ações comerciais (trocas de uniforme, melhoria de layout de loja e disposição de produtos, patrocínios e ações sazonais de varejo) buscando atingimento das metas (com aumento de sell in) e melhoria de experiência dos clientes (contribuindo com o sell out). • Otimizei os processos de envio e recebimento de enxoval de loja em key-accounts gerando aumento de produtividade. |
Formação
| Nível Superior - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 06/2010 - 06/2012 |
| Nome da instituição: | Universidade Paulista - UNIP |
| Pós-Graduação - Marketing no Varejo | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2016 - 10/2017 |
| Nome da instituição: | SENAC |
Atualizado:
23/03/2022
23/03/2022
Candidato de Supervisor(a) de 'Trade' Marketing
São Paulo - SP
Head Trade, Marketing e Canais B2B
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: 10.000,00
Pós-Graduação, SENAC
Pretensão Salarial: 10.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 12/2019 - atualidade (5 anos e 1 mês e 21 dias) |
| Último Cargo: | Head Trade, Marketing e Canais B2B |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo planejamento e operação de Trade Marketing (físico e digital) em home-centers, fechamento de parcerias com indústrias, e-commerces, empresas de serviço e construtoras, construção da jornada do cliente para cada canal envolvendo tecnologia e DNA disruptivo, bem como administrar Kpi’s (Vendas, Conversão, Ticket Médio, Orçamentos, NPS) e contribuir com o desenvolvimento de produtos. Liderança de 1 coordenador e 5 promotores. • Planejo ações de Trade Marketing para home-centers, respondo pelo desenvolvimento de materiais para PDV, desenvolvo e monitoro campanhas de incentivo, ações de ativação e realizo treinamentos. Aumento de 69% nos resultados. • Promovo engajamento do time interno e externo, incentivando a colaboração e “visão de dono”, que possibilita a constante melhoria de experiência do cliente. • Colaboro com a construção e melhoria de produto focando na jornada do consumidor e aumento de NPS. • Controlo e desenvolvo toda a operação com os canais B2B (negociação, contrato e acompanhamento) e construo relacionamento estratégico para aplicações de ações de inovação (realidade virtual), ações promocionais (compre e ganhe), ações de incentivo e MGM visando a expansão de cada canal. • Contribuo com a criação de calendário de ações de marketing para os canais B2C e B2B2C, na criação de materiais de comunicação on e off-line bem como anúncios publicitários e materiais de conteúdo; • Participo da construção do planejamento estratégico de ações de marketing digital e contribuo com a geração de insights. • Defino os processos baseados em ROI, OKR’s e faço gestão e otimização de budget. |
| Período: | 01/2015 - 10/2017 (2 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Analista de Trade Marketing |
| Salário: | 3.800,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela criação do departamento de Trade Marketing, negociação e captação de budget com as indústrias da construção civil, levantamento e análise de dados para construção de KPI’s (sazonalidades do setor, ampliação de mix de produtos, rupturas). Liderança de 2 assistentes. • Otimizei os processos de envio e recebimento de enxoval de loja em key-accounts gerando aumento de produtividade. • Revisitei os processos de comunicação com o time comercial gerando maior aproximação e promovi o engajamento construindo uma relação de suporte e estratégica entre os departamentos comercial e marketing. • Realizei análises de dados para melhoria de percepção de marca, aumento de mix de produtos e implementei ações de ativação e campanhas de incentivo em key-accounts gerando aumento expressivo nas vendas da categoria e o prêmio de Maior Crescimento em Vendas do Brasil (2016) realizado por uma das marcas envolvidas. • Implantei o processo de Recebimento e Distribuição de Materiais de PDV, melhorando o fluxo logístico e espaços de armazenamentos nos CD’s. • Planejei e executei o calendário de Eventos e Feiras de Negócios, aumentando percepção de valor entre as indústrias e varejistas parceiros proporcionando treinamentos e pacotes de vendas de produtos para negociações in loco. • Desenvolvi todo o portfólio de materiais de PDV com foco na gestão de categoria das marcas próprias da companhia junto com ações de marketing 360º gerando aumento da participação de mercado. • Colaborei com o aprimoramento da Campanha Anual de Vendas, construindo novos indicadores e promovi o engajamento do time comercial. |
| Período: | 08/2011 - 12/2013 (2 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Analista de Marketing |
| Salário: | 2.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação de ações de Marketing e Trade Marketing da carteira dos principais clientes da empresa, sendo 5 indústrias farmacêuticas e 2 veterinárias, criação e desenvolvimento de ações para lançamentos de novos produtos, interface com o TI para desenvolvimento de plataformas para banco de dados. Liderança de 3 assistentes e 1 estagiário. • Gerenciei ações para aumento de sell in sell out das indústrias parceiras e campanhas de incentivo para os canais B2B e B2C, promovendo aumento de share de mercado e melhoria da experiência do cliente. • Promovi e mantive relacionamento próximo com a equipe de criação para elaboração de materiais para campanhas on e off line. • Gerenciei time de promotores e pesquisadores para ações de ativação e pesquisa de mercado. • Controlei e otimizei o budget para ações e realizei negociações com fornecedores de diversas frentes para ações de marketing. • Desenvolvi junto ao TI uma plataforma para aprovação de peças de comunicação entre as filiais LATAN de uma grande indústria envolvendo times de Compliance e Regulatório, gerando otimização dos processos e redução de tempo das aprovações. |
| Período: | 02/2010 - 07/2011 (1 ano e 5 meses) |
| Cargo: | Assistente em Vendas |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Padronização de produtos para distribuidores e redes hospitalares. • Emissão do pedido quanto aos produtos, preço, prazo, condições de pagamento e frete. • Análise de concorrência. |
| Período: | 10/1020 - atualidade (1004 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Supervisor Regional de Vendas |
| Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pela operação comercial de time regional de vendas, controle de budget para todas as ações promocionais, treinamentos e visitas em key-accounts, análise e montagem de roteiro de visitas, gestão de KPI’s (Vendas, Conversão, Rupturas, Orçamentos) e reestruturar controles e processos. Liderança de 25 colaboradores indiretos e 1.000 PDV’s entre pequenos e médios lojistas. • Realizei análises de concorrência (preço, prazo de entrega, atendimento e serviços) buscando melhoria nos processos e equilíbrio de preços de mercado gerando atingimento das metas (média 90% a 110%) e ganho de produtividade. • Promovi relacionamento com as áreas de negócio (SAC, financeiro, marketing, TI e logística) para alinhamento das estratégias e melhoria dos indicadores; • Controlei ações comerciais (trocas de uniforme, melhoria de layout de loja e disposição de produtos, patrocínios e ações sazonais de varejo) buscando atingimento das metas (com aumento de sell in) e melhoria de experiência dos clientes (contribuindo com o sell out). • Otimizei os processos de envio e recebimento de enxoval de loja em key-accounts gerando aumento de produtividade. |
Formação
| Nível Superior - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 06/2010 - 06/2012 |
| Nome da instituição: | Universidade Paulista - UNIP |
| Pós-Graduação - Marketing no Varejo | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2016 - 10/2017 |
| Nome da instituição: | SENAC |
Atualizado:
23/03/2022
23/03/2022
Candidato de Gerente de Produtos
São Paulo - SP
Product Manager
Pós-Graduação, Senac
Pretensão Salarial: 19.000,00
Pós-Graduação, Senac
Pretensão Salarial: 19.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 05/2019 - atualidade (5 anos e 8 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Product Manager |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo gerenciamento da linha de automação, softwares e Atellica Solution. |
| Período: | 10/2015 - atualidade (9 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Gerente de Produto |
| Salário: | 10.024,00 |
| Atribuições no cargo: | Gerenciamento de todo o portfólio de imunologia, incluindo validação de produtos, negociação de preços e forecast com mais de 30 fornecedores internacionais. Avaliação do mercado, ciclo de vida dos produtos, treinamento da equipe comercial, desenvolvimento de trabalhos com KOL, desenvolvimento de material de divulgação, precificação e modelo de negócio, budget e forecast para a divisão de imunologia. ? Desenvolvimento de extensa análise do mercado de imunologia. Construção da segmentação e estratégia para o portfólio atual; ? Coordenação do lançamento de uma linha de quimioluminescência (CLIA). Desenvolvimento de Business Case de 5 anos para suportar o investimento da companhia. Realização do alinhamento interno, cronograma, pré-lançamento, visita a clientes alvo para fechamentos de negócios de R$ 1 milhão no primeiro trimestre. Validação da performance do produto e da proposta de valor em clientes de diferentes segmentos. |
| Período: | 11/2012 - 09/2015 (2 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Coordenadora de assessoria científica |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade de gerenciamento de KPIs e uma operação composta por 6 colaboradores. Atuando como coordenadora de marketing técnico, apoio ao desenvolvimento de novos produtos, controle de qualidade, treinamento a equipe técnica e comercial, desenvolvimento de notas técnicas e materiais de divulgação. |
| Período: | 02/2012 - 07/2016 (4 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Responsavel tecnica |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo departamento de assuntos regulatórios, conduzindo a equipe no registro e priorização de produtos na ANVISA. Responsável para atender as agências reguladoras e auditorias. Participação do sistema de qualidade e desenvolvimento de relatórios gerenciais. |
| Período: | 03/2008 - 10/2012 (4 anos e 7 meses) |
| Cargo: | Assessora cientifica |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo atendimento cientifico de clientes, incluindo key accounts, apoiando a introdução de novas metodologias. Atuando como especialista de produtos, conduzindo validações de novos produtos (interna e externa) e suporte a análise de editais para participação em contas públicas. |
Formação
| Pós-Graduação - Gestao em Saúde | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2013 - 12/2014 |
| Nome da instituição: | Senac |
| Nível Superior - Biomedicina | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2005 - 12/2008 |
| Nome da instituição: | Universidade Metodista |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Marketing
São Paulo - SP
Product Manager
Pós-Graduação, Senac
Pretensão Salarial: 19.000,00
Pós-Graduação, Senac
Pretensão Salarial: 19.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 05/2019 - atualidade (5 anos e 8 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Product Manager |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo gerenciamento da linha de automação, softwares e Atellica Solution. |
| Período: | 10/2015 - atualidade (9 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Gerente de Produto |
| Salário: | 10.024,00 |
| Atribuições no cargo: | Gerenciamento de todo o portfólio de imunologia, incluindo validação de produtos, negociação de preços e forecast com mais de 30 fornecedores internacionais. Avaliação do mercado, ciclo de vida dos produtos, treinamento da equipe comercial, desenvolvimento de trabalhos com KOL, desenvolvimento de material de divulgação, precificação e modelo de negócio, budget e forecast para a divisão de imunologia. ? Desenvolvimento de extensa análise do mercado de imunologia. Construção da segmentação e estratégia para o portfólio atual; ? Coordenação do lançamento de uma linha de quimioluminescência (CLIA). Desenvolvimento de Business Case de 5 anos para suportar o investimento da companhia. Realização do alinhamento interno, cronograma, pré-lançamento, visita a clientes alvo para fechamentos de negócios de R$ 1 milhão no primeiro trimestre. Validação da performance do produto e da proposta de valor em clientes de diferentes segmentos. |
| Período: | 11/2012 - 09/2015 (2 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Coordenadora de assessoria científica |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsabilidade de gerenciamento de KPIs e uma operação composta por 6 colaboradores. Atuando como coordenadora de marketing técnico, apoio ao desenvolvimento de novos produtos, controle de qualidade, treinamento a equipe técnica e comercial, desenvolvimento de notas técnicas e materiais de divulgação. |
| Período: | 02/2012 - 07/2016 (4 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Responsavel tecnica |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo departamento de assuntos regulatórios, conduzindo a equipe no registro e priorização de produtos na ANVISA. Responsável para atender as agências reguladoras e auditorias. Participação do sistema de qualidade e desenvolvimento de relatórios gerenciais. |
| Período: | 03/2008 - 10/2012 (4 anos e 7 meses) |
| Cargo: | Assessora cientifica |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo atendimento cientifico de clientes, incluindo key accounts, apoiando a introdução de novas metodologias. Atuando como especialista de produtos, conduzindo validações de novos produtos (interna e externa) e suporte a análise de editais para participação em contas públicas. |
Formação
| Pós-Graduação - Gestao em Saúde | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2013 - 12/2014 |
| Nome da instituição: | Senac |
| Nível Superior - Biomedicina | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2005 - 12/2008 |
| Nome da instituição: | Universidade Metodista |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Marketing
São Paulo - SP
Gerente de Produtos Sr
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto de Administração – USP.
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto de Administração – USP.
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2020 - atualidade (4 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Gerente de Produtos Sr |
| Último Salário: | 22.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo P&L total da franquia de Dermocosmética (PROFUSE) com demanda estimada em R$ 121M. Reporte ao Diretor de Marketing e Vendas e com estrutura com 3 colaboradores (gerentes de produtos). • Responsável pelas linhas Nutrel, Clair, Hidradeep, Semblé, Intemé, Ensolei, Puriance, Zetar, Essencele, UntralNail e Água Dermatológica; • Responsável pelas estratégias, gestão do portfólio e acompanhamento da execução do plano; • Interface com as outras áreas da empresa, principalmente com Trade, Digital e comercial; • Gestão de portfólio alinhado às diretrizes da empresa (analisando sempre os impactos de margem e giro); • Parceria com a equipe de trade marketing para criar e executar planos e eventos promocionais com objetivo de alavancar vendas; • Desenvolvimento de treinamentos para as equipes das lojas a fim de garantir os posicionamentos e objetivos das marcas. |
| Período: | 09/2017 - 10/2019 (2 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Sênior |
| Salário: | 18.000,09 |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo lançamento de Neosil, produto indicado para combater a queda de cabelos atuando na ancoragem e reestruturação dos fios, atingindo 16% de market share em receituário (close up) no primeiro ano do produto se tornando a segunda posição do mercado; • Responsável pelo planejamento estratégico, gerenciamento de resultados junto aos colaboradores das unidades de negócios; • Gestão de sell out junto aos distribuidores por meio da área comercial para controle dos níveis de inventário e acompanhamento de resultados; • Liderança do projeto Si+Biobetter que visa a experimentação do produto e criação de hábito prescritivo (impactando 3.000 dermatologistas); • Liderança e atuação nos eventos de lançamento e educação médica continuada nas principais capitais do país através de Avant Premiere, Road Show e Webmeeting; • Participação nos principais congressos nacionais e internacional (18th Meeting of the European Hair Research Society) para fortalecimento da marca e relacionamento com os principais KOLs; • Análise de novas oportunidades de negócios para com otimização de estrutura e portfólio. |
| Período: | 12/2012 - 11/2016 (3 anos e 11 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Pl |
| Salário: | 14.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo P&L total da Valeant com vendas de R$ 96 milhões (IMS_2016). Reporte ao Diretor de Marketing/Vendas e com estrutura com 3 colaboradores; • Liderança de todo o processo de planejamento estratégico de marketing para a linha de SNC (Sistema Nervoso Central), Dermatologia e OTC das marcas Caladryl, Banho a Banho, Cerave, Pilexil, Isotretinoína (líder de mercado com 47% de market share IMS), Glyquin, Solaquin, entre outros, entregando crescimento de +11% em 2016 vs +5% em 2015; • Contração e gerenciamento da equipe de trade marketing em ações de sell out com ações voltadas nos principais PDVs do Brasil fortalecendo os produtos e a imagem da empresa; • Lançamento da linha Cerave (líder em prescrição nos EUA) em hidratação facial e corporal, inicialmente em teste piloto em SP e RJ, como posterior roll out nacional; • Atuação em convenções de vendas desde o conceito criativo do evento até as apresentações e conteúdos, direcionando a força de vendas desde a estratégia e a execução mês a mês; • Lançamento em 2015 da nova formulação de Pilexil Shampoo e a loção Pilexil Antiqueda (11% market share IMS) e a extensão da linha Anticaspa, com formulação exclusiva no mercado brasileiro; • Criação e gerenciamento da plataforma de treinamento UniValeant e plataforma multicanal CLICK Valeant, com foco na gestão de CRM para médicos, ampliando em +37% o número de usuários no site de relacionamento; • Participação em importantes congressos internacionais/nacionais com stands inovadores e gerenciamento das ações de relacionamento entre a empresa e KOLs; • Implementação de Road Shows nos principais estados do país para fortalecer as principais marcas do portfólio da dermatologia impulsionando o crescimento da linha em + 12%.; • Apresentação de relatórios mensais de gestão e financeiros (P&L) ao Comitê Executivo com a análise de desempenho de produtos, nos indicadores de IMS como PMB, Close up e MDTR (Monitor Distribution Tracker); |
| Período: | 06/2006 - 06/2012 (6 anos) |
| Cargo: | Gerente de Eventos/ Gerente de Produtos |
| Salário: | 7.800,00 |
| Atribuições no cargo: | - Responsável pelo lançamento da linha de dermocosmético na dermatologia; - Planejei estrategicamente e gerenciei os eventos nacionais e internacionais; - Responsável pelo budget e forecast de despesas de eventos/treinamento e produtos; - Fortaleci o relacionamento da empresa com as principais Sociedades Médicas e parceiros comerciais para desenvolver novos projetos e parcerias com os KOLs; - Implementei Road Shows nos principais estados do país para fortalecer as principais marcas do portfólio da ginecologia, oncologia e dermatologia; - Responsável pelo planejamento e execução de campanhas publicitárias, ações de marketing e calendário promocional de eventos; - Apresentação de produtos em reuniões, convenções, treinamentos e eventos; - Fui responsável por toda comunicação interna, endomarketing e jornal trimestral |
| Período: | 05/2004 - 06/2006 (2 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Representante/Propagandista |
| Salário: | 3.200,00 |
| Atribuições no cargo: | * Negociei a introdução de novos produtos em farmácias e distribuidores; * Realizei eventos médicos para reforçar o relacionamento médico; * Defini segmentação de médicos criando relacionamento personalizado nos clusters mais estratégicos. * Introduzi e vendi medicamentos em farmácias e hospitais; * Controlei o efetivo dos PDV, analisando também os produtos concorrentes; * Implantei roteiros para atendimento aos médicos, visando uma otimização dos custos de deslocamento entre as visitas e uma maximização do número de médicos visitados no menor tempo possível; |
Formação
| Pós-Graduação - Comunicaçao, Mercado e Tecnológia da Informaçao | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2009 - 03/2010 |
| Nome da instituição: | FIA - Fundação Instituto de Administração – USP. |
| Nível Superior - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2002 - 12/2006 |
| Nome da instituição: | Anhembi Morumbi |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Grupo de Produtos
São Paulo - SP
Gerente de Produtos Sr
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto de Administração – USP.
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto de Administração – USP.
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2020 - atualidade (4 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Gerente de Produtos Sr |
| Último Salário: | 22.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo P&L total da franquia de Dermocosmética (PROFUSE) com demanda estimada em R$ 121M. Reporte ao Diretor de Marketing e Vendas e com estrutura com 3 colaboradores (gerentes de produtos). • Responsável pelas linhas Nutrel, Clair, Hidradeep, Semblé, Intemé, Ensolei, Puriance, Zetar, Essencele, UntralNail e Água Dermatológica; • Responsável pelas estratégias, gestão do portfólio e acompanhamento da execução do plano; • Interface com as outras áreas da empresa, principalmente com Trade, Digital e comercial; • Gestão de portfólio alinhado às diretrizes da empresa (analisando sempre os impactos de margem e giro); • Parceria com a equipe de trade marketing para criar e executar planos e eventos promocionais com objetivo de alavancar vendas; • Desenvolvimento de treinamentos para as equipes das lojas a fim de garantir os posicionamentos e objetivos das marcas. |
| Período: | 09/2017 - 10/2019 (2 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Sênior |
| Salário: | 18.000,09 |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo lançamento de Neosil, produto indicado para combater a queda de cabelos atuando na ancoragem e reestruturação dos fios, atingindo 16% de market share em receituário (close up) no primeiro ano do produto se tornando a segunda posição do mercado; • Responsável pelo planejamento estratégico, gerenciamento de resultados junto aos colaboradores das unidades de negócios; • Gestão de sell out junto aos distribuidores por meio da área comercial para controle dos níveis de inventário e acompanhamento de resultados; • Liderança do projeto Si+Biobetter que visa a experimentação do produto e criação de hábito prescritivo (impactando 3.000 dermatologistas); • Liderança e atuação nos eventos de lançamento e educação médica continuada nas principais capitais do país através de Avant Premiere, Road Show e Webmeeting; • Participação nos principais congressos nacionais e internacional (18th Meeting of the European Hair Research Society) para fortalecimento da marca e relacionamento com os principais KOLs; • Análise de novas oportunidades de negócios para com otimização de estrutura e portfólio. |
| Período: | 12/2012 - 11/2016 (3 anos e 11 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Pl |
| Salário: | 14.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo P&L total da Valeant com vendas de R$ 96 milhões (IMS_2016). Reporte ao Diretor de Marketing/Vendas e com estrutura com 3 colaboradores; • Liderança de todo o processo de planejamento estratégico de marketing para a linha de SNC (Sistema Nervoso Central), Dermatologia e OTC das marcas Caladryl, Banho a Banho, Cerave, Pilexil, Isotretinoína (líder de mercado com 47% de market share IMS), Glyquin, Solaquin, entre outros, entregando crescimento de +11% em 2016 vs +5% em 2015; • Contração e gerenciamento da equipe de trade marketing em ações de sell out com ações voltadas nos principais PDVs do Brasil fortalecendo os produtos e a imagem da empresa; • Lançamento da linha Cerave (líder em prescrição nos EUA) em hidratação facial e corporal, inicialmente em teste piloto em SP e RJ, como posterior roll out nacional; • Atuação em convenções de vendas desde o conceito criativo do evento até as apresentações e conteúdos, direcionando a força de vendas desde a estratégia e a execução mês a mês; • Lançamento em 2015 da nova formulação de Pilexil Shampoo e a loção Pilexil Antiqueda (11% market share IMS) e a extensão da linha Anticaspa, com formulação exclusiva no mercado brasileiro; • Criação e gerenciamento da plataforma de treinamento UniValeant e plataforma multicanal CLICK Valeant, com foco na gestão de CRM para médicos, ampliando em +37% o número de usuários no site de relacionamento; • Participação em importantes congressos internacionais/nacionais com stands inovadores e gerenciamento das ações de relacionamento entre a empresa e KOLs; • Implementação de Road Shows nos principais estados do país para fortalecer as principais marcas do portfólio da dermatologia impulsionando o crescimento da linha em + 12%.; • Apresentação de relatórios mensais de gestão e financeiros (P&L) ao Comitê Executivo com a análise de desempenho de produtos, nos indicadores de IMS como PMB, Close up e MDTR (Monitor Distribution Tracker); |
| Período: | 06/2006 - 06/2012 (6 anos) |
| Cargo: | Gerente de Eventos/ Gerente de Produtos |
| Salário: | 7.800,00 |
| Atribuições no cargo: | - Responsável pelo lançamento da linha de dermocosmético na dermatologia; - Planejei estrategicamente e gerenciei os eventos nacionais e internacionais; - Responsável pelo budget e forecast de despesas de eventos/treinamento e produtos; - Fortaleci o relacionamento da empresa com as principais Sociedades Médicas e parceiros comerciais para desenvolver novos projetos e parcerias com os KOLs; - Implementei Road Shows nos principais estados do país para fortalecer as principais marcas do portfólio da ginecologia, oncologia e dermatologia; - Responsável pelo planejamento e execução de campanhas publicitárias, ações de marketing e calendário promocional de eventos; - Apresentação de produtos em reuniões, convenções, treinamentos e eventos; - Fui responsável por toda comunicação interna, endomarketing e jornal trimestral |
| Período: | 05/2004 - 06/2006 (2 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Representante/Propagandista |
| Salário: | 3.200,00 |
| Atribuições no cargo: | * Negociei a introdução de novos produtos em farmácias e distribuidores; * Realizei eventos médicos para reforçar o relacionamento médico; * Defini segmentação de médicos criando relacionamento personalizado nos clusters mais estratégicos. * Introduzi e vendi medicamentos em farmácias e hospitais; * Controlei o efetivo dos PDV, analisando também os produtos concorrentes; * Implantei roteiros para atendimento aos médicos, visando uma otimização dos custos de deslocamento entre as visitas e uma maximização do número de médicos visitados no menor tempo possível; |
Formação
| Pós-Graduação - Comunicaçao, Mercado e Tecnológia da Informaçao | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2009 - 03/2010 |
| Nome da instituição: | FIA - Fundação Instituto de Administração – USP. |
| Nível Superior - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2002 - 12/2006 |
| Nome da instituição: | Anhembi Morumbi |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Produtos
São Paulo - SP
Gerente de Produtos Sr
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto de Administração – USP.
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto de Administração – USP.
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2020 - atualidade (4 anos e 3 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Gerente de Produtos Sr |
| Último Salário: | 22.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo P&L total da franquia de Dermocosmética (PROFUSE) com demanda estimada em R$ 121M. Reporte ao Diretor de Marketing e Vendas e com estrutura com 3 colaboradores (gerentes de produtos). • Responsável pelas linhas Nutrel, Clair, Hidradeep, Semblé, Intemé, Ensolei, Puriance, Zetar, Essencele, UntralNail e Água Dermatológica; • Responsável pelas estratégias, gestão do portfólio e acompanhamento da execução do plano; • Interface com as outras áreas da empresa, principalmente com Trade, Digital e comercial; • Gestão de portfólio alinhado às diretrizes da empresa (analisando sempre os impactos de margem e giro); • Parceria com a equipe de trade marketing para criar e executar planos e eventos promocionais com objetivo de alavancar vendas; • Desenvolvimento de treinamentos para as equipes das lojas a fim de garantir os posicionamentos e objetivos das marcas. |
| Período: | 09/2017 - 10/2019 (2 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Sênior |
| Salário: | 18.000,09 |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo lançamento de Neosil, produto indicado para combater a queda de cabelos atuando na ancoragem e reestruturação dos fios, atingindo 16% de market share em receituário (close up) no primeiro ano do produto se tornando a segunda posição do mercado; • Responsável pelo planejamento estratégico, gerenciamento de resultados junto aos colaboradores das unidades de negócios; • Gestão de sell out junto aos distribuidores por meio da área comercial para controle dos níveis de inventário e acompanhamento de resultados; • Liderança do projeto Si+Biobetter que visa a experimentação do produto e criação de hábito prescritivo (impactando 3.000 dermatologistas); • Liderança e atuação nos eventos de lançamento e educação médica continuada nas principais capitais do país através de Avant Premiere, Road Show e Webmeeting; • Participação nos principais congressos nacionais e internacional (18th Meeting of the European Hair Research Society) para fortalecimento da marca e relacionamento com os principais KOLs; • Análise de novas oportunidades de negócios para com otimização de estrutura e portfólio. |
| Período: | 12/2012 - 11/2016 (3 anos e 11 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Pl |
| Salário: | 14.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo P&L total da Valeant com vendas de R$ 96 milhões (IMS_2016). Reporte ao Diretor de Marketing/Vendas e com estrutura com 3 colaboradores; • Liderança de todo o processo de planejamento estratégico de marketing para a linha de SNC (Sistema Nervoso Central), Dermatologia e OTC das marcas Caladryl, Banho a Banho, Cerave, Pilexil, Isotretinoína (líder de mercado com 47% de market share IMS), Glyquin, Solaquin, entre outros, entregando crescimento de +11% em 2016 vs +5% em 2015; • Contração e gerenciamento da equipe de trade marketing em ações de sell out com ações voltadas nos principais PDVs do Brasil fortalecendo os produtos e a imagem da empresa; • Lançamento da linha Cerave (líder em prescrição nos EUA) em hidratação facial e corporal, inicialmente em teste piloto em SP e RJ, como posterior roll out nacional; • Atuação em convenções de vendas desde o conceito criativo do evento até as apresentações e conteúdos, direcionando a força de vendas desde a estratégia e a execução mês a mês; • Lançamento em 2015 da nova formulação de Pilexil Shampoo e a loção Pilexil Antiqueda (11% market share IMS) e a extensão da linha Anticaspa, com formulação exclusiva no mercado brasileiro; • Criação e gerenciamento da plataforma de treinamento UniValeant e plataforma multicanal CLICK Valeant, com foco na gestão de CRM para médicos, ampliando em +37% o número de usuários no site de relacionamento; • Participação em importantes congressos internacionais/nacionais com stands inovadores e gerenciamento das ações de relacionamento entre a empresa e KOLs; • Implementação de Road Shows nos principais estados do país para fortalecer as principais marcas do portfólio da dermatologia impulsionando o crescimento da linha em + 12%.; • Apresentação de relatórios mensais de gestão e financeiros (P&L) ao Comitê Executivo com a análise de desempenho de produtos, nos indicadores de IMS como PMB, Close up e MDTR (Monitor Distribution Tracker); |
| Período: | 06/2006 - 06/2012 (6 anos) |
| Cargo: | Gerente de Eventos/ Gerente de Produtos |
| Salário: | 7.800,00 |
| Atribuições no cargo: | - Responsável pelo lançamento da linha de dermocosmético na dermatologia; - Planejei estrategicamente e gerenciei os eventos nacionais e internacionais; - Responsável pelo budget e forecast de despesas de eventos/treinamento e produtos; - Fortaleci o relacionamento da empresa com as principais Sociedades Médicas e parceiros comerciais para desenvolver novos projetos e parcerias com os KOLs; - Implementei Road Shows nos principais estados do país para fortalecer as principais marcas do portfólio da ginecologia, oncologia e dermatologia; - Responsável pelo planejamento e execução de campanhas publicitárias, ações de marketing e calendário promocional de eventos; - Apresentação de produtos em reuniões, convenções, treinamentos e eventos; - Fui responsável por toda comunicação interna, endomarketing e jornal trimestral |
| Período: | 05/2004 - 06/2006 (2 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Representante/Propagandista |
| Salário: | 3.200,00 |
| Atribuições no cargo: | * Negociei a introdução de novos produtos em farmácias e distribuidores; * Realizei eventos médicos para reforçar o relacionamento médico; * Defini segmentação de médicos criando relacionamento personalizado nos clusters mais estratégicos. * Introduzi e vendi medicamentos em farmácias e hospitais; * Controlei o efetivo dos PDV, analisando também os produtos concorrentes; * Implantei roteiros para atendimento aos médicos, visando uma otimização dos custos de deslocamento entre as visitas e uma maximização do número de médicos visitados no menor tempo possível; |
Formação
| Pós-Graduação - Comunicaçao, Mercado e Tecnológia da Informaçao | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2009 - 03/2010 |
| Nome da instituição: | FIA - Fundação Instituto de Administração – USP. |
| Nível Superior - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2002 - 12/2006 |
| Nome da instituição: | Anhembi Morumbi |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Marketing
São Paulo - SP
Generics Consultant
MBA, Universidade de Santo Amaro
Pretensão Salarial: 13.000,00
MBA, Universidade de Santo Amaro
Pretensão Salarial: 13.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2021 - atualidade (3 anos e 10 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Generics Consultant |
| Último Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelas análises para implementação das estratégias relacionadas a obtenção e manutenção de clientes para Genéricos, a fim de garantir o crescimento de portfólio e aumento de volume de vendas; • Elaboração de análises mercadológicas para identificação de oportunidades, com objetivo de promover e garantir o aumento de Market Share. • Análises e elaboração de premissas para as campanhas de incentivo de vendas, visando aprimorar o plano estratégico estabelecido e assegurar o aumento das vendas. • Planejamento da negociação com parceiros de negócio, visando atender o forecast estabelecido, promovendo a rentabilidade e aprimorando os negócios da empresa. • Planejamento e elaboração de análises para suporte ao time de vendas, a fim de melhorar e desenvolver novas estratégias para a Unidade de Negócio; • Elaboração e análises dos relatórios de performance, através de meios eletrônicos, a fim de apresentar indicadores da área e contribuir com informações estratégicas para tomada de decisão; • Análises de Mercado: Desenvolvimento de plano de expansão da carteira de clientes, através de análises de mercado, preço, estudo da concorrência, descontos comerciais e distribuição do forecast por região; • Monitoramento dos preços da concorrência para tomadas de decisões do marketing e comercial; • Elaboração e gerenciamento do budget (despesas e forecast dos produtos), visando garantir o cumprimento das previsões; • Campanhas de Produtos voltadas ao trade: • Desenvolvimento de materiais promocionais para o trade; • Elaboração da grade de distribuição de materiais para o campo; • Análise de mercado para pipeline de moléculas • Suporte e acompanhamento do time nas atividades externas, através de visitas a clientes e parceiros de negócio, a fim de melhorar e desenvolver novas estratégias de vendas da unidade de negócio. |
| Período: | 03/2017 - atualidade (7 anos e 10 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Analista de Marketing |
| Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Análises de Mercado: Desenvolvimento de plano de lançamentos, através de análises de mercado, preço, estudo da concorrência, análise forecast, descontos comerciais e distribuição do forecast por região; Desenvolvimento das apresentações de todos os lançamentos da companhia para o time comercial; Desenvolvimento de forecast e análise de P&L; Elaboração e análise de relatórios extraídos das ferramentas fornecidas pelo IQVIA e Close Up para tomadas de decisões estratégicas do Marketing e Comercial; Monitoramento dos preços da concorrência para tomadas de decisões do marketing e comercial; Budget: Gerenciamento e controle de budget, alimentando e atualizando constantemente os valores da planilha, visando garantir o cumprimento das previsões; Controle das notas fiscais e pagamentos do departamento de marketing; Envio quinzenal de relatório de controle de verba para os gestores; Comparativo mensal do extrato financeiro x controle departamento; Campanhas de Produto: Planejamento das artes em interface com agência; Elaboração do briefing junto à agência, aprovação dos layouts e conteúdos; Follow up do desenvolvimento em todas as etapas e com todos os envolvidos (compras, agência, veículo, logística); Desenvolvimento de Materiais Promocionais; Anúncios mensais das revistas Guia da Farmácia e ABC Farma Elaboração da grade de material para o campo. Saída a campo para levantamento das movimentações da concorrência e oportunidades de mercado. |
| Período: | 10/2015 - 02/2017 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Assistente de Marketing |
| Salário: | 3.900,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento as solicitações do departamento; realização de orçamentos de materiais promocionais; conferência de pedidos de compras/documentos e notas fiscais; relatórios de despesas internas; contato com fornecedores internos/externos; contato direto com gerência e agências de publicidade e promoção; relacionamento diário com força de vendas e equipe externa de promoção e merchandising; controle de budget da área; desenvolvimento do plano da marca; acompanhamento de resultado, análise e planejamento de mercado; elaboração de briefings e desenvolvimento de materiais promocionais, junto às agências de publicidade. |
| Período: | 02/2013 - 03/2014 (1 ano e 1 mês) |
| Cargo: | Assessora de Marketing |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Assessoria à diretoria comercial para captação de parceiros; • Criação e desenvolvimento de peças gráficas; • Participação no desenvolvimento e implementação de ações de Marketing, suporte na criação, produção e veiculação de campanhas institucionais e promocionais. • Responsável pelo fluxo de informações entre empresa e parceiros, imprensa e negociação de serviços contratados. • Análise mercadológica para planejamento estratégico e planos de ação para novos negócios; • Apresentação de projetos para diretorias executivas; • Criação e elaboração de briefing's. |
| Período: | 12/2011 - 02/2013 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Coordenadora de Marketing |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Criação de materiais de comunicação; • Coordenação e desenvolvimento de ações de trade marketing; • Coordenação e desenvolvimento da comunicação externa; • Interface com as agências de publicidade e tecnologia; • Desenvolvimento e coordenação de materiais promocionais; • Planejamento e acompanhamento de budget da área; • Atendimento às demandas internas dos setores. |
| Período: | 11/2010 - 11/2011 (1 ano) |
| Cargo: | Analista de Assuntos Corporativos |
| Salário: | 3.850,00 |
| Atribuições no cargo: | • Atendimento a demanda de materiais de comunicação e na organização de eventos; • Coordenação e desenvolvimento de ações de endomarketing; • Coordenação e desenvolvimento da comunicação externa; • Interface com as agências de publicidade; • Preparação de briefings para comunicação visual; • Desenvolvimento e coordenação de materiais promocionais; • Coordenação de Programa de relacionamento com colaboradores internos e parceiros, por meio de eventos e ações; • Produção de comunicados internos e murais; • Planejamento, acompanhamento e produção de revista institucional; • Planejamento e acompanhamento de budget da área; • Planejamento e acompanhamento de campanhas publicitárias, voltado à manutenção da marca; • Atendimento às demandas internas dos setores. |
| Período: | 06/2004 - 11/2010 (6 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de Inteligência de Mercado |
| Salário: | 3.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Desenvolvimento de projeções, quadros, mapas e gráficos comparativos relacionados ao comportamento de mercado, mediante ações e levantamentos, buscando detectar aceitação dos produtos da empresa e visando subsidiar com dados as demais áreas da empresa; • Planejamento de marketing, comunicação e vendas; • Desenvolvimento de campanhas promocionais, segmentadas por especialidades médicas e avaliação da estratégia e dos impactos de cenários nos resultados dos produtos; • Interface com as agências de publicidade; • Responsável pelo planejamento estratégico: identificação de oportunidade de lançamento de novos produtos, análise de viabilidade econômica com determinação de metas e de previsão de vendas; • Responsável pelo suporte às Forças de Vendas nos conceitos e ferramentas de produtividade, subsidiando com informações estratégicas e sugestões de melhorias as Áreas Comercial, Marketing e Novos Negócios e acompanhamento do pré e pós vendas. • Desenvolvimento de ferramentas de Produtividade e BI, oferecendo à Força de Vendas e à área de Marketing, análises de apoio e subsídios às estratégias de ações de marketing e relatórios de produtividade. • Responsável pelo planejamento e execução das estratégias de Targeting e Intensidade Promocional específicos por produto/segmento/equipe. • Planejamento, distribuição e acompanhamento das metas/objetivos de vendas. • Responsável pela disponibilização das informações das auditorias de mercado para Marketing e Força de Vendas. • Controle do budget e forecast da área. • Integrante do Comitê de Lançamentos de novos produtos, subsidiando com diversas informações, garantindo as melhores estratégias de lançamento. |
Formação
| MBA - Executivo em Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2008 - 03/2009 |
| Nome da instituição: | Universidade de Santo Amaro |
| Nível Superior - Graduação em Comunicação Social - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2003 - 11/2006 |
| Nome da instituição: | Universidade de Santo Amaro |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Coordenador(a) de Marketing
São Paulo - SP
Generics Consultant
MBA, Universidade de Santo Amaro
Pretensão Salarial: 13.000,00
MBA, Universidade de Santo Amaro
Pretensão Salarial: 13.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2021 - atualidade (3 anos e 10 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Generics Consultant |
| Último Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelas análises para implementação das estratégias relacionadas a obtenção e manutenção de clientes para Genéricos, a fim de garantir o crescimento de portfólio e aumento de volume de vendas; • Elaboração de análises mercadológicas para identificação de oportunidades, com objetivo de promover e garantir o aumento de Market Share. • Análises e elaboração de premissas para as campanhas de incentivo de vendas, visando aprimorar o plano estratégico estabelecido e assegurar o aumento das vendas. • Planejamento da negociação com parceiros de negócio, visando atender o forecast estabelecido, promovendo a rentabilidade e aprimorando os negócios da empresa. • Planejamento e elaboração de análises para suporte ao time de vendas, a fim de melhorar e desenvolver novas estratégias para a Unidade de Negócio; • Elaboração e análises dos relatórios de performance, através de meios eletrônicos, a fim de apresentar indicadores da área e contribuir com informações estratégicas para tomada de decisão; • Análises de Mercado: Desenvolvimento de plano de expansão da carteira de clientes, através de análises de mercado, preço, estudo da concorrência, descontos comerciais e distribuição do forecast por região; • Monitoramento dos preços da concorrência para tomadas de decisões do marketing e comercial; • Elaboração e gerenciamento do budget (despesas e forecast dos produtos), visando garantir o cumprimento das previsões; • Campanhas de Produtos voltadas ao trade: • Desenvolvimento de materiais promocionais para o trade; • Elaboração da grade de distribuição de materiais para o campo; • Análise de mercado para pipeline de moléculas • Suporte e acompanhamento do time nas atividades externas, através de visitas a clientes e parceiros de negócio, a fim de melhorar e desenvolver novas estratégias de vendas da unidade de negócio. |
| Período: | 03/2017 - atualidade (7 anos e 10 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Analista de Marketing |
| Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Análises de Mercado: Desenvolvimento de plano de lançamentos, através de análises de mercado, preço, estudo da concorrência, análise forecast, descontos comerciais e distribuição do forecast por região; Desenvolvimento das apresentações de todos os lançamentos da companhia para o time comercial; Desenvolvimento de forecast e análise de P&L; Elaboração e análise de relatórios extraídos das ferramentas fornecidas pelo IQVIA e Close Up para tomadas de decisões estratégicas do Marketing e Comercial; Monitoramento dos preços da concorrência para tomadas de decisões do marketing e comercial; Budget: Gerenciamento e controle de budget, alimentando e atualizando constantemente os valores da planilha, visando garantir o cumprimento das previsões; Controle das notas fiscais e pagamentos do departamento de marketing; Envio quinzenal de relatório de controle de verba para os gestores; Comparativo mensal do extrato financeiro x controle departamento; Campanhas de Produto: Planejamento das artes em interface com agência; Elaboração do briefing junto à agência, aprovação dos layouts e conteúdos; Follow up do desenvolvimento em todas as etapas e com todos os envolvidos (compras, agência, veículo, logística); Desenvolvimento de Materiais Promocionais; Anúncios mensais das revistas Guia da Farmácia e ABC Farma Elaboração da grade de material para o campo. Saída a campo para levantamento das movimentações da concorrência e oportunidades de mercado. |
| Período: | 10/2015 - 02/2017 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Assistente de Marketing |
| Salário: | 3.900,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento as solicitações do departamento; realização de orçamentos de materiais promocionais; conferência de pedidos de compras/documentos e notas fiscais; relatórios de despesas internas; contato com fornecedores internos/externos; contato direto com gerência e agências de publicidade e promoção; relacionamento diário com força de vendas e equipe externa de promoção e merchandising; controle de budget da área; desenvolvimento do plano da marca; acompanhamento de resultado, análise e planejamento de mercado; elaboração de briefings e desenvolvimento de materiais promocionais, junto às agências de publicidade. |
| Período: | 02/2013 - 03/2014 (1 ano e 1 mês) |
| Cargo: | Assessora de Marketing |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Assessoria à diretoria comercial para captação de parceiros; • Criação e desenvolvimento de peças gráficas; • Participação no desenvolvimento e implementação de ações de Marketing, suporte na criação, produção e veiculação de campanhas institucionais e promocionais. • Responsável pelo fluxo de informações entre empresa e parceiros, imprensa e negociação de serviços contratados. • Análise mercadológica para planejamento estratégico e planos de ação para novos negócios; • Apresentação de projetos para diretorias executivas; • Criação e elaboração de briefing's. |
| Período: | 12/2011 - 02/2013 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Coordenadora de Marketing |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Criação de materiais de comunicação; • Coordenação e desenvolvimento de ações de trade marketing; • Coordenação e desenvolvimento da comunicação externa; • Interface com as agências de publicidade e tecnologia; • Desenvolvimento e coordenação de materiais promocionais; • Planejamento e acompanhamento de budget da área; • Atendimento às demandas internas dos setores. |
| Período: | 11/2010 - 11/2011 (1 ano) |
| Cargo: | Analista de Assuntos Corporativos |
| Salário: | 3.850,00 |
| Atribuições no cargo: | • Atendimento a demanda de materiais de comunicação e na organização de eventos; • Coordenação e desenvolvimento de ações de endomarketing; • Coordenação e desenvolvimento da comunicação externa; • Interface com as agências de publicidade; • Preparação de briefings para comunicação visual; • Desenvolvimento e coordenação de materiais promocionais; • Coordenação de Programa de relacionamento com colaboradores internos e parceiros, por meio de eventos e ações; • Produção de comunicados internos e murais; • Planejamento, acompanhamento e produção de revista institucional; • Planejamento e acompanhamento de budget da área; • Planejamento e acompanhamento de campanhas publicitárias, voltado à manutenção da marca; • Atendimento às demandas internas dos setores. |
| Período: | 06/2004 - 11/2010 (6 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de Inteligência de Mercado |
| Salário: | 3.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Desenvolvimento de projeções, quadros, mapas e gráficos comparativos relacionados ao comportamento de mercado, mediante ações e levantamentos, buscando detectar aceitação dos produtos da empresa e visando subsidiar com dados as demais áreas da empresa; • Planejamento de marketing, comunicação e vendas; • Desenvolvimento de campanhas promocionais, segmentadas por especialidades médicas e avaliação da estratégia e dos impactos de cenários nos resultados dos produtos; • Interface com as agências de publicidade; • Responsável pelo planejamento estratégico: identificação de oportunidade de lançamento de novos produtos, análise de viabilidade econômica com determinação de metas e de previsão de vendas; • Responsável pelo suporte às Forças de Vendas nos conceitos e ferramentas de produtividade, subsidiando com informações estratégicas e sugestões de melhorias as Áreas Comercial, Marketing e Novos Negócios e acompanhamento do pré e pós vendas. • Desenvolvimento de ferramentas de Produtividade e BI, oferecendo à Força de Vendas e à área de Marketing, análises de apoio e subsídios às estratégias de ações de marketing e relatórios de produtividade. • Responsável pelo planejamento e execução das estratégias de Targeting e Intensidade Promocional específicos por produto/segmento/equipe. • Planejamento, distribuição e acompanhamento das metas/objetivos de vendas. • Responsável pela disponibilização das informações das auditorias de mercado para Marketing e Força de Vendas. • Controle do budget e forecast da área. • Integrante do Comitê de Lançamentos de novos produtos, subsidiando com diversas informações, garantindo as melhores estratégias de lançamento. |
Formação
| MBA - Executivo em Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2008 - 03/2009 |
| Nome da instituição: | Universidade de Santo Amaro |
| Nível Superior - Graduação em Comunicação Social - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2003 - 11/2006 |
| Nome da instituição: | Universidade de Santo Amaro |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Produtos
São Paulo - SP
Generics Consultant
MBA, Universidade de Santo Amaro
Pretensão Salarial: 13.000,00
MBA, Universidade de Santo Amaro
Pretensão Salarial: 13.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 03/2021 - atualidade (3 anos e 10 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | Generics Consultant |
| Último Salário: | 8.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelas análises para implementação das estratégias relacionadas a obtenção e manutenção de clientes para Genéricos, a fim de garantir o crescimento de portfólio e aumento de volume de vendas; • Elaboração de análises mercadológicas para identificação de oportunidades, com objetivo de promover e garantir o aumento de Market Share. • Análises e elaboração de premissas para as campanhas de incentivo de vendas, visando aprimorar o plano estratégico estabelecido e assegurar o aumento das vendas. • Planejamento da negociação com parceiros de negócio, visando atender o forecast estabelecido, promovendo a rentabilidade e aprimorando os negócios da empresa. • Planejamento e elaboração de análises para suporte ao time de vendas, a fim de melhorar e desenvolver novas estratégias para a Unidade de Negócio; • Elaboração e análises dos relatórios de performance, através de meios eletrônicos, a fim de apresentar indicadores da área e contribuir com informações estratégicas para tomada de decisão; • Análises de Mercado: Desenvolvimento de plano de expansão da carteira de clientes, através de análises de mercado, preço, estudo da concorrência, descontos comerciais e distribuição do forecast por região; • Monitoramento dos preços da concorrência para tomadas de decisões do marketing e comercial; • Elaboração e gerenciamento do budget (despesas e forecast dos produtos), visando garantir o cumprimento das previsões; • Campanhas de Produtos voltadas ao trade: • Desenvolvimento de materiais promocionais para o trade; • Elaboração da grade de distribuição de materiais para o campo; • Análise de mercado para pipeline de moléculas • Suporte e acompanhamento do time nas atividades externas, através de visitas a clientes e parceiros de negócio, a fim de melhorar e desenvolver novas estratégias de vendas da unidade de negócio. |
| Período: | 03/2017 - atualidade (7 anos e 10 meses e 21 dias) |
| Cargo: | Analista de Marketing |
| Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Análises de Mercado: Desenvolvimento de plano de lançamentos, através de análises de mercado, preço, estudo da concorrência, análise forecast, descontos comerciais e distribuição do forecast por região; Desenvolvimento das apresentações de todos os lançamentos da companhia para o time comercial; Desenvolvimento de forecast e análise de P&L; Elaboração e análise de relatórios extraídos das ferramentas fornecidas pelo IQVIA e Close Up para tomadas de decisões estratégicas do Marketing e Comercial; Monitoramento dos preços da concorrência para tomadas de decisões do marketing e comercial; Budget: Gerenciamento e controle de budget, alimentando e atualizando constantemente os valores da planilha, visando garantir o cumprimento das previsões; Controle das notas fiscais e pagamentos do departamento de marketing; Envio quinzenal de relatório de controle de verba para os gestores; Comparativo mensal do extrato financeiro x controle departamento; Campanhas de Produto: Planejamento das artes em interface com agência; Elaboração do briefing junto à agência, aprovação dos layouts e conteúdos; Follow up do desenvolvimento em todas as etapas e com todos os envolvidos (compras, agência, veículo, logística); Desenvolvimento de Materiais Promocionais; Anúncios mensais das revistas Guia da Farmácia e ABC Farma Elaboração da grade de material para o campo. Saída a campo para levantamento das movimentações da concorrência e oportunidades de mercado. |
| Período: | 10/2015 - 02/2017 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Assistente de Marketing |
| Salário: | 3.900,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento as solicitações do departamento; realização de orçamentos de materiais promocionais; conferência de pedidos de compras/documentos e notas fiscais; relatórios de despesas internas; contato com fornecedores internos/externos; contato direto com gerência e agências de publicidade e promoção; relacionamento diário com força de vendas e equipe externa de promoção e merchandising; controle de budget da área; desenvolvimento do plano da marca; acompanhamento de resultado, análise e planejamento de mercado; elaboração de briefings e desenvolvimento de materiais promocionais, junto às agências de publicidade. |
| Período: | 02/2013 - 03/2014 (1 ano e 1 mês) |
| Cargo: | Assessora de Marketing |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Assessoria à diretoria comercial para captação de parceiros; • Criação e desenvolvimento de peças gráficas; • Participação no desenvolvimento e implementação de ações de Marketing, suporte na criação, produção e veiculação de campanhas institucionais e promocionais. • Responsável pelo fluxo de informações entre empresa e parceiros, imprensa e negociação de serviços contratados. • Análise mercadológica para planejamento estratégico e planos de ação para novos negócios; • Apresentação de projetos para diretorias executivas; • Criação e elaboração de briefing's. |
| Período: | 12/2011 - 02/2013 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Coordenadora de Marketing |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Criação de materiais de comunicação; • Coordenação e desenvolvimento de ações de trade marketing; • Coordenação e desenvolvimento da comunicação externa; • Interface com as agências de publicidade e tecnologia; • Desenvolvimento e coordenação de materiais promocionais; • Planejamento e acompanhamento de budget da área; • Atendimento às demandas internas dos setores. |
| Período: | 11/2010 - 11/2011 (1 ano) |
| Cargo: | Analista de Assuntos Corporativos |
| Salário: | 3.850,00 |
| Atribuições no cargo: | • Atendimento a demanda de materiais de comunicação e na organização de eventos; • Coordenação e desenvolvimento de ações de endomarketing; • Coordenação e desenvolvimento da comunicação externa; • Interface com as agências de publicidade; • Preparação de briefings para comunicação visual; • Desenvolvimento e coordenação de materiais promocionais; • Coordenação de Programa de relacionamento com colaboradores internos e parceiros, por meio de eventos e ações; • Produção de comunicados internos e murais; • Planejamento, acompanhamento e produção de revista institucional; • Planejamento e acompanhamento de budget da área; • Planejamento e acompanhamento de campanhas publicitárias, voltado à manutenção da marca; • Atendimento às demandas internas dos setores. |
| Período: | 06/2004 - 11/2010 (6 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de Inteligência de Mercado |
| Salário: | 3.500,00 |
| Atribuições no cargo: | • Desenvolvimento de projeções, quadros, mapas e gráficos comparativos relacionados ao comportamento de mercado, mediante ações e levantamentos, buscando detectar aceitação dos produtos da empresa e visando subsidiar com dados as demais áreas da empresa; • Planejamento de marketing, comunicação e vendas; • Desenvolvimento de campanhas promocionais, segmentadas por especialidades médicas e avaliação da estratégia e dos impactos de cenários nos resultados dos produtos; • Interface com as agências de publicidade; • Responsável pelo planejamento estratégico: identificação de oportunidade de lançamento de novos produtos, análise de viabilidade econômica com determinação de metas e de previsão de vendas; • Responsável pelo suporte às Forças de Vendas nos conceitos e ferramentas de produtividade, subsidiando com informações estratégicas e sugestões de melhorias as Áreas Comercial, Marketing e Novos Negócios e acompanhamento do pré e pós vendas. • Desenvolvimento de ferramentas de Produtividade e BI, oferecendo à Força de Vendas e à área de Marketing, análises de apoio e subsídios às estratégias de ações de marketing e relatórios de produtividade. • Responsável pelo planejamento e execução das estratégias de Targeting e Intensidade Promocional específicos por produto/segmento/equipe. • Planejamento, distribuição e acompanhamento das metas/objetivos de vendas. • Responsável pela disponibilização das informações das auditorias de mercado para Marketing e Força de Vendas. • Controle do budget e forecast da área. • Integrante do Comitê de Lançamentos de novos produtos, subsidiando com diversas informações, garantindo as melhores estratégias de lançamento. |
Formação
| MBA - Executivo em Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2008 - 03/2009 |
| Nome da instituição: | Universidade de Santo Amaro |
| Nível Superior - Graduação em Comunicação Social - Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2003 - 11/2006 |
| Nome da instituição: | Universidade de Santo Amaro |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Marketing
São Paulo - SP
Empreendedora em Marketing Digital
Pós-Graduação, ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 02/2020 - 12/2021 (1 ano e 10 meses) |
| Último Cargo: | Empreendedora em Marketing Digital |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Gestão, planejamento e execução para loja de varejo digital. • Responsável pela curadoria de produtos, precificação, e-commerce, logística e estratégia de marketing digital. |
| Período: | 01/2019 - 07/2019 (6 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Sênior |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo planejamento estratégico de produto, pré-lançamento e lançamento da Linha SNC no Brasil. • Execução das estratégias promocionais, seguindo as diretrizes promocionais da legislação (Anvisa e Interfarma), esclarecendo as estratégias e táticas à força de vendas. • Acompanhamento de resultados financeiros e de mercado. • Formação de board com os principais influenciadores em epilepsia para ações de educação médica. • Evento científico de lançamento com 40 principais líderes de opinião em nível nacional. • Treinamento e engajamento da força de vendas em tempo recorde para o lançamento. • Gestão direta de equipe interna composta por duas pessoas. • Análise de novos produtos para expansão do portfólio em sinergia com área de Business Development. |
| Período: | 08/2017 - 08/2018 (1 ano) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Gerenciamento de dez marcas promovidas, com faturamento superior a R$ 290 milhões, com o principal produto da Cia (Contraceptivo), parte do portfólio SNC, entre outros. • Responsável pelo planejamento estratégico e lançamento de extensão de linha para o principal produto do portfólio SNC, com crescimento superior a 20% e conquista de 1% de market share em valores (R$). • Definição da estratégia, execução das ações táticas e acompanhamento de resultados. Análise de mercado e da concorrência, identificando oportunidades e definindo ações de crescimento. • Engajamento e relacionamento com a força de vendas e com os principais médicos líderes de opinião. • Mix entre branding e educação médica de acordo com o perfil de cada marca gerenciada (receita controlada e prescrição), em diferentes estágios do ciclo de vida. • Reposicionamento estratégico de preços e gestão de desconto no programa Farmácia Popular. • Planejamento, execução e liderança da primeira participação da Cia em congresso médico com estande e simpósio com 500 participantes. • Gestão direta de uma pessoa. |
| Período: | 07/2014 - 07/2017 (3 anos) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela Franquia Respiratória, representando 40% do faturamento da Cia (> R$ 80 milhões) contendo o principal produto (Fluimucil) e marcas OTC/OTX e prescrição. • Reposicionamento estratégico de Fluimucil, entregando crescimento de 21%. Conquista da Inclusão de Fluimucil na diretriz brasileira de DPOC. • Elaboração do Plano de Marketing e de Promoção, garantindo o atingimento dos resultados. Execução tática do plano promocional, gestão do P&L e gestão do forecast. • Engajamento dos médicos líderes de opinião e formação de advisory board de para lançamento de nova indicação em DPOC, com eventos científicos de educação médica em nível nacional e internacional. • Treinamento, engajamento e suporte à força de vendas, gestão de equipes e mobilização de times multidisciplinares. • Reporte internacional para a matriz na Itália e realização de apresentações corporativas e reuniões. • Gestão direta de equipe com três pessoas. • Análise de novos produtos para incremento de portfólio. |
| Período: | 06/2012 - 03/2017 (4 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela gestão de duas marcas com faturamento superior a R$ 40 milhões, com reporte internacional. • Reposicionamento estratégico da marca Klaricid com crescimento acima de 70% em valores e recorde de market share. Conquista do prêmio Abbott Global Excellence Awards pelos resultados obtidos. • Estratégia, planejamento e desenvolvimento das atividades promocionais e educacionais da marca nos diversos públicos. • Análises de indicadores de mercado e da concorrência, para impulsionar os resultados de vendas, oportunidades de crescimento e ameaças ao negócio. • Gestão do budget e análise do P&L, garantindo aderência às metas financeiras estabelecidas para o produto, projeção de forecast e análise dos KPIs. • Engajamento e integração com a força de vendas, garantindo a execução das estratégias e táticas dos produtos, com treinamento alinhado às estratégias. • Mobilização de equipes multidisciplinares e sinergia com equipes internacionais. • Liderança em projetos corporativos e de marketing e contribuição em projetos da Cia. • Gerenciamento do portfolio e do ciclo de vida dos produtos com análise de novos produtos. |
| Período: | 10/2005 - 05/2012 (6 anos e 7 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo gerenciamento de oito marcas com faturamento superior a R$ 100 milhões, no Segmento Respiratório – desde a definição estratégica até a execução dos planos com foco em resultados. • Reposicionamento e relançamento de produtos com crescimentos de 80% a 150%. • Acompanhamento de resultados, gestão financeira do P&L, projeção de forecast e gestão de S&OP. • Relacionamento com os principais líderes de opinião e formação de advisory board para relançamento e reposicionamento de produto. • Habilidade no treinamento e engajamento de grandes equipes de força de vendas, tendo atuado simultaneamente com quatro equipes entre 250 a 500 integrantes cada. • Experiência no lançamento de novos produtos e em mercados com forte presença de genéricos e similares. • Gestão de equipe interna de três pessoas e mobilização de equipes multidisciplinares. • Experiência em simpósios e ações em congressos médicos nacionais e internacionais. • Contribuição com análise de novos produtos para incremento de portfólio com Business Development. |
| Período: | 02/2004 - 09/2005 (1 ano e 7 meses) |
| Cargo: | Assistente de Marketing – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Assistente de Marketing linhas, Cardiologia, Gastro e Saúde Feminina. |
| Período: | 08/2003 - 02/2004 (6 meses) |
| Cargo: | Propagandista – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Representante Linha Alergia, Pediatria, Otorrino e Pneumologia. Região IAMSPE e Jardins - SP. |
| Período: | 03/2002 - 05/2003 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Propagandista – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Representante Linha Pediatria, Otorrino, Pneumologia, Gastro, Ortopedia e Reumatologia. Região Santa Casa de SP e Higienópolis - SP. |
Formação
| Pós-Graduação - Gestão de Negócios com Ênfase em Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2008 - 06/2009 |
| Nome da instituição: | ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing |
| Nível Superior - Comunicação Social – Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2001 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Produtos
São Paulo - SP
Empreendedora em Marketing Digital
Pós-Graduação, ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 02/2020 - 12/2021 (1 ano e 10 meses) |
| Último Cargo: | Empreendedora em Marketing Digital |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Gestão, planejamento e execução para loja de varejo digital. • Responsável pela curadoria de produtos, precificação, e-commerce, logística e estratégia de marketing digital. |
| Período: | 01/2019 - 07/2019 (6 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Sênior |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo planejamento estratégico de produto, pré-lançamento e lançamento da Linha SNC no Brasil. • Execução das estratégias promocionais, seguindo as diretrizes promocionais da legislação (Anvisa e Interfarma), esclarecendo as estratégias e táticas à força de vendas. • Acompanhamento de resultados financeiros e de mercado. • Formação de board com os principais influenciadores em epilepsia para ações de educação médica. • Evento científico de lançamento com 40 principais líderes de opinião em nível nacional. • Treinamento e engajamento da força de vendas em tempo recorde para o lançamento. • Gestão direta de equipe interna composta por duas pessoas. • Análise de novos produtos para expansão do portfólio em sinergia com área de Business Development. |
| Período: | 08/2017 - 08/2018 (1 ano) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Gerenciamento de dez marcas promovidas, com faturamento superior a R$ 290 milhões, com o principal produto da Cia (Contraceptivo), parte do portfólio SNC, entre outros. • Responsável pelo planejamento estratégico e lançamento de extensão de linha para o principal produto do portfólio SNC, com crescimento superior a 20% e conquista de 1% de market share em valores (R$). • Definição da estratégia, execução das ações táticas e acompanhamento de resultados. Análise de mercado e da concorrência, identificando oportunidades e definindo ações de crescimento. • Engajamento e relacionamento com a força de vendas e com os principais médicos líderes de opinião. • Mix entre branding e educação médica de acordo com o perfil de cada marca gerenciada (receita controlada e prescrição), em diferentes estágios do ciclo de vida. • Reposicionamento estratégico de preços e gestão de desconto no programa Farmácia Popular. • Planejamento, execução e liderança da primeira participação da Cia em congresso médico com estande e simpósio com 500 participantes. • Gestão direta de uma pessoa. |
| Período: | 07/2014 - 07/2017 (3 anos) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela Franquia Respiratória, representando 40% do faturamento da Cia (> R$ 80 milhões) contendo o principal produto (Fluimucil) e marcas OTC/OTX e prescrição. • Reposicionamento estratégico de Fluimucil, entregando crescimento de 21%. Conquista da Inclusão de Fluimucil na diretriz brasileira de DPOC. • Elaboração do Plano de Marketing e de Promoção, garantindo o atingimento dos resultados. Execução tática do plano promocional, gestão do P&L e gestão do forecast. • Engajamento dos médicos líderes de opinião e formação de advisory board de para lançamento de nova indicação em DPOC, com eventos científicos de educação médica em nível nacional e internacional. • Treinamento, engajamento e suporte à força de vendas, gestão de equipes e mobilização de times multidisciplinares. • Reporte internacional para a matriz na Itália e realização de apresentações corporativas e reuniões. • Gestão direta de equipe com três pessoas. • Análise de novos produtos para incremento de portfólio. |
| Período: | 06/2012 - 03/2017 (4 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela gestão de duas marcas com faturamento superior a R$ 40 milhões, com reporte internacional. • Reposicionamento estratégico da marca Klaricid com crescimento acima de 70% em valores e recorde de market share. Conquista do prêmio Abbott Global Excellence Awards pelos resultados obtidos. • Estratégia, planejamento e desenvolvimento das atividades promocionais e educacionais da marca nos diversos públicos. • Análises de indicadores de mercado e da concorrência, para impulsionar os resultados de vendas, oportunidades de crescimento e ameaças ao negócio. • Gestão do budget e análise do P&L, garantindo aderência às metas financeiras estabelecidas para o produto, projeção de forecast e análise dos KPIs. • Engajamento e integração com a força de vendas, garantindo a execução das estratégias e táticas dos produtos, com treinamento alinhado às estratégias. • Mobilização de equipes multidisciplinares e sinergia com equipes internacionais. • Liderança em projetos corporativos e de marketing e contribuição em projetos da Cia. • Gerenciamento do portfolio e do ciclo de vida dos produtos com análise de novos produtos. |
| Período: | 10/2005 - 05/2012 (6 anos e 7 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo gerenciamento de oito marcas com faturamento superior a R$ 100 milhões, no Segmento Respiratório – desde a definição estratégica até a execução dos planos com foco em resultados. • Reposicionamento e relançamento de produtos com crescimentos de 80% a 150%. • Acompanhamento de resultados, gestão financeira do P&L, projeção de forecast e gestão de S&OP. • Relacionamento com os principais líderes de opinião e formação de advisory board para relançamento e reposicionamento de produto. • Habilidade no treinamento e engajamento de grandes equipes de força de vendas, tendo atuado simultaneamente com quatro equipes entre 250 a 500 integrantes cada. • Experiência no lançamento de novos produtos e em mercados com forte presença de genéricos e similares. • Gestão de equipe interna de três pessoas e mobilização de equipes multidisciplinares. • Experiência em simpósios e ações em congressos médicos nacionais e internacionais. • Contribuição com análise de novos produtos para incremento de portfólio com Business Development. |
| Período: | 02/2004 - 09/2005 (1 ano e 7 meses) |
| Cargo: | Assistente de Marketing – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Assistente de Marketing linhas, Cardiologia, Gastro e Saúde Feminina. |
| Período: | 08/2003 - 02/2004 (6 meses) |
| Cargo: | Propagandista – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Representante Linha Alergia, Pediatria, Otorrino e Pneumologia. Região IAMSPE e Jardins - SP. |
| Período: | 03/2002 - 05/2003 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Propagandista – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Representante Linha Pediatria, Otorrino, Pneumologia, Gastro, Ortopedia e Reumatologia. Região Santa Casa de SP e Higienópolis - SP. |
Formação
| Pós-Graduação - Gestão de Negócios com Ênfase em Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2008 - 06/2009 |
| Nome da instituição: | ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing |
| Nível Superior - Comunicação Social – Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2001 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Marketing e Publicidade
São Paulo - SP
Empreendedora em Marketing Digital
Pós-Graduação, ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 02/2020 - 12/2021 (1 ano e 10 meses) |
| Último Cargo: | Empreendedora em Marketing Digital |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Gestão, planejamento e execução para loja de varejo digital. • Responsável pela curadoria de produtos, precificação, e-commerce, logística e estratégia de marketing digital. |
| Período: | 01/2019 - 07/2019 (6 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos Sênior |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo planejamento estratégico de produto, pré-lançamento e lançamento da Linha SNC no Brasil. • Execução das estratégias promocionais, seguindo as diretrizes promocionais da legislação (Anvisa e Interfarma), esclarecendo as estratégias e táticas à força de vendas. • Acompanhamento de resultados financeiros e de mercado. • Formação de board com os principais influenciadores em epilepsia para ações de educação médica. • Evento científico de lançamento com 40 principais líderes de opinião em nível nacional. • Treinamento e engajamento da força de vendas em tempo recorde para o lançamento. • Gestão direta de equipe interna composta por duas pessoas. • Análise de novos produtos para expansão do portfólio em sinergia com área de Business Development. |
| Período: | 08/2017 - 08/2018 (1 ano) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Gerenciamento de dez marcas promovidas, com faturamento superior a R$ 290 milhões, com o principal produto da Cia (Contraceptivo), parte do portfólio SNC, entre outros. • Responsável pelo planejamento estratégico e lançamento de extensão de linha para o principal produto do portfólio SNC, com crescimento superior a 20% e conquista de 1% de market share em valores (R$). • Definição da estratégia, execução das ações táticas e acompanhamento de resultados. Análise de mercado e da concorrência, identificando oportunidades e definindo ações de crescimento. • Engajamento e relacionamento com a força de vendas e com os principais médicos líderes de opinião. • Mix entre branding e educação médica de acordo com o perfil de cada marca gerenciada (receita controlada e prescrição), em diferentes estágios do ciclo de vida. • Reposicionamento estratégico de preços e gestão de desconto no programa Farmácia Popular. • Planejamento, execução e liderança da primeira participação da Cia em congresso médico com estande e simpósio com 500 participantes. • Gestão direta de uma pessoa. |
| Período: | 07/2014 - 07/2017 (3 anos) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela Franquia Respiratória, representando 40% do faturamento da Cia (> R$ 80 milhões) contendo o principal produto (Fluimucil) e marcas OTC/OTX e prescrição. • Reposicionamento estratégico de Fluimucil, entregando crescimento de 21%. Conquista da Inclusão de Fluimucil na diretriz brasileira de DPOC. • Elaboração do Plano de Marketing e de Promoção, garantindo o atingimento dos resultados. Execução tática do plano promocional, gestão do P&L e gestão do forecast. • Engajamento dos médicos líderes de opinião e formação de advisory board de para lançamento de nova indicação em DPOC, com eventos científicos de educação médica em nível nacional e internacional. • Treinamento, engajamento e suporte à força de vendas, gestão de equipes e mobilização de times multidisciplinares. • Reporte internacional para a matriz na Itália e realização de apresentações corporativas e reuniões. • Gestão direta de equipe com três pessoas. • Análise de novos produtos para incremento de portfólio. |
| Período: | 06/2012 - 03/2017 (4 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela gestão de duas marcas com faturamento superior a R$ 40 milhões, com reporte internacional. • Reposicionamento estratégico da marca Klaricid com crescimento acima de 70% em valores e recorde de market share. Conquista do prêmio Abbott Global Excellence Awards pelos resultados obtidos. • Estratégia, planejamento e desenvolvimento das atividades promocionais e educacionais da marca nos diversos públicos. • Análises de indicadores de mercado e da concorrência, para impulsionar os resultados de vendas, oportunidades de crescimento e ameaças ao negócio. • Gestão do budget e análise do P&L, garantindo aderência às metas financeiras estabelecidas para o produto, projeção de forecast e análise dos KPIs. • Engajamento e integração com a força de vendas, garantindo a execução das estratégias e táticas dos produtos, com treinamento alinhado às estratégias. • Mobilização de equipes multidisciplinares e sinergia com equipes internacionais. • Liderança em projetos corporativos e de marketing e contribuição em projetos da Cia. • Gerenciamento do portfolio e do ciclo de vida dos produtos com análise de novos produtos. |
| Período: | 10/2005 - 05/2012 (6 anos e 7 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produtos |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pelo gerenciamento de oito marcas com faturamento superior a R$ 100 milhões, no Segmento Respiratório – desde a definição estratégica até a execução dos planos com foco em resultados. • Reposicionamento e relançamento de produtos com crescimentos de 80% a 150%. • Acompanhamento de resultados, gestão financeira do P&L, projeção de forecast e gestão de S&OP. • Relacionamento com os principais líderes de opinião e formação de advisory board para relançamento e reposicionamento de produto. • Habilidade no treinamento e engajamento de grandes equipes de força de vendas, tendo atuado simultaneamente com quatro equipes entre 250 a 500 integrantes cada. • Experiência no lançamento de novos produtos e em mercados com forte presença de genéricos e similares. • Gestão de equipe interna de três pessoas e mobilização de equipes multidisciplinares. • Experiência em simpósios e ações em congressos médicos nacionais e internacionais. • Contribuição com análise de novos produtos para incremento de portfólio com Business Development. |
| Período: | 02/2004 - 09/2005 (1 ano e 7 meses) |
| Cargo: | Assistente de Marketing – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Assistente de Marketing linhas, Cardiologia, Gastro e Saúde Feminina. |
| Período: | 08/2003 - 02/2004 (6 meses) |
| Cargo: | Propagandista – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Representante Linha Alergia, Pediatria, Otorrino e Pneumologia. Região IAMSPE e Jardins - SP. |
| Período: | 03/2002 - 05/2003 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | Propagandista – Estagiária |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Representante Linha Pediatria, Otorrino, Pneumologia, Gastro, Ortopedia e Reumatologia. Região Santa Casa de SP e Higienópolis - SP. |
Formação
| Pós-Graduação - Gestão de Negócios com Ênfase em Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2008 - 06/2009 |
| Nome da instituição: | ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing |
| Nível Superior - Comunicação Social – Publicidade e Propaganda | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2001 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Grupo de Produtos
São Paulo - SP
CMO
Pós-Graduação, Universidade da Califórnia, Riverside - EUA
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, Universidade da Califórnia, Riverside - EUA
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 08/2019 - atualidade (5 anos e 5 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | CMO |
| Último Salário: | 15.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Sócio, investidor-anjo e responsável por gerenciar a área de marketing e auxiliar na estruturação de outras etapas da empresa no Brasil. |
| Período: | 07/2015 - 08/2018 (3 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Marketing e Vendas |
| Salário: | 21.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Responsabilidade pelo P&L dos produtos comercializados/promovidos e gerencio as despesas promocionais e operacionais de vendas. • Coordenação e definição dos objetivos de vendas, estratégias, táticas e promoção dos produtos, visando o atingimento das metas comerciais. • Assegurar que todas as atividades comerciais tenham custo-efetividade e sejam executadas dentro do budget aprovado. • Coordenar a realização das convenções de vendas com foco em treinamento. • Oferecer diretrizes estratégicas junto a Força de Vendas para execução do trabalho de promoção e vendas. • Coordenar todas as atividades realizadas pela área de marketing e vendas, seja eventos, projetos ou programas em geral. • Liderar equipe com dois executivos de vendas, uma assistente de marketing e uma analista de licitações. |
| Período: | 06/2006 - 04/2014 (7 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Gerente de Marketing |
| Salário: | 18.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela definição e implementação das estratégias e táticas definidas no plano de marketing. • Responsabilidade direta pelo P&L dos produtos em promoção. • Gerenciamento das despesas operacionais (Opex) no curto e médio prazo. • Gerenciamento do forecast de vendas e reuniões de supply chain. • Coordenação de todo negócio relacionado a unidade de Hipertensão Arterial Pulmonar, incluindo definição dos objetivos estratégicos, táticas e vendas, garantindo apropriado atingimento dos objetivos comerciais. • Entre 08/2011 a 12/2012, liderei como gerente regional de vendas, seis consultores técnicos no estado de São Paulo e estados do Sul. • Coordenação e responsabilidade direta pelos planos territoriais e plano de marketing da regional sul. |
| Período: | 01/2005 - 05/2006 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Gerente de Grupo de Produtos |
| Salário: | 15.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Garantir implementação dos planos de marketing por produto. • Contribuir para o desenvolvimento direto de todos os integrantes da equipe de marketing e médica sob minha responsabilidade. • Gerenciei, entre 03/2005 a 05/2006, três gerentes de produto e dois assessores médicos. • Conduzi análises demonstrando o retorno sobre investimentos (ROI) dos programas estratégicos implementados pelo marketing. • Responsabilidade direta pela avaliação de novos produtos. |
| Período: | 09/1997 - 10/2004 (7 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Unidade de Negócios Imunologia |
| Salário: | 16.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Elaboração do plano de marketing e vendas (Anual, UPD e LBE) dos produtos da Unidade de Negócios de Imunologia (produtos novos ou já consolidados), estabelecendo estratégias, fixando objetivos e metas para cada produto desta unidade, sempre buscando a melhor rentabilidade e retorno para a Cia. • Responsabilidade pelo cumprimento do budget promocional e administrativo de marketing e da força de vendas da unidade de negócios de Imunologia. • Gerenciamento das atividades da equipe de marketing e vendas da Imunologia. Área de marketing - composta por dois Gerentes de Produtos e um assistente de marketing. Área de vendas – composta por dois Gerentes Regionais e quinze representantes. • Fui gestor de equipes na BASF GeneRiX, de 11/2001 a 12/2002, quando liderei um gerente operacional de vendas, cinco gerentes de contas, dois gerentes de produto e um assistente de marketing. Também liderei equipes como Gerente de Unidade de Negócios no Abbott, entre 01/2003 a 10/2004, liderando diretamente, dois gerentes de produto, dois assistentes de marketing, dois gerentes regionais e, indiretamente, 15 representantes |
| Período: | 11/1996 - 08/1997 (9 meses) |
| Cargo: | Propagandista-Vendedor |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Lançamento da campanha institucional de criação da Novartis no Brasil e lançamento dos produtos Diovan e Foradil |
| Período: | 03/1990 - 03/1994 (4 anos) |
| Cargo: | Gerente de Produto Jr |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • 1º propagandista no Brasil selecionado para atuar como TRAINEE na área de marketing, • Responsável pela operacionalização do lançamento do produto SCAFLAM gotas. •Coordenação de projetos de atualização científica sobre corticosteróides. • A linha de produtos sob minha responsabilidade representava cerca de 40% do faturamento total da empresa. • Três meses após assumir o gerenciamento da linha Claritin (comprimidos e xarope), o produto saiu da 4ª posição de mercado para a liderança absoluta tanto em receituário como, posteriormente, em vendas. • Lancei no mercado o produto Claritin D Suspensão, que se constituiu em grande sucesso de vendas por ser o 1º anti-histamínico e descongestionante não sedante disponível para pediatria. |
Formação
| Pós-Graduação - Business Management em Gestão de Pessoas, Finanças e Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 09/2014 - 12/2014 |
| Nome da instituição: | Universidade da Califórnia, Riverside - EUA |
| MBA - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/1999 - 04/2000 |
| Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
| Nível Superior - Teologia com ênfase em Filosofia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1985 - 12/1989 |
| Nome da instituição: | Universidade Teológica Batista do Sul do Brasil |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Produtos
São Paulo - SP
CMO
Pós-Graduação, Universidade da Califórnia, Riverside - EUA
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, Universidade da Califórnia, Riverside - EUA
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 08/2019 - atualidade (5 anos e 5 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | CMO |
| Último Salário: | 15.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Sócio, investidor-anjo e responsável por gerenciar a área de marketing e auxiliar na estruturação de outras etapas da empresa no Brasil. |
| Período: | 07/2015 - 08/2018 (3 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Marketing e Vendas |
| Salário: | 21.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Responsabilidade pelo P&L dos produtos comercializados/promovidos e gerencio as despesas promocionais e operacionais de vendas. • Coordenação e definição dos objetivos de vendas, estratégias, táticas e promoção dos produtos, visando o atingimento das metas comerciais. • Assegurar que todas as atividades comerciais tenham custo-efetividade e sejam executadas dentro do budget aprovado. • Coordenar a realização das convenções de vendas com foco em treinamento. • Oferecer diretrizes estratégicas junto a Força de Vendas para execução do trabalho de promoção e vendas. • Coordenar todas as atividades realizadas pela área de marketing e vendas, seja eventos, projetos ou programas em geral. • Liderar equipe com dois executivos de vendas, uma assistente de marketing e uma analista de licitações. |
| Período: | 06/2006 - 04/2014 (7 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Gerente de Marketing |
| Salário: | 18.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela definição e implementação das estratégias e táticas definidas no plano de marketing. • Responsabilidade direta pelo P&L dos produtos em promoção. • Gerenciamento das despesas operacionais (Opex) no curto e médio prazo. • Gerenciamento do forecast de vendas e reuniões de supply chain. • Coordenação de todo negócio relacionado a unidade de Hipertensão Arterial Pulmonar, incluindo definição dos objetivos estratégicos, táticas e vendas, garantindo apropriado atingimento dos objetivos comerciais. • Entre 08/2011 a 12/2012, liderei como gerente regional de vendas, seis consultores técnicos no estado de São Paulo e estados do Sul. • Coordenação e responsabilidade direta pelos planos territoriais e plano de marketing da regional sul. |
| Período: | 01/2005 - 05/2006 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Gerente de Grupo de Produtos |
| Salário: | 15.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Garantir implementação dos planos de marketing por produto. • Contribuir para o desenvolvimento direto de todos os integrantes da equipe de marketing e médica sob minha responsabilidade. • Gerenciei, entre 03/2005 a 05/2006, três gerentes de produto e dois assessores médicos. • Conduzi análises demonstrando o retorno sobre investimentos (ROI) dos programas estratégicos implementados pelo marketing. • Responsabilidade direta pela avaliação de novos produtos. |
| Período: | 09/1997 - 10/2004 (7 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Unidade de Negócios Imunologia |
| Salário: | 16.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Elaboração do plano de marketing e vendas (Anual, UPD e LBE) dos produtos da Unidade de Negócios de Imunologia (produtos novos ou já consolidados), estabelecendo estratégias, fixando objetivos e metas para cada produto desta unidade, sempre buscando a melhor rentabilidade e retorno para a Cia. • Responsabilidade pelo cumprimento do budget promocional e administrativo de marketing e da força de vendas da unidade de negócios de Imunologia. • Gerenciamento das atividades da equipe de marketing e vendas da Imunologia. Área de marketing - composta por dois Gerentes de Produtos e um assistente de marketing. Área de vendas – composta por dois Gerentes Regionais e quinze representantes. • Fui gestor de equipes na BASF GeneRiX, de 11/2001 a 12/2002, quando liderei um gerente operacional de vendas, cinco gerentes de contas, dois gerentes de produto e um assistente de marketing. Também liderei equipes como Gerente de Unidade de Negócios no Abbott, entre 01/2003 a 10/2004, liderando diretamente, dois gerentes de produto, dois assistentes de marketing, dois gerentes regionais e, indiretamente, 15 representantes |
| Período: | 11/1996 - 08/1997 (9 meses) |
| Cargo: | Propagandista-Vendedor |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Lançamento da campanha institucional de criação da Novartis no Brasil e lançamento dos produtos Diovan e Foradil |
| Período: | 03/1990 - 03/1994 (4 anos) |
| Cargo: | Gerente de Produto Jr |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • 1º propagandista no Brasil selecionado para atuar como TRAINEE na área de marketing, • Responsável pela operacionalização do lançamento do produto SCAFLAM gotas. •Coordenação de projetos de atualização científica sobre corticosteróides. • A linha de produtos sob minha responsabilidade representava cerca de 40% do faturamento total da empresa. • Três meses após assumir o gerenciamento da linha Claritin (comprimidos e xarope), o produto saiu da 4ª posição de mercado para a liderança absoluta tanto em receituário como, posteriormente, em vendas. • Lancei no mercado o produto Claritin D Suspensão, que se constituiu em grande sucesso de vendas por ser o 1º anti-histamínico e descongestionante não sedante disponível para pediatria. |
Formação
| Pós-Graduação - Business Management em Gestão de Pessoas, Finanças e Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 09/2014 - 12/2014 |
| Nome da instituição: | Universidade da Califórnia, Riverside - EUA |
| MBA - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/1999 - 04/2000 |
| Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
| Nível Superior - Teologia com ênfase em Filosofia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1985 - 12/1989 |
| Nome da instituição: | Universidade Teológica Batista do Sul do Brasil |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Marketing
São Paulo - SP
CMO
Pós-Graduação, Universidade da Califórnia, Riverside - EUA
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, Universidade da Califórnia, Riverside - EUA
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 08/2019 - atualidade (5 anos e 5 meses e 21 dias) |
| Último Cargo: | CMO |
| Último Salário: | 15.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Sócio, investidor-anjo e responsável por gerenciar a área de marketing e auxiliar na estruturação de outras etapas da empresa no Brasil. |
| Período: | 07/2015 - 08/2018 (3 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Marketing e Vendas |
| Salário: | 21.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Responsabilidade pelo P&L dos produtos comercializados/promovidos e gerencio as despesas promocionais e operacionais de vendas. • Coordenação e definição dos objetivos de vendas, estratégias, táticas e promoção dos produtos, visando o atingimento das metas comerciais. • Assegurar que todas as atividades comerciais tenham custo-efetividade e sejam executadas dentro do budget aprovado. • Coordenar a realização das convenções de vendas com foco em treinamento. • Oferecer diretrizes estratégicas junto a Força de Vendas para execução do trabalho de promoção e vendas. • Coordenar todas as atividades realizadas pela área de marketing e vendas, seja eventos, projetos ou programas em geral. • Liderar equipe com dois executivos de vendas, uma assistente de marketing e uma analista de licitações. |
| Período: | 06/2006 - 04/2014 (7 anos e 10 meses) |
| Cargo: | Gerente de Marketing |
| Salário: | 18.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Responsável pela definição e implementação das estratégias e táticas definidas no plano de marketing. • Responsabilidade direta pelo P&L dos produtos em promoção. • Gerenciamento das despesas operacionais (Opex) no curto e médio prazo. • Gerenciamento do forecast de vendas e reuniões de supply chain. • Coordenação de todo negócio relacionado a unidade de Hipertensão Arterial Pulmonar, incluindo definição dos objetivos estratégicos, táticas e vendas, garantindo apropriado atingimento dos objetivos comerciais. • Entre 08/2011 a 12/2012, liderei como gerente regional de vendas, seis consultores técnicos no estado de São Paulo e estados do Sul. • Coordenação e responsabilidade direta pelos planos territoriais e plano de marketing da regional sul. |
| Período: | 01/2005 - 05/2006 (1 ano e 4 meses) |
| Cargo: | Gerente de Grupo de Produtos |
| Salário: | 15.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Garantir implementação dos planos de marketing por produto. • Contribuir para o desenvolvimento direto de todos os integrantes da equipe de marketing e médica sob minha responsabilidade. • Gerenciei, entre 03/2005 a 05/2006, três gerentes de produto e dois assessores médicos. • Conduzi análises demonstrando o retorno sobre investimentos (ROI) dos programas estratégicos implementados pelo marketing. • Responsabilidade direta pela avaliação de novos produtos. |
| Período: | 09/1997 - 10/2004 (7 anos e 1 mês) |
| Cargo: | Gerente de Unidade de Negócios Imunologia |
| Salário: | 16.000,00 |
| Atribuições no cargo: | • Elaboração do plano de marketing e vendas (Anual, UPD e LBE) dos produtos da Unidade de Negócios de Imunologia (produtos novos ou já consolidados), estabelecendo estratégias, fixando objetivos e metas para cada produto desta unidade, sempre buscando a melhor rentabilidade e retorno para a Cia. • Responsabilidade pelo cumprimento do budget promocional e administrativo de marketing e da força de vendas da unidade de negócios de Imunologia. • Gerenciamento das atividades da equipe de marketing e vendas da Imunologia. Área de marketing - composta por dois Gerentes de Produtos e um assistente de marketing. Área de vendas – composta por dois Gerentes Regionais e quinze representantes. • Fui gestor de equipes na BASF GeneRiX, de 11/2001 a 12/2002, quando liderei um gerente operacional de vendas, cinco gerentes de contas, dois gerentes de produto e um assistente de marketing. Também liderei equipes como Gerente de Unidade de Negócios no Abbott, entre 01/2003 a 10/2004, liderando diretamente, dois gerentes de produto, dois assistentes de marketing, dois gerentes regionais e, indiretamente, 15 representantes |
| Período: | 11/1996 - 08/1997 (9 meses) |
| Cargo: | Propagandista-Vendedor |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Lançamento da campanha institucional de criação da Novartis no Brasil e lançamento dos produtos Diovan e Foradil |
| Período: | 03/1990 - 03/1994 (4 anos) |
| Cargo: | Gerente de Produto Jr |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • 1º propagandista no Brasil selecionado para atuar como TRAINEE na área de marketing, • Responsável pela operacionalização do lançamento do produto SCAFLAM gotas. •Coordenação de projetos de atualização científica sobre corticosteróides. • A linha de produtos sob minha responsabilidade representava cerca de 40% do faturamento total da empresa. • Três meses após assumir o gerenciamento da linha Claritin (comprimidos e xarope), o produto saiu da 4ª posição de mercado para a liderança absoluta tanto em receituário como, posteriormente, em vendas. • Lancei no mercado o produto Claritin D Suspensão, que se constituiu em grande sucesso de vendas por ser o 1º anti-histamínico e descongestionante não sedante disponível para pediatria. |
Formação
| Pós-Graduação - Business Management em Gestão de Pessoas, Finanças e Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 09/2014 - 12/2014 |
| Nome da instituição: | Universidade da Califórnia, Riverside - EUA |
| MBA - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/1999 - 04/2000 |
| Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
| Nível Superior - Teologia com ênfase em Filosofia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1985 - 12/1989 |
| Nome da instituição: | Universidade Teológica Batista do Sul do Brasil |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022
Candidato de Gerente de Grupo de Produtos
São Paulo - SP
Gerente de Marketing
MBA, Universidade Federal do Rio de Janeiro
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, Universidade Federal do Rio de Janeiro
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 06/2014 - 08/2017 (3 anos e 2 meses) |
| Último Cargo: | Gerente de Marketing |
| Último Salário: | 21.900,00 |
| Atribuições no cargo: | Entre 06/2014 e 08/2016 atuei como Gerente de Produtos da Linha de Medicamentos, alavancando o lançamento de Aloxidil e reposicionando estrategicamente a linha Micolamina. Responsável por planejamento estratégico da área de marketing composta por linha de medicamentos e dermocosméticos. Gestor das áreas de produtos, inteligência de mercado e preços e eventos. Avaliação de novos produtos e mercados em parceria com a área de desenvolvimento e pesquisa. |
| Período: | 07/1990 - 04/2010 (19 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente de Grupo de Produtos |
| Salário: | 19.200,00 |
| Atribuições no cargo: | Gestão de 19 pessoas entre diretos e indiretos, planejamento estratégico do segmento de controle de fertilidade, plano de vendas, promoção, controle de budget, desenvolvimento de mercado e responsabilidade social. Membro de grupo estratégico regional (América Latina) para desenvolvimento estratégico de novos produtos. Responsável pela criação e implantação da equipe de expansão de mercado obtendo crescimento de 6% na participação da empresa no mercado. Lançamento de marcas exitosas no mercado farmacêutico, obtendo liderança de receituário junto aos médicos e de vendas junto às usuárias. Estabelecimento de parcerias com secretarias municipais e estaduais de saúde para projeto de capacitação para profissionais de saúde, obtendo padronização de diversos produtos. Atuação junto a força de vendas e aos principais líderes de opinião, com participação ativa na elaboração e participação em eventos médicos. Avaliação e segmentação de mercado por intermédio de auditorias, pesquisas de opinião e pesquisas ad hoc. Atuação junto a sociedades médicas como Febrasgo. Sogesp. Sociedade Brasileira de Reprodução Humana, Sociedade Brasileira de Urologia, entre outras. Responsável pelo desenvolvimento de material promocional, impressos, campanhas televisivas, mídias eletrônicas para diversos públicos alvos, inclusive para mercado restrito e regulamentado. Experiência como porta voz corporativo, contato com a mídia e atividades de responsabilidade social corporativa. Contato com ONGs, organismos oficiais e entidades privadas como Fundação Roberto Marinho, Canal Futura, Instituto Kaplan, entre outros. Experiência em Gestão de Crise Sanitária de repercussão nacional administrando público consumidor, imprensa (habilitado com mídia trainning), representantes da classe médica, funcionários e autoridades judiciárias. Experiência em recuperação de marca objeto de crise de mercado no segmento de contracepção, apresentando crescimento de 18 para 20 milhões de unidades após atividades junto ao público alvo. Desenvolvimento de uma ferramenta de farmacoeconomia para produto de alto custo, para venda em serviços públicos e operadoras de saúde, resultando em vendas para ambos os segmentos de saúde. Reposicionamento de marcas antigas atingindo a liderança de vendas em um produto e recuperação de market share em outros. Visão de negócio, planejamento, capacidade de delegação, visão estratégica e iniciativa complementam sua competências. |
Formação
| MBA - Gestão Empresarial | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2007 - 08/2008 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio de Janeiro |
| Pós-Graduação - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2002 - 03/2003 |
| Nome da instituição: | Escola Superior de Propaganda e Marketing |
| Pós-Graduação - Marketing | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/1990 - 08/1992 |
| Nome da instituição: | Fundação Escola de Comércio Alvares Penteado |
| Especialização - Administração de Entidades do Terceiro Setor | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/2001 - 11/2001 |
| Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
Atualizado:
22/03/2022
22/03/2022