Rio de Janeiro - RJ
Período: | 10/2017 - 05/2019 (1 ano e 7 meses) |
Último Cargo: | Coordenador de TI (CLT) |
Último Salário: | 11.000,00 |
Atribuições no cargo: | Reportando-se à Diretoria de TI, coordenou as áreas de Sistemas, Infra, Suporte e Fields. Responsável pelo projeto de transição de 20 hotéis oriundos da rede BHG, realizando toda a integração entre as TIs para a implantação do Sistema ERP TOTVS CMNet em ambiente datacenter (Aplicação e Banco de Dados Oracle). Montou o novo time de sustentação de TI e Suporte N1, e instalou o novo escritório da Sede RJ para o Projeto. Gestão de todos os contratos de fornecedores e orçamento do projeto, suportando todos os aspectos de TI. PREMIAÇÃO: Recebeu da AccorHotels South America o prêmio Bernaches Awards 2017 pela relevante contribuição |
Período: | 04/2015 - 09/2017 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Coordenador de Sistemas (CLT) |
Salário: | 10.500,00 |
Atribuições no cargo: | Iniciou como Gerente de Projetos (PJ), sendo um dos Líderes do Projeto Conexão, com o objetivo de implantar o novo Sistema ERP TOTVS CMNet em mais de 40 hotéis da rede BHG, em ambiente centralizado (DataCenter) com Banco de Dados Oracle. Projeto que durou 2 anos e mobilizou mais de 60 pessoas. Foi responsável pelas equipes (+20) de governança, configuração, homologação, publicação de versões, usuários chave e consultores do fornecedor. Efetivado CLT em Jul/2016, assumiu a coordenação de sistemas da BHG, responsável pela equipe de sustentação aos hotéis e consultores, suportando todos os sistemas e gestão dos contratos. |
Período: | 08/2007 - 12/2014 (7 anos e 4 meses) |
Cargo: | Gerente de Projetos de TI |
Salário: | 10.000,00 |
Atribuições no cargo: | Atuou nos seguintes clientes/projetos: FIRJAN (02/2014 até 12/2014): Conduziu o Projeto de Implantação da Plataforma MS Dynamics AX (ERP/CRM), com uso de metodologia MicroSoft Sure Step e medido por Ponto de Função, com o objetivo de substituir cerca de 20 sistemas legados. Gerenciou todos os aspectos da TI, infraestrutura e equipes multidisciplinares. Projeto com budget na ordem de R$ 5,5 milhões. GENERALI BRASIL SEGUROS (06/2013 até 02/2014): Responsável pela área de Projetos Corporativos, implantou plataformas reconhecidas no mercado como o Sistema Jurídico Tedesco/Thomsons Reuters e o Portal RH da Humanus. Implementou o Novo Meio de Pagamento em Débito em Conta e Migração de Boleto Bancário (REAL/SANTANDER), envolvendo diversas áreas e integração com sistemas legados. SULAMERICA CIA NACIONAL DE SEGUROS (08/2007 até 04/2013): Respondendo a área de negócio de Seguros de Automóvel, gerenciou a implantação do novo modelo de cotação on-line, com avaliação de riscos e concessão de desconto, com grande mobilização de TI e utilização da plataforma Crivo para acesso a fontes externas SERASA, EQUIFAX e RNS. Alavancou as vendas de seguros, gerenciando o desenvolvimento da nova plataforma WebService, abrindo portas para grandes parcerias como Caixa Seguros, SICREDI, Toyota, Honda, BV Financeira e BR Malls, onde entregou toda a estrutura para venda de seguros on-line, integrando diversos produtos. Foi responsável pela Implantação da Tarifa Mensal de Seguros de Auto e gerenciou o projeto Auto Mobile para construção de um APP de consulta das apólices pelos clientes, em celulares Android e IOS, com publicação em nuvem da Google. |
MBA - Gerenciamento de Projetos | |
Situação: | Cursando |
Período: | 06/2019 - atualidade |
Nome da instituição: | IBMEC |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 10/2017 - 05/2019 (1 ano e 7 meses) |
Último Cargo: | Coordenador de TI (CLT) |
Último Salário: | 11.000,00 |
Atribuições no cargo: | Reportando-se à Diretoria de TI, coordenou as áreas de Sistemas, Infra, Suporte e Fields. Responsável pelo projeto de transição de 20 hotéis oriundos da rede BHG, realizando toda a integração entre as TIs para a implantação do Sistema ERP TOTVS CMNet em ambiente datacenter (Aplicação e Banco de Dados Oracle). Montou o novo time de sustentação de TI e Suporte N1, e instalou o novo escritório da Sede RJ para o Projeto. Gestão de todos os contratos de fornecedores e orçamento do projeto, suportando todos os aspectos de TI. PREMIAÇÃO: Recebeu da AccorHotels South America o prêmio Bernaches Awards 2017 pela relevante contribuição |
Período: | 04/2015 - 09/2017 (2 anos e 5 meses) |
Cargo: | Coordenador de Sistemas (CLT) |
Salário: | 10.500,00 |
Atribuições no cargo: | Iniciou como Gerente de Projetos (PJ), sendo um dos Líderes do Projeto Conexão, com o objetivo de implantar o novo Sistema ERP TOTVS CMNet em mais de 40 hotéis da rede BHG, em ambiente centralizado (DataCenter) com Banco de Dados Oracle. Projeto que durou 2 anos e mobilizou mais de 60 pessoas. Foi responsável pelas equipes (+20) de governança, configuração, homologação, publicação de versões, usuários chave e consultores do fornecedor. Efetivado CLT em Jul/2016, assumiu a coordenação de sistemas da BHG, responsável pela equipe de sustentação aos hotéis e consultores, suportando todos os sistemas e gestão dos contratos. |
Período: | 08/2007 - 12/2014 (7 anos e 4 meses) |
Cargo: | Gerente de Projetos de TI |
Salário: | 10.000,00 |
Atribuições no cargo: | Atuou nos seguintes clientes/projetos: FIRJAN (02/2014 até 12/2014): Conduziu o Projeto de Implantação da Plataforma MS Dynamics AX (ERP/CRM), com uso de metodologia MicroSoft Sure Step e medido por Ponto de Função, com o objetivo de substituir cerca de 20 sistemas legados. Gerenciou todos os aspectos da TI, infraestrutura e equipes multidisciplinares. Projeto com budget na ordem de R$ 5,5 milhões. GENERALI BRASIL SEGUROS (06/2013 até 02/2014): Responsável pela área de Projetos Corporativos, implantou plataformas reconhecidas no mercado como o Sistema Jurídico Tedesco/Thomsons Reuters e o Portal RH da Humanus. Implementou o Novo Meio de Pagamento em Débito em Conta e Migração de Boleto Bancário (REAL/SANTANDER), envolvendo diversas áreas e integração com sistemas legados. SULAMERICA CIA NACIONAL DE SEGUROS (08/2007 até 04/2013): Respondendo a área de negócio de Seguros de Automóvel, gerenciou a implantação do novo modelo de cotação on-line, com avaliação de riscos e concessão de desconto, com grande mobilização de TI e utilização da plataforma Crivo para acesso a fontes externas SERASA, EQUIFAX e RNS. Alavancou as vendas de seguros, gerenciando o desenvolvimento da nova plataforma WebService, abrindo portas para grandes parcerias como Caixa Seguros, SICREDI, Toyota, Honda, BV Financeira e BR Malls, onde entregou toda a estrutura para venda de seguros on-line, integrando diversos produtos. Foi responsável pela Implantação da Tarifa Mensal de Seguros de Auto e gerenciou o projeto Auto Mobile para construção de um APP de consulta das apólices pelos clientes, em celulares Android e IOS, com publicação em nuvem da Google. |
MBA - Gerenciamento de Projetos | |
Situação: | Cursando |
Período: | 06/2019 - atualidade |
Nome da instituição: | IBMEC |
São Paulo - SP
Período: | 05/2018 - atualidade (6 anos e 8 meses e 30 dias) |
Último Cargo: | Coordenador de Eventos |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Comunicação com a Comissão Excutiva Comercialização da Exposição Comercial Cominicação com Patrocinadores Contratção de Fornecedores Planejamento e Organização de Eventos Cientifícos |
Nível Superior - Comunicação Social | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2008 - 08/2012 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista |
Pós-Graduação - Estratégia e Marketing Digital | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2018 - 11/2019 |
Nome da instituição: | FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas |
Nível Técnico - Marketing & Bussiness Strategy | |
Situação: | Concluído |
Período: | 09/2014 - 09/2015 |
Nome da instituição: | AIPE - Australian Institute of Professional Education |
Nível Técnico - Bussiness & Management | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2014 - 08/2014 |
Nome da instituição: | AIPE - Audtralian Institute of Professional Education |
São Paulo - SP
Período: | 05/2018 - atualidade (6 anos e 8 meses e 30 dias) |
Último Cargo: | Coordenador de Eventos |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Comunicação com a Comissão Excutiva Comercialização da Exposição Comercial Cominicação com Patrocinadores Contratção de Fornecedores Planejamento e Organização de Eventos Cientifícos |
Nível Superior - Comunicação Social | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2008 - 08/2012 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista |
Pós-Graduação - Estratégia e Marketing Digital | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2018 - 11/2019 |
Nome da instituição: | FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas |
Nível Técnico - Marketing & Bussiness Strategy | |
Situação: | Concluído |
Período: | 09/2014 - 09/2015 |
Nome da instituição: | AIPE - Australian Institute of Professional Education |
Nível Técnico - Bussiness & Management | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2014 - 08/2014 |
Nome da instituição: | AIPE - Audtralian Institute of Professional Education |
São Paulo - SP
Período: | 05/2018 - atualidade (6 anos e 8 meses e 30 dias) |
Último Cargo: | Coordenador de Eventos |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Comunicação com a Comissão Excutiva Comercialização da Exposição Comercial Cominicação com Patrocinadores Contratção de Fornecedores Planejamento e Organização de Eventos Cientifícos |
Nível Superior - Comunicação Social | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2008 - 08/2012 |
Nome da instituição: | Universidade Paulista |
Pós-Graduação - Estratégia e Marketing Digital | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2018 - 11/2019 |
Nome da instituição: | FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas |
Nível Técnico - Marketing & Bussiness Strategy | |
Situação: | Concluído |
Período: | 09/2014 - 09/2015 |
Nome da instituição: | AIPE - Australian Institute of Professional Education |
Nível Técnico - Bussiness & Management | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2014 - 08/2014 |
Nome da instituição: | AIPE - Audtralian Institute of Professional Education |
São Paulo - SP
Período: | 06/2019 - atualidade (5 anos e 7 meses e 30 dias) |
Último Cargo: | Marketing and Sales Manager |
Último Salário: | 24.089,00 |
Atribuições no cargo: | Multinational company headquartered in Japan, global leader in specialty chemical, fiber and resin production and also present in the Health Care market (Dentistry and Bone reconstitution). Revenue> USD 4.4B. Responsible for the startup of the dentistry line in Brazil, developing and implementing the whole business strategy. |
Período: | 10/2012 - 03/2019 (6 anos e 5 meses) |
Cargo: | Latam Business Development Manager |
Salário: | 23.484,00 |
Atribuições no cargo: | American/German Company – Leading global manufacturer and distributor of dental products present in more than 120 countries with revenue over USD 5B. Position: Latam Business Development Manager Oct/2015 ? present time - Responsible for business development in the Restorative SBU for Latin America, having an essential role as a facilitator between HQ and RCOs, adapting and implementing go-to-market strategies to achieve sales objectives. Achievements: Double digit growth in the last two years. Portfolio renewal and establishment of a OPL network in the 6 main countries of LatAm. Position: Senior Group Product Manager for Restoratives and Preventives Nov/2012 ? Sep/2015 - Responsible for restorative and preventive categories (composites, bonding agents, whitening products and preventives) with annual revenue of USD 13M, managing 3 out of 5 company’s focus products. Achievements: Successful launch of Palodent V3, a top-growth product for the last 3 years. Re-design and re-launch of the entire composites category, including Spectra Smart, which was top 3 in the DS annual marketing campaign award. |
Período: | 06/2009 - 10/2012 (3 anos e 4 meses) |
Cargo: | Senior Hospital Product Manager |
Salário: | 15.000,00 |
Atribuições no cargo: | German Health Care company present in more than 50 countries with revenue of €4,5B. Position: Senior Hospital Product Manager Responsible for Pharmaceutical Injectable drugs with annual revenue of € 2,4M. Focus on portfolio expansion. Since April 2010 also responsible for the IV fluids SBU with annual revenue of €40M (core business in Brazil). Product training and implementation of best cases for South America (Argentina, Chile, Peru, Paraguay and Bolivia). Achievements: 6-fold increase in sales of Lipuro (propofol); Average sales price increase resulting in additional € 1M for the IV solutions line. |
Período: | 10/2006 - 05/2009 (2 anos e 7 meses) |
Cargo: | New Product and Category Manager |
Salário: | 8.000,00 |
Atribuições no cargo: | French company 2nd biggest worldwide in Mass Market (retailer). Job experience obtained at Dia%, the Spanish low-end branch focused on private label. Position: Private Label New Product Manager and Category Brand Manager Oct/2006 ? Mar/2008 – Responsible for frozen and refrigerated private label products. Annual sales of BRL 50M). Market analyses, identification of potential products for launching, search of suppliers, profitability and performance analyses, accompanying of entire product development, from formulation to registration approval, pre-marketing activities. Achievement: Comprehensive replacement of distributors with significant improve of quality and margin. Mar/2008 ? May/2009 – Responsible for sweet grocery and bakery (Annual Sales of BRL 190M). Definition of assortment, planogram, business plan and merchandising. Dealing with important and well-known suppliers such as Kraft Foods, Nestlé, Masterfoods, Bauducco, etc. Achievement: top of rebate 2008 |
Período: | 07/2004 - 08/2006 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Junior Product Manager |
Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | Genuine Brazilian company among the top10 largest pharmaceutical industries in Brazil and ranked 3rd in sales of generics. Hospital Care Division with revenue of USD 60M. Position: Hospital Product Manager - August 2005 ? August 2006 Responsible for management of the anesthetic portfolio composed by 7 products. Elaboration of acting plans for sales reps, promotional material and participation in medical meetings and congresses. Position: Business Development Trainee at Hospital Care Division - July 2004 ? July 2005 Identification of potential new products, market and financial analysis aiming to new launches. Complete responsibility for managing the entire process of the new product development of hospital care and government divisions. Achievements: Successful development and launch of Fentanyl injectable |
Período: | 05/2002 - 06/2004 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Professional Sales Representative |
Salário: | 3.800,00 |
Atribuições no cargo: | Swiss company; World’s biggest food industry. Position: Sales Representative at Infant Nutritional Division. Key responsibilities: Technical visit to pediatricians and nutritionists in a delimited territory; Training of retail distributors; Development of local business plan to increase market share; Sales to hospitals. Achievements: 100% coverage in hospitals within the territory. Successful implementation of the planogram in most relevant supermarket chains. |
Período: | 09/2001 - 04/2002 (7 meses) |
Cargo: | Product Assistant |
Salário: | 2.800,00 |
Atribuições no cargo: | Medium size Brazilian industry focused on diagnosis equipment and lab tests. Position: Product Assistant at Nuclear Medicine Department. Support for marketing area. Elaboration of promotional material, business proposals, invoices, customers retention and follow-up. Responsible for the development and launch of a new diagnosis product in Brazil. Active participation in many scientific events. Field visits to hospitals and clinics to increase demand. Achievement: Business plan completion and decision to not launch an echocardiology contrast. |
Período: | 01/2000 - 09/2000 (8 meses) |
Cargo: | Estagiário |
Salário: | 1.000,00 |
Atribuições no cargo: | Experience obtained at Pharmaci Co., a company resulted from the merge of Searle Monsanto w/ Pharmacia & UpJohn and bought by Pfizer Inc. in the following year. Position: Intern in Customer Service and Medical Information. Focus Product = Celebrex (NSAIDs). Customer service, medical bibliographical research, active and passive telemarketing. Elaboration of periodical reports and constant support to Medical and Events departments. Achievement: Most called attendant internally (sales reps) and externally (physicians). |
Nível Superior - Farmácia-Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/1996 - 12/2001 |
Nome da instituição: | USP - Faculdade de Ciências Farmacêuticas |
Pós-Graduação - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2002 - 12/2004 |
Nome da instituição: | FAAP - Faculdade Armando Álvares Penteado |
Especialização - Gerência de Produto | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2006 - 12/2006 |
Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
São Paulo - SP
Período: | 06/2019 - atualidade (5 anos e 7 meses e 30 dias) |
Último Cargo: | Marketing and Sales Manager |
Último Salário: | 24.089,00 |
Atribuições no cargo: | Multinational company headquartered in Japan, global leader in specialty chemical, fiber and resin production and also present in the Health Care market (Dentistry and Bone reconstitution). Revenue> USD 4.4B. Responsible for the startup of the dentistry line in Brazil, developing and implementing the whole business strategy. |
Período: | 10/2012 - 03/2019 (6 anos e 5 meses) |
Cargo: | Latam Business Development Manager |
Salário: | 23.484,00 |
Atribuições no cargo: | American/German Company – Leading global manufacturer and distributor of dental products present in more than 120 countries with revenue over USD 5B. Position: Latam Business Development Manager Oct/2015 ? present time - Responsible for business development in the Restorative SBU for Latin America, having an essential role as a facilitator between HQ and RCOs, adapting and implementing go-to-market strategies to achieve sales objectives. Achievements: Double digit growth in the last two years. Portfolio renewal and establishment of a OPL network in the 6 main countries of LatAm. Position: Senior Group Product Manager for Restoratives and Preventives Nov/2012 ? Sep/2015 - Responsible for restorative and preventive categories (composites, bonding agents, whitening products and preventives) with annual revenue of USD 13M, managing 3 out of 5 company’s focus products. Achievements: Successful launch of Palodent V3, a top-growth product for the last 3 years. Re-design and re-launch of the entire composites category, including Spectra Smart, which was top 3 in the DS annual marketing campaign award. |
Período: | 06/2009 - 10/2012 (3 anos e 4 meses) |
Cargo: | Senior Hospital Product Manager |
Salário: | 15.000,00 |
Atribuições no cargo: | German Health Care company present in more than 50 countries with revenue of €4,5B. Position: Senior Hospital Product Manager Responsible for Pharmaceutical Injectable drugs with annual revenue of € 2,4M. Focus on portfolio expansion. Since April 2010 also responsible for the IV fluids SBU with annual revenue of €40M (core business in Brazil). Product training and implementation of best cases for South America (Argentina, Chile, Peru, Paraguay and Bolivia). Achievements: 6-fold increase in sales of Lipuro (propofol); Average sales price increase resulting in additional € 1M for the IV solutions line. |
Período: | 10/2006 - 05/2009 (2 anos e 7 meses) |
Cargo: | New Product and Category Manager |
Salário: | 8.000,00 |
Atribuições no cargo: | French company 2nd biggest worldwide in Mass Market (retailer). Job experience obtained at Dia%, the Spanish low-end branch focused on private label. Position: Private Label New Product Manager and Category Brand Manager Oct/2006 ? Mar/2008 – Responsible for frozen and refrigerated private label products. Annual sales of BRL 50M). Market analyses, identification of potential products for launching, search of suppliers, profitability and performance analyses, accompanying of entire product development, from formulation to registration approval, pre-marketing activities. Achievement: Comprehensive replacement of distributors with significant improve of quality and margin. Mar/2008 ? May/2009 – Responsible for sweet grocery and bakery (Annual Sales of BRL 190M). Definition of assortment, planogram, business plan and merchandising. Dealing with important and well-known suppliers such as Kraft Foods, Nestlé, Masterfoods, Bauducco, etc. Achievement: top of rebate 2008 |
Período: | 07/2004 - 08/2006 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Junior Product Manager |
Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | Genuine Brazilian company among the top10 largest pharmaceutical industries in Brazil and ranked 3rd in sales of generics. Hospital Care Division with revenue of USD 60M. Position: Hospital Product Manager - August 2005 ? August 2006 Responsible for management of the anesthetic portfolio composed by 7 products. Elaboration of acting plans for sales reps, promotional material and participation in medical meetings and congresses. Position: Business Development Trainee at Hospital Care Division - July 2004 ? July 2005 Identification of potential new products, market and financial analysis aiming to new launches. Complete responsibility for managing the entire process of the new product development of hospital care and government divisions. Achievements: Successful development and launch of Fentanyl injectable |
Período: | 05/2002 - 06/2004 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Professional Sales Representative |
Salário: | 3.800,00 |
Atribuições no cargo: | Swiss company; World’s biggest food industry. Position: Sales Representative at Infant Nutritional Division. Key responsibilities: Technical visit to pediatricians and nutritionists in a delimited territory; Training of retail distributors; Development of local business plan to increase market share; Sales to hospitals. Achievements: 100% coverage in hospitals within the territory. Successful implementation of the planogram in most relevant supermarket chains. |
Período: | 09/2001 - 04/2002 (7 meses) |
Cargo: | Product Assistant |
Salário: | 2.800,00 |
Atribuições no cargo: | Medium size Brazilian industry focused on diagnosis equipment and lab tests. Position: Product Assistant at Nuclear Medicine Department. Support for marketing area. Elaboration of promotional material, business proposals, invoices, customers retention and follow-up. Responsible for the development and launch of a new diagnosis product in Brazil. Active participation in many scientific events. Field visits to hospitals and clinics to increase demand. Achievement: Business plan completion and decision to not launch an echocardiology contrast. |
Período: | 01/2000 - 09/2000 (8 meses) |
Cargo: | Estagiário |
Salário: | 1.000,00 |
Atribuições no cargo: | Experience obtained at Pharmaci Co., a company resulted from the merge of Searle Monsanto w/ Pharmacia & UpJohn and bought by Pfizer Inc. in the following year. Position: Intern in Customer Service and Medical Information. Focus Product = Celebrex (NSAIDs). Customer service, medical bibliographical research, active and passive telemarketing. Elaboration of periodical reports and constant support to Medical and Events departments. Achievement: Most called attendant internally (sales reps) and externally (physicians). |
Nível Superior - Farmácia-Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/1996 - 12/2001 |
Nome da instituição: | USP - Faculdade de Ciências Farmacêuticas |
Pós-Graduação - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2002 - 12/2004 |
Nome da instituição: | FAAP - Faculdade Armando Álvares Penteado |
Especialização - Gerência de Produto | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2006 - 12/2006 |
Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
São Paulo - SP
Período: | 06/2019 - atualidade (5 anos e 7 meses e 30 dias) |
Último Cargo: | Marketing and Sales Manager |
Último Salário: | 24.089,00 |
Atribuições no cargo: | Multinational company headquartered in Japan, global leader in specialty chemical, fiber and resin production and also present in the Health Care market (Dentistry and Bone reconstitution). Revenue> USD 4.4B. Responsible for the startup of the dentistry line in Brazil, developing and implementing the whole business strategy. |
Período: | 10/2012 - 03/2019 (6 anos e 5 meses) |
Cargo: | Latam Business Development Manager |
Salário: | 23.484,00 |
Atribuições no cargo: | American/German Company – Leading global manufacturer and distributor of dental products present in more than 120 countries with revenue over USD 5B. Position: Latam Business Development Manager Oct/2015 ? present time - Responsible for business development in the Restorative SBU for Latin America, having an essential role as a facilitator between HQ and RCOs, adapting and implementing go-to-market strategies to achieve sales objectives. Achievements: Double digit growth in the last two years. Portfolio renewal and establishment of a OPL network in the 6 main countries of LatAm. Position: Senior Group Product Manager for Restoratives and Preventives Nov/2012 ? Sep/2015 - Responsible for restorative and preventive categories (composites, bonding agents, whitening products and preventives) with annual revenue of USD 13M, managing 3 out of 5 company’s focus products. Achievements: Successful launch of Palodent V3, a top-growth product for the last 3 years. Re-design and re-launch of the entire composites category, including Spectra Smart, which was top 3 in the DS annual marketing campaign award. |
Período: | 06/2009 - 10/2012 (3 anos e 4 meses) |
Cargo: | Senior Hospital Product Manager |
Salário: | 15.000,00 |
Atribuições no cargo: | German Health Care company present in more than 50 countries with revenue of €4,5B. Position: Senior Hospital Product Manager Responsible for Pharmaceutical Injectable drugs with annual revenue of € 2,4M. Focus on portfolio expansion. Since April 2010 also responsible for the IV fluids SBU with annual revenue of €40M (core business in Brazil). Product training and implementation of best cases for South America (Argentina, Chile, Peru, Paraguay and Bolivia). Achievements: 6-fold increase in sales of Lipuro (propofol); Average sales price increase resulting in additional € 1M for the IV solutions line. |
Período: | 10/2006 - 05/2009 (2 anos e 7 meses) |
Cargo: | New Product and Category Manager |
Salário: | 8.000,00 |
Atribuições no cargo: | French company 2nd biggest worldwide in Mass Market (retailer). Job experience obtained at Dia%, the Spanish low-end branch focused on private label. Position: Private Label New Product Manager and Category Brand Manager Oct/2006 ? Mar/2008 – Responsible for frozen and refrigerated private label products. Annual sales of BRL 50M). Market analyses, identification of potential products for launching, search of suppliers, profitability and performance analyses, accompanying of entire product development, from formulation to registration approval, pre-marketing activities. Achievement: Comprehensive replacement of distributors with significant improve of quality and margin. Mar/2008 ? May/2009 – Responsible for sweet grocery and bakery (Annual Sales of BRL 190M). Definition of assortment, planogram, business plan and merchandising. Dealing with important and well-known suppliers such as Kraft Foods, Nestlé, Masterfoods, Bauducco, etc. Achievement: top of rebate 2008 |
Período: | 07/2004 - 08/2006 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Junior Product Manager |
Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | Genuine Brazilian company among the top10 largest pharmaceutical industries in Brazil and ranked 3rd in sales of generics. Hospital Care Division with revenue of USD 60M. Position: Hospital Product Manager - August 2005 ? August 2006 Responsible for management of the anesthetic portfolio composed by 7 products. Elaboration of acting plans for sales reps, promotional material and participation in medical meetings and congresses. Position: Business Development Trainee at Hospital Care Division - July 2004 ? July 2005 Identification of potential new products, market and financial analysis aiming to new launches. Complete responsibility for managing the entire process of the new product development of hospital care and government divisions. Achievements: Successful development and launch of Fentanyl injectable |
Período: | 05/2002 - 06/2004 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Professional Sales Representative |
Salário: | 3.800,00 |
Atribuições no cargo: | Swiss company; World’s biggest food industry. Position: Sales Representative at Infant Nutritional Division. Key responsibilities: Technical visit to pediatricians and nutritionists in a delimited territory; Training of retail distributors; Development of local business plan to increase market share; Sales to hospitals. Achievements: 100% coverage in hospitals within the territory. Successful implementation of the planogram in most relevant supermarket chains. |
Período: | 09/2001 - 04/2002 (7 meses) |
Cargo: | Product Assistant |
Salário: | 2.800,00 |
Atribuições no cargo: | Medium size Brazilian industry focused on diagnosis equipment and lab tests. Position: Product Assistant at Nuclear Medicine Department. Support for marketing area. Elaboration of promotional material, business proposals, invoices, customers retention and follow-up. Responsible for the development and launch of a new diagnosis product in Brazil. Active participation in many scientific events. Field visits to hospitals and clinics to increase demand. Achievement: Business plan completion and decision to not launch an echocardiology contrast. |
Período: | 01/2000 - 09/2000 (8 meses) |
Cargo: | Estagiário |
Salário: | 1.000,00 |
Atribuições no cargo: | Experience obtained at Pharmaci Co., a company resulted from the merge of Searle Monsanto w/ Pharmacia & UpJohn and bought by Pfizer Inc. in the following year. Position: Intern in Customer Service and Medical Information. Focus Product = Celebrex (NSAIDs). Customer service, medical bibliographical research, active and passive telemarketing. Elaboration of periodical reports and constant support to Medical and Events departments. Achievement: Most called attendant internally (sales reps) and externally (physicians). |
Nível Superior - Farmácia-Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/1996 - 12/2001 |
Nome da instituição: | USP - Faculdade de Ciências Farmacêuticas |
Pós-Graduação - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2002 - 12/2004 |
Nome da instituição: | FAAP - Faculdade Armando Álvares Penteado |
Especialização - Gerência de Produto | |
Situação: | Concluído |
Período: | 07/2006 - 12/2006 |
Nome da instituição: | FGV - Fundação Getúlio Vargas |
Paraisópolis - MG
Período: | 02/2019 - 12/2019 (10 meses) |
Último Cargo: | Estágio Engenharia |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Leitura e interpretação de desenho técnico Cotação de produtos de manufatura |
Período: | 05/2012 - 01/2019 (6 anos e 8 meses) |
Cargo: | Auxiliar administrativo |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Vendas Geração de notas de saída Recebimento de mercadorias |
Nível Superior - Gestão de Sistema de Informação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2006 - 06/2008 |
Nome da instituição: | UNIP Universidade Paulista |
Nível Superior - Engenharia de controle e automação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2015 - 12/2020 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Paraisópolis - MG
Período: | 02/2019 - 12/2019 (10 meses) |
Último Cargo: | Estágio Engenharia |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Leitura e interpretação de desenho técnico Cotação de produtos de manufatura |
Período: | 05/2012 - 01/2019 (6 anos e 8 meses) |
Cargo: | Auxiliar administrativo |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Vendas Geração de notas de saída Recebimento de mercadorias |
Nível Superior - Gestão de Sistema de Informação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2006 - 06/2008 |
Nome da instituição: | UNIP Universidade Paulista |
Nível Superior - Engenharia de controle e automação | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2015 - 12/2020 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Belford Roxo - RJ
Período: | 05/2018 - 03/2019 (10 meses) |
Último Cargo: | Líder de equipe |
Último Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Liderar equipe para modernização do sistema irradiante da Operadora Claro. |
Período: | 01/1998 - 06/1998 (5 meses) |
Cargo: | Gerente de Bordado computadorizado |
Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Gerência |
Período: | 02/1994 - 09/2017 (23 anos e 7 meses) |
Cargo: | Diretor Vice Presidente |
Salário: | 4.800,00 |
Atribuições no cargo: | Arqueologo e diretor Vice Presidente |
Período: | 03/1990 - 04/1991 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Office Boy |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Entregas Por todo Rio. |
Pós-Graduação - Arqueologia Brasileira | |
Situação: | Concluído |
Período: | 05/2012 - 08/2014 |
Nome da instituição: | Faculdade Redentor |
Nível Superior - Licenciatura em História | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2006 - 01/2012 |
Nome da instituição: | UNESA |
Belford Roxo - RJ
Período: | 05/2018 - 03/2019 (10 meses) |
Último Cargo: | Líder de equipe |
Último Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Liderar equipe para modernização do sistema irradiante da Operadora Claro. |
Período: | 01/1998 - 06/1998 (5 meses) |
Cargo: | Gerente de Bordado computadorizado |
Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Gerência |
Período: | 02/1994 - 09/2017 (23 anos e 7 meses) |
Cargo: | Diretor Vice Presidente |
Salário: | 4.800,00 |
Atribuições no cargo: | Arqueologo e diretor Vice Presidente |
Período: | 03/1990 - 04/1991 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Office Boy |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Entregas Por todo Rio. |
Pós-Graduação - Arqueologia Brasileira | |
Situação: | Concluído |
Período: | 05/2012 - 08/2014 |
Nome da instituição: | Faculdade Redentor |
Nível Superior - Licenciatura em História | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2006 - 01/2012 |
Nome da instituição: | UNESA |
Belford Roxo - RJ
Período: | 05/2018 - 03/2019 (10 meses) |
Último Cargo: | Líder de equipe |
Último Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Liderar equipe para modernização do sistema irradiante da Operadora Claro. |
Período: | 01/1998 - 06/1998 (5 meses) |
Cargo: | Gerente de Bordado computadorizado |
Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Gerência |
Período: | 02/1994 - 09/2017 (23 anos e 7 meses) |
Cargo: | Diretor Vice Presidente |
Salário: | 4.800,00 |
Atribuições no cargo: | Arqueologo e diretor Vice Presidente |
Período: | 03/1990 - 04/1991 (1 ano e 1 mês) |
Cargo: | Office Boy |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Entregas Por todo Rio. |
Pós-Graduação - Arqueologia Brasileira | |
Situação: | Concluído |
Período: | 05/2012 - 08/2014 |
Nome da instituição: | Faculdade Redentor |
Nível Superior - Licenciatura em História | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2006 - 01/2012 |
Nome da instituição: | UNESA |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 11/2015 - 04/2017 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Gerente de Projetos III |
Último Salário: | 8.100,00 |
Atribuições no cargo: | • Gerenciar a implantação dos subsistemas de TI no novo centro de pesquisa e inovação da L’Oréal (ILha do Fundão). • Gestão do cronograma, análise das propostas e planejamento das atividades. |
Pós-Graduação - Gerenciamento de Projetos | |
Situação: | Trancado |
Período: | 01/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 11/2015 - 04/2017 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Gerente de Projetos III |
Último Salário: | 8.100,00 |
Atribuições no cargo: | • Gerenciar a implantação dos subsistemas de TI no novo centro de pesquisa e inovação da L’Oréal (ILha do Fundão). • Gestão do cronograma, análise das propostas e planejamento das atividades. |
Pós-Graduação - Gerenciamento de Projetos | |
Situação: | Trancado |
Período: | 01/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 11/2015 - 04/2017 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Gerente de Projetos III |
Último Salário: | 8.100,00 |
Atribuições no cargo: | • Gerenciar a implantação dos subsistemas de TI no novo centro de pesquisa e inovação da L’Oréal (ILha do Fundão). • Gestão do cronograma, análise das propostas e planejamento das atividades. |
Pós-Graduação - Gerenciamento de Projetos | |
Situação: | Trancado |
Período: | 01/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | UNIP - Universidade Paulista |
São Paulo - SP
Período: | 10/2013 - 01/2017 (3 anos e 3 meses) |
Último Cargo: | Consultor Autônomo |
Último Salário: | 3.500,00 |
Atribuições no cargo: | - Vivência em toda rotina financeira, desde análise de desempenho de operações financeiras, elaboração de planilhas de controle, relatórios gerenciais, controle de fluxo de caixa, conciliação e classificação contábil, fazendo interface com a contabilidade; - Atuação em auditorias externas, justificando procedimentos, apontando deficiências e propondo soluções, realizando acompanhamento de viabilidade econômica-financeira; - Experiência em elaboração e criação de ferramentas de controle de planejamento financeiro orçamentário; - Experiência em operações bancárias, rotinas de contas a pagar e receber, crédito, cobranças, controle e variação de gastos, além de emitir e acompanhar notas fiscais e cheques, criando procedimentos e processos para melhorar a produtividade. -Tive participação como consultor realizando essas tarefas em pelo menos 2 indústrias e 4 empresa de serviços (Nicem Química e Stamper peças e serviços, WebPesados (Star up), Faculdade Eniac (Guarulhos, ABC Eventos e serviços (S. Bernardo) e Kitchnet na faculdade FIAP (São Paulo) -Treinamento em Ms Project na CSN em Arcos/MG de junho a agosto;2016 -Treinamento em Excel Avançado na Cidade Administrativa de Minas Gerais setembro a novembro 2016 |
Nível Superior - Economia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2002 - 12/2006 |
Nome da instituição: | Unicentro Newton Paiva |
MBA - Controladoria e Finanças | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2009 - 03/2010 |
Nome da instituição: | Unicentro Newton Paiva |
São Paulo - SP
Período: | 10/2013 - 01/2017 (3 anos e 3 meses) |
Último Cargo: | Consultor Autônomo |
Último Salário: | 3.500,00 |
Atribuições no cargo: | - Vivência em toda rotina financeira, desde análise de desempenho de operações financeiras, elaboração de planilhas de controle, relatórios gerenciais, controle de fluxo de caixa, conciliação e classificação contábil, fazendo interface com a contabilidade; - Atuação em auditorias externas, justificando procedimentos, apontando deficiências e propondo soluções, realizando acompanhamento de viabilidade econômica-financeira; - Experiência em elaboração e criação de ferramentas de controle de planejamento financeiro orçamentário; - Experiência em operações bancárias, rotinas de contas a pagar e receber, crédito, cobranças, controle e variação de gastos, além de emitir e acompanhar notas fiscais e cheques, criando procedimentos e processos para melhorar a produtividade. -Tive participação como consultor realizando essas tarefas em pelo menos 2 indústrias e 4 empresa de serviços (Nicem Química e Stamper peças e serviços, WebPesados (Star up), Faculdade Eniac (Guarulhos, ABC Eventos e serviços (S. Bernardo) e Kitchnet na faculdade FIAP (São Paulo) -Treinamento em Ms Project na CSN em Arcos/MG de junho a agosto;2016 -Treinamento em Excel Avançado na Cidade Administrativa de Minas Gerais setembro a novembro 2016 |
Nível Superior - Economia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2002 - 12/2006 |
Nome da instituição: | Unicentro Newton Paiva |
MBA - Controladoria e Finanças | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2009 - 03/2010 |
Nome da instituição: | Unicentro Newton Paiva |
São Paulo - SP
Período: | 10/2013 - 01/2017 (3 anos e 3 meses) |
Último Cargo: | Consultor Autônomo |
Último Salário: | 3.500,00 |
Atribuições no cargo: | - Vivência em toda rotina financeira, desde análise de desempenho de operações financeiras, elaboração de planilhas de controle, relatórios gerenciais, controle de fluxo de caixa, conciliação e classificação contábil, fazendo interface com a contabilidade; - Atuação em auditorias externas, justificando procedimentos, apontando deficiências e propondo soluções, realizando acompanhamento de viabilidade econômica-financeira; - Experiência em elaboração e criação de ferramentas de controle de planejamento financeiro orçamentário; - Experiência em operações bancárias, rotinas de contas a pagar e receber, crédito, cobranças, controle e variação de gastos, além de emitir e acompanhar notas fiscais e cheques, criando procedimentos e processos para melhorar a produtividade. -Tive participação como consultor realizando essas tarefas em pelo menos 2 indústrias e 4 empresa de serviços (Nicem Química e Stamper peças e serviços, WebPesados (Star up), Faculdade Eniac (Guarulhos, ABC Eventos e serviços (S. Bernardo) e Kitchnet na faculdade FIAP (São Paulo) -Treinamento em Ms Project na CSN em Arcos/MG de junho a agosto;2016 -Treinamento em Excel Avançado na Cidade Administrativa de Minas Gerais setembro a novembro 2016 |
Nível Superior - Economia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2002 - 12/2006 |
Nome da instituição: | Unicentro Newton Paiva |
MBA - Controladoria e Finanças | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2009 - 03/2010 |
Nome da instituição: | Unicentro Newton Paiva |
Aracaju - SE
Período: | 06/2012 - 02/2019 (6 anos e 8 meses) |
Último Cargo: | Supervisor sênior |
Último Salário: | 3.000,00 |
Atribuições no cargo: | Supervisionar, orientar, liderar e executar serviços na área de telecomunicações. |
Especialização - Gestão de pessoas e psicologia organizacional | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2016 - 12/2018 |
Nome da instituição: | Fanese |