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Candidato de Farmaceutico (a) Hospitalar
Pedro Leopoldo - MG
Farmacêutico Responsável Técnico
Pós-Graduação, Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 03/2011 - 11/2019 (8 anos e 8 meses) |
| Último Cargo: | Farmacêutico Responsável Técnico |
| Último Salário: | 4.550,00 |
| Atribuições no cargo: | - Recebimento, organização e dispensação de medicamentos, atendimento ao público, avaliação de prescrições médicas e orientações diversas relacionadas ao uso de medicamentos. - Controle e lançamento de medicamentos psicotrópicos conforme a portaria 344/98, controle e lançamento de medicamentos antimicrobianos. - Participação em alguns processos de gerenciamento da loja (controle de estoque, precificação, elaboração de campanhas de vendas, controle de validade dos produtos). - Entrada de notas fiscais, cadastros de produtos. - Compras de medicamentos éticos, genéricos e similares e perfumaria/varejinho e correlatos, negociações e bom relacionamento com representantes de diversas distribuidoras e laboratórios de medicamentos. - Elaboração de treinamentos e documentos da área (POPs, Gerenciamento de Resíduos) |
| Período: | 01/2010 - 06/2010 (5 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico estagiário |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | validação de processos, validação de métodos analíticos, doseamento de medicamentos por cromatografia líquida de alta eficiência, titulometria e espectrofotometria, análises físico-químicas, elaboração de protocolos e relatórios de validação. |
| Período: | 03/2009 - 07/2009 (4 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico estagiário |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | dispensação de medicamentos, orientações quanto ao correto uso de medicamentos, acompanhamento do gerenciamento de medicamentos controlados. |
Formação
| Nível Técnico - Técnico em Química | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2000 - 12/2002 |
| Nome da instituição: | Coltec |
| Nível Superior - Farmácia com habilitação em Indústria | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/2004 - 07/2010 |
| Nome da instituição: | UFMG |
| Pós-Graduação - Farmácia Clínica e Atenção Farmacêutica | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 12/2019 - atualidade |
| Nome da instituição: | Estácio de Sá |
Atualizado:
21/04/2020
21/04/2020
Candidato de Gerente Farmacêutico
Pedro Leopoldo - MG
Farmacêutico Responsável Técnico
Pós-Graduação, Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar
Pós-Graduação, Estácio de Sá
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 03/2011 - 11/2019 (8 anos e 8 meses) |
| Último Cargo: | Farmacêutico Responsável Técnico |
| Último Salário: | 4.550,00 |
| Atribuições no cargo: | - Recebimento, organização e dispensação de medicamentos, atendimento ao público, avaliação de prescrições médicas e orientações diversas relacionadas ao uso de medicamentos. - Controle e lançamento de medicamentos psicotrópicos conforme a portaria 344/98, controle e lançamento de medicamentos antimicrobianos. - Participação em alguns processos de gerenciamento da loja (controle de estoque, precificação, elaboração de campanhas de vendas, controle de validade dos produtos). - Entrada de notas fiscais, cadastros de produtos. - Compras de medicamentos éticos, genéricos e similares e perfumaria/varejinho e correlatos, negociações e bom relacionamento com representantes de diversas distribuidoras e laboratórios de medicamentos. - Elaboração de treinamentos e documentos da área (POPs, Gerenciamento de Resíduos) |
| Período: | 01/2010 - 06/2010 (5 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico estagiário |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | validação de processos, validação de métodos analíticos, doseamento de medicamentos por cromatografia líquida de alta eficiência, titulometria e espectrofotometria, análises físico-químicas, elaboração de protocolos e relatórios de validação. |
| Período: | 03/2009 - 07/2009 (4 meses) |
| Cargo: | Farmacêutico estagiário |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | dispensação de medicamentos, orientações quanto ao correto uso de medicamentos, acompanhamento do gerenciamento de medicamentos controlados. |
Formação
| Nível Técnico - Técnico em Química | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2000 - 12/2002 |
| Nome da instituição: | Coltec |
| Nível Superior - Farmácia com habilitação em Indústria | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 08/2004 - 07/2010 |
| Nome da instituição: | UFMG |
| Pós-Graduação - Farmácia Clínica e Atenção Farmacêutica | |
| Situação: | Cursando |
| Período: | 12/2019 - atualidade |
| Nome da instituição: | Estácio de Sá |
Atualizado:
21/04/2020
21/04/2020
Candidato de Analista de Contas a Receber
São Paulo - SP
Administrativo Financeiro
MBA, FIA - Fundação Instituto de Administração
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, FIA - Fundação Instituto de Administração
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2019 - 01/2020 (3 meses) |
| Último Cargo: | Administrativo Financeiro |
| Último Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Operações administrativas e financeiras realizadas, tais como as relacionadas à previsão de receitas, recebimentos, financiamentos, orçamentos, pagamentos, créditos, fechamento diário/mensal e outras, respondendo pelo planejamento, organização e controle dos programas e suas execuções, bem como avaliando os resultados, para assegurar o processamento regular das atividades e identificar situação econômico-financeira da empresa. |
| Período: | 12/2018 - 08/2019 (8 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de pagamento a fornecedores por meio de troca de arquivos com bancos e lançamentos manuais, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Conciliação Bancária e análise diária de Fluxo de caixa, negociação com fornecedores e com a administração dos Shoppings. |
| Período: | 01/2018 - 08/2018 (7 meses) |
| Cargo: | Assistente Contábil |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Legalização, alterações, abertura e encerramento de empresas; Contabilidade dos clientes; Desenvolvimento de Políticas e procedimentos dos departamentos internos. |
| Período: | 12/2016 - 03/2017 (3 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro (Temporário) |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Contas a Receber/Cobrança negociações, prorrogações ajustes e crédito; Controle de caixa interno, recebimento de numerários; Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Atendimento aos clientes, bancos e fornecedores. |
| Período: | 10/2016 - 11/2016 (1 mês) |
| Cargo: | Analista de Adm. Financeiro(Temporário) |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Conciliação e análise da movimentação diária do contas a receber; cobrança e ajuste da movimentação dos títulos em aberto. |
| Período: | 09/2011 - 01/2015 (3 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Receber/Cobrança negociações, prorrogações ajustes e crédito; Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Desenvolvimento de Políticas e procedimentos dos departamentos de Contas a Pagar e Contas a Receber; Vivência em associação de cobranças bancárias a pagamentos em aberto por meio de “Varredura de sacados” (atual DDA); Criação e envio de arquivos eletrônicos para pagamentos on line via Sistema (SAP) vs bancos; Compensação de faturas via sistema (SAP), criação e alteração de cadastro de fornecedores; Experiência em processos de tesouraria tais como: conciliação bancária e análise diária de Fluxo de caixa Previsto e Realizado, com vários bancos e várias contas bancárias. Fechamento do caixa diário analisando as variações entre previsto x realizado; Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Facilidade no controle e recebimento de numerários para pagamento; Facilidade de relacionamento e boa vivência no atendimento aos clientes, bancos e fornecedores; Habilidade na conferência e acerto de movimentação diária das contas e aplicações bancárias; Controle dos processos de Reembolsos (RDV) adiantamentos e acertos, utilizando módulo de “Business Trip” do SAP R/3 |
| Período: | 06/2007 - 09/2011 (4 anos e 3 meses) |
| Cargo: | Analista de Tesouraria |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Vivência em associação de cobranças bancárias a pagamentos em aberto por meio de “Varredura de sacados” (atual DDA); Criação e envio de arquivos eletrônicos para pagamentos on line via Sistema (SAP) dos bancos: Citibank, Bradesco, Itaú, Santander, Banco Safra, Unibanco e Banco do Brasil; Compensação de faturas via sistema (SAP), criação e alteração de cadastro de fornecedores; Classificação, compensação, ajustes e geração de pagamentos de Aduaneiros; Controle dos processos de Reembolsos (RDV) adiantamentos e acertos, utilizando módulo de “Business Trip” do SAP R/3. Participação na implementação do Projeto de Pagamentos Eletrônico de Tributos, desde a definição do processo até a entrada em produção. Experiência em processos de tesouraria tais como: conciliação e análise diária de Fluxo de caixa Previsto e Realizado, com vários bancos e várias contas bancárias. Fechamento do caixa diário analisando as variações entre previsto x realizado; Analise negociação de taxa cambial e envio de ordem de pagamento para o exterior (Invoice); Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Facilidade no controle e recebimento de numerários para pagamento; Facilidade de relacionamento e boa vivência no atendimento aos clientes, bancos e fornecedores; Habilidade na conferência e acerto de movimentação diária das contas e aplicações bancárias. |
| Período: | 11/2004 - 04/2007 (2 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Assistente Administrativo Financeiro |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Controle e recebimento de numerários para pagamento |
Formação
| MBA - Finanças Corporativas | |
| Situação: | Trancado |
| Período: | 03/2012 - atualidade |
| Nome da instituição: | FIA - Fundação Instituto de Administração |
| Nível Superior - Ciências Contábeis | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2000 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | UNIB - Universidade Ibirapuera |
Atualizado:
18/04/2020
18/04/2020
Candidato de Analista de Contas a Pagar
São Paulo - SP
Administrativo Financeiro
MBA, FIA - Fundação Instituto de Administração
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, FIA - Fundação Instituto de Administração
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2019 - 01/2020 (3 meses) |
| Último Cargo: | Administrativo Financeiro |
| Último Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Operações administrativas e financeiras realizadas, tais como as relacionadas à previsão de receitas, recebimentos, financiamentos, orçamentos, pagamentos, créditos, fechamento diário/mensal e outras, respondendo pelo planejamento, organização e controle dos programas e suas execuções, bem como avaliando os resultados, para assegurar o processamento regular das atividades e identificar situação econômico-financeira da empresa. |
| Período: | 12/2018 - 08/2019 (8 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de pagamento a fornecedores por meio de troca de arquivos com bancos e lançamentos manuais, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Conciliação Bancária e análise diária de Fluxo de caixa, negociação com fornecedores e com a administração dos Shoppings. |
| Período: | 01/2018 - 08/2018 (7 meses) |
| Cargo: | Assistente Contábil |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Legalização, alterações, abertura e encerramento de empresas; Contabilidade dos clientes; Desenvolvimento de Políticas e procedimentos dos departamentos internos. |
| Período: | 12/2016 - 03/2017 (3 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro (Temporário) |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Contas a Receber/Cobrança negociações, prorrogações ajustes e crédito; Controle de caixa interno, recebimento de numerários; Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Atendimento aos clientes, bancos e fornecedores. |
| Período: | 10/2016 - 11/2016 (1 mês) |
| Cargo: | Analista de Adm. Financeiro(Temporário) |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Conciliação e análise da movimentação diária do contas a receber; cobrança e ajuste da movimentação dos títulos em aberto. |
| Período: | 09/2011 - 01/2015 (3 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Receber/Cobrança negociações, prorrogações ajustes e crédito; Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Desenvolvimento de Políticas e procedimentos dos departamentos de Contas a Pagar e Contas a Receber; Vivência em associação de cobranças bancárias a pagamentos em aberto por meio de “Varredura de sacados” (atual DDA); Criação e envio de arquivos eletrônicos para pagamentos on line via Sistema (SAP) vs bancos; Compensação de faturas via sistema (SAP), criação e alteração de cadastro de fornecedores; Experiência em processos de tesouraria tais como: conciliação bancária e análise diária de Fluxo de caixa Previsto e Realizado, com vários bancos e várias contas bancárias. Fechamento do caixa diário analisando as variações entre previsto x realizado; Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Facilidade no controle e recebimento de numerários para pagamento; Facilidade de relacionamento e boa vivência no atendimento aos clientes, bancos e fornecedores; Habilidade na conferência e acerto de movimentação diária das contas e aplicações bancárias; Controle dos processos de Reembolsos (RDV) adiantamentos e acertos, utilizando módulo de “Business Trip” do SAP R/3 |
| Período: | 06/2007 - 09/2011 (4 anos e 3 meses) |
| Cargo: | Analista de Tesouraria |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Vivência em associação de cobranças bancárias a pagamentos em aberto por meio de “Varredura de sacados” (atual DDA); Criação e envio de arquivos eletrônicos para pagamentos on line via Sistema (SAP) dos bancos: Citibank, Bradesco, Itaú, Santander, Banco Safra, Unibanco e Banco do Brasil; Compensação de faturas via sistema (SAP), criação e alteração de cadastro de fornecedores; Classificação, compensação, ajustes e geração de pagamentos de Aduaneiros; Controle dos processos de Reembolsos (RDV) adiantamentos e acertos, utilizando módulo de “Business Trip” do SAP R/3. Participação na implementação do Projeto de Pagamentos Eletrônico de Tributos, desde a definição do processo até a entrada em produção. Experiência em processos de tesouraria tais como: conciliação e análise diária de Fluxo de caixa Previsto e Realizado, com vários bancos e várias contas bancárias. Fechamento do caixa diário analisando as variações entre previsto x realizado; Analise negociação de taxa cambial e envio de ordem de pagamento para o exterior (Invoice); Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Facilidade no controle e recebimento de numerários para pagamento; Facilidade de relacionamento e boa vivência no atendimento aos clientes, bancos e fornecedores; Habilidade na conferência e acerto de movimentação diária das contas e aplicações bancárias. |
| Período: | 11/2004 - 04/2007 (2 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Assistente Administrativo Financeiro |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Controle e recebimento de numerários para pagamento |
Formação
| MBA - Finanças Corporativas | |
| Situação: | Trancado |
| Período: | 03/2012 - atualidade |
| Nome da instituição: | FIA - Fundação Instituto de Administração |
| Nível Superior - Ciências Contábeis | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2000 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | UNIB - Universidade Ibirapuera |
Atualizado:
18/04/2020
18/04/2020
Candidato de Analista de Tesouraria
São Paulo - SP
Administrativo Financeiro
MBA, FIA - Fundação Instituto de Administração
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, FIA - Fundação Instituto de Administração
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 10/2019 - 01/2020 (3 meses) |
| Último Cargo: | Administrativo Financeiro |
| Último Salário: | 5.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Operações administrativas e financeiras realizadas, tais como as relacionadas à previsão de receitas, recebimentos, financiamentos, orçamentos, pagamentos, créditos, fechamento diário/mensal e outras, respondendo pelo planejamento, organização e controle dos programas e suas execuções, bem como avaliando os resultados, para assegurar o processamento regular das atividades e identificar situação econômico-financeira da empresa. |
| Período: | 12/2018 - 08/2019 (8 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de pagamento a fornecedores por meio de troca de arquivos com bancos e lançamentos manuais, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Conciliação Bancária e análise diária de Fluxo de caixa, negociação com fornecedores e com a administração dos Shoppings. |
| Período: | 01/2018 - 08/2018 (7 meses) |
| Cargo: | Assistente Contábil |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Legalização, alterações, abertura e encerramento de empresas; Contabilidade dos clientes; Desenvolvimento de Políticas e procedimentos dos departamentos internos. |
| Período: | 12/2016 - 03/2017 (3 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro (Temporário) |
| Salário: | 4.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Contas a Receber/Cobrança negociações, prorrogações ajustes e crédito; Controle de caixa interno, recebimento de numerários; Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Atendimento aos clientes, bancos e fornecedores. |
| Período: | 10/2016 - 11/2016 (1 mês) |
| Cargo: | Analista de Adm. Financeiro(Temporário) |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Conciliação e análise da movimentação diária do contas a receber; cobrança e ajuste da movimentação dos títulos em aberto. |
| Período: | 09/2011 - 01/2015 (3 anos e 4 meses) |
| Cargo: | Analista Financeiro |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Receber/Cobrança negociações, prorrogações ajustes e crédito; Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Desenvolvimento de Políticas e procedimentos dos departamentos de Contas a Pagar e Contas a Receber; Vivência em associação de cobranças bancárias a pagamentos em aberto por meio de “Varredura de sacados” (atual DDA); Criação e envio de arquivos eletrônicos para pagamentos on line via Sistema (SAP) vs bancos; Compensação de faturas via sistema (SAP), criação e alteração de cadastro de fornecedores; Experiência em processos de tesouraria tais como: conciliação bancária e análise diária de Fluxo de caixa Previsto e Realizado, com vários bancos e várias contas bancárias. Fechamento do caixa diário analisando as variações entre previsto x realizado; Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Facilidade no controle e recebimento de numerários para pagamento; Facilidade de relacionamento e boa vivência no atendimento aos clientes, bancos e fornecedores; Habilidade na conferência e acerto de movimentação diária das contas e aplicações bancárias; Controle dos processos de Reembolsos (RDV) adiantamentos e acertos, utilizando módulo de “Business Trip” do SAP R/3 |
| Período: | 06/2007 - 09/2011 (4 anos e 3 meses) |
| Cargo: | Analista de Tesouraria |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Vivência em associação de cobranças bancárias a pagamentos em aberto por meio de “Varredura de sacados” (atual DDA); Criação e envio de arquivos eletrônicos para pagamentos on line via Sistema (SAP) dos bancos: Citibank, Bradesco, Itaú, Santander, Banco Safra, Unibanco e Banco do Brasil; Compensação de faturas via sistema (SAP), criação e alteração de cadastro de fornecedores; Classificação, compensação, ajustes e geração de pagamentos de Aduaneiros; Controle dos processos de Reembolsos (RDV) adiantamentos e acertos, utilizando módulo de “Business Trip” do SAP R/3. Participação na implementação do Projeto de Pagamentos Eletrônico de Tributos, desde a definição do processo até a entrada em produção. Experiência em processos de tesouraria tais como: conciliação e análise diária de Fluxo de caixa Previsto e Realizado, com vários bancos e várias contas bancárias. Fechamento do caixa diário analisando as variações entre previsto x realizado; Analise negociação de taxa cambial e envio de ordem de pagamento para o exterior (Invoice); Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Facilidade no controle e recebimento de numerários para pagamento; Facilidade de relacionamento e boa vivência no atendimento aos clientes, bancos e fornecedores; Habilidade na conferência e acerto de movimentação diária das contas e aplicações bancárias. |
| Período: | 11/2004 - 04/2007 (2 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Assistente Administrativo Financeiro |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Responsável pelo processo de Contas a Pagar por meio de troca de arquivos com bancos, baixas e compensações dos lançamentos contábeis; Controle e análise dos extratos bancários, atualização e controle das planilhas de aplicações e captações financeiras, aplicações financeiras, empréstimos financeiros e recebíveis; Controle e análise diária das Conciliações bancárias das contas correntes e das contas de aplicações automáticas e manuais; Experiência no processo de compensação recebida e expedida; Controle e recebimento de numerários para pagamento |
Formação
| MBA - Finanças Corporativas | |
| Situação: | Trancado |
| Período: | 03/2012 - atualidade |
| Nome da instituição: | FIA - Fundação Instituto de Administração |
| Nível Superior - Ciências Contábeis | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2000 - 12/2004 |
| Nome da instituição: | UNIB - Universidade Ibirapuera |
Atualizado:
18/04/2020
18/04/2020
Candidato de Analista de Assuntos Regulatórios
Porto Alegre - RS
ASSESSORA TÉCNICA
Doutorado, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS
Pretensão Salarial: 10.000,00
Doutorado, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS
Pretensão Salarial: 10.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 11/2017 - 02/2020 (2 anos e 3 meses) |
| Último Cargo: | GESTORA TÉCNICA E DA QUALIDADE |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Responsável pela aplicação das Boas Práticas de Distribuição e Armazenagem; ? Gestão da importação e distribuição de imunobiológicos em cadeia nacional (área técnica, regulatória e da qualidade); ? Manutenção e renovação dos documentos sanitários e regulatórios a nível municipal, estadual e federal; ? Gestão do sistema e das políticas da Qualidade através das metodologias 8S, PDCA e 5W2H; ? Elaboração, desenvolvimento, atualização e implementação dos documentos da Garantia da Qualidade; ? Implantação de ferramentas como Diagrama de Ishikawa, fluxograma de processos, Diagrama de Pareto, Carta de Controle, diagramas de dispersão, folhas de verificação para acompanhamento e resolução de desvios de qualidade; ? Gestão de riscos envolvidos na Garantia da Qualidade; ? Auditoria interna e auto inspeção; ? Supervisão, conferência e orientação quanto ao recebimento, manuseio e estocagem de vacinas e outros imunobiológicos; ? Supervisão da Validação de Sistemas Informatizados; ? Treinamentos e capacitação técnica de colaboradores; ? Atendimento técnico de orientação ao cliente; ? Gestão de farmacovigilância, identificando, avaliando e monitorando a ocorrência dos eventos adversos relacionados ao uso dos imunobiológicos comercializados no mercado brasileiro; ? Qualificação de fornecedores; ? Qualificação de clientes; ? Qualificação técnica e da qualidade da empresa aos clientes e fornecedores; ? Atualização de material técnico dos produtos comercializados; ? Elaboração e verificação de informações técnicas e sanitárias veiculadas no site e redes sociais da empresa; ? Elaboração de conteúdos técnico-informativos sobre produtos e serviços da empresa para envio aos clientes internos e externos; ? Pesquisa para desenvolvimento e comercialização de novos produtos; ? Validação de transporte de produtos termolábeis em cadeia nacional; ? Supervisão e gestão dos colaboradores da área técnica. |
| Período: | 02/2017 - 08/2017 (6 meses) |
| Cargo: | PROFESSOR SUBSTITUTO |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Docente do Departamento de Métodos Diagnósticos; ? Disciplinas ministradas: Controle de Qualidade Laboratorial, Controle de Qualidade em Análises Clínicas e Metodologias Bioanalíticas para os cursos de Farmácia, Biomedicina e Toxicologia Analítica; ? Ensino focado no planejamento e gestão da qualidade, ações preventivas e corretivas frente a não conformidades, controle interno e externo da qualidade laboratorial, atualização da legislação vigente de controle/garantia de qualidade em laboratórios clínicos. |
| Período: | 05/2016 - atualidade (8 anos e 8 meses e 29 dias) |
| Cargo: | ASSESSORA TÉCNICA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Elaboração de Ensaios de Proficiência. |
| Período: | 02/2015 - 02/2016 (1 ano) |
| Cargo: | PESQUISADORA DE DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO E INDUSTRIAL |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Pesquisadora de Desenvolvimento Tecnológico e Industrial na área de diagnóstico e monitoramento de erros inatos do metabolismo do Serviço de Genética Médica; ? Realização de técnicas em espectrometria de massas in Tandem em amostras de plasma, de sangue total e/ ou urina impregnadas em papel filtro: 1. Dosagem de homocisteína em plasma por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem). 2. Dosagem de acilcarnitinas em sangue em cartão por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem). 3. Dosagem de aminoácidos em sangue em cartão por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem); ? Dosagem de aminoácidos em plasma, líquor e urina por HPLC; ? Análise de ácidos orgânicos em urina por cromatografia gasosa acoplada a espectrometria de massa. |
| Período: | 02/2011 - 11/2013 (2 anos e 9 meses) |
| Cargo: | FARMACÊUTICA BIOQUÍMICA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | FARMACÊUTICA BIOQUÍMICA Laboratório de Análises Clínicas Carlos Franco Voegeli – Irmandade Santa Casa de Misericórdia de Porto Alegre? ISCMPA / Porto Alegre, RS ? Farmacêutica Bioquímica com experiência nas áreas de Hematologia, Coagulação, Uroanálise e Bioquímica; ? Realização, orientação e supervisão da execução das rotinas destes setores dentro de procedimentos preconizados e padronizados nos POPs Técnicos; ? Análise crítica e liberação dos resultados obtidos com assinatura eletrônica; ? Execução de procedimentos normados de controle de qualidade interno e externos (Testes de Proficiência) visando assegurar a fidedignidade dos laudos; ? Realização de validações de novos métodos e/ou equipamentos; ? Elaboração e atualização periódica de POPs Técnicos, Administrativos e de Equipamentos; ? Microscopia; ? Experiência com os equipamentos: Advia 2120 (Hematologia), Autoslide (Hematologia), PFA (Hematologia), Sysmex XE 2100D (Hematologia), SP 1000i (Hematologia), Hematek (Hematologia), STAR e STAR Evolution (Coagulação), Citocentrífuga, SQA-V Gold (Analisador de Sêmen Automatizado), Advia 1800 (Imunoquímica), Dimension RXL (Imunoquímica), Variant (Imunoquímica), AVL (Imunoquímica). Gasômetros ABL 800 (Imunoquímica), Architec (Imunoquímica), Cella Vision (Microscopia Digital Automatizada), LabUmat (Urianálise) e Urised (Urianálise). |
Formação
| Nível Superior - Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2004 - 08/2008 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Mestrado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2009 - 02/2011 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Doutorado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Biológicas: Bioquímica. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2011 - 06/2015 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Doutorado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2016 - 08/2018 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
Atualizado:
17/04/2020
17/04/2020
Candidato de Analista de Informações Médicas
Porto Alegre - RS
ASSESSORA TÉCNICA
Doutorado, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS
Pretensão Salarial: 10.000,00
Doutorado, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS
Pretensão Salarial: 10.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 11/2017 - 02/2020 (2 anos e 3 meses) |
| Último Cargo: | GESTORA TÉCNICA E DA QUALIDADE |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Responsável pela aplicação das Boas Práticas de Distribuição e Armazenagem; ? Gestão da importação e distribuição de imunobiológicos em cadeia nacional (área técnica, regulatória e da qualidade); ? Manutenção e renovação dos documentos sanitários e regulatórios a nível municipal, estadual e federal; ? Gestão do sistema e das políticas da Qualidade através das metodologias 8S, PDCA e 5W2H; ? Elaboração, desenvolvimento, atualização e implementação dos documentos da Garantia da Qualidade; ? Implantação de ferramentas como Diagrama de Ishikawa, fluxograma de processos, Diagrama de Pareto, Carta de Controle, diagramas de dispersão, folhas de verificação para acompanhamento e resolução de desvios de qualidade; ? Gestão de riscos envolvidos na Garantia da Qualidade; ? Auditoria interna e auto inspeção; ? Supervisão, conferência e orientação quanto ao recebimento, manuseio e estocagem de vacinas e outros imunobiológicos; ? Supervisão da Validação de Sistemas Informatizados; ? Treinamentos e capacitação técnica de colaboradores; ? Atendimento técnico de orientação ao cliente; ? Gestão de farmacovigilância, identificando, avaliando e monitorando a ocorrência dos eventos adversos relacionados ao uso dos imunobiológicos comercializados no mercado brasileiro; ? Qualificação de fornecedores; ? Qualificação de clientes; ? Qualificação técnica e da qualidade da empresa aos clientes e fornecedores; ? Atualização de material técnico dos produtos comercializados; ? Elaboração e verificação de informações técnicas e sanitárias veiculadas no site e redes sociais da empresa; ? Elaboração de conteúdos técnico-informativos sobre produtos e serviços da empresa para envio aos clientes internos e externos; ? Pesquisa para desenvolvimento e comercialização de novos produtos; ? Validação de transporte de produtos termolábeis em cadeia nacional; ? Supervisão e gestão dos colaboradores da área técnica. |
| Período: | 02/2017 - 08/2017 (6 meses) |
| Cargo: | PROFESSOR SUBSTITUTO |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Docente do Departamento de Métodos Diagnósticos; ? Disciplinas ministradas: Controle de Qualidade Laboratorial, Controle de Qualidade em Análises Clínicas e Metodologias Bioanalíticas para os cursos de Farmácia, Biomedicina e Toxicologia Analítica; ? Ensino focado no planejamento e gestão da qualidade, ações preventivas e corretivas frente a não conformidades, controle interno e externo da qualidade laboratorial, atualização da legislação vigente de controle/garantia de qualidade em laboratórios clínicos. |
| Período: | 05/2016 - atualidade (8 anos e 8 meses e 29 dias) |
| Cargo: | ASSESSORA TÉCNICA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Elaboração de Ensaios de Proficiência. |
| Período: | 02/2015 - 02/2016 (1 ano) |
| Cargo: | PESQUISADORA DE DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO E INDUSTRIAL |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Pesquisadora de Desenvolvimento Tecnológico e Industrial na área de diagnóstico e monitoramento de erros inatos do metabolismo do Serviço de Genética Médica; ? Realização de técnicas em espectrometria de massas in Tandem em amostras de plasma, de sangue total e/ ou urina impregnadas em papel filtro: 1. Dosagem de homocisteína em plasma por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem). 2. Dosagem de acilcarnitinas em sangue em cartão por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem). 3. Dosagem de aminoácidos em sangue em cartão por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem); ? Dosagem de aminoácidos em plasma, líquor e urina por HPLC; ? Análise de ácidos orgânicos em urina por cromatografia gasosa acoplada a espectrometria de massa. |
| Período: | 02/2011 - 11/2013 (2 anos e 9 meses) |
| Cargo: | FARMACÊUTICA BIOQUÍMICA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | FARMACÊUTICA BIOQUÍMICA Laboratório de Análises Clínicas Carlos Franco Voegeli – Irmandade Santa Casa de Misericórdia de Porto Alegre? ISCMPA / Porto Alegre, RS ? Farmacêutica Bioquímica com experiência nas áreas de Hematologia, Coagulação, Uroanálise e Bioquímica; ? Realização, orientação e supervisão da execução das rotinas destes setores dentro de procedimentos preconizados e padronizados nos POPs Técnicos; ? Análise crítica e liberação dos resultados obtidos com assinatura eletrônica; ? Execução de procedimentos normados de controle de qualidade interno e externos (Testes de Proficiência) visando assegurar a fidedignidade dos laudos; ? Realização de validações de novos métodos e/ou equipamentos; ? Elaboração e atualização periódica de POPs Técnicos, Administrativos e de Equipamentos; ? Microscopia; ? Experiência com os equipamentos: Advia 2120 (Hematologia), Autoslide (Hematologia), PFA (Hematologia), Sysmex XE 2100D (Hematologia), SP 1000i (Hematologia), Hematek (Hematologia), STAR e STAR Evolution (Coagulação), Citocentrífuga, SQA-V Gold (Analisador de Sêmen Automatizado), Advia 1800 (Imunoquímica), Dimension RXL (Imunoquímica), Variant (Imunoquímica), AVL (Imunoquímica). Gasômetros ABL 800 (Imunoquímica), Architec (Imunoquímica), Cella Vision (Microscopia Digital Automatizada), LabUmat (Urianálise) e Urised (Urianálise). |
Formação
| Nível Superior - Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2004 - 08/2008 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Mestrado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2009 - 02/2011 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Doutorado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Biológicas: Bioquímica. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2011 - 06/2015 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Doutorado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2016 - 08/2018 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
Atualizado:
17/04/2020
17/04/2020
Candidato de Analista de Farmacovigilância
Porto Alegre - RS
ASSESSORA TÉCNICA
Doutorado, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS
Pretensão Salarial: 10.000,00
Doutorado, Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS
Pretensão Salarial: 10.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 11/2017 - 02/2020 (2 anos e 3 meses) |
| Último Cargo: | GESTORA TÉCNICA E DA QUALIDADE |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Responsável pela aplicação das Boas Práticas de Distribuição e Armazenagem; ? Gestão da importação e distribuição de imunobiológicos em cadeia nacional (área técnica, regulatória e da qualidade); ? Manutenção e renovação dos documentos sanitários e regulatórios a nível municipal, estadual e federal; ? Gestão do sistema e das políticas da Qualidade através das metodologias 8S, PDCA e 5W2H; ? Elaboração, desenvolvimento, atualização e implementação dos documentos da Garantia da Qualidade; ? Implantação de ferramentas como Diagrama de Ishikawa, fluxograma de processos, Diagrama de Pareto, Carta de Controle, diagramas de dispersão, folhas de verificação para acompanhamento e resolução de desvios de qualidade; ? Gestão de riscos envolvidos na Garantia da Qualidade; ? Auditoria interna e auto inspeção; ? Supervisão, conferência e orientação quanto ao recebimento, manuseio e estocagem de vacinas e outros imunobiológicos; ? Supervisão da Validação de Sistemas Informatizados; ? Treinamentos e capacitação técnica de colaboradores; ? Atendimento técnico de orientação ao cliente; ? Gestão de farmacovigilância, identificando, avaliando e monitorando a ocorrência dos eventos adversos relacionados ao uso dos imunobiológicos comercializados no mercado brasileiro; ? Qualificação de fornecedores; ? Qualificação de clientes; ? Qualificação técnica e da qualidade da empresa aos clientes e fornecedores; ? Atualização de material técnico dos produtos comercializados; ? Elaboração e verificação de informações técnicas e sanitárias veiculadas no site e redes sociais da empresa; ? Elaboração de conteúdos técnico-informativos sobre produtos e serviços da empresa para envio aos clientes internos e externos; ? Pesquisa para desenvolvimento e comercialização de novos produtos; ? Validação de transporte de produtos termolábeis em cadeia nacional; ? Supervisão e gestão dos colaboradores da área técnica. |
| Período: | 02/2017 - 08/2017 (6 meses) |
| Cargo: | PROFESSOR SUBSTITUTO |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Docente do Departamento de Métodos Diagnósticos; ? Disciplinas ministradas: Controle de Qualidade Laboratorial, Controle de Qualidade em Análises Clínicas e Metodologias Bioanalíticas para os cursos de Farmácia, Biomedicina e Toxicologia Analítica; ? Ensino focado no planejamento e gestão da qualidade, ações preventivas e corretivas frente a não conformidades, controle interno e externo da qualidade laboratorial, atualização da legislação vigente de controle/garantia de qualidade em laboratórios clínicos. |
| Período: | 05/2016 - atualidade (8 anos e 8 meses e 29 dias) |
| Cargo: | ASSESSORA TÉCNICA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Elaboração de Ensaios de Proficiência. |
| Período: | 02/2015 - 02/2016 (1 ano) |
| Cargo: | PESQUISADORA DE DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO E INDUSTRIAL |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | ? Pesquisadora de Desenvolvimento Tecnológico e Industrial na área de diagnóstico e monitoramento de erros inatos do metabolismo do Serviço de Genética Médica; ? Realização de técnicas em espectrometria de massas in Tandem em amostras de plasma, de sangue total e/ ou urina impregnadas em papel filtro: 1. Dosagem de homocisteína em plasma por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem). 2. Dosagem de acilcarnitinas em sangue em cartão por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem). 3. Dosagem de aminoácidos em sangue em cartão por cromatografia líquida seguida por espectrometria de massa (Tandem); ? Dosagem de aminoácidos em plasma, líquor e urina por HPLC; ? Análise de ácidos orgânicos em urina por cromatografia gasosa acoplada a espectrometria de massa. |
| Período: | 02/2011 - 11/2013 (2 anos e 9 meses) |
| Cargo: | FARMACÊUTICA BIOQUÍMICA |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | FARMACÊUTICA BIOQUÍMICA Laboratório de Análises Clínicas Carlos Franco Voegeli – Irmandade Santa Casa de Misericórdia de Porto Alegre? ISCMPA / Porto Alegre, RS ? Farmacêutica Bioquímica com experiência nas áreas de Hematologia, Coagulação, Uroanálise e Bioquímica; ? Realização, orientação e supervisão da execução das rotinas destes setores dentro de procedimentos preconizados e padronizados nos POPs Técnicos; ? Análise crítica e liberação dos resultados obtidos com assinatura eletrônica; ? Execução de procedimentos normados de controle de qualidade interno e externos (Testes de Proficiência) visando assegurar a fidedignidade dos laudos; ? Realização de validações de novos métodos e/ou equipamentos; ? Elaboração e atualização periódica de POPs Técnicos, Administrativos e de Equipamentos; ? Microscopia; ? Experiência com os equipamentos: Advia 2120 (Hematologia), Autoslide (Hematologia), PFA (Hematologia), Sysmex XE 2100D (Hematologia), SP 1000i (Hematologia), Hematek (Hematologia), STAR e STAR Evolution (Coagulação), Citocentrífuga, SQA-V Gold (Analisador de Sêmen Automatizado), Advia 1800 (Imunoquímica), Dimension RXL (Imunoquímica), Variant (Imunoquímica), AVL (Imunoquímica). Gasômetros ABL 800 (Imunoquímica), Architec (Imunoquímica), Cella Vision (Microscopia Digital Automatizada), LabUmat (Urianálise) e Urised (Urianálise). |
Formação
| Nível Superior - Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2004 - 08/2008 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Mestrado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2009 - 02/2011 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Doutorado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Biológicas: Bioquímica. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2011 - 06/2015 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
| Doutorado - Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas. | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2016 - 08/2018 |
| Nome da instituição: | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS |
Atualizado:
17/04/2020
17/04/2020
Candidato de Farmaceutico (a) Hospitalar
Ariquemes - RO
Recepcionista
Nível Superior, Instituto de Ensino Superior de Rondônia
Pretensão Salarial: 4.000,00
Nível Superior, Instituto de Ensino Superior de Rondônia
Pretensão Salarial: 4.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2013 - 03/2014 (7 meses) |
| Último Cargo: | Recepcionista |
| Último Salário: | 740,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento ao cliente Orçamentos de exames Coleta de materiais biológicos |
Formação
| Nível Superior - Bacharel em Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2014 - 02/2019 |
| Nome da instituição: | Instituto de Ensino Superior de Rondônia |
Atualizado:
16/04/2020
16/04/2020
Candidato de Gerente Farmacêutico
Ariquemes - RO
Recepcionista
Nível Superior, Instituto de Ensino Superior de Rondônia
Pretensão Salarial: 4.000,00
Nível Superior, Instituto de Ensino Superior de Rondônia
Pretensão Salarial: 4.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2013 - 03/2014 (7 meses) |
| Último Cargo: | Recepcionista |
| Último Salário: | 740,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento ao cliente Orçamentos de exames Coleta de materiais biológicos |
Formação
| Nível Superior - Bacharel em Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2014 - 02/2019 |
| Nome da instituição: | Instituto de Ensino Superior de Rondônia |
Atualizado:
16/04/2020
16/04/2020
Candidato de Trainee
Ariquemes - RO
Recepcionista
Nível Superior, Instituto de Ensino Superior de Rondônia
Pretensão Salarial: 4.000,00
Nível Superior, Instituto de Ensino Superior de Rondônia
Pretensão Salarial: 4.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2013 - 03/2014 (7 meses) |
| Último Cargo: | Recepcionista |
| Último Salário: | 740,00 |
| Atribuições no cargo: | Atendimento ao cliente Orçamentos de exames Coleta de materiais biológicos |
Formação
| Nível Superior - Bacharel em Farmácia | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2014 - 02/2019 |
| Nome da instituição: | Instituto de Ensino Superior de Rondônia |
Atualizado:
16/04/2020
16/04/2020
Candidato de Gerente de Produtos
São Paulo - SP
Gerente de Expansao
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 14.000,00
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 14.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 07/2019 - 02/2020 (7 meses) |
| Último Cargo: | Gerente de Expansao |
| Último Salário: | 13.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Gerente de Expansão e de Hemofilia (07/2019 - 02/2020) 00/2009 - 02/2020 ? Reporte ao Diretor da Unidade de Negócio Medicina Especializada. ? Preparação para lançamento incluindo montagem de ?business case,? estruturação de equipe, discussão de incorporação e mapeamento de potencial. ? Engajamento de ?StakeHolders ?de Centros de Hemofilia para discussão de oportunidades de Mercado e Diferenciais de produto. ? Apoio em atividades de expansão em oftalmologia (eylia) e hipertensão pulmonar. ? Redesenho dos objetivos e desafios com programa de diagnóstico e programa de suporte de pacientes. ? Desenvolvimentodoplano?Awareness?dedoençacomtrabalhojuntoásociedademédica,?advocacy(?associaçãode pacientes) e comunicação. ? Coordenação de transição de programa de suporte de pacientes de Betaferon incluindo aprovações internas, engajamento de médicos e plano de visitação. |
| Período: | 02/2018 - 07/2019 (1 ano e 5 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produto |
| Salário: | 11.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Diretor da Unidade de Negócio da Medicina Especializada ? Coordenação e desenvolvimento de analista de MKT ? Coordenação da equipe de lançamento do Ventavis ? Gestão de problemas de acesso do Adempas incluindo submissão em CONITEC para Inclusão Nacional do Protocolo, Responsável pela expansão de equipe de promoção formando franquia de pneumologia Bayer ? Forte relacionamento com stakeholders de pneumologia/HP incluindo coordenação de Advisory Board, mini meeting e eventos internacionais. Responsável pela segmentação, premiação de força, orientação promocional, apresentação e montagem de plano de marketing, orientação estratégica e tática para força de vendas, definição de política comercial, forecast mensal e anual, alinhamento de projetos de treinamento médico e comunicação |
| Período: | 07/2017 - 02/2018 (7 meses) |
| Cargo: | Gerente de Markeeting Global Ventavis |
| Salário: | 9.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto Global de Ventavis ? EQUIPE global de Pneumologia apoio as equipes de Adempas, Ventavis e Anti-infectiva no gerenciamento de marketing e participação em evento. Suporte aos projetos de Conscientização da Doença; Participação de suporte à Premiação com o nebulizador global; Suporte à criação da nova campanha global e conteúdo de treinamento; Coordenação dos Principais países da EMEA e LATAM com campanha e solução de treinamento global. |
| Período: | 02/2015 - 07/2017 (2 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de MKT Sr |
| Salário: | 9.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto de Adempas ? Desenvolvimento de aumento nas ações diagnósticas e decisão de tratamento; ? Lançamento de Produto para doença órfã rara com Cenário Hospitalar e desafios de acesso; ? Suporte de Acesso, especialmente em discussões do pagador público; ? Participação em equipes de discussão Global do Adempas; ? Foco no desenvolvimento de três estagiários, considerando treinamento técnico, comportamento e liderança. |
| Período: | 02/2013 - 02/2015 (2 anos) |
| Cargo: | Analista de mkt Pleno |
| Salário: | 7.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto Hospitalar ? Participação no mercado Hospitalar de Antibioticos com Avalox e Cipro intravenosos ? Participação no mercado Cardiovascular com Marca histórica para Bayer (Aspirina Prevent). ? Participação no desenvolvimento e implementação dos planos de marketing dos produtos que compõem o time. ? Atendimento á FV: Follow-up e feedback sobre os materiais, recursos e estratégias e concorrência, visitas a campo com frequência mensal: Identificar oportunidades, ações estratégicas e melhorias dos recursos e estratégias. ? Atualização do relatório mensal padronizado para análise de resultados (PMB - unidades e valores, Close-up/vendas / demanda e dias de estoque/informações da concorrência). |
| Período: | 02/2011 - 02/2013 (2 anos) |
| Cargo: | Analista de mkt Jr |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto de Saúde Masculina ? Mercado de saúde dos Homens (Levitra, medicamento de prescrição com comportamento de venda livre, e Nebido). |
| Período: | 02/2010 - 02/2011 (1 ano) |
| Cargo: | estagiario de marketing |
| Salário: | 3.000,00 |
| Atribuições no cargo: | mercado saude masculina |
| Período: | 03/2009 - 02/2010 (11 meses) |
| Cargo: | estagiario area medica |
| Salário: | 3.000,00 |
| Atribuições no cargo: | estagiário em medical affairs |
Formação
| Nível Superior - Farmácia bioquímica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2006 - 02/2012 |
| Nome da instituição: | USP |
| Pós-Graduação - Certificate in marketing management | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2012 - 12/2013 |
| Nome da instituição: | Insper |
Atualizado:
16/04/2020
16/04/2020
Candidato de Gerente de Marketing
São Paulo - SP
Gerente de Expansao
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 14.000,00
Pós-Graduação, Insper
Pretensão Salarial: 14.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 07/2019 - 02/2020 (7 meses) |
| Último Cargo: | Gerente de Expansao |
| Último Salário: | 13.000,00 |
| Atribuições no cargo: | Gerente de Expansão e de Hemofilia (07/2019 - 02/2020) 00/2009 - 02/2020 ? Reporte ao Diretor da Unidade de Negócio Medicina Especializada. ? Preparação para lançamento incluindo montagem de ?business case,? estruturação de equipe, discussão de incorporação e mapeamento de potencial. ? Engajamento de ?StakeHolders ?de Centros de Hemofilia para discussão de oportunidades de Mercado e Diferenciais de produto. ? Apoio em atividades de expansão em oftalmologia (eylia) e hipertensão pulmonar. ? Redesenho dos objetivos e desafios com programa de diagnóstico e programa de suporte de pacientes. ? Desenvolvimentodoplano?Awareness?dedoençacomtrabalhojuntoásociedademédica,?advocacy(?associaçãode pacientes) e comunicação. ? Coordenação de transição de programa de suporte de pacientes de Betaferon incluindo aprovações internas, engajamento de médicos e plano de visitação. |
| Período: | 02/2018 - 07/2019 (1 ano e 5 meses) |
| Cargo: | Gerente de Produto |
| Salário: | 11.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Diretor da Unidade de Negócio da Medicina Especializada ? Coordenação e desenvolvimento de analista de MKT ? Coordenação da equipe de lançamento do Ventavis ? Gestão de problemas de acesso do Adempas incluindo submissão em CONITEC para Inclusão Nacional do Protocolo, Responsável pela expansão de equipe de promoção formando franquia de pneumologia Bayer ? Forte relacionamento com stakeholders de pneumologia/HP incluindo coordenação de Advisory Board, mini meeting e eventos internacionais. Responsável pela segmentação, premiação de força, orientação promocional, apresentação e montagem de plano de marketing, orientação estratégica e tática para força de vendas, definição de política comercial, forecast mensal e anual, alinhamento de projetos de treinamento médico e comunicação |
| Período: | 07/2017 - 02/2018 (7 meses) |
| Cargo: | Gerente de Markeeting Global Ventavis |
| Salário: | 9.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto Global de Ventavis ? EQUIPE global de Pneumologia apoio as equipes de Adempas, Ventavis e Anti-infectiva no gerenciamento de marketing e participação em evento. Suporte aos projetos de Conscientização da Doença; Participação de suporte à Premiação com o nebulizador global; Suporte à criação da nova campanha global e conteúdo de treinamento; Coordenação dos Principais países da EMEA e LATAM com campanha e solução de treinamento global. |
| Período: | 02/2015 - 07/2017 (2 anos e 5 meses) |
| Cargo: | Analista de MKT Sr |
| Salário: | 9.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto de Adempas ? Desenvolvimento de aumento nas ações diagnósticas e decisão de tratamento; ? Lançamento de Produto para doença órfã rara com Cenário Hospitalar e desafios de acesso; ? Suporte de Acesso, especialmente em discussões do pagador público; ? Participação em equipes de discussão Global do Adempas; ? Foco no desenvolvimento de três estagiários, considerando treinamento técnico, comportamento e liderança. |
| Período: | 02/2013 - 02/2015 (2 anos) |
| Cargo: | Analista de mkt Pleno |
| Salário: | 7.000,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto Hospitalar ? Participação no mercado Hospitalar de Antibioticos com Avalox e Cipro intravenosos ? Participação no mercado Cardiovascular com Marca histórica para Bayer (Aspirina Prevent). ? Participação no desenvolvimento e implementação dos planos de marketing dos produtos que compõem o time. ? Atendimento á FV: Follow-up e feedback sobre os materiais, recursos e estratégias e concorrência, visitas a campo com frequência mensal: Identificar oportunidades, ações estratégicas e melhorias dos recursos e estratégias. ? Atualização do relatório mensal padronizado para análise de resultados (PMB - unidades e valores, Close-up/vendas / demanda e dias de estoque/informações da concorrência). |
| Período: | 02/2011 - 02/2013 (2 anos) |
| Cargo: | Analista de mkt Jr |
| Salário: | 4.500,00 |
| Atribuições no cargo: | ? Reporte ao Gerente de Produto de Saúde Masculina ? Mercado de saúde dos Homens (Levitra, medicamento de prescrição com comportamento de venda livre, e Nebido). |
| Período: | 02/2010 - 02/2011 (1 ano) |
| Cargo: | estagiario de marketing |
| Salário: | 3.000,00 |
| Atribuições no cargo: | mercado saude masculina |
| Período: | 03/2009 - 02/2010 (11 meses) |
| Cargo: | estagiario area medica |
| Salário: | 3.000,00 |
| Atribuições no cargo: | estagiário em medical affairs |
Formação
| Nível Superior - Farmácia bioquímica | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 03/2006 - 02/2012 |
| Nome da instituição: | USP |
| Pós-Graduação - Certificate in marketing management | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 04/2012 - 12/2013 |
| Nome da instituição: | Insper |
Atualizado:
16/04/2020
16/04/2020
Candidato de Analista de Comércio Exterior
Campinas - SP
Analista de Importação Aéreo e Marítima
MBA, Uninter
Pretensão Salarial: A combinar
MBA, Uninter
Pretensão Salarial: A combinar
Experiência Profissional
| Período: | 01/2019 - 03/2020 (1 ano e 2 meses) |
| Último Cargo: | Analista de Importação Aéreo e Marítima |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | JAS do Brasil (Freight Fowarder) De: 01/2019 à 03/2020 Cargo: Analista de Importação Aéreo e Marítima Atividades desempenhadas: responsável pelo atendimento ao cliente (customer service) no departamento de importação e na coordenação/ acompanhamento de embarques aéreos e marítimos, desde a colocação do pedido, contato com escritório da JAS no país de origem da carga até chegada no Brasil, embarques provenientes da Ásia, Europa e USA. Sistema gerenciamento CARGOWISE. |
| Período: | 01/2018 - 01/2019 (1 ano) |
| Cargo: | Analista Importaçao Exportação |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | DHL – DGF - Freight Fowarder De: 01/2018 à 01/2019 Cargo: Analista de Importação / Exportação Atividades desempenhadas: responsável pelo atendimento ao cliente (customer service) no departamento de importação, na coordenação/ acompanhamento de aproximadamente 370 embarques por mês provenientes da Ásia, Europa e USA, incluindo envio de instrução de embarque às origens e acompanhando o embarque até mantra visado no aeroporto de destino no Brasil. Também responsável pela conferência diária de tarifas aplicadas, assim como processamento da base de dados para faturamento ao cliente e billback às origens. Forte atuação no Departamento Operacional cuidando do follow up de remoções (DTA – remoção de aeroporto para aeroporto) em contato com cias aéreas e Delivery que são as entregas nacionais de cargas já nacionalizadas, monitorando junto às transportadoras a coleta no aeroporto até entrega no cliente final. |
| Período: | 04/2014 - 01/2018 (3 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Empreendedora(MEI) |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Decost (Loja de Roupas on line) De: 04/2014 à 01/2018 Cargo: Empreendedora Atividades desempenhadas: responsável criação e desenvolvimento das peças, planejamento financeiro, elaboração de orçamentos, planejamento da demanda de confecções de peças, vendas através do e-commerce e desenvolvimento de fornecedores e novos clientes, logística de entrega das peças e criação e atualização /manutenção do site. |
| Período: | 08/2009 - 04/2014 (4 anos e 8 meses) |
| Cargo: | Analista de Importação |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | Medley Industria Farmacêutica Ltda. De: 09/2009 à 04/2014 Cargo: Analista de Importação Atividades desempenhadas: responsável por identificar melhor logística para importação e cumprimento das datas do PCP (manufatura), reuniões semanais com PCP para análise dos produtos faltantes e tomadas de ações e com área de recebimento para estudo de espaço para recebimento de material e alocação no estoque, contato com fornecedores, contratação agente de cargas, acompanhamento da logística internacional e desembaraço inclusive exigências da Anvisa, acompanhamento junto a transportadora até recebimento na fábrica. Atuação na criação e atualização dos KPI´s do departamento, atualização do POP – procedimento no sistema da Qualidade GEODE. Participação nas reuniões do SINDUSFARMA e CIESP. |
Formação
| MBA - Gestão de Varejo | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 12/2016 - 01/2018 |
| Nome da instituição: | Uninter |
| Nível Superior - Administração com ênfase em Comercio Exterior | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 01/2000 - 12/2003 |
| Nome da instituição: | UNIP-Swift-Campinas |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020
Candidato de Gerente de Suprimentos
Praia Grande - SP
Nível Técnico, Etec Praia Grande
Pretensão Salarial: A combinar
Pretensão Salarial: A combinar
Formação
| Nível Técnico - Logística | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2018 - 06/2019 |
| Nome da instituição: | Etec Praia Grande |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020
Candidato de Gerente de Recursos Humanos
Jundiaí - SP
Head de Treinamento & Desenvolvimento
Especialização, Fundação Dom Cabral
Pretensão Salarial: 35.000,00
Especialização, Fundação Dom Cabral
Pretensão Salarial: 35.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 09/2019 - 02/2020 (5 meses) |
| Último Cargo: | Head de Treinamento & Desenvolvimento |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Implementei um Programa de Onboarding de 4 semanas para +700 contratações, usando conceitos de blended learning, gamificação, treinamento consultivo de vendas e coaching de vendas com NPS de 89; • Conduzi a criação da plataforma de aprendizado e app (EAD) para treinar e dar suporte a usuários internos e externos (funcionários do hotel, equipes de Call Center ...) em um período de 3 meses; • Elaborei o programa “OYO Parça” para acelerar a efetividade de vendas nos primeiros 60 dias, utilizando analytics para monitorar todos os passos do funil de vendas, atingindo um resultado de 14% para 43% e o programa sendo eleito o melhor da OYO no Mundo; • Introduzi novos formatos de treinamento (vídeos 360°, webinars, “train the focal”...) para suportar às constantes mudanças de processos para funcionários e parceiros que resultaram em uma economia de US$ 1,6MM / ano; • Contribui para o desenvolvimento dos programas de gestão de pessoas (desenvolvimento de carreira, sessão de revisão de pessoas – metodologia 9 box, capacidade e planejamento da força de trabalho, pesquisa de clima...). |
| Período: | 10/2010 - 09/2019 (8 anos e 11 meses) |
| Cargo: | Líder de Treinamento Comercial LATAM |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Liderei o desenvolvimento da Plataforma de Experiência de Aprendizagem (Web e App) alinhada às melhores práticas (micro aprendizagem, aprendizagem adaptativa, simulações, jogos, social learning...) para apoiar o processo de Onboarding, avaliações, aprendizado contínuo de diversos públicos (vendedores Monsanto, times de Distribuição, estudantes, agricultores e público em geral) com conceitos de microlearning, gamificação e um jogo simulando a realidade do agricultor atingindo resultados de NPS 82 e mais de 23k usuários ativos; • Estruturei a avaliação das competências da equipe comercial por país para identificar as necessidades de treinamento, desenvolver conteúdos no formato e metodologia ideal, resultando em uma redução dos GAPs de 35% para 14% da equipe própria e de 77% para 34% na equipe de terceiros (distribuidores); • Reformulei os processos de Efetividade da Força de Vendas, mapeando todas as atividades realizadas pelo time comercial, reduzindo a carga administrativa / redundante, aumentando a adesão aos processos de vendas (Sales Efficiency) e implementando o programa Coach the Coach para a Liderança de Vendas resultando em um aumento significativo de 11% em volume; • Lancei em conjunto com RH a Universidade Corporativa ligada às estratégias do negócio com jornadas de aprendizagem mais curtas, porém focadas exclusivamente no impacto direto no resultado sendo vencedora do Prêmio Educorp /18 de Melhor Universidade Corporativa do Brasil; • Desenvolvi um programa de capacitação rápido e assertivo (EAD) em uma plataforma digital (App) para os vendedores terceiros (cerca de 300) onde eles se sentissem engajados através de um rally durante 3 meses com conteúdos diários (vídeos e podcasts), quizzes e um ranking baseado nas respostas deles conseguindo uma taxa de adoção de 92% e um resultado de aprovação nos testes de 82%; • Estabeleci uma parceria com a Liderança Global (Centro de Excelência) e outras regiões (EUA, Europa e Ásia) para desenvolver e lançar localmente as Competências Globais de Vendas, sendo a primeira região a ter 100% do programa implementado em apenas 1 ano; • Idealizei e realizei a gestão do Comitê de Aprendizagem Comercial da América do Sul para garantir a governança, o alinhamento entre Vendas, Marketing, área técnica e RH e a conexão com as necessidades do negócio eliminando em 100% os treinamentos redundantes e fora de época; • Coordenei a automação da força de vendas, liderando em parceria com IT a implementação da ferramenta de CRM (Salesforce), a criação de um app offline e de dashboards de vendas garantindo aderência de mais de 95% aos processos de vendas; • Construí parcerias com os principais stakeholders e terceiros (universidades, consultorias, revendedores...) usando uma abordagem colaborativa que impulsionaram inovações e melhores práticas; • Liderei equipes próprias, terceirizadas e multidisciplinares de alto desempenho (líder de líderes) e experiência em formação de pessoas e desenvolvimento de equipes de alta performance; • Responsável pelo Planejamento Estratégico e Gestão do Orçamento da área. |
| Período: | 12/2004 - 09/2010 (5 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente de Treinamento e Inteligência de Vendas |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Redesenhei a ferramenta de segmentação e geomarketing (CVM Builder) para gerenciar dados de fontes internas e externas (IMS) e identificar oportunidades, definindo o targeting ideal da Força de Vendas para suportar a estratégia Go-To-Market da empresa aumentando a cobertura do mercado de 62% para 84%; • Conduzi a construção e implantação de processos e programas de aprendizagem (incluindo Liderança e Planos de Desenvolvimento Individual - PDI) com a criação de conteúdos técnicos e gerenciais (presencial e EAD) que atendessem às necessidades de curto e longo prazo das áreas de negócios usando a metodologia 70/20/10 (coaching, e-learning, workshops, role-plays, train the trainer, certificações...); • Implementei a automação da Força de Vendas assegurando o cumprimento dos requisitos corporativos no desenvolvimento e implementação das ferramentas de gestão que permitiram a construção de relatórios e a análise dos KPIs garantindo aderência aos processos e melhoria da produtividade de vendas; • Introduzi as iniciativas de Efetividade da Força de Vendas e elaborei planos de ação baseados nas avaliações de desempenho, com clareza sobre os resultados esperados, cronogramas e responsabilidades garantindo que os modelos de premiação direcionem os comportamentos desejados; • Facilitei a elaboração e acompanhamento de Planos de Negócios (P&L) para os maiores clientes (Atacado e Varejo) identificando as oportunidades de desenvolvimento de cada segmento. |
| Período: | 08/1999 - 11/2004 (5 anos e 3 meses) |
| Cargo: | Gerente Nacional de Vendas NANC |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Estabeleci estratégias de vendas que aumentaram em 20% a rentabilidade do negócio e em 2,3 pontos percentuais a participação de mercado chegando a liderança de mercado em cerveja na capital de SP; • Reestruturei e gerenciei uma equipe de 27 Supervisores de Vendas com atuação nacional, redefinindo o perfil profissional da função, o processo de vendas e a política de remuneração com ênfase na melhoria de margem e em novas estratégias de vendas; • Realizei negociações de Vendas e Contratos com os maiores clientes do Centro de Distribuição e eventos regionais, garantindo o volume, margem e preço de Refrigerantes; • Fiz parte do grupo de avaliação das revendas no Programa de Excelência. |
Formação
| Especialização - Líder de Líderes | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2017 - 11/2017 |
| Nome da instituição: | Fundação Dom Cabral |
| Especialização - Inteligência de Negócios | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2007 - 06/2007 |
| Nome da instituição: | USP |
| MBA - Varejo | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2002 - 11/2003 |
| Nome da instituição: | USP |
| Nível Superior - Administração de Empresas | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1992 - 12/1997 |
| Nome da instituição: | UERJ / Padre Anchieta |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020
Candidato de Gerente de Produtividade em Força de Vendas
Jundiaí - SP
Head de Treinamento & Desenvolvimento
Especialização, Fundação Dom Cabral
Pretensão Salarial: 35.000,00
Especialização, Fundação Dom Cabral
Pretensão Salarial: 35.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 09/2019 - 02/2020 (5 meses) |
| Último Cargo: | Head de Treinamento & Desenvolvimento |
| Último Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Implementei um Programa de Onboarding de 4 semanas para +700 contratações, usando conceitos de blended learning, gamificação, treinamento consultivo de vendas e coaching de vendas com NPS de 89; • Conduzi a criação da plataforma de aprendizado e app (EAD) para treinar e dar suporte a usuários internos e externos (funcionários do hotel, equipes de Call Center ...) em um período de 3 meses; • Elaborei o programa “OYO Parça” para acelerar a efetividade de vendas nos primeiros 60 dias, utilizando analytics para monitorar todos os passos do funil de vendas, atingindo um resultado de 14% para 43% e o programa sendo eleito o melhor da OYO no Mundo; • Introduzi novos formatos de treinamento (vídeos 360°, webinars, “train the focal”...) para suportar às constantes mudanças de processos para funcionários e parceiros que resultaram em uma economia de US$ 1,6MM / ano; • Contribui para o desenvolvimento dos programas de gestão de pessoas (desenvolvimento de carreira, sessão de revisão de pessoas – metodologia 9 box, capacidade e planejamento da força de trabalho, pesquisa de clima...). |
| Período: | 10/2010 - 09/2019 (8 anos e 11 meses) |
| Cargo: | Líder de Treinamento Comercial LATAM |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Liderei o desenvolvimento da Plataforma de Experiência de Aprendizagem (Web e App) alinhada às melhores práticas (micro aprendizagem, aprendizagem adaptativa, simulações, jogos, social learning...) para apoiar o processo de Onboarding, avaliações, aprendizado contínuo de diversos públicos (vendedores Monsanto, times de Distribuição, estudantes, agricultores e público em geral) com conceitos de microlearning, gamificação e um jogo simulando a realidade do agricultor atingindo resultados de NPS 82 e mais de 23k usuários ativos; • Estruturei a avaliação das competências da equipe comercial por país para identificar as necessidades de treinamento, desenvolver conteúdos no formato e metodologia ideal, resultando em uma redução dos GAPs de 35% para 14% da equipe própria e de 77% para 34% na equipe de terceiros (distribuidores); • Reformulei os processos de Efetividade da Força de Vendas, mapeando todas as atividades realizadas pelo time comercial, reduzindo a carga administrativa / redundante, aumentando a adesão aos processos de vendas (Sales Efficiency) e implementando o programa Coach the Coach para a Liderança de Vendas resultando em um aumento significativo de 11% em volume; • Lancei em conjunto com RH a Universidade Corporativa ligada às estratégias do negócio com jornadas de aprendizagem mais curtas, porém focadas exclusivamente no impacto direto no resultado sendo vencedora do Prêmio Educorp /18 de Melhor Universidade Corporativa do Brasil; • Desenvolvi um programa de capacitação rápido e assertivo (EAD) em uma plataforma digital (App) para os vendedores terceiros (cerca de 300) onde eles se sentissem engajados através de um rally durante 3 meses com conteúdos diários (vídeos e podcasts), quizzes e um ranking baseado nas respostas deles conseguindo uma taxa de adoção de 92% e um resultado de aprovação nos testes de 82%; • Estabeleci uma parceria com a Liderança Global (Centro de Excelência) e outras regiões (EUA, Europa e Ásia) para desenvolver e lançar localmente as Competências Globais de Vendas, sendo a primeira região a ter 100% do programa implementado em apenas 1 ano; • Idealizei e realizei a gestão do Comitê de Aprendizagem Comercial da América do Sul para garantir a governança, o alinhamento entre Vendas, Marketing, área técnica e RH e a conexão com as necessidades do negócio eliminando em 100% os treinamentos redundantes e fora de época; • Coordenei a automação da força de vendas, liderando em parceria com IT a implementação da ferramenta de CRM (Salesforce), a criação de um app offline e de dashboards de vendas garantindo aderência de mais de 95% aos processos de vendas; • Construí parcerias com os principais stakeholders e terceiros (universidades, consultorias, revendedores...) usando uma abordagem colaborativa que impulsionaram inovações e melhores práticas; • Liderei equipes próprias, terceirizadas e multidisciplinares de alto desempenho (líder de líderes) e experiência em formação de pessoas e desenvolvimento de equipes de alta performance; • Responsável pelo Planejamento Estratégico e Gestão do Orçamento da área. |
| Período: | 12/2004 - 09/2010 (5 anos e 9 meses) |
| Cargo: | Gerente de Treinamento e Inteligência de Vendas |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Redesenhei a ferramenta de segmentação e geomarketing (CVM Builder) para gerenciar dados de fontes internas e externas (IMS) e identificar oportunidades, definindo o targeting ideal da Força de Vendas para suportar a estratégia Go-To-Market da empresa aumentando a cobertura do mercado de 62% para 84%; • Conduzi a construção e implantação de processos e programas de aprendizagem (incluindo Liderança e Planos de Desenvolvimento Individual - PDI) com a criação de conteúdos técnicos e gerenciais (presencial e EAD) que atendessem às necessidades de curto e longo prazo das áreas de negócios usando a metodologia 70/20/10 (coaching, e-learning, workshops, role-plays, train the trainer, certificações...); • Implementei a automação da Força de Vendas assegurando o cumprimento dos requisitos corporativos no desenvolvimento e implementação das ferramentas de gestão que permitiram a construção de relatórios e a análise dos KPIs garantindo aderência aos processos e melhoria da produtividade de vendas; • Introduzi as iniciativas de Efetividade da Força de Vendas e elaborei planos de ação baseados nas avaliações de desempenho, com clareza sobre os resultados esperados, cronogramas e responsabilidades garantindo que os modelos de premiação direcionem os comportamentos desejados; • Facilitei a elaboração e acompanhamento de Planos de Negócios (P&L) para os maiores clientes (Atacado e Varejo) identificando as oportunidades de desenvolvimento de cada segmento. |
| Período: | 08/1999 - 11/2004 (5 anos e 3 meses) |
| Cargo: | Gerente Nacional de Vendas NANC |
| Salário: | Não informado |
| Atribuições no cargo: | • Estabeleci estratégias de vendas que aumentaram em 20% a rentabilidade do negócio e em 2,3 pontos percentuais a participação de mercado chegando a liderança de mercado em cerveja na capital de SP; • Reestruturei e gerenciei uma equipe de 27 Supervisores de Vendas com atuação nacional, redefinindo o perfil profissional da função, o processo de vendas e a política de remuneração com ênfase na melhoria de margem e em novas estratégias de vendas; • Realizei negociações de Vendas e Contratos com os maiores clientes do Centro de Distribuição e eventos regionais, garantindo o volume, margem e preço de Refrigerantes; • Fiz parte do grupo de avaliação das revendas no Programa de Excelência. |
Formação
| Especialização - Líder de Líderes | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2017 - 11/2017 |
| Nome da instituição: | Fundação Dom Cabral |
| Especialização - Inteligência de Negócios | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2007 - 06/2007 |
| Nome da instituição: | USP |
| MBA - Varejo | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/2002 - 11/2003 |
| Nome da instituição: | USP |
| Nível Superior - Administração de Empresas | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1992 - 12/1997 |
| Nome da instituição: | UERJ / Padre Anchieta |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020
Candidato de Analista de Sistemas de Gestão da Qualidade
São Paulo - SP
ANALISTA DE ASSUNTOS REGULATÓRIOS
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP)
Pretensão Salarial: 6.000,00
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP)
Pretensão Salarial: 6.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2017 - 10/2019 (2 anos e 2 meses) |
| Último Cargo: | ANALISTA DE ASSUNTOS REGULATÓRIOS |
| Último Salário: | 5.200,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração e submissão de dossiê de registro de produtos médicos importados e produtos isentos de registro, junto à ANVISA; - Elaboração e submissão de documentação para certificação BPF/GMP; - Monitoramento de legislações sanitárias em vigor; - Alteração e Revalidação (renovação) de registros de produtos; - Acompanhamento e cumprimento de Exigências em registros, formuladas pela ANVISA; - Acompanhamento de publicações do Ministério da Saúde pelo Diário Oficial da União; - Atualização das planilhas para acompanhamento de registros novos/alterações/revalidações; - Atualização de sistemas informatizados: SAP, Contracts Manage, Viman entre outros; - Renovação/Manutenção das Licenças anuais sanitárias; - Análise e resposta de ECO – Engineering Change Order; - Contato com consultores para elaboração de Relatório de Avaliação Pré-Clínica (análise crítica) de ensaios biomecânicos dos produtos; - Elaboração de relatórios mensais e anuais para a gerência/direção; -Gerenciamento de Reclamações de Clientes – CAPA (abertura, acompanhamento e encerramento); -Submissão, acompanhamento e encerramento de queixas técnicas/eventos adversos a Tecnovigilância (ANVISA). |
| Período: | 09/2010 - 03/2016 (5 anos e 6 meses) |
| Cargo: | ANALISTA DA QUALIDADE/REGULATÓRIOS (Auditora) |
| Salário: | 2.700,00 |
| Atribuições no cargo: | Área da Qualidade: - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base nas NORMAS NBR ISO 9001, NBR ISO 13485 e RDC 16 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Gestão de Mudanças e Cronograma para implementação; - Uso de Ferramentas da Qualidade (Diagrama de Ishikawa, 5W2H entre outras); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores); - Ministração de Treinamentos Admissionais e para Equipes Produtivas e Administrativas. Área de Assuntos Regulatórios: - Elaboração de dossiê de registro de produtos médicos nacionais e importados e produtos isentos de registro, junto à ANVISA; - Monitoramento de legislações sanitárias em vigor; - Elaboração de textos e layout para rotulagem; - Alteração e Revalidação (renovação) de registros de produtos; - Acompanhamento e cumprimento de Exigências em registros, formuladas pela ANVISA; - Acompanhamento de publicações do Ministério da Saúde pelo Diário Oficial da União; - Elaboração de planilhas para acompanhamento de registros novos/alterações/revalidações; - Tradução de instruções de uso para o idioma inglês e espanhol; - Tradução de manuais técnicos e laudos de ensaios de equipamentos e produtos importados para o idioma português; - Busca de fornecedores internacionais para o desenvolvimento de embalagens em parceria com P&D. |
| Período: | 11/2006 - 01/2008 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | ASSISTENTE DA QUALIDADE (Auditora) |
| Salário: | 1.300,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base na norma RDC 59 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores); - Ministração de Treinamentos Admissionais e para Equipes Produtivas e Administrativas. - Atuava como RD (Representante da Direção). |
| Período: | 11/2004 - 10/2006 (1 ano e 11 meses) |
| Cargo: | ASSISTENTE DA QUALIDADE (Auditora) |
| Salário: | 1.000,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base nas NORMAS NBR ISO 9001, NBR ISO 13485 e RDC 59 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores). |
Formação
| Nível Superior - LETRAS | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1982 - 12/1985 |
| Nome da instituição: | Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP) |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020
Candidato de Coordenador(a) de Assuntos Regulatórios
São Paulo - SP
ANALISTA DE ASSUNTOS REGULATÓRIOS
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP)
Pretensão Salarial: 6.000,00
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP)
Pretensão Salarial: 6.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2017 - 10/2019 (2 anos e 2 meses) |
| Último Cargo: | ANALISTA DE ASSUNTOS REGULATÓRIOS |
| Último Salário: | 5.200,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração e submissão de dossiê de registro de produtos médicos importados e produtos isentos de registro, junto à ANVISA; - Elaboração e submissão de documentação para certificação BPF/GMP; - Monitoramento de legislações sanitárias em vigor; - Alteração e Revalidação (renovação) de registros de produtos; - Acompanhamento e cumprimento de Exigências em registros, formuladas pela ANVISA; - Acompanhamento de publicações do Ministério da Saúde pelo Diário Oficial da União; - Atualização das planilhas para acompanhamento de registros novos/alterações/revalidações; - Atualização de sistemas informatizados: SAP, Contracts Manage, Viman entre outros; - Renovação/Manutenção das Licenças anuais sanitárias; - Análise e resposta de ECO – Engineering Change Order; - Contato com consultores para elaboração de Relatório de Avaliação Pré-Clínica (análise crítica) de ensaios biomecânicos dos produtos; - Elaboração de relatórios mensais e anuais para a gerência/direção; -Gerenciamento de Reclamações de Clientes – CAPA (abertura, acompanhamento e encerramento); -Submissão, acompanhamento e encerramento de queixas técnicas/eventos adversos a Tecnovigilância (ANVISA). |
| Período: | 09/2010 - 03/2016 (5 anos e 6 meses) |
| Cargo: | ANALISTA DA QUALIDADE/REGULATÓRIOS (Auditora) |
| Salário: | 2.700,00 |
| Atribuições no cargo: | Área da Qualidade: - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base nas NORMAS NBR ISO 9001, NBR ISO 13485 e RDC 16 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Gestão de Mudanças e Cronograma para implementação; - Uso de Ferramentas da Qualidade (Diagrama de Ishikawa, 5W2H entre outras); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores); - Ministração de Treinamentos Admissionais e para Equipes Produtivas e Administrativas. Área de Assuntos Regulatórios: - Elaboração de dossiê de registro de produtos médicos nacionais e importados e produtos isentos de registro, junto à ANVISA; - Monitoramento de legislações sanitárias em vigor; - Elaboração de textos e layout para rotulagem; - Alteração e Revalidação (renovação) de registros de produtos; - Acompanhamento e cumprimento de Exigências em registros, formuladas pela ANVISA; - Acompanhamento de publicações do Ministério da Saúde pelo Diário Oficial da União; - Elaboração de planilhas para acompanhamento de registros novos/alterações/revalidações; - Tradução de instruções de uso para o idioma inglês e espanhol; - Tradução de manuais técnicos e laudos de ensaios de equipamentos e produtos importados para o idioma português; - Busca de fornecedores internacionais para o desenvolvimento de embalagens em parceria com P&D. |
| Período: | 11/2006 - 01/2008 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | ASSISTENTE DA QUALIDADE (Auditora) |
| Salário: | 1.300,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base na norma RDC 59 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores); - Ministração de Treinamentos Admissionais e para Equipes Produtivas e Administrativas. - Atuava como RD (Representante da Direção). |
| Período: | 11/2004 - 10/2006 (1 ano e 11 meses) |
| Cargo: | ASSISTENTE DA QUALIDADE (Auditora) |
| Salário: | 1.000,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base nas NORMAS NBR ISO 9001, NBR ISO 13485 e RDC 59 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores). |
Formação
| Nível Superior - LETRAS | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1982 - 12/1985 |
| Nome da instituição: | Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP) |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020
Candidato de Analista de Assuntos Regulatórios
São Paulo - SP
ANALISTA DE ASSUNTOS REGULATÓRIOS
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP)
Pretensão Salarial: 6.000,00
Nível Superior, Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP)
Pretensão Salarial: 6.000,00
Experiência Profissional
| Período: | 08/2017 - 10/2019 (2 anos e 2 meses) |
| Último Cargo: | ANALISTA DE ASSUNTOS REGULATÓRIOS |
| Último Salário: | 5.200,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração e submissão de dossiê de registro de produtos médicos importados e produtos isentos de registro, junto à ANVISA; - Elaboração e submissão de documentação para certificação BPF/GMP; - Monitoramento de legislações sanitárias em vigor; - Alteração e Revalidação (renovação) de registros de produtos; - Acompanhamento e cumprimento de Exigências em registros, formuladas pela ANVISA; - Acompanhamento de publicações do Ministério da Saúde pelo Diário Oficial da União; - Atualização das planilhas para acompanhamento de registros novos/alterações/revalidações; - Atualização de sistemas informatizados: SAP, Contracts Manage, Viman entre outros; - Renovação/Manutenção das Licenças anuais sanitárias; - Análise e resposta de ECO – Engineering Change Order; - Contato com consultores para elaboração de Relatório de Avaliação Pré-Clínica (análise crítica) de ensaios biomecânicos dos produtos; - Elaboração de relatórios mensais e anuais para a gerência/direção; -Gerenciamento de Reclamações de Clientes – CAPA (abertura, acompanhamento e encerramento); -Submissão, acompanhamento e encerramento de queixas técnicas/eventos adversos a Tecnovigilância (ANVISA). |
| Período: | 09/2010 - 03/2016 (5 anos e 6 meses) |
| Cargo: | ANALISTA DA QUALIDADE/REGULATÓRIOS (Auditora) |
| Salário: | 2.700,00 |
| Atribuições no cargo: | Área da Qualidade: - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base nas NORMAS NBR ISO 9001, NBR ISO 13485 e RDC 16 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Gestão de Mudanças e Cronograma para implementação; - Uso de Ferramentas da Qualidade (Diagrama de Ishikawa, 5W2H entre outras); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores); - Ministração de Treinamentos Admissionais e para Equipes Produtivas e Administrativas. Área de Assuntos Regulatórios: - Elaboração de dossiê de registro de produtos médicos nacionais e importados e produtos isentos de registro, junto à ANVISA; - Monitoramento de legislações sanitárias em vigor; - Elaboração de textos e layout para rotulagem; - Alteração e Revalidação (renovação) de registros de produtos; - Acompanhamento e cumprimento de Exigências em registros, formuladas pela ANVISA; - Acompanhamento de publicações do Ministério da Saúde pelo Diário Oficial da União; - Elaboração de planilhas para acompanhamento de registros novos/alterações/revalidações; - Tradução de instruções de uso para o idioma inglês e espanhol; - Tradução de manuais técnicos e laudos de ensaios de equipamentos e produtos importados para o idioma português; - Busca de fornecedores internacionais para o desenvolvimento de embalagens em parceria com P&D. |
| Período: | 11/2006 - 01/2008 (1 ano e 2 meses) |
| Cargo: | ASSISTENTE DA QUALIDADE (Auditora) |
| Salário: | 1.300,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base na norma RDC 59 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores); - Ministração de Treinamentos Admissionais e para Equipes Produtivas e Administrativas. - Atuava como RD (Representante da Direção). |
| Período: | 11/2004 - 10/2006 (1 ano e 11 meses) |
| Cargo: | ASSISTENTE DA QUALIDADE (Auditora) |
| Salário: | 1.000,00 |
| Atribuições no cargo: | - Elaboração, Implementação e Monitoramento de Documentos com base nas NORMAS NBR ISO 9001, NBR ISO 13485 e RDC 59 (BPF); - Análise Crítica e Monitoramento de Processos Produtivos (Ações Corretivas/Preventivas) e Processos Relacionados a Clientes (Reclamações/Pesquisas de Satisfação); - Realização de Auditorias Internas e Externas (Qualificação Inicial/Manutenção de Fornecedores). |
Formação
| Nível Superior - LETRAS | |
| Situação: | Concluído |
| Período: | 02/1982 - 12/1985 |
| Nome da instituição: | Pontifícia Universidade Católica (PUC/SP) |
Atualizado:
15/04/2020
15/04/2020