Itapecerica da Serra - SP
Período: | 02/2011 - 03/2012 (1 ano e 1 mês) |
Último Cargo: | Analista de Impostos Indiretos Sênior |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsável pela análises dos diversos tributos retidos. Apuração de ICMS de empresa coligada. Apuração e recolhimento do ISS devido e retidos de terceiros. Conferência diária do contas a pagar. Estudos de cases fiscais entre outras. |
Período: | 11/2009 - 02/2011 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Analista Fiscal Pleno/Sênior |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Suporte ao Gestor/Coordenador da área fiscal e tributária nos diversos assuntos fiscais bem como acompanhamento das legislações tributárias municipais, estaduais e federais. Apuração do ICMS, PIS/COFINS, ICMS-ST e obrigações fiscais entre outras. |
Período: | 04/2009 - 11/2009 (7 meses) |
Cargo: | Analisa Fiscal |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atuando tanto no faturamento como no recebimento fiscal tendo como principais atividades: Emissão de notas fiscais de vendas e serviços, industrializações, remessa em garantia, consertos, demonstrações e devoluções. Créditos dos imp. ind. entre outras. |
Período: | 03/1995 - 07/2008 (13 anos e 4 meses) |
Cargo: | Analista Fiscal Pleno |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Análise, certificação e inputs dos diversos tipos de documentos de entradas de mercadorias e serviços no Sistema ERP BPCS. Análise, apuração e recolhimento dos diversos tributos retidos: ISS, INSS, IRPF, IRRF e PCC entre outras. |
Nível Superior - Ciências Contábeis | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 12/2007 |
Nome da instituição: | UniRadial Estácio de Sá |
Nível Superior - Análise em tecnologia de informática | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1996 - 12/1999 |
Nome da instituição: | Faculdade Radial de São Paulo |
Nível Técnico - Administração de empresas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1990 - 12/1992 |
Nome da instituição: | Escola Professor Porcino Rodrigues |
São Paulo - SP
Período: | 03/2012 - atualidade (12 anos e 10 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Analista Sr. de Novos Negócios |
Último Salário: | 5.490,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pela Consume Care e Specialty Medicine BU‘s •Apoiar o Planejamento Estratégico com projetos globais e regionais, através de análises detalhadas que levam a recomendações GO/NO GO. •Apoio aos projetos-chaves de BD&L com análises (por exemplo, avaliações de empresas, avaliações financeiras) altamente confidenciais. |
Período: | 12/2009 - 03/2012 (2 anos e 3 meses) |
Cargo: | Analista Pl de Novos Negócios |
Salário: | 4.230,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pela Franquia Respiratória •Avaliação do Portfólio/Análise GAP/Mind Maping/Brainstorming/Comitê Médico/Ciclo de vida do produto/Análise SWOT •Prospecção e análise de novos negócios/oportunidades •Avaliação de auditorias IMS HEALTH: INTE/PMB/DDD/NON RETAIL •Avaliação de auditorias PHARMADIS: CLOSE UP •Elaboração de “Business Plan” (premissas de lançamento, investimentos de marketing, estratégias de preço, etc.) •Elaboração de Forecast (Epidemiologia/Incidência/Mercados paralelos) •Análise de viabilidade econômica e de riscos •Negociação de parcerias com empresas internacionais (CDA/Term Sheet) •Elaboração/Apresentação de novo produto a Diretoria e Presidência |
Período: | 07/2005 - 12/2009 (4 anos e 5 meses) |
Cargo: | Analista Jr. de Desenvolvimento Farmacotécnico |
Salário: | 3.515,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pelo desenvolvimento da composição e scale up dos produtos até a produção dos lotes comercias. •Experiência em desenvolvimento de medicamentos sólidos orais, soluções, injetáveis e medicamentos de liberação modificada. •Desenvolvimento de medicamentos cardiológicos, dermatológicos, respiratórios e oncológicos. |
Nível Superior - Farmácia e Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 10/2008 |
Nome da instituição: | USP |
Pós-Graduação - Administração de Negócios | |
Situação: | Cursando |
Período: | 07/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | Insper (antigo IBMEC) |
São Paulo - SP
Período: | 03/2012 - atualidade (12 anos e 10 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Analista Sr. de Novos Negócios |
Último Salário: | 5.490,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pela Consume Care e Specialty Medicine BU‘s •Apoiar o Planejamento Estratégico com projetos globais e regionais, através de análises detalhadas que levam a recomendações GO/NO GO. •Apoio aos projetos-chaves de BD&L com análises (por exemplo, avaliações de empresas, avaliações financeiras) altamente confidenciais. |
Período: | 12/2009 - 03/2012 (2 anos e 3 meses) |
Cargo: | Analista Pl de Novos Negócios |
Salário: | 4.230,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pela Franquia Respiratória •Avaliação do Portfólio/Análise GAP/Mind Maping/Brainstorming/Comitê Médico/Ciclo de vida do produto/Análise SWOT •Prospecção e análise de novos negócios/oportunidades •Avaliação de auditorias IMS HEALTH: INTE/PMB/DDD/NON RETAIL •Avaliação de auditorias PHARMADIS: CLOSE UP •Elaboração de “Business Plan” (premissas de lançamento, investimentos de marketing, estratégias de preço, etc.) •Elaboração de Forecast (Epidemiologia/Incidência/Mercados paralelos) •Análise de viabilidade econômica e de riscos •Negociação de parcerias com empresas internacionais (CDA/Term Sheet) •Elaboração/Apresentação de novo produto a Diretoria e Presidência |
Período: | 07/2005 - 12/2009 (4 anos e 5 meses) |
Cargo: | Analista Jr. de Desenvolvimento Farmacotécnico |
Salário: | 3.515,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pelo desenvolvimento da composição e scale up dos produtos até a produção dos lotes comercias. •Experiência em desenvolvimento de medicamentos sólidos orais, soluções, injetáveis e medicamentos de liberação modificada. •Desenvolvimento de medicamentos cardiológicos, dermatológicos, respiratórios e oncológicos. |
Nível Superior - Farmácia e Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 10/2008 |
Nome da instituição: | USP |
Pós-Graduação - Administração de Negócios | |
Situação: | Cursando |
Período: | 07/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | Insper (antigo IBMEC) |
São Paulo - SP
Período: | 03/2012 - atualidade (12 anos e 10 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Analista Sr. de Novos Negócios |
Último Salário: | 5.490,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pela Consume Care e Specialty Medicine BU‘s •Apoiar o Planejamento Estratégico com projetos globais e regionais, através de análises detalhadas que levam a recomendações GO/NO GO. •Apoio aos projetos-chaves de BD&L com análises (por exemplo, avaliações de empresas, avaliações financeiras) altamente confidenciais. |
Período: | 12/2009 - 03/2012 (2 anos e 3 meses) |
Cargo: | Analista Pl de Novos Negócios |
Salário: | 4.230,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pela Franquia Respiratória •Avaliação do Portfólio/Análise GAP/Mind Maping/Brainstorming/Comitê Médico/Ciclo de vida do produto/Análise SWOT •Prospecção e análise de novos negócios/oportunidades •Avaliação de auditorias IMS HEALTH: INTE/PMB/DDD/NON RETAIL •Avaliação de auditorias PHARMADIS: CLOSE UP •Elaboração de “Business Plan” (premissas de lançamento, investimentos de marketing, estratégias de preço, etc.) •Elaboração de Forecast (Epidemiologia/Incidência/Mercados paralelos) •Análise de viabilidade econômica e de riscos •Negociação de parcerias com empresas internacionais (CDA/Term Sheet) •Elaboração/Apresentação de novo produto a Diretoria e Presidência |
Período: | 07/2005 - 12/2009 (4 anos e 5 meses) |
Cargo: | Analista Jr. de Desenvolvimento Farmacotécnico |
Salário: | 3.515,00 |
Atribuições no cargo: | •Responsável pelo desenvolvimento da composição e scale up dos produtos até a produção dos lotes comercias. •Experiência em desenvolvimento de medicamentos sólidos orais, soluções, injetáveis e medicamentos de liberação modificada. •Desenvolvimento de medicamentos cardiológicos, dermatológicos, respiratórios e oncológicos. |
Nível Superior - Farmácia e Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2003 - 10/2008 |
Nome da instituição: | USP |
Pós-Graduação - Administração de Negócios | |
Situação: | Cursando |
Período: | 07/2011 - atualidade |
Nome da instituição: | Insper (antigo IBMEC) |
São Paulo - SP
Período: | 04/2009 - atualidade (15 anos e 9 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Coordenadora de Assuntos Corporativos |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for influencing healthcare policies and business environment as well as supporting and formulating strategies to enable Public Private Partnerships. Responsible for successfully partnering with Government to secure long term growth and business success. Responsible for mapping key stakeholders and Government structures and charts as well as guiding the company activities in the relationship with Government authorities, institutions, agencies, associations, and/or public agents. Responsible also for enabling conditions for a positive agenda on innovation, access and intelectual property defense. |
Período: | 06/2007 - 09/2008 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Legal Coordinator |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for all agreements established with third parties, as well as legal support to the Sales and Administrative depts. Main achievements: Implementation of a project to better organize the agreements (more than three thousand) with third parties and outsourced employees. The outcomes of this project were the reduction of lawsuits against the company as well as a better identification of suppliers who had access authorization to the company offices and sites. |
Período: | 05/2005 - 06/2007 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Executive Assistant to the General Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for assisting the General Manager and being the interface among all the departments reporting to him. Also responsible for taking care of the General Manager personal agenda, agreements and properties in the USA as he was expatriate. Main achievement: Active participation in a project to identify cost reduction opportunities in the local site. The suggested actions, when implemented, generated immediate cost reduction of 10%. |
Período: | 02/2003 - 05/2005 (2 anos e 3 meses) |
Cargo: | Legal Coordinator |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for coordinating the Law and the Intelectual Property Committees. Interface with SINDUSFARMA/FEBRAFARMA, and supervision of bills of law, legal proceedings, measures and resolutions related to the Pharmaceutical industry. Responsible for administrating the legal department as well as negotiating agreements and requested projects. Main achievements: actively worked with the Amcham´s task forces of Intelectual Property and of Health, mainly working with politicians and institutions as INPI, ANVISA, and Minister of Health, Minister of Science, Technology and Innovation, as well as Minister of Development, Industry & Foreign Trade. The outcomes of this work were the evaluation reports on INPI and ANVISA, now in their third and sixth editions respectively. Both of them are now taken as reference for the improvement of relations between INPI and ANVISA and the regulated markets. Responsible for coordinating the project called “Shaping the Healthcare Environment in Brazil”, elaborated by Boston Consulting Group. This project mapped the national health market and, together with some key Government stakeholders, helped to identify some possible solutions to better expand the access of medicines to population. |
Período: | 03/2002 - 01/2003 (10 meses) |
Cargo: | Senior Executive Assistant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for supporting the partners and for organizing the Harvard University´s alumni monthly meetings. |
Período: | 07/1993 - 06/2000 (6 anos e 11 meses) |
Cargo: | Senior Sales Representative |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for promoting product information to physicians. Main achievement: focused medical and marketing campaigns in some local regions considered low potential for the company products. These actions increased the Sales in more than 20% in the field mapped. One of these campaigns, developed at CAASP (Lawyers Assistance Association in São Paulo), contributed with almost 4% increase of Vioxx demand, helping the product to be the most sold anti-inflammatory in the country at that time. This achievement recognized our team with an award travel to Cancun. New Businesses and Law Executive Assistant Aug/94 - Jul/96 Responsible for administrating and supporting the both departments. Training Department Assistant Jul/93 - Jul/94 Responsible for organizing and supporting local meetings and conventions as well as developing training and work material to the Sales Representatives. Main achievement: developing of a practical and effective work material to the sales representatives, which contributed to more objective medical visits. This material generated cost reduction and a very good feedback from sales representatives about the practicality of handling the material. |
Período: | 03/1991 - 07/1993 (2 anos e 4 meses) |
Cargo: | Bilingual Assistant to the Law and Financial Departments |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for administrating and supporting the both departments. |
Pós-Graduação - Propriedade Intelectual | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2005 - 12/2007 |
Nome da instituição: | FGV-SP |
Pós-Graduação - Direito Processual Civil | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2000 - 12/2001 |
Nome da instituição: | PUC-SP |
Nível Superior - Direito | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1993 - 12/1997 |
Nome da instituição: | Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU |
Nível Superior - Tradução Inglês Português | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/1987 - 12/1990 |
Nome da instituição: | PUC-SP |
São Paulo - SP
Período: | 04/2009 - atualidade (15 anos e 9 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Coordenadora de Assuntos Corporativos |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for influencing healthcare policies and business environment as well as supporting and formulating strategies to enable Public Private Partnerships. Responsible for successfully partnering with Government to secure long term growth and business success. Responsible for mapping key stakeholders and Government structures and charts as well as guiding the company activities in the relationship with Government authorities, institutions, agencies, associations, and/or public agents. Responsible also for enabling conditions for a positive agenda on innovation, access and intelectual property defense. |
Período: | 06/2007 - 09/2008 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Legal Coordinator |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for all agreements established with third parties, as well as legal support to the Sales and Administrative depts. Main achievements: Implementation of a project to better organize the agreements (more than three thousand) with third parties and outsourced employees. The outcomes of this project were the reduction of lawsuits against the company as well as a better identification of suppliers who had access authorization to the company offices and sites. |
Período: | 05/2005 - 06/2007 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Executive Assistant to the General Manager |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for assisting the General Manager and being the interface among all the departments reporting to him. Also responsible for taking care of the General Manager personal agenda, agreements and properties in the USA as he was expatriate. Main achievement: Active participation in a project to identify cost reduction opportunities in the local site. The suggested actions, when implemented, generated immediate cost reduction of 10%. |
Período: | 02/2003 - 05/2005 (2 anos e 3 meses) |
Cargo: | Legal Coordinator |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for coordinating the Law and the Intelectual Property Committees. Interface with SINDUSFARMA/FEBRAFARMA, and supervision of bills of law, legal proceedings, measures and resolutions related to the Pharmaceutical industry. Responsible for administrating the legal department as well as negotiating agreements and requested projects. Main achievements: actively worked with the Amcham´s task forces of Intelectual Property and of Health, mainly working with politicians and institutions as INPI, ANVISA, and Minister of Health, Minister of Science, Technology and Innovation, as well as Minister of Development, Industry & Foreign Trade. The outcomes of this work were the evaluation reports on INPI and ANVISA, now in their third and sixth editions respectively. Both of them are now taken as reference for the improvement of relations between INPI and ANVISA and the regulated markets. Responsible for coordinating the project called “Shaping the Healthcare Environment in Brazil”, elaborated by Boston Consulting Group. This project mapped the national health market and, together with some key Government stakeholders, helped to identify some possible solutions to better expand the access of medicines to population. |
Período: | 03/2002 - 01/2003 (10 meses) |
Cargo: | Senior Executive Assistant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for supporting the partners and for organizing the Harvard University´s alumni monthly meetings. |
Período: | 07/1993 - 06/2000 (6 anos e 11 meses) |
Cargo: | Senior Sales Representative |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for promoting product information to physicians. Main achievement: focused medical and marketing campaigns in some local regions considered low potential for the company products. These actions increased the Sales in more than 20% in the field mapped. One of these campaigns, developed at CAASP (Lawyers Assistance Association in São Paulo), contributed with almost 4% increase of Vioxx demand, helping the product to be the most sold anti-inflammatory in the country at that time. This achievement recognized our team with an award travel to Cancun. New Businesses and Law Executive Assistant Aug/94 - Jul/96 Responsible for administrating and supporting the both departments. Training Department Assistant Jul/93 - Jul/94 Responsible for organizing and supporting local meetings and conventions as well as developing training and work material to the Sales Representatives. Main achievement: developing of a practical and effective work material to the sales representatives, which contributed to more objective medical visits. This material generated cost reduction and a very good feedback from sales representatives about the practicality of handling the material. |
Período: | 03/1991 - 07/1993 (2 anos e 4 meses) |
Cargo: | Bilingual Assistant to the Law and Financial Departments |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsible for administrating and supporting the both departments. |
Pós-Graduação - Propriedade Intelectual | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/2005 - 12/2007 |
Nome da instituição: | FGV-SP |
Pós-Graduação - Direito Processual Civil | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2000 - 12/2001 |
Nome da instituição: | PUC-SP |
Nível Superior - Direito | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/1993 - 12/1997 |
Nome da instituição: | Faculdades Metropolitanas Unidas - FMU |
Nível Superior - Tradução Inglês Português | |
Situação: | Concluído |
Período: | 03/1987 - 12/1990 |
Nome da instituição: | PUC-SP |
Recife - PE
Período: | 06/2006 - 11/2011 (5 anos e 5 meses) |
Último Cargo: | Supervisora de Qualidade |
Último Salário: | 997,55 |
Atribuições no cargo: | Experiência em atendimento ao público, habilidade de liderança, supervisão de equipe acima de 20 funcionários, fluência verbal, amplo conhecimento em informática, facilidade no relacionamento interpessoal, monitorias de qualidade, habilidade em treinamento de equipe e motivação de funcionários. Bem como, atividades inerentes ao RH. |
Período: | 05/2002 - 12/2005 (3 anos e 7 meses) |
Cargo: | Estágio em Direito |
Salário: | 580,00 |
Atribuições no cargo: | Executava as atividades pertinentes à secretaria, protocolos processuais, atendimento ao público, emissão e cumprimento de Mandados, Suporte direto nas atividades administrativas e acompanhamento na supervisão dos estagiários. |
Nível Superior - Direito | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2000 - 12/2005 |
Nome da instituição: | Universidade Salgado de Oliveira- Universo |
Recife - PE
Período: | 06/2006 - 11/2011 (5 anos e 5 meses) |
Último Cargo: | Supervisora de Qualidade |
Último Salário: | 997,55 |
Atribuições no cargo: | Experiência em atendimento ao público, habilidade de liderança, supervisão de equipe acima de 20 funcionários, fluência verbal, amplo conhecimento em informática, facilidade no relacionamento interpessoal, monitorias de qualidade, habilidade em treinamento de equipe e motivação de funcionários. Bem como, atividades inerentes ao RH. |
Período: | 05/2002 - 12/2005 (3 anos e 7 meses) |
Cargo: | Estágio em Direito |
Salário: | 580,00 |
Atribuições no cargo: | Executava as atividades pertinentes à secretaria, protocolos processuais, atendimento ao público, emissão e cumprimento de Mandados, Suporte direto nas atividades administrativas e acompanhamento na supervisão dos estagiários. |
Nível Superior - Direito | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2000 - 12/2005 |
Nome da instituição: | Universidade Salgado de Oliveira- Universo |
Recife - PE
Período: | 06/2006 - 11/2011 (5 anos e 5 meses) |
Último Cargo: | Supervisora de Qualidade |
Último Salário: | 997,55 |
Atribuições no cargo: | Experiência em atendimento ao público, habilidade de liderança, supervisão de equipe acima de 20 funcionários, fluência verbal, amplo conhecimento em informática, facilidade no relacionamento interpessoal, monitorias de qualidade, habilidade em treinamento de equipe e motivação de funcionários. Bem como, atividades inerentes ao RH. |
Período: | 05/2002 - 12/2005 (3 anos e 7 meses) |
Cargo: | Estágio em Direito |
Salário: | 580,00 |
Atribuições no cargo: | Executava as atividades pertinentes à secretaria, protocolos processuais, atendimento ao público, emissão e cumprimento de Mandados, Suporte direto nas atividades administrativas e acompanhamento na supervisão dos estagiários. |
Nível Superior - Direito | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2000 - 12/2005 |
Nome da instituição: | Universidade Salgado de Oliveira- Universo |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 05/2009 - atualidade (15 anos e 8 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Analista Comercial |
Último Salário: | 3.200,00 |
Atribuições no cargo: | - Prospecção de novos clientes. - Atendimento ao mercado corporativo. - Gerenciamento de projetos. |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2009 - 02/2011 |
Nome da instituição: | Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 05/2009 - atualidade (15 anos e 8 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Analista Comercial |
Último Salário: | 3.200,00 |
Atribuições no cargo: | - Prospecção de novos clientes. - Atendimento ao mercado corporativo. - Gerenciamento de projetos. |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2009 - 02/2011 |
Nome da instituição: | Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro |
Rio de Janeiro - RJ
Período: | 05/2009 - atualidade (15 anos e 8 meses e 14 dias) |
Último Cargo: | Analista Comercial |
Último Salário: | 3.200,00 |
Atribuições no cargo: | - Prospecção de novos clientes. - Atendimento ao mercado corporativo. - Gerenciamento de projetos. |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 04/2009 - 02/2011 |
Nome da instituição: | Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro |
São Paulo - SP
Período: | 09/2010 - 02/2012 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Analista de Gestão de Pessoas. |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Implantação do departamento de recursos humanos; recrutamento e seleção; admissão; exames; documentos; prontuários; arquivos; lançamentos e conferência da folha de pagamento; manutenção e implementação dos benefícios e do sistema de ponto; avaliação de desempenho; gerenciamento de conflitos; atendimento ao cliente interno; comunicados; eventos; uniformes; contato com diversos prestadores de serviços; demissão; entrevista de desligamento; homologação; entre outros. |
Período: | 05/2010 - 09/2010 (4 meses) |
Cargo: | Assistente de Recursos Humanos |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | RH Corporativo, com foco em integração de novas aquisições. |
Período: | 02/2009 - 05/2010 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Auxiliar de Recursos Humanos. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsável pela manutenção do sistema de ponto; benefícios; rateios; contato com os prestadores de serviço; recrutamento e seleção; integração e atendimento aos clientes internos. |
Nível Superior - Psicologia | |
Situação: | Cursando |
Período: | 02/2012 - atualidade |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista. |
Nível Técnico - Administração | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2008 - 07/2010 |
Nome da instituição: | Faex - Faculdade de Extrema. |
São Paulo - SP
Período: | 09/2010 - 02/2012 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Analista de Gestão de Pessoas. |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Implantação do departamento de recursos humanos; recrutamento e seleção; admissão; exames; documentos; prontuários; arquivos; lançamentos e conferência da folha de pagamento; manutenção e implementação dos benefícios e do sistema de ponto; avaliação de desempenho; gerenciamento de conflitos; atendimento ao cliente interno; comunicados; eventos; uniformes; contato com diversos prestadores de serviços; demissão; entrevista de desligamento; homologação; entre outros. |
Período: | 05/2010 - 09/2010 (4 meses) |
Cargo: | Assistente de Recursos Humanos |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | RH Corporativo, com foco em integração de novas aquisições. |
Período: | 02/2009 - 05/2010 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Auxiliar de Recursos Humanos. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsável pela manutenção do sistema de ponto; benefícios; rateios; contato com os prestadores de serviço; recrutamento e seleção; integração e atendimento aos clientes internos. |
Nível Superior - Psicologia | |
Situação: | Cursando |
Período: | 02/2012 - atualidade |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista. |
Nível Técnico - Administração | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2008 - 07/2010 |
Nome da instituição: | Faex - Faculdade de Extrema. |
São Paulo - SP
Período: | 09/2010 - 02/2012 (1 ano e 5 meses) |
Último Cargo: | Analista de Gestão de Pessoas. |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Implantação do departamento de recursos humanos; recrutamento e seleção; admissão; exames; documentos; prontuários; arquivos; lançamentos e conferência da folha de pagamento; manutenção e implementação dos benefícios e do sistema de ponto; avaliação de desempenho; gerenciamento de conflitos; atendimento ao cliente interno; comunicados; eventos; uniformes; contato com diversos prestadores de serviços; demissão; entrevista de desligamento; homologação; entre outros. |
Período: | 05/2010 - 09/2010 (4 meses) |
Cargo: | Assistente de Recursos Humanos |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | RH Corporativo, com foco em integração de novas aquisições. |
Período: | 02/2009 - 05/2010 (1 ano e 3 meses) |
Cargo: | Auxiliar de Recursos Humanos. |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsável pela manutenção do sistema de ponto; benefícios; rateios; contato com os prestadores de serviço; recrutamento e seleção; integração e atendimento aos clientes internos. |
Nível Superior - Psicologia | |
Situação: | Cursando |
Período: | 02/2012 - atualidade |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista. |
Nível Técnico - Administração | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2008 - 07/2010 |
Nome da instituição: | Faex - Faculdade de Extrema. |
São Paulo - SP
Período: | 05/2007 - 12/2011 (4 anos e 7 meses) |
Último Cargo: | Coordenadora de Marketing |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | • Responsável pela elaboração do Plano de Marketing de lançamento dos produtos, indicando métodos e meios de comunicação a serem usados em cada etapa das campanhas realizadas; • Atuação no acompanhamento da receptividade do público com relação às campanhas publicitárias e realização das alterações devidas, quando necessárias; • Vivência na coordenação de processos de pesquisa de mercado, identificação de público alvo e análise de concorrência; • Experiência na organização de grandes eventos, meetings e ações promocionais; • Responsável por ações de mídia, internet, assessoria de imprensa e produção de impressos e materiais promocionais; • Vivência no desenvolvimento de programas de incentivo para a força de vendas e ações de relacionamento com clientes, tendo familiaridade com práticas de merchandising e trade marketing; • Controle do orçamento anual de Marketing, responsável por validar todas as compras e investimentos em Mídia, Promoção & Eventos, Produção e Web. • Acompanhamento das vendas e dos resultados gerenciais, SDG. |
Período: | 06/2001 - 04/2007 (5 anos e 10 meses) |
Cargo: | Assistente de Eventos Sênior |
Salário: | 2.200,00 |
Atribuições no cargo: | • Principais atividades no Departamento de Eventos: Organização de Eventos de grande porte; planejamento pré-evento junto ao cliente; coordenação e supervisão da Hospedagem, Alimentos & Bebidas, Montagem e Manutenção dos espaços do evento; elaboração de relatórios de fechamento (financeiro e pós-evento); relacionamento com fornecedores, clientes e agências de Promoção e Eventos. • Principais eventos sob minha responsabilidade: a) Convenção Diageo Reunião Anual de Vendas 2005 – The Marketing Store. b) ESC 2005 – 7ª Embraer Partners and Supliers Conference – Corpe Eventos Corporativos. c) Convenção Nacional Abbott 2005 – AVM Eventos Estratégicos. d) Avon Conferência de Natal 2004 – Criacittá Eventos Produções Comunicação. e) ESC 2004 – 6ª Embraer Partners and Supliers Conference – AV Produções. f) Convenção Nacional Novartis 2004 –Tarkus Eventos. |
Período: | 11/2000 - 01/2001 (2 meses) |
Cargo: | Housekeeping Department – Room Attendant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Room Attendant |
Período: | 08/2000 - 10/2000 (2 meses) |
Cargo: | Attendant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atendimento direto ao público |
Período: | 12/1997 - 01/2000 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Coordenadora administrativa |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Supervisão das lojas, controle de estoque e inventários; • Recebimento de mercadorias, formação de preço e distribuição para as lojas; • Controle e gerenciamento do volume de vendas e dos resultados das lojas. |
MBA - Gestão de Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2005 - 08/2006 |
Nome da instituição: | ESAMC (Escola Superior de Administração Marketing e Comunicação) |
Nível Superior - Turismo | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/1998 - 12/2002 |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista |
Ensino Médio - 1º, 2º e 3º Colegial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1995 - 12/1997 |
Nome da instituição: | Colégio São Luís |
São Paulo - SP
Período: | 05/2007 - 12/2011 (4 anos e 7 meses) |
Último Cargo: | Coordenadora de Marketing |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | • Responsável pela elaboração do Plano de Marketing de lançamento dos produtos, indicando métodos e meios de comunicação a serem usados em cada etapa das campanhas realizadas; • Atuação no acompanhamento da receptividade do público com relação às campanhas publicitárias e realização das alterações devidas, quando necessárias; • Vivência na coordenação de processos de pesquisa de mercado, identificação de público alvo e análise de concorrência; • Experiência na organização de grandes eventos, meetings e ações promocionais; • Responsável por ações de mídia, internet, assessoria de imprensa e produção de impressos e materiais promocionais; • Vivência no desenvolvimento de programas de incentivo para a força de vendas e ações de relacionamento com clientes, tendo familiaridade com práticas de merchandising e trade marketing; • Controle do orçamento anual de Marketing, responsável por validar todas as compras e investimentos em Mídia, Promoção & Eventos, Produção e Web. • Acompanhamento das vendas e dos resultados gerenciais, SDG. |
Período: | 06/2001 - 04/2007 (5 anos e 10 meses) |
Cargo: | Assistente de Eventos Sênior |
Salário: | 2.200,00 |
Atribuições no cargo: | • Principais atividades no Departamento de Eventos: Organização de Eventos de grande porte; planejamento pré-evento junto ao cliente; coordenação e supervisão da Hospedagem, Alimentos & Bebidas, Montagem e Manutenção dos espaços do evento; elaboração de relatórios de fechamento (financeiro e pós-evento); relacionamento com fornecedores, clientes e agências de Promoção e Eventos. • Principais eventos sob minha responsabilidade: a) Convenção Diageo Reunião Anual de Vendas 2005 – The Marketing Store. b) ESC 2005 – 7ª Embraer Partners and Supliers Conference – Corpe Eventos Corporativos. c) Convenção Nacional Abbott 2005 – AVM Eventos Estratégicos. d) Avon Conferência de Natal 2004 – Criacittá Eventos Produções Comunicação. e) ESC 2004 – 6ª Embraer Partners and Supliers Conference – AV Produções. f) Convenção Nacional Novartis 2004 –Tarkus Eventos. |
Período: | 11/2000 - 01/2001 (2 meses) |
Cargo: | Housekeeping Department – Room Attendant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Room Attendant |
Período: | 08/2000 - 10/2000 (2 meses) |
Cargo: | Attendant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atendimento direto ao público |
Período: | 12/1997 - 01/2000 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Coordenadora administrativa |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Supervisão das lojas, controle de estoque e inventários; • Recebimento de mercadorias, formação de preço e distribuição para as lojas; • Controle e gerenciamento do volume de vendas e dos resultados das lojas. |
MBA - Gestão de Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2005 - 08/2006 |
Nome da instituição: | ESAMC (Escola Superior de Administração Marketing e Comunicação) |
Nível Superior - Turismo | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/1998 - 12/2002 |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista |
Ensino Médio - 1º, 2º e 3º Colegial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1995 - 12/1997 |
Nome da instituição: | Colégio São Luís |
São Paulo - SP
Período: | 05/2007 - 12/2011 (4 anos e 7 meses) |
Último Cargo: | Coordenadora de Marketing |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | • Responsável pela elaboração do Plano de Marketing de lançamento dos produtos, indicando métodos e meios de comunicação a serem usados em cada etapa das campanhas realizadas; • Atuação no acompanhamento da receptividade do público com relação às campanhas publicitárias e realização das alterações devidas, quando necessárias; • Vivência na coordenação de processos de pesquisa de mercado, identificação de público alvo e análise de concorrência; • Experiência na organização de grandes eventos, meetings e ações promocionais; • Responsável por ações de mídia, internet, assessoria de imprensa e produção de impressos e materiais promocionais; • Vivência no desenvolvimento de programas de incentivo para a força de vendas e ações de relacionamento com clientes, tendo familiaridade com práticas de merchandising e trade marketing; • Controle do orçamento anual de Marketing, responsável por validar todas as compras e investimentos em Mídia, Promoção & Eventos, Produção e Web. • Acompanhamento das vendas e dos resultados gerenciais, SDG. |
Período: | 06/2001 - 04/2007 (5 anos e 10 meses) |
Cargo: | Assistente de Eventos Sênior |
Salário: | 2.200,00 |
Atribuições no cargo: | • Principais atividades no Departamento de Eventos: Organização de Eventos de grande porte; planejamento pré-evento junto ao cliente; coordenação e supervisão da Hospedagem, Alimentos & Bebidas, Montagem e Manutenção dos espaços do evento; elaboração de relatórios de fechamento (financeiro e pós-evento); relacionamento com fornecedores, clientes e agências de Promoção e Eventos. • Principais eventos sob minha responsabilidade: a) Convenção Diageo Reunião Anual de Vendas 2005 – The Marketing Store. b) ESC 2005 – 7ª Embraer Partners and Supliers Conference – Corpe Eventos Corporativos. c) Convenção Nacional Abbott 2005 – AVM Eventos Estratégicos. d) Avon Conferência de Natal 2004 – Criacittá Eventos Produções Comunicação. e) ESC 2004 – 6ª Embraer Partners and Supliers Conference – AV Produções. f) Convenção Nacional Novartis 2004 –Tarkus Eventos. |
Período: | 11/2000 - 01/2001 (2 meses) |
Cargo: | Housekeeping Department – Room Attendant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Room Attendant |
Período: | 08/2000 - 10/2000 (2 meses) |
Cargo: | Attendant |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atendimento direto ao público |
Período: | 12/1997 - 01/2000 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Coordenadora administrativa |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | • Supervisão das lojas, controle de estoque e inventários; • Recebimento de mercadorias, formação de preço e distribuição para as lojas; • Controle e gerenciamento do volume de vendas e dos resultados das lojas. |
MBA - Gestão de Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2005 - 08/2006 |
Nome da instituição: | ESAMC (Escola Superior de Administração Marketing e Comunicação) |
Nível Superior - Turismo | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/1998 - 12/2002 |
Nome da instituição: | Unip - Universidade Paulista |
Ensino Médio - 1º, 2º e 3º Colegial | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/1995 - 12/1997 |
Nome da instituição: | Colégio São Luís |
São Paulo - SP
Período: | 10/2005 - 12/2011 (6 anos e 2 meses) |
Último Cargo: | Especialista de Health Care Compliance |
Último Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | •Análise e aprovação das solicitações de Health Care Compliance da América Latina. •Suporte aos HCC Officers Regionais, gerando relatórios, análises sazonais e fornecendo informações gerais quando necessário. •Suporte na área de teste e monitoramento e também a ocasionais auditorias tanto internas quanto externas. •Assegurar colaboração, boas práticas e prestar suporte ao negócio no que se refere a Health Care Compliance (FCPA). •Atualização e Comunicação de Políticas e Procedimentos. •Coordenação e condução de treinamentos de HCC de forma regional. •Coordenação da Comunicação interna e externa regional, tal como criação e mantenimento de website e Sharepoint do departamento. •Tradução e versão de documentos. •Suporte em entrevistas e coleta de informações relacionadas a Due Diligence. •Coleta e reporte de Métricas Regionais. |
Período: | 07/2003 - 07/2005 (2 anos) |
Cargo: | Estagiária de Secretariado Executivo |
Salário: | 500,00 |
Atribuições no cargo: | •Assessoramento geral aos executivos da Superintendência Estadual nas rotinas diárias e diferenciadas. •Controle e classificação de correspondências e elaboração e coordenação de arquivo físico e eletrônico. •Digitação de correspondências gerais, relatórios. •Preparação, acompanhamento de reuniões. •Organização e planejamento de reuniões, treinamentos, viagens e eventos. |
Pós-Graduação - MBA em Administração de Empresas | |
Situação: | Trancado |
Período: | 08/2010 - atualidade |
Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
Nível Superior - Letras/ Tradutor | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2000 - 07/2005 |
Nome da instituição: | Universidade Presbiteriana Mackenzie |
Especialização - Basic Compliance & Ethics Academy | |
Situação: | Concluído |
Período: | 05/2011 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Society of Corporate Compliance and Ethics |
São Paulo - SP
Período: | 10/2005 - 12/2011 (6 anos e 2 meses) |
Último Cargo: | Especialista de Health Care Compliance |
Último Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | •Análise e aprovação das solicitações de Health Care Compliance da América Latina. •Suporte aos HCC Officers Regionais, gerando relatórios, análises sazonais e fornecendo informações gerais quando necessário. •Suporte na área de teste e monitoramento e também a ocasionais auditorias tanto internas quanto externas. •Assegurar colaboração, boas práticas e prestar suporte ao negócio no que se refere a Health Care Compliance (FCPA). •Atualização e Comunicação de Políticas e Procedimentos. •Coordenação e condução de treinamentos de HCC de forma regional. •Coordenação da Comunicação interna e externa regional, tal como criação e mantenimento de website e Sharepoint do departamento. •Tradução e versão de documentos. •Suporte em entrevistas e coleta de informações relacionadas a Due Diligence. •Coleta e reporte de Métricas Regionais. |
Período: | 07/2003 - 07/2005 (2 anos) |
Cargo: | Estagiária de Secretariado Executivo |
Salário: | 500,00 |
Atribuições no cargo: | •Assessoramento geral aos executivos da Superintendência Estadual nas rotinas diárias e diferenciadas. •Controle e classificação de correspondências e elaboração e coordenação de arquivo físico e eletrônico. •Digitação de correspondências gerais, relatórios. •Preparação, acompanhamento de reuniões. •Organização e planejamento de reuniões, treinamentos, viagens e eventos. |
Pós-Graduação - MBA em Administração de Empresas | |
Situação: | Trancado |
Período: | 08/2010 - atualidade |
Nome da instituição: | Fundação Getúlio Vargas |
Nível Superior - Letras/ Tradutor | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2000 - 07/2005 |
Nome da instituição: | Universidade Presbiteriana Mackenzie |
Especialização - Basic Compliance & Ethics Academy | |
Situação: | Concluído |
Período: | 05/2011 - 05/2011 |
Nome da instituição: | Society of Corporate Compliance and Ethics |