38.107 candidatos cadastrados

Belo Horizonte - MG

Gerente Operacional e de Apoio Institucional
Nível Superior, PUCMG
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	05/2018 - 12/2018 (7 meses)
Último Cargo:	Gerente Operacional e de Apoio Institucional
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Gestão de Nova Unidade Móvel de Atendimento à saúde. Gestão administrativa, processos, pessoas, atendimento, resultados, comunicação e marketing. Nova Unidade de Negócio: implantação, licenciamento, logística e infraestrutura. Gestão do projeto (PMO e PMI): - Homologação e credenciamento de fornecedores. - Análise e elaboração de contratos, minutas e aditivos. - Gerenciamento dos processos, preços, custos, prazos e qualidade de atendimento de acordo com o Termo de Conduta (TAC) com o Governo, Comunidades e Pacientes. - Gerenciamento dos recursos financeiros (orçamento, Faturamento e fechamento contábil) e pessoal (seleção, treinamento, monitoramento, metas, analise de desempenho, feedback e ações motivacionais); Gestão da informação: - Coleta, organização, análise, monitoramento, compartilhamento, relatórios, reporte dos indicadores e análise de resultados. Relações institucionais: - Reporte às auditorias, reuniões, demandas do Governo (Plano de Ação de Correção); - Stakeholders: Parcerias com o Governo Municipal, comunidade e empresas. Captação de recursos, parceiros e novos clientes. Comunicação e marketing: - Planejamento, implantação e mensuração de campanhas de comunicação e marketing digital: Divulgação, publicidade, materiais institucionais e conteúdo para site, blogs e redes sociais. - Gestão da marca/branding: Diretrizes de identidade e divulgação do Projeto. - Organização de eventos: feiras, Congressos, Mutirões (Dia da Saúde) - Captação de recursos, parceiros e novos clientes. - Relatórios gerenciais e indicadores;

Período:	10/2016 - 12/2017 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de Marketing
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Comunicação e marketing: - Planejamento, implantação e mensuração de campanhas de comunicação e marketing digital: Divulgação, publicidade, materiais institucionais e conteúdo para site, blogs e redes sociais. - Gestão da marca/branding: Diretrizes de identidade e divulgação do Projeto. - Organização de eventos: feiras, Congressos, Mutirões (Dia da Saúde) - Captação de recursos, parceiros e novos clientes. - Relatórios gerenciais e indicadores;

Período:	10/2009 - 04/2015 (5 anos e 6 meses)
Cargo:	Analista de Relações Institucionais
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Fortalecer a imagem institucional através de um ativo de relacionamento com stakeholders, contribuindo para a defesa dos interesses da empresa em diversas áreas, como os Poderes Públicos, Entidades de Classe e formadores de opinião de Minas Gerais. Ações de Marketing institucional e endomarketing. Relacionamento com os Governos Federal, Estadual e Municipal, entidades, associações, empresas, parceiros comerciais, clientes e público interno (endomarketing); Coordenação de convênios, eventos e patrocínios (Leis de Incentivo) culturais, sociais, esportivos, saúde e educação para divulgação institucional, conquista de novos negócios e clientes B2B; Monitoramento dos Cenários político, econômico, social e ambiental (Projetos de Lei, Proposições, CPIs e audiências públicas); Formulação de Políticas Públicas. Planejamento Estratégico de Comunicação Institucional, Marketing e Branding: - Implantação e mensuração de campanhas Inbound - Propostas de conteúdos para site, blogs e redes sociais e impressos. - Implantação e mensuração de campanhas Outbound - Produção de materiais, brindes e ações institucionais (endomarketing e público externo). - Branding (Gestão da marca): Identidade e diretrizes da marca; campanha “Embaixadores de Marca.”

Período:	04/2004 - 10/2009 (5 anos e 6 meses)
Cargo:	Analista de Trade Marketing
Salário:	3.500,00
Atribuições no cargo:	Desenvolver ações de Trade marketing que contribua para o alcance das metas comerciais e apoio mercadológico aos parceiros e franqueados (lojistas e rede varejista). Gestão dos Processos Financeiros - SAP e SANF; Budget e Forecast: Orçamentos, Custos e logística de materiais, produtos e brindes; Homologação de fornecedores. Pesquisas e Benchmarking: tendências de negócio, mercado e concorrência. Ações de Comunicação e Marketing: Ações promocionais de vendas, eventos comerciais e institucionais; Relacionamento com agencias de publicidade e veículos de comunicação. Branding: Manual da Marca – Treinamentos e monitoramento da aplicação. Trade Marketing - Implantação de novos pontos de vendas, (ponto, espaço, projeto arquitetônico, obra, infraestrutura, positivação de materiais, ações de merchandising e evento de abertura). Campanha de vendas, treinamento e supervisão da equipe de promotores; Supervisão da padronização dos PDVs (aspectos físicos e comportamentais). Exposição e reposição dos produtos, alterações de preços e organização das lojas. Comercial / Vendas: Acompanhamento do faturamento das lojas e redes varejistas, mobilizando, treinando, motivando e incentivando os gerentes e vendedores com foco no atendimento ao cliente e metas de vendas; Acompanhamento das avaliações de desempenho e feedback com sugestões de melhoraras dos resultados. Acompanhamento das reclamações, elogios, sugestões, ações de pós venda e informações para assistência técnica;

Formação

Nível Superior - Publicidade e Propaganda
Situação:	Concluído
Período:	07/1993 - 12/1997
Nome da instituição:	PUCMG

Nível Superior - Serviço Social
Situação:	Trancado
Período:	12/1993 - atualidade
Nome da instituição:	PUCMG

Pós-Graduação - Administração e Negócios
Situação:	Concluído
Período:	02/1999 - 12/2000
Nome da instituição:	FUMEC

Pós-Graduação - MBA Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/2001 - 12/2003
Nome da instituição:	UFMG

Belo Horizonte - MG

Gerente Operacional e de Apoio Institucional
Nível Superior, PUCMG
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	05/2018 - 12/2018 (7 meses)
Último Cargo:	Gerente Operacional e de Apoio Institucional
Último Salário:	6.000,00
Atribuições no cargo:	Gestão de Nova Unidade Móvel de Atendimento à saúde. Gestão administrativa, processos, pessoas, atendimento, resultados, comunicação e marketing. Nova Unidade de Negócio: implantação, licenciamento, logística e infraestrutura. Gestão do projeto (PMO e PMI): - Homologação e credenciamento de fornecedores. - Análise e elaboração de contratos, minutas e aditivos. - Gerenciamento dos processos, preços, custos, prazos e qualidade de atendimento de acordo com o Termo de Conduta (TAC) com o Governo, Comunidades e Pacientes. - Gerenciamento dos recursos financeiros (orçamento, Faturamento e fechamento contábil) e pessoal (seleção, treinamento, monitoramento, metas, analise de desempenho, feedback e ações motivacionais); Gestão da informação: - Coleta, organização, análise, monitoramento, compartilhamento, relatórios, reporte dos indicadores e análise de resultados. Relações institucionais: - Reporte às auditorias, reuniões, demandas do Governo (Plano de Ação de Correção); - Stakeholders: Parcerias com o Governo Municipal, comunidade e empresas. Captação de recursos, parceiros e novos clientes. Comunicação e marketing: - Planejamento, implantação e mensuração de campanhas de comunicação e marketing digital: Divulgação, publicidade, materiais institucionais e conteúdo para site, blogs e redes sociais. - Gestão da marca/branding: Diretrizes de identidade e divulgação do Projeto. - Organização de eventos: feiras, Congressos, Mutirões (Dia da Saúde) - Captação de recursos, parceiros e novos clientes. - Relatórios gerenciais e indicadores;

Período:	10/2016 - 12/2017 (1 ano e 2 meses)
Cargo:	Gerente de Marketing
Salário:	5.000,00
Atribuições no cargo:	Comunicação e marketing: - Planejamento, implantação e mensuração de campanhas de comunicação e marketing digital: Divulgação, publicidade, materiais institucionais e conteúdo para site, blogs e redes sociais. - Gestão da marca/branding: Diretrizes de identidade e divulgação do Projeto. - Organização de eventos: feiras, Congressos, Mutirões (Dia da Saúde) - Captação de recursos, parceiros e novos clientes. - Relatórios gerenciais e indicadores;

Período:	10/2009 - 04/2015 (5 anos e 6 meses)
Cargo:	Analista de Relações Institucionais
Salário:	5.500,00
Atribuições no cargo:	Fortalecer a imagem institucional através de um ativo de relacionamento com stakeholders, contribuindo para a defesa dos interesses da empresa em diversas áreas, como os Poderes Públicos, Entidades de Classe e formadores de opinião de Minas Gerais. Ações de Marketing institucional e endomarketing. Relacionamento com os Governos Federal, Estadual e Municipal, entidades, associações, empresas, parceiros comerciais, clientes e público interno (endomarketing); Coordenação de convênios, eventos e patrocínios (Leis de Incentivo) culturais, sociais, esportivos, saúde e educação para divulgação institucional, conquista de novos negócios e clientes B2B; Monitoramento dos Cenários político, econômico, social e ambiental (Projetos de Lei, Proposições, CPIs e audiências públicas); Formulação de Políticas Públicas. Planejamento Estratégico de Comunicação Institucional, Marketing e Branding: - Implantação e mensuração de campanhas Inbound - Propostas de conteúdos para site, blogs e redes sociais e impressos. - Implantação e mensuração de campanhas Outbound - Produção de materiais, brindes e ações institucionais (endomarketing e público externo). - Branding (Gestão da marca): Identidade e diretrizes da marca; campanha “Embaixadores de Marca.”

Período:	04/2004 - 10/2009 (5 anos e 6 meses)
Cargo:	Analista de Trade Marketing
Salário:	3.500,00
Atribuições no cargo:	Desenvolver ações de Trade marketing que contribua para o alcance das metas comerciais e apoio mercadológico aos parceiros e franqueados (lojistas e rede varejista). Gestão dos Processos Financeiros - SAP e SANF; Budget e Forecast: Orçamentos, Custos e logística de materiais, produtos e brindes; Homologação de fornecedores. Pesquisas e Benchmarking: tendências de negócio, mercado e concorrência. Ações de Comunicação e Marketing: Ações promocionais de vendas, eventos comerciais e institucionais; Relacionamento com agencias de publicidade e veículos de comunicação. Branding: Manual da Marca – Treinamentos e monitoramento da aplicação. Trade Marketing - Implantação de novos pontos de vendas, (ponto, espaço, projeto arquitetônico, obra, infraestrutura, positivação de materiais, ações de merchandising e evento de abertura). Campanha de vendas, treinamento e supervisão da equipe de promotores; Supervisão da padronização dos PDVs (aspectos físicos e comportamentais). Exposição e reposição dos produtos, alterações de preços e organização das lojas. Comercial / Vendas: Acompanhamento do faturamento das lojas e redes varejistas, mobilizando, treinando, motivando e incentivando os gerentes e vendedores com foco no atendimento ao cliente e metas de vendas; Acompanhamento das avaliações de desempenho e feedback com sugestões de melhoraras dos resultados. Acompanhamento das reclamações, elogios, sugestões, ações de pós venda e informações para assistência técnica;

Formação

Nível Superior - Publicidade e Propaganda
Situação:	Concluído
Período:	07/1993 - 12/1997
Nome da instituição:	PUCMG

Nível Superior - Serviço Social
Situação:	Trancado
Período:	12/1993 - atualidade
Nome da instituição:	PUCMG

Pós-Graduação - Administração e Negócios
Situação:	Concluído
Período:	02/1999 - 12/2000
Nome da instituição:	FUMEC

Pós-Graduação - MBA Marketing
Situação:	Concluído
Período:	02/2001 - 12/2003
Nome da instituição:	UFMG

São Paulo - SP

Analista de MArketing Senior
Especialização, Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2018 - 04/2020 (1 ano e 8 meses)
Último Cargo:	Analista de MArketing Senior
Último Salário:	4.800,00
Atribuições no cargo:	* Auxilio na elaboração e implementação de campanhas; * Suporte nos projetos de inovação; * Desenvolvimento de projetos em parceria com as áreas de planejamento, inovação, trade marketing, vendas, agência interna, pesquisa e inteligência de mercado; * Gestão dos eventos realizados em parceria com clientes; * Planejamento e gestão do plano de comunicação voltado aos eventos e mídias off, gestão de comunicação impressa e aprovação de materiais gráficos para atendimento das demandas. * Gestão e organização geral das feiras, congressos, seminários e eventos das grandes contas da empresa; * Coordenação das ações estratégicas e operacionais; * Orientação e coordenação de todos os envolvidos nos eventos; * Condução de reuniões entre Marketing, Comercial, Financeiro, Produtos, entre outras áreas, para o briefing dos eventos da marca TAKAO; * Acompanhamento in loco (eventos realizados por todo Brasil); * Fechamento dos eventos, gestão da captação de leads e avaliação dos resultados obtidos, emissão de relatórios, indicadores e apresentação de performance; * Gestão, alinhamento e acompanhamento de todas as agências, fornecedores de produtos e serviços, além da reciclagem dos mesmos, sempre acompanhando o mercado estudando as melhores propostas e custo | beneficio; * Gestão orçamentaria dos processos de cotações e contratos, assegurando que estejam dentro do budget e forecast da área; * Gestão de contratos e relacionamento com patrocinadores, entidades de classe e/ou entidades representativas; * Ser agente de mudança em iniciativas da área para melhoria dos processos; * Construção do fluxo e gestão estratégica de brindes a serem utilizados nos eventos, além de busca periódica de fornecedores do mercado; * Gestão do programa nacional de treinamento técnico Takao (caminhão e veículo esportivo). Projetos: * Construção do espaço de eventos dentro do prédio da TAKAO; * Desenvolvimento de gameficação montagem de motor em realidade virtual; * TAKAO Eventos | Roda Brasil.

Período:	01/2015 - 08/2018 (3 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista de Comunicação
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	* Responsável por desenvolver a área de comunicação interna da empresa, desenvolvendo uma matriz de comunicação que envolvia canais on e off line para garantir alinhamento de 22 sites espalhados pelo Brasil; * Gestão de ações de engajamento, endomarketing, clima organizacional e eventos internos, como: Convenção, Festa de Confraternização, Datas Comemorativas (Dia das Crianças, Dia das Mães, Dia dos Pais, Páscoa entre outras), Comemorações de Resultados, Quick Massage, Campanha de Vacinação, Ação Indique um Amigo, Ações Sociais entre outras; * Planejamento estratégico dos canais de comunicação, contemplando penetração, aderência, retenção e segmentação das mensagens chaves da companhia; * Coordenação das agências de marketing para desenvolvimento de ações para o público interno (condução de briefing, prazos, análise e adequação com a cultura, comunicação e linguagem da empresa; * Responsável pela criação e reformulação de conteúdo para alimentar os canais de comunicação interna (rede social corporativa e mural impresso) e externa (facebook, instagram e linkedin), todos alinhados com as ações de endomarketing; * Responsável pelo plano de Comunicação Organizacional; * Reforço da marca e alinhamento da identidade visual; * Planejamento, aplicação e mensuração de resultados das campanhas de endomarketing; * Avaliação, diagnóstico e implantação de melhorias nos processos, fluxos de trabalho e sistemas operacionais; * Elaboração de materiais institucionais (manuais, cartilhas, folders, manual de boas vindas). Projetos: * Implantação de Rede Social Corporativa; * Comitê de Comunicação; * Implantação de Ações Sociais em parceria com ONGs; * Convenção Goop; * Comunicação da nova Missão, Visão e Valores; * Implantação do Goop Saúde (ginástica laboral e quick massage).

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2011
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

Pós-Graduação - Comunicação Organizacional
Situação:	Concluído
Período:	01/2016 - 02/2017
Nome da instituição:	FMU

Especialização - Comunicação Interna
Situação:	Concluído
Período:	01/2017 - 03/2017
Nome da instituição:	Fundação Getúlio Vargas

São Paulo - SP

Analista de MArketing Senior
Especialização, Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2018 - 04/2020 (1 ano e 8 meses)
Último Cargo:	Analista de MArketing Senior
Último Salário:	4.800,00
Atribuições no cargo:	* Auxilio na elaboração e implementação de campanhas; * Suporte nos projetos de inovação; * Desenvolvimento de projetos em parceria com as áreas de planejamento, inovação, trade marketing, vendas, agência interna, pesquisa e inteligência de mercado; * Gestão dos eventos realizados em parceria com clientes; * Planejamento e gestão do plano de comunicação voltado aos eventos e mídias off, gestão de comunicação impressa e aprovação de materiais gráficos para atendimento das demandas. * Gestão e organização geral das feiras, congressos, seminários e eventos das grandes contas da empresa; * Coordenação das ações estratégicas e operacionais; * Orientação e coordenação de todos os envolvidos nos eventos; * Condução de reuniões entre Marketing, Comercial, Financeiro, Produtos, entre outras áreas, para o briefing dos eventos da marca TAKAO; * Acompanhamento in loco (eventos realizados por todo Brasil); * Fechamento dos eventos, gestão da captação de leads e avaliação dos resultados obtidos, emissão de relatórios, indicadores e apresentação de performance; * Gestão, alinhamento e acompanhamento de todas as agências, fornecedores de produtos e serviços, além da reciclagem dos mesmos, sempre acompanhando o mercado estudando as melhores propostas e custo | beneficio; * Gestão orçamentaria dos processos de cotações e contratos, assegurando que estejam dentro do budget e forecast da área; * Gestão de contratos e relacionamento com patrocinadores, entidades de classe e/ou entidades representativas; * Ser agente de mudança em iniciativas da área para melhoria dos processos; * Construção do fluxo e gestão estratégica de brindes a serem utilizados nos eventos, além de busca periódica de fornecedores do mercado; * Gestão do programa nacional de treinamento técnico Takao (caminhão e veículo esportivo). Projetos: * Construção do espaço de eventos dentro do prédio da TAKAO; * Desenvolvimento de gameficação montagem de motor em realidade virtual; * TAKAO Eventos | Roda Brasil.

Período:	01/2015 - 08/2018 (3 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista de Comunicação
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	* Responsável por desenvolver a área de comunicação interna da empresa, desenvolvendo uma matriz de comunicação que envolvia canais on e off line para garantir alinhamento de 22 sites espalhados pelo Brasil; * Gestão de ações de engajamento, endomarketing, clima organizacional e eventos internos, como: Convenção, Festa de Confraternização, Datas Comemorativas (Dia das Crianças, Dia das Mães, Dia dos Pais, Páscoa entre outras), Comemorações de Resultados, Quick Massage, Campanha de Vacinação, Ação Indique um Amigo, Ações Sociais entre outras; * Planejamento estratégico dos canais de comunicação, contemplando penetração, aderência, retenção e segmentação das mensagens chaves da companhia; * Coordenação das agências de marketing para desenvolvimento de ações para o público interno (condução de briefing, prazos, análise e adequação com a cultura, comunicação e linguagem da empresa; * Responsável pela criação e reformulação de conteúdo para alimentar os canais de comunicação interna (rede social corporativa e mural impresso) e externa (facebook, instagram e linkedin), todos alinhados com as ações de endomarketing; * Responsável pelo plano de Comunicação Organizacional; * Reforço da marca e alinhamento da identidade visual; * Planejamento, aplicação e mensuração de resultados das campanhas de endomarketing; * Avaliação, diagnóstico e implantação de melhorias nos processos, fluxos de trabalho e sistemas operacionais; * Elaboração de materiais institucionais (manuais, cartilhas, folders, manual de boas vindas). Projetos: * Implantação de Rede Social Corporativa; * Comitê de Comunicação; * Implantação de Ações Sociais em parceria com ONGs; * Convenção Goop; * Comunicação da nova Missão, Visão e Valores; * Implantação do Goop Saúde (ginástica laboral e quick massage).

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2011
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

Pós-Graduação - Comunicação Organizacional
Situação:	Concluído
Período:	01/2016 - 02/2017
Nome da instituição:	FMU

Especialização - Comunicação Interna
Situação:	Concluído
Período:	01/2017 - 03/2017
Nome da instituição:	Fundação Getúlio Vargas

São Paulo - SP

Analista de MArketing Senior
Especialização, Fundação Getúlio Vargas
Pretensão Salarial: 4.000,00

Experiência Profissional

Período:	08/2018 - 04/2020 (1 ano e 8 meses)
Último Cargo:	Analista de MArketing Senior
Último Salário:	4.800,00
Atribuições no cargo:	* Auxilio na elaboração e implementação de campanhas; * Suporte nos projetos de inovação; * Desenvolvimento de projetos em parceria com as áreas de planejamento, inovação, trade marketing, vendas, agência interna, pesquisa e inteligência de mercado; * Gestão dos eventos realizados em parceria com clientes; * Planejamento e gestão do plano de comunicação voltado aos eventos e mídias off, gestão de comunicação impressa e aprovação de materiais gráficos para atendimento das demandas. * Gestão e organização geral das feiras, congressos, seminários e eventos das grandes contas da empresa; * Coordenação das ações estratégicas e operacionais; * Orientação e coordenação de todos os envolvidos nos eventos; * Condução de reuniões entre Marketing, Comercial, Financeiro, Produtos, entre outras áreas, para o briefing dos eventos da marca TAKAO; * Acompanhamento in loco (eventos realizados por todo Brasil); * Fechamento dos eventos, gestão da captação de leads e avaliação dos resultados obtidos, emissão de relatórios, indicadores e apresentação de performance; * Gestão, alinhamento e acompanhamento de todas as agências, fornecedores de produtos e serviços, além da reciclagem dos mesmos, sempre acompanhando o mercado estudando as melhores propostas e custo | beneficio; * Gestão orçamentaria dos processos de cotações e contratos, assegurando que estejam dentro do budget e forecast da área; * Gestão de contratos e relacionamento com patrocinadores, entidades de classe e/ou entidades representativas; * Ser agente de mudança em iniciativas da área para melhoria dos processos; * Construção do fluxo e gestão estratégica de brindes a serem utilizados nos eventos, além de busca periódica de fornecedores do mercado; * Gestão do programa nacional de treinamento técnico Takao (caminhão e veículo esportivo). Projetos: * Construção do espaço de eventos dentro do prédio da TAKAO; * Desenvolvimento de gameficação montagem de motor em realidade virtual; * TAKAO Eventos | Roda Brasil.

Período:	01/2015 - 08/2018 (3 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista de Comunicação
Salário:	4.000,00
Atribuições no cargo:	* Responsável por desenvolver a área de comunicação interna da empresa, desenvolvendo uma matriz de comunicação que envolvia canais on e off line para garantir alinhamento de 22 sites espalhados pelo Brasil; * Gestão de ações de engajamento, endomarketing, clima organizacional e eventos internos, como: Convenção, Festa de Confraternização, Datas Comemorativas (Dia das Crianças, Dia das Mães, Dia dos Pais, Páscoa entre outras), Comemorações de Resultados, Quick Massage, Campanha de Vacinação, Ação Indique um Amigo, Ações Sociais entre outras; * Planejamento estratégico dos canais de comunicação, contemplando penetração, aderência, retenção e segmentação das mensagens chaves da companhia; * Coordenação das agências de marketing para desenvolvimento de ações para o público interno (condução de briefing, prazos, análise e adequação com a cultura, comunicação e linguagem da empresa; * Responsável pela criação e reformulação de conteúdo para alimentar os canais de comunicação interna (rede social corporativa e mural impresso) e externa (facebook, instagram e linkedin), todos alinhados com as ações de endomarketing; * Responsável pelo plano de Comunicação Organizacional; * Reforço da marca e alinhamento da identidade visual; * Planejamento, aplicação e mensuração de resultados das campanhas de endomarketing; * Avaliação, diagnóstico e implantação de melhorias nos processos, fluxos de trabalho e sistemas operacionais; * Elaboração de materiais institucionais (manuais, cartilhas, folders, manual de boas vindas). Projetos: * Implantação de Rede Social Corporativa; * Comitê de Comunicação; * Implantação de Ações Sociais em parceria com ONGs; * Convenção Goop; * Comunicação da nova Missão, Visão e Valores; * Implantação do Goop Saúde (ginástica laboral e quick massage).

Formação

Nível Superior - Psicologia
Situação:	Concluído
Período:	01/2007 - 12/2011
Nome da instituição:	Universidade São Judas Tadeu

Pós-Graduação - Comunicação Organizacional
Situação:	Concluído
Período:	01/2016 - 02/2017
Nome da instituição:	FMU

Especialização - Comunicação Interna
Situação:	Concluído
Período:	01/2017 - 03/2017
Nome da instituição:	Fundação Getúlio Vargas

São Paulo - SP

Fisioterapeuta
Especialização, Universidade Federal de São Paulo
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	06/2020 - atualidade (4 anos e 7 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Fisioterapeuta
Último Salário:	4.805,00
Atribuições no cargo:	Atendimento na unidade de terapia intensiva e emergência no hospital Ermelino Matarazzo

Período:	04/2018 - atualidade (6 anos e 9 meses e 23 dias)
Cargo:	Fisioterapeuta
Salário:	3.200,00
Atribuições no cargo:	Atendimento em unidade de terapia intensiva adulto e neonatal

Período:	04/2005 - 05/2020 (15 anos e 1 mês)
Cargo:	Fisioterapeuta
Salário:	4.090,00
Atribuições no cargo:	Atendimento se fisioterapia respiratória em pacientes com deficiência intelectual e física .

Formação

Especialização - Clínica Médica
Situação:	Concluído
Período:	02/2004 - 03/2005
Nome da instituição:	Universidade Federal de São Paulo

Nível Superior - Fisioterapia
Situação:	Concluído
Período:	02/2000 - 12/2003
Nome da instituição:	Universidade bandeirantes de São Paulo

Salvador - BA

Gerente
Especialização, Realiza Pós Graduação
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2003 - 03/2020 (17 anos)
Último Cargo:	Gerente
Último Salário:	9.000,00
Atribuições no cargo:	Atendimento a clientes e venda de produtos e serviços

Formação

Nível Superior - Administração de empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/1999 - 12/2007
Nome da instituição:	Universidade católica do Salvador

Especialização - Gestão de pessoas e relacionamentos humanos
Situação:	Concluído
Período:	01/2015 - 12/2016
Nome da instituição:	Realiza Pós Graduação

Salvador - BA

Gerente
Especialização, Realiza Pós Graduação
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2003 - 03/2020 (17 anos)
Último Cargo:	Gerente
Último Salário:	9.000,00
Atribuições no cargo:	Atendimento a clientes e venda de produtos e serviços

Formação

Nível Superior - Administração de empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/1999 - 12/2007
Nome da instituição:	Universidade católica do Salvador

Especialização - Gestão de pessoas e relacionamentos humanos
Situação:	Concluído
Período:	01/2015 - 12/2016
Nome da instituição:	Realiza Pós Graduação

Salvador - BA

Gerente
Especialização, Realiza Pós Graduação
Pretensão Salarial: 8.000,00

Experiência Profissional

Período:	03/2003 - 03/2020 (17 anos)
Último Cargo:	Gerente
Último Salário:	9.000,00
Atribuições no cargo:	Atendimento a clientes e venda de produtos e serviços

Formação

Nível Superior - Administração de empresas
Situação:	Concluído
Período:	02/1999 - 12/2007
Nome da instituição:	Universidade católica do Salvador

Especialização - Gestão de pessoas e relacionamentos humanos
Situação:	Concluído
Período:	01/2015 - 12/2016
Nome da instituição:	Realiza Pós Graduação

Rio de Janeiro - RJ

Estagiário de Farmacovigilância/Qualidade
Nível Superior, UFRJ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2018 - atualidade (6 anos e 3 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Estagiário de Farmacovigilância/Qualidade
Último Salário:	1.440,00
Atribuições no cargo:	Interface com Programas de Suporte ao Paciente, Canais Digitais, Pesquisas de Mercado e Garantia da Qualidade; Suporte da área regulatória e interface com a ANVISA; Realização de reconciliações e management monitoring;. Atividades referentes à Farmacovigilância em Estudos Clínicos; Acompanhamento dos processos com foco investigativo com a determinação de causa raiz utilizando ferramentas da qualidade.

Período:	03/2017 - 03/2018 (1 ano)
Cargo:	Bolsista de Extensão
Salário:	400,00
Atribuições no cargo:	Visitações programadas aos laboratórios da Faculdade de Farmácia e realizando a produção conjunta de guias das oficinas e ou roteiro de aulas práticas para ficar disponíveis ao corpo docente escolar. Realização de palestras interativas e mesas redondas.

Período:	01/2017 - 08/2018 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Diretor de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por garantir através da liderança de uma equipe a qualidade dos serviços e a boa execução dos projetos, controlando prazos, metas e todas as entregas realizadas pelas partes envolvidas em projetos.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2015 - 08/2020
Nome da instituição:	UFRJ

Nível Técnico - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2012 - 12/2014
Nome da instituição:	FAETEC

Rio de Janeiro - RJ

Estagiário de Farmacovigilância/Qualidade
Nível Superior, UFRJ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2018 - atualidade (6 anos e 3 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Estagiário de Farmacovigilância/Qualidade
Último Salário:	1.440,00
Atribuições no cargo:	Interface com Programas de Suporte ao Paciente, Canais Digitais, Pesquisas de Mercado e Garantia da Qualidade; Suporte da área regulatória e interface com a ANVISA; Realização de reconciliações e management monitoring;. Atividades referentes à Farmacovigilância em Estudos Clínicos; Acompanhamento dos processos com foco investigativo com a determinação de causa raiz utilizando ferramentas da qualidade.

Período:	03/2017 - 03/2018 (1 ano)
Cargo:	Bolsista de Extensão
Salário:	400,00
Atribuições no cargo:	Visitações programadas aos laboratórios da Faculdade de Farmácia e realizando a produção conjunta de guias das oficinas e ou roteiro de aulas práticas para ficar disponíveis ao corpo docente escolar. Realização de palestras interativas e mesas redondas.

Período:	01/2017 - 08/2018 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Diretor de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por garantir através da liderança de uma equipe a qualidade dos serviços e a boa execução dos projetos, controlando prazos, metas e todas as entregas realizadas pelas partes envolvidas em projetos.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2015 - 08/2020
Nome da instituição:	UFRJ

Nível Técnico - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2012 - 12/2014
Nome da instituição:	FAETEC

Rio de Janeiro - RJ

Estagiário de Farmacovigilância/Qualidade
Nível Superior, UFRJ
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	10/2018 - atualidade (6 anos e 3 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Estagiário de Farmacovigilância/Qualidade
Último Salário:	1.440,00
Atribuições no cargo:	Interface com Programas de Suporte ao Paciente, Canais Digitais, Pesquisas de Mercado e Garantia da Qualidade; Suporte da área regulatória e interface com a ANVISA; Realização de reconciliações e management monitoring;. Atividades referentes à Farmacovigilância em Estudos Clínicos; Acompanhamento dos processos com foco investigativo com a determinação de causa raiz utilizando ferramentas da qualidade.

Período:	03/2017 - 03/2018 (1 ano)
Cargo:	Bolsista de Extensão
Salário:	400,00
Atribuições no cargo:	Visitações programadas aos laboratórios da Faculdade de Farmácia e realizando a produção conjunta de guias das oficinas e ou roteiro de aulas práticas para ficar disponíveis ao corpo docente escolar. Realização de palestras interativas e mesas redondas.

Período:	01/2017 - 08/2018 (1 ano e 7 meses)
Cargo:	Diretor de Projetos
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	Responsável por garantir através da liderança de uma equipe a qualidade dos serviços e a boa execução dos projetos, controlando prazos, metas e todas as entregas realizadas pelas partes envolvidas em projetos.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2015 - 08/2020
Nome da instituição:	UFRJ

Nível Técnico - Administração
Situação:	Concluído
Período:	01/2012 - 12/2014
Nome da instituição:	FAETEC

São Paulo - SP

Gerente de Produto
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto Administração
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2019 - atualidade (5 anos e 8 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Gerente de Produto
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- gestão de dois especialistas clínicos e um estagiário de marketing

Período:	11/2015 - 04/2019 (3 anos e 5 meses)
Cargo:	Especialista de Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável pela estratégia de marketing e negócios de dispositivos CRHF ( ritmo cardíaco e insuficiência cardíaca e fibrilação atrial) para o mercado brasileiro; - gerenciamento de 448 SKU, sendo responsável pela definição dos produtos a serem lançados, desde a estratégia em linha com o time regional até a execução local, com regulamentação e planejamento para a acuracidade do estoque; - responsável pelas estratégias de marketing, comunicação e digital com foco no consumidor: analise de tendências, oportunidades e desafios, desenvolvimento das estratégias e programas inovadores que impulsionarão a aquisição e retenção de novos clientes; - gestão do orçamento de marketing, sendo responsável por todos os investimentos, como eventos, treinamentos, proctoria, campanhas de marketing e parceiros terceiros; - responsável pela estratégia de vendas e marketing de EPG desde 2016, liderando um projeto de cross selling, com crescimentomédio de 41% na receita; - trabalho especial em vendas, atendendo, por 1 ano, dois estados: GO e MG;

Período:	03/2013 - 10/2015 (2 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável pela gestão da carteira dos 28 distribuidores nas 12 linhas de negócios da Medtronic, como Cardiovascular, Neuromodulação, Coluna, Tecnologias Cirúrgicas, Navegação e Diabetes, representando 70% do faturamento anual da Medtronic Brasil; - líder na implementação do projeto EDI (Electronic Data Interchange) juntamente com os departamentos de TI, unidades de negócios e clientes, sendo responsável pelo treinamento, testes de interface, monitoramento da ferramenta e melhorias; - monitoramento e follow up de todo o canal de vendas (colocação, entrega e faturamento), em conjunto com Vendas, Logística, Armazém, Planejamento e Finanças; - gestão de vendas (movimento e volume), estoque consignado e controle de back order, apresentando mensalmente os resultados com cada linha de negócio; - participação nas reuniões de S&OP juntamente com Planejamento e Líderes do Negócio;

Período:	06/2011 - 02/2013 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Analista de Relações com o Mercado
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável por estudar, revisar e viabilizar produtos e serviços hospitalares, em conjunto com as equipes médicas, provendo análises de custos, preço, rentabilidade, posicionamento e visibilidade do mercado, através de pesquisa de mercado, visando monitorar as ações dos competidores e identificar potenciais opotunidades e ameaças; - prover propostas comerciais para as fontes pagadoras (nacionais e internacionais), assim como analisar e identificar potenciais oportunidades de novos negócios e parcerias; - gestão de orçamento e negociação para pacientes particulares, estrangeiros e médicos;

Período:	10/2008 - 06/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	Analista Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- relacionamento e suporte comercial com fontes pagadoras (nacionais e internacionais), pacientes e médicos; - fornecer previsão de custos hospitalares e negociar contas (descontos e condição de pagamento) para pacientes particulares, estrangeiros e médicos;

Formação

Pós-Graduação - Inteligência de Mercado
Situação:	Concluído
Período:	01/2013 - 12/2013
Nome da instituição:	FIA - Fundação Instituto Administração

Pós-Graduação - Gestão de Negócios
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 12/2008
Nome da instituição:	Universidade São Marcos

Nível Superior - Gestão Hoteleira e Hospitalidade
Situação:	Concluído
Período:	01/2003 - 12/2005
Nome da instituição:	Centro Universitário SENAC

São Paulo - SP

Gerente de Produto
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto Administração
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2019 - atualidade (5 anos e 8 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Gerente de Produto
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- gestão de dois especialistas clínicos e um estagiário de marketing

Período:	11/2015 - 04/2019 (3 anos e 5 meses)
Cargo:	Especialista de Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável pela estratégia de marketing e negócios de dispositivos CRHF ( ritmo cardíaco e insuficiência cardíaca e fibrilação atrial) para o mercado brasileiro; - gerenciamento de 448 SKU, sendo responsável pela definição dos produtos a serem lançados, desde a estratégia em linha com o time regional até a execução local, com regulamentação e planejamento para a acuracidade do estoque; - responsável pelas estratégias de marketing, comunicação e digital com foco no consumidor: analise de tendências, oportunidades e desafios, desenvolvimento das estratégias e programas inovadores que impulsionarão a aquisição e retenção de novos clientes; - gestão do orçamento de marketing, sendo responsável por todos os investimentos, como eventos, treinamentos, proctoria, campanhas de marketing e parceiros terceiros; - responsável pela estratégia de vendas e marketing de EPG desde 2016, liderando um projeto de cross selling, com crescimentomédio de 41% na receita; - trabalho especial em vendas, atendendo, por 1 ano, dois estados: GO e MG;

Período:	03/2013 - 10/2015 (2 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável pela gestão da carteira dos 28 distribuidores nas 12 linhas de negócios da Medtronic, como Cardiovascular, Neuromodulação, Coluna, Tecnologias Cirúrgicas, Navegação e Diabetes, representando 70% do faturamento anual da Medtronic Brasil; - líder na implementação do projeto EDI (Electronic Data Interchange) juntamente com os departamentos de TI, unidades de negócios e clientes, sendo responsável pelo treinamento, testes de interface, monitoramento da ferramenta e melhorias; - monitoramento e follow up de todo o canal de vendas (colocação, entrega e faturamento), em conjunto com Vendas, Logística, Armazém, Planejamento e Finanças; - gestão de vendas (movimento e volume), estoque consignado e controle de back order, apresentando mensalmente os resultados com cada linha de negócio; - participação nas reuniões de S&OP juntamente com Planejamento e Líderes do Negócio;

Período:	06/2011 - 02/2013 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Analista de Relações com o Mercado
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável por estudar, revisar e viabilizar produtos e serviços hospitalares, em conjunto com as equipes médicas, provendo análises de custos, preço, rentabilidade, posicionamento e visibilidade do mercado, através de pesquisa de mercado, visando monitorar as ações dos competidores e identificar potenciais opotunidades e ameaças; - prover propostas comerciais para as fontes pagadoras (nacionais e internacionais), assim como analisar e identificar potenciais oportunidades de novos negócios e parcerias; - gestão de orçamento e negociação para pacientes particulares, estrangeiros e médicos;

Período:	10/2008 - 06/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	Analista Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- relacionamento e suporte comercial com fontes pagadoras (nacionais e internacionais), pacientes e médicos; - fornecer previsão de custos hospitalares e negociar contas (descontos e condição de pagamento) para pacientes particulares, estrangeiros e médicos;

Formação

Pós-Graduação - Inteligência de Mercado
Situação:	Concluído
Período:	01/2013 - 12/2013
Nome da instituição:	FIA - Fundação Instituto Administração

Pós-Graduação - Gestão de Negócios
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 12/2008
Nome da instituição:	Universidade São Marcos

Nível Superior - Gestão Hoteleira e Hospitalidade
Situação:	Concluído
Período:	01/2003 - 12/2005
Nome da instituição:	Centro Universitário SENAC

São Paulo - SP

Gerente de Produto
Pós-Graduação, FIA - Fundação Instituto Administração
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2019 - atualidade (5 anos e 8 meses e 23 dias)
Último Cargo:	Gerente de Produto
Último Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- gestão de dois especialistas clínicos e um estagiário de marketing

Período:	11/2015 - 04/2019 (3 anos e 5 meses)
Cargo:	Especialista de Marketing
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável pela estratégia de marketing e negócios de dispositivos CRHF ( ritmo cardíaco e insuficiência cardíaca e fibrilação atrial) para o mercado brasileiro; - gerenciamento de 448 SKU, sendo responsável pela definição dos produtos a serem lançados, desde a estratégia em linha com o time regional até a execução local, com regulamentação e planejamento para a acuracidade do estoque; - responsável pelas estratégias de marketing, comunicação e digital com foco no consumidor: analise de tendências, oportunidades e desafios, desenvolvimento das estratégias e programas inovadores que impulsionarão a aquisição e retenção de novos clientes; - gestão do orçamento de marketing, sendo responsável por todos os investimentos, como eventos, treinamentos, proctoria, campanhas de marketing e parceiros terceiros; - responsável pela estratégia de vendas e marketing de EPG desde 2016, liderando um projeto de cross selling, com crescimentomédio de 41% na receita; - trabalho especial em vendas, atendendo, por 1 ano, dois estados: GO e MG;

Período:	03/2013 - 10/2015 (2 anos e 7 meses)
Cargo:	Analista de Vendas
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável pela gestão da carteira dos 28 distribuidores nas 12 linhas de negócios da Medtronic, como Cardiovascular, Neuromodulação, Coluna, Tecnologias Cirúrgicas, Navegação e Diabetes, representando 70% do faturamento anual da Medtronic Brasil; - líder na implementação do projeto EDI (Electronic Data Interchange) juntamente com os departamentos de TI, unidades de negócios e clientes, sendo responsável pelo treinamento, testes de interface, monitoramento da ferramenta e melhorias; - monitoramento e follow up de todo o canal de vendas (colocação, entrega e faturamento), em conjunto com Vendas, Logística, Armazém, Planejamento e Finanças; - gestão de vendas (movimento e volume), estoque consignado e controle de back order, apresentando mensalmente os resultados com cada linha de negócio; - participação nas reuniões de S&OP juntamente com Planejamento e Líderes do Negócio;

Período:	06/2011 - 02/2013 (1 ano e 8 meses)
Cargo:	Analista de Relações com o Mercado
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- responsável por estudar, revisar e viabilizar produtos e serviços hospitalares, em conjunto com as equipes médicas, provendo análises de custos, preço, rentabilidade, posicionamento e visibilidade do mercado, através de pesquisa de mercado, visando monitorar as ações dos competidores e identificar potenciais opotunidades e ameaças; - prover propostas comerciais para as fontes pagadoras (nacionais e internacionais), assim como analisar e identificar potenciais oportunidades de novos negócios e parcerias; - gestão de orçamento e negociação para pacientes particulares, estrangeiros e médicos;

Período:	10/2008 - 06/2011 (2 anos e 8 meses)
Cargo:	Analista Comercial
Salário:	Não informado
Atribuições no cargo:	- relacionamento e suporte comercial com fontes pagadoras (nacionais e internacionais), pacientes e médicos; - fornecer previsão de custos hospitalares e negociar contas (descontos e condição de pagamento) para pacientes particulares, estrangeiros e médicos;

Formação

Pós-Graduação - Inteligência de Mercado
Situação:	Concluído
Período:	01/2013 - 12/2013
Nome da instituição:	FIA - Fundação Instituto Administração

Pós-Graduação - Gestão de Negócios
Situação:	Concluído
Período:	01/2008 - 12/2008
Nome da instituição:	Universidade São Marcos

Nível Superior - Gestão Hoteleira e Hospitalidade
Situação:	Concluído
Período:	01/2003 - 12/2005
Nome da instituição:	Centro Universitário SENAC

Sorocaba - SP

Coordenador Comercial de Contratos e Procurement
Pós-Graduação, Universidade de Sorocaba
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	09/2015 - 12/2020 (5 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Coordenador Comercial de Contratos e Procurement
Último Salário:	7.000,00
Atribuições no cargo:	- Supervisão Comercial de Contratos & Suprimentos de Projetos - PMO, com viagens constantes pelo Brasil para diligenciamentos in loco; - Gestão de carteiras de compras, elaboração e negociação de contratos globais e alianças de longo prazo com fornecedores estratégicos; - Condução de processos de compras de baixa, média e alta complexidade (strategic sourcing); - Mapeamento de mercado; - Responsável por planos de Sourcing / Compras de grandes projetos (PM) no Brasil e Latam; - Habilidade na resolução de problemas de clientes no pré e pós-vendas, além de extensas negociações com fornecedores visando atingir o BATNA; - Forte atuação em suprimentos com desenvolvimento de novos fornecedores tendo atingido savings consideráveis de até 20% no custo indireto; - Gestão de claims em projetos contribuindo em média para até 2% de melhora na receita e 4% na redução de custos diretos; - Expertise na realização de benchmark, bem como negociações com empresas de pequeno à grande porte, efetuando elaborações de RFQ, mapas de concorrência, visando montagem de toda infraestrutura de canteiros de obras, desde máquinas, equipamentos à serviços de facilities / terceirizações, logística, locação de frotas, etc.; - Elaboração, consolidação e envio de diversos relatórios gerenciais, bem como KPIs mensais, trimestrais e anuais da área de projetos à Alemanha; - Atendimento 100% de target times referentes a cronogramas contratuais e executivos; - Responsável por cashflow e elaboração de budget comercial de projetos; - Usuário dos ERPs SAP, BaaN e Microsiga além do CRM do SAP; - Viagens internacionais à Alemanha e Holanda para participação de treinamentos e seminários.

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estratégica Comercial
Situação:	Concluído
Período:	02/2011 - 06/2012
Nome da instituição:	Universidade de Sorocaba

Sorocaba - SP

Coordenador Comercial de Contratos e Procurement
Pós-Graduação, Universidade de Sorocaba
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	09/2015 - 12/2020 (5 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Coordenador Comercial de Contratos e Procurement
Último Salário:	7.000,00
Atribuições no cargo:	- Supervisão Comercial de Contratos & Suprimentos de Projetos - PMO, com viagens constantes pelo Brasil para diligenciamentos in loco; - Gestão de carteiras de compras, elaboração e negociação de contratos globais e alianças de longo prazo com fornecedores estratégicos; - Condução de processos de compras de baixa, média e alta complexidade (strategic sourcing); - Mapeamento de mercado; - Responsável por planos de Sourcing / Compras de grandes projetos (PM) no Brasil e Latam; - Habilidade na resolução de problemas de clientes no pré e pós-vendas, além de extensas negociações com fornecedores visando atingir o BATNA; - Forte atuação em suprimentos com desenvolvimento de novos fornecedores tendo atingido savings consideráveis de até 20% no custo indireto; - Gestão de claims em projetos contribuindo em média para até 2% de melhora na receita e 4% na redução de custos diretos; - Expertise na realização de benchmark, bem como negociações com empresas de pequeno à grande porte, efetuando elaborações de RFQ, mapas de concorrência, visando montagem de toda infraestrutura de canteiros de obras, desde máquinas, equipamentos à serviços de facilities / terceirizações, logística, locação de frotas, etc.; - Elaboração, consolidação e envio de diversos relatórios gerenciais, bem como KPIs mensais, trimestrais e anuais da área de projetos à Alemanha; - Atendimento 100% de target times referentes a cronogramas contratuais e executivos; - Responsável por cashflow e elaboração de budget comercial de projetos; - Usuário dos ERPs SAP, BaaN e Microsiga além do CRM do SAP; - Viagens internacionais à Alemanha e Holanda para participação de treinamentos e seminários.

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estratégica Comercial
Situação:	Concluído
Período:	02/2011 - 06/2012
Nome da instituição:	Universidade de Sorocaba

Sorocaba - SP

Coordenador Comercial de Contratos e Procurement
Pós-Graduação, Universidade de Sorocaba
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	09/2015 - 12/2020 (5 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Coordenador Comercial de Contratos e Procurement
Último Salário:	7.000,00
Atribuições no cargo:	- Supervisão Comercial de Contratos & Suprimentos de Projetos - PMO, com viagens constantes pelo Brasil para diligenciamentos in loco; - Gestão de carteiras de compras, elaboração e negociação de contratos globais e alianças de longo prazo com fornecedores estratégicos; - Condução de processos de compras de baixa, média e alta complexidade (strategic sourcing); - Mapeamento de mercado; - Responsável por planos de Sourcing / Compras de grandes projetos (PM) no Brasil e Latam; - Habilidade na resolução de problemas de clientes no pré e pós-vendas, além de extensas negociações com fornecedores visando atingir o BATNA; - Forte atuação em suprimentos com desenvolvimento de novos fornecedores tendo atingido savings consideráveis de até 20% no custo indireto; - Gestão de claims em projetos contribuindo em média para até 2% de melhora na receita e 4% na redução de custos diretos; - Expertise na realização de benchmark, bem como negociações com empresas de pequeno à grande porte, efetuando elaborações de RFQ, mapas de concorrência, visando montagem de toda infraestrutura de canteiros de obras, desde máquinas, equipamentos à serviços de facilities / terceirizações, logística, locação de frotas, etc.; - Elaboração, consolidação e envio de diversos relatórios gerenciais, bem como KPIs mensais, trimestrais e anuais da área de projetos à Alemanha; - Atendimento 100% de target times referentes a cronogramas contratuais e executivos; - Responsável por cashflow e elaboração de budget comercial de projetos; - Usuário dos ERPs SAP, BaaN e Microsiga além do CRM do SAP; - Viagens internacionais à Alemanha e Holanda para participação de treinamentos e seminários.

Formação

Pós-Graduação - Gestão Estratégica Comercial
Situação:	Concluído
Período:	02/2011 - 06/2012
Nome da instituição:	Universidade de Sorocaba

Rio de Janeiro - RJ

Gerente de Trade Marketing e Merchandising
Pós-Graduação, PUC RIO DE JANEIRO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	03/2018 - 01/2019 (10 meses)
Último Cargo:	Gerente de Trade Marketing e Merchandising
Último Salário:	10.000,00
Atribuições no cargo:	- Liderei a equipe de merchandising no PDV, através do Ágile Promoter, plataforma de acompanhamento da execução no pdv (sortimento, exposição, planograma, share em gôndola, ruptura, preço, promoção, tablóide, ponto extra, cross-merchandising, material POP e ações da concorrência), otimização da rota e acompanhamento de RDV. - Reduzi o investimento em estoque de material POP, rentabilizando e otimizando a os tipos de MPV, sem perder o foco na estratégia por canal vs ROI. - Desenvolvi estratégias e monitorei treinamentos e campanhas de incentivo para as equipes de merchandising, própria e terceirizada. - Desenvolvi e implementei projetos de gerenciamento de espaços em clientes estratégicos.

Período:	09/2016 - 10/2017 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Gerente de Novos Negócios
Salário:	10.000,00
Atribuições no cargo:	- Liderei a implementação do modelo de Startup VEB (Venturing Emerging Business) no sistema Coca-Cola Brasil - estudo de viabilidade, incubação e monitoramento de implementação de piloto de produtos com alta performance em outros países, no mercado local. - Elaborei KPI´s para monitorar as inovações implementadas: positivação em clientes, giro do produto, volume previsto vs realizado, faturamento, rentabilidade, preço, visibilidade e ROI das ações promocionais. - Integrei o time multifuncional responsável pelo S&OP (planejamento de vendas e operações) e Forecast, formado pelo Comercial, Marketing, Planejamento Comercial, Administração de vendas e Supply, para garantir o abastecimento eficiente das inovações. - Negociei a introdução dos lançamentos no e-commerce de clientes estratégicos, em parceria com o time de vendas.

Período:	05/2005 - 11/2014 (9 anos e 6 meses)
Cargo:	Gerente de Marketing, Inovação, Gerenciamento por Categorias
Salário:	14.000,00
Atribuições no cargo:	- Responsável por definir a estratégia de exposição da categoria de Nutrição Infantil no pdv, baseada em shopper insights, que gerou um incremento de +50% nas vendas, liderança absoluta em market share e padronização do planograma tanto no canal alimentar quanto no farma, em todo o território nacional. - Gerenciei pesquisas de shopper, junto a Institutos de Pesquisas, para entender o processo decisório de compra e oferecer a melhor experiência para o shopper e alavancar as vendas da indústria e varejo. - Liderei projetos de Desenvolvimento por Categorias (Category Management) em clientes estratégicos dos canais alimentar (conta chave e regional) e farma (rede e independente) em todo o território e táticas de merchandising no pdv visando alavancar as vendas (sortimento, planograma, ponto extra, materiais POP, mídia em loja, ações promocionais, ambientação em cantinho do bebê). - Gerenciei marcas e pessoas, sendo responsável por entregar resultados de alta performance no portfólio existente e nas inovações, tendo como pilar estratégico a análise das tendências de mercado, oportunidades e ações da concorrência fornecidos por: Nielsen, Kantar, Neogrid (BIS), GFK, Dunnhumby, IMS, Sell in e Sell out. - Desenvolvi estratégias de execução, consolidadas em guia de merchandising, com informações sobre shopper, categoria, mix prioritário, sortimento, planograma, recomendações de exposição, cross-merchandising, ambientação, segmentados por área Nielsen, tipo de canal, tamanho de loja e perfil. - Liderei projetos com agências de comunicação e fornecedores para desenvolvimento de materiais para profissionais de saúde, clientes, eventos científicos e MPV. - Implementei JBP, em parceria com clientes estratégicos, ações on-line e off-line, ações promocionais, ativação em loja, customização de calendário promocional. - Desenvolvi estratégias e apliquei treinamentos, planos de incentivo e monitoramento de KPI´s para equipes de vendas e merchandising da Nestlé (+600 pessoas) e gestores estratégicos dos canais farma e alimentar.

Período:	11/2003 - 05/2005 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Coordenadora de Gerenciamento por Categorias
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	•Atuei na estruturação da área com foco nas categorias de higiene pessoal e cuidado com a roupa, visando a elaboração de KPI´s e acompanhamento dos resultados. •Lidereis pesquisas para obter Insights para o desenvolvimento da embalagem, formato, tamanho e rótulo do produto. •Negociei, implementei e analisei resultados das táticas de sortimento, exposição, preço, promoção e ambientação em clientes estratégicos.

Período:	03/1999 - 02/2003 (3 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista de gerenciamento por categorias e marketing
Salário:	3.127,00
Atribuições no cargo:	•Participei na estruturação da área de Gerenciamento por Categorias e da área de marketing destinada aos lançamentos das novas categorias de bebidas: água, energético, chá e suco infantil.

Formação

MBA - MARKETING
Situação:	Concluído
Período:	03/2000 - 12/2001
Nome da instituição:	IBMEC RIO DE JANEIRO

Pós-Graduação - RECURSOS HUMANOS
Situação:	Concluído
Período:	03/2008 - 12/2008
Nome da instituição:	PUC RIO DE JANEIRO

Nível Superior - ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
Situação:	Concluído
Período:	01/1991 - 06/1996
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO DE JANEIRO

Rio de Janeiro - RJ

Gerente de Trade Marketing e Merchandising
Pós-Graduação, PUC RIO DE JANEIRO
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	03/2018 - 01/2019 (10 meses)
Último Cargo:	Gerente de Trade Marketing e Merchandising
Último Salário:	10.000,00
Atribuições no cargo:	- Liderei a equipe de merchandising no PDV, através do Ágile Promoter, plataforma de acompanhamento da execução no pdv (sortimento, exposição, planograma, share em gôndola, ruptura, preço, promoção, tablóide, ponto extra, cross-merchandising, material POP e ações da concorrência), otimização da rota e acompanhamento de RDV. - Reduzi o investimento em estoque de material POP, rentabilizando e otimizando a os tipos de MPV, sem perder o foco na estratégia por canal vs ROI. - Desenvolvi estratégias e monitorei treinamentos e campanhas de incentivo para as equipes de merchandising, própria e terceirizada. - Desenvolvi e implementei projetos de gerenciamento de espaços em clientes estratégicos.

Período:	09/2016 - 10/2017 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	Gerente de Novos Negócios
Salário:	10.000,00
Atribuições no cargo:	- Liderei a implementação do modelo de Startup VEB (Venturing Emerging Business) no sistema Coca-Cola Brasil - estudo de viabilidade, incubação e monitoramento de implementação de piloto de produtos com alta performance em outros países, no mercado local. - Elaborei KPI´s para monitorar as inovações implementadas: positivação em clientes, giro do produto, volume previsto vs realizado, faturamento, rentabilidade, preço, visibilidade e ROI das ações promocionais. - Integrei o time multifuncional responsável pelo S&OP (planejamento de vendas e operações) e Forecast, formado pelo Comercial, Marketing, Planejamento Comercial, Administração de vendas e Supply, para garantir o abastecimento eficiente das inovações. - Negociei a introdução dos lançamentos no e-commerce de clientes estratégicos, em parceria com o time de vendas.

Período:	05/2005 - 11/2014 (9 anos e 6 meses)
Cargo:	Gerente de Marketing, Inovação, Gerenciamento por Categorias
Salário:	14.000,00
Atribuições no cargo:	- Responsável por definir a estratégia de exposição da categoria de Nutrição Infantil no pdv, baseada em shopper insights, que gerou um incremento de +50% nas vendas, liderança absoluta em market share e padronização do planograma tanto no canal alimentar quanto no farma, em todo o território nacional. - Gerenciei pesquisas de shopper, junto a Institutos de Pesquisas, para entender o processo decisório de compra e oferecer a melhor experiência para o shopper e alavancar as vendas da indústria e varejo. - Liderei projetos de Desenvolvimento por Categorias (Category Management) em clientes estratégicos dos canais alimentar (conta chave e regional) e farma (rede e independente) em todo o território e táticas de merchandising no pdv visando alavancar as vendas (sortimento, planograma, ponto extra, materiais POP, mídia em loja, ações promocionais, ambientação em cantinho do bebê). - Gerenciei marcas e pessoas, sendo responsável por entregar resultados de alta performance no portfólio existente e nas inovações, tendo como pilar estratégico a análise das tendências de mercado, oportunidades e ações da concorrência fornecidos por: Nielsen, Kantar, Neogrid (BIS), GFK, Dunnhumby, IMS, Sell in e Sell out. - Desenvolvi estratégias de execução, consolidadas em guia de merchandising, com informações sobre shopper, categoria, mix prioritário, sortimento, planograma, recomendações de exposição, cross-merchandising, ambientação, segmentados por área Nielsen, tipo de canal, tamanho de loja e perfil. - Liderei projetos com agências de comunicação e fornecedores para desenvolvimento de materiais para profissionais de saúde, clientes, eventos científicos e MPV. - Implementei JBP, em parceria com clientes estratégicos, ações on-line e off-line, ações promocionais, ativação em loja, customização de calendário promocional. - Desenvolvi estratégias e apliquei treinamentos, planos de incentivo e monitoramento de KPI´s para equipes de vendas e merchandising da Nestlé (+600 pessoas) e gestores estratégicos dos canais farma e alimentar.

Período:	11/2003 - 05/2005 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	Coordenadora de Gerenciamento por Categorias
Salário:	3.800,00
Atribuições no cargo:	•Atuei na estruturação da área com foco nas categorias de higiene pessoal e cuidado com a roupa, visando a elaboração de KPI´s e acompanhamento dos resultados. •Lidereis pesquisas para obter Insights para o desenvolvimento da embalagem, formato, tamanho e rótulo do produto. •Negociei, implementei e analisei resultados das táticas de sortimento, exposição, preço, promoção e ambientação em clientes estratégicos.

Período:	03/1999 - 02/2003 (3 anos e 11 meses)
Cargo:	Analista de gerenciamento por categorias e marketing
Salário:	3.127,00
Atribuições no cargo:	•Participei na estruturação da área de Gerenciamento por Categorias e da área de marketing destinada aos lançamentos das novas categorias de bebidas: água, energético, chá e suco infantil.

Formação

MBA - MARKETING
Situação:	Concluído
Período:	03/2000 - 12/2001
Nome da instituição:	IBMEC RIO DE JANEIRO

Pós-Graduação - RECURSOS HUMANOS
Situação:	Concluído
Período:	03/2008 - 12/2008
Nome da instituição:	PUC RIO DE JANEIRO

Nível Superior - ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
Situação:	Concluído
Período:	01/1991 - 06/1996
Nome da instituição:	UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO DE JANEIRO