Igarapé - MG
Período: | 09/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Corretor de Imóveis |
Último Salário: | 2.600,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável por captação de Imóveis, prospecção de Clientes, criação de estrategias de vendas, marketing e fechamento de vendas. |
Período: | 09/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 24 dias) |
Cargo: | Ceo/Proprietário |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Administração do negócio, criação de metas e divulgação do negócio. Atendimento ao público. |
Período: | 03/2019 - 08/2019 (5 meses) |
Cargo: | Supervisor |
Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Coordenar equipe de atendentes do posto, monitorar o perfil dos cadastrados do sistema, produzir relatorios diarios e ministrar reuniões com a.equipe e lideranças locais. |
Período: | 04/2015 - 05/2017 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Corretor de Imóveis |
Salário: | 2.900,00 |
Atribuições no cargo: | Prospecção de clientes, captação de novos imóveis para venda e locação. Início e fechamento de vendas bem como a redigir contratos de compra e venda e acompanhamento dos clientes durante todo o período do processo habitacional. |
Período: | 09/2014 - 03/2015 (6 meses) |
Cargo: | Atendente/ Vendedor |
Salário: | 800,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela organização do portfólio da loja. Atendimento ao público em geral. Organiza a agenda de.banho e tosa e entragas da empresa. Prospecção de novos clientes e vendas de rações e acessórios para pet. |
Período: | 01/2011 - 03/2014 (3 anos e 2 meses) |
Cargo: | Monitor de Produção |
Salário: | 2.505,98 |
Atribuições no cargo: | Responsável por organizar a equipe na linha de produção, monitoramento das metas, fazer relatórios diários a respeito do processo. Reunião diaria com os colaboradores e semanal com a liderança. |
Nível Superior - Pedagogia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2005 - 12/2009 |
Nome da instituição: | Instituto Superior de Educação de Matias Barbosa |
Nível Técnico - Técnico em Transações Imobiliárias | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2015 - 01/2017 |
Nome da instituição: | Instituto Minas de Educação e Cultura |
Igarapé - MG
Período: | 09/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Corretor de Imóveis |
Último Salário: | 2.600,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável por captação de Imóveis, prospecção de Clientes, criação de estrategias de vendas, marketing e fechamento de vendas. |
Período: | 09/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 24 dias) |
Cargo: | Ceo/Proprietário |
Salário: | 2.000,00 |
Atribuições no cargo: | Administração do negócio, criação de metas e divulgação do negócio. Atendimento ao público. |
Período: | 03/2019 - 08/2019 (5 meses) |
Cargo: | Supervisor |
Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Coordenar equipe de atendentes do posto, monitorar o perfil dos cadastrados do sistema, produzir relatorios diarios e ministrar reuniões com a.equipe e lideranças locais. |
Período: | 04/2015 - 05/2017 (2 anos e 1 mês) |
Cargo: | Corretor de Imóveis |
Salário: | 2.900,00 |
Atribuições no cargo: | Prospecção de clientes, captação de novos imóveis para venda e locação. Início e fechamento de vendas bem como a redigir contratos de compra e venda e acompanhamento dos clientes durante todo o período do processo habitacional. |
Período: | 09/2014 - 03/2015 (6 meses) |
Cargo: | Atendente/ Vendedor |
Salário: | 800,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável pela organização do portfólio da loja. Atendimento ao público em geral. Organiza a agenda de.banho e tosa e entragas da empresa. Prospecção de novos clientes e vendas de rações e acessórios para pet. |
Período: | 01/2011 - 03/2014 (3 anos e 2 meses) |
Cargo: | Monitor de Produção |
Salário: | 2.505,98 |
Atribuições no cargo: | Responsável por organizar a equipe na linha de produção, monitoramento das metas, fazer relatórios diários a respeito do processo. Reunião diaria com os colaboradores e semanal com a liderança. |
Nível Superior - Pedagogia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2005 - 12/2009 |
Nome da instituição: | Instituto Superior de Educação de Matias Barbosa |
Nível Técnico - Técnico em Transações Imobiliárias | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2015 - 01/2017 |
Nome da instituição: | Instituto Minas de Educação e Cultura |
Jacareí - SP
Período: | 05/2016 - atualidade (8 anos e 7 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Autônomo |
Último Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Loja Virtual de vestuário feminino, administrando mídias digitais da marca, marketing, logística, carteira de clientes, vendas e fidelização. |
Período: | 01/2013 - atualidade (11 anos e 11 meses e 24 dias) |
Cargo: | Consultora de Merchandising |
Salário: | 1.700,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável por ações de Marketing nos PDVs, visitas em lojas (Varejo alimentar, KA, Cash&Carry, Farma) para Johnson&Johnson. |
Nível Superior - Logística | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2014 - 06/2016 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Jacareí - SP
Período: | 05/2016 - atualidade (8 anos e 7 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Autônomo |
Último Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Loja Virtual de vestuário feminino, administrando mídias digitais da marca, marketing, logística, carteira de clientes, vendas e fidelização. |
Período: | 01/2013 - atualidade (11 anos e 11 meses e 24 dias) |
Cargo: | Consultora de Merchandising |
Salário: | 1.700,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável por ações de Marketing nos PDVs, visitas em lojas (Varejo alimentar, KA, Cash&Carry, Farma) para Johnson&Johnson. |
Nível Superior - Logística | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2014 - 06/2016 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Jacareí - SP
Período: | 05/2016 - atualidade (8 anos e 7 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Autônomo |
Último Salário: | 2.500,00 |
Atribuições no cargo: | Loja Virtual de vestuário feminino, administrando mídias digitais da marca, marketing, logística, carteira de clientes, vendas e fidelização. |
Período: | 01/2013 - atualidade (11 anos e 11 meses e 24 dias) |
Cargo: | Consultora de Merchandising |
Salário: | 1.700,00 |
Atribuições no cargo: | Responsável por ações de Marketing nos PDVs, visitas em lojas (Varejo alimentar, KA, Cash&Carry, Farma) para Johnson&Johnson. |
Nível Superior - Logística | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2014 - 06/2016 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Caxias do Sul - RS
Período: | 08/2008 - atualidade (16 anos e 4 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | GD |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | ... |
Nível Superior - fisioterapia | |
Situação: | Concluído |
Período: | 06/2000 - 08/2005 |
Nome da instituição: | UPF |
São Paulo - SP
Período: | 08/2021 - atualidade (3 anos e 4 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Consultor de Negócios Sênior |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | • Visitação estratégica e consultiva a contas e clientes-chave/ortopedistas; • Implementação de ações especiais, prospecção de novos negócios e crescimento de vendas; • Padronização e venda de viscosuplemento intra articular para infiltrações em clínicas ortopédicas, hospitais públicos, privados e operadoras de saúde; • Desenvolvimento de parcerias com principais Stakeholders e clientes; • Elaboração de propostas comerciais de acordo as necessidades das contas. • Atendimento estratégico e consultivo a contas-chave, médicos ortopedistas, PF e PJ; |
Período: | 08/2019 - 10/2020 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Gerente Operacional |
Salário: | 11.000,00 |
Atribuições no cargo: | Liderei e capacitei equipes, gerenciei clientes-chave. Responsabilidade sobre o planejamento de atividades de acordo com a estratégia da empresa. Treinamento, capacitação, engajamento e reestruturação do time. Implementação de trabalho remoto de acordo com a tendência do mercado. |
Período: | 08/2018 - 08/2019 (1 ano) |
Cargo: | Gerente de Novos Negócios |
Salário: | 9.500,00 |
Atribuições no cargo: | Captação de novos clientes, confecção do business plan e DRE’s de novos negócios, análise da saúde financeira das empresas e da viabilidade da criação de sociedades através de investimento-anjo. |
Período: | 12/1999 - 07/2018 (18 anos e 7 meses) |
Cargo: | Consultor Hospitalar Sênior |
Salário: | 8.506,00 |
Atribuições no cargo: | Visitação e consultoria técnica a médicos em consultórios e hospitais. Padronização de medicamentos em entidades privadas e públicas através de licitações. Realização de eventos para classe médica e farmacêuticos. Atuação nas seguintes linhas: Cardiovascular, Farma, Respiratória, Saúde óssea, Reumatologia e Hospitalar. |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 10/2018 - 10/2018 |
Nome da instituição: | COGNOS PORTUGAL |
Nível Superior - Gestão de Pessoas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2010 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Nível Superior - Propaganda e Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2000 - 12/2003 |
Nome da instituição: | Universidade do Grande ABC |
São Paulo - SP
Período: | 08/2021 - atualidade (3 anos e 4 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Consultor de Negócios Sênior |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | • Visitação estratégica e consultiva a contas e clientes-chave/ortopedistas; • Implementação de ações especiais, prospecção de novos negócios e crescimento de vendas; • Padronização e venda de viscosuplemento intra articular para infiltrações em clínicas ortopédicas, hospitais públicos, privados e operadoras de saúde; • Desenvolvimento de parcerias com principais Stakeholders e clientes; • Elaboração de propostas comerciais de acordo as necessidades das contas. • Atendimento estratégico e consultivo a contas-chave, médicos ortopedistas, PF e PJ; |
Período: | 08/2019 - 10/2020 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Gerente Operacional |
Salário: | 11.000,00 |
Atribuições no cargo: | Liderei e capacitei equipes, gerenciei clientes-chave. Responsabilidade sobre o planejamento de atividades de acordo com a estratégia da empresa. Treinamento, capacitação, engajamento e reestruturação do time. Implementação de trabalho remoto de acordo com a tendência do mercado. |
Período: | 08/2018 - 08/2019 (1 ano) |
Cargo: | Gerente de Novos Negócios |
Salário: | 9.500,00 |
Atribuições no cargo: | Captação de novos clientes, confecção do business plan e DRE’s de novos negócios, análise da saúde financeira das empresas e da viabilidade da criação de sociedades através de investimento-anjo. |
Período: | 12/1999 - 07/2018 (18 anos e 7 meses) |
Cargo: | Consultor Hospitalar Sênior |
Salário: | 8.506,00 |
Atribuições no cargo: | Visitação e consultoria técnica a médicos em consultórios e hospitais. Padronização de medicamentos em entidades privadas e públicas através de licitações. Realização de eventos para classe médica e farmacêuticos. Atuação nas seguintes linhas: Cardiovascular, Farma, Respiratória, Saúde óssea, Reumatologia e Hospitalar. |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 10/2018 - 10/2018 |
Nome da instituição: | COGNOS PORTUGAL |
Nível Superior - Gestão de Pessoas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2010 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Nível Superior - Propaganda e Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2000 - 12/2003 |
Nome da instituição: | Universidade do Grande ABC |
São Paulo - SP
Período: | 08/2021 - atualidade (3 anos e 4 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Consultor de Negócios Sênior |
Último Salário: | 5.500,00 |
Atribuições no cargo: | • Visitação estratégica e consultiva a contas e clientes-chave/ortopedistas; • Implementação de ações especiais, prospecção de novos negócios e crescimento de vendas; • Padronização e venda de viscosuplemento intra articular para infiltrações em clínicas ortopédicas, hospitais públicos, privados e operadoras de saúde; • Desenvolvimento de parcerias com principais Stakeholders e clientes; • Elaboração de propostas comerciais de acordo as necessidades das contas. • Atendimento estratégico e consultivo a contas-chave, médicos ortopedistas, PF e PJ; |
Período: | 08/2019 - 10/2020 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Gerente Operacional |
Salário: | 11.000,00 |
Atribuições no cargo: | Liderei e capacitei equipes, gerenciei clientes-chave. Responsabilidade sobre o planejamento de atividades de acordo com a estratégia da empresa. Treinamento, capacitação, engajamento e reestruturação do time. Implementação de trabalho remoto de acordo com a tendência do mercado. |
Período: | 08/2018 - 08/2019 (1 ano) |
Cargo: | Gerente de Novos Negócios |
Salário: | 9.500,00 |
Atribuições no cargo: | Captação de novos clientes, confecção do business plan e DRE’s de novos negócios, análise da saúde financeira das empresas e da viabilidade da criação de sociedades através de investimento-anjo. |
Período: | 12/1999 - 07/2018 (18 anos e 7 meses) |
Cargo: | Consultor Hospitalar Sênior |
Salário: | 8.506,00 |
Atribuições no cargo: | Visitação e consultoria técnica a médicos em consultórios e hospitais. Padronização de medicamentos em entidades privadas e públicas através de licitações. Realização de eventos para classe médica e farmacêuticos. Atuação nas seguintes linhas: Cardiovascular, Farma, Respiratória, Saúde óssea, Reumatologia e Hospitalar. |
MBA - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 10/2018 - 10/2018 |
Nome da instituição: | COGNOS PORTUGAL |
Nível Superior - Gestão de Pessoas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2009 - 12/2010 |
Nome da instituição: | Anhanguera Educacional |
Nível Superior - Propaganda e Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2000 - 12/2003 |
Nome da instituição: | Universidade do Grande ABC |
Guarujá - SP
Período: | 06/2019 - 04/2021 (1 ano e 10 meses) |
Último Cargo: | Supervisor de Treinamento |
Último Salário: | 5.997,00 |
Atribuições no cargo: | Desenvolver e aplicar conteúdos técnicos de maneira didáticas para farmacêuticos e proprietários de farmácias presencialmente pelo brasil e EAD, visando aumento de demanda. Alem de realizar conteúdos comportamentais estratégicos para o desenvolvimento pessoal dos colaboradores internos e dos parceiros. Participação na implementação do programa de Excelência (PEX), contribuindo para aumento de performance da equipe de vendas, via acompanhamento e métricas das atividades do dia-a-dia. Participação da Universidade Corporativa do grupo, onde nossos conhecimentos eram passados para colaboradores de todo o Grupo NC (EMS Farmacêutica), visando também a padronização dos métodos de excelência e performance do colaborador a partir de sua chegada no grupo. |
Período: | 06/2015 - 04/2018 (2 anos e 10 meses) |
Cargo: | Analista Sênior de Treinamento |
Salário: | 4.700,00 |
Atribuições no cargo: | Capacitar, engajar e encantar os clientes das principais farmácias do Brasil, time interno e canal transfer(Farma e alimentar), Gerenciar e desenvolver os clientes com conteúdo tecnico(de maneira didática) visando e promovendo Sell lout, administrar agenda mensal e anual visando sempre o aumento de números de clientes treinados, Planejamento estratégico de treinamentos, realização de apresentações, gerenciar material para treinamento, negociação com clientes, Planejamento e realização de eventos, Conexão com demais áreas |
Nível Superior - Administração | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2010 - 12/2014 |
Nome da instituição: | Unisa |
Nível Técnico - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2015 - 06/2016 |
Nome da instituição: | Uninove |
Especialização - Neurociência | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2020 - 01/2021 |
Nome da instituição: | Belas artes |
Guarujá - SP
Período: | 06/2019 - 04/2021 (1 ano e 10 meses) |
Último Cargo: | Supervisor de Treinamento |
Último Salário: | 5.997,00 |
Atribuições no cargo: | Desenvolver e aplicar conteúdos técnicos de maneira didáticas para farmacêuticos e proprietários de farmácias presencialmente pelo brasil e EAD, visando aumento de demanda. Alem de realizar conteúdos comportamentais estratégicos para o desenvolvimento pessoal dos colaboradores internos e dos parceiros. Participação na implementação do programa de Excelência (PEX), contribuindo para aumento de performance da equipe de vendas, via acompanhamento e métricas das atividades do dia-a-dia. Participação da Universidade Corporativa do grupo, onde nossos conhecimentos eram passados para colaboradores de todo o Grupo NC (EMS Farmacêutica), visando também a padronização dos métodos de excelência e performance do colaborador a partir de sua chegada no grupo. |
Período: | 06/2015 - 04/2018 (2 anos e 10 meses) |
Cargo: | Analista Sênior de Treinamento |
Salário: | 4.700,00 |
Atribuições no cargo: | Capacitar, engajar e encantar os clientes das principais farmácias do Brasil, time interno e canal transfer(Farma e alimentar), Gerenciar e desenvolver os clientes com conteúdo tecnico(de maneira didática) visando e promovendo Sell lout, administrar agenda mensal e anual visando sempre o aumento de números de clientes treinados, Planejamento estratégico de treinamentos, realização de apresentações, gerenciar material para treinamento, negociação com clientes, Planejamento e realização de eventos, Conexão com demais áreas |
Nível Superior - Administração | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2010 - 12/2014 |
Nome da instituição: | Unisa |
Nível Técnico - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2015 - 06/2016 |
Nome da instituição: | Uninove |
Especialização - Neurociência | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2020 - 01/2021 |
Nome da instituição: | Belas artes |
Guarujá - SP
Período: | 06/2019 - 04/2021 (1 ano e 10 meses) |
Último Cargo: | Supervisor de Treinamento |
Último Salário: | 5.997,00 |
Atribuições no cargo: | Desenvolver e aplicar conteúdos técnicos de maneira didáticas para farmacêuticos e proprietários de farmácias presencialmente pelo brasil e EAD, visando aumento de demanda. Alem de realizar conteúdos comportamentais estratégicos para o desenvolvimento pessoal dos colaboradores internos e dos parceiros. Participação na implementação do programa de Excelência (PEX), contribuindo para aumento de performance da equipe de vendas, via acompanhamento e métricas das atividades do dia-a-dia. Participação da Universidade Corporativa do grupo, onde nossos conhecimentos eram passados para colaboradores de todo o Grupo NC (EMS Farmacêutica), visando também a padronização dos métodos de excelência e performance do colaborador a partir de sua chegada no grupo. |
Período: | 06/2015 - 04/2018 (2 anos e 10 meses) |
Cargo: | Analista Sênior de Treinamento |
Salário: | 4.700,00 |
Atribuições no cargo: | Capacitar, engajar e encantar os clientes das principais farmácias do Brasil, time interno e canal transfer(Farma e alimentar), Gerenciar e desenvolver os clientes com conteúdo tecnico(de maneira didática) visando e promovendo Sell lout, administrar agenda mensal e anual visando sempre o aumento de números de clientes treinados, Planejamento estratégico de treinamentos, realização de apresentações, gerenciar material para treinamento, negociação com clientes, Planejamento e realização de eventos, Conexão com demais áreas |
Nível Superior - Administração | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2010 - 12/2014 |
Nome da instituição: | Unisa |
Nível Técnico - Marketing | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2015 - 06/2016 |
Nome da instituição: | Uninove |
Especialização - Neurociência | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2020 - 01/2021 |
Nome da instituição: | Belas artes |
Campinas - SP
Período: | 12/2014 - 10/2021 (6 anos e 10 meses) |
Último Cargo: | Gerente Farmacêutica |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Conhecimento em gerenciamento de equipe, auxiliando as pessoas a se sensibilizarem com a visão do varejo, buscando os melhores resultados tanto para o cliente quanto para a empresa. |
Nível Superior - Farmácia e Bioquímica | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2006 - 12/2009 |
Nome da instituição: | Unifev - Centro Universitário de Votuporanga |
São Paulo - SP
Período: | 09/2011 - atualidade (13 anos e 3 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | socio proprietario |
Último Salário: | 5.000,00 |
Atribuições no cargo: | : Gerenciar os funcionários com a melhor estratégia de venda, avaliando mensalmente, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver um melhor resultado auxiliando no desenvolvimento das vendas e resoluções de problemas, prestando um serviço de atendimento ao cliente de ponta. Resultado disso é um ótimo índice de satisfação, demonstrado inclusive pelo feedback pessoal e pelas redes sociais, como o Google Business, além disso praticamente 80% de um produto novo da loja é vendido em menos de uma semana com 0% de rejeição ou devolução do produto por uma má venda. |
Período: | 09/2003 - 09/2011 (8 anos) |
Cargo: | Gerente de Contas |
Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Foco em Vendas, atendimento ao cliente, prospecção de novos clientes, reativar clientes antigos; Mensalmente fazia estratégia para atingimento das Metas tentando sempre ultrapassar 100%; Trabalhava com volume de aproximadamente R$ 7 milhões em ativos e como resultado de boas estratégias e acompanhamentos chegava a alcançar 5% de crescimento mês; Acompanhamento do Risco por cliente buscando operações com garantias o que reduzia em 80% as chances de algum prejuízo. Com bons resultados obtive alguns méritos, troféus, reconhecimentos e o que considero mais importante uma bolsa de estudos. |
Pós-Graduação - Administração de Negocios | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2006 - 01/2007 |
Nome da instituição: | Mackenzie |
São Paulo - SP
Período: | 09/2011 - atualidade (13 anos e 3 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | socio proprietario |
Último Salário: | 5.000,00 |
Atribuições no cargo: | : Gerenciar os funcionários com a melhor estratégia de venda, avaliando mensalmente, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver um melhor resultado auxiliando no desenvolvimento das vendas e resoluções de problemas, prestando um serviço de atendimento ao cliente de ponta. Resultado disso é um ótimo índice de satisfação, demonstrado inclusive pelo feedback pessoal e pelas redes sociais, como o Google Business, além disso praticamente 80% de um produto novo da loja é vendido em menos de uma semana com 0% de rejeição ou devolução do produto por uma má venda. |
Período: | 09/2003 - 09/2011 (8 anos) |
Cargo: | Gerente de Contas |
Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Foco em Vendas, atendimento ao cliente, prospecção de novos clientes, reativar clientes antigos; Mensalmente fazia estratégia para atingimento das Metas tentando sempre ultrapassar 100%; Trabalhava com volume de aproximadamente R$ 7 milhões em ativos e como resultado de boas estratégias e acompanhamentos chegava a alcançar 5% de crescimento mês; Acompanhamento do Risco por cliente buscando operações com garantias o que reduzia em 80% as chances de algum prejuízo. Com bons resultados obtive alguns méritos, troféus, reconhecimentos e o que considero mais importante uma bolsa de estudos. |
Pós-Graduação - Administração de Negocios | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2006 - 01/2007 |
Nome da instituição: | Mackenzie |
São Paulo - SP
Período: | 09/2011 - atualidade (13 anos e 3 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | socio proprietario |
Último Salário: | 5.000,00 |
Atribuições no cargo: | : Gerenciar os funcionários com a melhor estratégia de venda, avaliando mensalmente, com o objetivo de cumprir metas e desenvolver um melhor resultado auxiliando no desenvolvimento das vendas e resoluções de problemas, prestando um serviço de atendimento ao cliente de ponta. Resultado disso é um ótimo índice de satisfação, demonstrado inclusive pelo feedback pessoal e pelas redes sociais, como o Google Business, além disso praticamente 80% de um produto novo da loja é vendido em menos de uma semana com 0% de rejeição ou devolução do produto por uma má venda. |
Período: | 09/2003 - 09/2011 (8 anos) |
Cargo: | Gerente de Contas |
Salário: | 4.500,00 |
Atribuições no cargo: | Foco em Vendas, atendimento ao cliente, prospecção de novos clientes, reativar clientes antigos; Mensalmente fazia estratégia para atingimento das Metas tentando sempre ultrapassar 100%; Trabalhava com volume de aproximadamente R$ 7 milhões em ativos e como resultado de boas estratégias e acompanhamentos chegava a alcançar 5% de crescimento mês; Acompanhamento do Risco por cliente buscando operações com garantias o que reduzia em 80% as chances de algum prejuízo. Com bons resultados obtive alguns méritos, troféus, reconhecimentos e o que considero mais importante uma bolsa de estudos. |
Pós-Graduação - Administração de Negocios | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2006 - 01/2007 |
Nome da instituição: | Mackenzie |
Sumaré - SP
Período: | 09/2013 - 01/2022 (8 anos e 4 meses) |
Último Cargo: | Supervisora de loja |
Último Salário: | 3.319,00 |
Atribuições no cargo: | Rotinas administrativa, vendas e atendimento direto ao consumidor, fechamento de caixa, controle de estoque, emissão de notas fiscais. Treinamento de equipe, acompanhamento das rotinas em geral. |
Período: | 01/2012 - 09/2013 (1 ano e 8 meses) |
Cargo: | Auxilar administrativo |
Salário: | 1.000,00 |
Atribuições no cargo: | Lançamento e emissão de notas fiscais, controle de mercadorias, desenvolvimento das rotas. |
Nível Superior - Gestão em processos gerenciais | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2016 - 07/2018 |
Nome da instituição: | Universidade Pitágoras Unopar |
Sumaré - SP
Período: | 09/2013 - 01/2022 (8 anos e 4 meses) |
Último Cargo: | Supervisora de loja |
Último Salário: | 3.319,00 |
Atribuições no cargo: | Rotinas administrativa, vendas e atendimento direto ao consumidor, fechamento de caixa, controle de estoque, emissão de notas fiscais. Treinamento de equipe, acompanhamento das rotinas em geral. |
Período: | 01/2012 - 09/2013 (1 ano e 8 meses) |
Cargo: | Auxilar administrativo |
Salário: | 1.000,00 |
Atribuições no cargo: | Lançamento e emissão de notas fiscais, controle de mercadorias, desenvolvimento das rotas. |
Nível Superior - Gestão em processos gerenciais | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2016 - 07/2018 |
Nome da instituição: | Universidade Pitágoras Unopar |
Sumaré - SP
Período: | 09/2013 - 01/2022 (8 anos e 4 meses) |
Último Cargo: | Supervisora de loja |
Último Salário: | 3.319,00 |
Atribuições no cargo: | Rotinas administrativa, vendas e atendimento direto ao consumidor, fechamento de caixa, controle de estoque, emissão de notas fiscais. Treinamento de equipe, acompanhamento das rotinas em geral. |
Período: | 01/2012 - 09/2013 (1 ano e 8 meses) |
Cargo: | Auxilar administrativo |
Salário: | 1.000,00 |
Atribuições no cargo: | Lançamento e emissão de notas fiscais, controle de mercadorias, desenvolvimento das rotas. |
Nível Superior - Gestão em processos gerenciais | |
Situação: | Concluído |
Período: | 01/2016 - 07/2018 |
Nome da instituição: | Universidade Pitágoras Unopar |
Paulínia - SP
Período: | 08/2013 - atualidade (11 anos e 4 meses e 24 dias) |
Último Cargo: | Atendimento e Mídia |
Último Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Responsável pela análise prévia dos clientes e suas necessidades para garantir que seus objetivos sejam alcançados por meio de planejamento eficiente. Alinhamento do planejamento e jobs, utilizando uma comunicação assertiva e ações promocionais. Análise dos dados e apresentação dos resultados aos clientes. Gestão de planilhas da área financeira. Conquistas: Otimização de processos internos, favorecendo cliente e empresa, área financeira com 90% dos trabalhos faturados |
Período: | 06/2011 - 11/2012 (1 ano e 5 meses) |
Cargo: | Estagiária de Eventos |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Planejamento e execução de eventos institucionais e acadêmicos. Conquistas: Mestre de cerimônia em formatura, pouca intercorrências em eventos. |
Período: | 11/2009 - 01/2011 (1 ano e 2 meses) |
Cargo: | Especialista de Produto |
Salário: | Não informado |
Atribuições no cargo: | Atendimento ao público e aplicação de táticas para campanhas comerciais e planos de ação. Promoção de produtos e execução de merchandising nos PDV’s. Conquistas: Funcionária destaque com expansão das vendas na região de Campinas |
Pós-Graduação - Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional | |
Situação: | Concluído |
Período: | 08/2017 - 08/2019 |
Nome da instituição: | Universidade Metodista de São Paulo |
Nível Superior - Comunicação Social com ênfase em Relações Públicas | |
Situação: | Concluído |
Período: | 02/2009 - 12/2012 |
Nome da instituição: | Puc-Campinas |