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Goiânia - GO

Assistente de vendas
Nível Superior, FacUnicamps
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2011 - atualidade (13 anos e 8 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Assistente de vendas
Último Salário:	1.700,00
Atribuições no cargo:	Vendas por telefone de medicamentos oncológicos Acompanhamento de vendas/mix de produtos por clientes Pós-venda

Período:	09/2009 - 09/2010 (1 ano)
Cargo:	Televendas
Salário:	3.000,00
Atribuições no cargo:	Vendas por telefone de papéis para gráfica. Acompanhamento de entrega e pós-venda

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Cursando
Período:	02/2011 - atualidade
Nome da instituição:	FacUnicamps

Rio de Janeiro - RJ

Farmacêutica Responsável
Nível Superior, Unigranrio
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2008 - 07/2011 (3 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Farmacêutica Responsável
Último Salário:	3.149,59
Atribuições no cargo:	Atendimento ao público, Baixa no SNGPC, dispensação de medicamentos, pedidos de mercadorias, etc..

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2006
Nome da instituição:	Unigranrio

Rio de Janeiro - RJ

Farmacêutica Responsável
Nível Superior, Unigranrio
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2008 - 07/2011 (3 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Farmacêutica Responsável
Último Salário:	3.149,59
Atribuições no cargo:	Atendimento ao público, Baixa no SNGPC, dispensação de medicamentos, pedidos de mercadorias, etc..

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2006
Nome da instituição:	Unigranrio

Rio de Janeiro - RJ

Farmacêutica Responsável
Nível Superior, Unigranrio
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2008 - 07/2011 (3 anos e 3 meses)
Último Cargo:	Farmacêutica Responsável
Último Salário:	3.149,59
Atribuições no cargo:	Atendimento ao público, Baixa no SNGPC, dispensação de medicamentos, pedidos de mercadorias, etc..

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação:	Concluído
Período:	01/2001 - 12/2006
Nome da instituição:	Unigranrio

Tubarão - SC

vendedora
Nível Superior, Fucap
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2008 - atualidade (16 anos e 11 meses e 21 dias)
Último Cargo:	vendedora
Último Salário:	780,00
Atribuições no cargo:	atendente no balcão Cobrança televendas entregas

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Cursando
Período:	02/2012 - atualidade
Nome da instituição:	Fucap

Tubarão - SC

vendedora
Nível Superior, Fucap
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2008 - atualidade (16 anos e 11 meses e 21 dias)
Último Cargo:	vendedora
Último Salário:	780,00
Atribuições no cargo:	atendente no balcão Cobrança televendas entregas

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Cursando
Período:	02/2012 - atualidade
Nome da instituição:	Fucap

Tubarão - SC

vendedora
Nível Superior, Fucap
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	01/2008 - atualidade (16 anos e 11 meses e 21 dias)
Último Cargo:	vendedora
Último Salário:	780,00
Atribuições no cargo:	atendente no balcão Cobrança televendas entregas

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Cursando
Período:	02/2012 - atualidade
Nome da instituição:	Fucap

Maceió - AL

Assessor Jurídico
Nível Superior, CESMAC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2007 - atualidade (17 anos e 8 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Assessor Jurídico
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Liderança de pessoas, gestão e gerência de uma equipe de 10 estagiários; Direito Ambiental, Administrativo, Civil, Trabalhista; licenciamento Ambiental; Atendimento ao Público.

Período:	01/2004 - 12/2006 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Gerente Comercial
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Gerenciar uma equipe de 18 funcionários.

Formação

Nível Superior - Direito
Situação:	Concluído
Período:	07/2005 - 07/2009
Nome da instituição:	CESMAC

Maceió - AL

Assessor Jurídico
Nível Superior, CESMAC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2007 - atualidade (17 anos e 8 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Assessor Jurídico
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Liderança de pessoas, gestão e gerência de uma equipe de 10 estagiários; Direito Ambiental, Administrativo, Civil, Trabalhista; licenciamento Ambiental; Atendimento ao Público.

Período:	01/2004 - 12/2006 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Gerente Comercial
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Gerenciar uma equipe de 18 funcionários.

Formação

Nível Superior - Direito
Situação:	Concluído
Período:	07/2005 - 07/2009
Nome da instituição:	CESMAC

Maceió - AL

Assessor Jurídico
Nível Superior, CESMAC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	04/2007 - atualidade (17 anos e 8 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Assessor Jurídico
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Liderança de pessoas, gestão e gerência de uma equipe de 10 estagiários; Direito Ambiental, Administrativo, Civil, Trabalhista; licenciamento Ambiental; Atendimento ao Público.

Período:	01/2004 - 12/2006 (2 anos e 11 meses)
Cargo:	Gerente Comercial
Salário:	2.000,00
Atribuições no cargo:	Gerenciar uma equipe de 18 funcionários.

Formação

Nível Superior - Direito
Situação:	Concluído
Período:	07/2005 - 07/2009
Nome da instituição:	CESMAC

São Bernardo do Campo - SP

ESTAGIO
Nível Superior, ANHEMBI MORUMBI
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	05/2010 - 05/2012 (2 anos)
Último Cargo:	ESTAGIO
Último Salário:	2.900,00
Atribuições no cargo:	VISITA MÉDICA NAS ESPECIALIDADES CLG, PEDIATRIA, GINECOLOGIA, ORTOPEDIA. ACOMPANHAMENTO E NEGOCIAÇÃO EM PDV.

Formação

Nível Superior - MARKETING
Situação:	Cursando
Período:	01/2011 - atualidade
Nome da instituição:	ANHEMBI MORUMBI

Santo André - SP

Gerente de Loja
Nível Superior, Universidade do Grande ABC - UNIABC
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2006 - atualidade (18 anos e 21 dias)
Último Cargo:	Gerente de Loja
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Gestor, responsável por equipe de dez balconistas, com objetivos direcionados ao aumento das vendas e introdução e controle de procedimentos. Implementação e controle de procedimentos, aplicando estratégias de marketing e vendas com medição e análise do desempenho da equipe. Realização de treinamentos e reuniões a fim de definir metas, programar ações e divulgar os resultados. Coordenação de eventos em parceria com a Indústria Farmacêutica, tais como: Dia do Diabético, Dia da Hipertensão, Dia do produto. Responsável pela gestão dos estoques e por equipe de quinze auxiliares em linha de produção para separação, conferência, embalagem, expedição das mercadorias, além do recebimento, entrada e armazenamento fiscalizando os procedimentos padrões exigidos pela lei.

Período:	03/2003 - 11/2006 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Auxiliar de vendas e Atendimento ao público
Salário:	1.110,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela criação de novas estratégias para vendas; marketing para produtos e elaboração de reuniões para vendedores. Atendimento ao público e vendedor.

Formação

Nível Superior - Tecnologia em Marketing
Situação:	Cursando
Período:	06/2011 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade do Grande ABC - UNIABC

Santo André - SP

Gerente de Loja
Nível Superior, Universidade do Grande ABC - UNIABC
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2006 - atualidade (18 anos e 21 dias)
Último Cargo:	Gerente de Loja
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Gestor, responsável por equipe de dez balconistas, com objetivos direcionados ao aumento das vendas e introdução e controle de procedimentos. Implementação e controle de procedimentos, aplicando estratégias de marketing e vendas com medição e análise do desempenho da equipe. Realização de treinamentos e reuniões a fim de definir metas, programar ações e divulgar os resultados. Coordenação de eventos em parceria com a Indústria Farmacêutica, tais como: Dia do Diabético, Dia da Hipertensão, Dia do produto. Responsável pela gestão dos estoques e por equipe de quinze auxiliares em linha de produção para separação, conferência, embalagem, expedição das mercadorias, além do recebimento, entrada e armazenamento fiscalizando os procedimentos padrões exigidos pela lei.

Período:	03/2003 - 11/2006 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Auxiliar de vendas e Atendimento ao público
Salário:	1.110,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela criação de novas estratégias para vendas; marketing para produtos e elaboração de reuniões para vendedores. Atendimento ao público e vendedor.

Formação

Nível Superior - Tecnologia em Marketing
Situação:	Cursando
Período:	06/2011 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade do Grande ABC - UNIABC

Santo André - SP

Gerente de Loja
Nível Superior, Universidade do Grande ABC - UNIABC
Pretensão Salarial: 3.000,00

Experiência Profissional

Período:	12/2006 - atualidade (18 anos e 21 dias)
Último Cargo:	Gerente de Loja
Último Salário:	2.500,00
Atribuições no cargo:	Gestor, responsável por equipe de dez balconistas, com objetivos direcionados ao aumento das vendas e introdução e controle de procedimentos. Implementação e controle de procedimentos, aplicando estratégias de marketing e vendas com medição e análise do desempenho da equipe. Realização de treinamentos e reuniões a fim de definir metas, programar ações e divulgar os resultados. Coordenação de eventos em parceria com a Indústria Farmacêutica, tais como: Dia do Diabético, Dia da Hipertensão, Dia do produto. Responsável pela gestão dos estoques e por equipe de quinze auxiliares em linha de produção para separação, conferência, embalagem, expedição das mercadorias, além do recebimento, entrada e armazenamento fiscalizando os procedimentos padrões exigidos pela lei.

Período:	03/2003 - 11/2006 (3 anos e 8 meses)
Cargo:	Auxiliar de vendas e Atendimento ao público
Salário:	1.110,00
Atribuições no cargo:	Responsável pela criação de novas estratégias para vendas; marketing para produtos e elaboração de reuniões para vendedores. Atendimento ao público e vendedor.

Formação

Nível Superior - Tecnologia em Marketing
Situação:	Cursando
Período:	06/2011 - atualidade
Nome da instituição:	Universidade do Grande ABC - UNIABC

Jaboatão dos Guararapes - PE

Estagiária
Nível Superior, Faculdade dos Guararapes
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2011 - atualidade (13 anos e 3 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Estagiária
Último Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos clientes, operar aparelhos de telecomunicação, lançamentos e registros de documentos em sistemas informatizados, protocolos e demais atividades administrativas.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Cursando
Período:	08/2011 - atualidade
Nome da instituição:	Faculdade dos Guararapes

Jaboatão dos Guararapes - PE

Estagiária
Nível Superior, Faculdade dos Guararapes
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2011 - atualidade (13 anos e 3 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Estagiária
Último Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos clientes, operar aparelhos de telecomunicação, lançamentos e registros de documentos em sistemas informatizados, protocolos e demais atividades administrativas.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Cursando
Período:	08/2011 - atualidade
Nome da instituição:	Faculdade dos Guararapes

Jaboatão dos Guararapes - PE

Estagiária
Nível Superior, Faculdade dos Guararapes
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período:	09/2011 - atualidade (13 anos e 3 meses e 21 dias)
Último Cargo:	Estagiária
Último Salário:	600,00
Atribuições no cargo:	Atendimento aos clientes, operar aparelhos de telecomunicação, lançamentos e registros de documentos em sistemas informatizados, protocolos e demais atividades administrativas.

Formação

Nível Superior - Administração
Situação:	Cursando
Período:	08/2011 - atualidade
Nome da instituição:	Faculdade dos Guararapes

Santo André - SP

GERENTE DE TREINAMENTO
MBA, FGV
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	02/2009 - 01/2012 (2 anos e 11 meses)
Último Cargo:	GERENTE DE TREINAMENTO
Último Salário:	7.500,00
Atribuições no cargo:	• Na Gestão de treinamento era responsável por: Gerenciar, desenvolver, capacitar e implementar os programas de T&D para todas as regionais do Brasil, demanda e Pdv. Capacitar toda a equipe gerencial e de representantes externos, tornando os mais capacitados e qualificados para o mercado, com conhecimento em patologias, produtos, concorrência e proporcionar através de consultorias, cursos de técnicas de vendas (modernos), gestões, coaching, técnicas de apresentação e multiplicadores. • Efetuava saídas a campo para verificar a implementação das técnicas de vendas e verificar as necessidades do campo. Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Desenvolvi em 2009 o novo manual de treinamento com informações atualizadas e estruturei o departamento; • Expertise em ministrar aulas médicas em convenções e curso de novos para força de vendas, onde já capacitei mais de 250 profissionais na companhia; • Responsável por ministrar treinamentos para os principais PDV’s como: Drogasil, Droga Raia, Onofre entre outros; • Implementei ferramentas como webcasting (treinamento via web que permite transmitir som, imagem e dados em tempo real com toda equipe, para proporcionar uniformidade nas informações) e uma nova feramenta Portal e-learning (ensino a distância com aulas animadas) com aplicação de testes, onde a aceitação foi unânime.

Período:	01/2008 - 02/2009 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	GERENTE DISTRITAL
Salário:	4.800,00
Atribuições no cargo:	• Na função de Gerente Distrital era responsável por - Planejar a atuação da equipe de representantes (região de atuação-ABCDM, Baixada, Santo Amaro e Escola Paulista) bem como coordenar a execução do plano estratégico para superar os objetivos de vendas e lucratividade dos produtos na região de atuação. Controlar o Budget; – Garantir a efetividade da força de vendas (resultados territorias, cobertura de visitação, frequência e sequência, mensagem promocional, conhecimentos de produto, doenças, concorrência e das técnicas de vendas e promoção). Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Apoiar os processos de admissão, desenvolvimento, promoção e desligamentos sempre fundamentado nos padrões de liderança e plano de desenvolvimento; • Fixava prioridades estabelecendo prazos os objetivos; • Programava atividades e roteiros de trabalho produto, conhecndo toda extensão territorial; • Identificar, realocar recursos e utilizava as ferramentas de auditoria; • Desenvolver pessoas, respeitando a diversidade, construindo um clima de confiança e respeito, capacitando novos gestores.

Período:	04/2004 - 01/2008 (3 anos e 9 meses)
Cargo:	PROPAGANDISTA SENIOR
Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	• Atuando como Propagandista, meu objetivo era estreitar o relacionamento com a classe médica visando o aumento das prescrições estimulando a demanda, responsável por gerenciar o setor que atuava de acordo com as categorias de auditoria e prioridades de medicamentos foco do laboratório. Participação em Congressos médicos. Elaboração de coffee break e dia do produto com direcionamento em PDV para aumentar as vendas, dentre outras atividades. • Efetuava visitação em Pontos de vendas de médio e pequeno porte a fim de aumentar as vendas do mix produtos, aumentando o faceamento e visibilidade da Marca. Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Alcançar as metas de vendas e participação de mercado, através de um planejamento estratégico, distribuindo assim o tempo e os recursos disponíveis. • Atingir o melhor desempenho promocional dos produtos da empresa, através de maior absorção, nos treinamentos e implementação das técnicas de vendas, obter pleno conhecimento dos produtos divulgados e também dos concorrentes, efetividade no contorno das objeções e necessidades expostas; • Contribuir para um melhor clima organizacional através do trabalho em equipe, postura colaboradora e participativa na busca de alternativas e sugestões junto aos Supervisores, Gerentes e colegas de equipe.

Período:	09/2002 - 03/2004 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	PROPAGANDISTA
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	• Alcançar as metas de vendas e participação de mercado, através de um planejamento estratégico, distribuindo assim o tempo e os recursos disponíveis. • Atingir o melhor desempenho promocional dos produtos da empresa, através de maior absorção, nos treinamentos e implementação das técnicas de vendas, obter pleno conhecimento dos produtos divulgados e também dos concorrentes, efetividade no contorno das objeções e necessidades expostas; • Contribuir para um melhor clima organizacional através do trabalho em equipe, postura colaboradora e participativa na busca de alternativas e sugestões junto aos Supervisores, Gerentes e colegas de equipe.

Formação

Nível Superior - BACHAREL EM PROPAGANDA E MARKETING
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 12/2005
Nome da instituição:	UNIABC

MBA - GESTÃO DE PESSOAS
Situação:	Cursando
Período:	04/2010 - atualidade
Nome da instituição:	FGV

Santo André - SP

GERENTE DE TREINAMENTO
MBA, FGV
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	02/2009 - 01/2012 (2 anos e 11 meses)
Último Cargo:	GERENTE DE TREINAMENTO
Último Salário:	7.500,00
Atribuições no cargo:	• Na Gestão de treinamento era responsável por: Gerenciar, desenvolver, capacitar e implementar os programas de T&D para todas as regionais do Brasil, demanda e Pdv. Capacitar toda a equipe gerencial e de representantes externos, tornando os mais capacitados e qualificados para o mercado, com conhecimento em patologias, produtos, concorrência e proporcionar através de consultorias, cursos de técnicas de vendas (modernos), gestões, coaching, técnicas de apresentação e multiplicadores. • Efetuava saídas a campo para verificar a implementação das técnicas de vendas e verificar as necessidades do campo. Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Desenvolvi em 2009 o novo manual de treinamento com informações atualizadas e estruturei o departamento; • Expertise em ministrar aulas médicas em convenções e curso de novos para força de vendas, onde já capacitei mais de 250 profissionais na companhia; • Responsável por ministrar treinamentos para os principais PDV’s como: Drogasil, Droga Raia, Onofre entre outros; • Implementei ferramentas como webcasting (treinamento via web que permite transmitir som, imagem e dados em tempo real com toda equipe, para proporcionar uniformidade nas informações) e uma nova feramenta Portal e-learning (ensino a distância com aulas animadas) com aplicação de testes, onde a aceitação foi unânime.

Período:	01/2008 - 02/2009 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	GERENTE DISTRITAL
Salário:	4.800,00
Atribuições no cargo:	• Na função de Gerente Distrital era responsável por - Planejar a atuação da equipe de representantes (região de atuação-ABCDM, Baixada, Santo Amaro e Escola Paulista) bem como coordenar a execução do plano estratégico para superar os objetivos de vendas e lucratividade dos produtos na região de atuação. Controlar o Budget; – Garantir a efetividade da força de vendas (resultados territorias, cobertura de visitação, frequência e sequência, mensagem promocional, conhecimentos de produto, doenças, concorrência e das técnicas de vendas e promoção). Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Apoiar os processos de admissão, desenvolvimento, promoção e desligamentos sempre fundamentado nos padrões de liderança e plano de desenvolvimento; • Fixava prioridades estabelecendo prazos os objetivos; • Programava atividades e roteiros de trabalho produto, conhecndo toda extensão territorial; • Identificar, realocar recursos e utilizava as ferramentas de auditoria; • Desenvolver pessoas, respeitando a diversidade, construindo um clima de confiança e respeito, capacitando novos gestores.

Período:	04/2004 - 01/2008 (3 anos e 9 meses)
Cargo:	PROPAGANDISTA SENIOR
Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	• Atuando como Propagandista, meu objetivo era estreitar o relacionamento com a classe médica visando o aumento das prescrições estimulando a demanda, responsável por gerenciar o setor que atuava de acordo com as categorias de auditoria e prioridades de medicamentos foco do laboratório. Participação em Congressos médicos. Elaboração de coffee break e dia do produto com direcionamento em PDV para aumentar as vendas, dentre outras atividades. • Efetuava visitação em Pontos de vendas de médio e pequeno porte a fim de aumentar as vendas do mix produtos, aumentando o faceamento e visibilidade da Marca. Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Alcançar as metas de vendas e participação de mercado, através de um planejamento estratégico, distribuindo assim o tempo e os recursos disponíveis. • Atingir o melhor desempenho promocional dos produtos da empresa, através de maior absorção, nos treinamentos e implementação das técnicas de vendas, obter pleno conhecimento dos produtos divulgados e também dos concorrentes, efetividade no contorno das objeções e necessidades expostas; • Contribuir para um melhor clima organizacional através do trabalho em equipe, postura colaboradora e participativa na busca de alternativas e sugestões junto aos Supervisores, Gerentes e colegas de equipe.

Período:	09/2002 - 03/2004 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	PROPAGANDISTA
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	• Alcançar as metas de vendas e participação de mercado, através de um planejamento estratégico, distribuindo assim o tempo e os recursos disponíveis. • Atingir o melhor desempenho promocional dos produtos da empresa, através de maior absorção, nos treinamentos e implementação das técnicas de vendas, obter pleno conhecimento dos produtos divulgados e também dos concorrentes, efetividade no contorno das objeções e necessidades expostas; • Contribuir para um melhor clima organizacional através do trabalho em equipe, postura colaboradora e participativa na busca de alternativas e sugestões junto aos Supervisores, Gerentes e colegas de equipe.

Formação

Nível Superior - BACHAREL EM PROPAGANDA E MARKETING
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 12/2005
Nome da instituição:	UNIABC

MBA - GESTÃO DE PESSOAS
Situação:	Cursando
Período:	04/2010 - atualidade
Nome da instituição:	FGV

Santo André - SP

GERENTE DE TREINAMENTO
MBA, FGV
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período:	02/2009 - 01/2012 (2 anos e 11 meses)
Último Cargo:	GERENTE DE TREINAMENTO
Último Salário:	7.500,00
Atribuições no cargo:	• Na Gestão de treinamento era responsável por: Gerenciar, desenvolver, capacitar e implementar os programas de T&D para todas as regionais do Brasil, demanda e Pdv. Capacitar toda a equipe gerencial e de representantes externos, tornando os mais capacitados e qualificados para o mercado, com conhecimento em patologias, produtos, concorrência e proporcionar através de consultorias, cursos de técnicas de vendas (modernos), gestões, coaching, técnicas de apresentação e multiplicadores. • Efetuava saídas a campo para verificar a implementação das técnicas de vendas e verificar as necessidades do campo. Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Desenvolvi em 2009 o novo manual de treinamento com informações atualizadas e estruturei o departamento; • Expertise em ministrar aulas médicas em convenções e curso de novos para força de vendas, onde já capacitei mais de 250 profissionais na companhia; • Responsável por ministrar treinamentos para os principais PDV’s como: Drogasil, Droga Raia, Onofre entre outros; • Implementei ferramentas como webcasting (treinamento via web que permite transmitir som, imagem e dados em tempo real com toda equipe, para proporcionar uniformidade nas informações) e uma nova feramenta Portal e-learning (ensino a distância com aulas animadas) com aplicação de testes, onde a aceitação foi unânime.

Período:	01/2008 - 02/2009 (1 ano e 1 mês)
Cargo:	GERENTE DISTRITAL
Salário:	4.800,00
Atribuições no cargo:	• Na função de Gerente Distrital era responsável por - Planejar a atuação da equipe de representantes (região de atuação-ABCDM, Baixada, Santo Amaro e Escola Paulista) bem como coordenar a execução do plano estratégico para superar os objetivos de vendas e lucratividade dos produtos na região de atuação. Controlar o Budget; – Garantir a efetividade da força de vendas (resultados territorias, cobertura de visitação, frequência e sequência, mensagem promocional, conhecimentos de produto, doenças, concorrência e das técnicas de vendas e promoção). Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Apoiar os processos de admissão, desenvolvimento, promoção e desligamentos sempre fundamentado nos padrões de liderança e plano de desenvolvimento; • Fixava prioridades estabelecendo prazos os objetivos; • Programava atividades e roteiros de trabalho produto, conhecndo toda extensão territorial; • Identificar, realocar recursos e utilizava as ferramentas de auditoria; • Desenvolver pessoas, respeitando a diversidade, construindo um clima de confiança e respeito, capacitando novos gestores.

Período:	04/2004 - 01/2008 (3 anos e 9 meses)
Cargo:	PROPAGANDISTA SENIOR
Salário:	2.800,00
Atribuições no cargo:	• Atuando como Propagandista, meu objetivo era estreitar o relacionamento com a classe médica visando o aumento das prescrições estimulando a demanda, responsável por gerenciar o setor que atuava de acordo com as categorias de auditoria e prioridades de medicamentos foco do laboratório. Participação em Congressos médicos. Elaboração de coffee break e dia do produto com direcionamento em PDV para aumentar as vendas, dentre outras atividades. • Efetuava visitação em Pontos de vendas de médio e pequeno porte a fim de aumentar as vendas do mix produtos, aumentando o faceamento e visibilidade da Marca. Resumo de Atividades desenvolvidas na função: • Alcançar as metas de vendas e participação de mercado, através de um planejamento estratégico, distribuindo assim o tempo e os recursos disponíveis. • Atingir o melhor desempenho promocional dos produtos da empresa, através de maior absorção, nos treinamentos e implementação das técnicas de vendas, obter pleno conhecimento dos produtos divulgados e também dos concorrentes, efetividade no contorno das objeções e necessidades expostas; • Contribuir para um melhor clima organizacional através do trabalho em equipe, postura colaboradora e participativa na busca de alternativas e sugestões junto aos Supervisores, Gerentes e colegas de equipe.

Período:	09/2002 - 03/2004 (1 ano e 6 meses)
Cargo:	PROPAGANDISTA
Salário:	1.800,00
Atribuições no cargo:	• Alcançar as metas de vendas e participação de mercado, através de um planejamento estratégico, distribuindo assim o tempo e os recursos disponíveis. • Atingir o melhor desempenho promocional dos produtos da empresa, através de maior absorção, nos treinamentos e implementação das técnicas de vendas, obter pleno conhecimento dos produtos divulgados e também dos concorrentes, efetividade no contorno das objeções e necessidades expostas; • Contribuir para um melhor clima organizacional através do trabalho em equipe, postura colaboradora e participativa na busca de alternativas e sugestões junto aos Supervisores, Gerentes e colegas de equipe.

Formação

Nível Superior - BACHAREL EM PROPAGANDA E MARKETING
Situação:	Concluído
Período:	01/2002 - 12/2005
Nome da instituição:	UNIABC

MBA - GESTÃO DE PESSOAS
Situação:	Cursando
Período:	04/2010 - atualidade
Nome da instituição:	FGV