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Candidato de Diretor(a) Comercial

São Paulo - SP

Gerente de Treinamento de Vendas
Pós-Graduação, Senac
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 09/2022 - 03/2024 (1 ano e 6 meses)
Último Cargo: Gerente de Treinamento de Vendas
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Responsável pela Gerência Nacional de Treinamento e Eventos para as equipes de Demanda e Propaganda Médica das Prescrições Bracepharma, USk- UnderSkin e Ofta. Liderança na Gerência Nacional de Treinamento e Eventos para equipes de Demanda e Propaganda Médica nas empresas Bracepharma, USk- UnderSkin e Ofta. Gestão abrangente de Programas de Treinamento e Desenvolvimento nas empresas Brace Pharma, Ofta Vision Health e USK Dermatology. Definição de Estratégias e Ações de Treinamento e Desenvolvimento para impulsionar o aprimoramento contínuo da empresa. Avaliação das Necessidades de Treinamento nas áreas de negócios das empresas. Desenvolvimento de Programas e Aplicação de Conteúdos Técnicos e Comportamentais para treinamento, capacitação e desenvolvimento de habilidades visando atingir metas de Demanda. Análise e Controle de Orçamento em projetos de treinamento. Avaliação da Eficácia dos Programas com foco no impacto, alcance e alinhamento com a estratégia da empresa. Pesquisa e Revisão de Dados do Setor Farmacêutico para manter-se atualizado com as tendências e otimizar a abordagem de aprendizado. Contribuição para o Crescimento Profissional e Pipeline do Grupo NC ao acelerar a Demanda das BUs por meio da capacitação eficaz.
Período: 01/2020 - 09/2022 (2 anos e 8 meses)
Cargo: Gerente de Treinamento de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: esponsável pela liderança, definição e construção de todas as estratégias educacionais para equipe de vendas e pós vendas internos e corretores externos Criação, implantação e gestão da Universidade de Vendas Amil. Implantação de Cultura de Aprendizagem Agil que possibilita a transformação do time de negócios da empresa para atender às necessidades dos clientes e resultados negócio; Implementação de diferentes técnicas e metodologias para gestão do conhecimento e processos Criação de trilha de conhecimento customizada e continua que garante a evolução do colaborador na carreira, assegurando a retenção de talentos e ganho continuo de conhecimento. Criação de modelo dinâmico para medição de carga, capacidade e competências do time de negócios com clientes, proporcionando melhor visibilidade funcional do departamento e oportunidades de desenvolvimento do time. Resultados Alcançados: 80 mil pessoas treinadas, 45 mil Horas de Treinamento, Ganho de Conhecimento de 55% por colaborador, e 65% Corretor. Liderei as estratégias e implantação de Playbook que possibilitou a Ativação de 86% da base corretores, Melhoria do NPS em 3,8% que contribuiu para o crescimento de 32% da taxa de cotação e 18% de conversão em vendas e melhoria do tempo de SLA de processos interno reduzindo em 12% no tempo de respostas e soluções na gestão de clientes e funil de vendas. Idealizei a estruturação heutagogica customizada a necessidade que cada perfil que trouxe como retorno de aprendizagem a média de taxa de sucesso em vendas média de 22%
Período: 04/2018 - 08/2019 (1 ano e 4 meses)
Cargo: Gerente de Educação Corporativa
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Responsável pela liderança, acompanhamento e desenvolvimento da equipe de operações para entrega de soluções de aprendizagem presenciais e online, gestão dos processos e ferramentas para a construção dos treinamento e sessões de coach e mentoria dos executivos. Responsável pelo desenvolvimento do negócio, identificando oportunidades e necessidades dos clientes e oferecendo soluções e estratégias agregadoras para cada cliente. Responsável pelas estratégias educacionais, desenvolvimento e acompanhamento de métricas de produtividade, qualidade e evolução da equipe interna e externa, gerenciamento e apoio para alocação de palestrantes, speakers, consultores e instrutores nacionais e internacionais em clientes. Responsável pela criação e implantação de estratégia para captação de novos talentos para equipe de entrega e produção Responsável pela gestão de projetos nacionais e internacionais, realizando o desdobramento de briefing técnico para equipes internas e fornecedores, acompanhamento de reuniões de kick off, definição de escopo, metas e entregáveis, em colaboração com os demais envolvidos; participação e conduções de reuniões de resultado e co-criação com o cliente interno e externo, criação e gerenciamento dos cronograma, documentação do plano do projeto com seu escopo, cronograma e orçamento em horas;, definição de tarefas e sprints\ squads do projetos, negociação e alocação dos recursos necessários para as entregas, tomar decisões envolvendo definições e soluções de problemas, gerenciar o cumprimento de prazo, custo e qualidade das entregas que envolvam as demais áreas da empresa; , coordenação e apoio a implantação de mindset ágil na área. Implantação do modelo SCRUM e KANBAM na gestão de projetos de aprendizagem para os clientes: Monsanto, Bayer, Azul, Avianca, Boticário, Unilever, AVON, Natura, Luxxotica entre outros Criação e gerenciamento de indicadores com base nos OKRs da empresa e dos clientes para garantia da inovação e resultados sustentáveis
Período: 01/2015 - 02/2018 (3 anos e 1 mês)
Cargo: Gerente de Treinamento de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Responsável pela gestão e implantação de treinamentos online e presenciais estabelecendo e desenvolvendo de novas ferramentas e formatos para aprimoramento dos processos aprendizagem e experiencia do colaborador no ambiente educacional. Responsável pela estratégia, definição e gestão orçamentária da área. Responsável pela gestão, desenvolvimento e entrega de equipe operacional (Designer Instrucionais, Designers Gráficos, Programadores e Coordenadores de Conteúdo) e instrutores de treinamento Responsável pela gestão de fornecedores e stakeholders em geral Gestão para inovação e implantação de processos e politicas internas Responsável pela implantação de Metodologia Agile na Gestão de Processos de Treinamento Responsável pelo desenvolvimento e implementação de estratégia B-Learning com experiencia Social Learning para Vendas Diretas. Gerenciamento e acompanhamento de Eventos para Formação de Lideres e Consultores de Vendas Criação e gerenciamento de Projetos de Gamificação Presencial e a Distancia Responsável pela gestão de Perfomance e Fornecedores em Geral Gestão e Desenvolvimento de Video Treino para a Força de Vendas. Gerenciamento e ativação de `Plataforma Online junto a equipe de vendas Gerenciamento de ambiente AVA e LMS. Criação de conteúdos online em Captivate Resultados: Crescimento mensal de 50 mil novos cadastros na plataforma de treinamento online, 50.000 HHT, Ganho de Conhecimento de 79%, aumento das vendas em 32%, crescimento da equipe de vendas direta em 59%, melhoria do churning de 25%. Principais Realizações Implantação de Plataforma Online 360° (Formação para o Cliente, Colaborador Interno e Prospects) Implantação de Plataforma Market Place de Profissionais para a Venda Direta. Criação de plano de carreira sustentável para a venda direta. Criação e Implantação de Plataforma Social Learning para o desenvolvimento e aprimoramento de conhecimento orgânico e continuo para equipe de vendas diretas.

Formação

Pós-Graduação - Educação Corporativa
Situação: Concluído
Período: 01/2013 - 01/2015
Nome da instituição: Senac
Nível Superior - Psicologia
Situação: Concluído
Período: 08/2007 - 08/2012
Nome da instituição: Universidade Paulista
Atualizado:
11/03/2024


Candidato de Gerente Nacional de Vendas

São Paulo - SP

Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Especialização, Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Pretensão Salarial: 26.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2018 - 01/2024 (5 anos e 6 meses)
Último Cargo: Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Último Salário: 31.700,00
Atribuições no cargo: Gerente de Proposição de Valor e Preços / HEOR
Responsável pela elaboração das estratégias de Acesso Público e Privado, informações especializadas dos mercados de acesso, validação das contas chaves para cada tipo de molécula, trabalho junto as consultorias especializadas na construção de Dossiês das moléculas, ferramentas de farmacoeconomia para o apoio de submissão dos medicamentos nas esferas públicas e privadas e na criação de protocolos junto as contas chaves.
Desenvolvimento e acompanhamento das estratégias e planos de ATS para que estejam consistentes com os planos estratégicos da marca e novos lançamentos de produtos novos e desenvolvimento e gerenciamento das solicitações de dossiês para a submissões de ATS para ANS e CONITEC em todo o portfólio de produtos, evidenciando os resultados dos Estudos Clínicos e ofertando uma boa estratégia para os times;

Estratégia de Acesso: Trabalhando na construção e execução de estratégias com equipes de KAM, consultores técnicos, Marketing, área médica, monitorando as principais contas para a incorporação de nossos medicamentos nas esferas pública e privada, trabalhando as mensagens de valor de cada molécula.
Validação do mapa de relacionamento dos clientes, desenvolvimento do Plano de cada marca, desenvolvimento de controles e KPIs de acesso e o desenvolvimento, capacitação e retenção de talentos, alinhados a necessidades de cada indivíduo e da Companhia.

Relacionamento com os principais formadores de opinião de nossas moléculas, principais pagadores públicos e privados, participação nos principais Congressos, Fóruns e Seminários para a percepção das tendências futuras de cada mercado.
Participação ativa nas negociações de protocolo nos clientes das contas chaves, negociação de medicamentos para as contas verticalizadas e validação de projetos para o melhor aproveitamento de nossas ferramentas na conta


Preço: Estratégias de preços para cada mercado de moléculas a serem lançadas, elaboração de cálculos de insumos para medicamentos (moléculas) a serem lançadas, avaliação máxima do preço ao consumidor versus preços de marketing, montagem e defesa do dossiê de preços CMED, análise de riscos e relacionamento com as agências responsáveis pela liberação dos preços dos medicamentos no Brasil, forte conhecimento das regras e leis da CMED - Câmara de regulamentação de medicamentos;
Trabalho junto as áreas internas na elaboração das listas de reajustes de preços, relacionamento com as principais revistas especializadas.
Todas as rotinas da área como relatório de comercialização, reajuste de preços, validação dos preços internacionais, utilização de plataforma global de preços, entre outros.

Novos negócios: Responsável por avaliar com um grupo técnico da ABBOTT as novas moléculas a serem lançadas em curto, médio e longo prazo, avaliação de mercado com o olhar para Acesso ao mercado, comercial e pacientes.


Associação de Pacientes: Responsável pela criação da área e de Política de Patient Advocacy validado com os interesses sociais da Companhia e com todas as áreas relacionadas, validação de budget junto as áreas de marketing e compliance para os projetos a serem desenvolvidos junto as associações de pacientes, edital de convocação para novos projetos, participação em reuniões de times, Convenção, etc e participação ativa em Congressos e eventos relacionados.
Período: 12/2012 - 07/2017 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Gerente de Acesso Privado Senior
Salário: 19.800,00
Atribuições no cargo: Nos últimos 5 anos, fui responsável pelo lançamento, divulgação e disponibilização de todas as informações cientificas dos medicamentos Oncológicos da Companhia às Operadoras de saúde e players do mercado da saúde Suplementar;
Trabalhar a sinergia entre o Campo, Médica, Marketing, Produtos, Comercial, Diretorias, Financeiro, Compliance e outras áreas internas da companhia com a finalidade das aprovações dos projetos de cada Marca;
Responsável por Projetos Inovadores com os Players do Mercado da Saúde Suplementar para a abertura e disseminação do Acesso, Parcerias Inovadoras com o Mercado de saúde Suplementar para ajudar as áreas internas da Companhia a intensificar o trabalho de demanda, Marketing e produto;
Forte relacionamento com as Entidades de Classe do Setor de saúde Suplementar, com a ANS, os Gestores das Operadoras de Saúde e os Players que se relacionam com o esse mercado;
Responsável também por divulgar e apresentar a área de Acesso Privado a todos os novos colaboradores, participei de projetos internos com a finalidade de demonstrar a importância do trabalho de Acesso a todas as áreas da Companhia;
Olhar o mercado, pensar fora da caixa e discutir todas as oportunidades, ideias que podem ser relevantes para o nosso negócio para desenvolver projetos com a finalidade de incorporação de novas tecnologia em conjunto com Empresas prestadores de Serviço para o Mercado de Saúde Suplementar;
Participação ativa nos Fóruns e Congressos do setor, na busca assertiva das tendências do mercado para a criação de estratégias relevantes para o sucesso do nosso negócio.

Formação

Nível Superior - Processamento de Dados
Situação: Concluído
Período: 02/1993 - 12/1995
Nome da instituição: Universidade Camilo Castelo Branco
MBA - Gestão em marketing
Situação: Concluído
Período: 03/2003 - 12/2015
Nome da instituição: FGV
Especialização - Gerenciamento de projetos
Situação: Concluído
Período: 07/2007 - 12/2007
Nome da instituição: Fia
Especialização - Economia da Saúde
Situação: Concluído
Período: 07/2016 - 12/2016
Nome da instituição: Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Atualizado:
05/02/2024


Candidato de Gerente de Qualidade

Goiânia - GO

Coordenadora de Garantia da Qualidade
Pós-Graduação, SENAI/PUC
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 07/2009 - atualidade (14 anos e 9 meses e 18 dias)
Último Cargo: Coordenadora de Garantia da Qualidade
Último Salário: 12.500,00
Atribuições no cargo: • Gestão das equipes de Vigilância Sanitária Interna e Treinamentos – Gestão dos processos para licenciamentos e renovações, gestão das exigências de notivisa e outras demandas sanitárias ou de orgãos reguladores (Polícia Civil, Polícia federal, Exército, VISA, INMETRO, Conselhos e outros). Gestão das matrizes de treinamento e atividades relacionadas à rotina dos treinamentos BPx dependentes. Responsável Técnica da planta fabril de medicamentos
• Gestão de equipes e coordenação das atividades de Garantia da Qualidade nos segmentos de medicamentos, alimentos, dermocosméticos e produtos pra saúde; verificação de cumprimento de BPF e suporte à área produtiva; gestão de desvios, investigações, reclamações e respectivos planos de ação; liberação de produtos; auditorias de qualidade; acompanhamento de certificações de BPF; revisão e avaliação de Qualiity Agreement de produtos terceirizados (medicamentos, alimentos, correlatos e cosméticos); avaliação de mudanças e de projetos de lançamento de novos produtos relacionados às plantas fabris, gestão de produtos controlados pela Portaria 344.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação: Concluído
Período: 01/1991 - 01/1995
Nome da instituição: Universidade Federal de Goiás
Pós-Graduação - Gestão de Produção
Situação: Concluído
Período: 01/2001 - 01/2002
Nome da instituição: SENAI/PUC
Atualizado:
11/01/2024


Candidato de Gerente Regional de Vendas / Comercial

São Paulo - SP

Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Especialização, Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Pretensão Salarial: 26.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2018 - 01/2024 (5 anos e 6 meses)
Último Cargo: Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Último Salário: 31.700,00
Atribuições no cargo: Gerente de Proposição de Valor e Preços / HEOR
Responsável pela elaboração das estratégias de Acesso Público e Privado, informações especializadas dos mercados de acesso, validação das contas chaves para cada tipo de molécula, trabalho junto as consultorias especializadas na construção de Dossiês das moléculas, ferramentas de farmacoeconomia para o apoio de submissão dos medicamentos nas esferas públicas e privadas e na criação de protocolos junto as contas chaves.
Desenvolvimento e acompanhamento das estratégias e planos de ATS para que estejam consistentes com os planos estratégicos da marca e novos lançamentos de produtos novos e desenvolvimento e gerenciamento das solicitações de dossiês para a submissões de ATS para ANS e CONITEC em todo o portfólio de produtos, evidenciando os resultados dos Estudos Clínicos e ofertando uma boa estratégia para os times;

Estratégia de Acesso: Trabalhando na construção e execução de estratégias com equipes de KAM, consultores técnicos, Marketing, área médica, monitorando as principais contas para a incorporação de nossos medicamentos nas esferas pública e privada, trabalhando as mensagens de valor de cada molécula.
Validação do mapa de relacionamento dos clientes, desenvolvimento do Plano de cada marca, desenvolvimento de controles e KPIs de acesso e o desenvolvimento, capacitação e retenção de talentos, alinhados a necessidades de cada indivíduo e da Companhia.

Relacionamento com os principais formadores de opinião de nossas moléculas, principais pagadores públicos e privados, participação nos principais Congressos, Fóruns e Seminários para a percepção das tendências futuras de cada mercado.
Participação ativa nas negociações de protocolo nos clientes das contas chaves, negociação de medicamentos para as contas verticalizadas e validação de projetos para o melhor aproveitamento de nossas ferramentas na conta


Preço: Estratégias de preços para cada mercado de moléculas a serem lançadas, elaboração de cálculos de insumos para medicamentos (moléculas) a serem lançadas, avaliação máxima do preço ao consumidor versus preços de marketing, montagem e defesa do dossiê de preços CMED, análise de riscos e relacionamento com as agências responsáveis pela liberação dos preços dos medicamentos no Brasil, forte conhecimento das regras e leis da CMED - Câmara de regulamentação de medicamentos;
Trabalho junto as áreas internas na elaboração das listas de reajustes de preços, relacionamento com as principais revistas especializadas.
Todas as rotinas da área como relatório de comercialização, reajuste de preços, validação dos preços internacionais, utilização de plataforma global de preços, entre outros.

Novos negócios: Responsável por avaliar com um grupo técnico da ABBOTT as novas moléculas a serem lançadas em curto, médio e longo prazo, avaliação de mercado com o olhar para Acesso ao mercado, comercial e pacientes.


Associação de Pacientes: Responsável pela criação da área e de Política de Patient Advocacy validado com os interesses sociais da Companhia e com todas as áreas relacionadas, validação de budget junto as áreas de marketing e compliance para os projetos a serem desenvolvidos junto as associações de pacientes, edital de convocação para novos projetos, participação em reuniões de times, Convenção, etc e participação ativa em Congressos e eventos relacionados.
Período: 12/2012 - 07/2017 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Gerente de Acesso Privado Senior
Salário: 19.800,00
Atribuições no cargo: Nos últimos 5 anos, fui responsável pelo lançamento, divulgação e disponibilização de todas as informações cientificas dos medicamentos Oncológicos da Companhia às Operadoras de saúde e players do mercado da saúde Suplementar;
Trabalhar a sinergia entre o Campo, Médica, Marketing, Produtos, Comercial, Diretorias, Financeiro, Compliance e outras áreas internas da companhia com a finalidade das aprovações dos projetos de cada Marca;
Responsável por Projetos Inovadores com os Players do Mercado da Saúde Suplementar para a abertura e disseminação do Acesso, Parcerias Inovadoras com o Mercado de saúde Suplementar para ajudar as áreas internas da Companhia a intensificar o trabalho de demanda, Marketing e produto;
Forte relacionamento com as Entidades de Classe do Setor de saúde Suplementar, com a ANS, os Gestores das Operadoras de Saúde e os Players que se relacionam com o esse mercado;
Responsável também por divulgar e apresentar a área de Acesso Privado a todos os novos colaboradores, participei de projetos internos com a finalidade de demonstrar a importância do trabalho de Acesso a todas as áreas da Companhia;
Olhar o mercado, pensar fora da caixa e discutir todas as oportunidades, ideias que podem ser relevantes para o nosso negócio para desenvolver projetos com a finalidade de incorporação de novas tecnologia em conjunto com Empresas prestadores de Serviço para o Mercado de Saúde Suplementar;
Participação ativa nos Fóruns e Congressos do setor, na busca assertiva das tendências do mercado para a criação de estratégias relevantes para o sucesso do nosso negócio.

Formação

Nível Superior - Processamento de Dados
Situação: Concluído
Período: 02/1993 - 12/1995
Nome da instituição: Universidade Camilo Castelo Branco
MBA - Gestão em marketing
Situação: Concluído
Período: 03/2003 - 12/2015
Nome da instituição: FGV
Especialização - Gerenciamento de projetos
Situação: Concluído
Período: 07/2007 - 12/2007
Nome da instituição: Fia
Especialização - Economia da Saúde
Situação: Concluído
Período: 07/2016 - 12/2016
Nome da instituição: Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Atualizado:
05/02/2024


Candidato de Gerente de Desenvolvimento de Negócios

São Paulo - SP

Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Especialização, Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Pretensão Salarial: 26.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2018 - 01/2024 (5 anos e 6 meses)
Último Cargo: Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Último Salário: 31.700,00
Atribuições no cargo: Gerente de Proposição de Valor e Preços / HEOR
Responsável pela elaboração das estratégias de Acesso Público e Privado, informações especializadas dos mercados de acesso, validação das contas chaves para cada tipo de molécula, trabalho junto as consultorias especializadas na construção de Dossiês das moléculas, ferramentas de farmacoeconomia para o apoio de submissão dos medicamentos nas esferas públicas e privadas e na criação de protocolos junto as contas chaves.
Desenvolvimento e acompanhamento das estratégias e planos de ATS para que estejam consistentes com os planos estratégicos da marca e novos lançamentos de produtos novos e desenvolvimento e gerenciamento das solicitações de dossiês para a submissões de ATS para ANS e CONITEC em todo o portfólio de produtos, evidenciando os resultados dos Estudos Clínicos e ofertando uma boa estratégia para os times;

Estratégia de Acesso: Trabalhando na construção e execução de estratégias com equipes de KAM, consultores técnicos, Marketing, área médica, monitorando as principais contas para a incorporação de nossos medicamentos nas esferas pública e privada, trabalhando as mensagens de valor de cada molécula.
Validação do mapa de relacionamento dos clientes, desenvolvimento do Plano de cada marca, desenvolvimento de controles e KPIs de acesso e o desenvolvimento, capacitação e retenção de talentos, alinhados a necessidades de cada indivíduo e da Companhia.

Relacionamento com os principais formadores de opinião de nossas moléculas, principais pagadores públicos e privados, participação nos principais Congressos, Fóruns e Seminários para a percepção das tendências futuras de cada mercado.
Participação ativa nas negociações de protocolo nos clientes das contas chaves, negociação de medicamentos para as contas verticalizadas e validação de projetos para o melhor aproveitamento de nossas ferramentas na conta


Preço: Estratégias de preços para cada mercado de moléculas a serem lançadas, elaboração de cálculos de insumos para medicamentos (moléculas) a serem lançadas, avaliação máxima do preço ao consumidor versus preços de marketing, montagem e defesa do dossiê de preços CMED, análise de riscos e relacionamento com as agências responsáveis pela liberação dos preços dos medicamentos no Brasil, forte conhecimento das regras e leis da CMED - Câmara de regulamentação de medicamentos;
Trabalho junto as áreas internas na elaboração das listas de reajustes de preços, relacionamento com as principais revistas especializadas.
Todas as rotinas da área como relatório de comercialização, reajuste de preços, validação dos preços internacionais, utilização de plataforma global de preços, entre outros.

Novos negócios: Responsável por avaliar com um grupo técnico da ABBOTT as novas moléculas a serem lançadas em curto, médio e longo prazo, avaliação de mercado com o olhar para Acesso ao mercado, comercial e pacientes.


Associação de Pacientes: Responsável pela criação da área e de Política de Patient Advocacy validado com os interesses sociais da Companhia e com todas as áreas relacionadas, validação de budget junto as áreas de marketing e compliance para os projetos a serem desenvolvidos junto as associações de pacientes, edital de convocação para novos projetos, participação em reuniões de times, Convenção, etc e participação ativa em Congressos e eventos relacionados.
Período: 12/2012 - 07/2017 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Gerente de Acesso Privado Senior
Salário: 19.800,00
Atribuições no cargo: Nos últimos 5 anos, fui responsável pelo lançamento, divulgação e disponibilização de todas as informações cientificas dos medicamentos Oncológicos da Companhia às Operadoras de saúde e players do mercado da saúde Suplementar;
Trabalhar a sinergia entre o Campo, Médica, Marketing, Produtos, Comercial, Diretorias, Financeiro, Compliance e outras áreas internas da companhia com a finalidade das aprovações dos projetos de cada Marca;
Responsável por Projetos Inovadores com os Players do Mercado da Saúde Suplementar para a abertura e disseminação do Acesso, Parcerias Inovadoras com o Mercado de saúde Suplementar para ajudar as áreas internas da Companhia a intensificar o trabalho de demanda, Marketing e produto;
Forte relacionamento com as Entidades de Classe do Setor de saúde Suplementar, com a ANS, os Gestores das Operadoras de Saúde e os Players que se relacionam com o esse mercado;
Responsável também por divulgar e apresentar a área de Acesso Privado a todos os novos colaboradores, participei de projetos internos com a finalidade de demonstrar a importância do trabalho de Acesso a todas as áreas da Companhia;
Olhar o mercado, pensar fora da caixa e discutir todas as oportunidades, ideias que podem ser relevantes para o nosso negócio para desenvolver projetos com a finalidade de incorporação de novas tecnologia em conjunto com Empresas prestadores de Serviço para o Mercado de Saúde Suplementar;
Participação ativa nos Fóruns e Congressos do setor, na busca assertiva das tendências do mercado para a criação de estratégias relevantes para o sucesso do nosso negócio.

Formação

Nível Superior - Processamento de Dados
Situação: Concluído
Período: 02/1993 - 12/1995
Nome da instituição: Universidade Camilo Castelo Branco
MBA - Gestão em marketing
Situação: Concluído
Período: 03/2003 - 12/2015
Nome da instituição: FGV
Especialização - Gerenciamento de projetos
Situação: Concluído
Período: 07/2007 - 12/2007
Nome da instituição: Fia
Especialização - Economia da Saúde
Situação: Concluído
Período: 07/2016 - 12/2016
Nome da instituição: Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Atualizado:
05/02/2024


Candidato de Gerente Regional de Vendas / Comercial

São Paulo - SP

Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Especialização, Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Pretensão Salarial: 26.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2018 - 01/2024 (5 anos e 6 meses)
Último Cargo: Gerente Nacional de Acesso, Preço, HEOR e Associação de Pacientes
Último Salário: 31.700,00
Atribuições no cargo: Gerente de Proposição de Valor e Preços / HEOR
Responsável pela elaboração das estratégias de Acesso Público e Privado, informações especializadas dos mercados de acesso, validação das contas chaves para cada tipo de molécula, trabalho junto as consultorias especializadas na construção de Dossiês das moléculas, ferramentas de farmacoeconomia para o apoio de submissão dos medicamentos nas esferas públicas e privadas e na criação de protocolos junto as contas chaves.
Desenvolvimento e acompanhamento das estratégias e planos de ATS para que estejam consistentes com os planos estratégicos da marca e novos lançamentos de produtos novos e desenvolvimento e gerenciamento das solicitações de dossiês para a submissões de ATS para ANS e CONITEC em todo o portfólio de produtos, evidenciando os resultados dos Estudos Clínicos e ofertando uma boa estratégia para os times;

Estratégia de Acesso: Trabalhando na construção e execução de estratégias com equipes de KAM, consultores técnicos, Marketing, área médica, monitorando as principais contas para a incorporação de nossos medicamentos nas esferas pública e privada, trabalhando as mensagens de valor de cada molécula.
Validação do mapa de relacionamento dos clientes, desenvolvimento do Plano de cada marca, desenvolvimento de controles e KPIs de acesso e o desenvolvimento, capacitação e retenção de talentos, alinhados a necessidades de cada indivíduo e da Companhia.

Relacionamento com os principais formadores de opinião de nossas moléculas, principais pagadores públicos e privados, participação nos principais Congressos, Fóruns e Seminários para a percepção das tendências futuras de cada mercado.
Participação ativa nas negociações de protocolo nos clientes das contas chaves, negociação de medicamentos para as contas verticalizadas e validação de projetos para o melhor aproveitamento de nossas ferramentas na conta


Preço: Estratégias de preços para cada mercado de moléculas a serem lançadas, elaboração de cálculos de insumos para medicamentos (moléculas) a serem lançadas, avaliação máxima do preço ao consumidor versus preços de marketing, montagem e defesa do dossiê de preços CMED, análise de riscos e relacionamento com as agências responsáveis pela liberação dos preços dos medicamentos no Brasil, forte conhecimento das regras e leis da CMED - Câmara de regulamentação de medicamentos;
Trabalho junto as áreas internas na elaboração das listas de reajustes de preços, relacionamento com as principais revistas especializadas.
Todas as rotinas da área como relatório de comercialização, reajuste de preços, validação dos preços internacionais, utilização de plataforma global de preços, entre outros.

Novos negócios: Responsável por avaliar com um grupo técnico da ABBOTT as novas moléculas a serem lançadas em curto, médio e longo prazo, avaliação de mercado com o olhar para Acesso ao mercado, comercial e pacientes.


Associação de Pacientes: Responsável pela criação da área e de Política de Patient Advocacy validado com os interesses sociais da Companhia e com todas as áreas relacionadas, validação de budget junto as áreas de marketing e compliance para os projetos a serem desenvolvidos junto as associações de pacientes, edital de convocação para novos projetos, participação em reuniões de times, Convenção, etc e participação ativa em Congressos e eventos relacionados.
Período: 12/2012 - 07/2017 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Gerente de Acesso Privado Senior
Salário: 19.800,00
Atribuições no cargo: Nos últimos 5 anos, fui responsável pelo lançamento, divulgação e disponibilização de todas as informações cientificas dos medicamentos Oncológicos da Companhia às Operadoras de saúde e players do mercado da saúde Suplementar;
Trabalhar a sinergia entre o Campo, Médica, Marketing, Produtos, Comercial, Diretorias, Financeiro, Compliance e outras áreas internas da companhia com a finalidade das aprovações dos projetos de cada Marca;
Responsável por Projetos Inovadores com os Players do Mercado da Saúde Suplementar para a abertura e disseminação do Acesso, Parcerias Inovadoras com o Mercado de saúde Suplementar para ajudar as áreas internas da Companhia a intensificar o trabalho de demanda, Marketing e produto;
Forte relacionamento com as Entidades de Classe do Setor de saúde Suplementar, com a ANS, os Gestores das Operadoras de Saúde e os Players que se relacionam com o esse mercado;
Responsável também por divulgar e apresentar a área de Acesso Privado a todos os novos colaboradores, participei de projetos internos com a finalidade de demonstrar a importância do trabalho de Acesso a todas as áreas da Companhia;
Olhar o mercado, pensar fora da caixa e discutir todas as oportunidades, ideias que podem ser relevantes para o nosso negócio para desenvolver projetos com a finalidade de incorporação de novas tecnologia em conjunto com Empresas prestadores de Serviço para o Mercado de Saúde Suplementar;
Participação ativa nos Fóruns e Congressos do setor, na busca assertiva das tendências do mercado para a criação de estratégias relevantes para o sucesso do nosso negócio.

Formação

Nível Superior - Processamento de Dados
Situação: Concluído
Período: 02/1993 - 12/1995
Nome da instituição: Universidade Camilo Castelo Branco
MBA - Gestão em marketing
Situação: Concluído
Período: 03/2003 - 12/2015
Nome da instituição: FGV
Especialização - Gerenciamento de projetos
Situação: Concluído
Período: 07/2007 - 12/2007
Nome da instituição: Fia
Especialização - Economia da Saúde
Situação: Concluído
Período: 07/2016 - 12/2016
Nome da instituição: Instituto de Efectividad Clinica Y Sanitária - Buenos aires
Atualizado:
05/02/2024


Candidato de Farmacêutico Responsável

São Paulo - SP

Techtrials International - Healthcare Data Science
Nível Superior, Universidade de São Paulo
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período: 01/2024 - 04/2024 (3 meses)
Último Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Preparar, analisar e renovar a documentação legal da empresa para o registro de produtos na ANVISA e outros órgãos reguladores. Elaborar dossiês referentes a registros, alterações e pós-registros, garantindo o cumprimento das exigências. Avaliação regulatória de novos projetos e novos mercados.
Período: 12/2023 - 01/2024 (1 mês)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Manter atualizadas todas as ferramentas de controle da área. Garantir que todos os dados e informações enviados às HAs como parte de uma submissão regulatória sejam documentados. Acompanhar as aplicações nas diferentes etapas da avaliação do HA e responder às dúvidas dos HA's. Atualizar e manter sistemas de arquivamento de documentos em papel/eletrônicos.
Período: 03/2023 - 11/2023 (8 meses)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Avaliar o dossiê e as estratégias regulatórias globais para definir a estratégia regulatória local, de acordo com os requisitos locais, considerando todos os aspectos relevantes, incluindo comerciais, médicos e de acesso;
Preparar dossiês de registro de acordo com os requisitos regulatórios locais; Preparar, submeter e monitorar petições regulatórias; Garantir que as submissões e aprovações ocorram de acordo com os prazos estabelecidos; Atuar com parceiros internos e externos, a fim de obter resultados regulatórios diferenciados;
Fornecer suporte/regulação a clientes internos/externos e manter todas as ferramentas de controle da área atualizadas.
Período: 09/2020 - atualidade (3 anos e 7 meses e 18 dias)
Cargo: Techtrials International - Healthcare Data Science
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Elaboração e submissão de certificações de CBPF. Auxílio em submissões de registro e pós-registro de produtos biológicos, produtos sintéticos. Elaboração e atualização de bulas e materiais de rotulagem. Manutenção do registro de produtos biológicos e sintéticos (submissão de alterações pós-registro clínicas e de CMC, e atualização de materiais de embalagem).
Período: 09/2020 - 09/2022 (2 anos)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Elaboração e envio de dossiê de solicitação de Certificados de Boas Práticas de Fabricação para unidades fabris nacionais e internacionais. Manutenção de rotulagem, embalagem e conteúdo de bulas relevantes para a regulamentação.Avaliação de dossiê de mudança pós-registro de medicamentos sintéticos e biológicos. Inteligência Regulatória: avaliação estratégica de novas regulamentações voltadas ao processo de CBPF.
Período: 01/2019 - 12/2019 (11 meses)
Cargo: Estágio em Acesso Remoto
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Aprendizado contínuo na área de diagnóstico nos variados serviços oferecidos. Atuação direta com o time global interdisciplinar de Serviço Remoto para implementação de projetos. Atuação ativa e regular com o time de campo, assessores e engenheiros, responsáveis pelo suporte ao cliente. Suporte ao time especializados de atendimento ao cliente. Possibilidade de participar de treinamentos relacionados a tecnologia e utilização das máquinas. Atuação direta com o time de Business Intelligence, Projetos, Licitações, Marketing disponibilizando informações para projetos. Contato com cliente em visitas periódicas para promover o serviço.
Período: 04/2018 - 12/2018 (8 meses)
Cargo: Estágio em Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Aprendizado contínuo sobre legislações atuais da área de alimentos, como foco nas categorias de produtos da empresa e na área de rotulagem de alimentos. Gestão de projetos na categoria de bebidas para o Brasil. Estudo de matérias primas, fórmulas e desenvolvimento de dizeres de rotulagem de produtos novos e de projetos de atualização, comunicação, bem como aspectos nutricionais dos produtos. Acompanhamento de publicações do Diário Oficial da União. Acompanhamento de processos de registro de produtos/plantas na Anvisa e no Ministério da Agricultura. Avaliação de documentos técnicos relacionados com formulações e rotulagem de alimentos e informações disponibilizadas por órgãos oficiais. Acompanhamento das discussões de alteração de legislações nacionais e do âmbito Mercosul. Revisão bibliográfica científica e regulatória em conjunto com a montagem do Informe Regulatório (ISO 22000). Gestão de notas fiscais para pagamento de documentos relacionados com registro de produtos.
Período: 01/2016 - 12/2016 (11 meses)
Cargo: Estágio em Garantia da Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Regulação da qualidade de matérias-primas, produtos e componentes, dos serviços relacionados com a produção, gestão e inspeção, atualização e monitoração do Procedimento Operacional Padrão (POP)

Formação

Nível Superior - Farmácia e bioquímica
Situação: Cursando
Período: 01/2014 - atualidade
Nome da instituição: Universidade de São Paulo
Pós-Graduação - Pós-Graduação Em Assuntos Regulatórios Na Indústria Farmacêutica
Situação: Concluído
Período: 03/2022 - 01/2024
Nome da instituição: ICTQ - Instituto de Ciência, Tecnologia e Qualidade
Atualizado:
Ontem


Candidato de Farmacêutico(a)

São Paulo - SP

Techtrials International - Healthcare Data Science
Nível Superior, Universidade de São Paulo
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período: 01/2024 - 04/2024 (3 meses)
Último Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Preparar, analisar e renovar a documentação legal da empresa para o registro de produtos na ANVISA e outros órgãos reguladores. Elaborar dossiês referentes a registros, alterações e pós-registros, garantindo o cumprimento das exigências. Avaliação regulatória de novos projetos e novos mercados.
Período: 12/2023 - 01/2024 (1 mês)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Manter atualizadas todas as ferramentas de controle da área. Garantir que todos os dados e informações enviados às HAs como parte de uma submissão regulatória sejam documentados. Acompanhar as aplicações nas diferentes etapas da avaliação do HA e responder às dúvidas dos HA's. Atualizar e manter sistemas de arquivamento de documentos em papel/eletrônicos.
Período: 03/2023 - 11/2023 (8 meses)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Avaliar o dossiê e as estratégias regulatórias globais para definir a estratégia regulatória local, de acordo com os requisitos locais, considerando todos os aspectos relevantes, incluindo comerciais, médicos e de acesso;
Preparar dossiês de registro de acordo com os requisitos regulatórios locais; Preparar, submeter e monitorar petições regulatórias; Garantir que as submissões e aprovações ocorram de acordo com os prazos estabelecidos; Atuar com parceiros internos e externos, a fim de obter resultados regulatórios diferenciados;
Fornecer suporte/regulação a clientes internos/externos e manter todas as ferramentas de controle da área atualizadas.
Período: 09/2020 - atualidade (3 anos e 7 meses e 18 dias)
Cargo: Techtrials International - Healthcare Data Science
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Elaboração e submissão de certificações de CBPF. Auxílio em submissões de registro e pós-registro de produtos biológicos, produtos sintéticos. Elaboração e atualização de bulas e materiais de rotulagem. Manutenção do registro de produtos biológicos e sintéticos (submissão de alterações pós-registro clínicas e de CMC, e atualização de materiais de embalagem).
Período: 09/2020 - 09/2022 (2 anos)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Elaboração e envio de dossiê de solicitação de Certificados de Boas Práticas de Fabricação para unidades fabris nacionais e internacionais. Manutenção de rotulagem, embalagem e conteúdo de bulas relevantes para a regulamentação.Avaliação de dossiê de mudança pós-registro de medicamentos sintéticos e biológicos. Inteligência Regulatória: avaliação estratégica de novas regulamentações voltadas ao processo de CBPF.
Período: 01/2019 - 12/2019 (11 meses)
Cargo: Estágio em Acesso Remoto
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Aprendizado contínuo na área de diagnóstico nos variados serviços oferecidos. Atuação direta com o time global interdisciplinar de Serviço Remoto para implementação de projetos. Atuação ativa e regular com o time de campo, assessores e engenheiros, responsáveis pelo suporte ao cliente. Suporte ao time especializados de atendimento ao cliente. Possibilidade de participar de treinamentos relacionados a tecnologia e utilização das máquinas. Atuação direta com o time de Business Intelligence, Projetos, Licitações, Marketing disponibilizando informações para projetos. Contato com cliente em visitas periódicas para promover o serviço.
Período: 04/2018 - 12/2018 (8 meses)
Cargo: Estágio em Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Aprendizado contínuo sobre legislações atuais da área de alimentos, como foco nas categorias de produtos da empresa e na área de rotulagem de alimentos. Gestão de projetos na categoria de bebidas para o Brasil. Estudo de matérias primas, fórmulas e desenvolvimento de dizeres de rotulagem de produtos novos e de projetos de atualização, comunicação, bem como aspectos nutricionais dos produtos. Acompanhamento de publicações do Diário Oficial da União. Acompanhamento de processos de registro de produtos/plantas na Anvisa e no Ministério da Agricultura. Avaliação de documentos técnicos relacionados com formulações e rotulagem de alimentos e informações disponibilizadas por órgãos oficiais. Acompanhamento das discussões de alteração de legislações nacionais e do âmbito Mercosul. Revisão bibliográfica científica e regulatória em conjunto com a montagem do Informe Regulatório (ISO 22000). Gestão de notas fiscais para pagamento de documentos relacionados com registro de produtos.
Período: 01/2016 - 12/2016 (11 meses)
Cargo: Estágio em Garantia da Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Regulação da qualidade de matérias-primas, produtos e componentes, dos serviços relacionados com a produção, gestão e inspeção, atualização e monitoração do Procedimento Operacional Padrão (POP)

Formação

Nível Superior - Farmácia e bioquímica
Situação: Cursando
Período: 01/2014 - atualidade
Nome da instituição: Universidade de São Paulo
Pós-Graduação - Pós-Graduação Em Assuntos Regulatórios Na Indústria Farmacêutica
Situação: Concluído
Período: 03/2022 - 01/2024
Nome da instituição: ICTQ - Instituto de Ciência, Tecnologia e Qualidade
Atualizado:
Ontem


Candidato de Auditor(a) da Garantia da Qualidade

São Paulo - SP

Techtrials International - Healthcare Data Science
Nível Superior, Universidade de São Paulo
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período: 01/2024 - 04/2024 (3 meses)
Último Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Preparar, analisar e renovar a documentação legal da empresa para o registro de produtos na ANVISA e outros órgãos reguladores. Elaborar dossiês referentes a registros, alterações e pós-registros, garantindo o cumprimento das exigências. Avaliação regulatória de novos projetos e novos mercados.
Período: 12/2023 - 01/2024 (1 mês)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Manter atualizadas todas as ferramentas de controle da área. Garantir que todos os dados e informações enviados às HAs como parte de uma submissão regulatória sejam documentados. Acompanhar as aplicações nas diferentes etapas da avaliação do HA e responder às dúvidas dos HA's. Atualizar e manter sistemas de arquivamento de documentos em papel/eletrônicos.
Período: 03/2023 - 11/2023 (8 meses)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Avaliar o dossiê e as estratégias regulatórias globais para definir a estratégia regulatória local, de acordo com os requisitos locais, considerando todos os aspectos relevantes, incluindo comerciais, médicos e de acesso;
Preparar dossiês de registro de acordo com os requisitos regulatórios locais; Preparar, submeter e monitorar petições regulatórias; Garantir que as submissões e aprovações ocorram de acordo com os prazos estabelecidos; Atuar com parceiros internos e externos, a fim de obter resultados regulatórios diferenciados;
Fornecer suporte/regulação a clientes internos/externos e manter todas as ferramentas de controle da área atualizadas.
Período: 09/2020 - atualidade (3 anos e 7 meses e 18 dias)
Cargo: Techtrials International - Healthcare Data Science
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Elaboração e submissão de certificações de CBPF. Auxílio em submissões de registro e pós-registro de produtos biológicos, produtos sintéticos. Elaboração e atualização de bulas e materiais de rotulagem. Manutenção do registro de produtos biológicos e sintéticos (submissão de alterações pós-registro clínicas e de CMC, e atualização de materiais de embalagem).
Período: 09/2020 - 09/2022 (2 anos)
Cargo: Analista de Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Elaboração e envio de dossiê de solicitação de Certificados de Boas Práticas de Fabricação para unidades fabris nacionais e internacionais. Manutenção de rotulagem, embalagem e conteúdo de bulas relevantes para a regulamentação.Avaliação de dossiê de mudança pós-registro de medicamentos sintéticos e biológicos. Inteligência Regulatória: avaliação estratégica de novas regulamentações voltadas ao processo de CBPF.
Período: 01/2019 - 12/2019 (11 meses)
Cargo: Estágio em Acesso Remoto
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Aprendizado contínuo na área de diagnóstico nos variados serviços oferecidos. Atuação direta com o time global interdisciplinar de Serviço Remoto para implementação de projetos. Atuação ativa e regular com o time de campo, assessores e engenheiros, responsáveis pelo suporte ao cliente. Suporte ao time especializados de atendimento ao cliente. Possibilidade de participar de treinamentos relacionados a tecnologia e utilização das máquinas. Atuação direta com o time de Business Intelligence, Projetos, Licitações, Marketing disponibilizando informações para projetos. Contato com cliente em visitas periódicas para promover o serviço.
Período: 04/2018 - 12/2018 (8 meses)
Cargo: Estágio em Assuntos Regulatórios
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Aprendizado contínuo sobre legislações atuais da área de alimentos, como foco nas categorias de produtos da empresa e na área de rotulagem de alimentos. Gestão de projetos na categoria de bebidas para o Brasil. Estudo de matérias primas, fórmulas e desenvolvimento de dizeres de rotulagem de produtos novos e de projetos de atualização, comunicação, bem como aspectos nutricionais dos produtos. Acompanhamento de publicações do Diário Oficial da União. Acompanhamento de processos de registro de produtos/plantas na Anvisa e no Ministério da Agricultura. Avaliação de documentos técnicos relacionados com formulações e rotulagem de alimentos e informações disponibilizadas por órgãos oficiais. Acompanhamento das discussões de alteração de legislações nacionais e do âmbito Mercosul. Revisão bibliográfica científica e regulatória em conjunto com a montagem do Informe Regulatório (ISO 22000). Gestão de notas fiscais para pagamento de documentos relacionados com registro de produtos.
Período: 01/2016 - 12/2016 (11 meses)
Cargo: Estágio em Garantia da Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Regulação da qualidade de matérias-primas, produtos e componentes, dos serviços relacionados com a produção, gestão e inspeção, atualização e monitoração do Procedimento Operacional Padrão (POP)

Formação

Nível Superior - Farmácia e bioquímica
Situação: Cursando
Período: 01/2014 - atualidade
Nome da instituição: Universidade de São Paulo
Pós-Graduação - Pós-Graduação Em Assuntos Regulatórios Na Indústria Farmacêutica
Situação: Concluído
Período: 03/2022 - 01/2024
Nome da instituição: ICTQ - Instituto de Ciência, Tecnologia e Qualidade
Atualizado:
Ontem


Candidato de Gerente Industrial

Campinas - SP

Sócio Diretor
Pós-Graduação, UNICAMP - Instituto de Matemática e Estatística
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 03/2021 - atualidade (3 anos e 1 mês e 18 dias)
Último Cargo: Sócio Diretor
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Consultoria técnica e de negócios para empresas de saúde animal, cosméticos, nutrição.
Período: 01/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 18 dias)
Cargo: Gerente de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Vendas de Purificadores de água Brastemp e Intermediação de negócios ca ViaPermuta
Período: 07/2016 - 06/2017 (11 meses)
Cargo: Gerente de Fábrica
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Produção de Mosquitos geneticamente modificados utilizados para combater o Aedes aegypti selvagem, transmissor de doenças como Dengue, Chikungunya, Zica e Febre Amarela
? Acompanhei a construção do site; ajustando fluxos, instalações físicas e utilidades; dando sequencia no “start up” da planta;
? Revisei para concluir o processo de Transferência de Tecnologia onde formas diferenciadas de criação foram empregadas;
? Iniciei os trabalhos de “scale up” buscando produtividade para atingir a capacidade teórica instalada 40 x superior à planta anterior em Campinas, respeitando o orçamento.
Período: 04/2014 - 10/2015 (1 ano e 6 meses)
Cargo: Gerente de P&D Biológicos
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Condução de projetos de desenvolvimento de Vacinas e Produtos Terapêuticos de origem biológica; gestão de orçamento de 11 MR$, transferência de tecnologias adquiridas de empresas do mercado de saúde animal, estabelecimento de metas, execução de pilotos e ampliação da linha de produtos biológicos.
? Coloquei em operação a nova instalação de P&D e Produção equacionando aspectos de Boas Práticas de Fabricação, utilidades, investimentos em equipamentos, segurança do trabalho, qualificação de equipamentos e sistemas.
? Reestruturei a equipe com foco nas especialidades melhorando o aproveitamento do conhecimento em cada fase do projeto.
? Revisei critérios e participei em comitê de avaliação de parcerias com empresas privadas e universidades e Institutos Governamentais para desenvolvimento/aquisição de tecnologias ofertadas;
? Realizei benchmarking nas operações de produção de Vacina contra Febre Aftosa, identificando melhores práticas e riscos à manutenção da operação, com foco concentrado em atividades estéreis.
Período: 01/2010 - 03/2013 (3 anos e 2 meses)
Cargo: Gerente de Projetos e Serviços Técnicos
Salário: 18.000,00
Atribuições no cargo: Gerir as atividades de Qualificação e Validação de equipamentos, sistemas, processos e métodos (novos e legados).
Condução de projetos envolvendo adequação à Normas do Ministério Da Agricultura, Boas Práticas de Fabricação, Saúde, Segurança e Meio Ambiente. Estruturar a interface entre o site, empresas de engenharia, fornecedores, engenharia da corporação e clientes internos garantindo aderência aos planos estabelecidos em relação aos prazos e ficando 15% abaixo dos custos previstos.
Acompanhar auditorias internas e externas, fazendo parte do grupo de trabalho no estabelecimento das ações desencadeadas, suas respectivas implementações e comprovação de eficácia de 100% das ações operacionais perante o Ministério da Agricultura e a Corporação.
Trabalhar em conjunto com colegas da concorrência e de técnicos do MAPA durante a revisão de normas técnicas participando de grupos de trabalho no SINDAN para adequação às legislações vigentes.
Prestar suporte à equipe de assuntos regulatórios nas revisões da documentação técnica assegurando o completo atendimento às normas internas da corporação e do segmento farmacêutico (compliance).
Período: 01/1996 - 02/2009 (13 anos e 1 mês)
Cargo: Gerente Técnico Industrial / G.de Produção / G. CQ
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Como co-responsável técnico junto ao Ministério da Agricultura, participar de auditorias, defini ações de melhoria e negociar prazos de atendimento; revisar normas técnicas, desenvolver protocolos de padronização de testes oficiais, planejar e introduzir ajustes de produção e controle de qualidade para adequação às legislações vigentes. Desenvolver atividades de relações industriais envolvendo clientes e universidades e prestar suporte à equipe de assuntos regulatórios nas revisões das legislações pertinentes
Coordenar ações para o acompanhamento de novos projetos: novas instalações adequadas às normas europeias, produtos GMO (geneticamente modificados) embalagens e processos.
Atuar como gerente de produção de Vacinas Aviárias Virais, de agosto de 2001 a outubro de 2007 (acumulando as funções de gerente de CQ entre abril e dezembro de 2002). Introduzir novos produtos.
Gerenciar cinco laboratórios na área de Controle de Qualidade (“in vivo”, “in vitro”, febre aftosa, físico-químico e embalagens), ajustar a produtividade para enfrentar um crescimento significativo das atividades e dos padrões de exigência da indústria.
Período: 06/1995 - 01/1996 (7 meses)
Cargo: Supervisor de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Prestei suporte técnico à equipe de campo voltada para a indústria de alimentos, realizando palestras, treinamentos da equipe e de clientes adequando sistemas de limpeza e sanitização.
Reestruturar o processo para a manutenção de equipamentos comodatados, com clara melhoria percebida pelos clientes quanto à transparência do mesmo e redução do tempo de manutenção.
Treinar clientes e equipe de venda em processos e aplicação de novos produtos.
Período: 01/1991 - 06/1994 (3 anos e 5 meses)
Cargo: Gerente de Qualidade Assegurada
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Avaliar o desempenho de processos de fabricação, estabelecendo normas e procedimentos operacionais e ministrando treinamentos referentes à garantia da qualidade.
Coordenar grupos multifuncionais para identificação e minimização de perdas.
Treinar funcionários e coordenar a implantação de ferramentas de controle estatístico de processo.
Reestruturar o processo de atendimento de reclamações de clientes e consumidores, reduzindo o ciclo de atendimento de 120 para 45 dias e diminuição de 1/3 da equipe.
Período: 04/1988 - 11/1990 (2 anos e 7 meses)
Cargo: Assist. da Gerência Geral Industrial
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Desenvolver projetos de gestão de informações, qualidade, produtividade, perdas e melhorias de processo e prestar suporte às atividades de fabricação, manutenção e engenharia que envolviam várias áreas da fábrica.
Período: 09/1985 - 04/1998 (12 anos e 7 meses)
Cargo: Chefe de Produção de Enlatados
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Gerenciar fábrica de enlatados operada sob os padrões FDA e Europeu de qualidade.

Formação

Pós-Graduação - Qualidade
Situação: Concluído
Período: 03/1994 - 11/1995
Nome da instituição: UNICAMP - Instituto de Matemática e Estatística
Pós-Graduação - Administração com Ênfase em RH
Situação: Concluído
Período: 04/1989 - 11/1990
Nome da instituição: INPG - Instituto Nacional de Pós Graduação - Fijaú
Nível Superior - Medicina Veterinária
Situação: Concluído
Período: 03/1981 - 06/1985
Nome da instituição: USP - Fac. de Medicina Veterinária e Zootecnia
Atualizado:
15/04/2024


Candidato de Gerente de Qualidade

Campinas - SP

Sócio Diretor
Pós-Graduação, UNICAMP - Instituto de Matemática e Estatística
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 03/2021 - atualidade (3 anos e 1 mês e 18 dias)
Último Cargo: Sócio Diretor
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Consultoria técnica e de negócios para empresas de saúde animal, cosméticos, nutrição.
Período: 01/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 18 dias)
Cargo: Gerente de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Vendas de Purificadores de água Brastemp e Intermediação de negócios ca ViaPermuta
Período: 07/2016 - 06/2017 (11 meses)
Cargo: Gerente de Fábrica
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Produção de Mosquitos geneticamente modificados utilizados para combater o Aedes aegypti selvagem, transmissor de doenças como Dengue, Chikungunya, Zica e Febre Amarela
? Acompanhei a construção do site; ajustando fluxos, instalações físicas e utilidades; dando sequencia no “start up” da planta;
? Revisei para concluir o processo de Transferência de Tecnologia onde formas diferenciadas de criação foram empregadas;
? Iniciei os trabalhos de “scale up” buscando produtividade para atingir a capacidade teórica instalada 40 x superior à planta anterior em Campinas, respeitando o orçamento.
Período: 04/2014 - 10/2015 (1 ano e 6 meses)
Cargo: Gerente de P&D Biológicos
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Condução de projetos de desenvolvimento de Vacinas e Produtos Terapêuticos de origem biológica; gestão de orçamento de 11 MR$, transferência de tecnologias adquiridas de empresas do mercado de saúde animal, estabelecimento de metas, execução de pilotos e ampliação da linha de produtos biológicos.
? Coloquei em operação a nova instalação de P&D e Produção equacionando aspectos de Boas Práticas de Fabricação, utilidades, investimentos em equipamentos, segurança do trabalho, qualificação de equipamentos e sistemas.
? Reestruturei a equipe com foco nas especialidades melhorando o aproveitamento do conhecimento em cada fase do projeto.
? Revisei critérios e participei em comitê de avaliação de parcerias com empresas privadas e universidades e Institutos Governamentais para desenvolvimento/aquisição de tecnologias ofertadas;
? Realizei benchmarking nas operações de produção de Vacina contra Febre Aftosa, identificando melhores práticas e riscos à manutenção da operação, com foco concentrado em atividades estéreis.
Período: 01/2010 - 03/2013 (3 anos e 2 meses)
Cargo: Gerente de Projetos e Serviços Técnicos
Salário: 18.000,00
Atribuições no cargo: Gerir as atividades de Qualificação e Validação de equipamentos, sistemas, processos e métodos (novos e legados).
Condução de projetos envolvendo adequação à Normas do Ministério Da Agricultura, Boas Práticas de Fabricação, Saúde, Segurança e Meio Ambiente. Estruturar a interface entre o site, empresas de engenharia, fornecedores, engenharia da corporação e clientes internos garantindo aderência aos planos estabelecidos em relação aos prazos e ficando 15% abaixo dos custos previstos.
Acompanhar auditorias internas e externas, fazendo parte do grupo de trabalho no estabelecimento das ações desencadeadas, suas respectivas implementações e comprovação de eficácia de 100% das ações operacionais perante o Ministério da Agricultura e a Corporação.
Trabalhar em conjunto com colegas da concorrência e de técnicos do MAPA durante a revisão de normas técnicas participando de grupos de trabalho no SINDAN para adequação às legislações vigentes.
Prestar suporte à equipe de assuntos regulatórios nas revisões da documentação técnica assegurando o completo atendimento às normas internas da corporação e do segmento farmacêutico (compliance).
Período: 01/1996 - 02/2009 (13 anos e 1 mês)
Cargo: Gerente Técnico Industrial / G.de Produção / G. CQ
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Como co-responsável técnico junto ao Ministério da Agricultura, participar de auditorias, defini ações de melhoria e negociar prazos de atendimento; revisar normas técnicas, desenvolver protocolos de padronização de testes oficiais, planejar e introduzir ajustes de produção e controle de qualidade para adequação às legislações vigentes. Desenvolver atividades de relações industriais envolvendo clientes e universidades e prestar suporte à equipe de assuntos regulatórios nas revisões das legislações pertinentes
Coordenar ações para o acompanhamento de novos projetos: novas instalações adequadas às normas europeias, produtos GMO (geneticamente modificados) embalagens e processos.
Atuar como gerente de produção de Vacinas Aviárias Virais, de agosto de 2001 a outubro de 2007 (acumulando as funções de gerente de CQ entre abril e dezembro de 2002). Introduzir novos produtos.
Gerenciar cinco laboratórios na área de Controle de Qualidade (“in vivo”, “in vitro”, febre aftosa, físico-químico e embalagens), ajustar a produtividade para enfrentar um crescimento significativo das atividades e dos padrões de exigência da indústria.
Período: 06/1995 - 01/1996 (7 meses)
Cargo: Supervisor de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Prestei suporte técnico à equipe de campo voltada para a indústria de alimentos, realizando palestras, treinamentos da equipe e de clientes adequando sistemas de limpeza e sanitização.
Reestruturar o processo para a manutenção de equipamentos comodatados, com clara melhoria percebida pelos clientes quanto à transparência do mesmo e redução do tempo de manutenção.
Treinar clientes e equipe de venda em processos e aplicação de novos produtos.
Período: 01/1991 - 06/1994 (3 anos e 5 meses)
Cargo: Gerente de Qualidade Assegurada
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Avaliar o desempenho de processos de fabricação, estabelecendo normas e procedimentos operacionais e ministrando treinamentos referentes à garantia da qualidade.
Coordenar grupos multifuncionais para identificação e minimização de perdas.
Treinar funcionários e coordenar a implantação de ferramentas de controle estatístico de processo.
Reestruturar o processo de atendimento de reclamações de clientes e consumidores, reduzindo o ciclo de atendimento de 120 para 45 dias e diminuição de 1/3 da equipe.
Período: 04/1988 - 11/1990 (2 anos e 7 meses)
Cargo: Assist. da Gerência Geral Industrial
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Desenvolver projetos de gestão de informações, qualidade, produtividade, perdas e melhorias de processo e prestar suporte às atividades de fabricação, manutenção e engenharia que envolviam várias áreas da fábrica.
Período: 09/1985 - 04/1998 (12 anos e 7 meses)
Cargo: Chefe de Produção de Enlatados
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Gerenciar fábrica de enlatados operada sob os padrões FDA e Europeu de qualidade.

Formação

Pós-Graduação - Qualidade
Situação: Concluído
Período: 03/1994 - 11/1995
Nome da instituição: UNICAMP - Instituto de Matemática e Estatística
Pós-Graduação - Administração com Ênfase em RH
Situação: Concluído
Período: 04/1989 - 11/1990
Nome da instituição: INPG - Instituto Nacional de Pós Graduação - Fijaú
Nível Superior - Medicina Veterinária
Situação: Concluído
Período: 03/1981 - 06/1985
Nome da instituição: USP - Fac. de Medicina Veterinária e Zootecnia
Atualizado:
15/04/2024


Candidato de Diretor(a) Industrial

Campinas - SP

Sócio Diretor
Pós-Graduação, UNICAMP - Instituto de Matemática e Estatística
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 03/2021 - atualidade (3 anos e 1 mês e 18 dias)
Último Cargo: Sócio Diretor
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Consultoria técnica e de negócios para empresas de saúde animal, cosméticos, nutrição.
Período: 01/2019 - atualidade (5 anos e 3 meses e 18 dias)
Cargo: Gerente de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Vendas de Purificadores de água Brastemp e Intermediação de negócios ca ViaPermuta
Período: 07/2016 - 06/2017 (11 meses)
Cargo: Gerente de Fábrica
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Produção de Mosquitos geneticamente modificados utilizados para combater o Aedes aegypti selvagem, transmissor de doenças como Dengue, Chikungunya, Zica e Febre Amarela
? Acompanhei a construção do site; ajustando fluxos, instalações físicas e utilidades; dando sequencia no “start up” da planta;
? Revisei para concluir o processo de Transferência de Tecnologia onde formas diferenciadas de criação foram empregadas;
? Iniciei os trabalhos de “scale up” buscando produtividade para atingir a capacidade teórica instalada 40 x superior à planta anterior em Campinas, respeitando o orçamento.
Período: 04/2014 - 10/2015 (1 ano e 6 meses)
Cargo: Gerente de P&D Biológicos
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Condução de projetos de desenvolvimento de Vacinas e Produtos Terapêuticos de origem biológica; gestão de orçamento de 11 MR$, transferência de tecnologias adquiridas de empresas do mercado de saúde animal, estabelecimento de metas, execução de pilotos e ampliação da linha de produtos biológicos.
? Coloquei em operação a nova instalação de P&D e Produção equacionando aspectos de Boas Práticas de Fabricação, utilidades, investimentos em equipamentos, segurança do trabalho, qualificação de equipamentos e sistemas.
? Reestruturei a equipe com foco nas especialidades melhorando o aproveitamento do conhecimento em cada fase do projeto.
? Revisei critérios e participei em comitê de avaliação de parcerias com empresas privadas e universidades e Institutos Governamentais para desenvolvimento/aquisição de tecnologias ofertadas;
? Realizei benchmarking nas operações de produção de Vacina contra Febre Aftosa, identificando melhores práticas e riscos à manutenção da operação, com foco concentrado em atividades estéreis.
Período: 01/2010 - 03/2013 (3 anos e 2 meses)
Cargo: Gerente de Projetos e Serviços Técnicos
Salário: 18.000,00
Atribuições no cargo: Gerir as atividades de Qualificação e Validação de equipamentos, sistemas, processos e métodos (novos e legados).
Condução de projetos envolvendo adequação à Normas do Ministério Da Agricultura, Boas Práticas de Fabricação, Saúde, Segurança e Meio Ambiente. Estruturar a interface entre o site, empresas de engenharia, fornecedores, engenharia da corporação e clientes internos garantindo aderência aos planos estabelecidos em relação aos prazos e ficando 15% abaixo dos custos previstos.
Acompanhar auditorias internas e externas, fazendo parte do grupo de trabalho no estabelecimento das ações desencadeadas, suas respectivas implementações e comprovação de eficácia de 100% das ações operacionais perante o Ministério da Agricultura e a Corporação.
Trabalhar em conjunto com colegas da concorrência e de técnicos do MAPA durante a revisão de normas técnicas participando de grupos de trabalho no SINDAN para adequação às legislações vigentes.
Prestar suporte à equipe de assuntos regulatórios nas revisões da documentação técnica assegurando o completo atendimento às normas internas da corporação e do segmento farmacêutico (compliance).
Período: 01/1996 - 02/2009 (13 anos e 1 mês)
Cargo: Gerente Técnico Industrial / G.de Produção / G. CQ
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Como co-responsável técnico junto ao Ministério da Agricultura, participar de auditorias, defini ações de melhoria e negociar prazos de atendimento; revisar normas técnicas, desenvolver protocolos de padronização de testes oficiais, planejar e introduzir ajustes de produção e controle de qualidade para adequação às legislações vigentes. Desenvolver atividades de relações industriais envolvendo clientes e universidades e prestar suporte à equipe de assuntos regulatórios nas revisões das legislações pertinentes
Coordenar ações para o acompanhamento de novos projetos: novas instalações adequadas às normas europeias, produtos GMO (geneticamente modificados) embalagens e processos.
Atuar como gerente de produção de Vacinas Aviárias Virais, de agosto de 2001 a outubro de 2007 (acumulando as funções de gerente de CQ entre abril e dezembro de 2002). Introduzir novos produtos.
Gerenciar cinco laboratórios na área de Controle de Qualidade (“in vivo”, “in vitro”, febre aftosa, físico-químico e embalagens), ajustar a produtividade para enfrentar um crescimento significativo das atividades e dos padrões de exigência da indústria.
Período: 06/1995 - 01/1996 (7 meses)
Cargo: Supervisor de Vendas
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Prestei suporte técnico à equipe de campo voltada para a indústria de alimentos, realizando palestras, treinamentos da equipe e de clientes adequando sistemas de limpeza e sanitização.
Reestruturar o processo para a manutenção de equipamentos comodatados, com clara melhoria percebida pelos clientes quanto à transparência do mesmo e redução do tempo de manutenção.
Treinar clientes e equipe de venda em processos e aplicação de novos produtos.
Período: 01/1991 - 06/1994 (3 anos e 5 meses)
Cargo: Gerente de Qualidade Assegurada
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Avaliar o desempenho de processos de fabricação, estabelecendo normas e procedimentos operacionais e ministrando treinamentos referentes à garantia da qualidade.
Coordenar grupos multifuncionais para identificação e minimização de perdas.
Treinar funcionários e coordenar a implantação de ferramentas de controle estatístico de processo.
Reestruturar o processo de atendimento de reclamações de clientes e consumidores, reduzindo o ciclo de atendimento de 120 para 45 dias e diminuição de 1/3 da equipe.
Período: 04/1988 - 11/1990 (2 anos e 7 meses)
Cargo: Assist. da Gerência Geral Industrial
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Desenvolver projetos de gestão de informações, qualidade, produtividade, perdas e melhorias de processo e prestar suporte às atividades de fabricação, manutenção e engenharia que envolviam várias áreas da fábrica.
Período: 09/1985 - 04/1998 (12 anos e 7 meses)
Cargo: Chefe de Produção de Enlatados
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Gerenciar fábrica de enlatados operada sob os padrões FDA e Europeu de qualidade.

Formação

Pós-Graduação - Qualidade
Situação: Concluído
Período: 03/1994 - 11/1995
Nome da instituição: UNICAMP - Instituto de Matemática e Estatística
Pós-Graduação - Administração com Ênfase em RH
Situação: Concluído
Período: 04/1989 - 11/1990
Nome da instituição: INPG - Instituto Nacional de Pós Graduação - Fijaú
Nível Superior - Medicina Veterinária
Situação: Concluído
Período: 03/1981 - 06/1985
Nome da instituição: USP - Fac. de Medicina Veterinária e Zootecnia
Atualizado:
15/04/2024


Candidato de Analista de Processos

Diadema - SP

Analista de Garantia de Qualidade e Assuntos Regulatórios Sênior | Líder de área
Pós-Graduação, ICTQ - Instituto de Pós-Graduação para Farmacêuticos
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2023 - atualidade (9 meses)
Último Cargo: Analista de Garantia de Qualidade e Assuntos Regulatórios Sênior | Líder de área
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Elaboração e gestão de programas de treinamento para colaboradores.
• Condução de treinamento de integração para novos funcionários;
• Abordagem de Política de Qualidade, Normas e Procedimentos para novos colaboradores;
• Condução de auditorias regulatórias e externas;
• Monitoramento da validade de documentos legais (AVCB, LF, ART, LO, PC, IBAMA, VISA, ART);
• Experiência em garantir a conformidade com órgãos reguladores, incluindo ANVISA;
• Qualificação e monitoramento de fornecedores e informações de serviço;
• Participação em comissões multidisciplinares para avaliação de impactos;
• Coordenação na investigação de desvios e queixas de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Atuação com Ferramentas de Qualidade, como Diagrama de Ishikawa, MASP, 5W e 2H, e Análise de Riscos FMEA;
• Participação direta na pesquisa e desenvolvimento de novos produtos;
• Elaboração e monitoramento de indicadores mensais para gestão do tempo e das atividades.
Período: 03/2023 - 07/2023 (4 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade - Temporário
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Atuação no sistema de gestão de qualidade;
• Elaboração, gerenciamento e treinamento para colaboradores da empresa;
• Responsável pela divulgação de produtos importados e nacionais para o mercado;
• Elaboração e revisão de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Investigação de desvios e suporte direto ao tempo de reclamações de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Aplicação de ferramentas de Qualidade (Diagrama de Ishikawa, MASP, 5W e 2H) e Análise de Riscos FMEA;
•Elaboração e aprovação de controles de mudança e suporte em auditorias regulatórias e externas;
• Analista
responsável pelos processos de Artwork, em suporte ao tempo de assuntos regulatórios.
Período: 10/2022 - 03/2023 (5 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Inspeção de planos de estudo e relatórios com selos de certificação BPL para apresentação;
• Apresentação para ANVISA, FDA e comunidade europeia;
• Elaboração e revisão de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Suporte na transmissão e controle de documentos regulatórios da empresa;
• Investigação de desvios e lesões de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Qualificação e monitoramento de fornecedores e informações de serviço;
• Elaboração e aprovação de controles de mudança;
• Elaboração e ministração de treinamentos para colaboradores da empresa.
Período: 06/2021 - 10/2022 (1 ano e 4 meses)
Cargo: Auditora de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Atuação no Sistema de Qualidade relacionado ao Laboratório de Identificação Microbiana e Comércio Atacadista;
• Responsável pela elaboração de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Elaboração de desvios, investigações, CAPAs e tratativas para clínicas de clientes;
• Qualificação e manutenção de fornecedores e informações de serviço;
• Elaboração e aprovação de controles de mudança;
• Participação em auditorias internas, regulatórias e para clientes;
• Suporte na transmissão e controle de documentos regulatórios da empresa;
• Gerenciamento do sistema de treinamento interno;
• Inspeção e aprovação de produtos nacionalizados para venda e distribuição;
• Aplicação de Boas Práticas de Laboratório e Boas Práticas de Distribuição e Armazenamento;
• Interface com as áreas
de relacionamento com o cliente, controle de qualidade, logística e vendas.
Período: 08/2020 - 05/2021 (9 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade Júnior - temporário
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Análise e gerenciamento de reclamações técnicas de produtos nutricionais e medicamentosos. Contato direto com Call Center da empresa (afiliadas em São Paulo e México). Elaboração de conteúdo para cartas respostas à clientes e para a ANVISA. Criação de materiais e aplicação de treinamentos para melhorias no atendimento da central de relacionamento com o cliente. Reconciliação de queixas relacionadas com a farmacovigilância e suporte à área. Gerenciamento do sistema global para registro de queixas técnicas (Soltraqs e Trackwise), interface com a planta de fabricação. Apoio à área de farmacovigilância e atuação direta nos registros e avaliações de queixas médicas.
Gerenciamento do sistema de treinamentos internos (Isotrain, M-Files e Darius). Revisão e atualização de treinamentos. Revisão e atualização de procedimentos operacionais com base nas políticas da empresa. Apoio em auditorias internas. Suporte em processos de controles de mudanças.
Avaliação e aprovação de novos clientes da divisão. Recebimento de documentos necessários para cadastro e venda dos produtos Abbott, conforme a legislação vigente. Monitoramento mensal de indicadores da divisão e do Call Center (afiliadas em São Paulo e México). Suporte na análise e elaboração de CAPAS.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação: Concluído
Período: 03/2014 - 12/2022
Nome da instituição: Universidade Federal de São Paulo
Pós-Graduação - Gestão da Qualidade e Auditoria em Processos Industriais
Situação: Cursando
Período: 02/2024 - atualidade
Nome da instituição: ICTQ - Instituto de Pós-Graduação para Farmacêuticos
Atualizado:
13/04/2024


Candidato de Analista de Garantia da Qualidade

Diadema - SP

Analista de Garantia de Qualidade e Assuntos Regulatórios Sênior | Líder de área
Pós-Graduação, ICTQ - Instituto de Pós-Graduação para Farmacêuticos
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2023 - atualidade (9 meses)
Último Cargo: Analista de Garantia de Qualidade e Assuntos Regulatórios Sênior | Líder de área
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Elaboração e gestão de programas de treinamento para colaboradores.
• Condução de treinamento de integração para novos funcionários;
• Abordagem de Política de Qualidade, Normas e Procedimentos para novos colaboradores;
• Condução de auditorias regulatórias e externas;
• Monitoramento da validade de documentos legais (AVCB, LF, ART, LO, PC, IBAMA, VISA, ART);
• Experiência em garantir a conformidade com órgãos reguladores, incluindo ANVISA;
• Qualificação e monitoramento de fornecedores e informações de serviço;
• Participação em comissões multidisciplinares para avaliação de impactos;
• Coordenação na investigação de desvios e queixas de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Atuação com Ferramentas de Qualidade, como Diagrama de Ishikawa, MASP, 5W e 2H, e Análise de Riscos FMEA;
• Participação direta na pesquisa e desenvolvimento de novos produtos;
• Elaboração e monitoramento de indicadores mensais para gestão do tempo e das atividades.
Período: 03/2023 - 07/2023 (4 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade - Temporário
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Atuação no sistema de gestão de qualidade;
• Elaboração, gerenciamento e treinamento para colaboradores da empresa;
• Responsável pela divulgação de produtos importados e nacionais para o mercado;
• Elaboração e revisão de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Investigação de desvios e suporte direto ao tempo de reclamações de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Aplicação de ferramentas de Qualidade (Diagrama de Ishikawa, MASP, 5W e 2H) e Análise de Riscos FMEA;
•Elaboração e aprovação de controles de mudança e suporte em auditorias regulatórias e externas;
• Analista
responsável pelos processos de Artwork, em suporte ao tempo de assuntos regulatórios.
Período: 10/2022 - 03/2023 (5 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Inspeção de planos de estudo e relatórios com selos de certificação BPL para apresentação;
• Apresentação para ANVISA, FDA e comunidade europeia;
• Elaboração e revisão de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Suporte na transmissão e controle de documentos regulatórios da empresa;
• Investigação de desvios e lesões de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Qualificação e monitoramento de fornecedores e informações de serviço;
• Elaboração e aprovação de controles de mudança;
• Elaboração e ministração de treinamentos para colaboradores da empresa.
Período: 06/2021 - 10/2022 (1 ano e 4 meses)
Cargo: Auditora de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Atuação no Sistema de Qualidade relacionado ao Laboratório de Identificação Microbiana e Comércio Atacadista;
• Responsável pela elaboração de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Elaboração de desvios, investigações, CAPAs e tratativas para clínicas de clientes;
• Qualificação e manutenção de fornecedores e informações de serviço;
• Elaboração e aprovação de controles de mudança;
• Participação em auditorias internas, regulatórias e para clientes;
• Suporte na transmissão e controle de documentos regulatórios da empresa;
• Gerenciamento do sistema de treinamento interno;
• Inspeção e aprovação de produtos nacionalizados para venda e distribuição;
• Aplicação de Boas Práticas de Laboratório e Boas Práticas de Distribuição e Armazenamento;
• Interface com as áreas
de relacionamento com o cliente, controle de qualidade, logística e vendas.
Período: 08/2020 - 05/2021 (9 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade Júnior - temporário
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Análise e gerenciamento de reclamações técnicas de produtos nutricionais e medicamentosos. Contato direto com Call Center da empresa (afiliadas em São Paulo e México). Elaboração de conteúdo para cartas respostas à clientes e para a ANVISA. Criação de materiais e aplicação de treinamentos para melhorias no atendimento da central de relacionamento com o cliente. Reconciliação de queixas relacionadas com a farmacovigilância e suporte à área. Gerenciamento do sistema global para registro de queixas técnicas (Soltraqs e Trackwise), interface com a planta de fabricação. Apoio à área de farmacovigilância e atuação direta nos registros e avaliações de queixas médicas.
Gerenciamento do sistema de treinamentos internos (Isotrain, M-Files e Darius). Revisão e atualização de treinamentos. Revisão e atualização de procedimentos operacionais com base nas políticas da empresa. Apoio em auditorias internas. Suporte em processos de controles de mudanças.
Avaliação e aprovação de novos clientes da divisão. Recebimento de documentos necessários para cadastro e venda dos produtos Abbott, conforme a legislação vigente. Monitoramento mensal de indicadores da divisão e do Call Center (afiliadas em São Paulo e México). Suporte na análise e elaboração de CAPAS.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação: Concluído
Período: 03/2014 - 12/2022
Nome da instituição: Universidade Federal de São Paulo
Pós-Graduação - Gestão da Qualidade e Auditoria em Processos Industriais
Situação: Cursando
Período: 02/2024 - atualidade
Nome da instituição: ICTQ - Instituto de Pós-Graduação para Farmacêuticos
Atualizado:
13/04/2024


Candidato de Coordenador(a) da Garantia da Qualidade

Diadema - SP

Analista de Garantia de Qualidade e Assuntos Regulatórios Sênior | Líder de área
Pós-Graduação, ICTQ - Instituto de Pós-Graduação para Farmacêuticos
Pretensão Salarial: 7.000,00

Experiência Profissional

Período: 07/2023 - atualidade (9 meses)
Último Cargo: Analista de Garantia de Qualidade e Assuntos Regulatórios Sênior | Líder de área
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Elaboração e gestão de programas de treinamento para colaboradores.
• Condução de treinamento de integração para novos funcionários;
• Abordagem de Política de Qualidade, Normas e Procedimentos para novos colaboradores;
• Condução de auditorias regulatórias e externas;
• Monitoramento da validade de documentos legais (AVCB, LF, ART, LO, PC, IBAMA, VISA, ART);
• Experiência em garantir a conformidade com órgãos reguladores, incluindo ANVISA;
• Qualificação e monitoramento de fornecedores e informações de serviço;
• Participação em comissões multidisciplinares para avaliação de impactos;
• Coordenação na investigação de desvios e queixas de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Atuação com Ferramentas de Qualidade, como Diagrama de Ishikawa, MASP, 5W e 2H, e Análise de Riscos FMEA;
• Participação direta na pesquisa e desenvolvimento de novos produtos;
• Elaboração e monitoramento de indicadores mensais para gestão do tempo e das atividades.
Período: 03/2023 - 07/2023 (4 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade - Temporário
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Atuação no sistema de gestão de qualidade;
• Elaboração, gerenciamento e treinamento para colaboradores da empresa;
• Responsável pela divulgação de produtos importados e nacionais para o mercado;
• Elaboração e revisão de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Investigação de desvios e suporte direto ao tempo de reclamações de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Aplicação de ferramentas de Qualidade (Diagrama de Ishikawa, MASP, 5W e 2H) e Análise de Riscos FMEA;
•Elaboração e aprovação de controles de mudança e suporte em auditorias regulatórias e externas;
• Analista
responsável pelos processos de Artwork, em suporte ao tempo de assuntos regulatórios.
Período: 10/2022 - 03/2023 (5 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Inspeção de planos de estudo e relatórios com selos de certificação BPL para apresentação;
• Apresentação para ANVISA, FDA e comunidade europeia;
• Elaboração e revisão de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Suporte na transmissão e controle de documentos regulatórios da empresa;
• Investigação de desvios e lesões de clientes;
• Elaboração de ações preventivas e corretivas (CAPAs);
• Qualificação e monitoramento de fornecedores e informações de serviço;
• Elaboração e aprovação de controles de mudança;
• Elaboração e ministração de treinamentos para colaboradores da empresa.
Período: 06/2021 - 10/2022 (1 ano e 4 meses)
Cargo: Auditora de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: • Atuação no Sistema de Qualidade relacionado ao Laboratório de Identificação Microbiana e Comércio Atacadista;
• Responsável pela elaboração de procedimentos operacionais e formulários para registro;
• Elaboração de desvios, investigações, CAPAs e tratativas para clínicas de clientes;
• Qualificação e manutenção de fornecedores e informações de serviço;
• Elaboração e aprovação de controles de mudança;
• Participação em auditorias internas, regulatórias e para clientes;
• Suporte na transmissão e controle de documentos regulatórios da empresa;
• Gerenciamento do sistema de treinamento interno;
• Inspeção e aprovação de produtos nacionalizados para venda e distribuição;
• Aplicação de Boas Práticas de Laboratório e Boas Práticas de Distribuição e Armazenamento;
• Interface com as áreas
de relacionamento com o cliente, controle de qualidade, logística e vendas.
Período: 08/2020 - 05/2021 (9 meses)
Cargo: Analista de Garantia de Qualidade Júnior - temporário
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Análise e gerenciamento de reclamações técnicas de produtos nutricionais e medicamentosos. Contato direto com Call Center da empresa (afiliadas em São Paulo e México). Elaboração de conteúdo para cartas respostas à clientes e para a ANVISA. Criação de materiais e aplicação de treinamentos para melhorias no atendimento da central de relacionamento com o cliente. Reconciliação de queixas relacionadas com a farmacovigilância e suporte à área. Gerenciamento do sistema global para registro de queixas técnicas (Soltraqs e Trackwise), interface com a planta de fabricação. Apoio à área de farmacovigilância e atuação direta nos registros e avaliações de queixas médicas.
Gerenciamento do sistema de treinamentos internos (Isotrain, M-Files e Darius). Revisão e atualização de treinamentos. Revisão e atualização de procedimentos operacionais com base nas políticas da empresa. Apoio em auditorias internas. Suporte em processos de controles de mudanças.
Avaliação e aprovação de novos clientes da divisão. Recebimento de documentos necessários para cadastro e venda dos produtos Abbott, conforme a legislação vigente. Monitoramento mensal de indicadores da divisão e do Call Center (afiliadas em São Paulo e México). Suporte na análise e elaboração de CAPAS.

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação: Concluído
Período: 03/2014 - 12/2022
Nome da instituição: Universidade Federal de São Paulo
Pós-Graduação - Gestão da Qualidade e Auditoria em Processos Industriais
Situação: Cursando
Período: 02/2024 - atualidade
Nome da instituição: ICTQ - Instituto de Pós-Graduação para Farmacêuticos
Atualizado:
13/04/2024


Candidato de Gerente de Qualidade e Meio Ambiente

São Paulo - SP

Coordenadora de EHS
MBA, Faculdades Estácio
Pretensão Salarial: 18.000,00

Experiência Profissional

Período: 04/2016 - atualidade (8 anos e 18 dias)
Último Cargo: Coordenadora de EHS
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuei em posições de liderança técnica e de equipe de EHS nas empresas multinacionais farmacêuticas AstraZeneca, Novartis e Bristol Myers Squibb, nesta última, atuei diretamente com serviços de Facilities e Workplace, como conservação geral, alimentação, recepção, serviços de mensageria e eventos internos, atuando diretamente na gestão de contratos de prestadores de serviços, monitoramentos de SLAs e gestão próxima ao time operacional.
Na posição atual, sou responsável pelo sistema de gestão de EHS no Brasil, liderando o time local com 4 reportes diretos,
respondendo para diretoria regional LATAM de EHS. Na liderança de facilities, coordenei o time com 7 reportes diretos, com gerenciamento de aproximadamente 22 contratos de serviços.
Possuo expertise em reestruturações e revisões dos sistemas de gestão de EHS, atendimento à auditorias corporativas, programa
de segurança de máquinas e equipamentos para atendimento a NR 12 e sistema de LOTO, avaliação e adequação de áreas
classificadas, transporte de produtos perigosos e comunicação de risco de Perigos Químicos – GHS, conhecimento em sistemas
de detecção, alarme de emergência e combate automático de incêndios, elaboração do PAE - Plano de Atendimento à
Emergências e coordenação do BCP - Business Continuity Plan; auditoria em fornecedores e validação de EHS para realização de
para eventos corporativos; inventário e avaliação de conformidade de legislação e guidelines corporativos de segurança, saúde e
meio ambiente (NRs, normas técnicas e diretrizes corporativas).
Implementações e coordenação de programas de segurança e saúde: GRO | PGR e PCMSO, segurança em laboratório, segurança
comportamental, Comitê de Saúde e qualidade de vida, gestão de serviços e rotinas de saúde ocupacional, idealização e
implementação do programa de ergonomia para trabalho híbrido; gestão dos serviços de wellbeing e saúde da mente.
Na área ambiental e compliance tenho atuação voltada à gerenciamento de resíduos e à obtenção e renovação de licenças
ambientais, AVCB, reportes ambientais (CETESB e IBAMA), monitoramento de qualidade de água e efluentes.
Alinhado aos meus interesses em ESG sou engajada nos temas de Diversidade & Inclusão, participando e liderando projetos de
mentorias, organização de eventos e durante 2023 liderando o grupo de afinidade de diversidade racial da Cia. no Brasil, tendo
como principais responsabilidade organizar, coordenar, engajar e promover as iniciativas da BMS Brasil no tema da diversidade racial.
Período: 09/2013 - atualidade (10 anos e 7 meses e 18 dias)
Cargo: Engenheiro Ambiental e de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Gestão da equipe de segurança do trabalho, saúde e meio ambiente, composta por técnicos de segurança do trabalho, Técnicas e Enfermeira do Trabalho e profissional de Meio Ambiente. Dentre as atividades coordenadas e desenvolvidas estão:
Saúde e Segurança: treinamentos, análise de risco para novos projetos/ produtos e controles de mudança de máquinas, equipamentos e instalações; controle, análise e reporte de indicadores corporativos de HSE; reestruturação da sistemática de liberações/ permissões de atividades de risco, análise crítica para atendimento; desenvolvimentos d e gestão de HSE em atividades de terceiros; desenvolvimento e implantação do Programa LOTO – Lockout e Tagout de Energias Perigosas para atendimento de requisitos da NR 10, 12 e 33; acompanhamento dos trabalhos de revisão de áreas classificadas (atmosferas potencialmente explosivas); responsável pela implementação do programa de observadores de segurança BBS - Behavior Based Safety; planejamento e acompanhamento do programa de higiene ocupacional; coordenação e desenvolvimento do PPRA (NR 9); atendimento à fiscalizações de órgãos reguladores (ANVISA/INVIMA) e auditorias corporativas de qualidade; acompanhamento e análise crítica do PAE – Plano de Atendimento a Emergências, atendimento a NR 23 e Instruções Técnicas do Corpo de Bombeiros; monitoramento dos cronogramas de treinamento das equipes de emergência, bem como dos programas de manutenção de equipamentos de emergência; investigação de desvios de segurança envolvendo máquinas, equipamentos e sistemas com fluidos.

Meio Ambiente: elaboração e acompanhamento dos programas de monitoramento de qualidade da água potável e efluente; reporte aos órgãos ambientais e vigilância sanitária local (água para consumo humano); monitoramento da performance de Estação biológica de Tratamento de Efluentes - ETE; acompanhamento e condução dos processos de licenças, renovações, outorgas, autorizações, recadastramentos e reportes aos órgãos de controle ambiental tais como CETESB, IBAMA e DAEE. Acompanhamento das atividades de monitoramento ambiental de solo e água subterrânea; suporte técnico à área de distribuição para atendimento da regulamentação de transporte de produtos perigosos (ANTT e DGR/ IATA); gestão de contratos, bem como auditorias e qualificação de prestadores de serviços de destinação de resíduos; responsável pelo programa de gerenciamento de resíduos industriais do site; atendimento a fiscalizações ambientais (CETESB e Polícia Ambiental); investigação de desvios ambientais, tais como descarte de efluentes fora dos padrões ou incidentes com substâncias químicas.
Período: 02/2009 - 09/2013 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuação de forma interina como coordenadora da área SHE (Safety, Health & Environment). Suporte à área de produção nas questões relativas à segurança e meio ambiente, como treinamentos, procedimentos, análise de risco de máquinas e equipamentos, novos projetos/equipamentos e controle de mudanças. Suporte técnico à implementação e atendimento às normas revisadas NR 12, NR 20, NR 35 e NR 33. Análise crítica e adequação de requisitos das normas NR 10, NR 11 e NR 13. Acompanhamento de Análises de Risco em Áreas Classificadas; participação no Comitê de Ergonomia e acompanhamento de realização de AETs, conforme NR 17; coordenação do PPRA e execução do programa de higiene ocupacional. Controle e análise de indicadores corporativos de segurança e meio ambiente. Interpretação e implementação de Guidelines corporativos. Reestruturação do Programa de Comunicação de Perigos de Produtos Químicos (adequação ao GHS). Gestão de contratos de segurança e meio ambiente. Desenvolvimento de projetos ligados a comportamento e cultura de segurança e prevenção de acidentes, envolvendo inclusive as lideranças. Condução do processo de renovação da licença ambiental e emissão de CADRIs; reestruturação do Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais; realização do levantamento de Aspectos e Impactos Ambientais. Atendimento a auditorias e fiscalizações em qualidade, segurança e meio ambiente corporativa e órgãos reguladores (ANVISA, INVIMA, MTE, CETESB). Atendimento a regulamentação de transporte aéreo de produtos perigosos (DGR – IATA).
Período: 12/2003 - 02/2009 (5 anos e 2 meses)
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Criação e implementação de normas, procedimentos, instruções de trabalho, treinamentos e relatórios técnicos relativos à meio ambiente e segurança ocupacional; apoio à área de qualidade para criação de procedimentos e instruções de trabalho. Coordenação de programas de prevenção de acidentes no trabalho. Monitoramento e avaliação de agentes ambientais. Atendimento à requisitos das normas NR 04, NR 05, NR 11 e NR 13. Desenvolvimento e seleção de medidas de proteção coletiva e individual; programação e coordenação de eventos relativos à segurança, saúde e meio ambiente, bem como apoio à CIPA e Brigada de Incêndio. Coordenação da implantação do Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais da planta.
Período: 02/2002 - 12/2003 (1 ano e 10 meses)
Cargo: Prestador de Serviços
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Visitas para suporte técnico às áreas de segurança do trabalho das usinas hidrelétricas no interior do estado de São Paulo; auditoria nas construtoras e terceirizadas das obras de empreendimentos em São Paulo (capital) para atendimento da NR 18; preparação de instruções de trabalho e treinamentos para área operacional e controle das estatísticas de acidentes de todas as unidades da companhia; planejamento e execução dos treinamentos de abandono de área nos escritórios. Participação na implantação do Sistema de Gestão Ambiental da sede, na capital. Acompanhamento das discussões do grupo técnico tripartite de revisão da NR 10.

Formação

MBA - Gestão de Negócios
Situação: Concluído
Período: 09/2014 - 11/2016
Nome da instituição: FIA - Fundação Instituto de Administração
Pós-Graduação - Engenharia de Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 07/2008 - 12/2009
Nome da instituição: FEI - Faculdade de Engenharia Industrial
Nível Superior - Engenharia Ambiental
Situação: Concluído
Período: 02/2003 - 12/2007
Nome da instituição: FOC - Faculdades Oswaldo Cruz
Nível Técnico - Técnico em Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 01/2001 - 07/2002
Nome da instituição: ETE Martin Luther King
MBA - ESG E INVESTIMENTO
Situação: Cursando
Período: 03/2024 - atualidade
Nome da instituição: Faculdades Estácio
Atualizado:
13/04/2024


Candidato de Engenheiro(a) Ambiental

São Paulo - SP

Coordenadora de EHS
MBA, Faculdades Estácio
Pretensão Salarial: 18.000,00

Experiência Profissional

Período: 04/2016 - atualidade (8 anos e 18 dias)
Último Cargo: Coordenadora de EHS
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuei em posições de liderança técnica e de equipe de EHS nas empresas multinacionais farmacêuticas AstraZeneca, Novartis e Bristol Myers Squibb, nesta última, atuei diretamente com serviços de Facilities e Workplace, como conservação geral, alimentação, recepção, serviços de mensageria e eventos internos, atuando diretamente na gestão de contratos de prestadores de serviços, monitoramentos de SLAs e gestão próxima ao time operacional.
Na posição atual, sou responsável pelo sistema de gestão de EHS no Brasil, liderando o time local com 4 reportes diretos,
respondendo para diretoria regional LATAM de EHS. Na liderança de facilities, coordenei o time com 7 reportes diretos, com gerenciamento de aproximadamente 22 contratos de serviços.
Possuo expertise em reestruturações e revisões dos sistemas de gestão de EHS, atendimento à auditorias corporativas, programa
de segurança de máquinas e equipamentos para atendimento a NR 12 e sistema de LOTO, avaliação e adequação de áreas
classificadas, transporte de produtos perigosos e comunicação de risco de Perigos Químicos – GHS, conhecimento em sistemas
de detecção, alarme de emergência e combate automático de incêndios, elaboração do PAE - Plano de Atendimento à
Emergências e coordenação do BCP - Business Continuity Plan; auditoria em fornecedores e validação de EHS para realização de
para eventos corporativos; inventário e avaliação de conformidade de legislação e guidelines corporativos de segurança, saúde e
meio ambiente (NRs, normas técnicas e diretrizes corporativas).
Implementações e coordenação de programas de segurança e saúde: GRO | PGR e PCMSO, segurança em laboratório, segurança
comportamental, Comitê de Saúde e qualidade de vida, gestão de serviços e rotinas de saúde ocupacional, idealização e
implementação do programa de ergonomia para trabalho híbrido; gestão dos serviços de wellbeing e saúde da mente.
Na área ambiental e compliance tenho atuação voltada à gerenciamento de resíduos e à obtenção e renovação de licenças
ambientais, AVCB, reportes ambientais (CETESB e IBAMA), monitoramento de qualidade de água e efluentes.
Alinhado aos meus interesses em ESG sou engajada nos temas de Diversidade & Inclusão, participando e liderando projetos de
mentorias, organização de eventos e durante 2023 liderando o grupo de afinidade de diversidade racial da Cia. no Brasil, tendo
como principais responsabilidade organizar, coordenar, engajar e promover as iniciativas da BMS Brasil no tema da diversidade racial.
Período: 09/2013 - atualidade (10 anos e 7 meses e 18 dias)
Cargo: Engenheiro Ambiental e de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Gestão da equipe de segurança do trabalho, saúde e meio ambiente, composta por técnicos de segurança do trabalho, Técnicas e Enfermeira do Trabalho e profissional de Meio Ambiente. Dentre as atividades coordenadas e desenvolvidas estão:
Saúde e Segurança: treinamentos, análise de risco para novos projetos/ produtos e controles de mudança de máquinas, equipamentos e instalações; controle, análise e reporte de indicadores corporativos de HSE; reestruturação da sistemática de liberações/ permissões de atividades de risco, análise crítica para atendimento; desenvolvimentos d e gestão de HSE em atividades de terceiros; desenvolvimento e implantação do Programa LOTO – Lockout e Tagout de Energias Perigosas para atendimento de requisitos da NR 10, 12 e 33; acompanhamento dos trabalhos de revisão de áreas classificadas (atmosferas potencialmente explosivas); responsável pela implementação do programa de observadores de segurança BBS - Behavior Based Safety; planejamento e acompanhamento do programa de higiene ocupacional; coordenação e desenvolvimento do PPRA (NR 9); atendimento à fiscalizações de órgãos reguladores (ANVISA/INVIMA) e auditorias corporativas de qualidade; acompanhamento e análise crítica do PAE – Plano de Atendimento a Emergências, atendimento a NR 23 e Instruções Técnicas do Corpo de Bombeiros; monitoramento dos cronogramas de treinamento das equipes de emergência, bem como dos programas de manutenção de equipamentos de emergência; investigação de desvios de segurança envolvendo máquinas, equipamentos e sistemas com fluidos.

Meio Ambiente: elaboração e acompanhamento dos programas de monitoramento de qualidade da água potável e efluente; reporte aos órgãos ambientais e vigilância sanitária local (água para consumo humano); monitoramento da performance de Estação biológica de Tratamento de Efluentes - ETE; acompanhamento e condução dos processos de licenças, renovações, outorgas, autorizações, recadastramentos e reportes aos órgãos de controle ambiental tais como CETESB, IBAMA e DAEE. Acompanhamento das atividades de monitoramento ambiental de solo e água subterrânea; suporte técnico à área de distribuição para atendimento da regulamentação de transporte de produtos perigosos (ANTT e DGR/ IATA); gestão de contratos, bem como auditorias e qualificação de prestadores de serviços de destinação de resíduos; responsável pelo programa de gerenciamento de resíduos industriais do site; atendimento a fiscalizações ambientais (CETESB e Polícia Ambiental); investigação de desvios ambientais, tais como descarte de efluentes fora dos padrões ou incidentes com substâncias químicas.
Período: 02/2009 - 09/2013 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuação de forma interina como coordenadora da área SHE (Safety, Health & Environment). Suporte à área de produção nas questões relativas à segurança e meio ambiente, como treinamentos, procedimentos, análise de risco de máquinas e equipamentos, novos projetos/equipamentos e controle de mudanças. Suporte técnico à implementação e atendimento às normas revisadas NR 12, NR 20, NR 35 e NR 33. Análise crítica e adequação de requisitos das normas NR 10, NR 11 e NR 13. Acompanhamento de Análises de Risco em Áreas Classificadas; participação no Comitê de Ergonomia e acompanhamento de realização de AETs, conforme NR 17; coordenação do PPRA e execução do programa de higiene ocupacional. Controle e análise de indicadores corporativos de segurança e meio ambiente. Interpretação e implementação de Guidelines corporativos. Reestruturação do Programa de Comunicação de Perigos de Produtos Químicos (adequação ao GHS). Gestão de contratos de segurança e meio ambiente. Desenvolvimento de projetos ligados a comportamento e cultura de segurança e prevenção de acidentes, envolvendo inclusive as lideranças. Condução do processo de renovação da licença ambiental e emissão de CADRIs; reestruturação do Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais; realização do levantamento de Aspectos e Impactos Ambientais. Atendimento a auditorias e fiscalizações em qualidade, segurança e meio ambiente corporativa e órgãos reguladores (ANVISA, INVIMA, MTE, CETESB). Atendimento a regulamentação de transporte aéreo de produtos perigosos (DGR – IATA).
Período: 12/2003 - 02/2009 (5 anos e 2 meses)
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Criação e implementação de normas, procedimentos, instruções de trabalho, treinamentos e relatórios técnicos relativos à meio ambiente e segurança ocupacional; apoio à área de qualidade para criação de procedimentos e instruções de trabalho. Coordenação de programas de prevenção de acidentes no trabalho. Monitoramento e avaliação de agentes ambientais. Atendimento à requisitos das normas NR 04, NR 05, NR 11 e NR 13. Desenvolvimento e seleção de medidas de proteção coletiva e individual; programação e coordenação de eventos relativos à segurança, saúde e meio ambiente, bem como apoio à CIPA e Brigada de Incêndio. Coordenação da implantação do Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais da planta.
Período: 02/2002 - 12/2003 (1 ano e 10 meses)
Cargo: Prestador de Serviços
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Visitas para suporte técnico às áreas de segurança do trabalho das usinas hidrelétricas no interior do estado de São Paulo; auditoria nas construtoras e terceirizadas das obras de empreendimentos em São Paulo (capital) para atendimento da NR 18; preparação de instruções de trabalho e treinamentos para área operacional e controle das estatísticas de acidentes de todas as unidades da companhia; planejamento e execução dos treinamentos de abandono de área nos escritórios. Participação na implantação do Sistema de Gestão Ambiental da sede, na capital. Acompanhamento das discussões do grupo técnico tripartite de revisão da NR 10.

Formação

MBA - Gestão de Negócios
Situação: Concluído
Período: 09/2014 - 11/2016
Nome da instituição: FIA - Fundação Instituto de Administração
Pós-Graduação - Engenharia de Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 07/2008 - 12/2009
Nome da instituição: FEI - Faculdade de Engenharia Industrial
Nível Superior - Engenharia Ambiental
Situação: Concluído
Período: 02/2003 - 12/2007
Nome da instituição: FOC - Faculdades Oswaldo Cruz
Nível Técnico - Técnico em Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 01/2001 - 07/2002
Nome da instituição: ETE Martin Luther King
MBA - ESG E INVESTIMENTO
Situação: Cursando
Período: 03/2024 - atualidade
Nome da instituição: Faculdades Estácio
Atualizado:
13/04/2024


Candidato de Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho

São Paulo - SP

Coordenadora de EHS
MBA, Faculdades Estácio
Pretensão Salarial: 18.000,00

Experiência Profissional

Período: 04/2016 - atualidade (8 anos e 18 dias)
Último Cargo: Coordenadora de EHS
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuei em posições de liderança técnica e de equipe de EHS nas empresas multinacionais farmacêuticas AstraZeneca, Novartis e Bristol Myers Squibb, nesta última, atuei diretamente com serviços de Facilities e Workplace, como conservação geral, alimentação, recepção, serviços de mensageria e eventos internos, atuando diretamente na gestão de contratos de prestadores de serviços, monitoramentos de SLAs e gestão próxima ao time operacional.
Na posição atual, sou responsável pelo sistema de gestão de EHS no Brasil, liderando o time local com 4 reportes diretos,
respondendo para diretoria regional LATAM de EHS. Na liderança de facilities, coordenei o time com 7 reportes diretos, com gerenciamento de aproximadamente 22 contratos de serviços.
Possuo expertise em reestruturações e revisões dos sistemas de gestão de EHS, atendimento à auditorias corporativas, programa
de segurança de máquinas e equipamentos para atendimento a NR 12 e sistema de LOTO, avaliação e adequação de áreas
classificadas, transporte de produtos perigosos e comunicação de risco de Perigos Químicos – GHS, conhecimento em sistemas
de detecção, alarme de emergência e combate automático de incêndios, elaboração do PAE - Plano de Atendimento à
Emergências e coordenação do BCP - Business Continuity Plan; auditoria em fornecedores e validação de EHS para realização de
para eventos corporativos; inventário e avaliação de conformidade de legislação e guidelines corporativos de segurança, saúde e
meio ambiente (NRs, normas técnicas e diretrizes corporativas).
Implementações e coordenação de programas de segurança e saúde: GRO | PGR e PCMSO, segurança em laboratório, segurança
comportamental, Comitê de Saúde e qualidade de vida, gestão de serviços e rotinas de saúde ocupacional, idealização e
implementação do programa de ergonomia para trabalho híbrido; gestão dos serviços de wellbeing e saúde da mente.
Na área ambiental e compliance tenho atuação voltada à gerenciamento de resíduos e à obtenção e renovação de licenças
ambientais, AVCB, reportes ambientais (CETESB e IBAMA), monitoramento de qualidade de água e efluentes.
Alinhado aos meus interesses em ESG sou engajada nos temas de Diversidade & Inclusão, participando e liderando projetos de
mentorias, organização de eventos e durante 2023 liderando o grupo de afinidade de diversidade racial da Cia. no Brasil, tendo
como principais responsabilidade organizar, coordenar, engajar e promover as iniciativas da BMS Brasil no tema da diversidade racial.
Período: 09/2013 - atualidade (10 anos e 7 meses e 18 dias)
Cargo: Engenheiro Ambiental e de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Gestão da equipe de segurança do trabalho, saúde e meio ambiente, composta por técnicos de segurança do trabalho, Técnicas e Enfermeira do Trabalho e profissional de Meio Ambiente. Dentre as atividades coordenadas e desenvolvidas estão:
Saúde e Segurança: treinamentos, análise de risco para novos projetos/ produtos e controles de mudança de máquinas, equipamentos e instalações; controle, análise e reporte de indicadores corporativos de HSE; reestruturação da sistemática de liberações/ permissões de atividades de risco, análise crítica para atendimento; desenvolvimentos d e gestão de HSE em atividades de terceiros; desenvolvimento e implantação do Programa LOTO – Lockout e Tagout de Energias Perigosas para atendimento de requisitos da NR 10, 12 e 33; acompanhamento dos trabalhos de revisão de áreas classificadas (atmosferas potencialmente explosivas); responsável pela implementação do programa de observadores de segurança BBS - Behavior Based Safety; planejamento e acompanhamento do programa de higiene ocupacional; coordenação e desenvolvimento do PPRA (NR 9); atendimento à fiscalizações de órgãos reguladores (ANVISA/INVIMA) e auditorias corporativas de qualidade; acompanhamento e análise crítica do PAE – Plano de Atendimento a Emergências, atendimento a NR 23 e Instruções Técnicas do Corpo de Bombeiros; monitoramento dos cronogramas de treinamento das equipes de emergência, bem como dos programas de manutenção de equipamentos de emergência; investigação de desvios de segurança envolvendo máquinas, equipamentos e sistemas com fluidos.

Meio Ambiente: elaboração e acompanhamento dos programas de monitoramento de qualidade da água potável e efluente; reporte aos órgãos ambientais e vigilância sanitária local (água para consumo humano); monitoramento da performance de Estação biológica de Tratamento de Efluentes - ETE; acompanhamento e condução dos processos de licenças, renovações, outorgas, autorizações, recadastramentos e reportes aos órgãos de controle ambiental tais como CETESB, IBAMA e DAEE. Acompanhamento das atividades de monitoramento ambiental de solo e água subterrânea; suporte técnico à área de distribuição para atendimento da regulamentação de transporte de produtos perigosos (ANTT e DGR/ IATA); gestão de contratos, bem como auditorias e qualificação de prestadores de serviços de destinação de resíduos; responsável pelo programa de gerenciamento de resíduos industriais do site; atendimento a fiscalizações ambientais (CETESB e Polícia Ambiental); investigação de desvios ambientais, tais como descarte de efluentes fora dos padrões ou incidentes com substâncias químicas.
Período: 02/2009 - 09/2013 (4 anos e 7 meses)
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Atuação de forma interina como coordenadora da área SHE (Safety, Health & Environment). Suporte à área de produção nas questões relativas à segurança e meio ambiente, como treinamentos, procedimentos, análise de risco de máquinas e equipamentos, novos projetos/equipamentos e controle de mudanças. Suporte técnico à implementação e atendimento às normas revisadas NR 12, NR 20, NR 35 e NR 33. Análise crítica e adequação de requisitos das normas NR 10, NR 11 e NR 13. Acompanhamento de Análises de Risco em Áreas Classificadas; participação no Comitê de Ergonomia e acompanhamento de realização de AETs, conforme NR 17; coordenação do PPRA e execução do programa de higiene ocupacional. Controle e análise de indicadores corporativos de segurança e meio ambiente. Interpretação e implementação de Guidelines corporativos. Reestruturação do Programa de Comunicação de Perigos de Produtos Químicos (adequação ao GHS). Gestão de contratos de segurança e meio ambiente. Desenvolvimento de projetos ligados a comportamento e cultura de segurança e prevenção de acidentes, envolvendo inclusive as lideranças. Condução do processo de renovação da licença ambiental e emissão de CADRIs; reestruturação do Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais; realização do levantamento de Aspectos e Impactos Ambientais. Atendimento a auditorias e fiscalizações em qualidade, segurança e meio ambiente corporativa e órgãos reguladores (ANVISA, INVIMA, MTE, CETESB). Atendimento a regulamentação de transporte aéreo de produtos perigosos (DGR – IATA).
Período: 12/2003 - 02/2009 (5 anos e 2 meses)
Cargo: Técnico de Segurança do Trabalho
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Criação e implementação de normas, procedimentos, instruções de trabalho, treinamentos e relatórios técnicos relativos à meio ambiente e segurança ocupacional; apoio à área de qualidade para criação de procedimentos e instruções de trabalho. Coordenação de programas de prevenção de acidentes no trabalho. Monitoramento e avaliação de agentes ambientais. Atendimento à requisitos das normas NR 04, NR 05, NR 11 e NR 13. Desenvolvimento e seleção de medidas de proteção coletiva e individual; programação e coordenação de eventos relativos à segurança, saúde e meio ambiente, bem como apoio à CIPA e Brigada de Incêndio. Coordenação da implantação do Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais da planta.
Período: 02/2002 - 12/2003 (1 ano e 10 meses)
Cargo: Prestador de Serviços
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: Visitas para suporte técnico às áreas de segurança do trabalho das usinas hidrelétricas no interior do estado de São Paulo; auditoria nas construtoras e terceirizadas das obras de empreendimentos em São Paulo (capital) para atendimento da NR 18; preparação de instruções de trabalho e treinamentos para área operacional e controle das estatísticas de acidentes de todas as unidades da companhia; planejamento e execução dos treinamentos de abandono de área nos escritórios. Participação na implantação do Sistema de Gestão Ambiental da sede, na capital. Acompanhamento das discussões do grupo técnico tripartite de revisão da NR 10.

Formação

MBA - Gestão de Negócios
Situação: Concluído
Período: 09/2014 - 11/2016
Nome da instituição: FIA - Fundação Instituto de Administração
Pós-Graduação - Engenharia de Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 07/2008 - 12/2009
Nome da instituição: FEI - Faculdade de Engenharia Industrial
Nível Superior - Engenharia Ambiental
Situação: Concluído
Período: 02/2003 - 12/2007
Nome da instituição: FOC - Faculdades Oswaldo Cruz
Nível Técnico - Técnico em Segurança do Trabalho
Situação: Concluído
Período: 01/2001 - 07/2002
Nome da instituição: ETE Martin Luther King
MBA - ESG E INVESTIMENTO
Situação: Cursando
Período: 03/2024 - atualidade
Nome da instituição: Faculdades Estácio
Atualizado:
13/04/2024


Candidato de Analista de Desenvolvimento Analitico

Conceição dos Ouros - MG

Analista Pleno de Controle de Qualidade
Nível Superior, FMU
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 06/2020 - 08/2023 (3 anos e 2 meses)
Último Cargo: Analista Pleno de Controle de Qualidade
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: - Participação em investigação e desvio da qualidade, CAPA e análise de risco(5W2H, ISHIKAWA,5 PORQUÊS);
- Elaboracao e revisão dos procedimentos operacionais padrão e instruções de trabalho;
- Participação de processos de investigação de não conformidades e de SAC;
- Participacao dos processos de Controle de Mudanças;
- Elaboracao e realização de treinamentos;
- Elaboração e revisão de POP's;
- Elaboração e revisão de documentos físico químicos e microbiológicos, sendo eles Especificações, - -
- Métodos de análise de Produto acabado, Produto intermediário, matéria prima e material de embalagem;
- Revisão para aprovação de artes de bulas, rótulos e caixas;
- Preenchimento de PATE de acordo com o nível da alteração realizada;
- Aprovação de artes de bula, rotulo e caixa;
- Consultas diárias as farmacopeias USP, Britânica e Brasileira, e resoluções RDC 658/2022, RDC 318/2019, RDC 166/2017, RDC 512/2021, FDA, GAMP 5;
- Validação analítica;
- Realização de auditorias internas e acompanhamento de auditorias externas;
- Elaboração e revisão de protocolos e relatórios de validação;
- Análise de produto Acabados(rotina e estabilidade), estéreis e não estéreis, Intermediários ( estéreis e não estéreis);
- Análise de água;
- Análises físico-químicas em Matéria prima;
- Análise de material de embalagem;
- Avaliação e discussão de dados analíticos de produtos em estudo de estabilidade e desenvolvimento;
- Experiência com software Sankhya(criação de especificação, criação de religião de amostras, e liberação de produtos, matérias primas e material de embalagem;
- Experiência com planilhas Excel;
- Conferência de laudos de produto acabado, produto intermediário, matéria prima e
material de embalagem;
- Elaboração de especificação para medicamentos exportados;
- Auxílio para analistas em análise de HPLC e análises de bancada;
- Elaboração de ERU.
- Realização de monitoramento de Qualificação de equipamentos, e revisão de Relatórios referente a qualificação de equipamentos.
Período: 07/2018 - 03/2020 (1 ano e 8 meses)
Cargo: Analista Jr. de Controle de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: -Investigação e desvio da qualidade;

-Elaboração e revisão de documentos pertinentes a rotina(POP's e Métodos);

-Análise de produtos farmacêuticos acabados(rotina e estabilidade),pelas técnicas de cromatografia líquida(HPLC).

-Vivência em software da Waters(Empower);

-Análise de teor e produto de degradação;

-Avaliação e discussão de dados analíticos de produtos em estudo de estabilidade e desenvolvimento.

-Manutenções básicas em cromatógrafos.
Período: 11/2017 - 05/2018 (6 meses)
Cargo: Analista Pleno de Controle de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: -Análise de produtos farmacêuticos acabados(rotina e estabilidade),pelas técnicas de cromatografia líquida(HPLC), espectrofotometria UV-Visivel, e análises físico-químicas(Titulações, Karl Fischer, Durômetro,Densímetro, Friabilidade e Peso Médio.

-Análise de validação de produtos , Holding Time e validação de limpeza.

-Análise de teor, uniformidade de conteúdo, produtos de degradação e dissolução.
Período: 01/2016 - 04/2017 (1 ano e 3 meses)
Cargo: Analista Jr de Controle de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: -Participação em investigação e desvio da qualidade;

-Elaboração e revisão de documentos pertinentes a rotina(POP's e Métodos);

-Participação em validação de métodos e processos analíticos;

-Análise de produtos farmacêuticos acabados(rotina e estabilidade),pelas técnicas de cromatografia líquida(HPLC), espectrofotometria UV-Visivel, e análises físico-químicas(Titulações, Karl Fische, Condutivimetro);

-Vivência em software da Waters(Empower);

-Análise de teor e produto de degradação;

-Avaliação e discussão de dados analíticos de produtos em estudo de estabilidade e desenvolvimento.

-Manutenções básicas em cromatografos.
Período: 03/2014 - 06/2015 (1 ano e 3 meses)
Cargo: Estágio no Laboratório de Controle de Qualidade Físico-Químico
Salário: 650,00
Atribuições no cargo: Realização de testes físico-químicos da Matéria Prima, Produto acabado, Produto semiacabado (manipulação e revestimento), análise de produtos em validação. Análise em equipamentos de Espectrofotômetro UV-VIS (Agilent), espectrofotômetro Infravermelho (Perkin Elmer), titulador automático, analisador de umidade, dissolutor, HPLC (Merck Hitachi, Elite Lachrom), HPLC(Merck Hitachi, Chromaster).CG(Agilent)

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação: Concluído
Período: 07/2011 - 07/2015
Nome da instituição: FMU
Atualizado:
12/04/2024


Candidato de Analista de Controle de Qualidade

Conceição dos Ouros - MG

Analista Pleno de Controle de Qualidade
Nível Superior, FMU
Pretensão Salarial: A combinar

Experiência Profissional

Período: 06/2020 - 08/2023 (3 anos e 2 meses)
Último Cargo: Analista Pleno de Controle de Qualidade
Último Salário: Não informado
Atribuições no cargo: - Participação em investigação e desvio da qualidade, CAPA e análise de risco(5W2H, ISHIKAWA,5 PORQUÊS);
- Elaboracao e revisão dos procedimentos operacionais padrão e instruções de trabalho;
- Participação de processos de investigação de não conformidades e de SAC;
- Participacao dos processos de Controle de Mudanças;
- Elaboracao e realização de treinamentos;
- Elaboração e revisão de POP's;
- Elaboração e revisão de documentos físico químicos e microbiológicos, sendo eles Especificações, - -
- Métodos de análise de Produto acabado, Produto intermediário, matéria prima e material de embalagem;
- Revisão para aprovação de artes de bulas, rótulos e caixas;
- Preenchimento de PATE de acordo com o nível da alteração realizada;
- Aprovação de artes de bula, rotulo e caixa;
- Consultas diárias as farmacopeias USP, Britânica e Brasileira, e resoluções RDC 658/2022, RDC 318/2019, RDC 166/2017, RDC 512/2021, FDA, GAMP 5;
- Validação analítica;
- Realização de auditorias internas e acompanhamento de auditorias externas;
- Elaboração e revisão de protocolos e relatórios de validação;
- Análise de produto Acabados(rotina e estabilidade), estéreis e não estéreis, Intermediários ( estéreis e não estéreis);
- Análise de água;
- Análises físico-químicas em Matéria prima;
- Análise de material de embalagem;
- Avaliação e discussão de dados analíticos de produtos em estudo de estabilidade e desenvolvimento;
- Experiência com software Sankhya(criação de especificação, criação de religião de amostras, e liberação de produtos, matérias primas e material de embalagem;
- Experiência com planilhas Excel;
- Conferência de laudos de produto acabado, produto intermediário, matéria prima e
material de embalagem;
- Elaboração de especificação para medicamentos exportados;
- Auxílio para analistas em análise de HPLC e análises de bancada;
- Elaboração de ERU.
- Realização de monitoramento de Qualificação de equipamentos, e revisão de Relatórios referente a qualificação de equipamentos.
Período: 07/2018 - 03/2020 (1 ano e 8 meses)
Cargo: Analista Jr. de Controle de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: -Investigação e desvio da qualidade;

-Elaboração e revisão de documentos pertinentes a rotina(POP's e Métodos);

-Análise de produtos farmacêuticos acabados(rotina e estabilidade),pelas técnicas de cromatografia líquida(HPLC).

-Vivência em software da Waters(Empower);

-Análise de teor e produto de degradação;

-Avaliação e discussão de dados analíticos de produtos em estudo de estabilidade e desenvolvimento.

-Manutenções básicas em cromatógrafos.
Período: 11/2017 - 05/2018 (6 meses)
Cargo: Analista Pleno de Controle de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: -Análise de produtos farmacêuticos acabados(rotina e estabilidade),pelas técnicas de cromatografia líquida(HPLC), espectrofotometria UV-Visivel, e análises físico-químicas(Titulações, Karl Fischer, Durômetro,Densímetro, Friabilidade e Peso Médio.

-Análise de validação de produtos , Holding Time e validação de limpeza.

-Análise de teor, uniformidade de conteúdo, produtos de degradação e dissolução.
Período: 01/2016 - 04/2017 (1 ano e 3 meses)
Cargo: Analista Jr de Controle de Qualidade
Salário: Não informado
Atribuições no cargo: -Participação em investigação e desvio da qualidade;

-Elaboração e revisão de documentos pertinentes a rotina(POP's e Métodos);

-Participação em validação de métodos e processos analíticos;

-Análise de produtos farmacêuticos acabados(rotina e estabilidade),pelas técnicas de cromatografia líquida(HPLC), espectrofotometria UV-Visivel, e análises físico-químicas(Titulações, Karl Fische, Condutivimetro);

-Vivência em software da Waters(Empower);

-Análise de teor e produto de degradação;

-Avaliação e discussão de dados analíticos de produtos em estudo de estabilidade e desenvolvimento.

-Manutenções básicas em cromatografos.
Período: 03/2014 - 06/2015 (1 ano e 3 meses)
Cargo: Estágio no Laboratório de Controle de Qualidade Físico-Químico
Salário: 650,00
Atribuições no cargo: Realização de testes físico-químicos da Matéria Prima, Produto acabado, Produto semiacabado (manipulação e revestimento), análise de produtos em validação. Análise em equipamentos de Espectrofotômetro UV-VIS (Agilent), espectrofotômetro Infravermelho (Perkin Elmer), titulador automático, analisador de umidade, dissolutor, HPLC (Merck Hitachi, Elite Lachrom), HPLC(Merck Hitachi, Chromaster).CG(Agilent)

Formação

Nível Superior - Farmácia
Situação: Concluído
Período: 07/2011 - 07/2015
Nome da instituição: FMU
Atualizado:
12/04/2024